求人件数1,938(7/18 17:56 更新)

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株式会社かりゆし

ホテルフロントスタッフ

恩納村
正社員
・未経験者歓迎、・普通自動車運転免許
月給168,000円~227,000円
※下記一律手当を含む
住宅手当:10,000円
食事手当:3,000円(3,000円控除で食堂無料)

※別途:交通費バス賃計算(月上限28,000円)あり
※その他、扶養手当あり(配偶者5,000円・18歳未満の子一人2,000円)
※時間外(残業)手当、深夜勤務手当:法定通り
※ご経験や能力を考慮の上、当社規定により優遇いたします
※試用期間3ヶ月あり(期間中:時給970円~1,000円)
24時間の時間帯でシフト制
(実働8時間・休憩60分、ナイト勤務は休憩120分)
月8~9日
※年間休日105日

【休暇】
・有給休暇
 └入社後半年以内10日~20日付与(継続年数により増えていきます・最大40日)
・産前産後・育児休業
・介護休業
・慶弔休暇あり
ホテルフロントスタッフの画像
小禄周辺
正社員
・18歳以上(深夜勤務があるため/省令2号)
・宿泊業(旅館やホテル)での勤務経験者、・普通自動車運転免許(必須)
月収:250,000円~400,000円
※経験・能力を考慮の上決定します

≪給与内訳≫
基本月給:188,205円~310,974円
固定残業手当:22H(内深夜手当11H)32,841~54,263円含む
*超過分は別途支給
※試用期間あり(3~6ヵ月):同条件

≪その他手当≫
夜間手当:8,957円~14,799円(33時間分)
通勤手当:上限25,000円/月
精勤手当: 20,000円
24H内で8H勤務(シフト制)

≪シフト例≫
・7:00〜16:00
・12:00〜21:00
・15:00〜深0:00 など
・月8~9日(シフト制) ※年間休日105日
・有給休暇(入社6か月経過後:法令通り付与)
フロントスタッフ(マネージャー候補)の画像
スマイルホテル宮古島

ホテルフロントスタッフ

宮古島市
正社員
・未経験者歓迎
・経験者優遇
・学歴不問
・18歳以上(夜勤勤務があるため/省令2号)、・日本語が母国語でない方は、日本語能力試験N2取得済の方(取得予定不可)
月給200,000円〜400,000円

【別途各種手当あり】
・交通費(上限50,000円/月)
・時間外勤務手当
・深夜勤務手当
・家族手当
・事業所応援手当 ほか
0:00~24:00の間でシフト制(実働8H)
※シフト例
(1)8:00~17:00
(2)13:00~22:00
(3)14:00~翌8:00
(4)16:00~翌10:00
(5)22:00~翌8:00
※(3)(4)(5)の夜勤勤務は2時間休憩
※(3)(4)は2日間勤務となります。
週休2日制(シフトによる/月平均8~9日)
※年間休日105日
※休日休暇及び勤務シフトは前月に調整いたします。

【休暇】
・有給休暇
・慶弔休暇
・育児休暇 など
ホテルフロントスタッフの画像
うるま市
正社員
・要普通運転免許(AT限定)
基本月給180,000円〜
※別途手当有(時間外手当、深夜手当、通勤手当)
※試用期間3カ月有(同条件)
※経験、能力により給与優遇有
※前職の給与も考慮しつつ、面接を通して決定
深0:00~8:30(実働7時間30分・休憩1時間)
・月休6~8日(シフト制/相談可)
・有給休暇有(法定通り付与)
フロントスタッフ(夜勤専属)【滞在受付業務やお客様からのリクエストの受付け業務】の画像
うるま市
正社員
・要普通運転免許(AT限定)
基本月給180,000円〜
※別途手当有(時間外手当、深夜手当、通勤手当)
※試用期間3カ月有(同条件)
※経験、能力により給与優遇有
※前職の給与も考慮しつつ、面接を通して決定
シフト制
※24時間のうち実働7時間30分・休憩1時間
※またはご要望に合わせて固定時間での勤務も可能です。ご相談ください。

≪シフト例≫ 
・9:00~17:30
・12:00~20:30
・23:00~翌7:30 など
・月休6~8日(シフト制/相談可)
・有給休暇有(法定通り付与)
フロントスタッフ【滞在受付業務やお客様からのリクエストの受け付け業務】の画像
株式会社JWソリューション

観光施設関連のサービススタッフ

恩納村
正社員
・未経験者歓迎
・対面接客のご経験がある方、優遇
・TOEIC等の多言語スキルをお持ちの方は尚可、・資格をお持ちでない方の応募も大歓迎!

▼下記の資格をお持ちの方は尚可▼
・サービス接遇検定
・レストランサービス技能検定等
・接客に関する資格
月給221,000円~+各種手当
【内訳】
基本月給:201,000円~
一律手当:20,000円~
 └実務手当、地域手当、調整給
※試用期間3ヵ月あり(同条件)

【その他手当 等】
・時間外手当、深夜勤務手当あり(法定通り)
・住宅手当あり(諸条件あり)
24H内で実働8Hシフト制
【シフト例】
8:00~17:00
12:00~21:00
20:00~翌6:00(夜勤有の場合)
【休日】
シフト制による週休2日制
(2023年度年間休日実績:113日)

【休暇】
有給休暇
慶弔休暇
産前産後休暇
育児休暇
介護休暇など
観光施設関連のサービススタッフの画像
株式会社かりゆし

ホテルフロントスタッフ

恩納村
正社員
・未経験者歓迎、・普通自動車運転免許
月給168,000円~227,000円
※下記一律手当を含む
住宅手当:10,000円
食事手当:3,000円(3,000円控除で食堂無料)

※別途:交通費バス賃計算(月上限28,000円)あり
※その他、扶養手当あり(配偶者5,000円・18歳未満の子一人2,000円)
※時間外(残業)手当、深夜勤務手当:法定通り
※ご経験や能力を考慮の上、当社規定により優遇いたします
※試用期間3ヶ月あり(期間中:時給●●●円)
24時間の時間帯で、シフト制(実働8時間・休憩60分、ナイト勤務は休憩120分)

【シフト例】
早番/7:00~16:00
   9:00~18:00
中番/11:00~20:00
   12:00~21:00
遅番/14:00~23:00

夜勤/17:00~翌09:00※休憩時間2時間
   22:00~翌08:00※休憩時間2時間

※シフトの内容は稼働により変化します。
月8~9日
※年間休日105日

【休暇】
・有給休暇
 └入社後半年以内10日~20日付与(継続年数により増えていきます・最大40日)
・産前産後・育児休業
・介護休業
・慶弔休暇あり
ホテルフロントスタッフの画像
今帰仁村
正社員
・ホテル・旅館業界でのマネジメント経験(2~3年以上歓迎)
・宿泊施設の運営に関する知識
・チームをまとめ、牽引した経験
・接客サービスに関する高いスキル
・基本的なPCスキル、・普通自動車運転免許
年俸:3,500,000円~
月額:291,666円~
※試用期間あり(6ヶ月/同条件)
※経験等を考慮し、給与決定いたします。

≪他手当≫
・交通費:上限20,000円/月
6:00~23:00の間で実働8h/シフト制
※平均所定労働時間:160時間/月
週1~2日 ※年間休日115日

【ほか休暇制度】
・有給休暇(法定通り付与)
・産前産後・育児休暇(取得実績あり)
ヴィラ及び関連レストラン施設のマネージャーの画像
ライカムファミリーリゾートホテル

フロントスタッフ

沖縄市
正社員
・18歳以上(深夜勤務があるため/省令2号)
・接客業(旅館やホテル、飲食店など)での勤務経験者は優遇、・普通自動車運転免許(必須)
月収:220,000円~350,000円
※経験・能力を考慮の上決定します

≪給与内訳≫
基本月給:188,205円~310,974円
固定残業手当:22H(内深夜手当11H)32,841~54,263円含む
*超過分は別途支給
※試用期間あり(3~6ヵ月):同条件

≪その他手当≫
夜間手当:8,957円~14,799円(33時間分)
通勤手当:上限25,000円/月
精勤手当: 20,000円
24H内で8H勤務(シフト制)

≪シフト例≫
・7:00〜16:00
・12:00〜21:00
・15:00〜深0:00 など
・月8~9日(シフト制) ※年間休日105日
・有給休暇(入社6か月経過後:法令通り付与)
フロントスタッフの画像
サステナブルホールディングス株式会社

グランピング施設の運営管理スタッフ

本部町
正社員
〇職歴経験不問

<歓迎要件>
〇宿泊業の経験
〇サービス業や接客業の経験
〇飲食店での調理経験
〇英語や中国語の語学力 など、〇普通自動車運転免許(AT限定可)
【月給】230,000円~
※試用期間は3ヶ月です。その他の条件に変更はありません。
上記額にはみなし残業代(月30時間分、43,671円分)を含みます。
※超過分は全額支給します。
(1)9:00~18:00
(2)11:00~20:00
※(1)(2)シフト制/実働8h・休憩1h
〇月8~9日 ※繁忙期は変動あり

<その他休暇>
〇年次有給休暇有(6ヶ月経過後10日付与)
〇慶弔休暇
〇バースデー休暇
〇アニバーサリー休暇
〇出産・育児休暇
〇年末年始(カレンダーに準ずる)

【年間休日】 105日
グランピング施設の運営管理スタッフの画像

新着企業14(掲載7日以内)

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