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勤務地
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旭町・松山周辺 |
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職種
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未選択 |
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こだわり
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受動喫煙防止策有 |
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雇用形態/
給与/他 |
未選択 |
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フリー
ワード |
例）株式会社●●（●●を除く） |
平均給与
正社員：月給28万円
アルバイト・パート：時給1,100円
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時間
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9:15～17:00 (休憩1時間/実働6時間45分）
※残業はほぼありません |
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休日
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完全週休2日 (土日)＋祝日
★年間休日120日以上 〇 年次有給休暇10日 (6ヶ月経過後付与) |
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給与
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時給1,300円＋交通費
＝＝ 月収例 ＝＝ 月収175,500＋通勤交通費 (時給×6時間45分×20日) |
4人がキープに保存中
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時間
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◆基本9:00～18:00（実働8h・休憩1h）
└お客様との商談や業務状況に合わせ10:00～19:00などスケジュール調整が可能です。 （但し実働8h＋休憩1hの計9h/日、必須） |
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休日
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■完全週休2日制（土日）＋祝日
※年間休日127日（2025年度） ≪休暇≫ ・年次有給休暇（法定通り付与） ・慶弔休暇 |
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給与
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年俸制：3,600,000円
月額：300,000円スタート ◆固定残業について 固定残業代（月45h/78,519円）含む ※固定残業代超過分は別途支給 ※実際の残業時間は、月平均30時間程度になります。 ※ご年齢・前職で身に付けたご経験考慮し、面接を通し当社規定により決定します ※士業のご経験者は前職の給与を最大限考慮しますのでご相談ください！ ※社内規定により、別途インセンティブ支給もあります。（上記給与には含まれていません） ※試用期間3ヶ月有り（同条件） |
2人がキープに保存中
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時間
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◆基本9:00～18:00（実働8h・休憩1h）
└お客様との商談や業務状況に合わせ10:00～19:00などスケジュール調整が可能です。 （但し実働8h＋休憩1hの計9h/日、必須） |
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休日
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・完全週休2日制（土日）＋祝日
└年間休日127日（2025年度） ・年次有給休暇（法定通り付与） ・慶弔休暇 |
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給与
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年俸制：2,520,000円～4,200,000円
月額：210,000円～350,000円スタート ◆固定残業について 固定残業代（月45h/54,964円～91,606円)含む ※固定残業代超過分は別途支給 ※実際の残業時間は、月平均10～26時間程度になります。 ※社内規定により、別途インセンティブ支給もあります。（上記給与には含まれていません） ※試用期間3ヶ月有り（同条件） |
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時間
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平日（月～金）8:30～17:15
休憩1時間（6時間を超える勤務時） ★扶養内勤務も相談OK！ ※7月のみ下記シフトあり 【平日】 A.8:30～17:15、B.11:15～20:00 【土日･祝】 9:00～17:00 ★POINT!! 時短勤務、出勤曜日のご相談OK！ ライフスタイルに合わせて働けます◎ |
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休日
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土日･祝
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給与
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時給1,070円～
※時間外勤務手当は、8時間/日、40時間/週を超えた労働時間が対象 ※人事評価による昇給、管理者への昇格、契約社員登用あり ※研修期間1～2ヶ月（雇用条件は本採用時と同じ） ┗ 習熟度により異なります |
2人がキープに保存中
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時間
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■ 9:00～18:00（実働8h・休憩1h）
《 商談や業務状況に応じて調整OK 》 □ 例：10:00～19:00など ※ 原則「実働8時間＋休憩1時間」が基本です。 |
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休日
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【完全週休2日制：土曜・日曜】＋祝日
《 休暇：年間休日127日 》 ※2025年度 □ 年次有給休暇（法定通り付与） □ 慶弔休暇 |
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給与
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【年俸制：2,460,000円～4,200,000円】
（月額：205,000円～350,000円スタート） 《 固定残業代 》 □ 月45h分／53,655円～91,606円を含む □ 超過分は別途支給 □ 実際の残業時間：月平均10～30時間程度 《 その他 》 □ 経験・スキル等を考慮の上、当社規定により決定 □ インセンティブ支給あり（社内規定） □ 試用期間3ヶ月：同条件 |
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時間
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【基本】9:00～18:00（実働8h・休憩1h）
《 柔軟な働き方も可能：スケジュール調整OK！ 》 ◇ 10:00～19:00などの時差出勤の調整OK ※ 1日の労働時間：実働8h＋休憩1h（計9h） |
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休日
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【完全週休2日制：土曜・日曜】＋祝日
《休暇：年間休日127日（2025年度）》 ◇ 年次有給休暇（法定通り付与） ◇ 慶弔休暇 |
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給与
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【 月額：210,000円～350,000円スタート 】
◆ 年俸制：2,520,000円～4,200,000円 《 固定残業代を含む 》 ◇ 月45h分（54,964円～91,606円）を含む ◇ 超過分は別途全額支給 ◇ 実際の残業時間：月平均10～26h程度 《 その他手当・制度 》 ◇ インセンティブ支給あり（社内規定による） ◇ 試用期間3ヶ月（条件変更なし） |
1人がキープに保存中
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時間
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8:40～17:00（実働7時間20分/休憩60分）
＊週5日勤務 |
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休日
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土日祝日休み
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給与
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時給1,200円+交通費支給（※社内規定あり）
＜月収例＞ 175,920円+交通費 |
2人がキープに保存中
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時間
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◆ 基本9:00～18:00（実働8h・休憩1h）
└お客様との商談や業務状況に合わせ10:00～19:00などスケジュール調整が可能です。 （但し実働8h＋休憩1hの計9h/日、必須） |
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休日
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・完全週休2日制（土日）＋祝日
└年間休日127日（2025年度） ・年次有給休暇（法定通り付与） ・慶弔休暇 |
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給与
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年俸制：2,520,000円～4,200,000円
月額：210,000円～350,000円スタート ◆ 固定残業について 固定残業代（月45h/54,964円～91,606円)含む ※固定残業代超過分は別途支給 ※実際の残業時間は、月平均10～26時間程度になります。 ※社内規定により、別途インセンティブ支給もあります。（上記給与には含まれていません） ※試用期間3ヶ月有り（同条件） |
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時間
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8:00～19:00の間で実働5～8Hのシフト制
＊週2日～勤務OKです♪(土日・祝日出勤できる方大歓迎) ＊時間・休日の希望がありましたらご相談ください！ |
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休日
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週2～5日
＊お休み希望は相談に応じます ＊テスト期間や旅行などのお休みもご相談ください！ |
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給与
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★10月までは時給100円UP★
時給1,100円⇒時給1,200円+通勤費全額支給(規定有) ※通常時(～6月末、11月～)は時給1,100円～+通勤費全額支給(規定有) ※昇給制度の評価が年2回あり！基準に達した方は給与UPのチャンスあり！ |
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時間
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14:30～23:30（休憩60分）
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休日
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月8日休（繫忙期・閑散期に応じて月のお休みが変動あり）
■有給休暇（法定通り） ■慶弔休暇 |
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給与
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月給300,000円～450,000円(固定残業代30h分を含む)※30hを超えた場合は別途支給
※基本給20万円＋職務3万～10万円＋固定残業代7万～15万円(基本給の変動なし) ◎賞与(ボーナス)年4回支給 ◎昇給査定年2回 ◎住宅手当（月3万円支給） ◎子ども手当（子ども1人につき1万円支給） ※前職のお給料は最低保証します |
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時間
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5:00～深5:00の間で実働4～8時間
あなたの働きやすいシフトを相談OK！ 【シフト例】 ＊5:00～9:00 ※急募 ＊8:00～16:00 ＊11:00～20:00 ＊17:00～22:00 ※急募 ＊22:00～翌5:00 ※17:00～22:00の間は4時間以上勤務可能な方 【選べる研修時間】 以下2つのパターンからお選びください！ A：9:00～17:00（実働7時間） ┗ 想定期間：1ヶ月半～2ヶ月 B：17:00～22:00（実働5時間） ┗ 想定期間：2ヶ月～2ヶ月半 ※ABどちらも平日のみとなります |
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休日
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週休2日シフト制（週2～3日休みOK）
※土日どちらかの出勤は必須となります |
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給与
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時給1,300円
【月収例】218,400円 （8時間×21日勤務の場合） |
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時間
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<17:00～23:00>
●上記時間内で勤務時間相談OK ●扶養控除内相談OK <勤務例> 17:00～23:00 18:00～23:00 19:00～23:00 など ＿週2～6日勤務OK(自己申告シフト)＿ ※週末(金土日)の1日以上＋他1日以上=計2日以上の勤務 基本的には金土日のいずれかの1日以上の勤務ですが 学校のテスト・旅行などでのお休みなどご相談は可能です！ |
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給与
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時給1,200円～（※22:00～は時給25%UPで時給1.500円以上）
＊高校生は時給1,100円～ ◎日払いOK（1～3か月間）※面接時に申告必須 ◎お給料手渡し可（1～3か月間） |
1人がキープに保存中
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時間
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14:30～23:30（休憩60分）
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休日
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月8日休（繫忙期・閑散期に応じて月のお休みが変動あり）
■有給休暇（法定通り） ■慶弔休暇 |
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給与
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月給280,000円～350,000円(固定残業代30h分を含む)※30hを超えた場合は別途支給
※基本給20万円＋職務2万～5万円＋固定残業代6万～10万円(基本給の変動なし) ◎賞与(ボーナス)年4回支給 ◎昇給査定年2回 ◎住宅手当（月3万円支給） ◎子ども手当（1人につき1万円支給） ※前職のお給料を最低保証します |
1人がキープに保存中
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時間
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9:00～17:00（うち実働5～6時間)
下記のスタート時間からも相談OK！ ＊9:00～、9:30～、10:00～ ※残業10時間/月 ★毎月最終営業日～第4営業日が繁忙となるため、 8:00～20:00 の対応を依頼する場合があります。 |
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休日
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完全週休2日制（土日）＋祝
年末年始、ゴールデンウィーク、 有給休暇（就業開始半年後10日付与） |
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給与
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時給1,200円
【月収例】126,000円 時給1,200円×5時間×21日勤務の場合 |
2人がキープに保存中
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時間
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全日週5日
9:00～18:00（休憩60分） ◎小休憩20分あり（有給） ◎残業ほとんどなし！月5h以内（1分単位で給与計算） ◎お休み希望は毎月2日間まで提出OK！ |
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休日
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週休2日シフト制
年末年始休暇 産休・育休取得実績あり 介護休暇 お子様の看護休暇あり |
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給与
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時給1,200円
・昇給あり（勤怠、スキルに応じて最大時給1,400円までアップ） ・交通費規定支給(上限24,400円/月、通勤距離2km以上 / 駐車場代支給、月上限3万円) ・研修中同一時給 |
1人がキープに保存中
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時間
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8:00～13:00内で実働4Hシフト制
★あなたに合わせた働き方もできます！ 固定時間での勤務などご相談ください♪ ＊例えば... ・午前中の内に仕事を終えたい 8:00～12:00 ・子供を保育園に送ってから働く 9:00～13:00 |
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休日
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週休2～3日 (土日祝固定休み)
★土日祝の勤務を希望もOK！ 【 休暇・休業 】 ● 年末年始 ● ゴールデンウィーク ● 夏季休暇 〇 年次有給休暇あり (規定通り付与) 半日・1時間単位での取得可能！ 〇 看護休暇 〇 生理休暇 〇 特別休暇 (結婚・忌引) ※ ● シフト相談により決定 |
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給与
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時給1,200円＋交通費
〇 昇給 年1回：人事評価による ※時間外勤務手当あり ※交通費 (上限25,000円/月) ※正社員登用制度あり |
1人がキープに保存中
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時間
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14:30～23:30（休憩60分）
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休日
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月8日休（繫忙期・閑散期に応じて月のお休みが変動あり）
■有給休暇（法定通り） ■慶弔休暇 |
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給与
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月給280,000円～350,000円(固定残業代30h分を含む)※30hを超えた場合は別途支給
※基本給20万円＋職務2万～5万円＋固定残業代6万～10万円(基本給の変動なし) ◎賞与(ボーナス)年4回支給 ◎昇給査定年2回 ◎住宅手当（月3万円支給） ◎子ども手当（子ども1人につき1万円支給） |
3人がキープに保存中
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時間
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■10:00～16:00（実働5h）
※その他の勤務時間も相談OK！ |
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休日
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■週休2～3日（定休日：土曜・日曜・祝日）
※勤務日数について相談可 ※子供の急な発熱・学校行事にも柔軟に対応 《休暇》 ◇年末年始（12/29～1/3） ◇旧盆（1日） |
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給与
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■時給1,100円 +交通費（規定あり）
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5人以上がキープに保存中
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時間
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8:30～17:30(実働8時間※残業なし)
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休日
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土日祝休み 完全週休2日制
年末年始休暇、旧盆 |
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給与
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時給1,200円～1,300円+通勤手当
月収例：192,000円～228,800円+通勤手当(時給1,200～1,300円×8時間×20日～22日) |
1人がキープに保存中
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時間
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9:00～16:00(実働6時間)もしくは9:00～14:00（実働5時間休憩なし）
残業（月0～10時間） |
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休日
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土日祝休（完全週休二日制）
年末年始 |
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給与
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時給1,250円
月収例：150,000円～165,000円(時給1,250円×6時間×20日～22日) |
1人がキープに保存中
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時間
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10:00～21:00（実働7～8時間シフト制、休憩60分）
※週5日勤務 ※ご担当いただく業務によって入社～約6ヶ月間は、 10:00～19:00の固定シフトでご勤務いただきます。 【シフト例】 ≪早番≫ 10:00～19:00（実働8H） 11:00～19:00（実働7H） ≪中番≫ 11:00～20:00（実働8H） 12:00～20:00（実働7H） ≪遅番≫ 12:00～21:00（実働8H） 13:00～21:00（実働7H） |
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休日
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週休2日 シフト制
※お休み希望ご相談OKです(^^♪ |
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給与
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時給1,080円～
※能力査定評価あり 【月収例】 181,440円（時給1,080円×8H×21日） +別途交通費支給あり ※週5日、実働8Hの場合 ※当社規定あり ＼車通勤には、うれしい!!／ コインパーキング利用の場合 1日1,000円×実勤務日数分支給！ |
4人がキープに保存中
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時間
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平日(月～金) 8:30～17:15
※扶養内勤務も相談OKです |
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休日
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土日祝
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給与
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時給1,070円～+交通費
※時間外勤務手当は、8時間/日、40時間/週を超えた労働時間が対象 ※人事評価による昇給、管理者への昇格、契約社員登用あり ※研修期間1～2カ月(同条件) ※研修期間は習熟度により異なります |
2人がキープに保存中
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旭町・松山周辺の平均給与
2025年09月度の掲載求人データをもとに算出（中央値）
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