JUNGLIA OKINAWA(ジャングリア沖縄)2025年、沖縄北部に誕生。
株式会社 ジャパンエンターテイメント

ステージアシスタント【ショー運営における現場作業や管理などのマネージメント業務】

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〒905-0017 沖縄県名護市大中1丁目19-24

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名護市
正社員
<必須経験>
・エンターテインメント業界でのショー運営経験
・(基本的な)労務知識
・マネジメント経験

<歓迎スキル>
・遊園地、テーマパークのエンターテインメント経験、<免許>
〇普通自動車運転免許

<資格>
〇資格不問
年収:517.5万円 ~ 750万円

<年収例>
約600万円/基本給 345,000円の場合
約740万円/基本給 425,000円の場合
※残業30時間/月 含む
※年収例は賞与の支給率を100%で計算

<給与詳細>
【基本給】345,000円~425,000円
【残業代】別途支給
【賞 与】年2回(稼働率、業績などによる変動有)
【給与改定】年1回

※試用期間3か月あり(同条件)
【勤務時間】7:00~23:00の時間内で実働8時間
部門や業務によって、開始、終了の時間が変わります。詳しくは面接時にお聞きください。
※フレックス勤務あり・コアタイムなし
〇シフトによる 月10日 【年間休日】120日
〇有給休暇(入社日から有給休暇付与/規定有)
名護市
正社員
<必須 経験・スキル>
〇セキュリティ対策の検討と浸透推進
〇ネットワーク機器の管理運用、WiFi環境の管理運用
〇情報管理ルール・マニュアルの策定
〇情シス・ヘルプデスク経験
〇端末管理・各種アカウント管理

<歓迎スキル>
〇新規拠点立ち上げに伴うインフラ企画運用
〇情報セキュリティリスクアセスメントの整備運用、<免許>
〇普通自動車運転免許

<資格>
〇資格不問
【年収】517.5万円~750万円

<年収例>
約600万円/基本給 345,000円の場合
約740万円/基本給 425,000円の場合
※残業30時間/月 含む
※年収例は賞与の支給率を100%で計算

<給与詳細>
【基本給】345,000~425,000円
【残業代】別途支給
【賞 与】年2回(稼働率、業績などによる変動有)
【給与改定】年1回

※試用期間3か月あり(同条件)
7:00~22:00の間でシフト制
※1日8時間勤務/休憩60分
※フレックス勤務もあり(コアタイムなし)
※月間標準労働時間168時間(月により変動有)
〇シフトによる 月10日 【年間休日】120日
〇有給休暇(入社日から有給休暇付与/規定有)
名護市
正社員
<必須経験>
・ネットワーク機器の管理運用、WiFi環境の管理運用
・情報管理ルール・マニュアルの策定
・情シス・ヘルプデスク経験
・端末管理・各種アカウント管理

<歓迎スキル>
・セキュリティ対策の検討と浸透推進
・新規拠点立ち上げに伴うインフラ企画運用
・情報セキュリティリスクアセスメントの整備運用、<免許>
〇普通自動車運転免許

<資格>
〇資格不問
<年収例>
約350万円/基本給 200,000円の場合
約590万円/基本給 340,000円の場合
※残業30時間/月 含む
※年収例は賞与の支給率を100%で計算

<給与詳細>
【基本給】200,000~340,000円
【残業代】別途支給
【賞 与】年2回(稼働率、業績などによる変動有)
【給与改定】年1回

※試用期間3か月あり(同条件)
【勤務時間】7:00~23:00の時間内で実働8時間
部門や業務によって、開始、終了の時間が変わります。詳しくは面接時にお聞きください。
※フレックス勤務あり・コアタイムなし
〇シフトによる 月10日 【年間休日】120日
〇有給休暇(入社日から有給休暇付与/規定有)
名護市
正社員
<必須経験・スキル>
〇装飾や塗装を用いた修理業務の経験
〇課題を未然に特定し、リーダーシップを発揮して改善を進めた経験
〇現場での業務に抵抗のない方

<歓迎>
〇テーマパークや商業施設での装飾物の製作や保守の経験
〇装飾物製作に関する技術スキル(ソフトウェアや機器の操作)
〇外注/業務委託先に工事/保全業務を管理した経験
〇組織/業務リーダー経験
〇板金塗装やモルタル造形、特殊メイク等の経験、<免許>
〇普通自動車運転免許

<資格>
〇資格不問
【年収】300万円~599万円

<年収例>
約350万円/基本給 200,000円の場合
約590万円/基本給 340,000円の場合
※残業30時間/月 含む
※年収例は賞与の支給率を100%で計算

<給与詳細>
【基本給】200,000~340,000円
【残業代】別途支給
【賞 与】年2回(稼働率、業績などによる変動有)
【給与改定】年1回

※試用期間3か月あり(同条件)
7:00~22:00の間でシフト制
※1日8時間勤務/休憩60分
※フレックス勤務もあり(コアタイムなし)
※月間標準労働時間168時間(月により変動有)
※開業後、早朝からの勤務、もしくは夕方からの勤務の可能性あり
〇シフトによる 月10日 【年間休日】120日
〇有給休暇(入社日から有給休暇付与/規定有)
名護市
正社員
<必須経験>
・総務業務経験3年以上
・チームマネジメント経験3年以上
・社内外調整・折衝経験
・100名以上の企業規模における勤務経験

<歓迎スキル>
・サービス業での経験、<免許>
〇普通自動車運転免許

<資格>
〇資格不問
年収:800万円 ~ 999万円

【給与詳細】
基本給:533,000円 ~ 666,000円/月
残業代:管理監督者のため支給なし
賞与:年2回(稼働率、業績などによる変動あり)
給与改定:年1回

※年収は賞与の支給率を100%で計算した場合の金額
【勤務時間】7:00~23:00の時間内で実働8時間
部門や業務によって、開始、終了の時間が変わります。詳しくは面接時にお聞きください。
※フレックス勤務あり・コアタイムなし
〇シフトによる 月10日 【年間休日】120日
〇有給休暇(入社日から有給休暇付与/規定有)
名護市
正社員
<必須経験>
下記、いづれかの経験
・正社員採用業務
・労務管理
・人事制度企画

マネジメント経験(5名以上)

<歓迎スキル>
・アルバイト採用経験
・テーマパーク業界での採用経験
・採用組織の立ち上げ経験、<免許>
〇普通自動車運転免許

<資格>
〇資格不問
年収:800万円 ~ 999万円

<給与詳細>
基本給:533,000円 ~ 666,000円/月
残業代:管理監督者のため支給なし
賞与:年2回(稼働率、業績などによる変動あり)
給与改定:年1回

※試用期間3か月あり(同条件)
【勤務時間】7:00~23:00の時間内で実働8時間
部門や業務によって、開始、終了の時間が変わります。詳しくは面接時にお聞きください。
※フレックス勤務あり・コアタイムなし
〇シフトによる 月10日 【年間休日】120日
〇有給休暇(入社日から有給休暇付与/規定有)
名護市
正社員
<必須経験>
・労務業務経験2年以上 ・100名以上の会社組織での労務経験

<歓迎スキル>
・サービス業での経験、<免許>
〇普通自動車運転免許

<資格>
〇資格不問
年収:517.5万円 ~ 750万円

【給与詳細】
基本給:345,000円 ~ 425,000円/月
残業代:別途支給(基本給に固定残業代は含みません)
賞与:年2回(稼働率、業績などによる変動あり)
給与改定:年1回

【年収例】
基本給 345,000円の場合
・残業30時間/月:約600万円

基本給 425,000円の場合
・残業30時間/月:約740万円

※年収例は賞与の支給率を100%で計算
【勤務時間】7:00~23:00の時間内で実働8時間
部門や業務によって、開始、終了の時間が変わります。詳しくは面接時にお聞きください。
※フレックス勤務あり・コアタイムなし
〇シフトによる 月10日 【年間休日】120日
〇有給休暇(入社日から有給休暇付与/規定有)
名護市
正社員
<必須経験>
・イベントなどの企画実行実務経験
・Illustrator、Photoshop
・販促物のデザイン実務経験
・制作の目的理解
※こちらのポジションへのご応募は履歴書、職務経歴書に加えて「ポートフォリオ(担当作品集)」を添付にてご提出お願いいたします。

<歓迎スキル>
・イベント会社、広告代理店、番組制作会社でのプロデューサー、ディレクター、AP、AD実務経験
・テーマパークでのエンターテイメント開発経験、もしくは運営企画経験、<免許>
〇普通自動車運転免許

<資格>
〇資格不問
年収:300万円 ~ 599万円

<年収例>
約350万円/基本給 200,000円の場合
約599万円/基本給 340,000円の場合
※残業30時間/月 含む
※年収例は賞与の支給率を100%で計算

<給与詳細>
【基本給】200,000円~340,000円
【残業代】別途支給
【賞 与】年2回(稼働率、業績などによる変動有)
【給与改定】年1回

※試用期間3か月あり(同条件)
【勤務時間】7:00~23:00の時間内で実働8時間
部門や業務によって、開始、終了の時間が変わります。詳しくは面接時にお聞きください。
※フレックス勤務あり・コアタイムなし
〇シフトによる 月10日 【年間休日】120日
〇有給休暇(入社日から有給休暇付与/規定有)
名護市
正社員
<必須経験・スキル>
〇周囲と協力しながら仕事をされてきた経験
〇Excel、Word、PowerPoint等を活用して業務をされていた経験
〇分析や計算の業務が苦にならない方

<歓迎>
〇労務経験
〇社員のスケジュール管理やシフト調整の経験
〇集客施設や観光施設にてシフト調整の経験、<免許>
〇普通自動車運転免許
【年収】300万円~599万円

<年収例>
約350万円/基本給 200,000円の場合
約590万円/基本給 340,000円の場合
※残業30時間/月 含む
※年収例は賞与の支給率を100%で計算

<給与詳細>
【基本給】200,000~340,000円
【残業代】別途支給
【賞 与】年2回(稼働率、業績などによる変動有)
【給与改定】年1回

※試用期間3か月あり(同条件)
7:00~22:00の間でシフト制
※1日8時間勤務/休憩60分
※フレックス勤務もあり(コアタイムなし)
※月間標準労働時間168時間(月により変動有)
〇シフトによる 月10日 【年間休日】120日
〇有給休暇(入社日から有給休暇付与/規定有)

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嘉手納町
契約社員
・海外からのお客様もたくさんいらっしゃる為、英語スキルなども活かせます!、【必須】
・PADIダイブマスター(他団体資格OK)
・潜水士(取得予定の方も可)
・普通自動車運転免許

【歓迎】
・PADIインストラクター(他団体資格OK)
・小型船舶免許
月給200,000円~
7:00~18:00(実働8h)
※シーズンによって変動有
・月4~5日(シフト制)
・冬期休暇7日あり
・有給休暇(入社半年経過後、10日付与)
・産前産後休暇(取得実績あり)
・育児休暇(取得実績あり)
・看護休暇
・介護休暇
・慶弔休暇
ダイビングショップスタッフ(有資格者)の画像
株式会社サンシャイン(オータグループ)

店舗経営スタッフ(総合職)

東京都
正社員
業界未経験・異業種からの転職大歓迎!、資格不問
月給227,000円
【内訳】
役職給:131,000円
店舗勤務手当:10,000円
勤務地手当:45,000円
リージョナル社員手当:16,000円
勤続給:25,000円

※別途、時間外手当、深夜勤務手当を支給します。
※「勤続給」による定期昇給があります(年1回、入社5年目まで)。
早番・遅番の2交代制(実働8時間・休憩1時間)
※勤務時間帯は各店舗により若干異なります。
シフト制(月9休 年間休日108日)、
年次有休、L休暇(8日以内の連続休暇)、慶弔、リカバリー休暇
産前産後・育児休業
店舗経営スタッフ(総合職)の画像
株式会社サンシャイン(オータグループ)

店舗経営スタッフ(総合職)

宜野湾市
正社員
業界未経験・異業種からの転職大歓迎!、資格不問
月給189,000円
※月給には、下記一律手当を含みます。
【内訳】
役職給:131,000円
店舗勤務手当:10,000円
勤務地手当:10,000円
住宅手当:13,000円
勤続給:25,000円

※別途、時間外手当、深夜勤務手当を支給します。
※「勤続給」による定期昇給があります(年1回、入社5年目まで)
8:00~17:00、16:30~翌1:30の2交代制(実働8時間・休憩1時間)
※勤務時間帯は各店舗により若干異なる場合もあります。
シフト制(月9休 年間休日108日)、
年次有休、L休暇(8日以内の連続休暇)、慶弔、リカバリー休暇
産前産後・育児休業
店舗経営スタッフ(総合職)の画像
浦添市
契約社員
・未経験者歓迎
・イラストレータ・フォトショップ経験者優遇、・普通自動車運転免許(必須・AT限定可)
月給180,000円~
※経験・能力を考慮の上、当社規定により優遇いたします。
※待遇条件の詳細については面接の際にご相談ください。
※3ヵ月間の試用期間あり(待遇の変動はありません)
 └試用期間終了時に面談の上、社員登用を決定いたします。
9:30~19:00(実働8H・休憩1.5H)
※勤務時間の調整も可能ですのでお気軽にご相談ください。
週休2日制

【休暇】
・年末年始休暇
・GW 休暇
・夏季休暇(旧盆)
・慶弔休暇
・年次有給休暇(入社半年後より支給)
・産前産後、育児休暇
イベント施工スタッフ(未経験可)【イベント施工業務】の画像
株式会社サンシャイン(オータグループ)

店舗経営スタッフ(総合職)

東京都
正社員
業界未経験・異業種からの転職大歓迎!、資格不問
《関東勤務時》
月給243,000円
【内訳】
役職給:131,000円
店舗勤務手当:10,000円
勤務地手当:45,000円
全国社員手当:32,000円
勤続給:25,000円

《愛知・宮城勤務時》
月給228,000円
【内訳】
役職給:131,000円
店舗勤務手当:10,000円
勤務地手当:30,000円
全国社員手当:32,000円
勤続給:25,000円

《沖縄勤務時》
月給208,000円
【内訳】
役職給:131,000円
店舗勤務手当:10,000円
勤務地手当:10,000円
全国社員手当:32,000円
勤続給:25,000円

※別途、時間外手当、深夜勤務手当を支給します。
※「勤続給」による定期昇給があります(年1回、入社5年目まで)。
早番・遅番の2交代制(実働8時間・休憩1時間)
※勤務時間帯は各店舗により若干異なります。
シフト制(月9休 年間休日108日)、
年次有休、L休暇(8日以内の連続休暇)、慶弔、リカバリー休暇
産前産後・育児休業
店舗経営スタッフ(総合職)の画像
嘉手納町
契約社員
・海外からのお客様もたくさんいらっしゃる為、英語スキルなども活かせます。、【必須】
・普通自動車免許

【歓迎】
・小型船舶免許

プロダイバーになる研修制度あります♪
働きながらプロライセンスを取得可能!(ダイブマスター)
月給190,000円~
7:00~18:00(実働8h)
※シーズンによって変動有
・月4~5日(シフト制)
・冬期休暇7日あり
・有給休暇(入社半年経過後、10日付与)
・産前産後休暇(取得実績あり)
・育児休暇(取得実績あり)
・看護休暇
・介護休暇
・慶弔休暇
ダイビングアシスタントスタッフ(無資格可)の画像
沖縄市
正社員
・普通自動車運転免許必須(AT限定可)
月給210,000~+売上達成手当
※22時以降は深夜手当有り
※試用期間2ヵ月(条件変動なし)
[早番] 9:00~18:00
[中番] 12:00~21:00
[遅番] 15:00~深0:00
*実働8時間/休憩1時間シフト制
週休2日シフト制
アミューズメント運営スタッフ【景品補充や接客等の店舗業務】の画像

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名護市
正社員
<必須経験>
〇ショー、ステージのマネジメント経験
〇基本的な労務知識
〇50名程度以上規模のマネジメント経験

<歓迎>
〇遊園地、テーマパークのエンターテインメント経験、<免許>
〇不問

<資格>
〇資格不問
【年収】300万円~599万円

<年収例>
約350万円/基本給 200,000円の場合
約590万円/基本給 340,000円の場合
※残業30時間/月 含む
※年収例は賞与の支給率を100%で計算

<給与詳細>
【基本給】200,000~340,000円
【残業代】別途支給
【賞 与】年2回(稼働率、業績などによる変動有)
【給与改定】年1回

※試用期間3か月あり(同条件)
7:00~22:00の間でシフト制
※1日8時間勤務/休憩60分
※フレックス勤務もあり(コアタイムなし)
※月間標準労働時間168時間(月により変動有)
〇シフトによる 月10日 【年間休日】120日
〇有給休暇(入社日から有給休暇付与/規定有)
ステージアシスタント【ショー運営における現場作業や管理などのマネージメント業務】の画像
浦添市
正社員
フォトスタジオや振袖レンタル店、その他ヘアセット、
メイクを扱う職場でのマネジメント経験のある方 (マネージャーやサブマネージャーなど)
※年数は問いません。、・普通自動車運転免許
・美容師免許お持ちの方優遇
月給250,000円
※経験・能力により給与決定します
※試用期間3ヵ月~1年間(同条件)
 └試用期間後は給与3%UPします

【他手当】
・交通費(規定あり)
・残業手当(別途支給)

【給与モデル】(実績)
・入社5年:月給300,000円
10:00~19:00(実働8時間/休憩1H)
・完全週休2日シフト制(火曜日定休日)
・有給休暇
・年末年始
・産前産後、育児休暇 制度有り
振袖コーディネートスタッフ(マネージャー候補)の画像
沖縄市
正社員
【経験者】
民間工事現場での代理人としての実務経験をお持ちの方(ブランクのある方も歓迎)
└PC操作(Excel/Word程度)
└JW-CAD、レブロの操作(施工図の作成)

【未経験者】
35歳未満(例外事由3号のイ:長期勤続によるキャリア形成を図る為)

※高卒以上、【共通】
・普通自動車運転免許(AT可)

【経験者】
・2級管工事施工管理技士資格保持者
・1級管工事施工管理技士(あれば尚可)

【未経験者】
・資格不問
〇経験者
【月給】240,000円~(基本給185,000円+資格手当10,000円+固定残業30H/45,000円含む ※超過分は別途支給)
〇未経験者
【月給】200,000円(基本給162,000円+固定残業30H/38,000円含む※超過分は別途支給)
※給与は能力・経験を考慮し決定します。
※試用期間3ヶ月(同条件)

<資格手当>
1級管工事施工管理技士:20,000円
2級管工事施工管理技士:10,000円

<その他手当>
現場手当:10,000円~(現場業務の場合)
8:30~17:30(実働8h/休憩1h)
〇週休2日制(土・日・その他)
※現場の状況により休日も出勤の可能性あり。
 その場合振替休日にて対応。

<その他休暇制度>
〇慶弔休暇、介護休暇
〇産前産後、育児休暇
〇年末年始(12/29~1/3)
〇有給休暇あり(入社6か月後10日付与)
〇現場終了後、リフレッシュを兼ねた1週間程度の休暇有

<年間休日>120日以上
公共工事現場代理人補助(経験者・未経験者)の画像
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