JUNGLIA OKINAWA(ジャングリア沖縄)2025年、沖縄北部に誕生。
株式会社 ジャパンエンターテイメント

ショーオペレーター【テーマパーク内にて舞台演出や技術担当などの運営管理業務】

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〒905-0017 沖縄県名護市大中1丁目19-24

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代表者

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名護市
正社員
<必須経験>
・基本的な労働関連法の知識(留意するべき観点が「ピン」とくること)
・100名以上の会社組織での人事業務経験

<歓迎スキル>
・バックオフィスにおける大人数の入退社対応、問い合わせ対応
・エクセル、クラウドアプリ等を用いた業務効率化の経験
・評価制度、人材開発研修等、なんらかの人事関連プロジェクトを企画運用した経験、<免許>
〇普通自動車運転免許

<資格>
〇資格不問
<年収例>
約350万円/基本給 200,000円の場合
約499万円/基本給 280,000円の場合
※残業30時間/月 含む
※年収例は賞与の支給率を100%で計算

<給与詳細>
【基本給】200,000~280,000円
【残業代】別途支給
【賞 与】年2回(稼働率、業績などによる変動有)
【給与改定】年1回

※試用期間3か月あり(同条件)
【勤務時間】7:00~23:00の時間内で実働8時間
部門や業務によって、開始、終了の時間が変わります。詳しくは面接時にお聞きください。
※フレックス勤務あり・コアタイムなし
〇シフトによる 月10日 【年間休日】120日
〇有給休暇(入社日から有給休暇付与/規定有)
名護市
正社員
<必須経験>
・基本的な労働関連法の知識(留意するべき観点が「ピン」とくること)
・100名以上の会社組織での人事業務経験

<歓迎スキル>
・バックオフィスにおける大人数の入退社対応、問い合わせ対応
・エクセル、クラウドアプリ等を用いた業務効率化の経験
・評価制度、人材開発研修等、なんらかの人事関連プロジェクトを企画運用した経験、<免許>
〇普通自動車運転免許

<資格>
〇資格不問
年収:427.5万円 ~ 599万円
<年収例>
約500万円/基本給 285,000円の場合
約590万円/基本給 340,000円の場合
※残業30時間/月 含む
※年収例は賞与の支給率を100%で計算

<給与詳細>
【基本給】280,000~340,000円
【残業代】別途支給
【賞 与】年2回(稼働率、業績などによる変動有)
【給与改定】年1回

※試用期間3か月あり(同条件)
【勤務時間】7:00~23:00の時間内で実働8時間
部門や業務によって、開始、終了の時間が変わります。詳しくは面接時にお聞きください。
※フレックス勤務あり・コアタイムなし
〇シフトによる 月10日 【年間休日】120日
〇有給休暇(入社日から有給休暇付与/規定有)
名護市
正社員
<必須経験>
・総務業務経験3年以上
・チームマネジメント経験3年以上
・社内外調整・折衝経験
・100名以上の企業規模における勤務経験

<歓迎スキル>
・サービス業での経験、<免許>
〇普通自動車運転免許

<資格>
〇資格不問
年収:800万円 ~ 999万円

【給与詳細】
基本給:533,000円 ~ 666,000円/月
残業代:管理監督者のため支給なし
賞与:年2回(稼働率、業績などによる変動あり)
給与改定:年1回

※年収は賞与の支給率を100%で計算した場合の金額
【勤務時間】7:00~23:00の時間内で実働8時間
部門や業務によって、開始、終了の時間が変わります。詳しくは面接時にお聞きください。
※フレックス勤務あり・コアタイムなし
〇シフトによる 月10日 【年間休日】120日
〇有給休暇(入社日から有給休暇付与/規定有)
名護市
正社員
<必須経験>
〇設備/機器の保守点検、修理業務の経験
〇組織/業務リーダー経験
〇外注/業務委託先に工事/保全業務を管理した経験
〇課題を未然に特定し、リーダーシップを発揮して改善を進めた経験
〇現場での業務に抵抗のない方

<歓迎>
〇テーマパークでのアトラクション保守経験
〇アスレチック設備の保守経験
〇製造設備や物流設備などの保守経験
〇機械、電気、制御などの技術スキル
〇油圧・空圧に関する知識、<免許>
〇普通自動車運転免許

<資格>
〇資格不問
【年収】300万円~599万円

<年収例>
約350万円/基本給 200,000円の場合
約590万円/基本給 340,000円の場合
※残業30時間/月 含む
※年収例は賞与の支給率を100%で計算

<給与詳細>
【基本給】200,000~340,000円
【残業代】別途支給
【賞 与】年2回(稼働率、業績などによる変動有)
【給与改定】年1回

※試用期間3か月あり(同条件)
7:00~22:00の間でシフト制
※1日8時間勤務/休憩60分
※フレックス勤務もあり(コアタイムなし)
※月間標準労働時間168時間(月により変動有)
※開業後、早朝からの勤務、もしくは夕方からの勤務の可能性あり
〇シフトによる 月10日 【年間休日】120日
〇有給休暇(入社日から有給休暇付与/規定有)
名護市
正社員
<必須経験>
〇ショー、ステージのマネジメント経験
〇基本的な労務知識
〇50名程度以上規模のマネジメント経験

<歓迎>
〇遊園地、テーマパークのエンターテインメント経験、<免許>
〇不問

<資格>
〇資格不問
【年収】300万円~599万円

<年収例>
約350万円/基本給 200,000円の場合
約590万円/基本給 340,000円の場合
※残業30時間/月 含む
※年収例は賞与の支給率を100%で計算

<給与詳細>
【基本給】200,000~340,000円
【残業代】別途支給
【賞 与】年2回(稼働率、業績などによる変動有)
【給与改定】年1回

※試用期間3か月あり(同条件)
7:00~22:00の間でシフト制
※1日8時間勤務/休憩60分
※フレックス勤務もあり(コアタイムなし)
※月間標準労働時間168時間(月により変動有)
〇シフトによる 月10日 【年間休日】120日
〇有給休暇(入社日から有給休暇付与/規定有)
名護市
正社員
<必須経験>
・1年以上の集客施設、温浴施設の現場スタッフ経験
・新人教育経験

<歓迎スキル>
・10名以上のマネジメント経験
・新人教育経験者、<免許>
〇普通自動車運転免許

<資格>
〇資格不問
<年収例>
約350万円/基本給 200,000円の場合
約590万円/基本給 340,000円の場合
※残業30時間/月 含む
※年収例は賞与の支給率を100%で計算

<給与詳細>
【基本給】200,000~340,000円
【残業代】別途支給
【賞 与】年2回(稼働率、業績などによる変動有)
【給与改定】年1回

※試用期間3か月あり(同条件)
【勤務時間】7:00~23:00の時間内で実働8時間
部門や業務によって、開始、終了の時間が変わります。詳しくは面接時にお聞きください。
※フレックス勤務あり・コアタイムなし
〇シフトによる 月10日 【年間休日】120日
〇有給休暇(入社日から有給休暇付与/規定有)
名護市
正社員
<必須経験>
〇外食企業・食品メーカー等で品質管理業務経験がある方(ジャンル・年数不問)

<歓迎>
〇HACCP業務経験者、<免許>
〇普通自動車運転免許
【年収】300万円~599万円

<年収例>
約350万円/基本給 200,000円の場合
約590万円/基本給 340,000円の場合
※残業30時間/月 含む
※年収例は賞与の支給率を100%で計算

<給与詳細>
【基本給】200,000~340,000円
【残業代】別途支給
【賞 与】年2回(稼働率、業績などによる変動有)
【給与改定】年1回

※試用期間3か月あり(同条件)
7:00~22:00の間でシフト制
※1日8時間勤務/休憩60分
※フレックス勤務もあり(コアタイムなし)
※月間標準労働時間168時間(月により変動有)
〇シフトによる 月10日 【年間休日】120日
〇有給休暇(入社日から有給休暇付与/規定有)
名護市
正社員
<必須経験>
・労務業務経験2年以上 ・100名以上の会社組織での労務経験

<歓迎スキル>
・サービス業での経験、<免許>
〇普通自動車運転免許

<資格>
〇資格不問
年収:517.5万円 ~ 750万円

【給与詳細】
基本給:345,000円 ~ 425,000円/月
残業代:別途支給(基本給に固定残業代は含みません)
賞与:年2回(稼働率、業績などによる変動あり)
給与改定:年1回

【年収例】
基本給 345,000円の場合
・残業30時間/月:約600万円

基本給 425,000円の場合
・残業30時間/月:約740万円

※年収例は賞与の支給率を100%で計算
【勤務時間】7:00~23:00の時間内で実働8時間
部門や業務によって、開始、終了の時間が変わります。詳しくは面接時にお聞きください。
※フレックス勤務あり・コアタイムなし
〇シフトによる 月10日 【年間休日】120日
〇有給休暇(入社日から有給休暇付与/規定有)
今帰仁村
正社員
<必須スキル>
・設備/機器の保守点検、修理業務の経験もしくは制御設計・開発の経験
・課題に対してリーダーシップを発揮して改善を進めた経験
・現場での業務に抵抗のない方

<歓迎スキル>
・航空機のメンテナンス・操縦経験
・組織/業務リーダー経験
・外注/業務委託先に工事/保全業務を管理した経験
・テーマパークでのアトラクション保守経験
・アスレチック設備の保守経験
・製造設備や物流設備などの保守経験
・機械、電気、制御などの技術スキル
・油圧・空圧に関する知識
年収:300万円 ~ 499万円

<年収例>
約350万円/基本給 200,000円の場合
約490万円/基本給 280,000円の場合
※残業30時間/月 含む
※年収例は賞与の支給率を100%で計算

<給与詳細>
【残業代】別途支給
【賞 与】年2回(稼働率、業績などによる変動有)
【給与改定】年1回

※試用期間3か月あり(同条件)
6:00~22:00の時間内で実働8時間
※夜勤勤務をお願いする可能性もあります。
〇シフトによる 月10日
〇年間休日 120日
〇有給休暇(入社日から有給休暇付与/規定有)

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正社員
業界未経験・異業種からの転職大歓迎!、資格不問
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月給243,000円
【内訳】
役職給:131,000円
店舗勤務手当:10,000円
勤務地手当:45,000円
全国社員手当:32,000円
勤続給:25,000円

《愛知・宮城勤務時》
月給228,000円
【内訳】
役職給:131,000円
店舗勤務手当:10,000円
勤務地手当:30,000円
全国社員手当:32,000円
勤続給:25,000円

《沖縄勤務時》
月給208,000円
【内訳】
役職給:131,000円
店舗勤務手当:10,000円
勤務地手当:10,000円
全国社員手当:32,000円
勤続給:25,000円

※別途、時間外手当、深夜勤務手当を支給します。
※「勤続給」による定期昇給があります(年1回、入社5年目まで)。
早番・遅番の2交代制(実働8時間・休憩1時間)
※勤務時間帯は各店舗により若干異なります。
シフト制(月9休 年間休日108日)、
年次有休、L休暇(8日以内の連続休暇)、慶弔、リカバリー休暇
産前産後・育児休業
店舗経営スタッフ(総合職)の画像
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正社員
業界未経験・異業種からの転職大歓迎!、資格不問
月給189,000円
※月給には、下記一律手当を含みます。
【内訳】
役職給:131,000円
店舗勤務手当:10,000円
勤務地手当:10,000円
住宅手当:13,000円
勤続給:25,000円

※別途、時間外手当、深夜勤務手当を支給します。
※「勤続給」による定期昇給があります(年1回、入社5年目まで)
8:00~17:00、16:30~翌1:30の2交代制(実働8時間・休憩1時間)
※勤務時間帯は各店舗により若干異なる場合もあります。
シフト制(月9休 年間休日108日)、
年次有休、L休暇(8日以内の連続休暇)、慶弔、リカバリー休暇
産前産後・育児休業
店舗経営スタッフ(総合職)の画像
嘉手納町
契約社員
・海外からのお客様もたくさんいらっしゃる為、英語スキルなども活かせます。、【必須】
・普通自動車免許

【歓迎】
・小型船舶免許

プロダイバーになる研修制度あります♪
働きながらプロライセンスを取得可能!(ダイブマスター)
月給190,000円~
7:00~18:00(実働8h)
※シーズンによって変動有
・月4~5日(シフト制)
・冬期休暇7日あり
・有給休暇(入社半年経過後、10日付与)
・産前産後休暇(取得実績あり)
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株式会社サンシャイン(オータグループ)

店舗経営スタッフ(総合職)

東京都
正社員
業界未経験・異業種からの転職大歓迎!、資格不問
月給227,000円
【内訳】
役職給:131,000円
店舗勤務手当:10,000円
勤務地手当:45,000円
リージョナル社員手当:16,000円
勤続給:25,000円

※別途、時間外手当、深夜勤務手当を支給します。
※「勤続給」による定期昇給があります(年1回、入社5年目まで)。
早番・遅番の2交代制(実働8時間・休憩1時間)
※勤務時間帯は各店舗により若干異なります。
シフト制(月9休 年間休日108日)、
年次有休、L休暇(8日以内の連続休暇)、慶弔、リカバリー休暇
産前産後・育児休業
店舗経営スタッフ(総合職)の画像
嘉手納町
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【歓迎】
・PADIインストラクター(他団体資格OK)
・小型船舶免許
月給200,000円~
7:00~18:00(実働8h)
※シーズンによって変動有
・月4~5日(シフト制)
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・産前産後休暇(取得実績あり)
・育児休暇(取得実績あり)
・看護休暇
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浦添市
契約社員
・未経験者歓迎
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月給180,000円~
※経験・能力を考慮の上、当社規定により優遇いたします。
※待遇条件の詳細については面接の際にご相談ください。
※3ヵ月間の試用期間あり(待遇の変動はありません)
 └試用期間終了時に面談の上、社員登用を決定いたします。
9:30~19:00(実働8H・休憩1.5H)
※勤務時間の調整も可能ですのでお気軽にご相談ください。
週休2日制

【休暇】
・年末年始休暇
・GW 休暇
・夏季休暇(旧盆)
・慶弔休暇
・年次有給休暇(入社半年後より支給)
・産前産後、育児休暇
イベント施工スタッフ(未経験可)【イベント施工業務】の画像
沖縄市
正社員
・普通自動車運転免許必須(AT限定可)
月給210,000~+売上達成手当
※22時以降は深夜手当有り
※試用期間2ヵ月(条件変動なし)
[早番] 9:00~18:00
[中番] 12:00~21:00
[遅番] 15:00~深0:00
*実働8時間/休憩1時間シフト制
週休2日シフト制
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個別指導のスクールIE 中部地区

教室長候補(未経験可)【個別指導塾の運営】

宜野湾市
正社員
・大学卒以上
・既卒・第二新卒歓迎
・未経験OK

【特別な資格は必要なし】
教室運営がメインの仕事なので
教育業界の経験や資格・教員免許が無くても大丈夫!
もちろん、有資格者や塾経験者、営業経験者も歓迎!
月給240,000円~(※想定年収3,000,000円~)
※月収300,000円以上可!
※能力により昇給有

◇昇給有
◇目標達成手当(年2回)
13:00~22:00
☆実働時間8時間(休憩60分)
週休2日制(会社カレンダーによる)
日曜、祝日、他シフト休有
※大型連休有
◇年末年始休暇
◇夏季休暇
◇GW(5~7日)
◇有給休暇・特別休暇(バースデー休暇)有
教室長候補(未経験可)【個別指導塾の運営】の画像
株式会社メリーマート 愛知店

イベント運営・接客販売スタッフ

宜野湾市
正社員
【 必須 】
40歳以下の方(省令3号-イ)
※長期キャリア形成を図るため

【 こういった方を歓迎します♪ 】
◇ 経験・知識・スキル不問
◇ 未経験者歓迎!
◇ 接客や販売に興味のある方、普通自動車免許(AT限定可)あれば尚可!
月給231,000円~320,000円+各種手当
※固定残業代30,000円~80,000円/15~45h含
 超過分は別途支給
※試用期間3~6ヶ月:月給221,000円~+交通費

【昇給・賞与】
◇昇給:年2回(査定あり)
◇賞与:年3回(業績による)

【年収モデル】
◆1年目(21歳):約350万円
◆3年目(26歳):約400万円
◆5年目(30歳):約500万円
◆17年目(40歳):約800万円

【手当・報奨金】
◆販売報奨手当:5,000円〜150,000円
◆支店目標達成手当:5,000円〜150,000円
(全員一律支給)
◆遠隔地手当:50,000円〜80,000円
◆気配り報奨手当:100円〜10,000円
◆役付手当:10,000円〜100,000円
◆主力商品報奨手当
◆アイディア箱手当(改善提案1件100円+特別表彰)
◆食事手当:10,000円
◆交通費支給

【給与例:21歳・入社1年目】
◆月給265,400円
└ 基本給:231,000円
└ 報奨手当:30,000円
└ 気配り手当:4,400円
8:00~19:00(実働5~8h/シフト制)
※1ヶ月単位の変形労働(月平均:173.58h)
【 シフト例 】
(1) 8:00〜15:00(休憩1h)
(2) 8:30〜17:00(休憩1h)
(3) 9:00〜18:00(休憩1h)
※イベントによりシフトパターンは様々
【月6~7日休み(シフト制)】
◆年末年始休暇
◆お盆休み
◆夏季休暇
◆有給休暇(規定により付与)
イベント運営・接客販売スタッフの画像
島野菜とアグー豚・山城牛の店 こばこ

ホールスタッフ

国際通り・久茂地周辺
正社員
飲食店でのホール業務および
飲食以外での接客経験がある方は優遇
(ジャンル・店舗規模などは問いません)
上記の経験がない方の応募枠もございます。
お気軽にお問合せください。
月給250,000円~
※試用期間2~3か月有(給与条件は変動ナシ)
15:00~深0:00(実働8h)
週1日~(シフト制)
ホールスタッフの画像
株式会社 ジャパンエンターテイメント

ショー運営管理マネージャー

名護市
正社員
<必須経験>
・エンターテインメント業界でのショー運営経験
・(基本的な)労務知識
・マネジメント経験

<歓迎スキル>
・遊園地、テーマパークのエンターテインメント経験、<免許>
〇普通自動車運転免許

<資格>
〇資格不問
年収:517.5万円 ~ 750万円

<年収例>
約600万円/基本給 345,000円の場合
約740万円/基本給 425,000円の場合
※残業30時間/月 含む
※年収例は賞与の支給率を100%で計算

<給与詳細>
【基本給】345,000円~425,000円
【残業代】別途支給
【賞 与】年2回(稼働率、業績などによる変動有)
【給与改定】年1回

※試用期間3か月あり(同条件)
【勤務時間】7:00~23:00の時間内で実働8時間
部門や業務によって、開始、終了の時間が変わります。詳しくは面接時にお聞きください。
※フレックス勤務あり・コアタイムなし
〇シフトによる 月10日 【年間休日】120日
〇有給休暇(入社日から有給休暇付与/規定有)
ショー運営管理マネージャーの画像
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