小禄周辺の資格が活かせる求人情報｜沖縄の転職・正社員求人なら　Agreキャリア（アグレキャリア）

トヨタ車を中心とした自動車整備士

沖縄にとってかけがえのない会社をめざして

沖縄トヨタ自動車株式会社

＼資格所持者対象／整備士としての成長を「世界のトヨタ」で！

小禄周辺

契約社員

　トヨタ、レクサス、フォルクスワーゲンを　中心に、各メーカーの自動車の点検や整備、　車検や修理をお任せします。＜基本情報＞　一日対応台数：平均6～8台　時にはお客様にヒアリングしながら、　また対処法や原因を説明などの接客も　お願いします。＜入社後の流れについて＞　入社後は、1人に1人育成担当がつき、　OJTでの経験を積んでいく教育体制です。　ご経験により、最初は補佐・補助的業務から　スタートし、段階的に業務の幅を　広げていくので、焦らず自分のペースでスキルを　身に付けてください。　個人の習熟度に合わせて、　徐々に案件をお任せしていきます。＜将来のキャリアアップについて＞　トヨタ自動車本社と連携した定期的な研修、　「トヨタ検定」や「技術コンクール」を通じて　技術、知識を身に付けていきます。　また新型車、新技術導入の時には　本社や多治見サービスセンター（岐阜県）へ　派遣し、最新の技術、知識に触れることが　できます。　またピット内はスポットクーラー配置や、　重量物の運搬を手助けするリフトを　完備しており、女性整備士も活躍しています。　年齢、性別問わず仕事に取り組める環境を　備えています。　「世界のトヨタ」の知識・技術を身に付け、　自動車整備士として今よりもさらに自らを　高めていただける機会を準備して　お待ちしております。

　【月給】 161,600円〜256,600円　　　※経験・能力を考慮の上、　　　　当社規定により優遇いたします。　　　※残業時間に応じて別途支給　　　※試用期間6ヶ月間（同条件）　＜モデル年収＞　経験20年年収500万円　経験10年年収370万円　経験 5年年収300万円

＜経験＞　◎車両整備実務経験者、＜免許＞　◎普通自動車運転免許＜必須資格＞　◎自動車整備士3級以上

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システムエンジニア

有限会社コーディアル・コミュニケーションズ

経験者募集◇自社WEBサービスのシステム開発、運用保守のお仕事です

小禄周辺

正社員

自社WEBサービスのシステム開発、運用保守を行っていただきます。　└主にExcel(VBA・マクロ)、PHP、JavaScript、SQLなどを用いた　　サービス改修等　└社内サーバーやPC設定、ネットワーク機器の管理、運用、　　メンテナンス、LANや電話機設定〈入社したらココからスタート〉実際に現場に入ってシステム開発、運用保守に携わっていただきます。

月給180,000円～

・システムエンジニア経験1年以上【歓迎するスキル】　・PHP、JavaScriptなどを利用した開発経験のある方・MySQLのDB運用経験のある方、特になし

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ディスカウントストアの店長候補【販売接客および店舗管理など】

東証プライム市場上場サンドラッググループ

ダイレックス小禄店

店長候補募集／未経験歓迎／賞与有／交通費支給／社宅・寮有／職場見学OK

小禄周辺

正社員

お客様の接客対応や商品の発注・陳列・展開方法、売り場管理労働管理などお店に関わること全般の業務をお任せします。＜具体的な業務内容＞〇商品陳列〇商品のレジ打ち〇売り場づくり〇スタッフ管理・マネジメントなど＜入社後の流れ＞入社後は店頭に立って接客やレジ、陳列などからスタート。徐々にスタッフ育成や商品管理、売り上げ管理などの各マネジメントがOJTに加わり、入社から2～3年で一人前の管理者になるのが目標です。 <お仕事のやりがい> ダイレックスの店舗業務における魅力は売り場作りにあります。約20,000品目の多彩なジャンルの商品は、地域もしくは店舗単位でレイアウトも陳列も全く異なるものです。それらはいずれも各担当者が試行錯誤して作った売り場であり、頑張りが売り上げとしてすぐ目に見えることに面白さがあります。＜未経験でも安心の研修制度＞ダイレックスではOJTによる研修を行っており、資格を取得するための資格取得支援制度があります。各種研修制度が万全なので、未経験からでも数年で一人前の管理者を目指せます。＜キャリアプラン＞社歴や年齢に関係なく、頑張れば頑張るほどキャリアアップできる環境です！ 25歳で入社 → 27歳で主任 → 28歳で店長 37歳で入社 → 39歳で主任 → 40歳で店長

【月給】163,000円～300,000円 ※試用期間3ヶ月あり（同条件） ※前職の給与を考慮した上で決定します。 ▼モデル年収例▼ ******************************* 25歳経験3年/年収370万円 33歳経験9年/年収450万円 37歳経験13年/年収600万円 *******************************

〇職歴経験不問（未経験、第二新卒、既卒） ※59歳まで（省令1号/定年年齢を上限とするため）、〇普通自動車運転免許（AT限定可）

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多能工・土木職人【手元作業や玉掛および型枠作業など】

株式会社新建

多彩な技能でさまざまな作業をマルチにこなして現場で活躍!

小禄周辺

正社員

手元作業、玉掛、型枠作業、墨だし、測量助手、重機を使った積み込み、清掃や誘導、トラックでの搬入、移動等 ※フルハーネス(墜落制止用器具)を装着しての高所作業あり ※経験・資格等に応じスタート業務を考慮します。 ※近年ICTも導入しています。

月収210,000円～299,000円 ※経験・資格等を考慮し給与を決定いたします。 ※独自の社内評価制度により能力を給与にしっかり反映。月収内訳▼ 基本月給195,000 円～＋技術手当：上限60,000円（試用期間後）＋交通費：上限15,000円/月 ※上記はあくまで最低保証額です。今回の転職が不利にならないよう、あなたの前職給与・年齢・経験・能力も充分考慮の上、待遇を決定いたします。 ※試用期間3～6ヶ月有(試用期間中、技術手当は支給対象外) ●有資格・経験者として転職してきた60代のAさんは… 初年度時点で既に年収420万円！勤続10年以上となり、現在はなんと年収680万円！ └技術・経験・資格という強みがこれだけの高収入へつながります

土木・重機車両運転・足場・型枠・鉄筋等いずれかの経験者または多工種にチャレンジしたい!という熱意のある方、【必須】・普通自動車運転免許（AT限定不可）【下記資格をお持ちの方は尚可】・玉掛・小型移動式クレーン・車両系建設機械運転免許

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設備保守管理スタッフ（未経験可）【空港内および諸施設管理や点検保守業務など】

当社は創業49年に渡り、ビルメンテナンス業と航空関連ビジネスを中心に事業を展開

株式会社エージーピー沖縄

設備保守管理／未経験歓迎／賞与有／交通費支給／駐車場有／制服有

設備保守管理スタッフ（未経験可）【空港内および諸施設管理や点検保守業務など】の画像

小禄周辺

正社員

空港内設備及び諸施設管理業務をお任せします。＜業務内容＞〇建物、諸設備の保守、維持管理及びメンテナンス〇空港関連内の清掃〇市内にある航空会社専用の社宅の保守管理清掃〇貯水槽清掃業務 ※18名程度のチームに配属されるので、先輩を頼りながら焦らず1つずつクリアしていきましょう！＜入社後の流れについて＞【STEP.1】事業所に配属、OJTスタート先輩社員の指導の下、那覇空港の概要や「設備管理の基礎」などの理解の為の研修や疑似業務のトライアルを実施します。【STEP.2】実業務スタート簡単な業務から担当していきます。 ※未経験から一通り覚えられる目安は一年程度。【STEP.3】更なるスキルアップ！リーダーや責任者を目指したり、任意参加型研修にて資格を取得することもできます。＜例＞〇社内研修…ダイバーシティに必要な多様な価値観や働き方の受け入れ方など、ダイバーシティに関する実践型研修プログラム。〇外部教育…作業に必要な資格は、外部講習を受講して貰います。〇階層別研修…会社が主催する階層別研修を受講して貰います。

【月給】 169,500円～207,300円+交通費（上限毎月2万円まで） ※残業代や深夜手当など時間に応じて別途支給します。 ※深夜手当（22時～翌5時）

＜経験＞〇職歴経験不問（現場未経験者応募可） ※高卒以上 ※経験者優遇、I・Uターンも県内の方も大歓迎＜スキル＞〇基本的なパソコン操作（Excel・Word）が可能な方、＜免許＞〇普通自動車運転免許（AT限定可）＜資格＞〇資格不問

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重機オペレーター【手元作業や玉掛けおよび積込など】

株式会社新建

手元作業・玉掛け・積込・誘導など。経験者歓迎！

小禄周辺

正社員

手元作業、玉掛、型枠作業、墨だし、測量助手、重機を使った積み込み、清掃や誘導、トラックでの搬入、移動等 ※フルハーネス(墜落制止用器具)を装着しての高所作業あり ※経験・資格等に応じスタート業務を考慮します。 ※近年ICTも導入しています。

月収210,000円～299,000円 ※経験・資格等を考慮し給与を決定いたします。 ※独自の社内評価制度により能力を給与にしっかり反映。月収内訳▼ 基本月給195,000 円～＋技術手当：上限60,000円（試用期間後）＋交通費：上限15,000円/月 ※上記はあくまで最低保証額です。今回の転職が不利にならないよう、あなたの前職給与・年齢・経験・能力も充分考慮の上、待遇を決定いたします。 ※試用期間3～6ヶ月有(試用期間中、技術手当は支給対象外) ●有資格・経験者として転職してきた60代のAさんは… 初年度時点で既に年収420万円！勤続10年以上となり、現在はなんと年収680万円！ └技術・経験・資格という強みがこれだけの高収入へつながります

土木・重機車両運転・足場・型枠・鉄筋等いずれかの経験者または多工種にチャレンジしたい！という熱意のある方、【必須】・普通自動車運転免許（AT限定不可）【下記資格をお持ちの方は尚可】・玉掛・小型移動式クレーン・車両系建設機械運転免許

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空港オペレーションサービス【手荷物の搭載指示や運航のサポート業務など】

丸紅グループ

スイスポートジャパン株式会社

★那覇空港でのお仕事★嬉しい入社祝金＆手当充実・語学力が活かせます！

小禄周辺

正社員

●オペレーションコントロール業務（フライトプランをコックピットに渡すなどの運航サポート業務を含む） ●ロードコントロール業務（ウェイト & バランスやロードプラン作成などを含む）貨物・手荷物・燃料などの情報を把握して飛行機のどこに搭載するかを決めたり、機種ごとに燃料や貨物などの重さを把握して、バランスよく搭載する指示を出します。【このお仕事の魅力・ポイント！】パイロットと直接コミュニケーションを取ってもらうなど、飛行機の安全運航に関わるとても重要で責任のある仕事です。大変ですが飛行機が安全に出発したあとは大きなやりがいを感じることができます！

月給180,000円～350,000円+各種手当 ※試用期間6ヵ月（同条件）【各種手当】・通勤手当（上限有）・時間外手当（1分単位）・早朝手当（500円/回 *早朝5～8時）・深夜手当（22時～翌5時）・年末年始手当・クリーニング手当（2,000円/月）・住宅手当（対象者のみ/月2～3万円）・職務従事手当（対象者のみ）

【必須条件】日本語や英語での日常会話スキル・TOEIC500点（目安）または同等以上の英語スキル（英検2級以上）現時点で英語力に自信のある方はもちろん、英語力アップを目指して勉強中の方や英語圏の方との会話の機会を積極的に作っていきたい、という方も歓迎いたします。【歓迎条件】中国語・韓国語での日常会話スキルもしくは日常会話スキルの習得に向けて勉強中の方も歓迎いたします。、・要普通自動車運転免許　└資格がない方もご相談ください

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正看護師（有資格者）【一般病棟40床または地ケア病棟30床での看護業務全般】

医療法人禄寿会は医療・保険・福祉サービスで地域の皆様の健康生活をお手伝いしております。

医療法人禄寿会小禄病院

賞与年2回・昇給年1回◎＼その他待遇・福利厚生充実／

正看護師（有資格者）【一般病棟40床または地ケア病棟30床での看護業務全般】の画像

小禄周辺

正社員

　一般病棟(40床)、地域包括ケア病棟(30床)の　いずれかでの看護業務全般をお任せします。＜業務内容＞　・患者さんのアセスメント　・清拭・入浴介助などの清潔ケア、排泄ケア　・採血・点滴・注射などの処置　・ドレーン管理　・与薬・服薬管理　・配膳や食事介助　・看護記録　・手術・検査出し　・予定入院の情報収集や　　オリエンテーション対応、退院支援　・緊急入院の対応＜職場情報＞　【日勤】看護師8名+看護助手4名　【夜勤】看護師3名+看護助手1名＜入職後の流れ＞　入職後1ヶ月間までは、1人育成担当がつき、　OJTでの経験を積んでいく教育体制です。　ご経験により、最初は補佐・補助的業務から　スタートし、段階的に業務の幅を　広げていくので、焦らず自分のペースでスキルを　身に付けてください。＜キャリアアップ支援＞　実習受け入れと指導者講習を通じて　看護師の育成を進め、　認定看護師や医療安全管理者の養成を　促進しています。

　【月給】205,500円～　【内訳】　　基本給：186,500円～　　+技術手当：19,000円（資格手当相当）　※試用期間6ヵ月(同条件)

　◎実務経験2年以上、　◎正看護師資格または准看護師資格

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作業療法士【介護保険対象者の治療とリハビリの援助】

医療法人城南会

デイサービスさつき荘（医療法人城南会）

賞与年3回！待遇面充実！職場見学OK！

小禄周辺

正社員

日常生活の応用的動作や社会適応動作のリハビリテーション業務をお任せします。＜業務内容＞　・ADL動作練習　・個別機能訓練　・書類業務　・送迎の援助＜1日の業務の流れ＞　08:30～09:30　朝礼、送迎業務　09:30～10:00　リハビリ準備　10:00～11:45　リハビリ準備　※個別機能訓練、ROM等（5～6名程度）　11:45～12:45　休憩（1時間）　12:45～14:00　個別機能訓練・集団活動　14:00～17:30　記録作業、活動援助　　　　　　　　片付け、翌日の準備等　＜環境情報＞ ■介護度：要支援（1,2）要介護（1～5） ■1日あたりの平均担当利用者：約20～24人 ■利用者1人にかける時間：20分＜業務の大変なところ・やりがい＞【大変なところ】・高齢な利用者様が多い中、慢性疾患や　身体的な問題を抱えている方が多い為、　日頃より細心の注意を払う必要があります。【やりがい】・意思疎通がとりやすい利用者様が多いこともあり、　リハビリ実態～効果を感じやすい。・利用者様の住宅で様子も身近にあり、直接的に　生活を支えている実感が得られる。・他事業所や多職種と関われる機会もあり、　多様な視点で考えられるスキルを身につける事が　できる。＜キャリアアップについて＞　公正な評価制度で役職に応じた　研修プログラムを用意して職員のキャリアアップを　応援しています。

【月給】210,000円～＋諸手当【基本給】210,000円　+資格手当20,000円　+介護福祉士支援金4,200円

◎介護施設での実務経験がある方 ◎第二新卒歓迎 ◎社会人未経験歓迎 ◎ブランクOK、【免許】 ◎普通自動車免許（AT可）【資格】 ◎作業療法士

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技術職【モノレール車両や設備の点検および整備などの保守管理業務】

沖縄都市モノレール株式会社

- 毎日の「あたりまえ」を裏方から支えるお仕事です -

小禄周辺

正社員

モノレール車両や設備の点検・整備などの保守管理業務をお任せします。あなたのスキルや希望を考慮し、下記いずれかの部門で活躍いただきます。【施設課】モノレールの運行に必要な設備の点検整備などの管理業務をお任せします。・電車線路やモノレールの保安設備等・各駅に設置されている自由通路の委託保全業務＜仕事のやりがい＞モノレールの保守作業の中には、夜間にしかできない作業があります。終列車を見送って作業を始め、始発列車が発車するまでには作業終了。限られた時間の中で作業を遂行し、安全・快適に電車を運行させ、「当たり前の日常」を支え続ける、インフラ企業ならではのやりがいを実感できます。＜大変なところ＞台風や故障などの異常の発生の際には、設備点検の確認などが増えてきます。それによって臨時対応があるので速やかな運行再開を目指して、一致団結し取り組む大変さはありますが、運行再開を果たした時に頑張った分だけ達成感が大きいです。【車両課】モノレール車両の点検・整備などの保守管理業務をお任せします。・車両運用計画、車両保守計画の策定・車両車庫の設備の点検整備業務＜仕事のやりがい＞モノレールは、運行していることがあたりまえなので、ひとたび故障が発生してしまうとモノレールをご利用いただいているお客様にご迷惑がかかり、運行にも支障が出てしまいます。限られた時間の中、毎日の安全運行を支える作業なので、モノレールがいつも通りに運行し、多くのお客様にご利用いただいている姿を見るたびに、この仕事に携われていることにやりがいを感じることができます。＜大変なところ＞研修中は、検査の方法や各種機器の名称など、覚えることが多くてとにかく大変です。現場で故障が見つかった際、最初にしなければならないことは故障の原因特定なので、どの機器が原因なのかを突き止めるには、各機器への深い理解・経験が必要になります。また作業中に点検箇所などを1か所でも見逃してしまうと、安全な運行を妨げてしまうため、とても細かいところまで見る必要があので、特に大変な作業になります。

大卒区分【月給】196,000円～専門卒区分【月給】181,000円～高卒区分【月給】166,000円～ ※給与は職歴及び資格などを考慮して決定 ※残業時間に応じて別途支給 ※会社規定により昇給あり ※試用期間６か月あり（労働条件の変更なし）＜その他手当＞〇選任手当〇宿泊手当〇休日勤務手当〇深夜加給手当〇危険作業手当〇年末年始手当 ※手当の詳細は面接時でご説明いたします。

〇理工系学部の方又は理工系分野の履修がある方〇視力（矯正含む）は、両眼で1.0 以上かつ各眼0.7 以上ある者〇視野、色覚、聴力及び疾病、心身に異常がない者＜あれば活かせる経験・資格＞〇電気設備関連の経験や電気主任技術者、電気工事士等の資格保有者〇自動車・産業用車両などの機械の組み立て・整備経験〇土木・建築・電気などの施工管理経験or資格〇移動式クレーン運転士〇アーク溶接など＜ココCheck！＞会社全体で資格取得の推進を行っております。関連資格の取得支援を積極的に行っているため、経験を積みながらどんどん業務の幅を増やしていくことができます。今持っている資格からさらに上の資格を取得することで、お給料UPも。 ※入社の際に資格は不要ですが、「働きながら資格を取りたい」という方は会社が全面サポートします！

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児童指導員【支援を必要とする就学児童を対象とした療育指導や学習指導など】

『あすなろう　焦らず一緒に　ゆっくりおおきく』発達障害を抱える子供たち、支援が必要な子ども達の、将来の自立と社会参加を目指した、支援を目指しています。

放課後等デイサービスあすなろSTEP（株式会社ラピラス）

利用児童増加に伴いスタッフ増員募集！

小禄周辺

正社員

支援を必要とする小学生を対象とした療育指導や生活習慣の確立や学習指導で自立への手助けなどをお任せします。＜業務内容＞　〇学習面や生活面でのサポート　〇活動の準備（教材用意や教具の準備など）　〇指導・活動記録の作成　〇保護者さまとの面談・情報共有などの　　コミュニケーション　〇施設衛生業務　〇送迎業務　＜対象になる方・人数＞　【放課後等デイサービス】　7歳～15歳の就学児童・生徒　【人数】　　1日10名以下＜入社後にまず任せる業務＞　　ご経験により、　　最初は補佐・補助的業務からスタートし、　　段階的に業務の幅を広げていきます。　　子どもたちとの遊びや活動を通して　　信頼関係を構築していただきます。　　焦らず自分のペースでスキルを　　身に付けてください。

【月給】165,000円～【内訳】基本給：160,000円 +資格手当：5,000円

◎児童指導員として実務経験があれば尚良し（未経験者も応募可能） ◎簡単なPC操作ができる方（Excel、Word）、◎運普通自動車運転免許(AT限定可) ◎児童指導員任用資格 ◎社会福祉士、精神保健福祉士資格保持者歓迎

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介護職員(未経験者)【デイサービス利用者への日常生活介助など】

デイサービスセンターエスタジオ小禄（株式会社偕生ケアサービス）

～介護スタッフ募集！無資格・未経験OK!!～

小禄周辺

正社員

介護業務全般利用者様の入浴、食事、排泄などの介助・送迎業務の他、季節・ニーズに合わせたイベントを行い、利用者様にご満足頂けるよう取り組んでいただきます。【具体的には】・デイサービス利用者の食事、入浴、　排せつなどの日常生活介助・行事への付き添い・機能訓練のサポート・立ち上がり、歩行など移動の介助・利用者の送迎　※送迎はAT限定車で那覇近郊【未経験の方はこの業務から】先輩職員が丁寧にお教えします。

月給171,500円～　 ※下記手当を含みます・業務手当／10,000円・処遇改善手当／10,000円・特定処遇改善手当／2,500円・処遇改善支援手当／4,000円 ※経験年数加味します ※試用期間3ヵ月（同条件）【その他手当】・介護福祉士／10,000円・実務者研修／4,000円・初任者研修／3,000円・台風出勤時手当・年末年始出勤手当　※12月31日～1月3日・通勤手当（上限あり）

・介護経験のない方も大歓迎、・普通自動車運転免許（AT限定可）・資格をお持ちでない方も大歓迎　└実務者研修、初任者研修あれば尚可

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制作物管理【図面作成や現地調査および現場管理など】

株式会社昭和制作

～関わった仕事がカタチになり・街を彩る～やりがいあるお仕事です！

小禄周辺

正社員

看板の設計図を作成・提案は勿論、設置工事に伴うお客様との打ち合わせや、現地調査、工程管理、資材発注、工事現場の安全管理、協力業者との打ち合わせ、現場指示を行う、いわば看板設置工事の“司令塔”として活躍していただきます。最初は先輩スタッフと同行して仕事の流れを憶えていき、少しずつできる範囲を広げていってください。手がけた看板が街を彩る、やりがいを実感できるお仕事です！ ★具体的には…★ 【お客様先へ】営業と同行でお客様と打合せ。ご希望や思いをしっかりヒアリングしていきます。　▼ 【設置予定場所にて】設置予定場所を計測したり写真撮影を行います。また、設置周辺の状況も確認しておきます。　▼ 【社内で】どのように設置すれば効果的か、どんな風に作るかなどをデザイナーや営業と打合せします。　▼ 【制作段取り】仕様が確定したら制作の段取りを組み、図面作成・協力会社さんへの依頼や必要な資材の手配などを行います。　▼ 【設置当日】お客様の希望する日に合わせて設置工事を実施。工事中の安全管理はもちろん、協力会社さんとの打ち合わせ、現場での指示出しなども行います。　▼ 設置完了！！ ※転勤はありません ※本人の能力や資質を見て部署異動をお願いすることがあります。

月給200,000～250,000円+交通費・残業代別途支給他、資格手当、賞与・昇給有(試用期間終了後) ※試用期間6ヵ月有(同条件)

・基本的なPC操作可能な方・現場管理経験者、illustratorやCAD扱える方大歓迎です。、・高卒以上・59歳以下（省令1号）※定年を上限・普通自動車運転免許

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理学療法士【子ども達の日常生活における基本動作の訓練など】

『あすなろう　焦らず一緒に　ゆっくりおおきく』発達障害を抱える子供たち、支援が必要な子ども達の、将来の自立と社会参加を目指した、支援を目指しています。

放課後等デイサービスあすなろSTEP（株式会社ラピラス）

利用児童増加に伴いスタッフ増員募集！

小禄周辺

正社員

支援を必要とする小学生を対象とした身辺自立・就学準備・身体づくりをサポートしながら、主に個別指導や集団指導の中で【立つ】【歩く】【姿勢】【運動】などの課題や問題の改善を促すお仕事をお任せします。＜業務内容＞〇身体的基本的動作の個別訓練〇個別のプログラム立案〇保護者さまとの連携・サポート〇スタッフへ支援方法のアドバイス〇施設衛生業務〇送迎業務　など＜対象になる方・人数＞【放課後等デイサービス】 7歳～15歳の就学児童・生徒【人数】 1日10名以下＜入社後にまず任せる業務＞ご経験により、最初は補佐・補助的業務からスタートし、段階的に業務の幅を広げていきます。子どもたちとの遊びや活動を通して信頼関係を構築していただきます。焦らず自分のペースでスキルを身に付けてください。

【月給】210,000円～【内訳】基本給：190,000円 +資格手当：20,000円

◎理学療法士として実務経験3年以上 ◎簡単なPC操作ができる方（Excel、Word）、◎普通自動車運転免許(AT限定可) ◎理学療法士資格保持者

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介護職

社会福祉法人偕生会小禄偕生園

子育て世代を応援！職員向け保育所有り！

小禄周辺

正社員

※老人介護（入居者様の日常生活介助等）・食事介助、入浴介助、排泄介助、移動の支援・レクリエーション活動（業務内容相談可）

月給 197,500円〜238,500円 ■基本月給 138,000円～ 170,500円他、処遇改善手当 16,000円/月＋業務手当23,500円/月＋特定処遇改善手当12,000円/月～20,500円/月＋ベースアップ手当 8,000円/月＋通勤手当　～15,000円/月＊通勤距離に応じて支給＋夜勤手当　5,000円/回 ※基本月給や特定処遇改善手当は　経験年数や業務に関連する資格の有無で変動します。 ※試用期間3ヶ月中の給与変動なし

・59歳以下※省令1号(定年を上限とするため) ・深夜勤務がある為18歳以上・入居施設での介護業務経験があれば尚可、・介護福祉士（必須）

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土木・建築施工管理技士【経験者・有資格者募集】

株式会社鏡原組

多数の施工実績があり、若手のうちから多くの経験を積むチャンスがあります

小禄周辺

正社員

【仕事内容】土木部門や建築部門に所属し、建設現場における施工管理全般をお願いします。・施工管理業務（写真、出来形、品質・安全管理　他）・施工管理書類作成など【POINT】・建設現場における施工管理業務全般・発注者との打ち合わせや資材の手配、工事現場の安全管理や　品質管理、工程管理などを通じて現場が滞りなく進行するように　ご尽力ください。

月収イメージ/有資格者 230,000円～500,000円【下記諸手当含む】住宅手当、通勤手当、職務手当、資格手当、家族手当など ※経験、能力を考慮の上、　当社規定により決定 ※試用期間3か月有（期間中も同条件）基本給/月182,500円～＋各種手当

【経験・スキル】・土木・建築施工管理業務の経験者 ※若手採用も積極的に行っております【採用人数】 3名、・64歳以下（省令1号）・普通自動車運転免許 ▼いずれかの資格所持者▼ ・土木施工管理技士資格（1級・2級）・建築施工管理技士資格（1級・2級）、建築士（1級・2級） ※各種資格に応じて別途資格手当支給

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機械整備士（未経験可）【機械整備点検作業や見積及び報告書作成】

株式会社沖縄ボイラエンジニアリング

国家資格の取得支援制度あり！経験不問！未経験から手に職をつけるチャンス！

小禄周辺

正社員

■病院・ホテル・工場・給食センターなどにおける、熱源機器（ボイラーなど）の修理・点検など【具体的な仕事内容】主に、病院・ホテル・工場・給食センターなどのボイラーを、定期的に修理・点検し、故障や事故を未然に防ぐお仕事です！ボイラーは、お湯や水蒸気をつくりだす設備や装置のことで、ボイラーがないと、お湯が沸かせられない・暖房がつけられないなど、建物に多大な影響が出てしまうため、「熱源の心臓」と呼ばれており、大変重要な設備です。時にはイレギュラーな故障が起き、お客様から緊急で対応を求められることもありますが、初めは先輩社員と一緒に行うのでご安心ください♪ 【この仕事の魅力】病院やホテル、給食センターなど、どのお客様もボイラーが止まると業務に著しい支障が出てしまうので、「絶対にボイラーを止めさせない！」という気持ちで点検をしています。縁の下の力持ちとして地域社会や人の役に立つ業務です。機械に興味がある方、ぜひご応募ください！先輩スタッフが同行して丁寧に指導いたします。【国家資格の取得支援あり】入社後、ボイラー技士の資格取得支援を行っております！資格取得で給与UP！全力サポート致します！

月給：170,000円～+通勤手当（上限20,000円/月） ※資格・経験等を考慮し給与を決定します。 ※試用期間6ヵ月（同条件）

【必須】・普通自動車運転免許・基本PC操作（Excel・Word等）・35歳以下（省令3号のイ　※職歴不問）・高卒以上

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准看護師

デイサービスセンターエスタジオ小禄（株式会社偕生ケアサービス）

准看護師募集!

小禄周辺

正社員

・デイサービス利用者の日常生活介助、健康状態のチェック　└血圧、脈拍、呼吸、体温測定、記録・内服薬の管理・医療処置（インスリン等） ※老人ホーム入居者への看護業務も兼ねていただきます。

月給228,000円～ ※下記手当を含みます業務手当：10,000円資格手当：8,000円 ※経験年数加味します ※試用期間3ヵ月あり（同条件）【その他手当】コール待機手当1日：2000円オンコール出勤手当：5000円年末年始出勤手当 ※12月31日～1月3日調整手当：0～10,000円

・准看護師・普通自動車運転免許（AT限定可）

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グループホームの世話人【入居者の食事提供やホームの清掃など】

株式会社エルサーブ

障がい者グループホーム　いーまーる＋小禄

【週休2日】アットホームで快適な施設づくりを大切にしています！

小禄周辺

契約社員

グループホームに入居されている方の身の回りのお世話をしていただきます。・お食事作り・清掃(掃除機、拭き掃除など) ・買い出し(日用品) ・日常のコミュニケーション・服薬・体調管理・支援記録の作成　など管理者の補助をお願いすることもあります。例えば・・・・買い物同行(近所のスーパーへのお買い物同行)、病院同行・お小遣い帳をつける支援(お金の計算方法や電卓の使い方を教える程度) ※入浴やトイレ介助が必要な方がいましたら、介助をすることもあります。入居者が過ごしやすいようにサポートをお願い致します。

月給170,000円～＋夜勤手当 ※経験・能力に応ず ※試用期間なし【その他手当】・夜勤手当：16h(4,000円/回)・8h(2,000円/回) ・通勤手当支給（社内規定あり）・残業手当

・18歳以上（夜勤・未経験者歓迎・経験者優遇、・普通自動車運転免許（必須・AT限定可） ▽下記いずれかの資格をお持ちの方は優遇▽ ・介護職員初任者研修（旧ホームヘルパー2級）・社会福祉士・介護福祉士

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制作スタッフ【看板の制作および現場での施工業務】

株式会社昭和制作

～お客様の「作りたい」に全力でお応えする～看板制作のプロになりませんか？

小禄周辺

正社員

看板の製作業務と現場での施工をお願いします。【現場施工】屋外にて看板取付（高所含む）、撤去、シート貼り、基礎工事、改修など。【製作業務】看板製作シート貼り、金属加工溶接、LED組み込みなど。割合としては、現場9割・製作1割といった具合です。幅広い業務のため専門知識が必要となるお仕事ですが未経験からしっかりスキルを身に付けられる体制を用意しています。最初は、作業工具の整備、現場での手元作業や先輩方のサポートを通して学んでいきます。製作方面は練習を重ねて、少しずつ業務としてお仕事をこなしていただきます。無資格の方でも社内の資格取得制度を利用して、資格取得が可能です。

月給180,000～220,000円+交通費・残業代別途支給他、資格手当、賞与・昇給有(試用期間終了後) ※試用期間6ヵ月有(同条件)

・特別な経験やスキルは必要ありません。、・高卒以上・59歳以下（省令1号）※定年を上限・普通自動車運転免許

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正看護師

デイサービスセンターエスタジオ小禄（株式会社偕生ケアサービス）

正看護師募集!

小禄周辺

正社員

・デイサービス利用者の日常生活介助、健康状態のチェック　└血圧、脈拍、呼吸、体温測定、記録・内服薬の管理・医療処置（インスリン等） ※老人ホーム入居者への看護業務も兼ねていただきます。

月給240,000円～ ※下記手当を含みます業務手当：10,000円資格手当：10,000円 ※経験年数加味します ※試用期間3ヵ月あり（同条件）【その他手当】コール待機手当1日：2000円オンコール出勤手当：5000円年末年始出勤手当 ※12月31日～1月3日調整手当：0～10,000円

・正看護師・普通自動車運転免許（AT限定可）

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薬剤師【入院されている患者様や老健を利用されている患者様への調剤業務】

医療法人禄寿会は医療・保険・福祉サービスで地域の皆様の健康生活をお手伝いしております。

医療法人禄寿会小禄病院

賞与年2回・昇給年1回◎＼その他待遇・福利厚生充実／

小禄周辺

正社員

　入院されている患者様や老健を利用されている　患者様への調剤業務など、　薬剤師業務全般をお任せします。＜業務内容＞　・調剤業務(入院、老健) 　・服薬指導　・病棟業務、その他＜職場情報＞　【常勤薬剤師】2名　【薬剤科助手】2名　調剤担当や病棟担当などの担当制ではなく、　全員で持参薬鑑別・調剤・服薬指導・院内製剤・　コロナワクチン充填業務・医薬品情報・　薬品管理等の業務を行っています。　同法人内の老健施設のお薬についても私たちが　調剤しています。＜入職後の流れ＞　入職後1ヶ月間までは、1人育成担当がつき、　OJTでの経験を積んでいく教育体制です。　ご経験により、最初は補佐・補助的業務から　スタートし、段階的に業務の幅を　広げていくので、焦らず自分のペースでスキルを　身に付けてください。

　【月給】225,000円～335,000円　【内訳】　　基本給：210,000円～　+技術手当：15,000円（資格手当相当）　※試用期間6ヵ月(同条件)

　◎ 薬剤師として薬局における実務経験、　◎薬剤師　年齢59歳以下（定年年齢を上限とする為）

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土木施工管理技士【土木建築工事の現場代理人業務と人材育成】

株式会社新建

社内評価制度で給与に反映。今よりも高年収・好待遇へ！

小禄周辺

正社員

●土木建築工事の現場監督または安全管理等 ※経験・資格等に応じスタート業務を考慮します。 ※近年ICTも導入しています。

月収247,500円～485,500円 ※経験・資格等を考慮し給与を決定いたします。 ※独自の社内評価制度により能力を給与にしっかり反映。月収内訳▼ 基本月給232,500 円～＋資格手当：10,000円～40,000円＋技術手当：上限60,000円（試用期間後）＋役職手当：15,000円～100,000円＋交通費：上限15,000円/月 ※上記はあくまで最低保証額です。今回の転職が不利にならないよう、あなたの前職給与・年齢・経験・能力も充分考慮の上、当社規定により待遇を決定いたします。 ※試用期間6ヶ月有(試用期間中は技術手当、役職手当は支給対象外) ●有資格・経験者として転職してきた60代のAさんは… 初年度時点で既に年収420万円！勤続10年以上となり、現在はなんと年収680万円！ └技術・経験・資格という強みがこれだけの高収入へつながります

●1級土木施工管理技士資格取得を目指す方優遇(資格取得支援制度あり) ●現場代理人経験者優遇、【必須】 ●要普通免許（AT限定不可） ●土木施工管理技士2級以上

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児童指導員【障がい者施設での生活介護支援業務全般】

株式会社エルサーブ

すてっぷ小禄

一人一人のすてっぷあっぷを支えるお仕事です！

小禄周辺

契約社員

・学校・自宅間の送迎・個別支援計画に基づいた支援・野外療育・児童・生徒の日々のケア記録等の書類作成　など【資格や経験がない方はこの業務から】 OJT中心の研修を行います。先輩スタッフについて支援の流れを見ていただき少しずつ出来るところから携わっていきます。 ※経験・能力等に応じ、　強度行動障害支援者養成研修（基礎・実践）　を受講していただきます。

【資格をお持ちの方】月給180,000円～250,000円【資格をお持ちでない方】月給168,000円～ ※経験・能力に応ず ※試用期間なし【その他手当】・時間外手当・通勤手当(規定有)

・未経験者歓迎・経験者は尚可、・普通自動車運転免許（必須・AT限定可）・下記いずれかの資格をお持ちの方は優遇　└保育士・児童指導員・小学校教諭　└資格をお持ちでない方もご相談ください（経験・年数による）

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建築施工管理（有資格者）【進行スケジュールや経費及び安全面等工事全体の管理業務】

施工実績は600棟以上。マンションや商業施設などの建設、土地活用のコンサルティング、不動産管理を営む大鏡建設。

大鏡建設株式会社

2級建築施工管理技士資格保持者募集！月給25万円以上を保証+資格手当有！

建築施工管理（有資格者）【進行スケジュールや経費及び安全面等工事全体の管理業務】の画像

小禄周辺

正社員

公共工事における建築工事の施工管理をお任せします。ポジションとしては、主任技術者の役回りで現場配置になります。＜業務内容＞〇クライアント・施工業者との打合せ〇実行予算・見積もり・工事スケジュール等の種類作成〇施工図面作成・チェック・修正〇資材・職人さんの人員手配〇現場管理全般（工程管理、安全管理、品質管理、原価管理）〇施工写真の撮影、整理〇現場の指揮（指示だし）、管理〇進行状況や品質管理の確認作業〇若手施工管理者の指導など＜職場環境＞ ◆作業現場主に賃貸マンション、商業施設、医療施設などの設計施工物件となります。全体の8割以上が賃貸マンションを中心とした自社物件での作業となります。 ※2級建築施工管理技士の資格保持者の方は、小〜中規模の現場責任者として業務が行えるため、通常の施工管理者よりも現場での権限が増えるため幅広い業務が可能です。＜入社後の流れについて＞即、現場に同行してもらい、先輩社員の補佐・補助的業務からお願いします。個人の習熟度に合わせて、段階的に業務の幅を広げていくので、焦らず自分のペースで業務の流れをつかんでください。スキルと適性に合わせた業務をお任せします。

【月給】280,000円～500,000円 ※経験・能力を考慮の上、決定いたします。＜月給内訳＞基本給：232,162円～452,162円資格手当：10,000円／月（2級建築施工管理技士）固定残業手当：37,838円／20h分を含みます。 ※超過分は全額支給します。 ※試用期間6ヶ月あり（同条件）

〇建築現場経験5年以上ある方 ※63歳未満の方（省令1号/定年年齢を上限とするため）〇簡単なPC操作（Excel・Word）、〇普通自動車運転免許（AT限定可） ※車両（車）持ち込み可能な方、歓迎〇2級建築施工管理技士

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ルート営業【既存顧客のお悩みに応じたボイラー商品のご提案】

株式会社沖縄ボイラエンジニアリング

☆土日祝休み☆残業少なめ！他業界からの転職も大歓迎！

小禄周辺

正社員

既存顧客（病院・ホテル・工場・給食センターなど）のお悩みに応じたボイラー商品のご提案【具体的な仕事内容】既存のお客様（病院・ホテル・工場・給食センターなど）から、『暖房の省エネをしたい』や『プールを温水化したい』または『新しい施設を建てるので、新商品の紹介をして欲しい』などのお問合せが来るので、各お客様に応じたボイラーのご提案を行ってもらいます！ ※業界未経験の方もしっかりサポートいたします♪ 【ボイラーとは】ボイラーは、お湯や水蒸気をつくりだす設備や装置のことで、ボイラーがないと、お湯が沸かせられない・暖房がつけられないなど、建物に多大な影響が出てしまうため、「熱源の心臓」と呼ばれており、大変重要な設備です。【営業職の魅力】お客様へ熱源設備のご提案をするお仕事ですが、メンテナンスや工事に詳しいスタッフがサポートいたします。お客様と直接コミュニケーションをとるのが大切なお仕事になります♪

月給：170,000円～230,000円　+通勤手当（上限20,000円/月） └固定残業代15h/18,000円～24,000円含む（超過分別途支給） ※資格・経験等を考慮し給与を決定します。 ※試用期間6ヵ月（同条件） ※報奨金制度あり

【必須】・普通自動車運転免許・営業経験者（経験年数・業界は問いません）・基本PC操作（Excel・Word等）・59歳以下(省令1号)

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営業スタッフ【商業施設や公共の看板や内装壁紙の企画提案や工程管理業務】

株式会社昭和制作

お客様のご要望をお伺いし、最も効果的なサインプランを提案するお仕事です！

小禄周辺

正社員

《商業施設や公共の看板、内装の壁紙の企画・提案や工程管理業務》お客様のご要望をお伺いし、最も効果的なサインプランをご提案します。使用する鋼材・工事規模などから見積もりを作成し、料金についても分かりやすくお伝えします。訪問先は建設業、設計事務所、広告代理店、内装業者やお店をされている方など。やみくもに電話をしたり、飛び込み営業することはありません。デザイン部、制作部、国内主要メーカーと常に連携しながら、高品質・高付加価値な看板をお届けする事が営業販売部のお仕事です。最初は先輩スタッフと同行して仕事の流れを憶えていただきます。慣れてきたらお問合せのあったお客様対応をお願いします。【工程管理とは】お客様ご希望の納品日をベースに、資材販売メーカーさんとのやり取りや工場の仕事状況を制作部と確認し、看板の取付日までの日程を調整、管理することです。

月給200,000～250,000円+交通費・残業代別途支給他、実績給・賞与・昇給有(試用期間終了後) ※試用期間6ヵ月有(同条件)

特別な経験やスキルは必要ありません。、・高卒以上・59歳以下（省令1号）※定年を上限・普通自動車運転免許

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心理指導担当職員【心理面の専門知識をベースに機能訓練や助言指導など】

『あすなろう　焦らず一緒に　ゆっくりおおきく』発達障害を抱える子供たち、支援が必要な子ども達の、将来の自立と社会参加を目指した、支援を目指しています。

放課後等デイサービスあすなろSTEP（株式会社ラピラス）

利用児童増加に伴いスタッフ増員募集！

小禄周辺

正社員

支援を必要とする小学生を対象とした子どもたちの身辺自立・就学準備・身体づくりをサポートしながら、主に個別指導や集団指導の中で心理面の専門知識をベースに機能訓練や助言指導を行うお仕事をお任せします。＜業務内容＞〇子どもたちへの療育支援(不登校支援) 〇個別のプログラムの立案〇保護者さまとの連携・サポート〇スタッフへ支援方法のアドバイス〇施設衛生業務〇各種事務処理〇送迎業務　など＜対象になる方・人数＞【放課後等デイサービス】 7歳～15歳の就学児童・生徒【人数】 1日10名以下＜入社後にまず任せる業務＞ご経験により、最初は補佐・補助的業務からスタートし、段階的に業務の幅を広げていきます。子どもたちとの遊びや活動を通して信頼関係を構築していただきます。焦らず自分のペースでスキルを身に付けてください。

【月給】220,000円～【内訳】基本給：200,000円 +資格手当：20,000円

◎臨床心理士または臨床発達心理士、公認心理士として、実務経験3年以上 ◎簡単なPC操作ができる方（Excel、Word）、◎普通自動車運転免許（AT限定可） ◎臨床心理士、臨床発達心理士、公認心理士（いずれかの資格必須）

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財務担当（課長候補）【グループ企業全体の財務部門業務】

アール・ケイ・アミューズメント株式会社

財務部門の課長候補として経験・スキルを活かしませんか！

小禄周辺

正社員

グループ企業全体の財務部門の課長業務をお任せいたします。【業務詳細】・財務経理メンバーの指導と監督・予算の管理、調整、見直し・経理処理の確認と監査・財務レポートの作成、分析、解釈・財務指標のモニタリングと評価・財務戦略の立案と実施・資金の管理とキャッシュフローの最適化・決算業務（月次・四半期・年度）におけるレビュー ※より詳細な業務については、　面談・面接にてお話させていただきます。

年俸制400～600万円（経験考慮） └年俸金額÷12=月給として支給（月給333,333円）

高校卒以上 / 経験者のみ募集【必須経験】・3年以上の財務担当者としての実務経験・財務分析や予算の管理経験・財務報告書のレポート作成経験・コミュニケーションスキルとチームワーク能力、・普通自動車運転免許（AT可）

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理学療法士【介護保険対象者の治療とリハビリの援助】

医療法人城南会

デイサービスさつき荘（医療法人城南会）

賞与年3回！待遇面充実！職場見学OK！

小禄周辺

正社員

日常動作の基本となる身体機能の訓練指導員としてのリハビリテーション業務をお任せします。＜業務内容＞　・歩行練習　・ベッドから起き上がる練習など　週に2回程度で集団でのリハビリを行います。　機能訓練室に来られる方には機能訓練室で、　移動が難しい方に対しては、お部屋での　リハビリを実施します。＜1日の業務の流れ＞　08:30～09:30　朝礼、送迎業務　09:30～10:00　リハビリ準備　10:00～11:45　リハビリ準備　※個別機能訓練、ROM等（5～6名程度）　11:45～12:45　休憩（1時間）　12:45～14:00　個別機能訓練・集団活動　14:00～17:30　記録作業、活動援助　　　　　　　　片付け、翌日の準備等　＜環境情報＞ ■介護度：要支援（1,2）要介護（1～5） ■1日あたりの平均担当利用者：約20～24人 ■利用者1人にかける時間：20分＜業務の大変なところ・やりがい＞【大変なところ】・高齢な利用者様が多い中、慢性疾患や　身体的な問題を抱えている方が多い為、　日頃より細心の注意を払う必要があります。【やりがい】・意思疎通がとりやすい利用者様が多いこともあり、　リハビリ実態～効果を感じやすい。・利用者様の住宅で様子も身近にあり、直接的に　生活を支えている実感が得られる。・他事業所や多職種と関われる機会もあり、　多様な視点で考えられるスキルを身につける事が　できる。＜キャリアアップについて＞　公正な評価制度で役職に応じた　研修プログラムを用意して職員のキャリアアップを　応援しています。

【月給】210,000円～＋諸手当【基本給】210,000円　+資格手当20,000円　+介護福祉士支援金4,200円

◎介護施設での実務経験がある方 ◎第二新卒歓迎 ◎社会人未経験歓迎 ◎ブランクOK、【免許】 ◎普通自動車免許（AT可）【資格】 ◎理学療法士

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システムエンジニア【システムの設計図の作成および運用・保守管理など】

システム開発、運用で培ったノウハウを生かし、お客様の事業に貢献できるシステム開発を目指しております。

株式会社フューテックシステム

賞与年2回・昇給年1回◎＼その他待遇・福利厚生充実／

小禄周辺

正社員

　クライアントから要望をヒアリングし、　最適な仕様のシステムの設計図の作成や　運用・保守管理などをお任せします。＜業務内容＞　▼要求分析　　クライアントがどのようなシステムを　　求めているのかをヒアリング。　　▼要件定義　　要望もとに、システム全体の概要を　　明確にする。　　▼基本設計　　ネットワーク構成・管理画面の　　レイアウトを設計。　　▼詳細設計　　設計書の仕様通りにシステムが動作するよう、　　プログラミングを行うための、細かな設計。　▼マネジメント（運用・保守）　　納品後、運用と保守を継続する　　案件もあります。　　【運用】トラブルを未然に防ぐ作業　　【保守】障害対応＜入社後の流れについて＞　入社後は、1人に1人育成担当がつき、　OJTでの経験を積んでいく教育体制です。　ご経験により、最初は補佐・補助的業務から　スタートし、段階的に業務の幅を　広げていくので、焦らず自分のペースでスキルを　身に付けてください。

　【基本給】158,000円～188,000円　　　　+みなし残業手当（10H）　　　　　14,000円～17,000円　　　※最終学歴と経験に応じて　　　　基本給と手当を決定　　【手当例】資格手当、技術手当　　　　　職務手当、教育手当　　　　　扶養手当、住宅手当　【月収例】250,000円～450,000円　　　　　※3年目以降の月収例

　◎IT経験（5年以上）　　システム開発でプロジェクトリーダーをされた経験が　　ある方対象＜PRJリーダ兼、下記環境での開発業務役務など＞　◎JAVA開発経験者　◎Android環境JAVA開発経験者　◎C、C++、VC、.NET(C#/VB)開発経験者　◎Swift言語、PHP、ObjectC 開発経験者、　◎基本情報技術者　◎オラクルマスター　◎JAVA認定資格などあれば尚可

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空港グランドスタッフ【空港でのチェックインや搭乗案内などの旅客業務】

丸紅グループ

スイスポートジャパン株式会社

★那覇空港でのお仕事★嬉しい入社祝金＆手当充実・語学力が活かせます！

小禄周辺

正社員

●航空会社カウンターでのチェックイン・渡航書類確認・発券業務 ●手荷物紛失等取扱い業務 ●搭乗・到着ゲートでのご案内や誘導業務【このお仕事の魅力・ポイント！】色々な国のお客様と接することができるのもこのお仕事の魅力。また、外資系ということもあって、社員も多彩で、沖縄にいながら異文化交流ができます！

月給180,000円～350,000円+各種手当 ※試用期間6ヵ月（同条件）【各種手当】・通勤手当（上限有）・時間外手当（1分単位）・早朝手当（500円/回 *早朝5～8時）・深夜手当（22時～翌5時）・年末年始手当・クリーニング手当（2,000円/月）・住宅手当（対象者のみ/月2～3万円）・職務従事手当（対象者のみ）

【必須条件】日本語や英語での日常会話スキル・TOEIC500点（目安）または同等以上の英語スキル（英検2級以上）現時点で英語力に自信のある方はもちろん、英語力アップを目指して勉強中の方や英語圏の方との会話の機会を積極的に作っていきたい、という方も歓迎いたします。【歓迎条件】中国語・韓国語での日常会話スキルもしくは日常会話スキルの習得に向けて勉強中の方も歓迎いたします。

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保育士（実務未経験可）【0歳から2歳児33名を対象とした保育業務全般】

社会福祉法人千草福祉会

千草保育園

保育士募集／年間休日120日以上／残業ほぼなし／賞与有／交通費支給

小禄周辺

正社員

0～2歳児33名を対象とした保育業務全般をお任せします。＜業務内容＞〇乳幼児の保育業務全般〇身の回りの世話（着替え、食事の介助）〇おむつ替えとトイレトレーニング〇絵本の読み聞かせやお絵かき〇課外活動（お散歩、遊具遊びなど）〇連絡帳記入〇その他事務、雑務〇清掃〇イベント等の運営・準備作業など＜職場環境＞ 0歳〜2歳の園児を2名〜3名で担当していただきます。 └【0歳児】 3名　【1歳児】 12名　【2歳児】 18名＜入社後にまず任せる業務＞ご経験により、最初は補佐・補助的業務からスタートし、段階的に業務の幅を広げていくので、焦らず自分のペースでスキルを身に付けてください。

【月給】225,000円～229,000円＋交通費＋各種手当（処遇改善手当 50,000円含む）＜月給内訳＞〇基本給：165,000円〇処遇改善手当：50,000円〇臨時手当：10,000円 ※試用期間1ヶ月有（同条件）＜各種手当＞※対象者のみ〇住居手当：月5,000円（賃貸契約者かつ世帯主）〇扶養手当：配偶者16,000円　子一人あたり5,500円（月額）〇結婚祝金：10,000円〇出産祝金：5,000円〇育休復帰祝金：180,000円

＜スキル＞〇保育園での実務経験がある方（あれば尚良）〇59歳以下（定年年齢を上限とするため／省令1号）＜歓迎＞ ※新卒・第二新卒歓迎いたします。 ※経験を活かしスキルアップしたい方、大歓迎です。、＜資格＞〇保育士または幼稚園教諭（必須）

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グラフィックデザイナー

この地域で愛され、地域に根ざした、地域に必要とされる広告会社を目指してます。

株式会社アドスタッフ博報堂

グラフィックデザイナーとして高いレベルでスキルを着実に重ねたい方、必見！

小禄周辺

正社員

　沖縄県内を代表する民間企業、県内市町村、　各自治体の広告宣伝やプロモーション活動を　お任せします。＜業務内容＞　〇マーケティング戦略に基づいた　　テレビや新聞広告などのグラフィックデザイン　〇パッケージデザイン開発　〇ロゴデザイン開発＜入社後の流れについて＞　会社全体のことを学ぶ導入研修からスタート。　その後、各配属先にてOJT研修を行います。　ご経験により、最初は補佐・補助的業務から　スタートし、段階的に業務の幅を　広げていきます。　個人の習熟度に合わせて、徐々に関わる案件を　増やしていきます。

　【月給】 209,038円〜 296,963円＜内訳＞　基本月給：163,000円〜 234,500円　職能手当：1,000円　通信手当：6,000円　固定残業手当：39,038円～55,463円　　　　　　　　みなし残業代30時間分を含む。　※30時間を超える時間外労働は追加で別途支給。

＜経験＞　◎グラフィックデザイナー実務経験、あれば尚可　　・企業や商品ブランド　　・プロモーションツール　　・パッケージなどのデザイン制作の経験＜スキル＞　◎Photoshop・Illustratorを使いこなせる方、＜免許・資格＞　普通自動車免許（AT限定可）　専修学校以上

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臨床検査技師【入院されている患者様の心電図、採血、血液検査などの健診業務】

医療法人禄寿会は医療・保険・福祉サービスで地域の皆様の健康生活をお手伝いしております。

医療法人禄寿会小禄病院

賞与年2回・昇給年1回◎＼その他待遇・福利厚生充実／

臨床検査技師【入院されている患者様の心電図、採血、血液検査などの健診業務】の画像

小禄周辺

正社員

　入院されている患者様の健診業務を　メインにお任せします。＜業務内容＞　・健診センターでの胸部・腹部エコー　・心電図　・採血　・血液検査　・生理検査　・その他付随する業務＜スキルアアップ支援＞　検査データの精密性・正確性を確保するために、　毎日、精度管理を行い、更に年に１回の　日本医師会・沖縄県医師会主催の　外部精度管理にも参加して　付加価値の高い検査情報の提供に努めています。

　【月給】165,000円～265,000円　【内訳】　　基本給：150,000円　　　+技術手当：15,000円（資格手当相当）　※試用期間6ヵ月(同条件)

　◎臨床検査技師として薬局における実務経験、　◎臨床検査技師　年齢59歳以下（定年年齢を上限とする為）

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現場代理人【建築工事現場における施工管理業務】

株式会社善太郎組

【週休2日】出退勤はクラウド管理・直行直帰で早く帰れます！

小禄周辺

正社員

■建築工事現場における施工管理業務工程管理・安全管理・品質管理・原価管理　等その他付随業務現場代理人として、建設現場の管理業務をお願いいたします。主に現場の安全・品質・工程・原価などの管理業務を行います。 ※施工案件は主に共同住宅です ※出勤・退勤はクラウド管理なので現場で打刻OK 　直行直帰で早く帰れます。 ※現場エリアは中南部です。離島の現場はありません！経験者の方は即戦力としてスキル・経験を生かせる職場です。 ★成長できる環境専門領域や担当プロジェクトによりますが、工期が長い場合があり、1年間の期間をかけて成長を遂げることができます。 ★職場見学で雰囲気を確認応募前の見学大歓迎！働きやすい環境を実際に見て＆確かめてください。

月給350,000円～600,000円（1級）月給260,000円～400,000円（2級） ※車両費（一律20.000円）を含む ※スキルや経験に応じ、決定いたします。 ※試用期間3カ月あり(給与変動ナシ)

■Jww_cad・Word・Excel 等使用できる方優遇・経験者優遇、■普通自動車運転免許【必須】　└基本　直行直帰のため、車両持込可能な方 ■1級建築施工管理技士【必須】 ※1級建築施工管理技士を目指して勉強中の2級の方も歓迎

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技術職（経験者）【空調や冷凍機器の施工管理及び技術支援など】

賞与年2回・昇給1回◎ライフ・ワーク・バランスの推進◎

ダイキンHVACソリューション沖縄株式会社

賞与年2回・昇給1回◎ライフ・ワーク・バランスの推進◎

小禄周辺

正社員

ダイキン工業製品のメーカー技術職として、販売店やユーザーへ技術職支援をお任せします。 ○営業に同行し、顧客のニーズをヒアリング ○販売店様に対する技術指導・支援（現場調査・技術計算書作成・商品説明提案・技術相談対応等） ○見積りの作成〇電気・管工事施工管理＜入社後の流れについて＞入社後、充実した社内研修等でしっかりバックアップを行います。専門的な知識は研修を通して習得可能ですのでご安心ください。ご経験により、最初は補佐・補助的業務からスタートし、段階的に業務の幅を広げていくので、焦らず自分のペースでスキルを身に付けてください。

【月給】 169,000円～250,000円 ※年齢・経験など当社規定に基づいて決定します。 ※試用期間3ヶ月有（同条件）

◎電気・管工事施工管理などの実務経験者優遇 ◎技術系専門課程を履修した方 ◎基本的なパソコン操作ができる方 ◎高校卒業以上の方、◎2級管工事施工管理技士（優遇） ◎要普通自動車運転免許（AT限定可）

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作業療法士【支援を必要とする就学児童の日常生活及び療育や発達支援のサポートなど】

『あすなろう　焦らず一緒に　ゆっくりおおきく』発達障害を抱える子供たち、支援が必要な子ども達の、将来の自立と社会参加を目指した、支援を目指しています。

放課後等デイサービスあすなろSTEP（株式会社ラピラス）

利用児童増加に伴いスタッフ増員募集！

作業療法士【支援を必要とする就学児童の日常生活及び療育や発達支援のサポートなど】の画像

小禄周辺

正社員

支援を必要とする小学生を対象とした身辺自立・身体づくり・情緒面をサポートしながら、主に個別指導や集団指導の中で、【趣味】【余暇活動】【外出】【就労】【就学】のサポートをするお仕事をお任せします。＜業務内容＞〇集団遊びなどの療育活動の提供〇保護者さまとの連携・サポート〇スタッフへ支援方法のアドバイス〇施設衛生業務〇送迎業務　など＜対象になる方・人数＞【放課後等デイサービス】 7歳～15歳の就学児童・生徒【人数】 1日10名以下＜入社後にまず任せる業務＞ご経験により、最初は補佐・補助的業務からスタートし、段階的に業務の幅を広げていきます。子どもたちとの遊びや活動を通して信頼関係を構築していただきます。焦らず自分のペースでスキルを身に付けてください。

【月給】 210,000円～【内訳】基本給：190,000円 +資格手当：20,000円

◎作業療法士として実務経験3年以上 ◎簡単なPC操作ができる方（Excel、Word）、◎作業療法士資格保持者

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サービス管理責任者

株式会社かふう

就労継続支援A型・B型事業所かふう

＼1年限定のサービス管理責任者の募集／

小禄周辺

契約社員

≪サービス管理責任者としての業務のみに集中できます≫ ・個別支援計画作成・アセスメント作成、個別支援計画の説明や交付など・モニタリングと担当者会議 ≪Point！≫ ・調理や送迎・弁当業務のサポート等も一切ありません！！・とても楽しい職場で、ストレスなく働けます！職員の定着率の良い職場です！

月給：280,000円 ≪月給内訳≫ ・基本給：244,646円～・固定残業：35,354円（20H分）　※時間外労働の有無に関わらず支給。超過分別途支給。　└固定残業制ですが、実際は残業はございません。

・簡単なPC操作（エクセルなど）・資格取得後、まだ勤務経験がないという方、ブランクがある方も歓迎、・普通自動車運転免許・サービス管理責任者の要件を満たす方 ※学歴不問

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損害保険受付事務【更新手続きや提案・事務処理など】

株式会社フジレンタカー

更新手続き等、事務処理中心の業務です。保険の営業ではありません‼

小禄周辺

正社員

■損害保険の手続き・更新・プラン提案等　業務の約8割が事務処理業務です。　※テレアポ・飛び込み・ノルマなどの営業職の募集ではありません！【取引先】自社レンタカー及び一般のお客様！ ※一般のお客様への営業ももちろんありません♪ 【例/1日の流れ】 9:00～…出社 9:10～…スケジュール確認 9:15～…お客様の契約書類整理 10:00～…外出(契約更新の打合せ) 12:00～…昼食 13:00～…お客様宛ての契約更新の　　　　　案内ハガキ作成・見積作成　　　　　自社レンタカー更新手続き 15:00～…お客様事故発生・対応　　　　　(電話での対応) 16:00～…事務処理 18:00～…退社【仕事内容詳細】自社レンタカーの保険手続き業務はもちろん、一般のお客様もいらっしゃいます。一般のお客様は新規開拓などではなく、既存のお客様になります。更新の時期が近づくとハガキでの案内を行い、アポイントを取り、更新手続き…という流れになります。大切な個人情報を取り扱ったり、金額が発生する契約の更新などにも直接的に関わる事が出来るので、一般的な事務のお仕事よりもスキルアップを目指している方におススメです。

月給170,000円 ※試用期間6ヶ月有（給与：同条件）

・損害保険手続きなどの業務経験のある方歓迎、・普通自動車運転免許【必須】・損害保険募集人経験者

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