新都心・首里周辺の語学力が活かせる・身につく 求人情報

Mulesoftアーキテクト/エンジニア/コンサルタント【構想策定支援伴奏支援】

私たちは最新のデジタルテクノロジーを駆使し、様々なサービスを運営しております。

株式会社グローバルウェイ

エンジニア募集／顧客接点DX／リモートフレックス／土日祝休み／Wワーク可

新都心・首里周辺

正社員

Mulesoftは、SalesforceやSAPなど、他のシステムとの親和性に優れており、 これらの情報を統合するDXソリューションとして注目を浴びています。 システム間通信のAPI（Application Programming Interface）を定義でき、 ネットワークを通じた多様な連携を実現可能！ APIプラットフォームであるMulesoftを用いて、 ◆運用側面～システム連携 ◆API開発・管理を支える連携基盤を構築 ◆導入プロジェクト以降も運用・提案や追加開発プロジェクトをリード といった全体アーキテクチャ設計、要件定義、設計、開発、テストとともに、 ベストプラクティスをアドバイスし、お客様をサポートしていただきます。 ……………… 主な業務内容 ……………… ◇ITアーキテクチャ構想策定支援 └業務要件とシステム要件整理、システム/機能/非機能設計及び開発・実装 ◇要件定義から、設計、開発、運用保守支援 └システムエンジニアとして導入、開発、保守におけるMuleSoftを通じた様々な支援 ◇上記に関わるプロジェクトマネジメント支援 └運用業務改善提案、推進のリード └プロジェクト進捗報告をはじめとするプロジェクトマネジメント など ■主なクライアント 国内の金融業、製造業、流通業、等々多岐にわたる大手企業がクライアントです。 大手通信キャリア、大手電力会社、大手保険会社、大手銀行、大手住宅など 幅広い業界のお客様と常時多数のお取引があり、多岐にわたる大規模案件において、 アウトソースではなく一気通貫で携わることができます。 また、韓国におけるSalesforceパートナーNo.1の i2max社へ並走支援サービスを提供開始と 成長著しいアジア市場へのサービス展開を進めています。 （変更の範囲） 会社の定める業務 ※年2回の評価制度により本人が望むキャリアに沿って上長と相談のうえ決定していきます。 （2024年4月1日施行　改正職業安定法施行規則に則って表記しております）

＜年俸制＞4,500,000～14,000,000円 ※毎月1/12を分割で支給いたします ※経験・能力を考慮し、規定により優遇あり ※試用期間6ヶ月（同条件） ※1分単位で残業代支給（要残業申請） ※深夜労働手当全額支給 ＜その他手当＞ 〇在宅勤務手当（7000円／月） 〇交通実費支給（上限月４万円）

＜必須経験・スキル＞ 〇クラウドアーキテクト・エンジニア ・SE開発経験（Java、APIの連携、APMの経験など※言語不問） ・システム間インターフェイスや、さまざまなシステムの統合に関する知識と経験 ＊望ましい経験・スキル＊ ・マイクロサービスアーキテクチャに興味がある方 ・誰かの指示のもとでなく、一人称視点で裁量をもって仕事を進めることが好きな方 ・未知の領域を切り開くのが好きな方 〇コンサルタント ・コンサルタントとしての素養がある方 ・テクノロジーの習得、活用に意欲がある方 ＊望ましい経験・スキル＊ ・プランニング経験 ・プロジェクトマネジメント経験 ・英語を用いたグローバルプロジェクトの実施経験 ・経営層とのコミュニケーション経験

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ロジスティックマネージャー【物流および倉庫管理】

株式会社首里石鹸

SuiSavon-首里石鹸-

【土日祝休】3名以上のマネジメント経験者対象◇試用期間6ヵ月後社員登用！

新都心・首里周辺

契約社員

「バックオフィス部門」でのロジスティックマネージャー業務 【▼具体的な仕事内容】 ・生産管理チームのマネジメント（3～4名程度） ・業務スケジュールの立案と進捗管理 ・年間需要予測の策定と生産/発注の計画立案 ・在庫管理（ECサイト、店舗）とコスト管理 ・流通業者との折衝 ・棚卸計画の立案と実施、実施後の数値管理 ・店舗納品スケジュール管理・調整 ・店舗オープン、POPUPの際の準備（県外出張あり） ・課題設定とPDCAサイクルに寄る課題解決 首里石鹸はここ数年で店舗が全国30店舗に拡大。 更にポップアップ出店やECサイトのご利用者様の増大に合わせて大規模な在庫管理を行っています。 今後の拡大も控える中、より俯瞰的に「首里石鹸」の在庫管理の課題を洗い出し 解決に向けてのPDCAを実行してくださる方を募集しています。

月給360,000円＋交通費 　└固定残業手当10,000円/3.5時間分を含む（超過分は別途支給） ※試用期間6ヵ月(同待遇) ※交通費 (実費支給:上限3万円) ※賞与有(年間満額60万円/年4回に分けて支給) 　└業績・成果による　 　└試用期間終了後より支給 ※ご経験に応じて給与は変動いたします

【必須】下記すべてを満たす方 ・マネジメントのご経験（3名以上） ・小売り業での複数店舗の在庫管理のご経験 ・資材メーカー、OEMメーカー、倉庫業者との折衝経験 ・エクセルを利用した数値管理業務のご経験 【歓迎】 ・小売り業で複数店舗の発注のご経験 ・化粧品や食品などの消費期限のある商品もしくは、 　エンドユーザーの消費トレンドの移り変わりが大きい商品の在庫管理経験 ・計画性をもって業務ができる方 ・首里石鹸が好きな方

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（経験者）ホテルフロントスタッフ（シフトリーダー）

アルモントホテル那覇おもろまち

ホテルフロント経験者（シフトリーダー）募集

新都心・首里周辺

契約社員

≪ホテルの顔としてお客様をお迎えするフロント業務≫ ・チェックイン、チェックアウト業務 ・電話応対 ・客室チェック ・宿泊予約の受付（PC入力） ・事務、会計業務など 先輩社員がマンツーマンで接客の基礎やフロント業務を3ヶ月間指導しますのでご安心ください。 【1日の勤務例】 13:00／出勤（引継） 13:15〜21:30／チェックイン業務、電話応対　※休憩1時間 21:30〜翌5:00／仮眠室にて仮眠 5:00～11:00／チェックアウト業務、電話応対、予約入力　※休憩1時間 11:00〜13:00／一日の締め作業、納金 13:30／退勤 【Point！】 平日はビジネスのお客様、平日・休日問わず観光のお客様が多いです。海外のお客様も大変多いので、英語などの外国語（韓国語・中国語）を勉強したいという方は実践しながら学ぶことができます。

月給193,000円～210,000円 ※研修期間1カ月も同給与 ※別途手当支給（深夜・食事）

・パソコン・ホテルシステムの操作スキル ・培った接客スキルや販売などの接客経験 ※中途採用の方も正社員登用制度あり 　面接にて詳しく説明致します。、不問

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フロントスタッフ(経験者)

ザ・テラスホテルズ株式会社（ホテルカンパニー）

ザ・ナハテラス（ザ・テラスホテルズ株式会社）

試用期間なし！昇給制度あり◎

新都心・首里周辺

契約社員

　ホテルにおけるフロント業務をお任せします。 ＜業務内容＞ 　・チェックイン、チェックアウト業務 　（精算業務含む） 　・客室電話・外線電話応対 　・各種手配業務 　・宿泊者情報の入力作業 　・近隣の観光案内　等 ＜教育研修・期間3ヶ月＞ 　最初は先輩スタッフの後ろで実際の職務を 　見ながら、お仕事の流れを体感していきます。 　いきなり一人立ちではないので心配いりません。

　【基本月給】200,000円～250,000円 　※給与は面接実施後、能力・経験を 　　考慮し決定します。 　※試用期間なし 　※昇給制度あり（年1回4月、人事考課による）

　◎ホテルフロントでの実務経験（必須） 　◎英語できる方は優遇いたします。 　※英検・TOEICにより資格手当支給あり、　◎資格不問 　◎英語（英検・TOEIC）資格保持者には 　　別途資格手当支給あり。

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焼肉きんぐの店舗スタッフ（未経験可）【店長候補として調理や接客及び管理業務など】

株式会社globは「洋服の青山」を全国展開する青山商事グループ初の飲食事業を展開する企業です。

株式会社glob

＼直近8名の店長昇進有！／業界屈指の好環境です！

新都心・首里周辺

正社員

予約受付やお客様のご案内、配膳、片づけなど、基本的なホールのお仕事から、あなたの経験やスキルに合わせて仕事をお任せしていきます。 ＜将来のキャリアプランイメージ＞ ▼Step① 入社約1年目 まずは店舗で調理・接客等の経験を積んでいただきます。 ※飲食業の経験のある方は即、次のステップへ進む可能性があります。 ▼Step② 入社2～6年目 慣れてきたらスタッフ教育やシフト管理、売上管理、発注業務など、店長として店舗運営業務にも携わっていただきます。 ▼Step③ 入社7年目以上 店長経験後は、能力・適性等によってエリアマネージャー、人事や総務などの管理部門など様々な職種に選任されます。

【月給】180,000円～230,000円＋諸手当 ＜昇進後の月収モデルケース＞ 〇副店長昇進後 【月収】260,000円（時間外・役職手当12,000円含む） ※年齢・勤続年数による 〇店長昇進後 【月収】300,000円（時間外・役職手当25,000円含む） ※年齢・勤続年数による 〇エリアマネージャーまたは人事・総務 【月収】400,000円

〇経験・スキル等、不問 〇18歳以上 （深夜勤務があるため *省令2号） 〇40歳以下 （長期勤続によるキャリア形成を図るため *省令3号のイ）、〇免許・資格等、不問

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(経験者）ホテルフロントナイトスタッフ

アルモントホテル那覇おもろまち

【経験者優遇】ホテルフロントナイトスタッフ

新都心・首里周辺

契約社員

≪ホテルの顔としてお客様をお迎えするフロント業務≫ ・夜間のフロントリーダー業務 ・チェックイン、チェックアウト業務 ・電話応対 ・宿泊予約受付（PC入力） ・顧客情報管理 ・領収証発行 ・日報作成など 先輩社員がマンツーマンで接客の基礎やフロント業務を 3ヶ月間指導しますのでご安心ください。 【1日の勤務例】 15:00／出勤（引継） 15:15〜23:30／チェックイン業務、電話応対　※休憩1時間 23:30〜翌3:30／仮眠室にて仮眠 3:30～11:00／チェックアウト業務、電話応対、予約入力　※休憩1時間 11:00〜12:00／一日の締め作業、納金 12:00／退勤

月給193,000円～210,000円 ※別途手当支給（深夜・夜間保安）

・パソコン・ホテルシステムの操作スキル ・培った接客スキルや販売などの接客経験 ※中途採用の方も正社員登用制度あり 　面接にて詳しく説明致します。、不問

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採用広報ブランディング担当

株式会社首里石鹸

SuiSavon-首里石鹸-

【土日祝休】採用業務経験3年以上対象◇試用期間6ヵ月後は正社員登用です！

新都心・首里周辺

契約社員

弊社では全国展開を進めており、現在は採用チーム3名体制で毎年5店舗の新規オープンを目標に新規採用・新卒採用を行っております。 決められた費用の中で採用戦略を立案し実行したり、現場との連携を密にとることで、社内の採用ニーズの変化を把握することが大切な役割です。 【▼具体的な仕事内容】 ・採用マーケティング・ブランディング施策の推進 ・採用戦略の立案 ・採用予算管理 ・求人原稿の作成 ・求人媒体の運用 ・新卒採用活動の施策・実行 ・採用ネットワークの構築(大学・専門学校などの教育機関) ・合同企業説明会の準備・運用 ・派遣会社、人材紹介会社、広告会社との折衝 ・入社者対応 ・候補者さまへのお電話対応 ・書類選考や面接選考対応 ・その他庶務業務 ＜主な採用手法＞ ▼新卒採用 └ナビサイト掲載 └合同企業説明会への参加 └大学等への就活イベントへの参加 └SNS運用 └オープンカンパニー・お仕事体験会の実施 ▼中途採用 └求人媒体の運用 └SNS運用 └フライヤー作成/配布(エリアに応じて実施) └その他広報施策

月給360,000円＋交通費 　└固定残業手当10,000円/3.5時間分を含む（超過分は別途支給） ※試用期間6ヵ月(同待遇) ※交通費 (実費支給:上限3万円) ※賞与有(年間満額60万円/年4回に分けて支給) 　└業績・成果による　 　└試用期間終了後より支給 ＜年収モデル＞ 人事課長（入社5年目／520万円）

【必須】下記すべてを満たす方 ・首里石鹸が好きな方、沖縄が好きな方 ・事業会社での採用業務経験3年以上 ・採用戦略立案と実行のご経験 ・面接、書類選考などの選考対応のご経験 【歓迎】 ・自社ブランドの広報のご経験 ・採用広報・採用ブランディングのご経験

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労務・総務担当【給与計算や保険労務手続きなど】

株式会社首里石鹸

SuiSavon-首里石鹸-

【土日祝休】労務業務経験3年以上対象◇試用期間6ヵ月後は正社員登用です！

新都心・首里周辺

契約社員

「コーポレート課」での労務・総務業務 現在メンバー2名(課長1名、メンバー1名) 【▼具体的な仕事内容】 労務業務 └給与計算、賞与計算 └入退社手続き、産休・育休手続き └社労士への問い合わせ対応 └職員からの問い合わせ対応 総務業務 └勤怠チェック └事業所内保育施設対応 └会社イベントの運営 └その他庶務 首里石鹸は現在日本全国への拡大を進めており、 今後は組織としての大きな成長が求められます。 コーポレート課としては一層社内の管理体制の整備に 力を入れていく必要があります。 このような新たな取り組みに着手すべく、 現在課長がになっている給与計算や保険労務手続きを 引き継いでくださる方を募集いたします。

月給360,000円＋交通費 　└固定残業手当10,000円/3.5時間分を含む（超過分は別途支給） ※試用期間6ヵ月(同待遇) ※交通費 (実費支給:上限3万円) ※賞与有(年間満額60万円/年4回に分けて支給) 　└業績・成果による　 　└試用期間終了後より支給 ＜年収モデル＞ 人事課長（入社5年目／520万円）

【必須】下記すべてを満たす方 ・100名以上の給与計算を1人で完結したことがある方 ・労務業務経験3年以上 ・人とのコミュニケーションが好きな方 【歓迎】 ・首里石鹸が好きな方

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Python（プログラマ・PM/PL）【チームのプロジェクト管理】

私たちは最新のデジタルテクノロジーを駆使し、様々なサービスを運営しております。

株式会社グローバルウェイ

経験者・キャリア募集／最先端分野／リモートOK／フレックス／土日祝休み

新都心・首里周辺

正社員

AWSやGCPをはじめとした、クラウド・プラットフォームを用いてプログラム開発をしている当社。 主にPython利用しており、クラウド・プラットフォームとプログラムを組み合わせ、 製品として様々な法人のお客様へ提供しています。 今回のポジションは、一次請け開発をメインにチームのプロジェクト管理をお任せ！ 数千～億円単位の大規模プロジェクト案件をエンドユーザーとの直取引で、最上流工程から自社内で開発していただきます。 ■実績 ・通信事業会社 カスタマーポータルとAPI基盤の構築 5億円程度（3年間の追加機能開発含む） ・健康機器メーカー 健康データサービスAPI基盤の構築 4億円程度（3年間の追加機能開発含む） ・個別指導塾 請求⼊⾦管理システムの構築 3億円程度（保守含め3年間のプロジェクト） ■開発環境 ・言語/フレームワーク:Python/django,Vue.js,VS Code,Docker, ・インフラ:AWS/GCP ・プロジェクト管理: Jira 、Confluence ・コミュニケーションツール: Teams ・ファイルストレージ：BOX ・PJ工数：チームスピリット、チームスピリットリーダーズ （変更の範囲） 会社の定める業務 ※年2回の評価制度により本人が望むキャリアに沿って上長と相談のうえ決定していきます。 （2024年4月1日施行　改正職業安定法施行規則に則って表記しております）

＜年俸制＞4,500,000～12,000,000円 ※毎月1/12を分割で支給いたします ※経験・能力を考慮し、規定により優遇あり ※試用期間6ヶ月（同条件） ※1分単位で残業代支給（要残業申請） ※深夜労働手当全額支給 ＜その他手当＞ 〇在宅勤務手当（7000円／月） 〇交通実費支給（上限月４万円）

＜必須経験・スキル＞ 〇JavaやC,C+,C++スキルを活用して最新テクノロジーに挑戦されたい方 〇開発案件において、開発メンバ、顧客とのコミュニケーション・交渉経験がある方 ※ポジションは経験・能力を考慮し決定

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料飲セールス（宴会営業）

ザ・テラスホテルズ株式会社（ホテルカンパニー）

ザ・ナハテラス（ザ・テラスホテルズ株式会社）

試用期間なし！昇給制度あり◎

新都心・首里周辺

契約社員

　宴会サービスにおける業務全般をお任せします。 　＜業務内容＞ 　・宴会、レストラン新規問い合わせ電話対応、 　　顧客訪問 　・宴会決定ゲストとの打合せ、手配業務 　・宴会当日の準備・サービスへの引継ぎ 　・アフターフォロー　等 ＜教育研修・期間3ヶ月＞ 　最初は先輩スタッフの後ろで実際の職務を 　見ながら、お仕事の流れを体感していきます。 　いきなり一人立ちではないので心配いりません。

　【基本月給】180,000円～250,000円 　※能力・経験を考慮し決定します 　※試用期間なし 　※昇給制度あり（年1回／4月、人事考課による）

　◎経験不問 　◎実務経験者優遇いたします。、　◎普通自動車運転免許 　　（AT限定含む）があれば尚可

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