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4件の求人
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対象
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学歴不問、未経験者OK
<歓迎> フォークリフト資格保持者歓迎 |
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給与
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〈月収例323,015円〉
基本月給219,920円＋通勤手当4,100円＋宿舎手当30,000円＋固定残業68,995円(40H) ※超過分は別途支給 ※固定残業は時間外の有無に関わらず支給します。 |
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対象
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<必須>
普通自動車免許 学歴不問、未経験者OK <歓迎> 玉掛け・小型式移動クレーン・フォークリフト資格・電気工事資格者・大工・板金経験者歓迎 |
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給与
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<月収319,726円～320,161円>
月給191,860円～219,920円＋固定残業代40h～65h（66,141円～93,766円）＋通勤費4,100円＋宿舎費30,000円の場合 ※固定残業手当は時間外の有無に関わらず、支給します。超過分は別途支給します。 |
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対象
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<必須>
普通自動車運転免許 学歴不問・未経験者大歓迎！ <歓迎> 大型自動車免許、小型移動式クレーン、玉掛け、フォークリフト、資格保持者歓迎 |
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給与
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〈月収例319,835円〉
基本月給194,300円＋通勤手当4,100円＋宿舎手当30,000円 固定残業91,435円(60H) ※超過分は別途支給します。 ※固定残業は時間外の有無に関わらず支給します。 |
1件の求人
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対象
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・普通自動車運転免許
・言語聴覚士 |
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給与
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■言語聴覚士/月給260,000円〜
※応募者の経験に応じて試用期間を設ける場合があります。 試用期間：3ヶ月。その間は月給240,000円〜 【手当】 ・交通費規定額支給（月1万円迄） |
1件の求人
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対象
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・未経験大歓迎！
・経験者大優遇！ ※経験者:社員として飲食店での勤務経験が1年以上ある方 |
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給与
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経験者：月給325,000円～495,000円
未経験者：月給250,000～495,000円 ◎経験や能力を考慮します +家賃補助あり（規定あり） +昇給、賞与あり（業績による） +交通費（規定あり） ※試用・研修期間3～6ヶ月あり 期間中：変動なし 【年収モデル】 ・年収400万 30歳(月給32.5万+他) ・年収460万 31歳(月給38万+他) ・年収520万 35歳(月給43万+他) |
1件の求人
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対象
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□ 学歴・経験不問、【必須要件】
■ 18歳～59歳 └ 省令2号：年少者の深夜業の禁止の為 └ 省令1号：定年年齢を上限とする為 ■ 普通自動車運転免許（AT限定可） ■ Word・Excelの操作スキル：B └ Word・Excelを使用して書類作成ができること 【 歓迎要件 】 □ 第二種電気工事士あれば尚可 |
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給与
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【月給】182,000円〜209,000円＋別途手当
※試用期間3ヶ月（同条件） （一律現場手当：7,000円含む） ■ 別途手当詳細 ＋ 技能手当：各資格 500～15,000円 ＋実務経験手当：1,500円×実務経験年数（上限30,000円まで） ＋役職手当・深夜手当 ＋通勤手当：通勤距離より算出（上限20,000円まで） |
1件の求人
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対象
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・普通自動車運転免許
・40歳迄（省令3号のイ/職歴不問） ・高卒以上 ※特別な資格は必要ありません。 |
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給与
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月給180,000円～＋資格手当
※試用期間3カ月（期間中/同条件） ＜ほか手当＞ ・資格手当：10,000円（シロアリ防除施工士／入社1年程で取得可能） |
2件の求人
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対象
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・普通自動車運転免許（AT限定可）
・18歳以上(労働基準法などによる年齢制限) ・35歳迄（省令3号-イ ※職歴不問） ・高校卒以上 ※60歳定年/再雇用制度有 |
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給与
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月給200,150円
◆月給内訳 基本給176,343円+勤務手当23,807円 ※勤務手当は固定残業代として、時間外労働の有無にかかわらず支給し、16.2Hを超える分は追加で支給。 ◆試用期間3ヶ月（同条件） |
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対象
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・普通自動車運転免許（AT限定可）
・18歳以上(労働基準法などによる年齢制限) ・高校卒以上 ※60歳定年/再雇用制度有 |
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給与
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月給200,150円
◆月給内訳 基本給176,343円+勤務手当23,807円 ※勤務手当は固定残業代として、時間外労働の有無にかかわらず支給し、16.2Hを超える分は追加で支給。 ◆試用期間3ヶ月（同条件） |
1件の求人
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対象
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〇経験・スキル等、不問
〇18歳以上 （深夜勤務があるため *省令2号） 〇40歳以下 （長期勤続によるキャリア形成を図るため *省令3号のイ） |
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給与
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【月給】180,000円～230,000円＋諸手当
＜昇進後の月収モデルケース＞ 〇副店長昇進後 【月収】260,000円（時間外・役職手当12,000円含む） ※年齢・勤続年数による 〇店長昇進後 【月収】300,000円（時間外・役職手当25,000円含む） ※年齢・勤続年数による 〇エリアマネージャーまたは人事・総務 【月収】400,000円 |
1件の求人
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対象
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〇職歴経験不問（未経験、第二新卒、既卒）
※59歳まで（省令1号/定年年齢を上限とするため）、〇普通自動車運転免許（AT限定可） |
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給与
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【月給】174,600円～301,000円
※試用期間3ヶ月あり（同条件） ※前職の給与を考慮した上で決定します。 ▼モデル年収例▼ ******************************* 25歳経験3年/年収370万円 33歳経験9年/年収450万円 37歳経験13年/年収600万円 ******************************* |
1件の求人
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対象
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育成を前提とした募集となります！
なので、知識・経験がゼロでも大歓迎♪ これまでの職歴や業務スキルは一切問いません！！ 未経験でも「やってみたい！」という意欲がある方なら大歓迎です。 累計120名以上の未経験者をエンジニアとしてデビューさせてきた当社。 その実績と自信があるので、未経験でも安心してご応募いただけます！、＊普通自動車免許 (AT限定可) ＊職歴・学歴、文系・理系：不問！ ＊第二新卒歓迎など、新社会人も歓迎！ ＊ゼロからスキルを手に入れたい方も大歓迎！ |
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給与
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月給210,000円～400,000円（食事手当・住宅手当含む）＋各種手当＋交通費+賞与
＊昇給（年1回）、賞与（年2回） ＊食事手当（5,000円/月） ＊住宅手当 (賃料の40％を支給 ※当社規定に基づく) ┗当社規定に基づき5,000円～60,000円迄を全員に支給（持家・非世帯主も対象） 《各種手当》 ＊時間外手当 (全額支給) ＊職務手当 ＊家族手当（配偶者10,000円、子一人あたり5,000円 ※第3子まで） ※試用期間：3ヶ月あり (期間中の待遇変更なし) ※上記給与はあくまでも最低限の給与です ※経験者は前職の給与を考慮させていただきます 《年収モデル》 ・400万／経験2年／20代前半 ・500万／経験5年以上／20代後半 ・650万／経験10年以上／30代後半 |
2件の求人
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対象
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【必須条件】
・お客様やメンバーとコミュニケーションを取りつつ、チームで 「業務の進捗管理・声かけ・育成・調整」に関わった経験がある方 ・基本的なPCスキル（メール／チャットツール／Excel・スプレッドシート） 【活かせる経験（あくまで例です）】 ・コールセンターリーダー／事務センター・BPOでの業務経験 ・店舗副店長・フロアマネージャーとしてのスタッフ育成や運営管理 ・CS／内勤営業での顧客調整・業務フロー調整 ・スクール運営・病院や福祉施設でのチーム連携・運営 など、資格不問 |
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給与
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年俸 330万円～430万円 ※資格・経験により考慮
（月額）275,000円～ ※年俸に1/12を乗じた額を毎月支給します ＜内訳＞ 基本給：202,942円～ 固定残業：52,058円～ 処遇改善手当：20,000円 ※固定残業代（30時間/月） ※固定残業代は残業がない場合も支給し、超過分は別途支給します（全社平均10h/月程度） ※試用期間6ヶ月（試用期間中の雇用条件の変更なし） |
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対象
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【必須条件】
・PCを利用した業務の経験/タイピング経験（PCにて作成した履歴書、職務経歴書をご提出ください） ・一般企業での就労経験2年以上 【こんな方、お待ちしています！】 ・就労移行支援事業所での業務の経験がある方 ・サービス管理責任者の資格取得に向けて実務経験を積みたい方 ・家庭と仕事を両立しながら働きたい方 ・社会貢献性の高い仕事がしたい方 |
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給与
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年俸制：264万円～430万円 ※資格・経験により考慮
（月給）220,000円～ ※年俸に1/12を乗じた額を毎月支給します ＜内訳＞ 基本給：168,317円 固定残業手当：31,683円 ベースアップ手当：20,000円 ※固定残業代（20時間/月） ※固定残業代は残業がない場合も支給し、超過分は別途支給します（全社平均残業時間10h/月程度） ※試用期間6ヶ月（試用期間中の雇用条件の変更なし） |
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