配送ドライバー【コンビニ向けの商品を配送する業務】

月収例25万~34万円!配送した分手当がつくので頑張り次第で給与UP!
女性ドライバーも活躍中です♪
★休みの相談もしやすい環境!
★未経験の方も大歓迎!(先輩ドライバーが親切丁寧に教えてくれます。)
L平均して2週間から3週間で独り立ち出来ます!
★資格が活かせます!
★決まった時間内での仕事なので、プライベートの予定が組みやすい!
★社用車は全てAT車です!
★嬉しい賞与有♪
働きやすい環境がココにあります!
『ワークライフバランス』推奨企業です!
あなたのご応募お待ちしてます♪
私たちの会社(店舗)について


会社説明
当社は、平成5年ジーマグループの一員として設立されて以来、沖縄県全島を網羅し県民の食品・日用雑貨の運送に努めてまいりました。平成9年4月、第一種利用運送事業の認可を受け、メーカーから販売店へと一貫した効率的な運送システムを確立しています。
あなたにお願いしたいお仕事



仕事内容
コンビニ向けの商品を1日2回(1回6〜8店舗)配送いたします
主に配送地区は本島中部地区です!
コースによっては配送助手もいるので作業も「楽ちん♪」
※配送する商品は事前に準備されています
※ルートが決まっているので、覚えやすいです♪
※まずは先輩スタッフと一緒に同行していくので、安心してスタートできます!ブランクある方でも慣れるまでしっかりサポートいたします♪
職場環境
30代~40代スタッフ活躍中!
募集情報
応募資格
●準中型免許以上あれば尚可
└資格取得支援制度有
※普通自動車運転免許必須
●未経験者歓迎
※社用車は全てAT車です
勤務地
入社日
お気軽にお問い合わせください!
勤務時間
【A】12:00~22:00
【B】深0:00~10:00
※実働8時間
休日・休暇
月8~9日(会社シフトによる)
もしくは3勤1休
※どちらか選択可能!
※休日希望日優先取得可
給与
【月収例】 250,000円~340,000円
※2025年1月実績 36名平均月収316,558円
別途、賞与年2回(業績により別途決算賞与有)
基本月給165,500円~+配送手当+通勤手当+安全運転手当+諸手当
※試用期間3~6ヵ月(期間中/月給165,500円~+配送手当)
待遇・福利厚生
◎各種社会保険完備
◎無料駐車場有
◎制服貸与
◎通勤手当支給(規定有)
◎諸手当有
◎昇給
◎賞与(年2回/業績により別途決算賞与有)
◎深夜手当有(22:00~翌5:00内勤務の場合)
◎研修制度有
◎資格取得支援制度有
応募情報
応募方法
『応募画面へ進む』 『電話応募』より、ご連絡お願いします。
※面接当日は履歴書(写真貼付)をご持参ください。
*日程調整の上、面接でいろいろお話しましょう!
気になる事、不安な事もお気軽にご相談ください!
※本社にて面接を行います。
応募・問合せ先
098-875-3887 【担当】高江洲、二木、前田
※「アグレを見ました」と伝えるとスムーズです!
時間帯によっては電話に出られない場合があります、
その際は『応募画面へ進む』よりご応募ください。
職場見学
「気になるけど応募するにはまだ不安…」という方は
まずは職場見学からお気軽にどうぞ♪
その他PR
▼会社ホームページもチェック!
http://www.gima.co.jp/index.jsp
会社概要
企業名
株式会社ジーマック
住所
〒901-2123沖縄県浦添市西洲2-3-1
電話番号
098-875-3887
事業内容
食品・酒類・日用雑貨卸売の配送センター運営管理会社
この求人の特徴
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一覧を見るC.10:00~19:00 D.13:00~19:00
E.20:00~翌5:00 F.20:00~翌7:00
※ショートタイム(実働4H~)も相談可
※土日のみの勤務もOK!
※勤務日数相談可
※22:00~翌5:00 時給1,375円~1,625円
★集荷手当は集めた分だけ手当アリ!!
◆13:00~18:00
◆深1:00~7:00
※ショートタイム(実働4H~)も相談可
※土日のみの勤務もOK!
※勤務日数相談可
★祝日は時給+30円!!
※22:00~翌5:00 時給1,250円~
[B]13:00~18:00
※時間帯相談可
※実働4~8H
※土日のみの勤務もOK!
※勤務日数相談OK
※22:00~翌5:00 時給1,250円~
※コースによって時間変動もあり
※多少残業あり
※試用期間1~3ヵ月(同条件)
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※週4日~勤務
※シフト制
※土日祝は時給80円UP!
※試用期間3ヶ月間あり(期間中、同給与)
お気軽にご相談ください!

※残業は月10~20時間程度あり
〈月収例〉225,700円+交通費
内訳/時給1,220円×8時間×20日+残業代(30,500円※20時間)
※残業代は別途全額支給(法定基準どおり)
※給与の希望日払い制度あり
※交通費支給規定あり
その他、年始休暇あり

⇒上記時間帯で実働7h勤務
※休憩3h有り
※入社1年経過後実働8hとなります。
【年収500万円以上の乗務員も多数在籍!】
★3ヶ月間は支度金(1ヵ月)と給与保証(2ヵ月)で安心
⇒昼勤/月給180,000円
⇒夜勤/月給210,000円
※上記保障は二種免許取得養成者が対象となります。
==沖東交通給与例==
●昼勤務 Aさん(33歳 男性) ⇒ 267,000円
●昼勤務 Bさん(39歳 女性) ⇒ 189,000円
●昼勤務 Cさん(43歳 女性) ⇒ 245,000円
※上記の金額はほんの一例です。個人差がございます。

(2).10:00~16:30(実働5.75時間/休憩45分)※勤務日数週5日(28.75時間)
★9/16(火)から時給50円アップ!★
(2).土日、祝日(年に数回祝日に半日程度の会議があります)

【シフト例】
(1)7:00~16:00
(2)9:00~15:00
(3)11:00~20:00
(4)12:00~20:00
(5)13:00~22:00
※希望シフト相談可
中型ドライバー:時給1,150円~

※月曜・金曜は30分程度の残業あり
※固定残業代25,000円(17h分)を含む。
超過分は別途支給。
※経験・能力を考慮し優遇します。
【年収例】
■入社2年目:350万円
▼▼試用期間について▼▼
□期間:6ヶ月
□雇用形態・給与は本採用時と同条件
※土曜日:隔週休み(出勤週は平日に振替休)
《その他》
□正月休暇(1/1~1/3)
□産休・育休 取得実績あり
□有給休暇(入社6ヶ月後10日付与)

【シフト例】
(1)7:00~16:00
(2)11:00~20:00
※その他業務先のシフトにより。
■大型二種:月給220,000円~270,000円
■中型ドライバー:月給200,000円~250,000円

※業務内容により時間帯の変動あり
※固定残業代28h(40,320円)含む
※超過分は別途支給
※業務内容によりお休みがことなります。
┗土曜・日曜・祝日
┗シフト制
※休日の選択・相談可

※ルートにより出勤時間が30分から1時間前後あり
※繁忙期は7~9月の暑い夏場。
└残業月40時間程
└他月は残業30時間程
※残業代は固定残業ではなく、
発生した分を都度お支払します。
月給179,000円~196,000円
<月収例の内訳>
月給179,000円(※営業手当(24,000円)を含む)+残業代40,000円(30時間)
有給休暇(半日有休も可)
毎月、希望の休日を提出してもらい調整!
全員が100%希望通りは難しいのですが、連休を設定できたり、週によって土日の休みなども取得しています。家族持ちの方も多いので、子どものイベント等も相談OKです。(有給利用も推奨)

※会社全体で「労働時間」をしっかり管理しています!
短大、専門卒:月給216,800円
高卒:月給210,800円
※離島勤務手当(30,000円)含む
※賞与年2回支給(2023年度実績2.6ヶ月分)
※残業代は別途支給
※毎年昇給有
※半期に一度、業績評価に伴い基本給がUPします
※入社時の年齢に応じ、基本給が異なります
土・日・月
年始休暇(1/1~1/5)
個人休暇(年4日/取得率100%)、有給休暇
※年に数回、土曜出勤あり

※会社全体で「労働時間」をしっかり管理しています!
※朝も8:20を過ぎないと会社に入れないルールになっております。
短大、専門卒:月給208,200円
高卒:月給202,000円
※離島勤務手当(30,000円)含む
※賞与年2回支給(2023年度実績2.6ヶ月分)
※残業代は別途支給
※毎年昇給有
※半期に一度、業績評価に伴い基本給がUPします
※入社時の年齢に応じ、基本給が異なります
土・日・月(年間休日161日)
個人休暇(年4日/取得率100%)、有給休暇
※年に数回、土日出勤あり

※業務内容により時間帯の変動あり
※固定残業代28h(40,320円)含む
※超過分は別途支給
※業務内容によりお休みがことなります。
┗土曜・日曜・祝日
┗シフト制
※休日の選択・相談可

*週2日~勤務OKです♪(土日・祝日出勤できる方大歓迎)
*時間・休日の希望がありましたらご相談ください!
時給1,100円⇒時給1,200円+通勤費全額支給(規定有)
※通常時(~6月末、11月~)は時給1,100円~+通勤費全額支給(規定有)
※昇給制度の評価が年2回あり!基準に達した方は給与UPのチャンスあり!
*お休み希望は相談に応じます

※ルートにより出勤時間が30分から1時間前後あり
※繁忙期は7~9月の暑い夏場。
└残業月40時間程
└他月は残業30時間程
※残業代は固定残業ではなく、
発生した分を都度お支払します。
月給179,000円~196,000円
<月収例の内訳>
月給179,000円(※営業手当(24,000円)を含む)+残業代40,000円(30時間)
有給休暇(半日有休も可)
毎月、希望の休日を提出してもらい調整!
全員が100%希望通りは難しいのですが、連休を設定できたり、週によって土日の休みなども取得しています。家族持ちの方も多いので、子どものイベント等も相談OKです。(有給利用も推奨)

※残業代については別途支給になります。
試用期間(3カ月)終了後に面談を行い、
時給改定を検討します。(時給1,300円~1,500円)
※基本的に土日祝日は出勤して頂く事になりますが、相談を行い調整可能です。
毎月20日より調整を行い26日に提示します。
※元日は店休日のためお休みになります。

実働8時間のシフト制(休憩1時間)
【シフト例】
・4:00~13:00
・8:00~17:00
・14:00~23:00
・21:00~翌6:00 など
※希望時間帯の相談OK
▼給与詳細
月給:194,000円(ドライバー手当25,000円含む)
+通勤手当(最大24,000円)※規定あり
+残業手当
+各種手当 など
\実際に働くスタッフの給与例/
▼ 中型免許あり/入社2年目(30代)
基本月給:194,000円(ドライバー手当25,000円含む)
深夜手当:42,000円
残業手当:45,000円
通勤手当:10,000円
→ 月収合計:291,000円
※休日・曜日など応相談

※ルートにより出勤時間が30分から1時間前後あり
※繁忙期は7~9月の暑い夏場。
└残業月40時間程
└他月は残業30時間程
※残業代は固定残業ではなく、
発生した分を都度お支払します。
月給179,000円~196,000円
<月収例の内訳>
月給179,000円(※営業手当(24,000円)を含む)+残業代40,000円(30時間)
有給休暇(半日有休も可)
毎月、希望の休日を提出してもらい調整!
全員が100%希望通りは難しいのですが、連休を設定できたり、週によって土日の休みなども取得しています。家族持ちの方も多いので、子どものイベント等も相談OKです。(有給利用も推奨)

※月曜・金曜は30分程度の残業あり
※固定残業代25,000円(17h分)を含む。
超過分は別途支給。
※経験・能力を考慮し優遇します。
【年収例】
■入社2年目:350万円
▼▼試用期間について▼▼
□期間:6ヶ月
□雇用形態・給与は本採用時と同条件
※土曜日:隔週休み(出勤週は平日に振替休)
《その他》
□正月休暇(1/1~1/3)
□産休・育休 取得実績あり
□有給休暇(入社6ヶ月後10日付与)

■12:00~20:00(実働7h/休憩1h)
※上記いずれか”シフト制” ⇔ ”固定勤務”も相談可
中型ドライバー:時給1,150円~

(実働8時間/休憩1時間)
+交通費+各種手当
[月給内訳]
基本給169,800円
+配送手当20,000円
+各種手当
※試用期間3ヶ月有(同条件)
※スキル・経験により昇給あり
【 各種手当 】
〇 配送手当支給
〇 無事故手当支給
〇 年末年始出勤手当 (希望者)
└ 1月1日出勤:5,000円
1月2・3日出勤:各3,000円
★もちろん年末年始休みでもOK!
【 モデル 給与例 】
⚫︎入社1年目
月収190,000円〜+各種手当
⚫︎入社2年目程
月収200,000円〜+各種手当
⚫︎入社6年目程 (主任クラス)
月収250,000円〜+各種手当+役職手当
⚫︎入社10年目 (課長クラス)
月収300,000円〜+各種手当+役職手当
☆休み希望もOK
【 休暇制度 】
〇 夏季休暇
〇 慶弔休暇
〇 産休・育休
〇 有給休暇
(初年度10日/3年目以降20日支給)
★ 会社側が推奨し、率先して取得可能! ★
※年間休日105日

※会社全体で「労働時間」をしっかり管理しています!
※朝も8:20を過ぎないと会社に入れないルールになっております。
短大、専門卒:月給186,800円~
高卒:月給180,800円~
※賞与年2回支給(2023年度実績2.6ヶ月分)
※残業代は別途支給
※毎年昇給有
※半期に一度、業績評価に伴い基本給がUPします
※入社時の年齢に応じ、基本給が異なります
個人休暇(年4日/取得率100%)、有給休暇
※年に数回、土曜出勤あり


※1日合計 実働1.75時間(但し交通状況に応じ多少変動あり)
※送迎以外の時間は他のオシゴトや休憩として自由に過ごしてください。
└週払いOK:13,846円/週
※差額分は月給60,000円になるように最終週にて調整し支払いします。
※試用期間1ヶ月:月給30,000円
※曜日固定の相談OK

【土】 8:30~12:30 (実働4H)
※時間外労働有り(平均1時間~1.5時間程度/日)
【 時給詳細 】
● 大型~中型 (けん引を含む) 免許保持者
└ 時給1,300円+交通費支給
● 準中型 (旧中型免許も含む) 免許保持者
└ 時給1,200円+交通費支給
< 月収例 >
● 大型~中型 (けん引を含む) 免許保持者
月収211,900円~
(内訳) 時給1300円・25日分+交通費
※試用期間なし
*土曜日は8:30~12:30の時短勤務
〇 旧盆:(1~2日間)※年度による
〇 年末年始:12/30~1/3(計5日間)
〇 夏季休暇:2日間有り
〇 冠婚葬祭休暇

最近チェックした求人
一覧を見る└お客様との商談や業務状況に合わせ10:00~19:00などスケジュール調整が可能です。
(但し実働8h+休憩1hの計9h/日、必須)
月額:210,000円~350,000円スタート
◆ 固定残業について
固定残業代(月45h/54,964円~91,606円)含む
※固定残業代超過分は別途支給
※実際の残業時間は、月平均10~26時間程度になります。
※社内規定により、別途インセンティブ支給もあります。(上記給与には含まれていません)
※試用期間3ヶ月有り(同条件)
└年間休日127日(2025年度)
・年次有給休暇(法定通り付与)
・慶弔休暇

※月曜・金曜は30分程度の残業あり
※固定残業代25,000円(17h分)を含む。
超過分は別途支給。
※経験・能力を考慮し優遇します。
【年収例】
■入社2年目:350万円
▼▼試用期間について▼▼
□期間:6ヶ月
□雇用形態・給与は本採用時と同条件
※土曜日:隔週休み(出勤週は平日に振替休)
《その他》
□正月休暇(1/1~1/3)
□産休・育休 取得実績あり
□有給休暇(入社6ヶ月後10日付与)

【さらに時給UPもあり!!】
●日曜出勤 +50円
※月単位でシフト作成も行っています!

※ルートにより出勤時間が30分から1時間前後あり
※繁忙期は7~9月の暑い夏場。
└残業月40時間程
└他月は残業30時間程
※残業代は固定残業ではなく、
発生した分を都度お支払します。
月給179,000円~196,000円
<月収例の内訳>
月給179,000円(※営業手当(24,000円)を含む)+残業代40,000円(30時間)
有給休暇(半日有休も可)
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全員が100%希望通りは難しいのですが、連休を設定できたり、週によって土日の休みなども取得しています。家族持ちの方も多いので、子どものイベント等も相談OKです。(有給利用も推奨)

★扶養範囲内勤務OK!
(月〇万円までに抑えたい等の相談も大歓迎!)
【土日】 時給1,050円~+交通費
* 土日勤務時:特別時給+80円含む
〇 昇給制度
★ 経験者は優遇します!
★ 扶養範囲内の勤務も大歓迎
(扶養範囲内勤務が10名おります!)
【Aさんの働き方】
週5日/1日4時間45分勤務
⇒月収100,000円程
【Bさんの働き方】
週3~4日/1日5時間勤務
⇒月収85,000円程
★ 土日休み、平日休み等OK!
〇 有給休暇有
〇 あなたの希望を99%かなえます(^^)/
・長期休み (県外に帰省など)
・試験期間や学校行事など
・ご家庭/個人の急な用事など
・副業/WワークOK!
・扶養範囲内勤務
(月〇万円までに抑えたい等の相談も大歓迎!)

※ルートにより出勤時間が30分から1時間前後あり
※繁忙期は7~9月の暑い夏場。
└残業月40時間程
└他月は残業30時間程
※残業代は固定残業ではなく、
発生した分を都度お支払します。
月給179,000円~196,000円
<月収例の内訳>
月給179,000円(※営業手当(24,000円)を含む)+残業代40,000円(30時間)
有給休暇(半日有休も可)
毎月、希望の休日を提出してもらい調整!
全員が100%希望通りは難しいのですが、連休を設定できたり、週によって土日の休みなども取得しています。家族持ちの方も多いので、子どものイベント等も相談OKです。(有給利用も推奨)

※勤務時間は就業場所の勤務日程表により異なる
※1ヶ月単位の変形勤務時間制(172.7時間/月)
・年次有給休暇あり
・育児休暇あり
・介護休暇あり

《商談や業務状況に応じて調整OK》
□ 例:10:00~19:00など
※ 原則「実働8時間+休憩1時間」が基本です。
(月額:205,000円~350,000円スタート)
《固定残業代》
□ 月45h分/53,655円~91,606円を含む
□ 超過分は別途支給
□ 実際の残業時間:月平均10~30時間程度
《その他》
□ 経験・スキル等を考慮の上、当社規定により決定
□ インセンティブ支給あり(社内規定)
□ 試用期間3ヶ月:同条件
《休暇:年間休日127日》(2025年度)
□ 年次有給休暇(法定通り付与)
□ 慶弔休暇
