不動産営業スタッフ【不動産担保ローンや不動産売買業務】

\未経験者歓迎/不動産・金融が学べます♪
おなじみの金融・不動産会社です!
CMでおなじみ『マツナミローンセンター』!!
県内に9店舗のネットワークを持つ松樹グループの会社で、
新たなビジネスモデルを展開している企業です。
貴方の不動産業や金融業での経験を当社で活かしてみませんか?
私たちの会社(店舗)について


会社説明
不動産担保の貸し付け及び不動産の買取・仲介を行っています。
不動産は一生に一度、売り買いするかしないかの大事な財産。
弊社ではお客様に寄り添った提案・ご案内を一番に考え営業を行います。
あなたにお願いしたいお仕事


仕事内容
不動産売買及び不動産担保ローンの営業管理
職場環境
経験やスキルよりも人柄や挑戦志向の方を求める弊社では、飲食業界から不動産業界へ挑戦するために入社したスタッフや宅地建物取引士の資格を取りたくて入社希望したスタッフなど、さまざまな業界から入社し活躍しているスタッフが数多く在籍しています!
■融資や売却を希望しているお客様は、事前に解決しなければならない問題を抱えていることがあります。
相談案件が解決した時の笑顔を見るのは、嬉しくやりがいがあります。
■金融業・不動産業ともに専門分野とのかかわりが多く専門知識が学べるのも魅力のひとつです。
募集情報
応募資格
要普通運転免許
パソコン操作(ワード、エクセル程度)できる方
宅地建物取引士、貸金業取扱主任者の方優遇
何事にも前向きで、積極的に学ぶ意欲のある方
不動産に興味のある方(宅建士の方は優遇)
勤務地
入社日
入社日はお気軽にご相談下さい
勤務時間
10:00~19:00 (休憩1時間)
休日・休暇
完全週休2日制(土曜・日曜・祝日お休み)
年末年始・有給休暇有(初年度10日/入社半年後)
給与
月給260,000円~
※試用期間(基本3ヶ月間/同条件)
※車両手当(30,000円)、固定残業17時間(30,000円)含む。超過分は別途支給。
〇資格手当(試用期間終了後)
宅地建物取引士/20,000円、貸金業取扱主任者/10,000円
待遇・福利厚生
●賞与年2回(夏季・冬季)
※業績により決算賞与有
●各種社保完備
●退職金制度有
●資格手当
宅地建物取引士/試用期間終了後:20,000円
貸金業取扱主任者/試用期間終了後:10,000円
●社員駐車場
●昇格による昇給有
応募情報
応募方法
電話連絡またはメール応募の上、
面接日時を調整。履歴書(写真貼付)を持参下さい。
※ご応募頂いた方全員と面接を行います。
面接日時等、お気軽にご相談下さい。
応募・問合せ先
098-892-7722
「求人サイトアグレを見て応募しました♪」と伝えるとスムーズです!!
その他PR
【HP】https://maznami.co.jp/company/
会社概要
企業名
株式会社松樹
住所
沖縄県宜野湾市普天間2-1-6
企業サイト
http://www.matsukinet.co.jp
電話番号
表記参照
事業内容
不動産売買業務・仲介業務
この求人の特徴
この求人を見たあなたへのオススメ求人
残業:月20~40時間程度
ご経験を考慮し時給を決定致します。
別途交通費支給
【月収例】
288,960円~336,000円+残業代は別途全額支給
(時給1,720円~2,000円×8h×21日の場合)+残業代

(時間外労働/月平均10~13h程度)
【年収モデル】350~450万円 ※管理職除く
<月給内訳>
(1)基本給(固定)+(2)ミッショングレード給(変動)
・(1)基本給:205,000円~ ※会社業績に応じ定期昇給
・(2)グレード給:10,000円~172,000円 ※個別の評価
→給与の仕組みはリクルートサイトを参照ください
<月給以外の手当詳細>
○営業報奨金
・目標に対する達成率で実績に応じて歩合支給
・獲得件数に対するインセンティブもあり
○通勤手当
上限3万円/月
(例:通勤1km未満5,000円、3~4km未満8,000円、5~6km未満10,000円など)
○残業手当
残業は発生次第、全額支給
※外勤もあり業務上10h/月までは自己裁量、
10h以上はマネージャーに申請制
<他、半期・通年査定>
○賞与2回(6・12月) ※業績に応ず
2024年:営業職平均_年間721,129円
○マネジメント役職手当(キャリアアップ参考)
マネージャー・管理職:2万~12万円/月
※年間休日110~111日(GW、年末年始を含む)
※祝日は概ね出勤
※他、法定休暇は全て順守しています

※イベントスケジュールにより変動があります
※早番・中番・遅番など、
日によって勤務時間が異なります
<シフト例(あくまで一例です)>
・8:30~17:30
・10:00~19:00
・13:30~22:30
★希望の時間帯がある方は、ご相談ください!
※経験、能力、年齢等を考慮の上決定
※22時以降深夜手当あり
└ 毎週月曜日は固定休
└ 月曜日が祝日の場合は、翌火曜日が振替休
・年末年始・その他施設カレンダーによる休館日あり

※時間外労働あり/月10~20h程度 ※平均
残業代は1分単位で支給
※資格手当支給あり
TOEIC 900点以上または英検1級 10,000円/月
・有給休暇(入社6ヵ月後10日) ※取得率70%超
・特別休暇(結婚、忌引)
・産休、育休 ※取得率100%(産後パパ育休取得制度あり)

時間外勤務は平均月8~10時間程度
<ズバリ!スタッフに聞いた「勤務時間についてどう思う?」>
・午前中に用事を済ませられるから12:30出勤はとても助かっています!
<年収例>・入社2年目/456万円(保険業界経験なし)
<月収例>・入社6ヵ月目/516,000円(内訳:基本給250,000円+インセンティブ216,000円+営業手当50,000円)
※給与は入社月から支給します。(月初に入社する方が対象)
※インセンティブは初月から支給対象となります。
※試用期間3ヵ月あり(期間中も同待遇)
★稼ぎやすい環境です♪
メンバーの6割近くの方がインセンティブ支給!
メンバー全体の平均は80,000円程度です
<ズバリ!スタッフに聞いた「給与についてどう思う?」>
・努力が直結するインセンティブはとても良い!頑張った甲斐ある
・同業他社と比較して高水準だと思ったのも決め手です◎
1か月ごとに希望シフト制
【休暇】私傷病休暇、年末年始、夏季休暇、慶弔休暇、特別休暇、年次有給休暇(消化率100%!)
<スタッフに聞いた「シフトや休暇についてどう思いますか?」>
・希望の日に取れるので満足しています
・特別休暇に傷病休暇や人間ドッグ休暇、記念日休暇があるのが嬉しいです!
・私傷病休暇が家族でも使用できるのが助かりました。

時間外勤務は平均月8~10時間程度
<ズバリ!スタッフに聞いた「勤務時間についてどう思う?」>
・午前中に用事を済ませられるから12:30出勤はとても助かっています!
<年収例>・入社2年目/456万円(保険業界経験なし)
<月収例>・入社6ヵ月目/516,000円(内訳:基本給250,000円+インセンティブ216,000円+営業手当50,000円)
※給与は入社月から支給します。(月初に入社する方が対象)
※インセンティブは初月から支給対象となります。
※試用期間3ヵ月あり(期間中も同待遇)
★稼ぎやすい環境です♪
メンバーの6割近くの方がインセンティブ支給!
メンバー全体の平均は80,000円程度です
<ズバリ!スタッフに聞いた「給与についてどう思う?」>
・努力が直結するインセンティブはとても良い!頑張った甲斐ある
・同業他社と比較して高水準だと思ったのも決め手です◎
1か月ごとに希望シフト制
【休暇】私傷病休暇、年末年始、夏季休暇、慶弔休暇、特別休暇、年次有給休暇(消化率100%!)
<スタッフに聞いた「シフトや休暇についてどう思いますか?」>
・希望の日に取れるので満足しています
・特別休暇に傷病休暇や人間ドッグ休暇、記念日休暇があるのが嬉しいです!
・私傷病休暇が家族でも使用できるのが助かりました。

※イベントスケジュールにより変動があります
★希望の時間帯がある方は、ご相談ください!
※22:00以降深夜手当あり
└ 毎週月曜日は固定休
└ 月曜日が祝日の場合は、翌火曜日が振替休
・年末年始・その他施設カレンダーによる休館日あり
※週ごとに休日数が変動する可能性あり

※試用期間3ヵ月(同条件)
※年間休日105日

月平均30時間~40時間程度の時間外勤務があります
月給179,000円~196,000円
<月収例の内訳>
月給179,000円(※営業手当(24,000円)を含む)+残業代40,000円(30時間)

※4か月目以降月給200,000円+インセンティブ
※経験・能力・資格等を考慮の上、優遇します
給与例/★入社1年目副店長25歳
月収50万「基本給20万円+能力給30万」
★入社2年目店長32歳
月収60万「基本給25万+能力給35万」
有給休暇
年間休日110日

内訳▼
基本月給145,000円
+固定残業代16,500円(11時間分) ※超過分別途支給
+一律役割手当(40,000円)
+補助手当(12,000円)
+皆勤手当(5,000円)
+通勤手当(4,200円~)
※試用期間3ヶ月有(期間中給与変動ナシ)
年末年始、他
※年間休日112日

※入社4か月目以降月給200,000円+インセンティブ
※経験・能力・資格等を考慮の上、優遇します
給与例/★入社1年目副店長25歳
月収50万「基本給20万円+能力給30万」
★入社2年目店長32歳
月収60万「基本給25万+能力給35万」
有給休暇
年間休日110日

※入社4か月目以降月給200,000円+インセンティブ
※経験・能力・資格等を考慮の上、優遇します
給与例/★入社1年目副店長25歳
月収50万「基本給20万円+能力給30万」
★入社2年目店長32歳
月収60万「基本給25万+能力給35万」
有給休暇
年間休日110日

※4か月目以降月給200,000円+インセンティブ
※経験・能力・資格等を考慮の上、優遇します
給与例/★入社1年目副店長25歳
月収50万「基本給20万円+能力給30万」
★入社2年目店長32歳
月収60万「基本給25万+能力給35万」
有給休暇
年間休日110日

※試用期間3ヵ月(同条件)
※年間休日105日

★ 全員で定時帰宅を目指しています!
└ 残業ほとんどなし!
・1月 / 平均3 ~ 5時間程度
・1日 / 平均0 ~ 15分程度
+交通費・各種手当・インセンティブ
【 別途各種手当・報奨金あり 】
〇 資格手当
〇 役職手当
〇 昇給年1回:5月
〇 営業業績給 (四半期実績)
└ 3ヶ月に1回支給 *業績に応じる
〇 新規契約報奨金制度有
└ 3ヶ月に1回支給 *業績に応じる
◆年間休日122日
〇 年末年始
〇 GW 休暇
〇 慶弔休暇
〇 育児休暇
〇 産前・産後休暇
〇 夏期休暇 (会社カレンダーによる)
〇 有給休暇 (法廷通り付与)

└お客様との商談や業務状況に合わせ10:00~19:00などスケジュール調整が可能です。
(但し実働8h+休憩1hの計9h/日、必須)
月額:210,000円~350,000円スタート
◆固定残業について
固定残業代(月45h/54,964円~91,606円)含む
※固定残業代超過分は別途支給
※実際の残業時間は、月平均10~26時間程度になります。
※社内規定により、別途インセンティブ支給もあります。(上記給与には含まれていません)
※試用期間3ヶ月有り(同条件)
└年間休日127日(2025年度)
・年次有給休暇(法定通り付与)
・慶弔休暇

※4か月目以降月給200,000円+インセンティブ
※経験・能力・資格等を考慮の上、優遇します
給与例/★入社1年目副店長25歳
月収50万「基本給20万円+能力給30万」
★入社2年目店長32歳
月収60万「基本給25万+能力給35万」
年次有給休暇
年間休日110日

■月給235,000円~
※固定残業代35,000円/24h分を含む。超過分は別途支給。
※経験・能力を考慮し優遇します。
▼▼試用期間について▼▼
□期間:6ヶ月
□雇用形態・給与は本採用時と同条件
※土曜日:隔週休み(出勤週は平日に振替休)
《その他》
□正月休暇(1/1~1/3)
□産休・育休 取得実績あり
□有給休暇(入社6ヶ月後10日付与)

└お客様との商談や業務状況に合わせ10:00~19:00などスケジュール調整が可能です。
(但し実働8h+休憩1hの計9h/日、必須)
月額:300,000円スタート
◆固定残業について
固定残業代(月45h/78,519円)含む
※固定残業代超過分は別途支給
※実際の残業時間は、月平均30時間程度になります。
※ご年齢・前職で身に付けたご経験考慮し、面接を通し当社規定により決定します
※士業のご経験者は前職の給与を最大限考慮しますのでご相談ください!
※社内規定により、別途インセンティブ支給もあります。(上記給与には含まれていません)
※試用期間3ヶ月有り(同条件)
※年間休日127日(2025年度)
≪休暇≫
・年次有給休暇(法定通り付与)
・慶弔休暇

・中番:10:30~19:30, 11:00~20:00
・遅番:11:15~20:15
経験1年以上の方は1400円からいきなりスタート!
経験1年未満の方も就業1年後には必ず1400円に昇給します!
<月収例>
218,400円~235,200円+残業手当(1日8時間×21日出勤)
【特別手当3万円】
こちらのブランドで採用になった方だけの期間限定キャンペーンです。9月までに勤務開始の方に初回の給与にて特別手当《3万円》を支給します。
【スピード払い】
スマホからワンクリック!
即時、お給料をGETできる便利な制度です。※規定有
給与支払い方法は、月1回払いや前払い/日払い(稼働分)などがございます。

■月給235,000円~
※固定残業代35,000円/24h分を含む。超過分は別途支給。
※経験・能力を考慮し優遇します。
▼▼試用期間について▼▼
□期間:6ヶ月
□雇用形態・給与は本採用時と同条件
※土曜日:隔週休み(出勤週は平日に振替休)
《その他》
□正月休暇(1/1~1/3)
□産休・育休 取得実績あり
□有給休暇(入社6ヶ月後10日付与)

※試用期間3ヵ月(同条件)

※試用期間3ヵ月(同条件)
※年間休日105日

※実働8h、休憩1h
月給210,000円
+通勤手当(10,000円)
+皆勤手当(3,000円)
年末年始、GW

※残業はほとんどありません(月平均/2時間程度)
※試用期間3~6ヵ月有(同条件)
能力や経験に応じて昇給有!
別途インセンティブ付与有!
年次有給休暇

※月間標準労働時間:164時間
☆ 年齢・経験能力を考慮の上優遇します!
※固定残業代含む
(30時間分/48,500円)
※超過分は別途支給
〇 当初6ヶ月間は契約社員。
その後、正社員として労働契約を締結します。
【正社員登用後】
月給275,000円~+交通費全額支給
※固定残業代含む
(30時間分/48,500円)
※超過分は別途支給
〇 昇給制度あり:年2回
半年に一度昇給あり
半年ごとに査定を実施し給与を改訂します!
※交通費:全額支給 (規定あり)
☆ 年間休日125日以上
・GW休暇
・夏季休暇 (沖縄のお盆:ウンケー・ウークイも考慮)
・年末年始休暇
・有給休暇
・慶弔休暇

・宅建士/月給245,000円~340,000円+交通費
※固定残業代41,000円~80,000円/30h分含む
┗超過分は別途支給
※別途子ども手当(5,000円)
※試用期間3カ月/給与変動あり(月給205,000円~300,000円)
気になる年収例をご紹介♪※令和4年実績
※あくまで一例です
2年目 年収353万円(月給23万円+インセンティブ)
4年目 年収596万円(月給26万円+インセンティブ)
・年末年始(1週間程度)
・夏季休暇有(前年度4連休の実績有)
・有給休暇有(10日)

■土曜 ※隔週出勤:8:30~17:00(休憩1h)
└出勤週は平日に振替となります。
※月給は【学歴・年齢・役割資格等級】により決定
◎能力に応じて昇給あり
◎賞与年2回+決算賞与あり(※業績による)
※試用期間2カ月あり(給与変更なし)
【月収例】
※住宅手当〈その他:17,000円〉を含む一例
◇高校卒
・25歳:月収220,500円~
・30歳:月収228,000円~
◇短大・専門卒
・25歳:月収222,500円~
・30歳:月収230,000円~
◇大学卒
・25歳:月収224,500円~
・30歳:月収232,000円~
【年収例】
◇入社6年目:年収450万円
【手当一覧】
・住宅手当(全員に支給/金額は条件により変動)
└基本:17,000円/月
└単身世帯主:20,000円/月
└世帯主(扶養あり):25,000円/月
└単身赴任(世帯主):25,000円/月
・家族手当:子ども1人につき10,000円/月
・交通費(実費支給)
・時間外手当(全額支給)
・出張手当(実費支給)
■休日:完全週休2日制(日曜+他1日 )
└隔週土曜は休み、出勤週は平日に振替
■その他:祝日、GW、夏季休暇、年末年始、お盆(県外に準ず※4日間)
※入社6ヶ月経過後に有給休暇10日付与
└旧盆時期にあわせて有給取得する社員も多く、調整しやすい職場です♪

祝日、GW、年末年始、盆(当社カレンダーによる)
※完成見学会開催時は祝日出勤あり(振替で水曜休み)

※1年単位の変形労働時間制(週平均労働/39時間53分)
※固定残業手当50,000円込
(残業の有無に関わらず30H~36H分支給)
<試用期間3ヶ月>
月給220,000円~260,000円
※固定残業手当30,000円込
(残業の有無に関わらず18H~21H分支給)
※共に超過分は別途支給
【モデル年収例】
・年収330~350万円/入社2年目
・年収380~400万円/入社4年目
■昇給有( 年1回3,000円~30,000円)
■賞与有(年2回 2ヶ月分)
■決算売上達成金(50,000円~150,000円)
※ライフイベントや通院など、ご家庭や個人の事情に合わせた休暇取得が可能です
★土日の連休取得もできます!
お気軽にご相談ください(^^)/
【 休暇 】
・年次有給休暇(入社6ヶ月後に10日付与)
・旧盆
・GW
・年末年始休暇
・育児休業あり
・介護休業あり
・慶弔休暇

1年目:297,900円~ ※対象の手当による
8年目:393,500円~ ※実績あり!
■月給230,000円~+各種手当
※能力や経験に応じて昇給あり!
※試用期間3ヶ月有(給与の変動なし)
■各種手当
・学生支援手当(1人につき5,000円/月)
※0歳~学生期間
・特別手当(業績に応ず)
・昼食補助手当(1,000円/6H以上勤務した日)
・業績手当
・通勤補助手当(月4,000円~通勤距離により変動)
■週休2日制(日・月・祝日)
※祝日は年末年始、旧盆含めた会社が指定する日

【土日祝】 9:00~18:00(休憩1時間)
他、仕入歩合、業販歩合、自販歩合、粗利益額歩合、仲介歩合、賞与(年2回)あり
※試用期間6カ月有(給与条件の変更なし)
≪年収例≫
【20代】 入社 3年目:702万円
【20代】 入社 6年目:1,221万円
【40代】 入社 9年目:666万円
【30代】 入社10年目:1,708万円
【30代】 入社11年目:2,330万円
★20代でも高収入を得る社員が多数です。気持ちと・誠心誠意のある丁寧な営業が結果にむずびつきます。
▽休暇
・夏季休暇(3日間) ・年末年始(6日間)
・慶弔休暇 ・GW ・有給休暇

\残業ほぼなし/
能力・営業実績により月収230,000円以上も可能
■昇給・賞与
・昇給:業績により昇給あり
・賞与:年2回あり
■試用期間
・3ヶ月あり(同条件)

土曜:8:00~12:00(休憩なし)
※営業手当5,000円含む
※7月~3月は第2・4土曜休み、
※入社半年経過後、
有給休暇(10日付与)&リフレッシュ休暇あり

(当社カレンダーによる)

・宅建士/月給245,000円~340,000円+交通費
※固定残業代41,000円~80,000円/30h分含む
┗超過分は別途支給
※別途子ども手当(5,000円)
※試用期間3カ月/給与変動あり(月給205,000円~300,000円)
気になる年収例をご紹介♪※令和4年実績
※あくまで一例です
2年目 年収353万円(月給23万円+インセンティブ)
4年目 年収596万円(月給26万円+インセンティブ)
・年末年始(1週間程度)
・夏季休暇有(前年度4連休の実績有)
・有給休暇有(10日)

◆ 月収例:235,000円~255,000円
その他:GW、旧盆(ウークイ)、年末年始
【年間休日:123日】

└昇給あり(評価制度によるベースアップ/年)
[月給内訳]
・基本月給 210,000円~
・地域手当 20,000円
[その他手当]
・交通費
・役職手当
[試用期間]
・6ヶ月有(同条件)
■夏季・年末年始・GW休暇
■年次有給休暇
└入社すぐに5日付与
(満6ヶ月経過後、残る5日分を付与)

【土日祝】9:00~18:00(休憩1時間)
※他、残業代、賞与あり
※試用期間6ヶ月有:給与条件の変更なし
▽休暇
・夏季休暇(3日間) ・年末年始(6日間)
・慶弔休暇 ・GW ・有給休暇

※お客様対応により出勤時間変動あり
月収例:月給200,000円+宅地建物取引士資格手当30,000円+1件成約歩合(平均) 約200,000円 ※営業社員の平均成約件数は月2件~3件となります ※歩合給に上限はありません(頑張った分はちゃんと給与に還元します)
【別途手当】
宅地建物取引士 月30,000円手当
宅地建物取引士 重要事項説明業務 15,000円/1件
※試用期間3ヶ月終了後、土曜・日曜・月2回まで取得可能

※1年単位の変形労働時間制(週平均労働/39時間53分)
※固定残業手当50,000円込
(残業の有無に関わらず30H~36H分支給)
<試用期間3ヶ月>
月給220,000円~260,000円
※固定残業手当30,000円込
(残業の有無に関わらず18H~21H分支給)
※共に超過分は別途支給
【モデル年収例】
・年収330~350万円/入社2年目
・年収380~400万円/入社4年目
■昇給有( 年1回3,000円~30,000円)
■賞与有(年2回 2ヶ月分)
■決算売上達成金(50,000円~150,000円)
※ライフイベントや通院など、ご家庭や個人の事情に合わせた休暇取得が可能です
★土日の連休取得もできます!
お気軽にご相談ください(^^)/
【 休暇 】
・年次有給休暇(入社6ヶ月後に10日付与)
・旧盆
・GW
・年末年始休暇
・育児休業あり
・介護休業あり
・慶弔休暇

【土日祝】 9:00~18:00(休憩1時間)
※他、高率歩合、本数歩合報奨金、賞与あり
※残業代は全額支給します
※試用期間6ヶ月有:給与条件の変更なし
≪年収例≫
【20代】 入社 3年目:702万円
【20代】 入社 6年目:1,221万円
【40代】 入社 9年目:666万円
【30代】 入社10年目:1,708万円
【30代】 入社11年目:2,330万円
★20代でも高収入を得る社員が多数です。気持ちと・誠心誠意のある丁寧な営業が結果に結びつきます。
▽休暇
・夏季休暇(3日間) ・年末年始(6日間)
・慶弔休暇 ・GW ・有給休暇

※1年単位の変形労働時間制(週平均労働/39時間53分)
※固定残業手当50,000円込
(残業の有無に関わらず30H~36H分支給)
<試用期間3ヶ月>
月給220,000円~260,000円
※固定残業手当30,000円込
(残業の有無に関わらず18H~21H分支給)
※共に超過分は別途支給
【モデル年収例】
・年収330~350万円/入社2年目
・年収380~400万円/入社4年目
■昇給有( 年1回3,000円~30,000円)
■賞与有(年2回 2ヶ月分)
■決算売上達成金(50,000円~150,000円)
※ライフイベントや通院など、ご家庭や個人の事情に合わせた休暇取得が可能です
★土日の連休取得もできます!
お気軽にご相談ください(^^)/
【 休暇 】
・年次有給休暇(入社6ヶ月後に10日付与)
・旧盆
・GW
・年末年始休暇
・育児休業あり
・介護休業あり
・慶弔休暇

※会社規定有
1年目:297,900円~ ※対象の手当による
8年目:393,500円~ ※実績あり!
■月給230,000円~+各種手当
※能力や経験に応じて昇給あり!
※試用期間3ヶ月有(給与の変動なし)
■各種手当
・学生支援手当(1人につき5,000円/月)
※0歳~学生期間
・特別手当(業績に応ず)
・昼食補助手当(1,000円/6H以上勤務した日)
・業績手当
・通勤補助手当(月4,000円~通勤距離により変動)
■週休2日制(日・月・祝日)
※祝日は年末年始、旧盆含めた会社が指定する日

※1年単位の変形労働時間制(週平均労働/39時間53分)
※固定残業手当50,000円込
(残業の有無に関わらず30H~36H分支給)
<試用期間3ヶ月>
月給220,000円~260,000円
※固定残業手当30,000円込
(残業の有無に関わらず18H~21H分支給)
※共に超過分は別途支給
【モデル年収例】
・年収330~350万円/入社2年目
・年収380~400万円/入社4年目
■昇給有( 年1回3,000円~30,000円)
■賞与有(年2回 2ヶ月分)
■決算売上達成金(50,000円~150,000円)
※ライフイベントや通院など、ご家庭や個人の事情に合わせた休暇取得が可能です
★土日の連休取得もできます!
お気軽にご相談ください(^^)/
【 休暇 】
・年次有給休暇(入社6ヶ月後に10日付与)
・旧盆
・GW
・年末年始休暇
・育児休業あり
・介護休業あり
・慶弔休暇

※残業ほぼなし!
┗皆さん定時上がりです♪
■【経験者】月給200,000円~
※上記を最低保証金額とし、面談の上給与決定いたします!
※昇給制度あり♪
■他、GW・旧盆・年末年始
※第1または、第3土曜日はシフトにより出勤となります。

※残業はほとんどありません(月平均/2時間程度)
※試用期間3~6ヵ月有(同条件)
能力や経験に応じて昇給有!
別途インセンティブ付与有!
年次有給休暇

※月平均残業10時間(残業手当別途支給)
※会社カレンダーによる

最近チェックした求人
一覧を見る*時間内で実働3H~5H相談OK
*固定勤務や昼夜交代シフトなどもOK!
*週2日 / 土日のみ勤務
________________
〇 家事と両立したい方や、
プライベートを充実したい方にピッタリです♪
〇 学校行事に合わせて休みを取りたい!
学問に励みたい等もOK!
 ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄
学生:時給1,070円~+交通費
* 土日勤務:特別時給+80円含む
〇 昇給制度
★ 経験者は優遇します!
★ 扶養範囲内の勤務も大歓迎
(扶養範囲内勤務が10名おります!)
【Aさんの働き方】
週5日/1日4時間45分勤務
⇒月収100,000円程
【Bさんの働き方】
週3~4日/1日5時間勤務
⇒月収85,000円程
★平日休み
★他曜日も働きたい方も相談OK
〇 有給休暇有:法定通り付与
〇 あなたの希望を99%かなえます(^^)/
・長期休み (県外に帰省など)
・試験期間や学校行事など
・ご家庭/個人の急な用事など
・副業/Wワーク
・扶養範囲内勤務
(月〇万円までに抑えたい等の相談も大歓迎!)

《柔軟な働き方も可能:スケジュール調整OK》
◇ 10:00~19:00などの時差出勤の調整OK
◇ 1日の労働時間:実働8h+休憩1h(計9h)
◆ 年俸制:2,520,000円~4,200,000円
《 固定残業代を含む 》
◇ 月45h分(54,964円~91,606円)を含む
◇ 超過分は別途全額支給
◇ 実際の残業時間:月平均10~26h程度
《 その他手当・制度 》
◇ インセンティブ支給あり(社内規定による)
◇ 試用期間3ヶ月(条件変更なし)
《休暇:年間休日127日(2025年度)》
◇ 年次有給休暇(法定通り付与)
◇ 慶弔休暇
