塗装工スタッフ【洗車やコーティング及び塗装業務など】
異業種からの転職も大歓迎!学歴や年齢は不問です!
私たちの会社(店舗)について
会社説明
【こんな会社(店舗)を目指しています!】
~車両部~
「迅速・丁寧・安心・確実」に、、、。
●車検整備
できるだけ安い車検を、と思ってもやっぱり安全が確保された整備でなくては意味がありません。
当社では整備保障付きの安心・確実な車検を心がけております。
手に職をつけたい方、機械いじりが得意・好きな方、
資格・経験は問いません!
真面目に一生懸命業務に取り組める方、
是非一緒に頑張りましょう!
あなたにお願いしたいお仕事
仕事内容
自動車の塗装がメインのお仕事!
洗車やコーティング、塗装業務をお任せします。
職場環境
★20代~70代多数活躍中★
最初はベテランスタッフが丁寧にサポートしますので、
未経験者の方でも安心してご応募ください!
無資格・未経験で入社したスタッフも3年目の
今では複数資格を取得し、活躍中です!
募集情報
応募資格
普通自動車運転免許
※無資格・未経験者歓迎
勤務地
勤務時間
8:30~17:30(実働7.5h)
休日・休暇
土曜・日曜(週休2日制)
GW、年末年始、有給休暇あり
※土曜当番制の会社カレンダーに準ずる
給与
■月収平均220,000円~250,000円
└月給171,000円~185,000円
※年収例:320万円~350万円
待遇・福利厚生
各種社保完備
昇給有
賞与年2回
決算賞与年1回
達成賞金有
制服貸与
各種資格手当有
資格取得支援あり
親睦会あり(年3回)
応募情報
応募方法
電話連絡の上、履歴書(写真貼付)持参。
又はメール応募可能
応募・問合せ先
098-898-3092(採用担当)
その他PR
【弊社HP】
https://www.okinawa-sanki.co.jp/
会社概要
企業名
沖縄産機株式会社
住所
〒901-2223沖縄県宜野湾市大山7-3-15
企業サイト
https://www.okinawa-sanki.co.jp/
電話番号
098-898-3092
事業内容
・フォークリフト販売、修理、リース、レンタル
・フォークリフト技能講習
・物流機器販売、レイアウト、取り付け工事一式
・特殊機械移動、設置工事一式
・乗用車・商用車・トラックの販売、
修理、板金、塗装、リース、レンタル
・民間車検場
・保険代理店業務
設立
1981年6月
代表者
代表取締役社長 運天 達男
この求人の特徴
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一覧を見るGW、年末年始、有給休暇あり
※土曜当番制の会社カレンダーに準ずる
└月給171,000円~185,000円
※年収例:320万円~350万円
GW、年末年始、有給休暇あり
※土曜当番制の会社カレンダーに準ずる
└月給171,000円~185,000円
※年収例:320万円~350万円
GW、年末年始、有給休暇あり
※土曜当番制の会社カレンダーに準ずる
└月給171,000円~185,000円
※年収例:320万円~350万円
GW、年末年始、有給休暇あり
※土曜当番制の会社カレンダーに準ずる
└月給171,000円~185,000円
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└月給171,000円~185,000円
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※土曜当番制の会社カレンダーに準ずる
└月給171,000円~185,000円
※年収例:320万円~350万円
GW、年末年始、有給休暇あり
※土曜当番制の会社カレンダーに準ずる
└月給171,000円~185,000円
※年収例:320万円~350万円
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※給与は、年齢・経験・スキル等を考慮の上、当社規程により決定
※上記月給は一律5,000円/月の現場手当を含む
▼諸手当▼
・通勤手当・資格手当・扶養手当・時間外手当・深夜手当
※給与規定に基づき支給
▼昇給・賞与▼
・昇給年1回(人事考課に基づき決定)
・賞与年2回(6月・12月)
└前年度実績:約4.1ヶ月分
▼試用期間▼
・6ヶ月有
・期間中:同月給
■年末年始・ゴールデンウイーク
■年次有給休暇(入社初月より付与)
■特別休暇
└会社創立記念日、慶弔休暇(結婚・出産 他)、
子の看護休暇、介護休暇など
※災害等の発生時は夜間及び休日対応有(代休有)
※当社規程により、職務経歴・所有資格等を勘案のうえ決定
【モデル月収例】(月給+危険手当+資格手当〈2級建築施工管理技士〉)
〔25歳/高卒〕月収209,500円~
▼諸手当▼
・通勤手当・資格手当・扶養手当・危険手当・時間外手当・深夜手当
※給与規定に基づき支給
▼昇給・賞与▼
・昇給年1回(人事考課に基づき決定)
・賞与年2回(6月・12月)
└前年度実績:約4.1ヶ月分
▼試用期間▼
・6ヶ月有
・期間中:同月給
■年末年始・ゴールデンウイーク
■年次有給休暇(入社初月より付与)
■特別休暇
└会社創立記念日、慶弔休暇(結婚・出産 他)、
子の看護休暇、介護休暇など
※故障対応等の発生時は夜間及び休日対応有(代休有)
<シフト例>
10:00~15:00
10:00~16:00
10:00~18:00
※午後出勤の後半組でもOK
何でもご相談ください。
土日祝休みで働きたい方や土日だけでも相談OK!
※当社規程により、職務経歴・所有資格等を勘案のうえ決定
【モデル月収例】(月給+危険手当+資格手当〈第一種電気工事士〉)
〔25歳/高卒〕月収210,500円~
▼諸手当▼
・通勤手当・資格手当・扶養手当・危険手当・時間外手当・深夜手当
▼昇給・賞与▼
・昇給年1回(人事考課に基づき決定)
・賞与年2回(6月・12月)
└前年度実績:約4.1ヶ月分
▼試用期間▼
・6ヶ月有
・期間中:同月給
■年末年始・ゴールデンウイーク
■年次有給休暇(入社初月より付与)
■特別休暇
└会社創立記念日、慶弔休暇など
※故障対応等の発生時は夜間及び休日対応有(代休有)
★一般的な時間帯が結局1番!
★昇給・賞与、残業手当あり
★お休みの希望もOK!
※時間外労働あり/月10~20h程度 ※平均
残業代は1分単位で支給
※資格手当含む(1級管工事施工管理技士:30,000円)
※年間休日124日(2026年度)
・有給休暇(入社6ヵ月後10日)※取得率70%超
・特別休暇(結婚、忌引)
・産休、育休※取得率100%(産後パパ育休取得制度あり)
※時間外労働あり/月15~20H程度※平均
残業代は1分単位で支給
(賞与年2回・残業代・通勤手当別途支給)
※年間休日124日(2026年度)
有給休暇(入社6ヵ月後10日)※取得率70%超
特別休暇(結婚、忌引)
産休・育休※取得率100%(産後パパ育休取得制度あり)
※時間外労働あり/平均残業時間:月平均15H程度
※残業代は1分単位で支給
※能力・経験による
(残業手当、通勤手当別途支給)
【資格手当】
免許・資格の種類によって異なる
・第一種電気工事士:10,000円
・第二種電気工事士:5,000円
・消防設備士甲種4類:10,000円
※上限 50,000円
※年間休日124日(2026年度)
有給休暇(入社6ヵ月後10日) ※取得率70%超
特別休暇(結婚、忌引)
産休・育休 ※取得率100%(産後パパ育休取得制度あり)
◇ 9:00~21:00/日勤2
◇ 18:00~翌9:00/夜勤
※ 「遅番→早番」「夜勤→日勤」等のシフトはなく、夜勤明けは基本「明け休み」になります。
◎入社後はまず日勤からスタートし、業務の習熟度に応じて、夜勤業務もお任せします。しっかりサポート体制がありますのでご安心ください。
《 給与例 》240,000円+夜勤手当(22:00~翌5:00)+交通費
【内訳】時給1,500円×8H勤務(月平均160時間)+交通費(会社規定)
・休日:週休2日(不定休)
・残業:月10時間以内
※時間外労働あり/月20時間(平均)
※残業代は1分単位でしっかり支給
給与モデル(同職)
入社1年目 Aさん(2級施工管理保有・20代/男性)
年収3,050,520円
1人前の現場監督・代理人になると↓
入社5年目 Bさん(1級施工管理保有・30代男性)
年収5,200,000円
※月給/一律資格手当込み
※年間休日124日(2026年度)
有給休暇(入社6ヵ月後10日)※取得率70%超
特別休暇(結婚、忌引)
産休・育休※取得率100%(産後パパ育休取得制度あり)
★残業ナシ!
《月収例》 204,960円+交通費
内訳/時給1,220円×8時間×22日
※交通費支給規定あり
※給与の希望週払い制度あり
※残業代は別途全額支給(法定基準通り)1分単位で支給
※月1回、土曜出勤の場合あり
/
その他、うれしいポイントは、
「待遇・福利厚生」欄をチェック♪
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※時間外労働あり/月10~20h程度 ※平均
残業代は1分単位で支給
月給290,000円~435,000円 ※一律資格手当込み
※年間休日124日(2026年度)
・有給休暇(入社6ヵ月後10日)※取得率70%超
・特別休暇(結婚、忌引)
・産休、育休※取得率100%(産後パパ育休取得制度あり)
※時間外労働あり/月15h程度 ※平均
残業代は1分単位で支給
※経験、能力を考慮のうえ優遇
※試用期間3ヵ月(同条件)
※資格手当(免許資格により異なる)
例)
・2級施工管理技士(土木・電気・管):10,000円
・1級施工管理技士(土木・電気・管):30,000円
※上限 50,000円
※年間休日124日(2026年度)
・有給休暇(入社6ヵ月後10日)※取得率70%超
・特別休暇(結婚、忌引)
・産休、育休※取得率100%(産後パパ育休取得制度あり)
※時間外労働あり/月15h程度 ※平均
残業代は1分単位で支給
※経験、能力を考慮のうえ優遇
※試用期間3ヵ月(同条件)
※資格手当(免許資格により異なる)
例)
・2級建築施工管理技士:10,000円
・1級建築施工管理技士:30,000円
※上限 50,000円
※年間休日124日(2026年度)
・有給休暇(入社6ヵ月後10日)※取得率70%超
・特別休暇(結婚、忌引)
・産休、育休※取得率100%(産後パパ育休取得制度あり)
※時間外労働あり/月10時間 ※平均
残業代は1分単位で支給
賞与年2回(基本給1ヶ月相当×3.0分 ※前年度実績)
給与モデル(同職)
入社1年目 Aさん(20代男性)
年収3,112,354円
資格手当例
・ボイラー技士 一級/10,000円 二級/5,000円
・電気工事士 第一種/10,000円 第二種/5,000円
※上限 50,000円
※年間休日124日(2026年度)
有給休暇(入社6ヶ月後10日)※取得率70%超
特別休暇(結婚、忌引)
産休・育休※取得率100%(産後パパ育休取得制度あり)
※時間外労働あり/平均残業時間:月10~15H程度
※残業代は1分単位で支給
(残業代、サービスコール手当等、通勤手当別途支給)
【資格手当】
免許・資格の種類によって異なる
・第一種電気工事士:10,000円
・第二種電気工事士:5,000円
・消防設備士甲種第1類/3類/4類:10,000円
※上限 50,000円
※年間休日124日(2026年度)
有給休暇(入社6ヵ月後10日)※取得率70%超
特別休暇(結婚、忌引)
産休・育休※取得率100%(産後パパ育休取得制度あり)
※時間外労働あり/月20~30時間 ※平均
残業代は1分単位で支給
賞与年2回(基本給1ヵ月相当×3.0か月分 ※前年度実績)
資格手当支給あり ※条件あり、上限50,000円
・総合通信(工事担当者・総合種)10,000円/月
・第一種電気工事士 10,000円/月
・第二種電気工事士 5,000円/月
・電気通信主任技術者 5,000円/月
※年間休日124日(2026年度)
有給休暇(入社6ヵ月後10日)※取得率70%超
特別休暇(結婚、忌引)
産休・育休※取得率100%(産後パパ育休取得制度あり)
※時間外労働あり/月10~20h程度 ※平均
残業代は1分単位で支給
※資格手当支給あり
例) 2級管工事施工管理技士:10,000円
1級管工事施工管理技士:30,000円
※上限 50,000円
※年間休日124日(2026年度)
・有給休暇(入社6ヵ月後10日)※取得率70%超
・特別休暇(結婚、忌引)
・産休、育休※取得率100%(産後パパ育休取得制度あり)
※時間外労働あり/平均残業時間:月10~20H程度
※残業代は1分単位で支給
(残業代、サービスコール手当等、通勤手当別途支給)
給与モデル(同職)
入社1年目 Cさん (30代/男性)
年収3,376,320円
(資格手当)
免許・資格の種類によって異なる
二級ボイラー 5,000円
三種冷凍機械責任者 5,000円
二種冷凍機械責任者 10,000円
2級電気工事施工管理技士 20,000円など
※上限 50,000円
(サービス・コール手当)
サービス・コール手当は、所定労働時間外または休日に、顧客からの緊急または臨時の問い合わせや業務依頼に電話対応することを命ぜられた者に次のとおり支給します。
・所定労働時間外:1日当たり 4,000円
・休日 :1日当たり 7,000円
(呼び出し待機手当)
呼び出し待機手当は、保守契約を締結している顧客からの依頼による緊急または臨時の業務に対応するため、所定労働時間外または休日に待機することを命ぜられた者に次のとおり支給します。
・所定労働時間外:1日当たり 2,000円
・休日:1日当たり 3,000円
(緊急業務手当)
緊急業務手当は、所定労働時間外または休日に、保守契約を締結している顧客からの依頼による緊急または臨時の業務に対応することを命ぜられ、当該業務に従事した者に次のとおり支給します。
・勤務1回につき 1,500円
※年間休日124日(2026年度)
有給休暇(入社6ヵ月後10日)※取得率70%超
特別休暇(結婚、忌引)
産休・育休※取得率100%(産後パパ育休取得制度あり)
★毎週水曜日ノー残業デー
※試用期間3~6ヵ月(同条件)
(当社カレンダーによる)
※残業ほぼなし
※試用期間3ヶ月有:時給1,100円~(経験・能力に応ず)
※その他会社の定めた休日
※基本定時あがり!
※週40時間以上は給与割増支給!
※試用期間3ヶ月有:時給1,100円~(経験・能力に応ず)
●年末年始、GW、旧盆2日(会社カレンダーによる)
※現場によっては8:00前出社の早出残業もあり。
※1~3月の年度末は繁忙期のため残業が増えます。
※残業代は発生次第法定通り全額別途支給
■【経験者】基本月給230,000円以上
※残業代は発生次第法定通り支給
※試用期間6ヵ月(給与変動なし)
【別途各種手当あり】
・交通費:通勤距離に応じ支給
┗(1Km以内1,400円、2.5Km~5Km未満4,500円、10Km~15Km未満7,000円など)
・資格手当:取得資格に応じ支給
┗屋外広告士7,000円
┗建築施工管理技士10,000円など
他、夏季休暇、年末年始 ※年間休日123日
※試用期間3ヶ月あり(※時給1,500円)
※残業代については別途支給になります。
※月末締め翌月25日支払い
※休日の曜日ついては相談に応じます。
※元日は店休日のためお休みになります。
※基本は土日勤務となりますが、
ご希望に応じてシフト調整で休みを取ることもできます。
※経験・能力を考慮の上、当社規定により決定
※試用期間3ヶ月あり(同条件)
※残業代については別途支給になります。
※月末締め翌月25日支払い
※休日の曜日ついては相談に応じます。
※元日は店休日のためお休みになります。
※基本は土日勤務となりますが、
ご希望に応じてシフト調整で休みを取ることもできます。
★毎週水曜日ノー残業デー
※試用期間3~6ヵ月(同条件)
(当社カレンダーによる)
※残業ほぼなし(月平均10H以内)
【会社の取り組み】
毎週水曜日は『ノー残業Day』として、残業をしない・させない取り組みを行っています!
(※急ぎの業務がある場合を除く)
※能力により優遇
※昇給年1回あり
● 下記各種手当
 ̄ ̄ ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ ̄
・交通費
・皆勤手当
・扶養手当
・職務手当
※試用期間: 3 ヶ月あり(同条件)
※会社行事で年2回土曜日出勤あり
【 その他 】
・年末年始休暇
・GW
・旧盆
※基本定時あがり!
※週40時間以上は給与割増支給!
※試用期間3ヶ月有:日給9,000円~(経験・能力に応ず)
●年末年始、GW、旧盆2日(会社カレンダーによる)
※残業ほぼなし(月平均10H以内)
【会社の取り組み】
毎週水曜日は『ノー残業Day』として、残業をしない・させない取り組みを行っています!
(※急ぎの業務がある場合を除く)
※昇給年1回あり
※経験・能力により優遇
※試用期間: 3 ヶ月:同条件
● 正社員登用後は下記手当あり!
 ̄ ̄ ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄
・交通費
・皆勤手当
・扶養手当
・職務手当
【正社員登用後】
基本月給170,000円+上記手当
※休日相談に応じます
【 その他 】
・年末年始休暇
・GW
・旧盆
b.7:00~15:00
c.15:00~23:00
d.23:00~翌7:00
※a~dのシフト制(休憩1h)
+残業手当(月10H程度)+深夜手当有
年末年始、GW、旧盆、その他、年次有給休暇、勤労感謝の日
★お子さんの行事や、希望のお休みがとりやすい環境です!
有給休暇を利用して、連休も取れます!
子育て中の方も活躍中です♪
※基本定時あがり!
※週40時間以上は給与割増支給!
※試用期間3ヶ月有:日給10,000円~(経験・能力に応ず)
●年末年始、GW、旧盆2日(会社カレンダーによる)
※基本定時あがり!
※週40時間以上は給与割増支給!
※試用期間3ヶ月有:日給9,500円~(経験・能力に応ず)
●年末年始、GW、旧盆2日(会社カレンダーによる)
b.7:00~15:00
c.15:00~23:00
d.23:00~翌7:00
※a~dのシフト制(休憩1h)
+残業手当(月10H程度)+深夜手当有
年末年始、GW、旧盆、その他、年次有給休暇、勤労感謝の日
※残業ほぼなし(月平均10H以内)
【会社の取り組み】
毎週水曜日は『ノー残業Day』として、残業をしない・させない取り組みを行っています!
(※急ぎの業務がある場合を除く)
※能力により優遇
※昇給年1回あり
● 下記各種手当
 ̄ ̄ ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ ̄
・交通費
・皆勤手当
・扶養手当
・職務手当
※試用期間: 3 ヶ月あり(同条件)
※会社行事で年2回土曜日出勤あり
【 その他 】
・年末年始休暇
・GW
・旧盆
1.基本月給・・・185,500円~249,500円(グループ規定に基づき支給)
2.住宅手当・・一律4,000円支給
3.皆勤手当・・欠勤がなければ5,000円支給
4.通勤手当・・下限5,000円~上限16,000円
《その他》
資格手当・・資格手当表に基づき支給 ※500円~20,000円まで
その他・・・夜勤手当や残業手当もしっかりつきます
(見込残業ではありません)
■モデル年収
中途採用の場合
30歳/大卒/経験者/ 330万円〜
30歳/高卒/未経験者/ 300万円~
※年間休日117日
※その他、GW・旧盆・年末年始・創立記念日は休み
※試用期間3ヶ月あり(同条件)
【経験者】月給175,000円~
※試用期間3ヶ月あり (給与変動なし)
※経験によりさらに優遇!お問い合わせ下さい
★賞与を含むと年収300万円!
※年間休日:125日
※業務状況により休日出勤あり
※休日出勤手当あり
【中番】10:45~19:15(実働7.5H)
早番・中番1ヶ月毎の交代
※研修期間3ヶ月間あり
期間中、時給1,450円
お気軽にご相談ください!
※経験・能力に応じ優遇いたします
※交通費別途支給
旧盆、年末年始、慶弔休暇、産休・育休あり
(B) 15:15~深0:00
(C) 深0:00~8:45
(A)~(C)のシフト制
※試用期間3ヶ月あり(同条件)
※経験・能力に応じ優遇いたします
※交通費別途支給
旧盆、年末年始、慶弔休暇、産休・育休あり
最近チェックした求人
一覧を見るb.7:00~15:00
c.15:00~23:00
d.23:00~翌7:00
※a~dのシフト制(休憩1h)
+残業手当(月10H程度)+深夜手当有
年末年始、GW、旧盆、その他、年次有給休暇、勤労感謝の日
8:30~17:00(休憩60分)
■送迎業務がある場合の就業時間
8:00~17:00(休憩60分)
※経験者 給与相談に応じます
※試用期間6ヶ月あり(期間中、同条件)
■年末年始(12/30~1/3)
■有給休暇
◇ 9:00~21:00/日勤2
◇ 18:00~翌9:00/夜勤
※ 「遅番→早番」「夜勤→日勤」等のシフトはなく、夜勤明けは基本「明け休み」になります。
◎入社後はまず日勤からスタートし、業務の習熟度に応じて、夜勤業務もお任せします。しっかりサポート体制がありますのでご安心ください。
《 給与例 》240,000円+夜勤手当(22:00~翌5:00)+交通費
【内訳】時給1,500円×8H勤務(月平均160時間)+交通費(会社規定)
・休日:週休2日(不定休)
・残業:月10時間以内
・夜勤 17:00~翌4:00
上記時間帯で実働7h勤務
※昼勤・夜勤選べます!
月収例 昼勤:200,000円~300,000円 夜勤:400,000円~
※他、賞与有
※ノルマはありません
※試用期間3ヶ月有(給与変動なし)
└月給171,000円~185,000円
※年収例:320万円~350万円
GW、年末年始、有給休暇あり
※土曜当番制の会社カレンダーに準ずる
※時間外労働あり/月15h程度 ※平均
残業代は1分単位で支給
※経験、能力を考慮のうえ優遇
※試用期間3ヵ月(同条件)
※資格手当(免許資格により異なる)
例)
・2級建築施工管理技士:10,000円
・1級建築施工管理技士:30,000円
※上限 50,000円
※年間休日124日(2026年度)
・有給休暇(入社6ヵ月後10日)※取得率70%超
・特別休暇(結婚、忌引)
・産休、育休※取得率100%(産後パパ育休取得制度あり)
※時間外労働あり/月15~20H程度※平均
残業代は1分単位で支給
(賞与年2回・残業代・通勤手当別途支給)
※年間休日124日(2026年度)
有給休暇(入社6ヵ月後10日)※取得率70%超
特別休暇(結婚、忌引)
産休・育休※取得率100%(産後パパ育休取得制度あり)
夜勤/20:00~翌5:00
★昼勤・夜勤専属契約も可能!
※勤務時間帯の相談可
※日給8,000円+入社祝い手当(1,500円)+交通費(500円)+夜勤の場合、深夜手当(1,806円)
※41日以降の勤務は深夜手当、交通費のみ加算(交通費は距離に応じて支給)
【研修有(無資格者/3日・有資格者/1日)/時給1,023円】
※時間外労働あり/月10~20h程度 ※平均
残業代は1分単位で支給
※資格手当支給あり
例) 2級管工事施工管理技士:10,000円
1級管工事施工管理技士:30,000円
※上限 50,000円
※年間休日124日(2026年度)
・有給休暇(入社6ヵ月後10日)※取得率70%超
・特別休暇(結婚、忌引)
・産休、育休※取得率100%(産後パパ育休取得制度あり)