ルート営業(未経験可)【パートナー企業様への既存商品のお届けやご提案】
子育て世代の女性スタッフも活躍中♪日勤×土日祝休で家庭と両立しやすさ◎
*子育てと両立しながら働くスタッフも多数在籍!
*お子さんの急な発熱・学校行事にも柔軟に対応しています!
―― 【未経験スタートも安心な環境♪】 ―――
未経験からでも安心のフォロー体制◎
営業が初めての方も、
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~~ この求人のポイント ~~
■ 完全週休2日制(土日祝休)
*家庭の予定も立てやすい♪
■ 年間休日122日&有給も取りやすい
*家族・じぶん時間をしっかり確保できます♪
■ 安心のサポート体制
*先輩同行&研修で無理なくスキルアップ♪
▼▼詳しいサポート体制は↓仕事内容欄へ▼▼
私たちの会社(店舗)について
会社説明
【地域に根ざした、総合卸売商社】
私達は、建築資材・外壁工事から家畜の治療薬・害虫駆除剤、食品添加物などの商品を取り扱っている総合卸商社です。
不況に強い一次産業向けの事業を展開しており、安定した経営基盤を構築しています。
【共に創り、共に成長する「共創共成」の精神】
私たちは、創業者の理念である「共創共成」の志を大切にしています。
お客様や地域と共に歩み、次の世代へつなぐための挑戦を続けながら、社員一人ひとりが安心して成長できる環境づくりに力を入れています。
あなたにお願いしたいお仕事
仕事内容
【既存のお客様先へのルート営業】
紅芋やシークワーサー、アセロラなどの原材料をはじめ食品加工材料や衛生商品、洗剤などを食品加工会社へ提案営業
__【主な業務】__
◎既存のお客様への販売・提案業務
◎商品の配達
◎新商品の開発 など
~入社後のサポート体制~
約半年間は先輩社員に同行し、
取り扱っている商材や、適用法律、
市場の中身などの基礎を身に付けていただきます。
その後、徐々に既存のお客さまを
引き継いでいくので、
あなたのペースで成長していきましょう。
~配属先の編成~
FL部では、30代を中心に5名が活躍中。
営業4名、営業サポート1名
その他商品課と連携して配送を行っています。
職場環境
__【あたたかく子育てに理解のある環境です】__
◎ 20代~40代まで幅広く活躍中!
◎ 子育て世代のスタッフも多数在籍♪
◎ 子ども発熱の半日休暇も相談可能!
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*~★働き方改革も推進中★~*
「有給休暇の取得率を上げよう!」
「残業を少なくしよう!」
などといった目標をクリアしていくためにも
プロジェクトチームを立ち上げ、
みんなで働き方改革に取り組んでいます。
募集情報
応募資格
●要普通自動車運転免許
└AT限定可/MTあれば尚可
●35歳までの方(省令3号のイ)*職歴不問
└若年層の長期キャリア形成を図るため
勤務地
勤務時間
■ 8:30~17:30(実働8h/休憩1h)
※月平均残業20H
休日・休暇
【 完全週休2日制:土曜・日曜・祝日 】
《 その他:年間休日122日 》
○ GW
○ 夏季休暇
○ 慶弔休暇
○ 育児休暇
○ 年末年始休暇
○ 産前・産後休業
○ 有給休暇(平均取得日数:9日)
☆子どもの発熱などの半日休暇の相談可能!
給与
■ 月給200,000円~
※経験・能力・年齢を考慮し決定
※固定残業代20.5h/27,778円分含む
(超過分別途支給)
※試用期間3~6ヶ月:月給165,800円~+残業代
==《 各種手当 》==
* 通勤手当 5,000円(一律)
* 営業手当
* 役職手当
==《 その他 》==
* 昇給 年1回
* 賞与 年2回(計3ヶ月支給実績あり)
* 決算賞与 年1回(会社業績により)
__【月収モデル】__
● 入社5年目(主任)月給28万円
● 入社10年目(マネージャー)月給33万円
※別途、諸手当・賞与あり
待遇・福利厚生
● 各種社保完備
● 昇給 年1回
● 賞与 年2回(計3ヶ月支給実績あり)
● 決算賞与(会社業績による)
● 制服支給
● 通勤手当
● 従駐車場完備(車通勤OK)
● 社用車・ノートPC・携帯電話貸与
● 任意保険加入(傷害保険・養老保険)
● 企業型確定拠出年金
● 企業型確定給付年金
応募情報
応募方法
履歴書(写真添付)郵送または持参。
書類選考の上、1次通過者は面接。書類は返却いたしませんのでご了承下さい。
※メールでのお問合せも受付中!お気軽にお問合せ下さい。
応募・問合せ先
098-889-0831 担当/仲里
その他PR
☆安定した経営基盤。働きやすい環境が整っています。
私たちは、沖縄の特産品を活用した
お土産品の開発など、「食」で愉快な
市場を創り出す仕事をしています。
他のユニットでは、お肉やタマゴを
育てている畜産農家さんや建築土木構造物を
担っている建築屋さんや金物屋さんを
サポートしています。
また、新しいことにも
積極的にチャレンジしており、
会社の成長も楽しみながら
働ける場所です。
土日祝はお休みで
残業も少なめですし、
子どもの急な発熱や学校行事への参加にも
柔軟に対応しています。
研修制度も充実しているので
ぜひこの機会にご応募ください。
★将来性にもご期待を!前向きな増員です
会社概要
企業名
株式会社オキチク商事
住所
〒901-1117
沖縄県島尻郡南風原町津嘉山833-1
電話番号
098-889-0831
事業内容
●建築事業部
└セメント他建築資材の販売及び建築工事請負
●農産事業部
└畜産用医薬品及び器具販売・設置工事
●FOOD&LIFESCIENCE部
└食品添加物・原材料・防疫殺虫剤販売
この求人の特徴
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※時間外労働あり/月10~20h程度 ※平均
残業代は1分単位で支給
※資格手当支給あり
TOEIC 900点以上または英検1級 10,000円/月
・有給休暇(入社6ヵ月後10日) ※取得率70%超
・特別休暇(結婚、忌引)
・産休、育休 ※取得率100%(産後パパ育休取得制度あり)
(時間外労働/月平均10~13h程度)
【年収モデル】350~450万円 ※管理職除く
<月給内訳>
(1)基本給(固定)+(2)ミッショングレード給(変動)
・(1)基本給:205,000円~ ※会社業績に応じ定期昇給
・(2)グレード給:10,000円~172,000円 ※個別の評価
→給与の仕組みはリクルートサイトを参照ください
<月給以外の手当詳細>
○営業報奨金
・目標に対する達成率で実績に応じて歩合支給
・獲得件数に対するインセンティブもあり
○通勤手当
上限3万円/月
(例:通勤1km未満5,000円、3~4km未満8,000円、5~6km未満10,000円など)
○残業手当
残業は発生次第、全額支給
※外勤もあり業務上10h/月までは自己裁量、
10h以上はマネージャーに申請制
<他、半期・通年査定>
○賞与2回(6・12月) ※業績に応ず
2024年:営業職平均_年間721,129円
○マネジメント役職手当(キャリアアップ参考)
マネージャー・管理職:2万~12万円/月
※年間休日110~111日(GW、年末年始を含む)
※祝日は概ね出勤
※他、法定休暇は全て順守しています
月平均30時間~40時間程度の時間外勤務があります
月給179,000円~196,000円
<月収例の内訳>
月給179,000円(※営業手当(24,000円)を含む)+残業代40,000円(30時間)
残業は月平均8~10時間ほどなので
プライベートの時間もしっかり確保できます◎
【平日】12:30~20:30
【土日祝】11:00~19:00
<年収例>・入社2年目/456万円(保険業界経験なし)
<月収例>・入社6ヵ月目/516,000円(内訳:基本給250,000円+インセンティブ216,000円+営業手当50,000円)
※給与は入社月から支給します。(月初に入社する方が対象)
※インセンティブは初月から支給対象となります。
※試用期間3ヵ月あり(期間中も同待遇)
★稼ぎやすい環境です♪
メンバーの6割近くの方がインセンティブ支給!
メンバー全体の平均は80,000円程度です
<ズバリ!スタッフに聞いた「給与についてどう思う?」>
・努力が直結するインセンティブはとても良い!頑張った甲斐ある
・同業他社と比較して高水準だと思ったのも決め手です◎
年間休日123日
1か月ごとに希望シフト制
▼基本のお休み
金曜+他1日(完全週休2日制)
【休暇】私傷病休暇、年末年始、夏季休暇、慶弔休暇、特別休暇、年次有給休暇(消化率100%!)
└お客様との商談や業務状況に合わせ10:00~19:00などスケジュール調整が可能です。
(但し実働8h+休憩1hの計9h/日、必須)
月額:210,000円~350,000円スタート
◆固定残業について
固定残業代(月45h/54,964円~91,606円)含む
※固定残業代超過分は別途支給
※実際の残業時間は、月平均10~26時間程度になります。
※社内規定により、別途インセンティブ支給もあります。(上記給与には含まれていません)
※試用期間3ヶ月有り(同条件)
└年間休日127日(2025年度)
・年次有給休暇(法定通り付与)
・慶弔休暇
《 商談や業務状況に応じて調整OK 》
□ 例:10:00~19:00など
※ 原則「実働8時間+休憩1時間」が基本です。
(月額:205,000円~350,000円スタート)
《 固定残業代 》
□ 月45h分/53,655円~91,606円を含む
□ 超過分は別途支給
□ 実際の残業時間:月平均10~30時間程度
《 その他 》
□ 経験・スキル等を考慮の上、当社規定により決定
□ インセンティブ支給あり(社内規定)
□ 試用期間3ヶ月:同条件
《 休暇:年間休日127日 》 ※2025年度
□ 年次有給休暇(法定通り付与)
□ 慶弔休暇
└お客様との商談や業務状況に合わせ10:00~19:00などスケジュール調整が可能です。
(但し実働8h+休憩1hの計9h/日、必須)
月額:300,000円スタート
◆固定残業について
固定残業代(月45h/78,519円)含む
※固定残業代超過分は別途支給
※実際の残業時間は、月平均30時間程度になります。
※ご年齢・前職で身に付けたご経験考慮し、面接を通し当社規定により決定します
※士業のご経験者は前職の給与を最大限考慮しますのでご相談ください!
※社内規定により、別途インセンティブ支給もあります。(上記給与には含まれていません)
※試用期間3ヶ月有り(同条件)
※年間休日127日(2025年度)
≪休暇≫
・年次有給休暇(法定通り付与)
・慶弔休暇
※実働8h
※平均残業実績24h
月給213,000円~306,500円
└上記額には固定残業代含む
(固定残業代45h分54,000円~77,500円)
※超過分は全額支給します。
+インセンティブ
※想定支給額1,062,940円/人(年間)
==営業職のモデル年収例==
【20代前半(22~25歳)】
年収:約290万円~350万円
特徴:経験の浅い段階となりますので基本給が中心となります。
【20代後半(26~29歳)】
年収:約320万円~400万円
特徴:経験を積み、成果に応じたインセンティブが加わることで年収が増加します。
【30代(30~39歳)】
年収:約380万円~500万円
特徴:中堅としての役割を担い、マネジメント業務が加わることもあります。
【40代(40~49歳)】
年収:約450万円~600万円
特徴:管理職としての責任が増し、部下の指導や組織運営に携わることが多くなります。
【50代以上】
年収:約550万円~800万円
特徴:豊富な経験を活かし、経営層に近いポジションでの業務が期待されます。
●週休2日(シフト制)
※土日出勤(3〜4回/月)
●その他
・年末年始
・夏季休暇
・慶弔
・出産、育児休暇
・生理休暇 等
◎有給休暇(法定通り)
※固定残業代込(50,000円/月30時間分)
※月30時間を超える場合は別途支給
【土日祝】9:00~18:00(休憩1時間)
※他、残業代、賞与あり
※試用期間6ヶ月有:給与条件の変更なし
▽休暇
・夏季休暇(3日間) ・年末年始(6日間)
・慶弔休暇 ・GW ・有給休暇
試用期間3ヶ月有(同条件)
●年次有給休暇
【土日祝】 9:00~18:00(休憩1時間)
※他、高率歩合、本数歩合報奨金、賞与あり
※残業代は全額支給します
※試用期間6ヶ月有:給与条件の変更なし
≪年収例≫
【20代】 入社 3年目:702万円
【20代】 入社 6年目:1,221万円
【40代】 入社 9年目:666万円
【30代】 入社10年目:1,708万円
【30代】 入社11年目:2,330万円
★20代でも高収入を得る社員が多数です。気持ちと・誠心誠意のある丁寧な営業が結果に結びつきます。
・夏季休暇(3日間) ・年末年始(6日間)
・慶弔休暇 ・GW ・有給休暇
(当社カレンダーによる)
※いずれも休憩1時間 ※勤務時間のご相談可能
↓営業時間↓
● [月~金] 10:00~18:00
● [土曜日] 10:00~17:00
※試用期間3ヵ月/同条件
※一律手当含む
※お休みのご相談も可能です
定休日:日曜・祝日
その他:年末年始、GW、慰霊の日、ウークイ、有給休暇
※試用期間6ヶ月(同条件)後に正社員登用致します
有給休暇有
※出勤日数相談可、土日祝のみ大歓迎!
※インセンティブ制度あり
(プラン依頼1件や商談獲得でインセンティブ支給)
※ご相談に応じます♪
勤務スタイル(A)
■フレキシブルタイム:13:00~深0:00
■コアタイム:15:00~20:00
■月間総労働時間:160h
■標準労働時間:8時間/日
■清算期間1ヶ月
勤務スタイル(B)
■フレキシブルタイム:10:00~21:00
■コアタイム:12:00~17:00
■月間総労働時間:160h
■標準労働時間:8時間/日
■清算期間1ヶ月
※勤務スタイル(A)のみ、もしくは(A)・(B)兼任のいずれかでご相談ください。
《補足説明》
※コアタイム: 必ず働かなければいけない時間帯
※フレキシブルタイム: 自由に出退勤できる時間帯
※総労働時間: 1ヶ月で働くべき合計時間
※残業が発生した場合は、時間外手当を支給いたします。
■賞与
年2回(6月・12月)
■昇給
年1回(4月)
■入社時の想定年収
年収340万円~400万円
【モデル年収例】
年収380万円(27歳)/月給23万円+各手当×12ヶ月+賞与
年収460万円(30歳)/月給26万円+各手当×12ヶ月+賞与
※各種手当含む
《休暇:年間休日124日》
■年末年始 ■GW ■有給休暇
■夏季休暇 ■慶弔休暇 ■リフレッシュ休暇
※土曜・祝日は月に1~2回交代制で出勤有(平日に振替休日取得)
※残業はほとんどありません(月平均/2時間程度)
※試用期間3~6ヵ月有(同条件)
能力や経験に応じて昇給有!
別途インセンティブ付与有!
年次有給休暇
祝日、GW、年末年始、盆(当社カレンダーによる)
※完成見学会開催時は祝日出勤あり(振替で水曜休み)
土曜日 9:30~17:00 ※休憩1時間/実働6.5時間
試用期間あり(3~6ヶ月)月給250,000円
・GW(5/3~5/5)
・慰霊の日(6/23)
・旧盆(ウークイ)
・年末年始(12/29~1/4)
・慶弔休暇
土曜日 9:30~17:00 ※休憩1h
試用期間あり(3~6ヶ月)月給180,000円
※モデル年収:400万円/30歳/入社4年目/営業/未経験
(日曜日、祝日、その他)
・GW(5/3~5/5)
・慰霊の日(6/23)
・旧盆(ウークイ)
・年末年始(12/29~1/4)
・慶弔休暇
勤務スタイル(A)
■フレキシブルタイム:13:00~深0:00
■コアタイム:15:00~20:00
■月間総労働時間:160h
■標準労働時間:8時間/日
■清算期間1ヶ月
勤務スタイル(B)
■フレキシブルタイム:10:00~21:00
■コアタイム:12:00~17:00
■月間総労働時間:160h
■標準労働時間:8時間/日
■清算期間1ヶ月
※勤務スタイル(A)のみ、もしくは(A)・(B)兼任のいずれかでご相談ください。
《補足説明》
※コアタイム: 必ず働かなければいけない時間帯
※フレキシブルタイム: 自由に出退勤できる時間帯
※総労働時間: 1ヶ月で働くべき合計時間
※残業が発生した場合は、時間外手当を支給いたします。
■賞与
年2回(6月・12月)
■昇給
年1回(4月)
■入社時の想定年収
年収340万円~400万円
【モデル年収例】
年収380万円(27歳)/月給23万円+各手当×12ヶ月+賞与
年収460万円(30歳)/月給26万円+各手当×12ヶ月+賞与
《休暇:年間休日124日》
■年末年始 ■GW ■有給休暇
■夏季休暇 ■慶弔休暇 ■リフレッシュ休暇
※土曜・祝日は月に1~2回交代制で出勤有(平日に振替休日取得)
【土日祝】 9:00~18:00(休憩1時間)
他、仕入歩合、業販歩合、自販歩合、粗利益額歩合、仲介歩合、賞与(年2回)あり
※試用期間6カ月有(給与条件の変更なし)
≪年収例≫
【20代】 入社 3年目:702万円
【20代】 入社 6年目:1,221万円
【40代】 入社 9年目:666万円
【30代】 入社10年目:1,708万円
【30代】 入社11年目:2,330万円
★20代でも高収入を得る社員が多数です。気持ちと・誠心誠意のある丁寧な営業が結果にむずびつきます。
▽休暇
・夏季休暇(3日間) ・年末年始(6日間)
・慶弔休暇 ・GW ・有給休暇
※お客様対応により出勤時間変動あり
月収例:月給200,000円+宅地建物取引士資格手当30,000円+1件成約歩合(平均) 約200,000円 ※営業社員の平均成約件数は月2件~3件となります ※歩合給に上限はありません(頑張った分はちゃんと給与に還元します)
【別途手当】
宅地建物取引士 月30,000円手当
宅地建物取引士 重要事項説明業務 15,000円/1件
目標達成手当 年3回(基本給の1ヶ月分を上限に業績により変動有)
※試用期間3ヶ月終了後、土曜・日曜・月2回まで取得可能
土曜日 9:30~17:00 ※休憩1h
試用期間あり(3~6ヶ月)月給230,000円
※モデル年収:400万円/30歳/入社4年目/営業/未経験
・GW(5/3~5/5)
・慰霊の日(6/23)
・旧盆(ウークイ)
・年末年始(12/29~1/4)
・慶弔休暇
※残業はほとんどありません(月平均/2時間程度)
※試用期間3~6ヵ月有(同条件)
能力や経験に応じて昇給有!
別途インセンティブ付与有!
年次有給休暇
※能力・経験により決定いたします
※固定残業手当25,000円含む/14H
超過分は別途支給
【月収例】
3年勤続月収:約27万円
当店では基本給の他に各種歩合給などの手当てをご用意しております。
お店の事を必死で考えて一生懸命頑張るスタッフはどんどん昇給しますよ!
【販売台数に応じて販売手当あり!】
個人成績ではなく店舗全体での販売台数に応じて手当があります。先輩スタッフ、後輩スタッフ、社員、アルバイト関係なく案を出し合って販売するスタイルです♪
全員で協力して行う為、達成した際の達成感はいいですよ♪
※試用期間1~3ヶ月(同条件)
※希望休はほとんど取る事が可能♪(もし希望休が被った場合はスタッフ同士で話し合いで決めます)
◆お盆、年末年始、慶弔休暇など
※基本残業なし!
※昇給(入社1年で月給4万円UPの実績も!)
※賞与 年2回
※試用期間2ヶ月:同条件
《年収モデル:40代・男性》
■年収450万円~
□GW □旧盆 □正月休み
□年次有給休暇(入社6ヶ月後:12日付与)
※資格手当20,000円を含む
有給休暇、年末年始休暇
※固定時間制
※試用期間6ヶ月あり(同条件)
※能力・経験を考慮の上、決定
<その他のお休みも相談可能◎>
※一律手当込み
※ 職能手当 (当社規定による)
※ 通勤手当 (当社規定による)
月収例:200,700円 ※職能手当・通勤手当は直近の平均額で算出
その他(年末年始12/31~1/3)
年次有給休暇あり
*時間外労働あり/残業手当支給
★予定年収:400万円~550万円
▼月収例内訳
基本月給:210,000円
年齢給(年齢によって変動):20,000~40,000円(23歳~28歳の場合)
資格給:6,000円
※表記基本月給を最低ラインとし、選考にて決定いたします。
※残業手当あり
※試用期間3ヶ月/同条件
──── < 年収例 > ────
入社1年目:400万円
入社3年目:510万円
入社5年目:550万円
─────────────
※昇給:年1回有
※賞与:年2回(7月・12月)有(業績により支給)
〇年間休日124日
※月1回の土曜出勤あり(土曜出勤した場合、振替休日あり)
< 休暇制度 >
〇有給休暇(入社半年後に10日~付与)
└有休消化率◎ 土日祝と絡めた連休取得も可能!!
〇夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇
【休憩】
10:00~10:30
12:00~13:00
15:00~15:30
※固定残業手当含む ( 35,000円/10h)
超過分は別途支給します。
※実残業はほとんどありません
※試用期間3~6ヶ月有(同条件)
※試用期間終了後、能力に応じて昇給あり!
【その他】
交通費あり 上限25,000円
賞与あり 年2回支給!
(業績に応じて/前年度支給実績あり)
*土日休みの相談もOkです!
・年末年始( 12/31~1/3 )
・旧盆( 2日 / ウークイ・翌日 )
・ゴールデンウィーク( 5/3~5/5 )
・有給休暇(10日~20日)
・慶弔休暇
・特別休暇
・病気休暇、公傷休暇
┗ 昼休憩60分+午前15分+午後15分
《 基本給内訳 》
┗ 基礎給:160,000円~230,000円
┗ 職種給:30,000円
※試用期間3ヶ月(同条件)
《 別途手当 》
┗ 精勤手当:10,000円
┗ 通勤手当:10,000円
(全出勤日の3分の2以上出社)
┗ 子ども手当:3,000円(1人につき18歳まで)
┗ 残業手当:残業が発生次第、全額支給
《 その他 》
■ 賞与:年2回
■ 昇給:年1回(月あたり1,000円〜5,000円)
■ 役職手当(営業リーダー・管理職昇格時)
=====[キャリアパス・イメージ]=====
*社内評価制度に基づき昇級・昇進
◆ 一般職(月給190,000円~)
◆ リーダー・指導監督職(月給280,000円~)
◆ 管理職(月給410,000円~)
=======================
※月1回ほど土曜出勤あり
《その他》
□ 年末年始休暇
□ GW休暇
□ 夏季休暇
□ 慶弔休暇
□ 有給休暇(取得率90%以上)
┗ 土日と合わせて連休取得も可能
・10:00~19:00
上記シフト制/実働8h
※試用期間3ヶ月あり/同条件
※経験・能力に応じて考慮します
※車両手当一律30,000円/固定残業18時間(30,000円分)含む。超過分は別途支給。
◎成果に応じた歩合給を賞与として年2回支給します!
あなたの頑張りをしっかり評価して還元するので、がっつり稼ぎたい方にもおすすめです♪
GW・ウークイ・年末年始・有給休暇有(初年度10日/入社半年後)
※試用期間(基本3ヶ月間/同条件)
※車両手当(30,000円)、固定残業17時間(30,000円)含む。超過分は別途支給。
〇資格手当(試用期間終了後)
宅地建物取引士/20,000円、貸金業取扱主任者/10,000円
年末年始・有給休暇有(初年度10日/入社半年後)
※実働7.5時間
※基本残業はありません(お客様の都合により、残業になる場合も有)
※試用期間1~3ヶ月有(月給160,000円+通勤手当)
※能力により期間短縮有(実績として、入社1ヶ月で試用期間を終了したスタッフも在籍しております)
〇歩合実績・280万円/月 ※年収2,000万円以上可能
※上記はほんの一例となります。その他実績も多数!歩合率/還元率について、業界でトップクラスの設定をしているため、年収2,000万超えも夢ではなく目標として手の届く環境がございます。
[休暇]年末年始・GW・旧盆
月収例:175,000円(基本給+実績手当)
【月収例】200,000~260,000円
※経験・能力に応じて、給与調整させて頂きます。
(営業実績に応じて営業手当が発生します)
※一律手当含む
※試用期間3カ月:基本月給は同条件、
諸手当は試用期間終了後より
※希望休相談可
月収例175,000円(基本給+実績手当)
時給1,110~1,240円+活動・実績手当
毎週水曜日ノー残業デー
※試用期間3~6か月(同給与)
第2・4水曜・木曜のいずれか1日休み
※一律諸手当含む
最近チェックした求人
一覧を見る※月平均残業20H
※経験・能力・年齢を考慮し決定
※固定残業代20.5h/27,778円分含む
(超過分別途支給)
※試用期間3~6ヶ月:月給165,800円~+残業代
==《 各種手当 》==
* 通勤手当 5,000円(一律)
* 営業手当
* 役職手当
==《 その他 》==
* 昇給 年1回
* 賞与 年2回(計3ヶ月支給実績あり)
* 決算賞与 年1回(会社業績により)
__【月収モデル】__
● 入社5年目(主任)月給28万円
● 入社10年目(マネージャー)月給33万円
※別途、諸手当・賞与あり
《 その他:年間休日122日 》
○ GW
○ 夏季休暇
○ 慶弔休暇
○ 育児休暇
○ 年末年始休暇
○ 産前・産後休業
○ 有給休暇(平均取得日数:9日)
☆子どもの発熱などの半日休暇の相談可能!
(1)9:00~17:00(実働7h/休憩1h)
(2)8:30~17:00(実働7.5h/休憩1h)
(3)8:00~17:00(実働8h/休憩1h)
* メインの勤務は(1)ですが、(2)(3)もOK!
* 平日のみ週5日勤務
* 残業なし