セパレーター製造スタッフ【型枠工事で使用するセパレーターの製造】

★ものづくりのお仕事★未経験者も大歓迎♪ドローンの資格取得支援も!
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【1】未経験者も大歓迎♪
【2】ものづくりのお仕事♪
【3】資格取得を積極的に支援しています!
【4】地域(沖縄)に貢献できる!
【5】賞与年2回!
沖縄では、台風に強い“コンクリート建築”が多く建てられています。
その建物づくりに欠かせないのが「型枠」と「セパレーター」。
セパレーターは、型枠にコンクリートを流し込む際に型枠同士の間隔を正確に保ち、建物の形と強度を支える重要な金属部品です!
私たちは、そのセパレーターを一つひとつ丁寧に製造しています。
未経験からでも始められる“街を支えるモノづくり”で、沖縄の安心な暮らしを一緒につくりませんか?
私たちの会社(店舗)について



会社説明
株式会社タダシ建設は、型枠工事を専門とする総合建設業です!
建設現場で使用する「型枠板」の製作をはじめ、コンクリート構造物の基礎を支える専門技術を強みに、県内各地の建設プロジェクトを支えています!
近年では、深刻化する職人不足に対応するため、型枠板製作を自動化する最新機械を県内で初導入。新聞にも取り上げられるなど、業界内でも注目を集めています。
この新設備により、作業効率が大幅に向上し、これまで熟練職人の手作業で行っていた加工・組立を安全かつスピーディーに行えるようになりました。ミスの削減や品質の安定化を実現しながら、次世代のものづくり環境を整備しています!
これからも「安全」「品質」「技術革新」をキーワードに、地域建設の発展と若手育成に力を注いでまいります!
あなたにお願いしたいお仕事



仕事内容
【セパレーターの製造】
セパレーターは元々1本の金属です!写真(左)
それを現場から依頼のあった長さ・形へ専用機械を使って加工してきます!
職場環境
◎建設に関わる資格取得は会社が積極的に支援しており、今年度も職種を問わず資格取得者が続出中!
現場での安全管理や施工技術の向上に直結する資格だけでなく、近年では「ドローンを使った現場撮影」にも挑戦しています。
現場全体を上空から確認できるため、より効率的で正確な施工確認が可能に。もちろん、ドローン操縦資格などの新しい分野の資格取得も会社がしっかりサポートしています。
新しい技術を柔軟に取り入れながら、常に成長できる環境です。
◎首里石嶺方面からお越しの方
県道29号線「城東小学校」交差点から
県道155号線へ曲がり、
約900メートル進むと右手にございます。
(車で約2分)
◎西原・国道331号線方面からお越しの方
国道331号線「我謝」交差点から
首里石嶺向けに曲がり、
約2.9km進むと左手にございます。
(車で約7分)
└ 「本家亀そば うん玉店」さんが見えてきたらもう少し!
募集情報
応募資格
【必須資格・免許】
・未経験/無資格OK
【歓迎要件】
・実務経験がある方が優遇!
勤務地
勤務時間
■8:00~17:30(実働7.5h/休憩2h)
休日・休暇
■4週6休制(日曜日固定)
■年末年始・旧盆の翌日・ゴールデンウイーク
★会社イベント日(半休/全休)★
給与
■日給9,000円
+通勤手当5,000円・早出残業5,000円
※他、賞与年2回・昇給あり
※試用期間3ヶ月あり(同条件)
待遇・福利厚生
■各種社保完備
■無料駐車場完備(車通勤OK)
■交通費支給
■能力に応じ昇給・賞与あり
■退職金共済
応募情報
応募方法
ここまでご覧いただきありがとうございます。
【応募画面へ進む】または【電話応募】ボタンからお気軽にご応募ください。
↓
当社より、後日あらためて日程調整の連絡をいたします。
(着信表示やメール受信設定などご留意ください)
◎面接当日は履歴書(写真添付)をご持参ください。
*気になること、不安なことなどもお気軽にご相談ください!
応募・問合せ先
098-882-8210
担当/島尻
会社概要
企業名
株式会社タダシ建設
住所
〒901-2103
沖縄県浦添市仲間3丁目11番7号
企業サイト
https://www.tadashikensetsu.co.jp/
電話番号
【事業本部】 098-882-8210
事業内容
総合建設業
事業所
【事業本部】
〒903-0115
沖縄県中頭郡西原町池田143-2
設立
■創業:昭和53年8月
■設立:平成3年9月12日
代表者
代表取締役社長 川満 匡
この求人の特徴
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■年末年始・旧盆・ゴールデンウイーク
★会社イベント日(半休/全休)★
※試用期間3ヶ月あり(同条件)
一般事務
●B,8:30~17:30(実働8h・休憩1h)
※A/Bどちらかの勤務となります。
※残業はほとんどありません。
●GW、旧盆、年末年始
※月1~2回、土曜・祝日出勤有
※試用期間3ヵ月有(条件変更なし)
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※当社規程により、職務経歴・所有資格等を勘案のうえ決定
【モデル月収例】(月給+危険手当+資格手当〈2級建築施工管理技士〉)
〔25歳/高卒〕月収217,000円~
▼諸手当▼
・通勤手当・資格手当・扶養手当・危険手当・時間外手当・深夜手当
▼昇給・賞与▼
・昇給年1回(人事考課に基づき決定)
・賞与年2回(6月・12月)
└前年度実績:約4.1ヶ月分
▼試用期間▼
・6ヶ月有
・期間中:同月給
■年末年始・ゴールデンウイーク
■年次有給休暇(入社初月より付与)
■特別休暇
└会社創立記念日、慶弔休暇(結婚・出産 他)、
子の看護休暇、介護休暇など
※故障対応等の発生時は夜間及び休日対応有(代休有)

当社規程により、職務経歴・所有資格等を勘案のうえ決定
【モデル月収例】(月給+危険手当+資格手当〈第一種電気工事士〉)
〔25歳/高卒〕月収218,000円~
▼諸手当▼
・通勤手当・資格手当・扶養手当・危険手当・時間外手当・深夜手当
▼昇給・賞与▼
・昇給年1回(人事考課に基づき決定)
・賞与年2回(6月・12月)
└前年度実績:約4.1ヶ月分
▼試用期間▼
・6ヶ月有
・期間中:同月給
■年末年始・ゴールデンウイーク
■年次有給休暇(入社初月より付与)
■特別休暇
└会社創立記念日、慶弔休暇など
※故障対応等の発生時は夜間及び休日対応有(代休有)

【中番】10:45~19:15(実働7.5H)
早番・中番1ヶ月毎の交代
※研修期間3ヶ月間あり
期間中、時給1,450円
お気軽にご相談ください!

※時間外労働あり/月20時間(平均)
※残業代は1分単位でしっかり支給
給与モデル(同職)
入社1年目 Bさん(2級施工管理保有・20代/男性)
年収3,050,520円
1人前の現場監督・代理人になると↓
入社5年目 Bさん(1級施工管理保有・30代男性)
年収5,200,000円
※月給/一律資格手当込み
有給休暇(入社6ヵ月後10日)※取得率70%超
特別休暇(結婚、忌引)
産休・育休※取得率100%(産後パパ育休取得制度あり)

※時間外労働あり/月15h程度 ※平均
残業代は1分単位で支給
※経験、能力を考慮のうえ優遇
※試用期間3ヵ月(同条件)
※資格手当(免許資格により異なる)
例)
・2級建築施工管理技士:10,000円
・1級建築施工管理技士:30,000円
※上限 50,000円
・有給休暇(入社6ヵ月後10日)※取得率70%超
・特別休暇(結婚、忌引)
・産休、育休※取得率100%(産後パパ育休取得制度あり)

※時間外労働あり/月10~20h程度 ※平均
残業代は1分単位で支給
※資格手当含む(1級管工事施工管理技士:30,000円)
・有給休暇(入社6ヵ月後10日)※取得率70%超
・特別休暇(結婚、忌引)
・産休、育休※取得率100%(産後パパ育休取得制度あり)

※時間外労働あり/平均残業時間:月10~20H程度
※残業代は1分単位で支給
(残業代、サービスコース手当等、通勤手当別途支給)
【資格手当】
免許・資格の種類によって異なる
・第一種電気工事士:10,000円
・第二種電気工事士:5,000円
・消防設備士甲種第1類/3類/4類:10,000円
※上限 50,000円
有給休暇(入社6ヵ月後10日)※取得率70%超
特別休暇(結婚、忌引)
産休・育休※取得率100%(産後パパ育休取得制度あり)

※時間外労働あり/月20~30時間 ※平均
残業代は1分単位で支給
賞与年2回(基本給1ヵ月相当×3.0か月分 ※前年度実績)
資格手当支給あり ※条件あり、上限50,000円
・総合通信(工事担当者・総合種)10,000円/月
・第一種電気工事士 10,000円/月
・第二種電気工事士 5,000円/月
・電気通信主任技術者 5,000円/月
有給休暇(入社6ヵ月後10日)※取得率70%超
特別休暇(結婚、忌引)
産休・育休※取得率100%(産後パパ育休取得制度あり)

※時間外労働あり/月20時間 ※平均
残業代は1分単位で支給
賞与年2回(基本給1か月相当×3.0分 ※前年度実績)
※月給/一律資格手当込み
資格手当
・電気工事士 第一種/10,000円 第二種/5,000円
有給休暇(入社6ヵ月後10日)※取得率70%超
特別休暇(結婚、忌引)
産休・育休※取得率100%(産後パパ育休取得制度あり)

※時間外労働あり/月10~20h程度 ※平均
残業代は1分単位で支給
月給290,000円~435,000円 ※一律資格手当込み
・有給休暇(入社6ヵ月後10日)※取得率70%超
・特別休暇(結婚、忌引)
・産休、育休※取得率100%(産後パパ育休取得制度あり)

※時間外労働あり/月15h程度 ※平均
残業代は1分単位で支給
※経験、能力を考慮のうえ優遇
※試用期間3ヵ月(同条件)
※資格手当(免許資格により異なる)
例)
・2級施工管理技士(土木・電気・管):10,000円
・1級施工管理技士(土木・電気・管):30,000円
※上限 50,000円
・有給休暇(入社6ヵ月後10日)※取得率70%超
・特別休暇(結婚、忌引)
・産休、育休※取得率100%(産後パパ育休取得制度あり)

※時間外労働あり/月10時間 ※平均
残業代は1分単位で支給
賞与年2回(基本給1ヶ月相当×3.0分 ※前年度実績)
給与モデル(同職)
入社1年目 Aさん(20代男性)
年収3,112,354円
資格手当例
・ボイラー技士 一級/10,000円 二級/5,000円
・電気工事士 第一種/10,000円 第二種/5,000円
※上限 50,000円
有給休暇(入社6ヶ月後10日)※取得率70%超
特別休暇(結婚、忌引)
産休・育休※取得率100%(産後パパ育休取得制度あり)

※時間外労働あり/平均残業時間:月10~20H程度
※残業代は1分単位で支給
(残業代、サービスコース手当等、通勤手当別途支給)
給与モデル(同職)
入社1年目 Cさん (30代/男性)
年収3,376,320円
(資格手当)
免許・資格の種類によって異なる
二級ボイラー 5,000円
三種冷凍機械責任者 5,000円
二種冷凍機械責任者 10,000円
2級電気工事施工管理技士 20,000円など
※上限 50,000円
(サービス・コール手当)
サービス・コール手当は、所定労働時間外または休日に、顧客からの緊急または
臨時の問い合わせや業務依頼に電話対応することを命ぜられた者に次のとおり支給します。
・所定労働時間外:1日当たり 4,000円
・休日 :1日当たり 7,000円
(呼び出し待機手当)
呼び出し待機手当は、保守契約を締結している顧客からの依頼による緊急または
臨時の業務に対応するため、所定労働時間外または休日に待機することを命ぜられ
た者に次のとおり支給します。
・所定労働時間外:1日当たり 2,000円
・休日:1日当たり 3,000円
(緊急業務手当)
緊急業務手当は、所定労働時間外または休日に、保守契約を締結している顧客か
らの依頼による緊急または臨時の業務に対応することを命ぜられ、当該業務に従事
した者に次のとおり支給します。
・勤務1回につき 1,500円
有給休暇(入社6ヵ月後10日)※取得率70%超
特別休暇(結婚、忌引)
産休・育休※取得率100%(産後パパ育休取得制度あり)

※時間外労働あり/月10~20h程度 ※平均
残業代は1分単位で支給
※資格手当支給あり
例) 2級管工事施工管理技士:10,000円
1級管工事施工管理技士:30,000円
※上限 50,000円
・有給休暇(入社6ヵ月後10日)※取得率70%超
・特別休暇(結婚、忌引)
・産休、育休※取得率100%(産後パパ育休取得制度あり)

※火・水・木の3日
<月収例 >144,000円~153,000円+交通費

【遅番】11:45~20:15(実働7.5H)
早番・遅番1ヶ月毎の交代
※週3日~勤務
月収例:258,750円(月23日計算)
※研修期間3ヶ月間あり
期間中、同条件
お気軽にご相談ください!

※必要に応じて時間外労働あり(平均残業時間15H)
※残業代は1分単位で支給
※経験、能力に応じ判断
※残業手当、通勤手当は別途支給
【資格手当】
・一級建築板金技能士 10,000円
・二級建築板金技能士 5,000円
・有給休暇(入社6ヵ月後10日) ※取得率70%超
・特別休暇(結婚、忌引)
・産休、育休 ※取得率100%(産後パパ育休取得制度あり)

※時間外労働あり/平均残業時間:月平均15H程度
※残業代は1分単位で支給
※能力・経験による
(残業手当、通勤手当別途支給)
【資格手当】
免許・資格の種類によって異なる
・第一種電気工事士:10,000円
・第二種電気工事士:5,000円
・消防設備士甲種4類:10,000円
※上限 50,000円
有給休暇(入社6ヵ月後10日) ※取得率70%超
特別休暇(結婚、忌引)
産休・育休 ※取得率100%(産後パパ育休取得制度あり)

★毎週水曜日ノー残業デー
※試用期間3~6ヵ月(同条件)
(当社カレンダーによる)

※休憩/10:00~10:30、12:00~13:00、15:00~15:30(計120分)
※業務状況により多少の変動有
【多能工経験者】月給320,000円~
【未経験】月給300,000円~
※経験・スキルなどを考慮のうえ、面接を通して給与を決定いたします。
※試用期間3ヶ月有(同条件)
【休暇】
元旦、有給休暇、特別有給休暇、他
※休日は各自の働き方に応じて調整します。

★毎週水曜日ノー残業デー
(当社カレンダーによる)

■(2)月給310,000円/週休1日
⇒研修期間終了後、(1)(2)いずれか選べます!
※研修期間中(3ヶ月)日給12,000円
※日払い・週払い相談可(当社規定有)
■年収例■
入社2年目Aさん(20歳)/年収380万円
入社5年目Bさん(23歳)/年収600万円
■夏季休暇、年末年始、GW
※他、会社カレンダーによる
☆研修期間終了後は、週休1日or週休2日選べます!☆

(実働8H/休憩1H)
〇昇給年1回 〇賞与年2回
〇今までのご経験等を考慮し給与決定
※固定残業代20時間/32,825円分含む
超過分は、1分単位で支給いたします。
※試用期間有(3カ月/労働条件変動なし)
【 手当詳細 】
〇 交通費 (上限25,000円/月)
〇 昇給 年1回:人事評価による
〇 賞与 年2回:昨年実績2か月
*年に2回、人事評価を実施しております。
★年間休日120日以上
※基本土日祝休みですが、
担当業務によっては土曜出勤の可能性があります。
その変わり平日がお休みです。
【 休暇・休業 】
● 年末年始
● ゴールデンウィーク
● 夏季休暇
〇 年次有給休暇あり (規定通り付与)
└ 半日・1時間単位での取得可能!
〇 看護休暇
〇 生理休暇
〇 特別休暇 (結婚・忌引)
※ ● シフト相談により決定

(2)11:00~19:45
(3)19:45~翌8:00(休憩2時間)
※(1)~(3)のシフト制
【月給内訳】
基本給(231,000円)
+住宅手当(10,000円)
+食事手当(6,000円)
※夜間勤務手・深夜勤務手当別途支給
6カ月経過後の年次有給休暇

※現場によっては8:00前出社の早出残業もあり。
※1~3月の年度末は繁忙期のため残業が増えます。
※残業代は発生次第法定通り全額別途支給
※残業代は発生次第法定通り支給
※試用期間6ヵ月(給与変動なし)
【各種手当詳細】
・交通費:通勤距離に応じ支給
┗(1Km以内1,400円、2.5Km~5Km未満4,500円、10Km~15Km未満7,000円など)
・資格手当:取得資格に応じ支給
┗屋外広告士7,000円
┗建築施工管理技士10,000円など
他、夏季休暇、年末年始 ※年間休日123日

※現場によっては8:00前出社の早出残業もあり。
※1~3月の年度末は繁忙期のため残業が増えます。
※残業代は発生次第法定通り全額別途支給
■【経験者】基本月給230,000円以上
※残業代は発生次第法定通り支給
※試用期間6ヵ月(給与変動なし)
【別途各種手当あり】
・交通費:通勤距離に応じ支給
┗(1Km以内1,400円、2.5Km~5Km未満4,500円、10Km~15Km未満7,000円など)
・資格手当:取得資格に応じ支給
┗屋外広告士7,000円
┗建築施工管理技士10,000円など
他、夏季休暇、年末年始 ※年間休日123日

※経験・能力に応じ優遇いたします
※交通費別途支給
旧盆、年末年始、慶弔休暇、産休・育休あり

※現場での残業はほぼナシ
└現場までの移動時間が長い場合があります(残業代別途支給)
内訳 ◆
月給210,000円~+交通費+通信手当+他手当
※経験者はスタート給与考慮します
●賞与・昇給
・賞与年2回有
・昇給年1回有
※試用期間3か月(同条件)
●その他休み
・年末年始
・GW
・夏季休暇
・旧盆
・有給休暇

※経験・能力に応じ決定
※試用期間1~3ヶ月有(給与変動なし)
有給休暇有(30分単位で取得できます)

※現場により変動有(8:00~17:00等)
※時間外有(月平均10H~20H程度)
※1年単位の変形労働時間制により、週間平均40H勤務に調整
基本月給230,000円~350,000円+諸手当
※経験や年齢により決定(昇給あり)
【諸手当】
・精勤手当(20,000円~29,000円)
・住宅手当(単身者:10,000円/単身世帯主:15,000円/世帯主:20,000円)
・資格手当(各種1,000円~10,000円)※総額最大41,000円
※施工管理技士、電気工事士など
・家族手当(扶養者1人3,000円/配偶者10,000円)※規定有
・交通費有(2,000円~31,600円)※規定有
・役職手当※規定有
・別途残業代支給
※2月~3月土曜出勤あり(現在休暇にむけて検証テスト中)

※試用期間3ヶ月あり(同条件)

基本月給190,000円~250,000円+他手当
試用期間3ヶ月有(給与変動なし)
※基本月給は経験によって決定いたします。
※業務状況により休日出勤あり
※休日出勤手当あり

※現場状況によって残業あり(月約0~10時間)
└年間残業平均24.5時間
令和6年度:残業平均
・1月:0時間
・2月:0時間
・3月:7時間
・4月:2時間
・5月:0時間
・6月:15時間
・7月:0時間
・8月:0時間
・9月:0時間
・10月:0.5時間(30分)
・11月:0時間
・12月:0時間
※経験・能力に応じ給与決定
※残業代は発生次第全額支給
※試用期間3ヵ月あり/月給250,000円を保証
┗試用期間後、能力に応じ早期給与UP
※業務状況によって出勤有(振休or手当支給対応)
他、年末年始、旧盆、ゴールデンウィーク、年次有給休暇

※試用期間3ヶ月あり(同条件)

実働7時間45分・休憩1時間15分
※試用期間3ヶ月あり(同条件)
※固定残業代含む(50,000円/40時間分)
超過分別途支給
★会社カレンダーにより土日休みになる月もあります!
■1年の休日例
・閑散期(7月~11月は基本土日休み)
・繁忙期(3月,4月,12月は日曜休み)
・上記期間以外は第2・4 土曜日・日曜日休み
■その他休暇制度も充実
・ゴールデンウィーク
・年末年始休暇
・有給休暇

※現場状況によって残業あり(月約0~10時間)
└年間残業平均24.5時間
令和6年度:残業平均
・1月:0時間
・2月:0時間
・3月:7時間
・4月:2時間
・5月:0時間
・6月:15時間
・7月:0時間
・8月:0時間
・9月:0時間
・10月:0.5時間(30分)
・11月:0時間
・12月:0時間
※経験・能力UPに応じ昇給あり
※試用期間3ヵ月あり/同条件
※残業代は発生次第全額支給
※業務状況によって出勤有(振休or手当支給対応)
└試用期間中は基本休日出勤なし
他、年末年始、旧盆、ゴールデンウィーク、年次有給休暇

※工事の都合により、年に数回程度以下のような勤務体系もあります
・12:00~21:00
・18:00~翌3:00
・21:00~翌6:00 など
※職能手当については経験年数・取得スキルを考慮して決定します。
▼各種手当詳細▼
・通勤手当(上限15,000円/月)
・資格手当(5,000円~/月)
└取得資格及び資格取得数に応ず(規定有)
・家族手当有
└配偶者:5,000円/月
└18歳未満の子:1人につき2,500円/月
・時間外手当、休日手当、深夜手当(法定通り支給)
▼その他▼
・奨学金返済支援制度(月20,000円の範囲内)
・賞与年2回(業績による)
└前期実績(12期):6月/2.5カ月分、12月/0.6ヵ月分
・昇給有(業績による)
▼試用期間▼
・6ヶ月
・労働条件変更なし
●その他休み
└夏休み(今年8月上旬実施済)
└秋休み(今年11上旬予定)
└年末年始(12/29~1/3)
●年次有給休暇(入社半年後より法定通り付与)
※年間休日120日

・8:00~17:00 ・12:00~21:00
※経験や前職の給与を考慮します
有給休暇、慶弔休暇、特別休暇有

※経験・能力に応じ優遇いたします
※交通費別途支給
旧盆、年末年始、慶弔休暇、産休・育休あり

【経験者】月給175,000円~
※試用期間3ヶ月あり (給与変動なし)
※経験によりさらに優遇!お問い合わせ下さい
★賞与を含むと年収300万円!
※業務状況により休日出勤あり
※休日出勤手当あり

月収内訳▼
・月給227,500円
+資格手当2,500円/月
+交通費11,000円(22日勤務の場合)
※交通費500円/日

※固定残業代18,100円~28,900円・10H分含む(超過分別途支給)
※試用期間3ヶ月有(給与変動なし)
※経験・能力により給与決定
※年収400万円保障します(賞与含む)
※実務経験・能力に応じ決定
モデル年収
経験20年以上/年収600万円
経験15年以上/年収500万円
経験5年以上/年収400万円
有給休暇有(30分単位で取得できます)

※経験・能力に応じ優遇いたします
※交通費別途支給
旧盆、年末年始、慶弔休暇、産休・育休あり

※現場により変動有(8:00~17:00等)
※時間外有(月平均20H程度)
※1年単位の変形労働時間制により、週間平均40H勤務に調整
基本月給163,500円~250,000円+諸手当
※昇給あり
【諸手当】
・精勤手当(基本給に応じ、13,500円~)
・住宅手当(単身者:10,000円/単身世帯主:15,000円/世帯主:20,000円)
・資格手当(各種1,000円~10,000円)
※総額最大41,000円
・家族手当(扶養者1人3,000円/配偶者10,000円)※規定有
・交通費有(2,000円~31,600円)※規定有
・役職手当※規定有
・別途残業代全額支給
<年収例>
入社1年目 :年収3,000,000円
入社5年目 :年収4,100,000円
入社10年目:年収5,500,000円
※2、3月土曜日出勤あり(現在、休暇に向けて検証テスト中)

(22:00~翌5:00以外は通常時給1,190円)
月収244,020円~+交通費
(内訳) 実働8時間/21日勤務 (深夜手当含む)
*フォーク練習期間(2カ月間)
時給1,150円 / 深夜時給1,450円
(能力により前後する可能性あり)

★ 表記月給を下限とし前職経験・能力に応じ給与決定
※ 試用期間3ヶ月有(期間中:月給200,000円)
⇒ 試用期間終了後、スキルや能力などを考慮し
『月給250,000円~』なども◎
年末年始など長期休暇あり
※現場状況に応じ土曜出勤あり

※ 月平均残業時間:5時間程度
▼手当内訳
+ 携帯電話使用手当:3,000円/月
+ 家族手当:同居家族1人につき3,000円/月
+ 通勤手当:上限20,000円/月
※試用期間3ヶ月:期間中手当なし
【昇給・賞与】
・ 昇給あり(実績による)
・ 賞与あり(年1回/実績による)
■ 6ヶ月経過後に年次有給休暇10日付与

※残業はほとんどありません
日給12,000円~15,000円
※能力・経験に応じて優遇します
※入社3ヵ月後には日給15,000円
┗頑張り次第ではそれ以上も可能です!
※能力・経験に応じて優遇します

└固定残業手当(土曜日勤務分)42,857円/32H分を含む・超過分は別途支給
※経験・能力に応じ昇給
※試用期間3ヶ月(期間中給与変動なし)
旧盆、年末年始、有給休暇、特別休暇
※土曜日勤務は残業扱いとして、時間外手当を支給しています

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一覧を見る+通勤手当5,000円・早出残業5,000円
※他、賞与年2回・昇給あり
※試用期間3ヶ月あり(同条件)
■年末年始・旧盆の翌日・ゴールデンウイーク
★会社イベント日(半休/全休)★

※ラストオーダー23:00(1日の残業はほぼなし!)
他、別途:深夜手当・大入り手当・残業手当
内訳▼
・基本月給180,000円~200,000円
・一律交通費10,000円
・皆勤手当10,000円
・無遅刻手当10,000円
【別途手当】
・深夜手当:22:00以降の勤務に25%割増支給
・大入り手当:店舗目標の達成に応じ支給
・残業手当:発生次第全額支給
┗1日の残業はほとんどなし、シフト状況に応じ出勤した際に25%割増支給
※予約・シフト状況に応じ出勤依頼あり
┗別途手当支給(25%増し)

★ 時間の融通・相談うかがいます♪
★ シフト or どちらか固定勤務OK!
└ 土・日・祝日勤務できる方歓迎!
【早番】 9:00~18:00 (実働5~8時間)
【遅番】 12:00~21:00 (実働5~8時間)
=====〈 勤務例 〉=====
・ 9:00~15:00 / 家事と両立
・ 10:00~17:00 / ゆったり勤務
・ 14:00~20:00 / お昼あとの勤務・・・など
\ あなたの希望の働き方をご相談ください♪ /
=================
月収例:260,400円~+交通費
(内訳) 1日8時間 - 週5日勤務の場合
_【 他 モデル給与例 】_________
・休日優先 シフト / 1日8時間 - 週3日勤務
月収148,800円~+交通費
・ショートシフト / 1日5時間 - 週5日勤務
月収155,000円~+交通費
・ショートシフト / 1日5時間 - 週3日勤務
月収93,000円~+交通費
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★ 将来も見据えた正社員登用制度もご用意しております♪
★柔軟な勤務体制♪相談お待ちしております (^^)
〇 有給休暇制度 (勤務実績に応じて付与)

学生アルバイトの方は、時給960円~+加給あり
★勤務時間や休日についても、まずはご相談ください!!

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(2).20:00~翌5:00
※(1)~(2)のお好きな時間をお選びください!
※実働8h/残業有
■月給176,480円~+残業手当、勤怠手当、各種免許・資格手当
※試用期間4ヶ月有(期間中の時給960円)
※22:00~翌5:00は深夜手当+25%

※深夜割増手当有
