(未経験可)マーケティングスタッフ【化粧品の販売促進に関わる広告マーケティング】
土日祝休み♪フレックスタイム制導入や1時間単位の有給休暇で働きやすさ◎
もっとこんな商品があったらいいな！と思った経験はございますか？
例えば、
「肌が弱くて市販のボディケア用品が使いづらい」というスタッフ自身の経験から生まれた想いで、スタッフ一同、素材選びにこだわり、やさしい使い心地を目指して開発したのが『ウルラブ』です♪
化粧品・マーケティングの知識は問いません！
アナタならではのアイディアを形に出来る、新しいステージへのチャレンジをお待ちしています♪
▼▽▼▽詳しくは▼▽▼▽
私たちの会社（店舗）について
会社説明
チュラコス株式会社は、沖縄の自然の恵みを活かした基礎化粧品をオンライン通販で展開する企業です！
自社で企画・制作した化粧品「ウルラブ」や「ちゅらかなさ」は、20～50代の幅広いお客様に愛されており、ボディケアとスキンケアに特化した商品ラインナップが特徴です。沖縄産の塩やクチャ、シークワサー、黒糖など、地元の天然成分を使用し、肌にやさしい製品づくりを行っています♪
また、テレビCMを通じて商品認知を広げ、沖縄から全国のお客様に高品質な製品を届けています！
あなたにお願いしたいお仕事
仕事内容
■基礎化粧品の販売促進に関わる戦略や広告マーケティングをお任せします！
「ボディケア」や「スキンケア」、「自社通販」や「モール通販」によって部署が分かれます。
※取り扱う化粧品は全て自社商品です！
具体的には▼
・公式ラインの設定、メール配信の文章作成から配信
┗新商品に関する案内やお得な情報、ケアの方法等についての配信
・販売管理システムの設定と分析
┗販売予測に関する数字やデータ算出、販促設定や在庫確認、売上や販売商品など
・会話形式の自動問い合わせ返信機能（チャットボット）の構築
・新商品の開発
・タグ付に関する業務
・お客様へのプレゼント企画時の商品選定
・広告を出す際のインフルエンサー選定
・イベントに合わせた企画立案
化粧品/マーケティングの「知識ゼロ」が最大の武器！
未経験ならではの新しいアイディアをお待ちしています♪
今いる先輩スタッフも全員未経験からのスタートです。チームごと、会社全体で相談し合える環境はバッチリ揃っています！
職場環境
＼仕事もプライベートも充実させたい人が活躍できる職場環境／
★フレックスタイム制を導入！
┗コアタイム(9:00～12:00)さえ守れば、
午後の時間は自分の都合に合わせて働けます♪
★1時間単位の有給休暇が取得可能！
┗突発的な休みにも対応可能で、家事や趣味など、
ライフスタイルに合わせた働き方ができます♪
★カフェの様なオフィス
┗リラックスできるソファも備わった快適な空間です！
★正社員登用あり
┗契約社員から正社員への登用実績もあり、
安定したキャリアを築きたい方にもぴったり！
成長とキャリアアップのチャンスが得られますよ♪
―・―・―・―・―
●社食のランチで和気あいあい♪
毎日社食が出るので、好きなスペースでおしゃべりしながらランチタイム♪
仕事や子育て・今日の夕飯メニューの話やら、アイス争奪じゃんけん大会も開催されたりしています（笑）
―・―・―・―・―
●私たちが求める人物像
・業務に対して柔軟性を保ちつつ、視点や考え方、行動を変えていける人
・探究心を持って変化の波を楽しめる人
・数字に抵抗のない人
・お客様目線になって企画提案などに挑戦してみたい人♪
募集情報
応募資格
＼これができればOK／
●PCへの入力（エクセルやワードは慣れていけば使えるようになるので心配無用！）
・普通自動車運転免許(AT限定可)があれば尚可
全員が未経験からのスタートです！
もちろん年齢や学歴も不問です。
チュラコスでどんな事をしていきたいのか？
ご自身が働くイメージを描けたら、まずはご応募してみてください！
勤務地
契約期間
■初期契約期間：3ヶ月（更新あり）
■入社から1年後、面談により正社員登用の可能性あり
※これまでに5名の正社員登用実績あり！
┗うち、2名は管理職に昇格してます！
勤務時間
■8:00～19:00(実働8h・休憩1h)
フレックスタイム制(コアタイム：9:00～12:00)
勤務例▼
・8:00～17:00
・8:30～17:30
・9:00～18:00 など
＼1hごとの有休取得も可能／
先輩スタッフも、授業参観や家庭訪問などにも活用しています♪
【月平均残業時間】
10h未満～20h程度(部署によって変動あり)
固定残業時間を超過する場合は法定通り別途支給
休日・休暇
●完全週休2日制（土曜・日曜+祝日）
他、年末年始・年次有給休暇
※年間休日123日
給与
■月給169,000円～250,000円＋通勤手当
他、賞与あり（前年度実績：年1回）
※月給に固定残業代10,000円～41,000円/8～25h分含む
※超過分別途支給
※試用期間3ヶ月：同条件
【入社～3年目までの月収例】
・1年目：169,000円～
・2年目：210,000円～
・3年目：250,000円～
※能力に応じ随時昇給あり
待遇・福利厚生
■各種社保完備
■賞与(業績に応じる)
■従業員無料駐車場完備
■資格取得制度3回まで無料（化粧品検定1級・2級合わせて）
■通勤手当あり（上限24,400円/月）
■社食あり
┗1食100円・栄養バランス・味・量も充実♪
■正社員登用制度あり！
┗これまでに5名の登用実績あり
うち、2名は管理職に昇格してます！
■年次有給休暇
┗1時間単位の有給休暇が取得可能！
突発的な休みにも対応しています♪
■育児休業取得実績あり
■利用託児施設あり
┗定員空きある場合/ふたば保育園
■受動喫煙対策あり（屋内禁煙）
■社内イベントあり（バーベキューや県内合宿など）
■研修制度（商品知識・通販の流れなど）
■退職金制度あり（正社員勤続5年以上）
職場の雰囲気
年齢層
男女の割合
職場の様子
いる
仕事の進め方
応募情報
応募方法
ここまでご覧いただきありがとうございます。
【応募画面へ進む】よりご応募ください♪(24時間受付中！)
メール受信確認後、担当者よりご連絡させていただきます♪
↓
※担当者からの返信後、履歴書・職務経歴書のPDFを添付ください
（志望動機や、ご自身の強みをどの様に活かせるのか等詳しく記載くださいね！）
※書類選考通過者は、面談の前に性格適正検査と知能テストがございます。
面談でいろいろお話しましょう！
*気になること、不安なことなどもお気軽にご相談ください♪
職場見学
＼まずは「職場見学から…」も大歓迎♪／
その他PR
各種SNSも配信中▼
・Instagram
https://www.instagram.com/churacos/?hl=ja
・TikTok
https://www.tiktok.com/@churacos_okinawa
会社概要
企業名
チュラコス株式会社
住所
〒901-0244
沖縄県豊見城市字宜保293-1
金宏産業第二ビル202号室
企業サイト
https://www.churacos.com/
この求人の特徴
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※お客様のもとへ直行直帰OK♪
9:00～始業（標準労働時間1日8時間）
基本は9:00～18:00となりますが、10:00～19:00などその日の予定に合わせて勤務可能です！
★3年半満了で、支援金約30～50万円を支給。
★ほか深夜勤務手当、休日勤務手当あり【初年度想定年収：3,560,000円～+インセンティブ】
〇年間休日140日
（土曜日、日曜日、国民の祝日、年末年始及び夏季休暇等を考慮し、部門毎のカレンダーの定めるところによります）
〇各種休暇
年次有給休暇（入社時付与日数うち5日は指定休として消化）、ストック休暇、出産育児休暇、ケア休暇、転勤休暇、海外出張調整休暇、公傷休暇、STEP休暇、慶弔休暇、産前産後休暇、看護休暇、介護休暇、裁判員休暇、F休暇
（2023年度はGW9連休、夏休み10連休、年末年始7連休）
〇フレキシブル休日：リクルート独自の休日制度です。有給休暇とは別に年に最大14日間の休日をお好きな日に設定します！※利用必須
10:30～始業（標準労働時間1日8時間）
基本は10:30～19:30となりますが、その日の予定に合わせて勤務可能です。
★3年半満了で、支援金約30～50万円を支給。
★ほか深夜勤務手当、休日勤務手当あり
【初年度想定年収：3,560,000円～+インセンティブ】
〇年間休日140日
（土曜日、日曜日、国民の祝日、年末年始及び夏季休暇等を考慮し、部門毎のカレンダーの定めるところによります）
〇各種休暇
年次有給休暇（入社時付与日数うち5日は指定休として消化）、ストック休暇、出産育児休暇、ケア休暇、転勤休暇、海外出張調整休暇、公傷休暇、STEP休暇、慶弔休暇、産前産後休暇、看護休暇、介護休暇、裁判員休暇、F休暇
（2023年度はGW9連休、夏休み10連休、年末年始7連休）
〇フレキシブル休日：リクルート独自の休日制度です。有給休暇とは別に年に最大14日間の休日をお好きな日に設定します！※利用必須
※お客様のもとへ直行直帰OK♪
9:00～始業（標準労働時間1日8時間）
基本は9:00～18:00となりますが、10:00～19:00などその日の予定に合わせて勤務可能です！
★3年半満了で、支援金約30～50万円を支給。
★ほか深夜勤務手当、休日勤務手当あり
【初年度想定年収：3,560,000円～+インセンティブ】
〇年間休日140日
（土曜日、日曜日、国民の祝日、年末年始及び夏季休暇等を考慮し、部門毎のカレンダーの定めるところによります）
〇各種休暇
年次有給休暇（入社時付与日数うち5日は指定休として消化）、ストック休暇、出産育児休暇、ケア休暇、転勤休暇、海外出張調整休暇、公傷休暇、STEP休暇、慶弔休暇、産前産後休暇、看護休暇、介護休暇、裁判員休暇、F休暇
（2023年度はGW9連休、夏休み10連休、年末年始7連休）
〇フレキシブル休日：リクルート独自の休日制度です。有給休暇とは別に年に最大14日間の休日をお好きな日に設定します！※利用必須
10:30～始業（標準労働時間1日8時間）
基本は10:30～19:30となりますが、その日の予定に合わせて勤務可能です。
★3年半満了で、支援金約30～50万円を支給。
★ほか深夜勤務手当、休日勤務手当あり
【初年度想定年収：3,560,000円～+インセンティブ】
〇年間休日140日
（土曜日、日曜日、国民の祝日、年末年始及び夏季休暇等を考慮し、部門毎のカレンダーの定めるところによります）
〇各種休暇
年次有給休暇（入社時付与日数うち5日は指定休として消化）、ストック休暇、出産育児休暇、ケア休暇、転勤休暇、海外出張調整休暇、公傷休暇、STEP休暇、慶弔休暇、産前産後休暇、看護休暇、介護休暇、裁判員休暇、F休暇
（2023年度はGW9連休、夏休み10連休、年末年始7連休）
〇フレキシブル休日：リクルート独自の休日制度です。有給休暇とは別に年に最大14日間の休日をお好きな日に設定します！※利用必須
月平均30時間～40時間程度の時間外勤務があります
＜月収の内訳＞月給179,000円（※営業手当(24,000円)を含む）+残業代40,000円(30時間分)
＊フレックスタイム制(勤務時間を自由に設定できる制度)を導入しています。
＊10:00～19:00などその日の予定に合わせて勤務可能！
＊お客様のもとへ直行直帰OKです♪
★3年半満了で、支援金約30～50万円を支給。
★ほか深夜勤務手当、休日勤務手当あり【初年度想定年収：3,560,000円～+インセンティブ】
〇年間休日140日
（土曜日、日曜日、国民の祝日、年末年始及び夏季休暇等を考慮し、部門毎のカレンダーの定めるところによります）
〇各種休暇
年次有給休暇（入社時付与日数うち5日は指定休として消化）、ストック休暇、出産育児休暇、ケア休暇、転勤休暇、海外出張調整休暇、公傷休暇、STEP休暇、慶弔休暇、産前産後休暇、看護休暇、介護休暇、裁判員休暇、F休暇
（2023年度はGW9連休、夏休み10連休、年末年始7連休）
〇フレキシブル休日：リクルート独自の休日制度です。有給休暇とは別に年に最大14日間の休日をお好きな日に設定します！※利用必須
（時間外労働／月平均10～13h程度）
【年収モデル】350～450万円 ※管理職除く
＜月給内訳＞
(1)基本給(固定)＋(2)ミッショングレード給(変動)
・(1)基本給：20万円～ ※会社業績に応じ定期昇給
・(2)グレード給：1万～17.2万円 ※個別の評価
→給与の仕組みはリクルートサイトを参照ください
＜月給以外の手当詳細＞
○営業報奨金
・目標に対する達成率で実績に応じて歩合支給
・獲得件数に対するインセンティブもあり
○通勤手当
上限3万円/月
（例：通勤1km未満5,000円、3～4km未満8,000円、5～6km未満10,000円など）
○残業手当
残業は発生次第、全額支給
※外勤もあり業務上10h/月までは自己裁量、
10h以上はマネージャーに申請制
＜他、半期・通年査定＞
○賞与2回(6・12月)＋α決算賞与 ※業績に応ず
2023年：営業職平均_年間1,039,905円
○マネジメント役職手当(キャリアアップ参考)
マネージャー・管理職：2万～12万円/月
※年間休日110～111日(GW、年末年始を含む)
※祝日は概ね出勤
※他、法定休暇は全て順守しています
（実働7時間）
残業ほぼなし！(平均月8～10時間程度)
<年収例>・入社2年目/456万円（保険業界経験なし）
<月収例>・入社6ヵ月目/516,000円（内訳：基本給250,000円+インセンティブ216,000円+営業手当50,000円）
・入社4年目/650,500円（内訳：基本給274,000円+インセンティブ326,500円+営業手当50,000円）
※上記月収例は2024年12月度の実際の給与支給額です。
※給与は入社月から支給します。(月初に入社する方が対象)
※インセンティブは初月から支給対象となります。
※試用期間3ヵ月あり（期間中も同待遇）
1ヵ月ごとに希望シフトとるので、比較的希望休は取りやすい環境です！
【休暇】私傷病休暇、年末年始、夏季休暇、慶弔休暇、記念日休暇、年次有給休暇(消化率100％！)
土日祝/11:00～19:00（実働7h）
残業ほぼなし！(平均月8～10h程度)
<年収例>・入社2年目/456万円（保険業界経験なし）
<月収例>・入社6ヵ月目/516,000円（内訳：基本給250,000円+インセンティブ216,000円+営業手当50,000円）
・入社4年目/650,500円（内訳：基本給274,000円+インセンティブ326,500円+営業手当50,000円）
※上記月収例は2024年12月度の実際の給与支給額です。
※給与は入社月から支給します。(月初に入社する方が対象)
※インセンティブは初月から支給対象となります。
※試用期間3ヵ月あり（期間中も同待遇）
1ヵ月ごとに希望シフトとるので、比較的希望休は取りやすい環境です！
【休暇】私傷病休暇、年末年始、夏季休暇、慶弔休暇、記念日休暇、年次有給休暇(消化率100％！)
※基本的に定時退社！残業なし※
※試用期間最長3ヶ月:日給10,000円
《休暇》
・GW(3日～4日) ・年末年始（12/30～1/3）
・有給休暇の取得も推奨しています！
フレックスタイム制(コアタイム：9:00～12:00)
勤務例▼
・8:00～17:00
・8:30～17:30
・9:00～18:00 など
＼1hごとの有休取得も可能／
先輩スタッフも、授業参観や家庭訪問などにも活用しています♪
【月平均残業時間】
10h未満～20h程度(部署によって変動あり)
固定残業時間を超過する場合は法定通り別途支給
他、賞与あり（前年度実績：年1回）
※月給に固定残業代10,000円～41,000円/8～25h分含む
※超過分別途支給
※試用期間3ヶ月：同条件
【入社～3年目までの月収例】
・1年目：169,000円～
・2年目：210,000円～
・3年目：250,000円～
※能力に応じ随時昇給あり
他、年末年始・年次有給休暇
※年間休日123日
※4か月目以降月給200,000円＋インセンティブ
※経験・能力・資格等を考慮の上、優遇します
給与例/★入社1年目副店長25歳
月収50万「基本給20万円+能力給30万」
★入社2年目店長32歳
月収60万「基本給25万+能力給35万」
年次有給休暇
年間休日110日
実働8時間（休憩90分）
※シフト制での勤務になります。
※希望があれば相談をお受けします。
※研修期間3ヶ月（時給1,000円～1,200円）
※研修期間終了後、スペシャリスト手当あり
【給与例(1)_資格：介護福祉士】
基本給200,000円～＋スペシャリスト手当30,000円
【給与例(2)_資格：介護支援専門員（ケアマネジャー)】
基本給200,000円～＋スペシャリスト手当50,000円
※残業代については別途支給になります
※月末締め、翌月10日銀行振り込み
※通勤手当：社内規定により定額支給
※休日の曜日については相談に応じます。
※元日は店休日のためお休みになります。
※残業：月平均10時間程度
※試用期間3ヶ月（月給220,000円～）
【未経験】月給190,000円～300,000円＋手当
※試用期間3ヶ月有（同条件）
※経験を考慮し、話し合いにより給与決定します。
年収例250万～500万円
有給休暇有、育児・介護休暇制度有
※2025年4月～さらに休日増えます
※入社4か月目以降月給200,000円＋インセンティブ
※経験・能力・資格等を考慮の上、優遇します
給与例/★入社1年目副店長25歳
月収50万「基本給20万円+能力給30万」
★入社2年目店長32歳
月収60万「基本給25万+能力給35万」
有給休暇
年間休日110日
※4か月目以降月給200,000円＋インセンティブ
※経験・能力・資格等を考慮の上、優遇します
給与例/★入社1年目副店長25歳
月収50万「基本給20万円+能力給30万」
★入社2年目店長32歳
月収60万「基本給25万+能力給35万」
有給休暇
年間休日110日
※月給188,000円～＋諸手当
※年齢・能力・経験をもとに決定します。
※試用期間：3ヶ月（条件・待遇変動なし）
★院卒の方は上記金額より更に基本給がアップする可能性あり！
【諸手当】
通勤手当（最大16,000円/月）、時間外手当、皆勤手当、資格手当、住宅手当、職務手当、役職手当、扶養・家族手当
※日曜日＋その他シフト制で平日もしくは土曜休み
※年間休日114日
【その他】
年末年始、旧盆、ゴールデンウイーク、年次有給休暇、慶弔休暇、産前産後・育児休暇
フレックスタイム制(コアタイム：9:00～12:00)
勤務例▼
・8:00～17:00
・8:30～17:30
・9:00～18:00 など
＼1hごとの有休取得も可能／
先輩スタッフも、授業参観や家庭訪問などにも活用しています♪
【月平均残業時間】
10h未満～20h程度(部署によって変動あり)
固定残業時間を超過する場合は法定通り別途支給
他、賞与あり（前年度実績：年1回）
※月給に固定残業代10,000円～41,000円/8～25h分含む
※超過分別途支給
※試用期間3ヶ月：同条件
【入社～3年目までの月収例】
・1年目：169,000円～
・2年目：210,000円～
・3年目：250,000円～
※能力に応じ随時昇給あり
他、年末年始・年次有給休暇
※年間休日123日
※営業経験者・役職経験者は試用期間後、能力に応じ初任給を決定します！！
※月収例/250,000円以上可能（内訳：基本月給＋子供手当2名+住宅手当+交通費 等）
※試用期間3～6ヵ月（当社規定による／試用期間中は月給190,000円）
年末年始（12/31～1/3）
有給休暇有（入社6ヵ月後より）
※4か月目以降月給200,000円＋インセンティブ
※経験・能力・資格等を考慮の上、優遇します
給与例/★入社1年目副店長25歳
月収50万「基本給20万円+能力給30万」
★入社2年目店長32歳
月収60万「基本給25万+能力給35万」
有給休暇
年間休日110日