不動産営業【不動産売買及び仲介業務や案内から引渡しまでのお客様のサポートなど】

日曜定休の完全週休2日制×ワークライフバランスも充実!
\売買契約 年間300件以上、創業39年の実績、安定と安心の松樹で、新しいキャリアを築きませんか。/
沖縄県内に9店舗のネットワークを持つ不動産会社です。
無資格・未経験の方でも応募OK!!
未経験者でも、不動産営業社員として成長するために、経験豊富な店舗責任者や先輩スタッフが、チームとしてしっかりサポートします。(個人の成長がチームの、そして会社の成長になるとの方針です)
同行してのOJT、またチーム内、およびエリア内での勉強会を通じて不動産の知識や営業のノウハウを身に着けてもらいます。
私たちの会社(店舗)について



会社説明
不動産の売買(物件の案内から引き渡しまで)を中心に、
年間300件以上の売買契約を行う老舗不動産会社です。
不動産は、一生に一度に売り買いするかしないかの大事な財産。
弊社ではお客様に寄り添った提案・ご案内を一番に考え営業を行います。
あなたにお願いしたいお仕事



仕事内容
■不動産売買及び仲介業務
■案内から引渡しまでのお客様のサポート
(物件案内・住宅ローン返済計画の提案・契約立ち合い・精算・引き渡し等)
■物件調査、整備等
●入社後、「とよみ支店・南風原支店・那覇支店・浦添支店・普天間本店・具志川支店・コザ支店・読谷支店・名護支店」の内いずれかへ配属となります
とよみ支店 :豊見城市字翁長465番地1
南風原支店 :島尻郡南風原町字宮平140番地1
那覇支店 :那覇市字安里172番地
浦添支店 :浦添市伊祖1-30-8 2F
普天間本店 :宜野湾市普天間 2-1-6
具志川支店 :うるま市みどり町 4-19-12
コザ支店 :沖縄市上地 2-12-6
読谷支店 :読谷村字伊良皆 658番地5
名護支店 :名護市東江 5-11-6
職場環境
経験やスキルよりも人柄や挑戦志向の方を求める弊社では、飲食業界から不動産業界へ挑戦するために入社したスタッフや宅地建物取引士の資格を取りたくて入社希望したスタッフなど、さまざまな業界から入社し活躍しているスタッフが数多く在籍しています!
☆日曜定休を含む完全週休2日制
└シフト制なので希望のお休みが取得しやすい環境です。行事やイベントなどでプライベートを充実しリフレッシュできます!
☆不動産業界未経験の方にも安心
└先輩スタッフがしっかりフォローします。業界の知識は入社後からでOKです!
☆キャリアを積んで給与UP↑
└資格が取得できる環境です!
毎年個人の成績に応じて昇給有、
あなたの頑張りをしっかり評価します!
募集情報
応募資格
要普通運転免許
60歳未満(省令1号)
車両持ち込みできる方※業務で使用する為
職歴不問
何事にも前向きで、積極的に学ぶ意欲のある方
不動産に興味のある方(宅建士の方は優遇)
勤務地
入社日
入社日はお気軽にご相談下さい
勤務時間
・9:00~18:00
・10:00~19:00
上記シフト制/実働8h
休日・休暇
日曜定休を含む完全週休2日制
GW・ウークイ・年末年始・有給休暇有(初年度10日/入社半年後)
給与
月給250,000円~+宅建士資格手当(30,000円)
※試用期間3ヶ月あり/同条件
※経験・能力に応じて考慮します
※車両手当一律30,000円/固定残業18時間(30,000円分)含む。超過分は別途支給。
◎成果に応じた歩合給を賞与として年2回支給します!
あなたの頑張りをしっかり評価して還元するので、がっつり稼ぎたい方にもおすすめです♪
待遇・福利厚生
●賞与・歩合給/年2回(夏季・冬季) ※個人の成績に応じ支給
●業績により別途決算賞与有
●各種社保完備
●退職金制度有
●資格手当(宅地建物取引士/試用期間終了後)30,000円
●社員駐車場
●交通費有
●毎年個人の成績に応じた昇給制度有
応募情報
応募方法
電話連絡またはメール応募の上、
面接日時を調整。履歴書(写真貼付)を持参下さい。
※ご応募頂いた方全員と面接を行います。
面接日時等、お気軽にご相談下さい。
応募・問合せ先
098-892-1000
「求人サイトアグレを見て応募しました♪」と伝えるとスムーズです!!
その他PR
【HP】
https://www.matsukinet.co.jp/
【新人社員にインタビューしました!!】
●印象に残ったエピソードはありますか!?
ご夫婦で新築用地をお探しのお客様に、物件をご紹介させていただいたところ、2度の現地説明の上、ご購入を決めていただくことができました。 しかし、同時に進めていた住宅ローンの承認が下りなかったことから、ご契約が出来ずにお客様は肩を落とされていました。 そこで、複数の金融機関へお客様と一緒に融資をお願いして回りました。結果的に5ヵ所の金融機関を回り、その内の1ヵ所から融資をしていただけることとなり、ご希望の物件をご購入していただくことが出来ました。 どうにかしたいという思いでお客様と一緒に諦めなかった結果、お客様に喜んでいただき、またその喜びを分かち合うことができました。その時にお客様からいただいた感謝の言葉は、今でも仕事の励みになっています。
●これから働く求職者へ一言!!
不動産は人の生活と切り離せないものですので、この仕事を通じて得た知識や経験は、一生の財産になると思います。 しかしながら、数ある営業という仕事の中でも、不動産は特に高額ですので、簡単に売買は成立しません。お客様の大切な財産を取り扱っている自覚を持ち、営業として、人として成長しなければ、思うような仕事の成果は出ません。 だからこそ、やりがいのある仕事であり、県内に9店舗を展開している弊社には、長年活躍し実績のある、経験豊富な社員が多く在籍しておりますので、やる気次第で成長できる環境が整っています。 共に切磋琢磨し、一緒に松樹を盛り上げていく方のご応募をお待ちしております!!
会社概要
企業名
株式会社松樹
住所
沖縄県宜野湾市普天間2-1-6
企業サイト
http://www.matsukinet.co.jp
電話番号
表記参照
事業内容
不動産売買業務・仲介業務
この求人の特徴
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一覧を見る年末年始・有給休暇有(初年度10日/入社半年後)
※試用期間(基本3ヶ月間/同条件)
※車両手当(30,000円)、固定残業17時間(30,000円)含む。超過分は別途支給。
〇資格手当(試用期間終了後)
宅地建物取引士/20,000円、貸金業取扱主任者/10,000円
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※固定残業代37,124円/月20H含む
※超過分は別途支給
・昇給あり(年1回)
・賞与あり(年2回/業績による)
☆年間休日115日
〇 GW
〇 年末年始
〇 有給休暇:規定通り付与

*残業はほぼナシ♪月に10時間以内です!
月給280,000円
【内訳】基本給26万円+営業手当2万円
【手当】
★通勤手当(月上限5万円)
★インセンティブ賞与(年2回)+特別賞与
★昇給 年4回(業績による)
社員の年収例
■27歳(入社3年目)年収520万円(固定給300万円+賞与&インセンティブ220万)
■30歳(入社5年目)年収800万円(固定給500万円+賞与&インセンティブ300万)
《成果はインセンティブで還元(人材紹介成約金の最大20%支給)》
たとえば、人材紹介の成約金が100万円だった場合、12~20万円を支給します。
※インセンティブ:給与にプラスしてもらえる手当
■完全週休2日制(土日祝)
■有給休暇(入社半年後に10日付与)
■年末年始休暇(8日間/2025年度実績)
■GW休暇(6日間/2025年度実績)
■夏季休暇(9日間/2025年度実績)
■リフレッシュ休暇
■産前・産後・育児休暇(取得実績あり)
※復職後は時短勤務や職種変更も可能です!

残業:月20~40時間程度
ご経験を考慮し時給を決定致します。
別途交通費支給
【月収例】
288,960円~336,000円+残業代は別途全額支給
(時給1,720円~2,000円×8h×21日の場合)+残業代

(時間外労働/月平均10~13h程度)
【年収モデル】350~450万円 ※管理職除く
<月給内訳>
(1)基本給(固定)+(2)ミッショングレード給(変動)
・(1)基本給:200,000円~ ※会社業績に応じ定期昇給
・(2)グレード給:10,000円~172,000円 ※個別の評価
→給与の仕組みはリクルートサイトを参照ください
<月給以外の手当詳細>
○営業報奨金
・目標に対する達成率で実績に応じて歩合支給
・獲得件数に対するインセンティブもあり
○通勤手当
上限3万円/月
(例:通勤1km未満5,000円、3~4km未満8,000円、5~6km未満10,000円など)
○残業手当
残業は発生次第、全額支給
※外勤もあり業務上10h/月までは自己裁量、
10h以上はマネージャーに申請制
<他、半期・通年査定>
○賞与2回(6・12月) ※業績に応ず
2024年:営業職平均_年間721,129円
○マネジメント役職手当(キャリアアップ参考)
マネージャー・管理職:2万~12万円/月
※年間休日110~111日(GW、年末年始を含む)
※祝日は概ね出勤
※他、法定休暇は全て順守しています

時間外勤務は平均月8~10時間程度
<ズバリ!スタッフに聞いた「勤務時間についてどう思う?」>
・午前中に用事を済ませられるから12:30出勤はとても助かっています!
<年収例>・入社2年目/456万円(保険業界経験なし)
<月収例>・入社6ヵ月目/516,000円(内訳:基本給250,000円+インセンティブ216,000円+営業手当50,000円)
※給与は入社月から支給します。(月初に入社する方が対象)
※インセンティブは初月から支給対象となります。
※試用期間3ヵ月あり(期間中も同待遇)
★稼ぎやすい環境です♪
メンバーの6割近くの方がインセンティブ支給!
メンバー全体の平均は80,000円程度です
<ズバリ!スタッフに聞いた「給与についてどう思う?」>
・努力が直結するインセンティブはとても良い!頑張った甲斐ある
・同業他社と比較して高水準だと思ったのも決め手です◎
1か月ごとに希望シフト制
【休暇】私傷病休暇、年末年始、夏季休暇、慶弔休暇、特別休暇、年次有給休暇(消化率100%!)
<スタッフに聞いた「シフトや休暇についてどう思いますか?」>
・希望の日に取れるので満足しています
・特別休暇に傷病休暇や人間ドッグ休暇、記念日休暇があるのが嬉しいです!
・私傷病休暇が家族でも使用できるのが助かりました。

時間外勤務は平均月8~10時間程度
<ズバリ!スタッフに聞いた「勤務時間についてどう思う?」>
・午前中に用事を済ませられるから12:30出勤はとても助かっています!
<年収例>・入社2年目/456万円(保険業界経験なし)
<月収例>・入社6ヵ月目/516,000円(内訳:基本給250,000円+インセンティブ216,000円+営業手当50,000円)
※給与は入社月から支給します。(月初に入社する方が対象)
※インセンティブは初月から支給対象となります。
※試用期間3ヵ月あり(期間中も同待遇)
★稼ぎやすい環境です♪
メンバーの6割近くの方がインセンティブ支給!
メンバー全体の平均は80,000円程度です
<ズバリ!スタッフに聞いた「給与についてどう思う?」>
・努力が直結するインセンティブはとても良い!頑張った甲斐ある
・同業他社と比較して高水準だと思ったのも決め手です◎
1か月ごとに希望シフト制
【休暇】私傷病休暇、年末年始、夏季休暇、慶弔休暇、特別休暇、年次有給休暇(消化率100%!)
<スタッフに聞いた「シフトや休暇についてどう思いますか?」>
・希望の日に取れるので満足しています
・特別休暇に傷病休暇や人間ドッグ休暇、記念日休暇があるのが嬉しいです!
・私傷病休暇が家族でも使用できるのが助かりました。

※時間外労働あり/月10~20h程度 ※平均
残業代は1分単位で支給
※資格手当支給あり
TOEIC 900点以上または英検1級 10,000円/月
・有給休暇(入社6ヵ月後10日) ※取得率70%超
・特別休暇(結婚、忌引)
・産休、育休 ※取得率100%(産後パパ育休取得制度あり)

└お客様との商談や業務状況に合わせ10:00~19:00などスケジュール調整が可能です。
(但し実働8h+休憩1hの計9h/日、必須)
月額:300,000円スタート
◆固定残業について
固定残業代(月45h/78,519円)含む
※固定残業代超過分は別途支給
※実際の残業時間は、月平均30時間程度になります。
※ご年齢・前職で身に付けたご経験考慮し、面接を通し当社規定により決定します
※士業のご経験者は前職の給与を最大限考慮しますのでご相談ください!
※社内規定により、別途インセンティブ支給もあります。(上記給与には含まれていません)
※試用期間3ヶ月有り(同条件)
※年間休日127日(2025年度)
≪休暇≫
・年次有給休暇(法定通り付与)
・慶弔休暇

・中番:10:30~19:30, 11:00~20:00
・遅番:11:15~20:15
経験1年以上の方は1400円からいきなりスタート!
経験1年未満の方も就業1年後には必ず1400円に昇給します!
<月収例>
218,400円~235,200円+残業手当(1日8時間×21日出勤)
【特別手当3万円】
こちらのブランドで採用になった方だけの期間限定キャンペーンです。9月までに勤務開始の方に初回の給与にて特別手当《3万円》を支給します。
【スピード払い】
スマホからワンクリック!
即時、お給料をGETできる便利な制度です。※規定有
給与支払い方法は、月1回払いや前払い/日払い(稼働分)などがございます。

実働8時間(休憩60分)
※シフト制での勤務になります。
※希望があれば相談をお受けします。
※研修期間3ヶ月(時給1,000円~1,200円)
※研修期間終了後、スペシャリスト手当あり
【給与例(1)_資格:介護福祉士】
基本給210,000円~+スペシャリスト手当30,000円
【給与例(2)_資格:介護支援専門員(ケアマネジャー)】
基本給210,000円~+スペシャリスト手当50,000円
※残業代については別途支給になります
※月末締め、翌月25日銀行振り込み
※通勤手当:社内規定により定額支給
※休日の曜日については相談に応じます。
※元日は店休日のためお休みになります。

※試用期間3ヵ月(同条件)
※年間休日105日

月平均30時間~40時間程度の時間外勤務があります
月給179,000円~196,000円
<月収例の内訳>
月給179,000円(※営業手当(24,000円)を含む)+残業代40,000円(30時間)

※試用期間3ヵ月(同条件)
※年間休日105日

※シフト制での勤務になります。
※希望があれば相談をお受けします。
※試用期間3ヶ月(時給1,200円~)
※各種資格手当あり(インテリアコーディネーター他)
※残業代については別途支給になります
◎月末締め、翌月25日銀行振り込み
※休日の曜日については相談に応じます。

※入社4か月目以降月給200,000円+インセンティブ
※経験・能力・資格等を考慮の上、優遇します
給与例/★入社1年目副店長25歳
月収50万「基本給20万円+能力給30万」
★入社2年目店長32歳
月収60万「基本給25万+能力給35万」
有給休暇
年間休日110日

内訳▼
基本月給145,000円
+固定残業代16,500円(11時間分) ※超過分別途支給
+一律役割手当(40,000円)
+補助手当(12,000円)
+皆勤手当(5,000円)
+通勤手当(4,200円~)
※試用期間3ヶ月有(期間中給与変動ナシ)
年末年始、他
※年間休日112日

※現場によっては8:00前出社の早出残業もあり。
※1~3月の年度末は繁忙期のため残業が増えます。
※残業代は発生次第法定通り全額別途支給
※残業代は発生次第法定通り支給
※試用期間6ヵ月(給与変動なし)
【各種手当詳細】
・交通費:通勤距離に応じ支給
┗(1Km以内1,400円、2.5Km~5Km未満4,500円、10Km~15Km未満7,000円など)
・資格手当:取得資格に応じ支給
┗屋外広告士7,000円
┗建築施工管理技士10,000円など
他、夏季休暇、年末年始 ※年間休日123日

※4か月目以降月給200,000円+インセンティブ
※経験・能力・資格等を考慮の上、優遇します
給与例/★入社1年目副店長25歳
月収50万「基本給20万円+能力給30万」
★入社2年目店長32歳
月収60万「基本給25万+能力給35万」
有給休暇
年間休日110日

※試用期間3ヵ月(同条件)

※ 昇給(年1回)経験・能力により算定します
【モデル月収】245,000円
●基本月給195,000円
+住宅手当(10,000円)
+子供手当(2人/10,000円)
※子供1人につき5,000円
+交通費(上限30,000円)
正月(元日・1月2日)
※休日は希望を聞いて調整します。

★ 全員で定時帰宅を目指しています!
└ 残業ほとんどなし!
・1月 / 平均3 ~ 5時間程度
・1日 / 平均0 ~ 15分程度
+交通費・各種手当・インセンティブ
【 別途各種手当・報奨金あり 】
〇 資格手当
〇 役職手当
〇 昇給年1回:5月
〇 営業業績給 (四半期実績)
└ 3ヶ月に1回支給 *業績に応じる
〇 新規契約報奨金制度有
└ 3ヶ月に1回支給 *業績に応じる
◆年間休日122日
〇 年末年始
〇 GW 休暇
〇 慶弔休暇
〇 育児休暇
〇 産前・産後休暇
〇 夏期休暇 (会社カレンダーによる)
〇 有給休暇 (法廷通り付与)

※4か月目以降月給200,000円+インセンティブ
※経験・能力・資格等を考慮の上、優遇します
給与例/★入社1年目副店長25歳
月収50万「基本給20万円+能力給30万」
★入社2年目店長32歳
月収60万「基本給25万+能力給35万」
年次有給休暇
年間休日110日

※入社4か月目以降月給200,000円+インセンティブ
※経験・能力・資格等を考慮の上、優遇します
給与例/★入社1年目副店長25歳
月収50万「基本給20万円+能力給30万」
★入社2年目店長32歳
月収60万「基本給25万+能力給35万」
有給休暇
年間休日110日

└お客様との商談や業務状況に合わせ10:00~19:00などスケジュール調整が可能です。
(但し実働8h+休憩1hの計9h/日、必須)
月額:210,000円~350,000円スタート
◆固定残業について
固定残業代(月45h/54,964円~91,606円)含む
※固定残業代超過分は別途支給
※実際の残業時間は、月平均10~26時間程度になります。
※社内規定により、別途インセンティブ支給もあります。(上記給与には含まれていません)
※試用期間3ヶ月有り(同条件)
└年間休日127日(2025年度)
・年次有給休暇(法定通り付与)
・慶弔休暇

※4か月目以降月給200,000円+インセンティブ
※経験・能力・資格等を考慮の上、優遇します
給与例/★入社1年目副店長25歳
月収50万「基本給20万円+能力給30万」
★入社2年目店長32歳
月収60万「基本給25万+能力給35万」
有給休暇
年間休日110日

※試用期間3ヵ月(同条件)
※年間休日105日

※月平均残業時間/20時間
※受注の集中、納期ひっ迫、天候不良による撮影遅延の際などで残業の可能性あり
<内訳>
基本給136,000円
職務手当19,480円〜44,791円
固定残業代59,520円〜69,209円(45時間分)
※45時間を超える分は追加で支給
※試用期間6ヶ月あり(期間中、同条件)
・年末年始、夏休み、バースデー休暇

土曜日 9:30~17:00 ※休憩1h
試用期間あり(3~6ヶ月)月給230,000円
※モデル年収:400万円/30歳/入社4年目/営業/未経験
・GW(5/3~5/5)
・慰霊の日(6/23)
・旧盆(ウークイ)
・年末年始(12/29~1/4)
・慶弔休暇

土曜日 9:30~17:00 ※休憩1h
試用期間あり(3~6ヶ月)月給180,000円
※モデル年収:400万円/30歳/入社4年目/営業/未経験
(日曜日、祝日、その他)
・GW(5/3~5/5)
・慰霊の日(6/23)
・旧盆(ウークイ)
・年末年始(12/29~1/4)
・慶弔休暇

【土日祝】 9:00~18:00(休憩1時間)
他、仕入歩合、業販歩合、自販歩合、粗利益額歩合、仲介歩合、賞与(年2回)あり
※試用期間6カ月有(給与条件の変更なし)
≪年収例≫
【20代】 入社 3年目:702万円
【20代】 入社 6年目:1,221万円
【40代】 入社 9年目:666万円
【30代】 入社10年目:1,708万円
【30代】 入社11年目:2,330万円
★20代でも高収入を得る社員が多数です。気持ちと・誠心誠意のある丁寧な営業が結果にむずびつきます。
▽休暇
・夏季休暇(3日間) ・年末年始(6日間)
・慶弔休暇 ・GW ・有給休暇

※実働8h、休憩1h
月給210,000円
+通勤手当(10,000円)
+皆勤手当(3,000円)
年末年始、GW

※月間標準労働時間:164時間
☆ 年齢・経験能力を考慮の上優遇します!
※固定残業代含む
(30時間分/48,500円)
※超過分は別途支給
〇 当初6ヶ月間は契約社員。
その後、正社員として労働契約を締結します。
【正社員登用後】
月給275,000円~+交通費全額支給
※固定残業代含む
(30時間分/48,500円)
※超過分は別途支給
〇 昇給制度あり:年2回
半年に一度昇給あり
半年ごとに査定を実施し給与を改訂します!
※交通費:全額支給 (規定あり)
☆ 年間休日125日以上
・GW休暇
・夏季休暇 (沖縄のお盆:ウンケー・ウークイも考慮)
・年末年始休暇
・有給休暇
・慶弔休暇

土曜:8:00~12:00(休憩なし)
※営業手当5,000円含む
※7月~3月は第2・4土曜休み、
※入社半年経過後、
有給休暇(10日付与)&リフレッシュ休暇あり

午前15分、昼60分、午後15分の休憩あり
※試用期間3ヶ月あり(同条件)
■通勤手当(上限24,000円/月)
■各種手当(会社規定により決定)
・扶養手当 ・役職手当 ・営業手当
・年末年始休暇 ・GW休暇
・入社6ヶ月経過後、年次有給休暇10日付与

※いずれも休憩1時間 ※勤務時間のご相談可能
↓営業時間↓
● [月~金] 10:00~18:00
● [土曜日] 10:00~17:00
※試用期間3ヵ月/同条件
※一律手当含む
※お休みのご相談も可能です
定休日:日曜・祝日
その他:年末年始、GW、慰霊の日、ウークイ、有給休暇

【土日祝】9:00~18:00(休憩1時間)
※他、残業代、賞与あり
※試用期間6ヶ月有:給与条件の変更なし
▽休暇
・夏季休暇(3日間) ・年末年始(6日間)
・慶弔休暇 ・GW ・有給休暇

※お客様対応により出勤時間変動あり
月収例:月給200,000円+宅地建物取引士資格手当30,000円+1件成約歩合(平均) 約200,000円 ※営業社員の平均成約件数は月2件~3件となります ※歩合給に上限はありません(頑張った分はちゃんと給与に還元します)
【別途手当】
宅地建物取引士 月30,000円手当
宅地建物取引士 重要事項説明業務 15,000円/1件
※土曜・日曜・祝日休みも相談可能

※残業はほとんどありません(月平均/2時間程度)
※試用期間3~6ヵ月有(同条件)
能力や経験に応じて昇給有!
別途インセンティブ付与有!
年次有給休暇

【土日祝】 9:00~18:00(休憩1時間)
※他、高率歩合、本数歩合報奨金、賞与あり
※残業代は全額支給します
※試用期間6ヶ月有:給与条件の変更なし
≪年収例≫
【20代】 入社 3年目:702万円
【20代】 入社 6年目:1,221万円
【40代】 入社 9年目:666万円
【30代】 入社10年目:1,708万円
【30代】 入社11年目:2,330万円
★20代でも高収入を得る社員が多数です。気持ちと・誠心誠意のある丁寧な営業が結果に結びつきます。
▽休暇
・夏季休暇(3日間) ・年末年始(6日間)
・慶弔休暇 ・GW ・有給休暇

※8:00~17:00の勤務も可能です!
ご自身のライフスタイルに合わせて調整していただけます。
※試用期間2~3カ月あり
(期間中月給190,000円)
GW、旧盆、年末年始

・宅建士/月給245,000円~340,000円+交通費
※固定残業代41,000円~80,000円/30h分含む
┗超過分は別途支給
※別途子ども手当(5,000円)
※試用期間3カ月/給与変動あり(月給205,000円~300,000円)
気になる年収例をご紹介♪※令和4年実績
※あくまで一例です
2年目 年収353万円(月給23万円+インセンティブ)
4年目 年収596万円(月給26万円+インセンティブ)
・年末年始(1週間程度)
・夏季休暇有(前年度4連休の実績有)
・有給休暇有(10日)

※1ヶ月単位の変形労働(月平均:173.58h)
【 シフト例 】
(1) 8:00〜15:00(休憩1h)
(2) 8:30〜17:00(休憩1h)
(3) 9:00〜18:00(休憩1h)
※イベントによりシフトパターンは様々
※固定残業代30,000円~80,000円/15~45h含
超過分は別途支給
※試用期間3~6ヶ月:月給221,000円~+交通費
【昇給・賞与】
◇昇給:年2回(査定あり)
◇賞与:年3回(業績による)
【年収モデル】
◆1年目(21歳):約350万円
◆3年目(26歳):約400万円
◆5年目(30歳):約500万円
◆17年目(40歳):約800万円
【手当・報奨金】
◆販売報奨手当:5,000円〜150,000円
◆支店目標達成手当:5,000円〜150,000円
(全員一律支給)
◆遠隔地手当:50,000円〜80,000円
◆気配り報奨手当:100円〜10,000円
◆役付手当:10,000円〜100,000円
◆主力商品報奨手当
◆アイディア箱手当(改善提案1件100円+特別表彰)
◆食事手当:10,000円
◆交通費支給
【給与例:21歳・入社1年目】
◆月給265,400円
└ 基本給:231,000円
└ 報奨手当:30,000円
└ 気配り手当:4,400円
◆年末年始休暇
◆お盆休み
◆夏季休暇
◆有給休暇(規定により付与)

※残業ほぼナシ
【 各種手当詳細 】
・交通費
・資格手当
※試用期間なし
【 その他休暇 】
・年末年始休暇 ・GW
・旧盆(ウークイ) ・有給休暇

試用期間3ヶ月有(同条件)
●年次有給休暇

(当社カレンダーによる)

土曜日 9:30~17:00 ※休憩1時間/実働6.5時間
試用期間あり(3~6ヶ月)月給250,000円
・GW(5/3~5/5)
・慰霊の日(6/23)
・旧盆(ウークイ)
・年末年始(12/29~1/4)
・慶弔休暇

※残業はほとんどありません(月平均/2時間程度)
※試用期間3~6ヵ月有(同条件)
能力や経験に応じて昇給有!
別途インセンティブ付与有!
年次有給休暇

祝日、GW、年末年始、盆(当社カレンダーによる)
※完成見学会開催時は祝日出勤あり(振替で水曜休み)

・宅建士/月給245,000円~340,000円+交通費
※固定残業代41,000円~80,000円/30h分含む
┗超過分は別途支給
※別途子ども手当(5,000円)
※試用期間3カ月/給与変動あり(月給205,000円~300,000円)
気になる年収例をご紹介♪※令和4年実績
※あくまで一例です
2年目 年収353万円(月給23万円+インセンティブ)
4年目 年収596万円(月給26万円+インセンティブ)
・年末年始(1週間程度)
・夏季休暇有(前年度4連休の実績有)
・有給休暇有(10日)

*時間外労働あり/残業手当支給
★予定年収:400万円~550万円
▼月収例内訳
基本月給:210,000円
年齢給(年齢によって変動):20,000~40,000円(23歳~28歳の場合)
資格給:6,000円
※表記基本月給を最低ラインとし、選考にて決定いたします。
※残業手当あり
※試用期間3ヶ月/同条件
──── < 年収例 > ────
入社1年目:400万円
入社3年目:510万円
入社5年目:550万円
─────────────
※昇給:年1回有
※賞与:年2回(7月・12月)有(業績により支給)
〇年間休日124日
※月1回の土曜出勤あり(土曜出勤した場合、振替休日あり)
< 休暇制度 >
〇有給休暇(入社半年後に10日~付与)
└有休消化率◎ 土日祝と絡めた連休取得も可能!!
〇夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇

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※週1回の勉強会への参加は必須
お盆(ウークイ)・年末年始
