|
時間
|
24H内にて1日実働7時間勤務のシフト制（週5日勤務）
（1ヶ月単位の変形労働時間※140時間） ※申請により深夜勤務（日をまたぐ勤務）なしを選択可能。 【シフト例】 7:00～15:00 9:00～17:00 13:00～21:00 14:00～22:00 16:00～深0:00 |
|---|---|
|
休日
|
週休2日制（年間休日121日／2024年度実績）
■特別休暇（結婚、忌引等） ■フレッシュアップ休暇（5日間） ■生理休暇 ■ボランティア休暇 ■有給休暇 ■慶弔休暇 |
|
給与
|
月給228,400円以上+交通費+別途残業代支給+子育て支援金(対象者)
※子育て支援金など待遇欄の【ココに注目】を見てください！（規定有） |
|
時間
|
14:00～深0:00
※実働8時間シフト制（休憩60分） |
|---|---|
|
休日
|
＜週休2日（月8～9日休）＞
◎冬季休暇1日 ◎年間休日105日 ◎有給休暇（年10日以上 ※法定通り） ※3～6日の連休取得可 （GW・お盆・年末年始などの大型連休前後） ※月6日休み等も相談可 （休日出勤の際は手当支給） |
|
給与
|
月給300,000円～330,000円（経験・スキル考慮）
●昇給査定年2回 ●ボーナス年3回 |
1人がキープに保存中
|
時間
|
14:00～深0:00
※実働8時間のシフト制 ※多少変動あり/時間帯相談に応じます |
|---|---|
|
休日
|
＜週休2日(月8～9日休)＞
◎冬季休暇1日 ◎年間休日105日 ◎有給休暇（年10日以上 ※法定通り） 3～6日の連休取得可 （※GW・お盆・年末年始などの大型連休前後） ※月6日休み等も相談可 （休日出勤の際は手当支給） |
|
給与
|
月給270,000円～300,000円（経験・スキル考慮）
●昇給査定年2回 ●ボーナス年3回 |
2人がキープに保存中
|
時間
|
14:00～深0:00
※実働8時間のシフト制 ※多少変動あり/時間帯相談に応じます |
|---|---|
|
休日
|
＜週休2日（月8～9日休）＞
◎冬季休暇1日 ◎年間休日105日 ◎有給休暇（年10日以上 ※法定通り） ※3～6日の連休取得可 （GW・お盆・年末年始などの大型連休前後） ※月6日休み等も相談可 （休日出勤の際は手当支給） |
|
給与
|
月給300,000円～330,000円※経験・スキル考慮
●昇給査定年2回 ●ボーナス年3回 |
|
時間
|
【2交代シフト制】
9:00～22:00 (1)9:00～18:00、(2)13:00～22:00 ※実働8時間・休憩60～90分 |
|---|---|
|
休日
|
◎完全週休2日(月8～9日休)
◎有給休暇（年10日以上 ※法定通り付与）※連休可 |
|
給与
|
月給230,000円＋別途インセンティブあり
＜インセンティブ＞ 月間売上55万円を超えた分の売上×35％の歩合 ＝（例）売上に対する歩合金額＝ ※支給条件（売上60万円を超えた場合） ■売上65万円の場合 （65万円－55万）×0.35=歩合35,000円 ※売上65万円÷単価8,000円＝月81.3人（1日あたり3.7人※22日換算） ■売上70万円の場合 （70万円－55万円）×0.35=歩合52,500円 ※売上70万円÷単価8,000円＝月87.5人（1日あたり約4人※22日換算） ■売上75万円の場合 （75万円－55万円）×0.35=歩合70,000円 ※売上75万円÷単価8,000円＝月93.8人（1日あたり約4.3人※22日換算） ■売上80万円の場合 （80万円－55万円）×0.35=歩合87,500円 ※売上80万円÷単価8,000円＝月100人（1日あたり約4.5人※22日換算） ＜研修期間あり＞ 研修だけの時間を設けています（約1ヶ月間：時給980円） ※研修は「東京または大阪の研修センター」にて行います（宿泊費・交通費など全額会社負担） ※研修中、現場に出ることはありません ※検定合格後6ヶ月間は月給210,000円＋別途インセンティブあり |
3人がキープに保存中
|
時間
|
14:00～深0:00
※実働8時間シフト制（休憩60分） |
|---|---|
|
休日
|
＜週休2日（月8～9日休）＞
◎冬季休暇1日 ◎年間休日105日 ◎有給休暇（年10日以上 ※法定通り） ※3～6日の連休取得可 （GW・お盆・年末年始などの大型連休前後） ※月6日休み等も相談可 （休日出勤の際は手当支給） |
|
給与
|
月給300,000円～330,000円※経験・スキル考慮
●昇給査定年2回 ●ボーナス年3回 |
3人がキープに保存中
|
時間
|
14:00～深0:00
※実働8時間のシフト制 ※多少変動あり/時間帯相談に応じます |
|---|---|
|
休日
|
＜週休2日（月8～9日休）＞
◎冬季休暇1日 ◎年間休日105日 ◎有給休暇（年10日以上 ※法定通り） ※3～6日の連休取得可 （GW・お盆・年末年始などの大型連休前後） ※月6日休み等も相談可 （休日出勤の際は手当支給） |
|
給与
|
月給300,000円～330,000円（経験・スキル考慮）
●昇給査定年2回 ●ボーナス年3回 |
|
時間
|
14:00～深0:00（早番・遅番の8hシフト）
※多少残業有 |
|---|---|
|
休日
|
■休日
＜週休2日（月8～9日休）＞ ◎冬季休暇1日 ◎年間休日105日 ◎有給休暇（年10日以上 ※法定通り） ※3～6日の連休取得可 （GW・お盆・年末年始などの大型連休前後） ※月6日休み等も相談可 （休日出勤の際は手当支給） |
|
給与
|
月給290,000円～330,000円（経験・スキル考慮）
●昇給査定年2回 ●ボーナス年3回 |
1人がキープに保存中
|
時間
|
14:00～翌0:00(早番・遅番の8hシフト)
※多少残業有 |
|---|---|
|
休日
|
＜週休2日（月8～9日休）＞
◎冬季休暇1日 ◎年間休日105日 ◎有給休暇（年10日以上 ※法定通り） ※3～6日の連休取得可 （GW・お盆・年末年始などの大型連休前後） ※月6日休み等も相談可 （休日出勤の際は手当支給） |
|
給与
|
月給300,000円～330,000円（経験・スキル考慮）
●昇給査定年2回 ●ボーナス年3回 |
1人がキープに保存中
|
時間
|
14:00～翌1:00(早番・遅番の8hシフト)
※多少残業有 |
|---|---|
|
休日
|
＜週休2日（月8～9日休）＞
◎冬季休暇1日 ◎年間休日105日 ◎有給休暇（年10日以上 ※法定通り） ※3～6日の連休取得可 （GW・お盆・年末年始などの大型連休前後） ※月6日休み等も相談可 （休日出勤の際は手当支給） |
|
給与
|
月給290,000円～330,000円（経験・スキル考慮）
●昇給査定年2回 ●ボーナス年3回 |
|
時間
|
14:00～翌0:00(早番・遅番の8hシフト)
※多少残業有 |
|---|---|
|
休日
|
＜週休2日（月8～9日休）＞
◎冬季休暇1日 ◎年間休日105日 ◎有給休暇（年10日以上 ※法定通り） ※3～6日の連休取得可 （GW・お盆・年末年始などの大型連休前後） ※月6日休み等も相談可 （休日出勤の際は手当支給） |
|
給与
|
月給350,000円～400,000円（経験・スキル考慮）
●昇給査定年2回 ●ボーナス年3回 |
|
時間
|
■8:40～17:40（実働8h・休憩1h）
|
|---|---|
|
休日
|
■完全週休2日制（土日祝）
■年末年始・ゴールデンウイーク ■年次有給休暇（入社初月より付与） ■特別休暇 └会社創立記念日、慶弔休暇（結婚・出産 他）、 子の看護休暇、介護休暇など ※故障対応等の発生時は夜間及び休日対応有（代休有） |
|
給与
|
月給178,650円～【月収21万以上！】
※当社規程により、職務経歴・所有資格等を勘案のうえ決定 【モデル月収例】（月給＋危険手当＋資格手当〈2級建築施工管理技士〉） ・10月1日以降：〔25歳／高卒〕月収217,000円～ ・9月30日まで：〔25歳／高卒〕月収194,650円～ ▼諸手当▼ ・通勤手当・資格手当・扶養手当・危険手当・時間外手当・深夜手当 ▼昇給・賞与▼ ・昇給年1回（人事考課に基づき決定） ・賞与年2回（6月・12月） └前年度実績：約4.1ヶ月分 ▼試用期間▼ ・6ヶ月有 ・期間中：同月給 |
|
時間
|
■8:40～17:40（実働8h・休憩1h）
|
|---|---|
|
休日
|
■完全週休2日制（土日祝）
■年末年始・ゴールデンウイーク ■年次有給休暇（入社初月より付与） ■特別休暇 └会社創立記念日、慶弔休暇など ※故障対応等の発生時は夜間及び休日対応有（代休有） |
|
給与
|
月給179,650円～【月収21万以上！】
当社規程により、職務経歴・所有資格等を勘案のうえ決定 【モデル月収例】（月給＋危険手当＋資格手当〈第一種電気工事士〉） ・10月1日以降：〔25歳／高卒〕月収218,000円～ ・9月30日まで：〔25歳／高卒〕月収195,650円～ ▼諸手当▼ ・通勤手当・資格手当・扶養手当・危険手当・時間外手当・深夜手当 ▼昇給・賞与▼ ・昇給年1回（人事考課に基づき決定） ・賞与年2回（6月・12月） └前年度実績：約4.1ヶ月分 ▼試用期間▼ ・6ヶ月有 ・期間中：同月給 |
|
時間
|
14:00～深0:00
※実働8時間のシフト制 ※多少変動あり/時間帯相談に応じます |
|---|---|
|
休日
|
■休日
＜週休2日（月8～9日休）＞ ◎冬季休暇1日 ◎年間休日105日 ◎有給休暇（年10日以上 ※法定通り） ※3～6日の連休取得可 （GW・お盆・年末年始などの大型連休前後） ※月6日休み等も相談可 （休日出勤の際は手当支給） |
|
給与
|
月給400,000円以上（※経験・スキル考慮）
●昇給査定年2回 |
|
時間
|
交替勤務/日勤・夜勤
日勤/7:30～16:30・8:30～17:30 夜勤/15:00～翌8:00・16:00～翌9:00 ※日勤/実働8時間・休憩60分 夜勤/実働16時間・休憩60分 |
|---|---|
|
休日
|
月9日～ ※1ヶ月単位の交替勤務による
●年次有給休暇 ●会社創立記念休暇 ●慶弔休暇等その他特別休暇 |
|
給与
|
【月収例】219,025円（月給＋深夜手当のみ/21歳の場合）
★↑の月収は10/1からの下記 新給与を元にしております 【10月1日からの新給与】 月給205,500円～＋諸手当 ※一律5,000円の現場手当含む ※スキル・経験を考慮のうえ決定 【9月30日までの給与】 月給177,650円～＋諸手当 |
1人がキープに保存中
|
時間
|
14:00～翌0:00(早番・遅番の8hシフト)
※多少残業有 |
|---|---|
|
休日
|
＜週休2日（月8～9日休）＞
◎冬季休暇1日 ◎年間休日105日 ◎有給休暇（年10日以上 ※法定通り） ※3～6日の連休取得可 （GW・お盆・年末年始などの大型連休前後） ※月6日休み等も相談可 （休日出勤の際は手当支給） |
|
給与
|
月給300,000円～330,000円（経験・スキル考慮）
●昇給査定年2回 ●ボーナス年3回 |
1人がキープに保存中
|
時間
|
■変形労働時間制
22:00～翌7:00（休憩1時間） ※月の所定労働時間は、月間所定日数によって変動します ※総労働時間（1ヶ月）160時間 ※研修期間の3カ月は9:00～18:00または15:00～深0:00の勤務となります。 ■残業時間：月平均0～10時間程度 |
|---|---|
|
休日
|
月10日以上（シフトにより変動）
■特別休暇（結婚、忌引等） ■フレッシュアップ休暇（5日間） ■生理休暇 ■ボランティア休暇 ■有給休暇 ■慶弔休暇 |
|
給与
|
【月収例】318,220円+交通費+残業代
※月20日勤務の場合の試算です ※金額はあくまで概算となります 月給261,100円以上（一律手当含む） +交通費+別途残業代支給+別途深夜手当あり+子育て支援金（対象者） ※一律手当・・・宿泊手当 ※子育て支援金など待遇欄の【ココに注目】を見てください！（規定有） |
4人がキープに保存中
|
時間
|
8:00～17:00(実働8時間)
※時間外労働あり/月15h程度 ※平均 残業代は1分単位で支給 |
|---|---|
|
休日
|
・完全週休2日制(土日)、その他会社が定める休日(年間休日123日)
・有給休暇(入社6ヵ月後10日)※取得率70％超 ・特別休暇(結婚、忌引) ・産休、育休※取得率100％(産後パパ育休取得制度あり) |
|
給与
|
月給250,000円～400,000円
※経験、能力を考慮のうえ優遇 ※試用期間3ヵ月(同条件) ※資格手当(免許資格により異なる) 例) ・2級建築施工管理技士：10,000円 ・1級建築施工管理技士：30,000円 ※上限 50,000円 |
|
時間
|
8:00～17:00(実働8時間)
※時間外労働あり/月平均15h程度 残業代は1分単位で支給 |
|---|---|
|
休日
|
・完全週休2日制(土日)、その他会社が定める休日(年間休日123日)
・有給休暇(入社6ヵ月後10日)※取得率70％超 ・特別休暇(結婚、忌引) ・産休、育休※取得率100％(産後パパ育休取得制度あり) |
|
給与
|
月給230,000円～250,000円(残業代、通勤手当別途支給)
※試用期間3ヶ月(同条件) |
|
時間
|
8:00～17:00(実働8時間)
|
|---|---|
|
休日
|
完全週休2日制(土日)、その他会社が定める休日(年間休日123日)
有給休暇(入社6ヵ月後10日)※取得率70％超 特別休暇(結婚、忌引) 産休・育休※取得率100％(産後パパ育休取得制度あり) |
|
給与
|
基本月給200,000円～230,000円(経験・能力を考慮の上決定)残業代別途支給、通勤手当支給
賞与年2回(基本給1か月相当×3か月分 ※前年度実績) |
2人がキープに保存中
|
時間
|
8:00～17:00(実働8時間)
※時間外労働あり/月20時間 ※平均 残業代は1分単位で支給 |
|---|---|
|
休日
|
完全週休2日制(土日)、その他会社が定める休日(年間休日123日)
有給休暇(入社6ヵ月後10日)※取得率70％超 特別休暇(結婚、忌引) 産休・育休※取得率100％(産後パパ育休取得制度あり) |
|
給与
|
月給190,000円～275,000円
賞与年2回(基本給1か月相当×3.0分 ※前年度実績) 別途、資格手当 ・英検1級又はTOEIC 900点以上 月/10,000円 |
|
時間
|
8:00～17:00(実働8時間)
※時間外労働あり/月10～20h程度 ※平均 残業代は1分単位で支給 |
|---|---|
|
休日
|
・完全週休2日制(土日)、その他会社が定める休日(年間休日123日)
・有給休暇(入社6ヵ月後10日)※取得率70％超 ・特別休暇(結婚、忌引) ・産休、育休※取得率100％(産後パパ育休取得制度あり) |
|
給与
|
・想定年収450万円～650万円(各種手当、賞与含む)
月給290,000円～435,000円 ※一律資格手当込み |
|
時間
|
8:30～17:30（休憩60分）
※ルートにより出勤時間が30分から1時間前後あり ※繁忙期は7～9月の暑い夏場。 └残業月40時間程 └他月は残業30時間程 ※残業代は固定残業ではなく、 発生した分を都度お支払します。 |
|---|---|
|
休日
|
週休2日シフト制 /年間休日105日
有給休暇（半日有休も可） 毎月、希望の休日を提出してもらい調整！ 全員が100％希望通りは難しいのですが、連休を設定できたり、週によって土日の休みなども取得しています。家族持ちの方も多いので、子どものイベント等も相談OKです。（有給利用も推奨） |
|
給与
|
【月収例】219,000円+交通費
月給179,000円～196,000円 ＜月収例の内訳＞ 月給179,000円（※営業手当(24,000円)を含む）+残業代40,000円(30時間) |
|
時間
|
8:30～17:30（休憩60分）
※ルートにより出勤時間が30分から1時間前後あり ※繁忙期は7～9月の暑い夏場。 └残業月40時間程 └他月は残業30時間程 ※残業代は固定残業ではなく、 発生した分を都度お支払します。 |
|---|---|
|
休日
|
週休2日シフト制 /年間休日105日
有給休暇（半日有休も可） 毎月、希望の休日を提出してもらい調整！ 全員が100％希望通りは難しいのですが、連休を設定できたり、週によって土日の休みなども取得しています。家族持ちの方も多いので、子どものイベント等も相談OKです。（有給利用も推奨） |
|
給与
|
【月収例】219,000円+交通費
月給179,000円～196,000円 ＜月収例の内訳＞ 月給179,000円（※営業手当(24,000円)を含む）+残業代40,000円(30時間) |
|
時間
|
6:30～15:30 (休憩60分)
月平均30時間～40時間程度の時間外勤務があります |
|---|---|
|
休日
|
土曜、日曜
|
|
給与
|
【月収例】219,000円+交通費
月給179,000円～196,000円 ＜月収例の内訳＞ 月給179,000円（※営業手当(24,000円)を含む）+残業代40,000円(30時間) |
|
時間
|
8:00～17:00(実働8時間)
※時間外労働あり/月10～20h程度 ※平均 残業代は1分単位で支給 |
|---|---|
|
休日
|
・完全週休2日制(土日)、その他会社が定める休日(年間休日123日)
・有給休暇(入社6ヵ月後10日)※取得率70％超 ・特別休暇(結婚、忌引) ・産休、育休※取得率100％(産後パパ育休取得制度あり) |
|
給与
|
月給260,000～385,000円(残業代、通勤手当別途支給)
※資格手当支給あり 例） 2級管工事施工管理技士：10,000円 1級管工事施工管理技士：30,000円 ※上限 50,000円 |
|
時間
|
8:00～17:00(実働8時間)
※時間外労働あり/平均残業時間：月10～20H程度 ※残業代は1分単位で支給 |
|---|---|
|
休日
|
完全週休2日制(土日)、その他会社が定める休日(年間休日123日)
有給休暇(入社6ヵ月後10日)※取得率70％超 特別休暇(結婚、忌引) 産休・育休※取得率100％(産後パパ育休取得制度あり) |
|
給与
|
月給175,000円～355,000円
(残業代、サービスコース手当等、通勤手当別途支給) 【資格手当】 免許・資格の種類によって異なる ・第一種電気工事士：10,000円 ・第二種電気工事士：5,000円 ・消防設備士甲種第1類／3類／4類：10,000円 ※上限 50,000円 |
|
時間
|
8:00～17:00(実働8時間)
※時間外労働あり/月10～20h程度 ※平均 残業代は1分単位で支給 |
|---|---|
|
休日
|
・完全週休2日制(土日)、その他会社が定める休日(年間休日123日)
・有給休暇(入社6ヵ月後10日)※取得率70％超 ・特別休暇(結婚、忌引) ・産休、育休※取得率100％(産後パパ育休取得制度あり) |
|
給与
|
月給290,000円～415,000円(残業代、通勤手当別途支給)
※資格手当含む(1級管工事施工管理技士：30,000円) |
|
時間
|
8:00～17:00(実働8時間)
※時間外労働あり/月20～30時間 ※平均 残業代は1分単位で支給 |
|---|---|
|
休日
|
完全週休2日制(土日)、その他会社が定める休日(年間休日123日)
有給休暇(入社6ヵ月後10日)※取得率70％超 特別休暇(結婚、忌引) 産休・育休※取得率100％(産後パパ育休取得制度あり) |
|
給与
|
月給170,000円～325,000円
賞与年2回(基本給1ヵ月相当×3.0か月分 ※前年度実績) 資格手当支給あり ※条件あり、上限50,000円 ・総合通信(工事担当者・総合種)10,000円／月 ・第一種電気工事士 10,000円／月 ・第二種電気工事士 5,000円／月 ・電気通信主任技術者 5,000円／月 |
|
時間
|
8:00～17:00(実働8時間)
※時間外労働あり/平均残業時間：月平均15H程度 ※残業代は1分単位で支給 |
|---|---|
|
休日
|
完全週休2日制(土日)、その他会社が定める休日(年間休日123日)
有給休暇(入社6ヵ月後10日) ※取得率70％超 特別休暇(結婚、忌引) 産休・育休 ※取得率100％(産後パパ育休取得制度あり) |
|
給与
|
月給175,000円～355,000円
※能力・経験による (残業手当、通勤手当別途支給) 【資格手当】 免許・資格の種類によって異なる ・第一種電気工事士：10,000円 ・第二種電気工事士：5,000円 ・消防設備士甲種4類：10,000円 ※上限 50,000円 |
|
時間
|
8:00～17:00(実働8時間)
※時間外労働あり/月10時間 ※平均 残業代は1分単位で支給 |
|---|---|
|
休日
|
完全週休2日制(土日)、その他会社が定める休日(年間休日123日)
有給休暇(入社6ヶ月後10日)※取得率70％超 特別休暇(結婚、忌引) 産休・育休※取得率100％(産後パパ育休取得制度あり) |
|
給与
|
月給190,000円～250,000円
賞与年2回(基本給1ヶ月相当×3.0分 ※前年度実績) 給与モデル(同職) 入社1年目 Aさん(20代男性) 年収3,112,354円 資格手当例 ・ボイラー技士 一級/10,000円 二級/5,000円 ・電気工事士 第一種/10,000円 第二種/5,000円 ※上限 50,000円 |
|
時間
|
【早番】6:00～14:30 【遅番】10:30～18:30
※月単位の変形労働時間制 ※週40時間勤務の為、1週間に1度の割合で実働5～6時間の勤務で調整を行います！ |
|---|---|
|
休日
|
月5日～6日（シフト制）
※年次有給休暇あり |
|
給与
|
基本月給200,000円～
※昇給あり ※試用期間3ヵ月（同条件） |
|
時間
|
8:00～17:00(実働8時間)
※時間外労働あり/月10～20h程度 ※平均 残業代は1分単位で支給 |
|---|---|
|
休日
|
・完全週休2日制(土日)、その他会社が定める休日(年間休日123日)
・有給休暇(入社6ヵ月後10日) ※取得率70％超 ・特別休暇(結婚、忌引) ・産休、育休 ※取得率100％(産後パパ育休取得制度あり) |
|
給与
|
月給230,000円～305,000円(残業代、通勤手当別途支給)
※資格手当支給あり TOEIC 900点以上または英検1級 10,000円／月 |
|
時間
|
8:30～17:30（休憩60分）
※ルートにより出勤時間が30分から1時間前後あり ※繁忙期は7～9月の暑い夏場。 └残業月40時間程 └他月は残業30時間程 ※残業代は固定残業ではなく、 発生した分を都度お支払します。 |
|---|---|
|
休日
|
週休2日シフト制 / 年間休日105日
有給休暇（半日有休も可） 毎月、希望の休日を提出してもらい調整！ 全員が100％希望通りは難しいのですが、連休を設定できたり、週によって土日の休みなども取得しています。家族持ちの方も多いので、子どものイベント等も相談OKです。（有給利用も推奨） |
|
給与
|
【月収例】219,000円+交通費
月給179,000円～196,000円 ＜月収例の内訳＞ 月給179,000円（※営業手当(24,000円)を含む）+残業代40,000円(30時間) |
|
時間
|
8:00～17:00(実働8時間)
※時間外労働あり/月10～20時間 ※平均 残業代は1分単位で支給 |
|---|---|
|
休日
|
完全週休2日制(土日)、その他会社が定める休日(年間休日123日)
有給休暇(入社6ヶ月後10日)※取得率70％超 特別休暇(結婚、忌引) 産休・育休※取得率100％(産後パパ育休取得制度あり) |
|
給与
|
月給180,000円～210,000円
賞与年2回(基本給1か月相当×3.0分 ※前年度実績) ★TOEIC 900点以上または英検1級 10,000円/月 |
|
時間
|
8:00～17:00(実働8時間)
※時間外労働あり/月20時間 ※平均 残業代は1分単位で支給 |
|---|---|
|
休日
|
完全週休2日制(土日)、その他会社が定める休日(年間休日123日)
有給休暇(入社6ヵ月後10日)※取得率70％超 特別休暇(結婚、忌引) 産休・育休※取得率100％(産後パパ育休取得制度あり) |
|
給与
|
月給165,000円～260,000円
賞与年2回(基本給1か月相当×3.0分 ※前年度実績) ※月給/一律資格手当込み 資格手当 ・電気工事士 第一種/10,000円 第二種/5,000円 |
|
時間
|
8:00～17:00(実働8時間)
※時間外労働あり/月15h程度 ※平均 残業代は1分単位で支給 |
|---|---|
|
休日
|
・完全週休2日制(土日)、その他会社が定める休日(年間休日123日)
・有給休暇(入社6ヵ月後10日)※取得率70％超 ・特別休暇(結婚、忌引) ・産休、育休※取得率100％(産後パパ育休取得制度あり) |
|
給与
|
月給210,000円～385,000円
※経験、能力を考慮のうえ優遇 ※試用期間3ヵ月(同条件) ※資格手当(免許資格により異なる) 例) ・2級施工管理技士(土木・電気・管)：10,000円 ・1級施工管理技士(土木・電気・管)：30,000円 ※上限 50,000円 |
|
時間
|
【早番】6:00～14:30 【遅番】10:30～18:30
※月単位の変形労働時間制 ※週40時間勤務の為、1週間に1度の割合で実働5～6時間の勤務で調整を行います！ |
|---|---|
|
休日
|
月5日～6日（シフト制）
※年次有給休暇あり |
|
給与
|
基本月給200,000円～
※昇給あり ※試用期間3ヵ月（同条件） |
1人がキープに保存中
|
時間
|
8:00～17:00(実働8時間)
※必要に応じて時間外労働あり(平均残業時間15H) ※残業代は1分単位で支給 |
|---|---|
|
休日
|
・完全週休2日制(土日)、その他会社が定める休日(年間休日123日)
・有給休暇(入社6ヵ月後10日) ※取得率70％超 ・特別休暇(結婚、忌引) ・産休、育休 ※取得率100％(産後パパ育休取得制度あり) |
|
給与
|
・月給195,000円～260,000円
※経験、能力に応じ判断 ※残業手当、通勤手当は別途支給 【資格手当】 ・一級建築板金技能士 10,000円 ・二級建築板金技能士 5,000円 |
|
時間
|
8:00～17:00(実働8時間)
※時間外労働あり/月20時間(平均) ※残業代は1分単位でしっかり支給 |
|---|---|
|
休日
|
完全週休2日制(土日)、その他会社が定める休日(年間休日123日)
有給休暇(入社6ヵ月後10日)※取得率70％超 特別休暇(結婚、忌引) 産休・育休※取得率100％(産後パパ育休取得制度あり) |
|
給与
|
月給180,000円～325,000円
給与モデル(同職) 入社1年目 Bさん(2級施工管理保有・20代/男性) 年収3,050,520円 1人前の現場監督・代理人になると↓ 入社5年目 Bさん(1級施工管理保有・30代男性) 年収5,200,000円 ※月給/一律資格手当込み |
沖縄の正社員の交通費支給 求人情報の求人一覧ページです。Agreでは沖縄を中心に豊富な求人情報を掲載しています。沖縄県内のバイト・仕事情報はAgreにお任せください！
掲載中の企業一覧
関連リンク
沖縄の転職・正社員 求人サイトはこちら
