栄養士【献立やスタッフの労務管理および衛生チェックや付随する作業など】
※どちらも休憩1時間
★プライベートも充実!
★入社祝い金10万円支給!
<内訳>月給175,000円+資格手当(栄養士免許:15,000 円〜 管理栄養士免許:30,000 円)
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勤務地
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うるま市 |
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職種
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未選択 |
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こだわり
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シニア(60代以上)活躍中 |
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雇用形態/
給与/他 |
未選択 |
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フリー
ワード |
例)株式会社●●(●●を除く) |
検索条件の平均給与
正社員:月給25万円
アルバイト・パート:時給1,023円
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時間
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(1).8:00~17:00 (2).11:00~20:00
※(1)(2)の交替制、慣れるまでは(1)となります |
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休日
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週休2日シフト制
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給与
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時給1,023円+交通費+時間外手当
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2人がキープに保存中
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時間
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9:00~19:00(実働4~8H)
勤務時間・休日はご相談ください♪ |
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休日
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週2日~相談可!
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給与
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\日曜・祝日時給アップ!/
時給1,035円~ ※調剤事務経験者は時給1,102円~! ※勤務時間によって時給アップあり ※日曜・祝日時給+100円 |
5人以上がキープに保存中
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時間
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20:00~翌6:00(実働9h・休憩1h)
★1hに1回は30分程度の待機時間があります! 休息をとりながら、取り組めるので警備業務初心者の方でも始めやすい♪ ★夜間帯は工事車両の通りが少ないため、待機時間が多め! |
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休日
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1勤1休
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給与
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時給1,200円+交通費全額支給(規定有)
★日収13,200円+交通費 ※日払いOK♪ ※所定労働時間超過分:割増賃金で支給 ※研修期間:3日間のみ時給1,023円 |
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時間
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9:00~19:00(実働4~8H)
勤務時間・休日はご相談ください♪ |
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休日
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週2日~相談可!
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給与
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時給3,000円(日・祝 時間帯加給込み)
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時間
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6:00~21:00(実働12h・休憩3h)
≪1日の勤務スケジュール≫ 6:00:集合&現場へ出発 7:00~10:00:規制業務 10:00~16:00:状況に応じて待機 17:00~19:00:規制業務 21:00:業務終了&退勤 ★朝と夕方の通勤・退勤時間をメインに規制を行うため、 それ以外の時間は待機時間や休息時間となります! |
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休日
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1勤1休 または 2勤1休
★希望に応じて調整可能です! |
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給与
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時給1,300円+交通費全額支給(規定有)
★日収16,900円+交通費 ※日払いOK♪ ※所定労働時間超過分:割増賃金で支給 ※研修期間:3日間のみ時給1,023円 |
3人がキープに保存中
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時間
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7:00 ~ 深0:00
※上記時間内で週1日~、実働1~8時間勤務 ※曜日と時間は固定でお任せします。 【お好きな働き方が可能!】 例えば… *8:00~16:00 お子さんが学校へ行っている間 *7:00~16:00 しっかり稼ぎたい方は実働8時間 *18:00~深0:00 昼間は別のお仕事や夜に働きたい方 などなど 上記以外のシフトでも遠慮なくご相談ください! 働き方はあなたの生活スタイルに合わせて選べます♪ |
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休日
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週休1~6日
※希望休OKです!ご相談ください♪ ★在籍中の登録ヘルパーの固定休日取得状況 Aさん:週休2日(平日・日曜) Bさん:週休3日(火・木・土) Cさん:土日・祝(子育てママ) |
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給与
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時給1,500円~2,800円(一律処遇改善手当等含む)+インセンティブあり
9:00~19:00:時給1,500円~ 7:00~9:00・19:00~深0:00:時給2,000円~ ●試用期間なし ●別途手当あり(1件/最大時給+500円) ●月間の勤務時間が100Hを超えると インセンティブ50,000円(月単位)支給! 頑張った分だけしっかり稼げるからモチベーションもアップ! ●定例会・WEB研修時は時給1,100円 ………………………………………………… ★月収例★ 「8:00~16:00(実働7H)」で週3回働くと… 2,000円(早朝1H)+9,000円(日中6H)=11,000円(7H) 11,000円×週3回×4週=132,000円! さらに、サービス手当をプラス! ………………………………………………… ★実際の給与支給額★ ーAさん 月に11日出勤、週2~3日ー 労働時間44.5h/月 基本給 72,625円+サービス手当等 18,570円 合計 91,195円 時給に換算すると 2,049円 ーBさん 月に22日出勤、週4~5日ー 労働時間108h/月 基本給 175,250円+サービス手当等 32,600円 +インセンティブ賞与 50,000円 合計 257,850円 |
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時間
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8:00~17:00(実働8H/休憩1H)
★残業は月平均10時間程度です! 業務量によっては残業が全くない月も! また「予定があって残業できない」という日は定時に帰ることもできます! |
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休日
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週休2日制(土曜・日曜)
※現場状況により土曜出勤あり、時間外手当支給 《 その他の休暇 》 ・GW、夏季休暇、年末年始、有給休暇 ・産前産後休業 ・育児休業(取得実績あり) ・介護休暇(男女ともに取得実績あり) ・看護休暇 ★有休は取りやすい環境です! 前提として、付与された有休は全日程消化するのが当社の方針。 そのため、気兼ねなく取得できます。 ほとんどの先輩が年間10日以上取得しています! |
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給与
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月給300,000円~
※試用期間3ヶ月あり( 同条件 ) ※年齢、経験、能力を考慮の上、優遇します。 |
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時間
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8:00~17:00(実働8H/休憩1H)
★残業は月平均20時間程度です! 業務量によっては残業が全くない月も! また「予定があって残業できない」という日は定時に帰ることもできます! |
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休日
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週休2日制(土曜・日曜)
※現場状況により土曜出勤あり、時間外手当支給 《 その他の休暇 》 ・GW、夏季休暇、年末年始、有給休暇 ・産前産後休業 ・育児休業(取得実績あり) ・介護休暇(男女ともに取得実績あり) ・看護休暇 ★有休は取りやすい環境です! 前提として、付与された有休は全日程消化するのが当社の方針。 そのため、気兼ねなく取得できます。 ほとんどの先輩が年間10日以上取得しています! |
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給与
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《 経験者 》月給320,000円~
《 未経験者 》月給250,000円~ ※上記金額には一律職務手当(15,000円)を含む。 ※試用期間3ヶ月あり( 同条件 ) ※年齢、経験、能力を考慮の上、優遇します。 |
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時間
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8:00~17:00(実働8H/休憩1H)
★残業は月平均10時間程度です! 業務量によっては残業が全くない月も! また「予定があって残業できない」という日は定時に帰ることもできます! |
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休日
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週休2日制(土曜・日曜)
※現場状況により土曜出勤あり、時間外手当支給 《 その他の休暇 》 ・GW、夏季休暇、年末年始、有給休暇 ・産前産後休業 ・育児休業(取得実績あり) ・介護休暇(男女ともに取得実績あり) ・看護休暇 ★有休は取りやすい環境です! 前提として、付与された有休は全日程消化するのが当社の方針。 そのため、気兼ねなく取得できます。 ほとんどの先輩が年間10日以上取得しています! |
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給与
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月給200,000円~
※試用期間3ヶ月あり( 同条件 ) ※年齢、経験、能力を考慮の上、優遇します。 |
2人がキープに保存中
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時間
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(1)8:00~17:00
(2)16:00~翌8:30 ※休憩60分(夜勤/休憩120分) ※日勤・夜勤希望制 ※残業ほぼナシ |
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休日
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週休2日(月22日出勤)or 週休3日(月18日出勤)選べます。
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給与
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【初任者研修】
正社員:月給206,430円 月収例236,430円 契約社員:月給201,000円 月収例231,000円 【実務者研修】 正社員:月給213,930円 月収例243,930円 契約社員:月給208,500円 月収例238,500円 【介護福祉士】 正社員:月給226,430円 月収例256,430円 契約社員:月給221,000円 月収例251,000円 +通勤手当実費支給+日勤専属手当(規定有/月)または夜勤手当(5,000円/回) ※資格手当・処遇改善手当含む ※試用期間3ヶ月有(同条件) ※週休3日を選んだ場合の給与は、週休2日(22日勤務)の給料を日割りし、実際の勤務日数18日分として計算します。 【週休2日の給与÷22日×18日】 パート:時給1,200~1,300円+処遇改善加算+通勤手当実費支給 |
5人以上がキープに保存中
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時間
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(A)6:00~15:00
(B)15:00~深0:00 ※実働7時間/基本1週間(A)(B)の交替制 ※1ヶ月単位の変形時間労働制 |
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休日
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4週4休(企業カレンダーによる)
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給与
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月収例200,000円~
月給177,000円+各種手当 ※能力・経験に応じて給与の調整あり ※試用期間6ヶ月(手当なし) |
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時間
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(1)8:00~17:00
(2)16:00~翌8:30 ※休憩60分(夜勤/休憩120分) ※日勤・夜勤希望制 ※残業ほぼナシ |
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休日
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週休2日(月22日出勤)or 週休3日(月18日出勤)選べます。
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給与
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【正看護師】
正社員:月給308,100円~ 月収例380,100円 契約社員:月給300,000円~ 月収例372,000円 【准看護師】 正社員:月給262,200円~ 月収例334,200円 契約社員:月給255,000円~ 月収例327,000円 +通勤手当実費支給+日勤専属手当(規定有/月)または夜勤手当(12,000円/回) ※資格手当含む ※試用期間3ヶ月有(同条件) ※週休3日を選んだ場合の給与は、週休2日(22日勤務)の給料を 日割りし、実際の勤務日数18日分として計算します。 【週休2日の給与÷22日×18日】 パート: 【正看護師】時給1,800円+通勤手当実費支給 【准看護師】時給1,600円+通勤手当実費支給 |
3人がキープに保存中
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