調達スタッフ【納品内容の検品作業や伝票処理など】
※就業時間や就業曜日など、ご希望条件の相談可能です。
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時間
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変形労働時間制
【勤務時間 補足】 平日 :9:00~20:00(休憩1時間+小休憩あり) 土曜日:9:00~18:00(休憩1時間+小休憩あり) ※シフト制(4勤3休) ┗雇用期間内のシフトパターンは完全固定となります |
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休日
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■土曜勤務あり(実働38時間/週)
日曜祝日固定+平日週2回 ■土曜勤務なし(実働40時間/週) 土日祝日固定+平日週1回 【各種休暇】※規定あり ・有給休暇(1時間単位の取得OK) ・その他休暇 夏季休暇(最大3日) 結婚休暇(5日) 忌引休暇 クライアント指定休 など |
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給与
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時給 1,800円
・研修中も同時給 ・交通費全額支給(規定あり) ・残業代は1分単位で全額支給 【月収例】295,232円 (月:平日12日 土曜4日出勤した場合) └交通費・残業代含む ※交通費片道5キロ未満、残業代1日0.5hで算出 |
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時間
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9:00~17:30
(実働7.5H/休憩1H) ●残業について(残業は任意) └残業基本なし …繁忙期などの状況によって残業が発生する 場合は、可能な方にお願いします! |
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休日
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\年間休日120日以上♪/
土日祝休+各種休暇 *年次有給休暇消化率100% 【各種休暇】※規定あり ・有給休暇(1時間単位の取得OK) ・その他休暇 夏季休暇(最大3日) 特別連続休暇(最大2日) 結婚休暇(5日) 忌引休暇 など |
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給与
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【時給 1,164円】
・研修中も同時給 ・賞与年2回あり(規定あり) ・交通費全額支給(規定あり) ・残業代は1分単位で全額支給 【月収例】194,979円(月21日出勤の場合) └交通費・残業代含む ※交通費片道5キロ未満、残業代5Hで算出 |
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時間
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9:00~17:45
(実働 7時間30分/休憩 1時間15分) |
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休日
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土日祝休+各種休暇
【各種休暇】※規定あり クライアント指定休 夏季休暇(最大3日) 結婚休暇(5日) 忌引休暇 など |
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給与
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時給 1,329円
・研修中も同時給 ・交通費全額支給(規定あり) ・残業代は1分単位で全額支給 【月収例】231,380円(月21日出勤の場合) └交通費・残業代含む ※交通費片道5キロ未満、残業代1日0.5Hで算出 |
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時間
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9:00~17:30
(実働 7.5H/休憩 1H) ●残業について(残業は任意) └基本残業なし …繁忙期などの状況によって残業が発生する 場合は、可能な方にお願いします! |
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休日
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\年間休日120日以上♪/
土日祝休+各種休暇 *年次有給休暇消化率100% 【各種休暇】※規定あり ・有給休暇(1時間単位の取得OK) ・その他休暇 夏季休暇(最大3日) 特別連続休暇(最大2日) 結婚休暇(5日) 忌引休暇 など |
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給与
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【時給 1,050円】
・研修中も同時給 ・賞与年2回あり(規定あり) ・交通費全額支給(規定あり) ・残業代は1分単位で全額支給 月収例)176,295円(月21日出勤の場合) └交通費・残業代含む ※交通費片道5キロ未満、残業代5Hで算出 |
1人がキープに保存中
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時間
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9:00~17:30
(実働 7.5H/休憩 1H) ●残業について(残業は任意) └残業は月10H程度 …繁忙期などの状況によって残業が発生する 場合は、可能なときにのみお願いします! |
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休日
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\年間休日120日以上♪/
土日祝休+各種休暇 *年次有給休暇消化率100% 【各種休暇】※規定あり ・有給休暇(1時間単位の取得OK) ・その他休暇 夏季休暇(最大3日) 特別連続休暇(最大2日) 結婚休暇(5日) 忌引休暇 など |
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給与
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【時給 1,256円】
・研修中も同時給 ・賞与年2回あり(規定あり) ・交通費全額支給(規定あり) ・残業代は1分単位で全額支給 【月収例】218,097円(月21日出勤の場合) └交通費・残業代含む ※交通費片道5キロ未満、残業代10Hで算出 |
1人がキープに保存中
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時間
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8:30~17:30
お昼休憩60分 |
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休日
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完全週休2日制(土日固定休)、年間休日121日
GW・夏季休暇・年末年始に大型連休あり! 計画も立てやすくプライベートも充実! 【各種休暇】 ●年末年始 ●有給休暇 ●特別休暇 ●介護休暇 ●産前産後休暇 など |
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給与
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時給1,050円~1,200円
+交通費支給(上限50,000円/月) ※残業発生時は時間外手当全額支給(25%割増/月5~10時間程度) |
3人がキープに保存中
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時間
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8:30~17:30
お昼休憩60分 |
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休日
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土・日・祝休み ※年間休日121日
計画も立てやすくプライベートも充実! 【各種休暇】 ●年末年始 ●有給休暇 ●特別休暇 ●介護休暇 ●産前産後休暇 など |
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給与
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時給1,100円~
【月収例】176,000円 ※20日勤務の場合 +交通費支給(上限50,000円/月) ※残業発生時は時間外手当全額支給(25%割増/月5~10時間程度) |
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時間
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9:00~18:00
お昼休憩60分 |
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休日
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土・日・祝休み ※年間休日121日
計画も立てやすくプライベートも充実! 【各種休暇】 ●年末年始 ●有給休暇 ●特別休暇 ●介護休暇 ●産前産後休暇 など |
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給与
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時給1,100円~
【月収例】176,000円 ※20日勤務の場合 +交通費支給(上限50,000円/月) ※残業発生時は時間外手当全額支給(25%割増/月5~10時間程度) |
2人がキープに保存中
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時間
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8:30~17:30
お昼休憩60分 |
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休日
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完全週休2日制(土日固定休)、年間休日121日
GW・夏季休暇・年末年始に大型連休あり! 計画も立てやすくプライベートも充実! 【各種休暇】 ●年末年始 ●有給休暇 ●特別休暇 ●介護休暇 ●産前産後休暇 など |
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給与
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時給1,100円~
【月収例】176,000円 ※20日勤務の場合 +交通費支給(上限50,000円/月) ※残業発生時は時間外手当全額支給(25%割増/月5~10時間程度) |
1人がキープに保存中
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時間
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8:30~17:30
お昼休憩60分 |
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休日
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土・日・祝休み ※年間休日121日
計画も立てやすくプライベートも充実! 【各種休暇】 ●年末年始 ●有給休暇 ●特別休暇 ●介護休暇 ●産前産後休暇 など |
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給与
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時給1,050円~1,200円
+交通費支給(上限50,000円/月) ※残業発生時は時間外手当全額支給(25%割増/月10~20時間程度) |
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時間
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(1).8:00~17:00 (2).11:00~20:00
※(1)(2)の交替制、慣れるまでは(1)となります |
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休日
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週休2日シフト制
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給与
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時給1,023円+交通費+時間外手当
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1人がキープに保存中
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時間
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9:00~17:30(実働7.5時間 / 休憩60分)
業務量により30分~1時間の残業をお願いする場合がございます。 ただし、ご都合に合わせて相談もできますのでご安心ください! |
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休日
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完全週休2日制(土日)+祝日、年末年始ほか
★年間休日125日以上あり♪ |
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給与
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月給154,800円~+交通費
【月収例】176,000円(9:00~18:00の8時間×20日勤務の場合) ┗ 月給154,800円+時間外手当12,900円+交通費8,300円 |
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時間
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6:00~21:00(実働12h・休憩3h)
≪1日の勤務スケジュール≫ 6:00:集合&現場へ出発 7:00~10:00:規制業務 10:00~16:00:状況に応じて待機 17:00~19:00:規制業務 21:00:業務終了&退勤 ★朝と夕方の通勤・退勤時間をメインに規制を行うため、 それ以外の時間は待機時間や休息時間となります! |
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休日
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1勤1休 または 2勤1休
★希望に応じて調整可能です! |
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給与
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時給1,300円+交通費全額支給(規定有)
★日収16,900円+交通費 ※日払いOK♪ ※所定労働時間超過分:割増賃金で支給 ※研修期間:3日間のみ時給1,023円 |
2人がキープに保存中
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時間
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20:00~翌6:00(実働9h・休憩1h)
★1hに1回は30分程度の待機時間があります! 休息をとりながら、取り組めるので警備業務初心者の方でも始めやすい♪ ★夜間帯は工事車両の通りが少ないため、待機時間が多め! |
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休日
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1勤1休
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給与
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時給1,200円+交通費全額支給(規定有)
★日収13,200円+交通費 ※日払いOK♪ ※所定労働時間超過分:割増賃金で支給 ※研修期間:3日間のみ時給1,023円 |
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時間
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(A) 8:15~17:00
(B) 16:00~翌0:45 (C) 深0:00~8:45 (A)~(C)のシフト制 |
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休日
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●週休2日(シフト制)
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給与
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●月給200,000円~250,000円+交通費
※試用期間3ヶ月あり(同条件) |
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時間
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【月~金】8:30~17:30(休憩1H)
【土曜日】8:30~12:30(シフトにより月に1回出勤あり) ※残業・時間外勤務がある場合、残業代支給 |
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休日
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週休2日制(土曜・日曜)、祝日、GW、旧盆(ウークイ)、年末年始(12/31~1/4)
※年間休日115日 ※土曜日はシフトにより月に1回出勤あり 入社6ヶ月後年次有給休暇10日付与 |
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給与
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月給250,000円~(一律手当含む)
《各種手当》※該当者のみ 資格手当 10,000円(電気工事技士資格保持者) 交通費 上限10,000円/月(法定規定に準じ支給) |
2人がキープに保存中
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時間
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9:00~17:45(実働7.5H/昼休憩1.75H)
シフト:平日勤務(土日祝休み) |
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休日
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土日祝休み
[休暇] 特別連続休暇(最大2日間)、夏季休暇(最大3日間)、 結婚休暇(5日間)、忌引休暇、産休・育休あり |
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給与
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時給1,329円
月収例: 222,024円(月21日出勤の場合) 交通費・残業代含む ※交通費片道5キロ未満、残業代5Hで算出 |
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時間
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6:00~21:00(実働12h・休憩3h)
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休日
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1勤1休または2勤1休
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給与
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日収16,900円+交通費全額支給(会社規定有)
※所定労働時間超過分:割増賃金で支給 月収例(12日勤務の場合):207,600円 時給1,300円 |
4人がキープに保存中
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時間
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平日 9:00~20:00(実働10H)
土曜 9:00~18:00(実働8H) シフト:週4勤3休(就業期間シフト完全固定) |
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休日
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[休暇]
特別連続休暇(最大2日間)、夏季休暇(最大3日間)、 結婚休暇(5日間)、忌引休暇、産休・育休あり |
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給与
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時給1,800円
月収例: 295,232円(月:平日12日 土曜4日出勤した場合) 交通費・残業代含む ※交通費片道5キロ未満、残業代1日0.5hで算出 |
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時間
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20:00~6:00(実働9h・休憩1h)
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休日
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4勤2休
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給与
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日収13,200円+交通費全額支給(会社規定有)
※所定労働時間超過分:割増賃金で支給 月収例(20日勤務の場合):264,000円 時給1,200円 |
1人がキープに保存中
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時間
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(1)8:00~17:00
(2)16:00~翌8:30 ※休憩60分(夜勤/休憩120分) ※日勤・夜勤希望制 ※残業ほぼナシ |
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休日
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週休2日(月22日出勤)or 週休3日(月18日出勤)選べます。
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給与
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【正看護師】
正社員:月給308,100円~ 月収例380,100円 契約社員:月給300,000円~ 月収例372,000円 【准看護師】 正社員:月給262,200円~ 月収例334,200円 契約社員:月給255,000円~ 月収例327,000円 +通勤手当実費支給+日勤専属手当(規定有/月)または夜勤手当(12,000円/回) ※資格手当含む ※試用期間3ヶ月有(同条件) ※週休3日を選んだ場合の給与は、週休2日(22日勤務)の給料を 日割りし、実際の勤務日数18日分として計算します。 【週休2日の給与÷22日×18日】 パート: 【正看護師】時給1,800円+通勤手当実費支給 【准看護師】時給1,600円+通勤手当実費支給 |
5人以上がキープに保存中
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時間
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(1)8:00~17:00
(2)16:00~翌8:30 ※休憩60分(夜勤/休憩120分) ※日勤・夜勤希望制 ※残業ほぼナシ |
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休日
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週休2日(月22日出勤)or 週休3日(月18日出勤)選べます。
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給与
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【初任者研修】
正社員:月給206,430円 月収例236,430円 契約社員:月給201,000円 月収例231,000円 【実務者研修】 正社員:月給213,930円 月収例243,930円 契約社員:月給208,500円 月収例238,500円 【介護福祉士】 正社員:月給226,430円 月収例256,430円 契約社員:月給221,000円 月収例251,000円 +通勤手当実費支給+日勤専属手当(規定有/月)または夜勤手当(5,000円/回) ※資格手当・処遇改善手当含む ※試用期間3ヶ月有(同条件) ※週休3日を選んだ場合の給与は、週休2日(22日勤務)の給料を日割りし、実際の勤務日数18日分として計算します。 【週休2日の給与÷22日×18日】 パート:時給1,200~1,300円+処遇改善加算+通勤手当実費支給 |
5人以上がキープに保存中
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時間
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【契約社員】9:00~17:30(実働7.5h/休憩60分) ※平日週5日勤務
【 パ ー ト 】9:00~16:30(実働6.5h/休憩60分) ※平日週5日勤務 9:00~15:00(実働5h/休憩60分) ※平日週3日勤務 ※残業:業務量に応じて30~60分程度(相談可) |
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休日
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週休2~4日
(土日祝休み) |
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給与
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【契約社員】月給154,800円~
【パート】時給1,023円~ ※経験・能力に応じて昇給あり ※給与例(8時間×20日勤務の場合) 月収176,000円 (基本給+時間外手当12,900円+通勤費8,300円/距離5kmの場合) |
5人以上がキープに保存中
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時間
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契約社員/a.8:15~17:15(実働8h)
b.夜勤17:00~翌9:00(実働14h) ※a.bシフト制 ※変形労働制(1年単位)、週40h/年間を通して月間平均174h パート/8:15~19:00の間で実働3~8H |
|---|---|
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休日
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契約社員/月9日(日曜含む)、年末年始
※場合によって日曜出勤あり(振替休あり) パート/週2~4日 |
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給与
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契約社員/月給200,000円~
+資格手当(正看護師20,000円・准看護師10,000円) +看護師夜勤手当(1回3,000円) +深夜割増手当+処遇改善手当(5,000円) パート/時給1,450円~ |
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時間
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(A)6:00~15:00
(B)15:00~深0:00 ※実働7時間/基本1週間(A)(B)の交替制 ※1ヶ月単位の変形時間労働制 |
|---|---|
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休日
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4週4休(企業カレンダーによる)
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給与
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月収例200,000円~
月給177,000円+各種手当 ※能力・経験に応じて給与の調整あり ※試用期間6ヶ月(手当なし) |
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時間
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[早番]6:00~15:00 [日勤]8:00~17:00
[遅番]10:00~19:00 [夜勤]16:00~翌8:30(休憩2H)※シフト制 ※対象者:10年の介護経験を持つ介護福祉士 |
|---|---|
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休日
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週休2日
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給与
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[正社員(基本月給)]月給160,000円~+諸手当
[契約社員(基本月給)]月給158,000円~+諸手当 【介護士給与事例】 ●日勤のみの場合:月収231,000円 月給160,000円+資格手当10,000円 +皆勤手当10,000円+日勤専属15,000円 +処遇改善加算手当36,000円+通勤手当 ●日勤・夜勤、兼務の場合:月収267,000円 月給160,000円+資格手当10,000円+皆勤手当10,000円 +夜勤手当36,000円(4,500円×8回)+兼務手当15,000円 +処遇改善加算手当36,000円+通勤手当 |
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時間
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変形労働時間制(1か月単位)
就業時間(1)7時30分~16時30分 就業時間(2)10時30分~19時30分 就業時間(3)15時00分~0時30分 時間外月平均時間:月平均10時間 休憩時間:60分 就業時間に関する特記事項:(4)深夜勤務00:30~9:30(1)~(4)のシフト制 |
|---|---|
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休日
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6ヶ月経過後の年次有給休暇日数10日
休日:その他 年間休日:120日 休日等その他の場合:※シフトによる週休2日(月10回休み) |
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給与
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月給(a)275000円
定期的に支払われる手当(b)なし 固定残業代(c) なし 月額(a+b)275,000円~275,000円(固定残業代がある場合はa + b + c) 試用期間の有無:試用期間あり 試用期間中の労働条件変更有無:同条件 |
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時間
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交替制(シフト制)
就業時間(1)8時00分~16時00分 就業時間(2)16時00分~0時00分 就業時間(3)0時00分~8時00分 時間外月平均時間:月平均10時間 休憩時間:60分 就業時間に関する特記事項:(1)~(3)シフト勤務 |
|---|---|
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休日
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年間休日:105日
週休二日制:毎週 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数10日 休日等その他の場合:シフトによる週2日休み |
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給与
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月給(a)172000円~200000円
定期的に支払われる手当(b) 処遇改善加算手当60,000円~100,000円 資格手当5,000円~50,000円 固定残業代(c) なし 月額(a+b)237,000円~350,000円(固定残業代がある場合はa + b + c) 試用期間の有無:試用期間あり 試用期間中の労働条件変更有無:同条件 |
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時間
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就業時間(1)8時30分~17時30分
休憩時間:60分 就業時間に関する特記事項:(1)の間の8h勤務※シフト制又はいずれかの固定勤務相談可能(勤務開始時間、勤務時間は相談に応じます) |
|---|---|
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休日
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年間休日:127日
週休二日制:毎週 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数10日 休日等その他の場合:年末年始(12月28日~1月3日)、慰霊の日 |
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給与
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月給(a)176000円
定期的に支払われる手当(b) 処遇改善1手当3,000円~5,000円 処遇改善3手当3,000円~5,000円 加配手当1,500円~1,500円 固定残業代(c) なし 月額(a+b)183,500円~187,500円(固定残業代がある場合はa + b + c) 試用期間の有無:試用期間あり 試用期間中の労働条件変更有無:同条件 |
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時間
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変形労働時間制(1か月単位)
就業時間(1)7時00分~18時30分 時間外月平均時間:月平均10時間 休憩時間:60分 就業時間に関する特記事項:・就業時間(1)の間の8時間勤務 |
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休日
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6ヶ月経過後の年次有給休暇日数10日
休日:その他 年間休日:107日 休日等その他の場合:月8~9日休み(週1~3日休み) |
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給与
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時給(a)1023円~1200円
定期的に支払われる手当(b)なし 固定残業代(c) なし その他の手当等付記事項(d)○賃金は経験や能力等を考慮して決定。月額賃金の目安「時給×月平均労働時間172H」で計算・表示 月額(a+b)175,956円~206,400円(固定残業代がある場合はa + b + c) 試用期間の有無:試用期間あり 試用期間中の労働条件変更有無:同条件 |
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