検索条件の平均給与
契約社員：
月給 18.8万円
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時間
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8:00～17:00
お昼休憩60分 |
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休日
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土・日・祝休み ※年間休日121日
計画も立てやすくプライベートも充実！ 【各種休暇】 ●年末年始 ●有給休暇 ●特別休暇 ●介護休暇 ●産前産後休暇 など |
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給与
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時給1,075円～
＋交通費支給（上限50,000円/月） ※残業発生時は時間外手当全額支給（25％割増／月5～10時間程度） |
1人がキープに保存中
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時間
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7:00～16:00（休憩1時間）
★残業ございません＾＾ |
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休日
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土日･祝日 ※第3土曜日は出勤
★プライベートも充実！ |
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給与
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月収例192,000円～242,000円＋交通費
★入社祝い金10万円支給！ ＜内訳＞ 基本月給175,000円＋資格手当（最大17,000円） ※資格手当（業務に従事した場合支給）：調理師資格、第1種衛生管理者、ボイラー1級、乙種第4類危険物取扱者 |
1人がキープに保存中
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時間
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7:00～16:00（休憩1時間）
★残業ございません＾＾ |
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休日
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土日･祝日 ※第3土曜日は出勤
★プライベートも充実！ |
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給与
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月収例192,000円～242,000円＋交通費
★入社祝い金10万円支給！ ＜内訳＞ 基本月給175,000円＋資格手当（最大17,000円） ※資格手当（業務に従事した場合支給）：調理師資格、第1種衛生管理者、ボイラー1級、乙種第4類危険物取扱者 |
4人がキープに保存中
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時間
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9:00～18:00 (休憩1時間 / 実働8時間)
★残業ほとんどなし！ (月5h程度) |
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休日
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● 完全週休2日(土日)＋祝日
● GW・夏季・冬季休暇、慶弔休暇 |
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給与
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月給210,000円～230,000円+交通費支給
〇 賞与(業績連動型) 〇 昇給：年1回 |
1人がキープに保存中
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時間
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7:00～16:00（休憩1時間）
★残業ございません＾＾ |
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休日
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土日･祝日 ※第3土曜日は出勤
★プライベートも充実！ |
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給与
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月収例192,000円～242,000円＋交通費
★入社祝い金10万円支給！ ＜内訳＞ 基本月給175,000円＋資格手当（最大17,000円） ※資格手当（業務に従事した場合支給）：調理師資格、第1種衛生管理者、ボイラー1級、乙種第4類危険物取扱者 |
1人がキープに保存中
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時間
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7:00～22:00（うち実働8時間 / 休憩60分）
★働きやすい時間帯の相談OK！ |
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休日
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週休2日シフト制
★お休みの希望もOK！ |
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給与
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月給181,600～307,600円
★昇給･賞与、残業手当あり |
1人がキープに保存中
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時間
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5:00～22:00（うち実働8時間 / 休憩60分）
★働きやすい時間帯の相談OK！ |
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休日
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週休2日シフト制
★お休みの希望もOK！ |
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給与
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月給181,600～307,600円
★昇給･賞与、残業手当あり |
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時間
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■10:00～21:00の間で実働8Hシフト勤務
※10:00～19:00勤務など時間帯相談に応じます ≪勤務形態≫ 週5日実働8H |
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休日
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■週休2日
お休みは、月ごとに希望申告制のため、 固定も調整もどちらでもOK♪ お休みの計画が立てやすい！ |
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給与
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時給1,150円～※交通費別途支給
★ 月収例：217,980円 ＜内訳＞※21日勤務、車通勤の場合 時給1,150円×8時間×21日＝193,200円 ＋駐車場代補助＝1,000円×21日=21,000円 ＋ガソリン代＝3,780円（往復10kmの場合） ※試用期間：あり（条件変更なし） |
1人がキープに保存中
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時間
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【早番】7:00～16:00（実働8時間 / 休憩60分）
【遅番】13:30～22:30（実働8時間 / 休憩60分） ★働きやすい時間帯の相談OK！ |
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休日
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週休2日シフト制
★お休みの希望もOK！ |
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給与
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月給181,600～307,600円
★昇給･賞与、残業手当あり |
2人がキープに保存中
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時間
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9:00～19:00（うち実働8時間 / 休憩60分）
★働きやすい時間帯の相談OK！ |
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休日
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週休2日シフト制
★お休みの希望もOK！ |
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給与
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月給181,600～307,600円
★昇給･賞与、残業手当あり |
1人がキープに保存中
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時間
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5:00～14:00（実働8時間 / 休憩60分）
★午後の時間を有効に活用できる！ |
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休日
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週休2日シフト制
★お休みの希望もOK！ |
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給与
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月給181,600～307,600円
★昇給･賞与、残業手当あり |
3人がキープに保存中
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時間
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7:00～23:00（うち実働8時間 / 休憩60分）
★働きやすい時間帯の相談OK！ |
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休日
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週休2日シフト制
★お休みの希望もOK！ |
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給与
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月給181,600～307,600円
★昇給･賞与、残業･深夜手当あり |
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時間
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平日：8:50～18:00 （実働8h）
土曜：8:50～17:00 （実働7h） ※午後25分の有給休憩あり！ |
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休日
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完全週休2日（日祝固定休み）
※月に1～2回程度、土曜日出勤あり ※平日のみ勤務の相談可 ※学校行事や家庭都合での休み相談可（月に3日希望休申請OK） ■その他休日・休暇 ・有給休暇 ・産前産後休業 ・育児休業 ※全て当社規定による |
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給与
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時給1,250円～1,300円
※初期研修10日間は時給1,200円 ※入社半年程度を目安に追加研修実施後、時給1,300円 ※短期3ヵ月の方は、時給1,250円までとなります。 ■月収225,000円も！ ※時給×8h×20日勤務 +インセンティブ17,000円の場合 ■毎月最大17,000円のインセンティブ支給 ・皆勤手当：月7,000円迄 ・スキル評価手当：月10,000円迄 ※面接の際に詳細についてご案内いたします。 ■交通費規定支給 ・公共交通機関の場合 └交通費手当（月50,000円迄） ・車通勤の場合 └駐車場手当（月15,000円迄）＋ガソリン代 ■その他手当 ・時間外手当（1分単位で支給） ※全て当社規定による |
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時間
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●24時間内で実働8～12時間程度
※勤務時間は就業場所の勤務日程表により異なる ※1ヶ月単位の変形勤務時間制（172.7時間/月） |
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休日
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●週休2日（シフト制）
・年次有給休暇あり ・育児休暇あり ・介護休暇あり |
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給与
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基本月給200,150円～＋諸手当（通勤・残業･資格手当など）
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時間
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9:50～18:50（実働8時間）
★ 残業は申告制だから、自分の時間も大切にできます◎ ■勤務日数/週4～5日 |
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休日
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週休2日～3日 ★休み希望はほぼ100％！
ライフスタイルに合わせた柔軟なシフト調整が可能です。 ＼実際に…！／ 現スタッフの中には最大9連休を取得した実績も！ プライベートを大切にしたい方が多く、無理なく働ける職場環境です☆ ◎家庭や趣味との両立も叶います♪ |
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給与
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【週5日勤務】月収例：217,350円
＜内訳＞ 時給1,100円 × 実働8H × 21日勤務 ＝ 184,800円 ＋ インセンティブ＝ 1,800円 ＋ 残業手当（10h）＝ 13,750円 ＋ 交通費：17,000円 【週4日勤務】月収例：178,720円 ＜内訳＞ 時給1,100円 × 実働8H × 17日勤務 ＝ 149,600円 ＋ インセンティブ＝ 1,600円 ＋ 残業手当（10h）＝ 13,750円 ＋ 交通費＝ 13,770円 ＜その他ポイント＞ ★ 残業手当は1分単位で支給 ★ 交通費全額支給（公共交通機関） ★ 車通勤時、ガソリン代支給（※会社規定あり） ★ 評価・昇給制度あり（6ヶ月に1回昇給チャンスあり！最大50円） ★ インセンティブ支給あり（1時間あたりプラス50円！） ※平日夕方18時以降＋土日祝の勤務時適用 ＼車通勤には、うれしい!!／ コインパーキング利用の場合 1日1,000円支給あります! ♪♪ |
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時間
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★下記いずれかにて固定勤務OK！
・14:50～深0:00（実働8時間、休憩70分） ・15:50～深0:00（実働7時間、休憩70分） ・16:50～深0:00（実働6時間、休憩70分） ・17:50～深0:00（実働5時間40分、休憩30分） ※週3日～勤務相談OK |
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休日
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週休2～4日
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給与
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時給1,300円～1,400円
22:00～深0:00は時給1,690円～1,820円(深夜手当含む) ※研修期間(2ヶ月間)は時給1,220円 22:00～深0:00は時給1,586円 ＜交通費規定支給＞ 車通勤の場合：ガソリン代規定支給+契約駐車場無料 公共交通機関利用の場合：月上限50,000円迄（タクシー代補助：月上限1万円迄） |
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時間
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9:00～18:00（実働8時間 / 休憩60分）
★一般的な時間帯が結局1番！ |
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休日
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週休2日シフト制
★お休みの希望もOK！ |
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給与
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月給181,600～307,600円
★昇給･賞与、残業手当あり |
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時間
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15:30～深0:30（実働8時間 / 休憩60分）
★午前の時間を有効に活用できる！ |
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休日
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週休2日シフト制
★お休みの希望もOK！ |
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給与
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月給181,600～307,600円
★昇給･賞与、残業･深夜手当あり |
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時間
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8:50～17:05（休憩75分/実働7h）
※週3日～勤務可！ ※研修終了後は1日5h勤務もOK！ └勤務時間は上記時間内で会社指定のシフト制 ※残業なし！ └「もう少し稼ぎたい！」という方は、30～60分の残業も可 |
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休日
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土日祝固定休み（週休2～4日）
※学校行事やご家族の体調不良など、急なお休みもフォローいたします！ ■その他休日・休暇 ・有給休暇 ・産前産後休業 ・育児休業 ・介護休暇 ※全て当社規定による |
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給与
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時給1,300円
【月収例】 200,200円（時給1,300円×7H×22日の場合） ■交通費規定支給 ・公共交通機関の場合 └交通費手当（月50,000円迄） ・車通勤の場合 └駐車場手当（月15,000円迄）＋ガソリン代 ■その他手当 ・時間外手当（1分単位で支給） ・業務手当支給（月5,000円）※最短4ヶ月目以降 ※全て当社規定による |
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時間
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●24時間内で実働8～12時間程度
※勤務時間は就業場所の勤務日程表により異なる ※1ヶ月単位の変形勤務時間制（172.7時間/月） |
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休日
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●週休2日（シフト制）
・年次有給休暇あり ・育児休暇あり ・介護休暇あり |
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給与
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基本月給200,150円～＋諸手当（通勤・残業･資格手当など）
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時間
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9:00～18:00など実働8時間（その他シフトあり/相談可）
※残業ほぼなし 【シフト例】 〈早番〉6:30～15:30 〈中番〉9:00～18:00 / 12:00～21:00 〈遅番〉13:00～22:00 ※遅番/月3回程 ※上記時間帯はシフトの一例となります！ 6:00～22:00の間で、細かく色んな時間帯のシフトを組んでいます◎ ※イレギュラー対応がある場合は状況に応じて23:30までの勤務等もあります。 |
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休日
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週休2日(シフト制)
【年間休日112日】（夏季休日含む） ※年次有給休暇（入社3ヶ月後取得可/取得率100％） |
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給与
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月収例209,440円～
〈内訳〉基本月給188,340円～＋交通費（規程による）＋語学手当＋深夜手当 ※試用期間3ヶ月：給与変動無 |
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時間
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9:00～18:00など実働8時間（その他シフトあり/相談可）
※残業ほぼなし 【シフト例】 〈早番〉6:30～15:30 〈中番〉9:00～18:00 / 12:00～21:00 〈遅番〉13:00～22:00 ※遅番/月3回程 ※上記時間帯はシフトの一例となります！ 6:00～22:00の間で、細かく色んな時間帯のシフトを組んでいます◎ ※イレギュラー対応がある場合は状況に応じて23:30までの勤務等もあります。 |
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休日
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週休2日(シフト制)
【年間休日112日】（夏季休日含む） ※年次有給休暇(入社3ヶ月後取得可/取得率100％) |
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給与
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月収例209,440円～
〈内訳〉基本月給188,340円～＋交通費(規程による)＋語学手当＋深夜手当 ※試用期間3ヶ月：給与変動無 |
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時間
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9:00～18:00など実働8時間（その他シフトあり/相談可）
※残業ほぼなし 【シフト例】 〈早番〉6:30～15:30 〈中番〉9:00～18:00 / 12:00～21:00 〈遅番〉13:00～22:00 ※遅番/月3回程 ※上記時間帯はシフトの一例となります！ 6:00～22:00の間で、細かく色んな時間帯のシフトを組んでいます◎ ※イレギュラー対応がある場合は状況に応じて23:30までの勤務等もあります。 |
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休日
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週休2日(シフト制)
【年間休日112日】（夏季休日含む） ※年次有給休暇(入社3ヶ月後取得可/取得率100％) |
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給与
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月収例209,440円～
〈内訳〉基本月給188,340円～＋交通費(規程による)＋語学手当＋深夜手当 ※試用期間3ヶ月：給与変動無 |
1人がキープに保存中
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時間
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9:00～18:00など実働8時間（その他シフトあり/相談可）
※残業ほぼなし 【シフト例】 〈早番〉6:30～15:30 〈中番〉9:00～18:00 / 12:00～21:00 〈遅番〉13:00～22:00 ※遅番/月3回程 ※上記時間帯はシフトの一例となります！ 6:00～22:00の間で、細かく色んな時間帯のシフトを組んでいます◎ ※イレギュラー対応がある場合は状況に応じて23:30までの勤務等もあります。 |
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休日
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週休2日(シフト制)
【年間休日112日】（夏季休日含む） ※年次有給休暇(入社3ヶ月後取得可/取得率100％) |
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給与
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月収例209,440円～
〈内訳〉基本月給188,340円～＋交通費(規程による)＋語学手当＋深夜手当 ※試用期間3ヶ月：給与変動無 |
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時間
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8:30～17:30（残業ほぼなし！）
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休日
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月9日（シフト制）
年次有給休暇 └高取得率でプライベートも充実！ |
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給与
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月給218,850～264,050円
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時間
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8:30～17:30など4シフト交替制または固定勤務
【シフト例】 （A）6:00～15:00 （B）8:30～17:30 （C）12:00～21:00 （D）17:00～翌9:00（休憩2時間） ◆ 上記のシフトから固定勤務の相談もOK！ ※シフト制の場合(D)の夜勤は月4～5回 |
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休日
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月9日（シフト制）、有給休暇
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給与
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月収例：201,020円～250,950円（夜勤5回）
【内訳】 月給176,020円～225,950円+諸手当 夜勤手当 5,000円/回 ＼経験やスキル、資格に応じて給与UP／ |
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時間
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4:20～深0:00（時間内実働8時間）
※上記時間内で勤務時間相談応じます ≪シフト例≫ ＊12:20～21:20 ＊4:45～13:45 ＊15:00～深0:00 その他、多数シフト有 ※あなたの生活スタイルに合わせたシフトの相談可能です。 |
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休日
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4週6休または8休（シフト制）
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給与
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【4週6休の場合】月収242,000円～
フォークリフト免許所持者/月収245,000円～ ※時給1,060円 【4週8休の場合】月収226,000円～ フォークリフト免許所持者/月収229,000円～ ※時給1,080円 ※試用期間終了後から昇給有 ※試用期間（3ヶ月/同条件） ※22:00～翌5:00/深夜手当有 ≪定期昇給あり≫ 年に1回、月7,040円～の定期昇給！ ※出勤日数などによって変更あり |
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時間
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8:30～17:30（時間内実働8時間）
※残業はほぼ無し（月3h程度） |
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休日
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4週6休または8休（シフト制）
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給与
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【4週6休の場合】月収263,000円～
【4週8休の場合】月収245,000円～ ※時給1,230円～ ※試用期間3ヶ月後から昇給有 ■年収例 ・2年目 388万円 ※4週6休、4月入社の場合 ・2年目 345万円 ※4週8休、4月入社の場合 ■さらに給与アップも ドライバー業務も兼任できる方は、給与アップも可能！ スキルに応じて給与も上がっていく環境です♪ |
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時間
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【営業時間】10:00～21:00
営業時間10:00～21:00内で希望する実働8時間 |
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休日
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月8～12日(相談可) ※日曜出勤手当：2,500円/1日
＊有給休暇有り ＊年末年始休みになります。(12/30～1/3) |
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給与
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月給220,000円～
※研修期間1ヶ月：183,000円 ※日曜勤務手当＆歩合別途支給♪ (給与例) 売上歩合 〜59万円 基本給220,000円 60万円〜 基本給＋30,000円手当(5％) 総支給250,000円 (現スタッフ2名) 65万円〜 基本給＋65,000円手当(10％) 総支給285,000円 70万円〜 基本給＋77,000円手当(11％) 総支給297,000円 75万円〜 基本給＋90,000円手当(12％) 総支給310,000円 (現スタッフ1名) |
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時間
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9:30～翌9:30の間で実働16h・休憩8hの宿泊勤務
★月毎シフト／希望休も毎月相談OK！ ～ある週の勤務例～ 月│9:30～勤務スタート！ 火│～朝9:30退勤 ⇒ここからはプライベート♪ 水│終日お休み♪ 木│9:30～勤務スタート！ 金│～朝9:30退勤 ⇒ここからはプライベート♪ 土│終日お休み♪ 日│9:30～勤務スタート！ Q.24h勤務って正直どう？ ￣￣￣￣∨￣￣￣￣￣￣ 食事休憩2回＋仮眠休憩で計8hの 休憩時間があり 実質一般的な「2日間×実働8h」と 変わらないですね。 しかも退勤時間が朝9:30と早いので 帰宅して寝だめするもよし♪ 朝から映画や昼飲みするもよし♪♪ 子育て世代の先輩は ご夫婦でお迎えや子守りを役割分担したりと 皆さんプライベートも充実していますよ^^ ──────── ※1ヶ月単位の変形労働時間制 （週平均40h または 月平均170h） ※残業ほぼ無し（1ヶ月あたり8～9h前後） |
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休日
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●月8～10日シフト休
＊シフト相談OK／＊年間休日121日！ ≪嬉しい初月からの有休発生！≫ ●年次有給休暇 └ 入社初月より付与／年10日 └ 前年度消化率：90％ ≪体調不良や選挙・裁判員裁判も安心≫ ●病気休暇・生理休暇 ●公民権行使の時間 ≪他にもこんな休暇制度≫ ●リフレッシュ休暇・特別休暇 ●慶弔休暇 |
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給与
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●初年度：月収例230,000円～／年収例276万円～
└内訳：基本月給205,000円～＋通勤手当＋他手当多数あり！ ≪充実の各種手当≫ ・通勤手当（規定あり） ・宿泊手当（宿泊勤務1,000円/回） ・深夜加給 ・年末年始手当 ・時間外手当 └ 引き継ぎ・月例会議の際などに 法定超過となる場合あり ※固定残業制ではありません ・休日勤務手当 ●うれしい昇給制度 ・契約更新毎に3,000円昇給！ （規定による） ●試用期間 ・6ヶ月あり（同条件） |
4人がキープに保存中
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時間
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【1月6日～3月末】8:00～20:00、20:00～翌8:00（休憩2h）
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休日
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週休2日シフト制
※年間休日120日 |
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給与
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＼2026年1月～3月末までは給与UP!!／
■2026年1月以降の給与 月収例375,000円（日給13,166円、21.5日勤務の場合） 日給10,800～13,166円＋残業代2h 3,376円＋交通費900円 ※研修期間3日間のみ時給1,023円 雨天中止の場合でも日給の60%を補償します。 |
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