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勤務地
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那覇市 |
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職種
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未選択 |
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こだわり
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年間休日120日以上 |
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雇用形態/
給与/他 |
契約社員 |
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フリー
ワード |
例）株式会社●●（●●を除く） |
検索条件の平均給与
契約社員：
月給 21万円
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時間
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(1)8:30～17:30 (2)11:45～20:45
※シフト制 |
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休日
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完全週休2日(土曜・日曜)＋祝日
★年間休日120日以上 〇 有給休暇(入社半年後より) 〇 ゴールデンウィーク 〇 年末年始 |
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給与
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時給1,230円～＋交通費全額・手当
└ 18:00以降 時給UP：時給1,280円～ 《 月収例 》 月収196,800円～＋交通費全額・手当 (内訳) 実働8時間×20日勤務／160H計算 〈 待遇 / 手当詳細 〉 ◎ 昇給 / 昇格制度有 ◎ 資格手当：月3,000～13,000円 ◎ 交通費 ：全額支給 (規定有) ＿＿＿【 昇給 / 昇格給与例♪】＿＿＿ ◆ 在籍スタッフAさん 〇 2022年2月：時給950円スタート 〇 2023年2月：時給1000円 にUP！ 〇 2024年4月：時給1038円 にUP！ ☆ 勤務態度+能力／評価後面談へ 〇 2024年6月：月収204,850円 (各種手当含む） ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ |
2人がキープに保存中
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時間
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11:45～20:45
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休日
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完全週休2日(土・日)＋祝日
★年間休日120日以上 〇 有給休暇(入社半年後より) 〇 ゴールデンウィーク 〇 年末年始 |
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給与
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時給1,230円～＋交通費全額・手当
└ 18:00以降 時給UP：時給1,280円～ 《 月収例 》 月収196,800円～＋交通費全額・手当 (内訳) 実働8時間×20日勤務／160H計算 〈 待遇 / 手当詳細 〉 ◎ 昇給 / 昇格制度有 ◎ 資格手当：月3,000～13,000円 ◎ 交通費 ：全額支給 (規定有) ＿＿＿【 昇給 / 昇格給与例♪】＿＿＿ ◆ 在籍スタッフAさん 〇 2022年2月：時給950円スタート 〇 2023年2月：時給1000円 にUP！ 〇 2024年4月：時給1038円 にUP！ ☆ 勤務態度+能力／評価後面談へ 〇 2024年6月：月収204,850円 (各種手当含む） ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ |
3人がキープに保存中
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時間
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9:00～18:00 (休憩1時間 / 実働8時間)
★残業ほとんどなし！ (月5h程度) |
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休日
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● 完全週休2日(土日)＋祝日
● GW・夏季・冬季休暇、慶弔休暇 |
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給与
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月給210,000円～230,000円+交通費支給
〇 賞与(業績連動型) 〇 昇給：年1回 |
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時間
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(1)8:30～17:15 (2)10:15～19:00
※シフト制 (実働7.75時間) |
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休日
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完全週休2日(土・日)＋祝日
〇 有給休暇あり |
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給与
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時給1,180円～＋交通費全額・手当
└ 18:00以降 時給UP：時給1,280円～ 《 月収例 》 月収182,900円～＋交通費全額・手当 (内訳) 実働7.75時間×20日勤務／155H計算 〈 待遇 / 手当詳細 〉 ◎ 昇給 / 昇格制度有 ◎ 資格手当：月3,000～13,000円 ◎ 交通費 ：全額支給 (規定有) ＿＿＿【 昇給 / 昇格給与例♪】＿＿＿ ◆ 在籍スタッフAさん 〇 2022年2月：時給950円スタート 〇 2023年2月：時給1000円 にUP！ 〇 2024年4月：時給1038円 にUP！ ☆ 勤務態度+能力／評価後面談へ 〇 2024年6月：月収204,850円 (各種手当含む） ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ |
2人がキープに保存中
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時間
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8:00～17:00
お昼休憩60分 |
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休日
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土・日・祝休み ※年間休日121日
計画も立てやすくプライベートも充実！ 【各種休暇】 ●年末年始 ●有給休暇 ●特別休暇 ●介護休暇 ●産前産後休暇 など |
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給与
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時給1,075円～
＋交通費支給（上限50,000円/月） ※残業発生時は時間外手当全額支給（25％割増／月5～10時間程度） |
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時間
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平日：8:50～18:00 （実働8h）
土曜：8:50～17:00 （実働7h） ※午後25分の有給休憩あり！ |
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休日
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完全週休2日（日祝固定休み）
※月に1～2回程度、土曜日出勤あり ※平日のみ勤務の相談可 ※学校行事や家庭都合での休み相談可（月に3日希望休申請OK） ■その他休日・休暇 ・有給休暇 ・産前産後休業 ・育児休業 ※全て当社規定による |
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給与
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時給1,250円～1,300円
※初期研修10日間は時給1,200円 ※入社半年程度を目安に追加研修実施後、時給1,300円 ※短期3ヵ月の方は、時給1,250円までとなります。 ■月収225,000円も！ ※時給×8h×20日勤務 +インセンティブ17,000円の場合 ■毎月最大17,000円のインセンティブ支給 ・皆勤手当：月7,000円迄 ・スキル評価手当：月10,000円迄 ※面接の際に詳細についてご案内いたします。 ■交通費規定支給 ・公共交通機関の場合 └交通費手当（月50,000円迄） ・車通勤の場合 └駐車場手当（月15,000円迄）＋ガソリン代 ■その他手当 ・時間外手当（1分単位で支給） ※全て当社規定による |
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時間
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★下記いずれかにて固定勤務OK！
・14:50～深0:00（実働8時間、休憩70分） ・15:50～深0:00（実働7時間、休憩70分） ・16:50～深0:00（実働6時間、休憩70分） ・17:50～深0:00（実働5時間40分、休憩30分） ※週3日～勤務相談OK |
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休日
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週休2～4日
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給与
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時給1,300円～1,400円
22:00～深0:00は時給1,690円～1,820円(深夜手当含む) ※研修期間(2ヶ月間)は時給1,220円 22:00～深0:00は時給1,586円 ＜交通費規定支給＞ 車通勤の場合：ガソリン代規定支給+契約駐車場無料 公共交通機関利用の場合：月上限50,000円迄（タクシー代補助：月上限1万円迄） |
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時間
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8:50～17:05（休憩75分/実働7h）
※週3日～勤務可！ ※研修終了後は1日5h勤務もOK！ └勤務時間は上記時間内で会社指定のシフト制 ※残業なし！ └「もう少し稼ぎたい！」という方は、30～60分の残業も可 |
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休日
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土日祝固定休み（週休2～4日）
※学校行事やご家族の体調不良など、急なお休みもフォローいたします！ ■その他休日・休暇 ・有給休暇 ・産前産後休業 ・育児休業 ・介護休暇 ※全て当社規定による |
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給与
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時給1,300円
【月収例】 200,200円（時給1,300円×7H×22日の場合） ■交通費規定支給 ・公共交通機関の場合 └交通費手当（月50,000円迄） ・車通勤の場合 └駐車場手当（月15,000円迄）＋ガソリン代 ■その他手当 ・時間外手当（1分単位で支給） ・業務手当支給（月5,000円）※最短4ヶ月目以降 ※全て当社規定による |
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時間
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9:00～18:00 (実働8時間)
※1日1時間程度の残業があります ※システムトラブルや不具合などの発生時は、休日や時間外でも対応を行う場合がございます (代休･振休取得可) |
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休日
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完全週休2日制 (土日・祝)
年末年始、GW、盆休み、年次有給休暇 |
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給与
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月給230,000円～
※試用期間中 (3～6ヶ月) ：月給200,000円 ※経験･実績を考慮いたします |
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時間
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9:00～18:00（実働8h/休憩1h）
★繁忙期には残業が発生することもありますが、社員の平均残業時間は月15時間ほどで、残業削減に力を入れています。 毎週水曜日を「ノー残業デー」として設定し、働きやすい環境づくりを進めています。 |
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休日
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完全週休2日制(土・日)+祝日（年間休日120日）
年末年始、GW、年次有給休暇 |
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給与
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月給180,000円〜240,000円+交通費
★経験に応じて上記記載金額内でスタート給決定！ ※試用期間あり（3ヶ月/同条件） ★正社員登用後は下記手当追加 ・資格手当（社会保険労務士有資格者） ・家族手当 |
4人がキープに保存中
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時間
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9:30～翌9:30の間で実働16h・休憩8hの宿泊勤務
★月毎シフト／希望休も毎月相談OK！ ～ある週の勤務例～ 月│9:30～勤務スタート！ 火│～朝9:30退勤 ⇒ここからはプライベート♪ 水│終日お休み♪ 木│9:30～勤務スタート！ 金│～朝9:30退勤 ⇒ここからはプライベート♪ 土│終日お休み♪ 日│9:30～勤務スタート！ Q.24h勤務って正直どう？ ￣￣￣￣∨￣￣￣￣￣￣ 食事休憩2回＋仮眠休憩で計8hの 休憩時間があり 実質一般的な「2日間×実働8h」と 変わらないですね。 しかも退勤時間が朝9:30と早いので 帰宅して寝だめするもよし♪ 朝から映画や昼飲みするもよし♪♪ 子育て世代の先輩は ご夫婦でお迎えや子守りを役割分担したりと 皆さんプライベートも充実していますよ^^ ──────── ※1ヶ月単位の変形労働時間制 （週平均40h または 月平均170h） ※残業ほぼ無し（1ヶ月あたり8～9h前後） |
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休日
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●月8～10日シフト休
＊シフト相談OK／＊年間休日121日！ ≪嬉しい初月からの有休発生！≫ ●年次有給休暇 └ 入社初月より付与／年10日 └ 前年度消化率：90％ ≪体調不良や選挙・裁判員裁判も安心≫ ●病気休暇・生理休暇 ●公民権行使の時間 ≪他にもこんな休暇制度≫ ●リフレッシュ休暇・特別休暇 ●慶弔休暇 |
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給与
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●初年度：月収例230,000円～／年収例276万円～
└内訳：基本月給205,000円～＋通勤手当＋他手当多数あり！ ≪充実の各種手当≫ ・通勤手当（規定あり） ・宿泊手当（宿泊勤務1,000円/回） ・深夜加給 ・年末年始手当 ・時間外手当 └ 引き継ぎ・月例会議の際などに 法定超過となる場合あり ※固定残業制ではありません ・休日勤務手当 ●うれしい昇給制度 ・契約更新毎に3,000円昇給！ （規定による） ●試用期間 ・6ヶ月あり（同条件） |
4人がキープに保存中
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時間
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A.8:30～17:15
B.10:15～19:00 ※各実働7.75h |
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休日
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完全週休2日（土・日）＋祝日
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給与
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時給1,180円＋交通費全額
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2人がキープに保存中
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時間
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【1月6日～3月末】8:00～20:00、20:00～翌8:00（休憩2h）
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休日
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週休2日シフト制
※年間休日120日 |
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給与
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＼2026年1月～3月末までは給与UP!!／
■2026年1月以降の給与 月収例375,000円（日給13,166円、21.5日勤務の場合） 日給10,800～13,166円＋残業代2h 3,376円＋交通費900円 ※研修期間3日間のみ時給1,023円 雨天中止の場合でも日給の60%を補償します。 |
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