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勤務地
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那覇市 |
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職種
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飲食・フード・調理 |
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こだわり
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未選択 |
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雇用形態/
給与/他 |
正社員 |
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フリー
ワード |
例）株式会社●●（●●を除く） |
平均給与
正社員：
月給 26万円
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時間
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14:00～深0:00
※実働8時間のシフト制 ※多少変動あり/時間帯相談に応じます |
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休日
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＜週休2日(月8～9日休)＞
◎冬季休暇1日 ◎年間休日105日 ◎有給休暇（年10日以上 ※法定通り） 3～6日の連休取得可 （※GW・お盆・年末年始などの大型連休前後） ※月6日休み等も相談可 （休日出勤の際は手当支給） |
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給与
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月給280,000円～300,000円（経験・スキル考慮）
●昇給査定年2回 ●ボーナス年3回 |
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時間
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14:00～深0:00
※実働8時間シフト制（休憩60分） |
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休日
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＜週休2日（月8～9日休）＞
◎冬季休暇1日 ◎年間休日105日 ◎有給休暇（年10日以上 ※法定通り） ※3～6日の連休取得可 （GW・お盆・年末年始などの大型連休前後） ※月6日休み等も相談可 （休日出勤の際は手当支給） |
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給与
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月給280,000円～300,000円（経験・スキル考慮）
●昇給査定年2回 ●ボーナス年3回 |
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時間
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14:00～深0:00
※実働8時間シフト制（休憩60分） |
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休日
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＜週休2日（月8～9日休）＞
◎冬季休暇1日 ◎年間休日105日 ◎有給休暇（年10日以上 ※法定通り） ※3～6日の連休取得可 （GW・お盆・年末年始などの大型連休前後） ※月6日休み等も相談可 （休日出勤の際は手当支給） |
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給与
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月給300,000円～330,000円※経験・スキル考慮
●昇給査定年2回 ●ボーナス年3回 |
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時間
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14:00～深0:00
※実働8時間シフト制（休憩60分） |
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休日
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＜週休2日（月8～9日休）＞
◎冬季休暇1日 ◎年間休日105日 ◎有給休暇（年10日以上 ※法定通り） ※3～6日の連休取得可 （GW・お盆・年末年始などの大型連休前後） ※月6日休み等も相談可 （休日出勤の際は手当支給） |
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給与
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月給300,000円～330,000円（経験・スキル考慮）
●昇給査定年2回 ●ボーナス年3回 |
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時間
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14:00～深0:00
※実働8時間のシフト制 ※多少変動あり |
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休日
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＜週休2日（月8～9日休）＞
◎冬季休暇1日 ◎年間休日105日 ◎有給休暇（年10日以上 ※法定通り） ※3～6日の連休取得可 （GW・お盆・年末年始などの大型連休前後） ※月6日休み等も相談可 （休日出勤の際は手当支給） |
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給与
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月給280,000円～320,000円（経験・スキル考慮）
●昇給査定年2回 ●ボーナス年3回 |
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時間
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14:00～深0:00
※実働8時間のシフト制 ※多少変動あり/時間帯相談に応じます |
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休日
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■休日
＜週休2日（月8～9日休）＞ ◎冬季休暇1日 ◎年間休日105日 ◎有給休暇（年10日以上 ※法定通り） ※3～6日の連休取得可 （GW・お盆・年末年始などの大型連休前後） ※月6日休み等も相談可 （休日出勤の際は手当支給） |
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給与
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月給380,000円以上
●昇給査定年2回 ●ボーナス年3回 |
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時間
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14:00～深0:00
※実働8時間のシフト制 ※多少変動あり/時間帯相談に応じます |
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休日
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＜週休2日（月8～9日休）＞
◎冬季休暇1日 ◎年間休日105日 ◎有給休暇（年10日以上 ※法定通り） ※3～6日の連休取得可 （GW・お盆・年末年始などの大型連休前後） ※月6日休み等も相談可 （休日出勤の際は手当支給） |
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給与
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月給300,000円～330,000円（経験・スキル考慮）
●昇給査定年2回 ●ボーナス年3回 |
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時間
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14:00～深0:00
※実働8時間のシフト制 ※多少変動あり/時間帯相談に応じます |
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休日
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■休日
＜週休2日（月8～9日休）＞ ◎冬季休暇1日 ◎年間休日105日 ◎有給休暇（年10日以上 ※法定通り） ※3～6日の連休取得可 （GW・お盆・年末年始などの大型連休前後） ※月6日休み等も相談可 （休日出勤の際は手当支給） |
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給与
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月給300,000円～330,000円※経験・スキル考慮
●昇給査定年2回 ●ボーナス年3回 |
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時間
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1ヶ月単位の変形労働時間制
（1週間の平均労働時間は37時間30分） ※1日平均実働7時間30分のシフト制（休憩60分） ※レストランの営業時間内（6:00-23:00）での勤務 ※上記時間は変更になる可能性がございますので、予めご了承ください。 |
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休日
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＜休日＞
★年間休日110日 月8日以上休み（シフト制） 公休希望日の相談可 ＜休暇＞ ＊年次有給休暇 └入社初日に付与。 初年度のみ入社月により付与日数が異なります。 ＊特別休暇（結婚、出産、忌引等） ＊産休・育児休業 ＊介護休業 ＊積立休暇（使用要件あり） └有給休暇失効分を累積60日まで積み立てられる制度 家族の介護や業務外の病気・ケガで就業できない などの場合に使用可 ＊時短勤務 └お子様が小学校3年生になった後の3月末日まで 1日5時間30分を下回らない範囲で、15分単位で ＊勤務時間短縮可 |
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給与
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未経験の場合：月給202,500円～（一律食事手当6,600円を含む）＋ 諸手当 + 賞与
アシスタントマネージャー：月給227,200円～（一律食事手当6,600円を含む）＋諸手当＋賞与 ※経験・スキルを最大限考慮し、当社規定により優遇 ※固定残業手当なし（残業は1分単位で支給） ※6ヶ月の試用期間あり（待遇は変更なし） 〈年収例〉 ■チーフ（26歳） 年収325万円 （基本給＋諸手当＋賞与込） ■アシスタントマネージャー（31歳） 年収370万円 （基本給＋諸手当＋賞与込） ※深夜時間勤務手当、家族手当、通勤手当等は含んでおりません。 初年度の年収（目安） 300万円～600万円 |
4人がキープに保存中
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時間
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15:30～翌2:00
※時間内でシフト制（シフトは相談OK） |
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休日
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月6～7日（シフト制）
※連休の相談もOK ⇒4連休なども相談可能！ |
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給与
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飲食未経験者でも月給260,000円～（研修期間なし）
【経験者】月給280,000円～320,000円 【幹部候補】月給280,000円～350,000円 『経験者/幹部候補の方は前職での給与やスキル・経験を最大限考慮いたします』 ※経験者/研修期間【3ヵ月有】 経験者・幹部候補/月給265,000円 |
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時間
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15:00～翌10:00（週末は翌11:00）
※時間内でシフト制（シフトは相談OK） |
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休日
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月6～7日（シフト制）
※連休の相談もOK ⇒4連休なども相談可能！ |
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給与
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飲食未経験者でも月給265,000円～（研修期間なし）
【経験者】月給280,000円～320,000円 【料理長(幹部候補)】月給280,000円～350,000円 『経験者/料理長(幹部候補)の方は前職での給与やスキル・経験を最大限考慮いたします』 ※経験者/研修期間【3ヵ月有】 経験者・料理長(幹部候補)/月給265,000円 |
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時間
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15:00～翌10:00（週末は翌11:00）の間で
※時間内でシフト制（シフトは相談OK） |
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休日
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月6～7日（シフト制）
※連休の相談もOK ⇒4連休なども相談可能！ |
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給与
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飲食未経験者でも月給260,000円～（研修期間なし）
【経験者】月給270,000円～300,000円 【店長(幹部候補)】月給280,000円～350,000円 『経験者/店長（幹部候補）の方は前職での給与やスキル・経験を最大限考慮いたします』 ※経験者/研修期間【3ヵ月有】 経験者・店長(幹部候補)/月給265,000円 |
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時間
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15:30～翌2:00
※時間内でシフト制（シフトは相談OK） |
|---|---|
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休日
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月6～7日（シフト制）
※連休の相談もOK ⇒4連休なども相談可能！ |
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給与
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飲食未経験者でも月給260,000円～（研修期間なし）
【経験者】月給270,000円～300,000円 【幹部候補】月給280,000円～350,000円 『経験者/幹部候補の方は前職での給与やスキル・経験を最大限考慮いたします』 ※経験者/研修期間【3ヵ月有】 経験者・幹部候補/月給265,000円 |
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時間
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15:00～翌10:00内でシフト制 ◆シフト相談可
シフト例）15:00～深0:00 / 18:00～翌3:00 / 深1:00～10:00など ※週末勤務時間：15:00～翌11:00内でシフト制となります。 |
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休日
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月6～7日（シフト制）※連休の相談もOK
◆ 4連休なども相談可能！ |
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給与
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飲食未経験：月給260,000円～(研修期間なし)
★毎月昇給のチャンス有（毎月査定） 【経験者】月給270,000円～300,000円 【店長(幹部候補)】月給280,000円～350,000円 『経験者/店長(幹部候補)の方は前職での給与やスキル・経験を最大限考慮いたします』 ※経験者/研修期間【3ヵ月有】 経験者・店長(幹部候補)/月給265,000円 |
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時間
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15:00～翌10:00内でシフト制 ◆シフト相談可
シフト例）15:00～深0:00 / 18:00～翌3:00 / 深1:00～10:00など ※週末勤務時間：15:00～翌11:00内でシフト制となります。 |
|---|---|
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休日
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月6～7日（シフト制）※連休の相談もOK
◆ 4連休なども相談可能！ |
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給与
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飲食未経験：月給265,000円～(研修期間なし)
★毎月昇給のチャンス有（毎月査定） 【経験者】月給280,000円～320,000円 【料理長(幹部候補)】月給280,000円～350,000円 『経験者/料理長(幹部候補)の方は前職での給与やスキル・経験を最大限考慮いたします』 ※経験者/研修期間【3ヵ月有】 経験者・料理長(幹部候補)/月給265,000円～ |
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時間
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14:30～23:30（休憩60分）
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|---|---|
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休日
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月8日休（繫忙期・閑散期に応じて月のお休みが変動あり）
■有給休暇（法定通り） ■慶弔休暇 |
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給与
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月給280,000円～350,000円(固定残業代30h分を含む)※30hを超えた場合は別途支給
※基本給20万円＋職務2万～5万円＋固定残業代6万～10万円(基本給の変動なし) ◎賞与(ボーナス)年4回支給 ◎昇給査定年2回 ◎住宅手当（月3万円支給） ◎子ども手当（子ども1人につき1万円支給） |
1人がキープに保存中
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時間
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14:30～23:30（休憩60分）
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|---|---|
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休日
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月8日休（繫忙期・閑散期に応じて月のお休みが変動あり）
■有給休暇（法定通り） ■慶弔休暇 |
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給与
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月給300,000円～450,000円(固定残業代30h分を含む)※30hを超えた場合は別途支給
※基本給20万円＋職務3万～10万円＋固定残業代7万～15万円(基本給の変動なし) ◎賞与(ボーナス)年4回支給 ◎昇給査定年2回 ◎住宅手当（月3万円支給） ◎子ども手当（子ども1人につき1万円支給） ※前職のお給料は最低保証します |
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時間
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10:30～22:00の間にて
（実働8H・シフト制） |
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休日
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週1～2日
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給与
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月給250,000円～＋手当 ※試用期間1～3ヶ月（同条件）
【店長候補希望】 月給300,000円～＋手当 ※試用期間1～3ヶ月（月給280,000円～） |
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時間
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14:30～23:30（休憩60分）
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|---|---|
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休日
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月8日休（繫忙期・閑散期に応じて月のお休みが変動あり）
■有給休暇（法定通り） ■慶弔休暇 |
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給与
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月給280,000円～350,000円(固定残業代30h分を含む)※30hを超えた場合は別途支給
※基本給20万円＋職務2万～5万円＋固定残業代6万～10万円(基本給の変動なし) ◎賞与(ボーナス)年4回支給 ◎昇給査定年2回 ◎住宅手当（月3万円支給） ◎子ども手当（1人につき1万円支給） ※前職のお給料を最低保証します |
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時間
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■9:30～23:00の間で実働8h/休憩1h
※シフト制 ※時間帯相談可能 |
|---|---|
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休日
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■完全週休2日制 ※シフト制
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給与
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【既存店舗での月収例】
・3年目スタッフ：月収22万円 ・5年目スタッフ(店長候補)：月収30万円 月給200,000円～300,000円 ※経験・スキルに応じてスタート給考慮 ※別途交通費・残業代支給 ※試用期間1～3ヶ月：月給180,000円/その他同条件 |
2人がキープに保存中
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時間
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10:00～23:00の間で実働8時間
＜オープン前の研修について＞ 2025年10月8日以降、 現地にて事前の研修（トレーニング）があります。 ※スタート日はお気軽にご相談ください。 |
|---|---|
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休日
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＜休日＞
月8～9日休み、年間休日107日 ＜休暇＞ ・夏季休暇 ・慶弔休暇 ・有給休暇 ・産前、産後休暇 ・育児、介護休暇 |
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給与
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月給281,000円～338,000円
※固定残業代 69,000円～83,000円、44.5時間分含む、超過分別途支給 |
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時間
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●15:00～深0:00(実働8h・休憩1h)
※ラストオーダー23:00(1日の残業はほぼなし！) |
|---|---|
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休日
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■完全週休2日(シフト制)
※予約・シフト状況に応じ出勤依頼あり ┗別途手当支給(25％増し) |
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給与
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■月収210,000円～230,000円
他、別途：深夜手当・大入り手当・残業手当 内訳▼ ・基本月給180,000円～200,000円 ・一律交通費10,000円 ・皆勤手当10,000円 ・無遅刻手当10,000円 【別途手当】 ・深夜手当：22:00以降の勤務に25％割増支給 ・大入り手当：店舗目標の達成に応じ支給 ・残業手当：発生次第全額支給 ┗1日の残業はほとんどなし、シフト状況に応じ出勤した際に25％割増支給 |
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時間
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10:00～23:00の間で実働8時間
＜オープン前の研修について＞ 2025年10月8日以降、 現地にて事前の研修（トレーニング）があります。 ※スタート日はお気軽にご相談ください。 |
|---|---|
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休日
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＜休日＞
月8～9日休み、年間休日107日 ＜休暇＞ ・夏季休暇 ・慶弔休暇 ・有給休暇 ・産前、産後休暇 ・育児、介護休暇 |
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給与
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月給281,000円～338,000円
※固定残業代 69,000円～83,000円、44.5時間分含む、超過分別途支給 |
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時間
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10:00～23:00の間で実働8時間
＜オープン前の研修について＞ 2025年10月8日以降、 現地にて事前の研修（トレーニング）があります。 ※スタート日はお気軽にご相談ください。 |
|---|---|
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休日
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＜休日＞
月8～9日休み、年間休日107日 ＜休暇＞ ・夏季休暇 ・慶弔休暇 ・有給休暇 ・産前、産後休暇 ・育児、介護休暇 |
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給与
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月給281,000円～338,000円
※固定残業代 69,000円～83,000円、44.5時間分含む、超過分別途支給 |
1人がキープに保存中
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時間
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A.16:00～深0:00 B.19:00～翌5:00
※早出A、遅出Bの時間で2シフト交代制 ※休憩有/法定通り |
|---|---|
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休日
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休日/月5日
※曜日固定の休日相談可 |
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給与
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月給280,000円～
※経験や能力に応じ昇給有 ※研修期間3ヶ月/同条件 ○店長昇格後 年収例500万円 |
1人がキープに保存中
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時間
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A.16:00～深0:00 B.19:00～翌5:00
※2シフト交替制 ※休憩有/法定通り |
|---|---|
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休日
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休日/月5日
※曜日固定の休日相談可 |
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給与
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月給280,000円～
※経験や能力に応じ昇給有 ※研修期間3ヶ月/同条件 ○店長昇格後 年収例500万円 |
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時間
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5:00～22:00
※シフト制（実働8H） ※アルバイト/時間帯相談可 |
|---|---|
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休日
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月9日休み（2月のみ8日）
アルバイト/相談可 |
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給与
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【正社員・契約社員】月給220,000円～
※試用期間3ヶ月有（同条件） 【アルバイト】時給1,300円～ 経験者・前職給与考慮いたします |
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時間
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5:00～22:00
※シフト制（実働8H） ※アルバイト/週3日～、1日4Hからの短時間もOK |
|---|---|
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休日
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月9日休み（2月のみ8日）
アルバイト/相談可 |
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給与
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【正社員・契約社員】月給220,000円～
※試用期間3ヶ月有（同条件） 【アルバイト】時給1,300円～ 経験者・前職給与考慮いたします |
1人がキープに保存中
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2025年09月度の掲載求人データをもとに算出（中央値）
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