自動車整備士スタッフ【車検整備や法定点検をメインとした車の不具合等の修理等】
ダイハツ正規ディーラー！年間休日115日！全ストールにスポットクーラー有
沖縄県で生活するにあたって、なくてはならない『クルマ』のプロフェッショナルとして、お客様のカーライフサポートをしています。
自動車整備士スタッフとして安全な車社会を守りませんか！
私たちの会社（店舗）について
会社説明
琉球ダイハツ販売株式会社は
沖縄県におけるダイハツディーラーとして、新車から中古車までの販売、さらにはアフターサービスまで、ダイハツ車のあらゆるニーズに応えています。
私たちは、車検・整備・自動車保険・レンタカー・修理・部品の販売まで、沖縄のカーライフをトータルでサポートしています。
社会貢献活動にも力を入れており、福祉施設向けの車両寄贈や、地元のスポーツチームである琉球ゴールデンキングスのサポート、さらには学生のスポーツ大会の協賛など、地域の発展に貢献しています。
ダイハツは全国的にも、そして沖縄県内でも、17年連続で軽自動車のシェアNO.1(※1)を維持しており、「車社会沖縄」を支えています。
今後も私たちの経営理念、
『感謝と役立ち』『自尊と利他』『創造と発展』を持って、
沖縄の「人とまちが、つながる、かがやく」未来を築くために、
全力で取り組んでまいります。
(※1)
2006年度～2022年度 国内軽自動車年間新規届出台数 第1位
全軽自協資料より。※2006年度(06年4月～07年3月)～2022年度(22年4月～23年3月)
私たちのビジョン
わたしたちのミッションは「最も身近なカーディーラーを目指す」ことです。
お客様と共に歩むため、自動車をただの移動手段とは捉えず、その価値を高める活動を続けています。ユーザー参加型のドライブイベントやアウトドアイベントなどを通じて、車の魅力を共に体験し、より深い絆を築く活動を行っています。
また、従業員の満足と健康も非常に重視しし、整備スタッフのために、全ストールにスポットクーラーを設置し、身体の負担を減少させています。業務の進行をより効率的にするため、スタッフの業務を一覧で確認できるシステムを取り入れ、作業をスムーズに進める取り組みも行っています。
さらに、従業員のメンタルヘルスにも配慮し、『社内相談窓口』を設けています。この窓口を通じて、「従業員の本音や意見」を取り入れ、労働環境のさらなる向上を目指しています。企業と労働組合の連携により、更なる成長と改善を求めて日々努めています。
こんな仲間が活躍しています
【自動車整備スタッフ】男性8名:女性1名
チームワークがあり、困っていることがあってもみんなで協力し合って助け合える環境です。
あなたにお願いしたいお仕事
仕事内容
整備士として、お客様の車両の点検や修理などにあたっていただきます。
※経験に合った業務からお任せするのでご安心ください。
・車検や修理など、お客様が持ち込まれた車両をチェック。
・チェックに基づいた見積書の作成や点検・修理などが主な作業となります。
・最近の車は電子制御が多く、一般工場からの依頼も数多く請け負っています。
入社後はOJTを通して当社の業務の流れをお教えします！
段階に応じてダイハツ工業(メーカー)が定める「ダイハツ検定」を受験！
クリアすれば成長も実感でき、給与にも反映されるのでモチベーション高く働けます！
こんな方を求めています
・チームワークや協調性を大切にできる方
・探究心や向上心を持って取り組める方
・お客様のお車に真摯に向き合える方
募集情報
免許・資格
【免許】
・普通自動車運転免許（AT限定不可）
【資格】
・自動車整備士資格2級以上
勤務地
勤務時間
9:00～17:45（実働7時間45分／休憩1時間）
※残業月平均20時間
休日・休暇
月8～9日（定休日／水曜日、第2・第3火曜日含む）
★年間休日115日（2022年度 当社規定カレンダーによる）
※定休日以外の休日はシフトにて調整
【その他休暇制度】
・有給休暇（初年度10日／最大持越し80日）
・長期休暇（G.W・年末年始・旧盆 ※当社規定）
・産前、産後休暇
・介護休暇
・慶弔休暇
など
給与
月給 172,000円〜
※職歴等をふまえて月給は個別に決定いたします
※一律資格手当（月2,000円※2級整備士）含む
※試用期間3ヶ月有（同給与）
≪別途手当あり≫
・交通費手当（実費分）
・時間外労働手当（実労働時間相当）
・扶養家族手当
・資格手当（取得資格に応じて／月1,000円～9,000円）
・検査員手当
・フロントマン手当
・サービスマネージャー手当
・達成奨励金制度
毎月店舗に与えられる各種目標(入庫台数や売上など)を
達成すると数千円～最大30,000円程度の奨励金を支給
（2021年度実績は月平均15,000円前後）
≪モデル年収≫
274万円（入社4年目）
397万円（入社8年目・検査員）
451万円（入社15年目・フロント）
待遇・福利厚生
・各種社会保険完備
・昇給制度：年1回（4月）
・賞与：年2回（7月・12月）※2022年度実績4.7ヶ月分
・退職金制度
・財形貯蓄制度
・定期健康診断
・社員表彰制度
・社員旅行
・労働組合
・結婚祝金
・出産祝金
・その他慶弔見舞金制度
・車両購入補助制度
応募情報
応募方法
画面下の「応募画面へ進む」ボタンよりご応募ください。
選考の流れ
Agreキャリアの応募フォームより応募ください。
※応募書類（履歴書・職務経歴書）はデータ添付または、郵送も可能です。
確認後、書類選考をおこない選考合否をご連絡いたします。
≪選考の流れ≫
【STEP 1】書類選考
【STEP 2】筆記試験(適性検査等)
【STEP 3】面接
※面談日時やオンライン面接希望などお気軽にご相談ください。
※採用決定のご連絡は、Agreキャリアのサイトより通知を行います
※応募書類は原則として返却しておらず、選考終了後弊社にて適切に処分させていただきます。
※応募から内定までは平均1週間～1ヶ月ほどになります。
※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。
会社概要
企業名
琉球ダイハツ販売株式会社
住所
〒901-2133
沖縄県浦添市字城間2135
この求人の特徴
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設計技術者補助（見習い）【上水道施設に関する設計資料の作成補助など】
〇基本的なPC操作（Word・Excel）
└Word・・一般的な文書作成・メールのやり取りなど
└Excel・・フォーマット化された表へのデータ入力、印刷設定 など、＜必須要件＞
〇普通自動車運転免許（AT限定可）
※経験・能力・前職での給与を基に社内規定にて決定
＜基本給内訳＞
■高卒：180,000円～
■専門学校・短大卒：190,000円～
■大学卒：210,000円～
■大学院卒：220,000円～
＜その他手当＞
〇資格手当／就業規則に規定されている資格
5,000円（技術士補）～60,000円（技術士・一級建築士）
※二つ目の資格手当まで満額支給
〇通勤手当
距離に応じて4,200円～上限18,700円
〇住宅手当
8,000円～12,000円（規定有）
〇扶養手当
3,000円／18未満の子（1人につき・3人まで）
＜賞与・昇給＞
賞与：年2回（初年度制限有、業績による）
昇給：年1回
＜報奨金＞
頑張って資格取得した社員には、報奨金と毎月資格手当を支給
※時差出勤対応も可能です。ご相談ください。
＜その他休暇＞
〇時間休の取得（1時間単位で取得可）
〇年次有給休暇有（6ヶ月経過後10日付与）
〇ゴールデンウィーク（カレンダーに準ずる）
〇慶弔休暇
〇育休産休有（パパ育休制度取得実績あり）
└男性3か月・女性（子供の1歳の誕生日の前日）
〇介護休暇
〇年末年始（12/29～1/3）
【年間休日】 127日
〇40歳まで（省令3号のイ）職歴経験不問
長期勤続によるキャリア形成の観点から、〇普通自動車運転免許（MT）必須
＜下記の資格や経験のある方は優遇いたします＞
〇第一種電気工事士
〇第二種電気工事士
〇2級電気工事施工管理技士
〇現場管理経験
※試用期間3ヶ月（同条件）
＜年間休日＞ 97日
＜その他休暇制度＞
〇有給休暇あり（入社6か月後10日付与）
〇GW
〇慶弔休暇、介護休暇
〇産前産後、育児休暇
〇年末年始
電気工事スタッフ（経験者）
※学歴不問
※電気工事士の資格や現場経験がある方
■現場へは直行直帰のため、車両持ち込みできる方歓迎、■普通自動車運転免許
■第二種電気工事士以上の資格をお持ちの方優遇
※試用期間3ヶ月あり（同条件）
【手当】
資格手当あり（第一種電気工事士・電気工事施工管理など）
※休憩2h
└ 昼（12:00～13:00）
└ 午前（10:00～10:30）・午後（15:00～15:30）
※年間120日休
※現場状況により休日出勤となる場合は割増手当にて対応
【休暇】
・GW・年末年始・旧盆
・年次有給休暇（法定通り付与）
トヨタ車を中心とした自動車整備士
◎車両整備実務経験者、＜免許＞
◎普通自動車運転免許
＜必須資格＞
◎自動車整備士3級以上
※経験・能力を考慮の上、
当社規定により優遇いたします。
※残業時間に応じて別途支給
※試用期間6ヶ月間（同条件）
＜モデル年収＞
経験20年 年収500万円
経験10年 年収370万円
経験 5年 年収300万円
※毎週月曜定休日
※月1～2回 日曜日休みもあり
【年間休日】 112日（当社カレンダーによる）
長期休暇（年末年始、GW、お盆休み）
年次有給休暇（入社半年後より）
慶弔休暇、介護休暇
産前産後、育児休暇（男女の取得実績あり)
積算スタッフ（建築）【ソフトを用いた建築費用の算出】
・積算士資格お持ちの方優遇
能力・経験、当社規程に応じて決定します。
【他手当も充実】
・通勤手当／通勤片道距離（km）×714円（本社勤務）
・家族手当／扶養を有する者
（配偶者:月額13,500円／子(満23歳未満):月額5,500円/1人当り）
・免許資格手当／免許資格の種類、数により異なる
［全54免許・資格］
(月額例:技術士20,000円 一級建築士20,000円、一級施工管理技士10,000円 など)
★免許資格取得支援制度有り
(助成金額:上限30万円/1資格当り)
※現場の状況により休日勤務有り
【休暇】
・年末年始
・旧盆
・年次有給休暇(即日付与10日、以後勤続年数に応じて最高20日)
・病気休暇
・産前産後休暇
・特別休暇（結婚・配偶者出産・忌引・罹災）
・育児休業制度
・介護休業制度
ホテル営繕スタッフ
▽下記資格をお持ちの方は尚可▽
・建築物環境衛生管理技術者
・電気工事関係資格
※下記一律手当を含む
住宅手当：10,000円
食事手当：3,000円(3,000円控除で食堂無料)
※別途：交通費バス賃計算（月上限28,000円）あり
※その他、扶養手当あり(配偶者5,000円・18歳未満の子一人2,000円)
※時間外(残業)手当、深夜勤務手当:法定通り
※ご経験や能力を考慮の上、当社規定により優遇いたします
※試用期間3ヶ月あり（期間中：時給970円～1,000円）
※営繕は夜勤もあり（23:00～翌8:00）
※1ヵ月単位の変形労働制
※月171時間～177時間のシフト制
※年間休日105日
【休暇】
・有給休暇
└入社後半年以内10日以上付与(最大40日)
・慶弔休暇あり
・長期休暇（希望に応じて）
消防設備メンテナンス作業員
・1年以上の消防設備点検の経験があれば尚可、・高卒以上
・普通自動車運転免許
・消防設備士甲種第1類・3類・4類、乙種第6類あれば尚可
※能力・経験による
※資格手当（免許資格により異なる）
例）
・第二種電気工事士 5,000円
・第一種電気工事士 10,000円
・消防設備士甲種第1類・3類・4類 10,000円
※上限 50,000円
※時間外労働あり/月10時間 ※平均
残業代は1分単位で支給
その他会社が定める休日(年間休日123日)
・有給休暇(入社6ヵ月後10日)
※取得率70％超
・特別休暇(結婚、忌引)
・産休・育休
※取得率100％(産後パパ育休取得制度あり)
電気工事施工管理者
└65歳定年制のため（省令1号）
・学歴不問
・PC基本操作（Excel等）、【必須資格】
・要普通自動車運転免許
・電気工事士（1種もしくは2種）
【あれば尚可】
・電気工事施工管理技士（1級もしくは2級）
・管工事施工管理技士（1級もしくは2級）
※年齢・経験・能力・資格を考慮の上、面接後に決定
資格手当
・電気工事士1種 6,000円
・電気工事士2種 4,000円
・電気工事施工管理技士1級 15,000円
・電気工事施工管理技士2級 10,000円
・管工事施工管理技士 1級 15,000円
・管工事施工管理技士 2級 10,000円
================
・試用期間: 3 ヶ月
・試用期間中の労働条件：同条件
================
・平均所定労働時間(1ヶ月あたり): 172 時間
【勤務形態】
・固定時間制
（※現場によって変更あり）
営業係【配送管理や現場の予定管理など】
■普通自動車運転免許（AT限定可）
■45歳以下（省令3号のイ）※職歴不問
└未経験者歓迎！
※試用期間3ヵ月有（期間中：諸手当なし）
【諸手当】
・通勤手当：実費支給（上限あり：18,700円/月）
・家族手当
・技術手当：10,000円～30,000円
・管理手当：3,000円～10,000円
・時間外手当
※1年単位の変形労働時間制
※11:00～13:00の間に休憩1h
※会社カレンダーによる
※年間休日105日
【休暇】
・GW
・年末年始(12/31～1/3まで）
・旧正月（1日）
・旧盆（2日）
・有給休暇（6ヵ月経過後10日付与）
換気工事スタッフ（経験者）【新築のマンションや施設などの換気設備工事】
※経験・能力に応じてスタート給与決定します
※試用期間3ヶ月（同条件）
≪別途手当≫
・残業手当
・休日出勤手当
・家族手当
・交通費支給：5,000円/月（一律）
・旧盆
・年末年始
・GW（現場状況による）
電気工事士（無資格可）【公共及び民間の電気設備改修工事や保守管理など】
〇電気設備に係る工事において、実務経験をお持ちの方
〇59歳以下（定年年齢を上限とするため／省令1号）
＜スキル＞
〇PC基本操作（エクセル・ワードを使った書類作成が出来る方）、＜免許＞
〇要普通自動車運転免許（AT限定可）
＜資格＞
資格不問
＜下記いずれかの資格あれば優遇＞
〇電気工事士（第一種・第二種）
〇電気施工管理技士（1級・2級）
※試用期間3ヵ月有（同条件）
＜その他休暇＞
〇有給休暇あり（入社6か月後10日付与）
〇慶弔休暇
〇産前産後休業
〇育児休業
〇年末年始休暇（例年12/29～1/3）
＜年間休日＞105日※会社カレンダー有
自動車整備士（未経験者）
・職歴・経験不問
無資格・未経験の方歓迎！
1から丁寧に教えます。スキルアップに積極的で、成長意欲のある方を歓迎いたします。、【必須】
・普通自動車運転免許(MT)
+皆勤手当(5,000円)
※試用期間3ヶ月有(同条件)
【資格取得支援制度】
会社負担で資格取得を支援します！
資格取得後は、資格手当別途支給！
・整備士2級(10,000円)
・整備士3級(5,000円)
※基本残業なし
・旧盆
・年末年始
・有給休暇（半年後に10日間支給）
空調衛生工事の積算スタッフ【データ収集を行い工事にかかる予算の計算業務】
・普通自動車運転免許(AT限定可)
・35歳以下
※省令3号のイ
長期勤続によるキャリア形成を図るため
《歓迎》
・無資格
・工学系の高校/専門学校/大学を卒業された方
※試用期間3ヶ月有（同給与）
※最終学歴により変動あり
高卒 月給170,000円
専門卒 月給180,000円
大卒 月給190,000円
■その他手当
残業手当
資格手当
∟管工事施工管理技士 など
通勤手当
家族手当
■月収例
Aさん（37歳／2年目）
月収258,000円（子供手当・その他手当含む）
∟年収333万円以上
※残業月30h程度
年間休日120日
■その他休暇制度
・年末年始休暇
・夏季休暇
1級土木施工管理技士
■パソコン基本操作（Word・Excel・メール・CAD）
※現場経験が少ない方やブランクが長い方でも積極的に採用します！、【必須資格】
■1級土木施工管理技士
■普通自動車運転免許(AT可)
直行直帰のため、車両の持ち込みが出来る方歓迎
└車両手当あり
・40歳/現場所長/配偶者・子供2人/月収例：360,000円～（月給200,000円～＋各種手当）
※能力による昇給あり
※試用期間3ヶ月あり(給与等変更なし）
＜その他手当＞
・家族手当
（配偶者10,000円/子供5,000円）
・資格手当
※現場によって変動あり
時間外労働：月平均30時間
※現場によって変動あり
一級土木施工管理技士【土木建築工事の現場代理人業務と人材育成】
●土木施工管理技士1級
※経験・資格等を考慮し、当社規定により給与を決定いたします。
※独自の社内評価制度により能力を給与にしっかり反映。
月収内訳▼
基本月給232,500円～
＋資格手当：20,000円～40,000円
＋技術手当：上限60,000円/月
＋役職手当：15,000円～100,000円
＋交通費：上限15,000円/月
※上記はあくまで最低保証額です。
今回の転職が不利にならないよう、あなたの前職給与・年齢・経験・能力も充分考慮の上、当社規定により待遇を決定いたします。
※試用期間3～6ヶ月有（(試用期間中は技術手当、役職手当は支給対象外)
●有資格・経験者として転職してきた60代のAさんは…
初年度時点で既に年収420万円！
勤続10年以上となり、現在はなんと年収680万円！
└技術・経験・資格という強みがこれだけの高収入へつながります
※実働8hを基本とする1年単位の変形労働時間制
◎旧盆 ※年間休日115日
◎特別有給休暇 ◎年次有給休暇
※会社カレンダーによる
※年末年始（12/29～1/3）
整備スタッフ
└二級の取得支援あり
・普通自動車免許（AT限定不可）
※年齢、経験、能力を考慮の上、優遇
※最長3ヶ月間の試用期間あり(同待遇）
【各種手当】
・通勤手当・子供手当・時間外手当・検査員手当・特殊勤務手当・役職手当
※毎週水曜日+第3火曜日+その他（個人休）
長期休暇◇GW休暇（4日程度）◇夏季休暇（3日程度）◇年末年始休暇（6日程度）
◇有給休暇（入社時に付与）
◇特別休暇（結婚・忌引 等）◇育休・産前・産後休業
◇子の看護休暇◇介護休業◇ハートフル休暇
測量技術者
・PC基本操作
※待遇条件の詳細は面接時にご相談ください
＜資格保持者は各種手当がつきます！＞
・技術士：100,000円(複数の場合、上限150,000円)
・RCCM：12,000円(複数の場合、上限26,000円)
・コンクリート診断士：10,000円
・その他：5,000～7,000円
※技術士以外は上限40,000円です
想定年収（賞与4ヶ月、残業無しの場合）
（手当無） （手当上限）
技師 3,680,000 ～ 6,548,000
係長 3,960,000 ～ 6,828,000
課長代理 4,420,000 ～ 7,288,000
課長 4,700,000 ～ 7,568,000
次長 5,080,000 ～ 7,948,000
部長 6,320,000 ～ 9,188,000
※ほぼ残業なし
年間休日120日以上
・年末年始休暇
・年次有給休暇
・慶弔休暇
・産前産後休暇
・育児介護休業
空調・電気設備スタッフ（未経験可）
・40歳以下（省令3号のイ ※職歴不問）
※試用期間／3ヶ月（期間中 同条件）
・年末年始
・ゴールデンウィーク
・旧盆
・有給休暇
〇経験不問
※職種問わず建設現場経験者歓迎いたします。
＜スキル＞
〇PC基本操作（エクセル・ワードを使った書類作成が出来る方）、＜必須免許＞
〇普通自動車運転免許（AT限定可）
＜資格＞
〇資格不問
※賃金は経験・能力を考慮の上、当社規定により優遇いたします。
※試用期間6ヶ月有/同条件
＜その他休暇＞
〇有給休暇あり（入社6か月後10日付与）
〇GW
〇旧盆
〇慶弔休暇
〇産休・育休
〇介護休業
〇年末年始（12/29～1/3 *会社カレンダーによる）
＜年間休日＞105日
