自動車整備士スタッフ【車検整備や法定点検をメインとした車の不具合等の修理等】
ダイハツ正規ディーラー！年間休日115日！全ストールにスポットクーラー有
沖縄県で生活するにあたって、なくてはならない『クルマ』のプロフェッショナルとして、お客様のカーライフサポートをしています。
自動車整備士スタッフとして安全な車社会を守りませんか！
私たちの会社（店舗）について
会社説明
琉球ダイハツ販売株式会社は
沖縄県におけるダイハツディーラーとして、新車から中古車までの販売、さらにはアフターサービスまで、ダイハツ車のあらゆるニーズに応えています。
私たちは、車検・整備・自動車保険・レンタカー・修理・部品の販売まで、沖縄のカーライフをトータルでサポートしています。
社会貢献活動にも力を入れており、福祉施設向けの車両寄贈や、地元のスポーツチームである琉球ゴールデンキングスのサポート、さらには学生のスポーツ大会の協賛など、地域の発展に貢献しています。
ダイハツは全国的にも、そして沖縄県内でも、17年連続で軽自動車のシェアNO.1(※1)を維持しており、「車社会沖縄」を支えています。
今後も私たちの経営理念、
『感謝と役立ち』『自尊と利他』『創造と発展』を持って、
沖縄の「人とまちが、つながる、かがやく」未来を築くために、
全力で取り組んでまいります。
(※1)
2006年度～2022年度 国内軽自動車年間新規届出台数 第1位
全軽自協資料より。※2006年度(06年4月～07年3月)～2022年度(22年4月～23年3月)
私たちのビジョン
わたしたちのミッションは「最も身近なカーディーラーを目指す」ことです。
お客様と共に歩むため、自動車をただの移動手段とは捉えず、その価値を高める活動を続けています。ユーザー参加型のドライブイベントやアウトドアイベントなどを通じて、車の魅力を共に体験し、より深い絆を築く活動を行っています。
また、従業員の満足と健康も非常に重視しし、整備スタッフのために、全ストールにスポットクーラーを設置し、身体の負担を減少させています。業務の進行をより効率的にするため、スタッフの業務を一覧で確認できるシステムを取り入れ、作業をスムーズに進める取り組みも行っています。
さらに、従業員のメンタルヘルスにも配慮し、『社内相談窓口』を設けています。この窓口を通じて、「従業員の本音や意見」を取り入れ、労働環境のさらなる向上を目指しています。企業と労働組合の連携により、更なる成長と改善を求めて日々努めています。
こんな仲間が活躍しています
【自動車整備スタッフ】男性11名
チームワークがあり、困っていることがあってもみんなで協力し合って助け合える環境です。
あなたにお願いしたいお仕事
仕事内容
整備士として、お客様の車両の点検や修理などにあたっていただきます。
※経験に合った業務からお任せするのでご安心ください。
・車検や修理など、お客様が持ち込まれた車両をチェック。
・チェックに基づいた見積書の作成や点検・修理などが主な作業となります。
・最近の車は電子制御が多く、一般工場からの依頼も数多く請け負っています。
入社後はOJTを通して当社の業務の流れをお教えします！
段階に応じてダイハツ工業(メーカー)が定める「ダイハツ検定」を受験！
クリアすれば成長も実感でき、給与にも反映されるのでモチベーション高く働けます！
こんな方を求めています
・チームワークや協調性を大切にできる方
・探究心や向上心を持って取り組める方
・お客様のお車に真摯に向き合える方
募集情報
免許・資格
【免許】
・普通自動車運転免許（AT限定不可）
【資格】
・自動車整備士資格2級以上
勤務地
勤務時間
9:00～17:45（実働7時間45分／休憩1時間）
※残業月平均20時間
休日・休暇
月8～9日（定休日／水曜日、第2・第3火曜日含む）
★年間休日115日（2022年度 当社規定カレンダーによる）
※定休日以外の休日はシフトにて調整
【その他休暇制度】
・有給休暇（初年度10日／最大持越し80日）
・長期休暇（G.W・年末年始・旧盆 ※当社規定）
・産前、産後休暇
・介護休暇
・慶弔休暇
など
給与
月給 172,000円〜
※職歴等をふまえて月給は個別に決定いたします
※一律資格手当（月2,000円※2級整備士）含む
※試用期間3ヶ月有（同給与）
≪別途手当あり≫
・交通費手当（実費分）
・時間外労働手当（実労働時間相当）
・扶養家族手当
・資格手当（取得資格に応じて／月1,000円～9,000円）
・検査員手当
・フロントマン手当
・サービスマネージャー手当
・達成奨励金制度
毎月店舗に与えられる各種目標(入庫台数や売上など)を
達成すると数千円～最大30,000円程度の奨励金を支給
（2021年度実績は月平均15,000円前後）
≪モデル年収≫
274万円（入社4年目）
397万円（入社8年目・検査員）
451万円（入社15年目・フロント）
待遇・福利厚生
・各種社会保険完備
・昇給制度：年1回（4月）
・賞与：年2回（7月・12月）※2022年度実績4.7ヶ月分
・退職金制度
・財形貯蓄制度
・定期健康診断
・社員表彰制度
・社員旅行
・労働組合
・結婚祝金
・出産祝金
・その他慶弔見舞金制度
・車両購入補助制度
応募情報
応募方法
画面下の「応募画面へ進む」ボタンよりご応募ください。
選考の流れ
Agreキャリアの応募フォームより応募ください。
※応募書類（履歴書・職務経歴書）はデータ添付または、郵送も可能です。
確認後、書類選考をおこない選考合否をご連絡いたします。
≪選考の流れ≫
【STEP 1】書類選考
【STEP 2】筆記試験(適性検査等)
【STEP 3】面接
※面談日時やオンライン面接希望などお気軽にご相談ください。
※採用決定のご連絡は、Agreキャリアのサイトより通知を行います
※応募書類は原則として返却しておらず、選考終了後弊社にて適切に処分させていただきます。
※応募から内定までは平均1週間～1ヶ月ほどになります。
※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。
会社概要
企業名
琉球ダイハツ販売株式会社
住所
〒901-2133
沖縄県浦添市字城間2135
この求人の特徴
この求人を共有する
この企業の他の求人8件
一覧を見るこの求人を見たあなたへのオススメ求人
ホテル営繕スタッフ
▽下記資格をお持ちの方は尚可▽
・建築物環境衛生管理技術者
・電気工事関係資格
※下記一律手当を含む
住宅手当：10,000円
食事手当：3,000円(3,000円控除で食堂無料)
※別途：交通費バス賃計算（月上限28,000円）あり
※その他、扶養手当あり(配偶者5,000円・18歳未満の子一人2,000円)
※時間外(残業)手当、深夜勤務手当:法定通り
※ご経験や能力を考慮の上、当社規定により優遇いたします
※試用期間3ヶ月あり（期間中：時給970円～1,000円）
※営繕は夜勤もあり（23:00～翌8:00）
※1ヵ月単位の変形労働制
※月171時間～177時間のシフト制
※年間休日105日
【休暇】
・有給休暇
└入社後半年以内10日以上付与(最大40日)
・慶弔休暇あり
・長期休暇（希望に応じて）
ホテル営繕（管理職候補）
▽下記資格をお持ちの方は尚可▽
・建築物環境衛生管理技術者
・電気工事関係資格
【内訳】
基本給：155,000円～
役職手当：30,000円～80,000円＊試用期間終了後から支給
住宅手当：10,000円
食事手当：3,000円
※別途：交通費バス賃計算（月上限28,000円）あり
※その他、扶養手当あり(配偶者5,000円・18歳未満の子一人2,000円)
※時間外(残業)手当、深夜勤務手当:法定通り
※ご経験や能力を考慮の上、当社規定により優遇いたします
※試用期間3ヶ月あり（期間中：時給970円～1,000円）
※営繕は夜勤もあり（23:00～翌8:00）
※1か月単位の変形労働制
※月171時間～177時間のシフト制
※年間休日105日
【休暇】
・有給休暇
└入社後半年以内10日以上付与(最大40日)
・慶弔休暇あり
・長期休暇（希望に応じて）
環境リサイクル事業製造スタッフ【建設機械を用いた廃材の分別や製品混合と製品積込】
〇中型建設機械の操作になるため経験者優遇
〇建設現場や屋外工場勤務の経験がある方
※高校卒業以上、＜免許＞
〇第1種自動車運転免許（AT/MTどちらも可）
＜資格＞
〇車両系建設機械運転技能講習
※前職の給与・経験・能力に応じて相談可。
※時間超過分については別途支給いたします。
└時間外（残業・休日出勤）は上記より月給を時給換算・時間外手当算出により+α
＜休憩＞
30分休憩（10:00～、15:00～）
1時間休憩（12:00～13:00）
土曜日も希望により出勤可能
＜各種休暇＞
〇有給休暇あり（入社6か月後10日付与）
会社休み
〇GW（5/3～5/6）
〇年末年始休暇（12/30～1/4）
個人申告制休み
〇旧盆（申告制でお休み）
〇慶弔休暇
工事スタッフ【エレベーターやエスカレーター据付工事ほか】
・高卒以上
・35歳以下（長期勤続によるキャリア形成を図るため／省令3号のイ／職歴不問）
≪下記の資格や免許がある方歓迎します≫
※入社後の資格取得でもOK！
・アーク溶接
・玉掛け
・フォークリフト
・移動式クレーン運転士
・足場組立関連資格 など
※試用期間3ヶ月中/同条件
≪他手当≫
・交通費（距離に応じて）
・資格手当（規定あり）
・残業手当
・出張手当
※業務自体での残業は少なめですが、繁忙期や移動時間の関係で残業が発生する場合もあります。その際は別途残業手当を支給しています。また、業務量の調整やスケジュール管理に取り組み、社員の負担を軽減していますので、安心して働ける環境です。
┗現場のスケジュールによっては土曜日に出社する場合もあります。
その際は、しっかりと振り替え休日を取得していただきます。
・年末年始（5日）
・GW（3日）
・旧盆（3日）
・年次有給休暇
営業兼技術職（積算・見積・現場管理・現場施工）
・現場施工や現場管理の経験がある方(通信・電気・通信土木・公共工事)、【必須】
・普通自動車運転免許（AT限定可）
・18歳以上（深夜作業もあるため/省令2号）
【歓迎】
・第1級陸上特殊無線技士
・第1・2種電気工事士
・1級 電気工事施工管理
・1級 土木工事施工管理
通勤手当・時間外手当・深夜手当有
※お客様設備内の工事の際は、夜間作業になる場合があります（手当支給）
・年次有給休暇（入社6ヶ月後10日付与）
・年末年始（12/29～1/3）
・夏季休暇 ・慶弔休暇 ・産前産後・育児休暇 ・看護休暇 ・介護休暇
電気通信設備工事の施工作業員（未経験可）
電気工事、電気通信工事関連の経験がある方歓迎、【必須】
・普通自動車運転免許（AT限定可）
・18歳以上（深夜作業もあるため/省令2号）
通勤手当・時間外手当・深夜手当有
※お客様設備内の工事の際は、夜間作業になる場合があります（手当支給）
・年次有給休暇（入社6ヶ月後10日付与）
・年末年始（12/29～1/3）
・夏季休暇 ・慶弔休暇 ・産前産後・育児休暇 ・看護休暇 ・介護休暇
電気通信設備工事の施工作業員（未経験可）
電気工事、電気通信工事関連の経験がある方歓迎、【必須】
・普通自動車運転免許（AT限定可）
・18歳以上（深夜作業もあるため/省令2号）
通勤手当・時間外手当・深夜手当有
※お客様設備内の工事の際は、夜間作業になる場合があります（手当支給）
・年次有給休暇（入社6ヶ月後10日付与）
・年末年始（12/29～1/3）
・夏季休暇 ・慶弔休暇 ・産前産後・育児休暇 ・看護休暇 ・介護休暇
自動車整備士（見習い）【小型車両から大型車両までの整備や点検補助など】
〇職歴経験不問（現場未経験者応募可）
※高卒以上
※経験者優遇、I・Uターンも県内の方も大歓迎
＜スキル＞
〇基本的PCスキル（Excel・Word等）、＜免許＞
〇普通自動車免許必須
※大型自動車免許所持者尚可
【見習い】180,000円～＋交通費＋各種手当
※試用期間3ヶ月有（給与変動なし）
※月2回土曜日休みあり
【年間休日97日】
＜その他休暇制度＞
〇有給休暇あり（入社6か月後10日付与）
〇GW
〇旧正月
〇お盆休み
〇慶弔休暇
〇育児・産前産後休暇
〇介護休暇
〇年末年始休暇（12/30～1/3）
土質・地質調査員（未経験可）【土質サンプル採取などのボーリング調査業務】
・40歳以下(省令3号-イ)
他に必須資格はありません。業務に必要な資格は、資格取得支援も行っていますので、働きながら資格取得し、スキルアップできる環境です。
※経験・能力に応じ優遇します。
◎試用期間3ヶ月（労働条件は同条件）
※現場によっては、8:00～17:00（実働8時間/休憩1時間）となる場合もあります
※月平均残業時間：3h程度
完全週休2日制（土曜日、日曜日、祝日）
【休暇】
・年末年始
・GW
・旧盆
・年次有給休暇
土木施工管理技士【公共工事及び一般住宅建築における土木施工管理業務】
■経験
公共工事や木造、RC、一般住宅管理業務における現場施工管理経験
＼設計事務所やゼネコンでの勤務経験のある方は特に優遇いたします／
■資格
・土木施工管理技士 （1級または2級）
■65歳以下（65歳定年のため／省令1号）
※学歴不問
※みなし残業代65,000円～104,000円/45時間分を含む（超過分は別途支給）
※前職の年収を考慮の上、表記内にて決定
【昇給・賞与制度】
・年2回賞与有
・年1回の昇給制度の他、会社への貢献度に応じた昇給の可能性も有
【各種手当】
・通勤手当…上限3万円/月
・家族手当…5千～1万円/月
【資格手当】
・土木施工管理技士…1級:5万円/月、2級:3万円/月
・宅地建物取引主任者…3万円/月
・建築施工管理技士…1級:5万円/月、2級:3万円/月
・建築士…一級:5万円/月、二級:3万円/月
【試用期間】
・3ヶ月（同条件）
※実働8h・休憩1h
■年末年始休暇、GW休暇、夏季休暇
■慶弔休暇
■年次有給休暇（入社6ヶ月経過後より年10日付与）
└ 最低年5日は取得することを会社として奨励しています！
現場代理人【消防設備工事の施工管理業務】
・現場代理人の経験者、・普通自動車運転免許(AT限定可)
▽下記資格をお持ちの方は尚可▽
・消防設備士甲種Ⅰ類
・管工事施工管理技士（1級・2級）
・土木施工管理技士（1級・2級）
月給300,000円～＋各種手当
【見習い】
月給230,000円～＋各種手当
※試用期間3ヶ月(同条件)
【手当】
・通勤手当（上限あり・月/5,000円）＊距離に応じて支給
・資格手当（月/10,000円～50,000円）
・休日出勤手当
・残業手当
※現場により変動あり（手当支給）
※業務状況により、残業あり
※業務状況により、休日出勤あり（休日出勤手当・代休あり）
※年間休日114日
【休暇】
・旧盆
・GW
・年末年始、他
2級施工管理技士（経験者）【電力通信や電気設備工事の施工管理および現場監督業務】
〇電気設備に係る工事において、現場代理人経験をお持ちの方
〇59歳以下（定年年齢を上限とするため／省令1号）
＜スキル＞
〇PC基本操作（エクセル・ワードを使った書類作成が出来る方）
※苦手な方も簡単な入力作業からなので問題ありません。、＜免許＞
〇要普通自動車運転免許（AT限定可）
＜資格＞
〇2級施工管理技士必須
※試用期間3ヵ月有（同条件）
＜月給内訳＞
基本給：270,000円
役職手当：30,000円
＜その他＞
成功報酬：500,000円～3,000,000円
車両手当：15,000円
＜その他休暇＞
〇有給休暇あり（入社6か月後10日付与）
〇慶弔休暇
〇産前産後休業
〇育児休業
〇年末年始休暇（例年12/29～1/3）
＜年間休日＞105日※会社カレンダー有
工事現場スタッフ（未経験可）【道路の白線や滑り止め舗装工事及び防護柵の点検など】
〇職歴・学歴不問
〇59歳以下（定年年齢を上限とするため／省令1号）、＜免許＞
要普通自動車運転免許（AT限定不可）
＜資格＞
資格不問
※給与は能力・経験を考慮し決定
※試用期間2ヶ月（同条件）
＜通勤手当＞
〇交通費支給（片道2km以上対象／実費支給 *上限なし）
※工期が差し迫った場合は残業になる可能性有。
〇1月～3月／日曜・祝日
※1年単位の変形労働時間制
＜その他休暇＞
〇有給休暇あり（入社6か月後10日付与）
〇GW
〇旧盆
〇慶弔休暇
〇産休・育休
〇介護休業
〇年末年始（12/29～1/3 *会社カレンダーによる）
＜年間休日＞112日
現場管理および代理人(見習い)【各種工事現場での施工管理業務全般】
・未経験者歓迎
・型枠、解体、とび職等の現場関連の経験があれば尚可、・普通自動車運転免許
・2級施工管理技士(土木・建築)をお持ちの方は尚可
※試用期間3ヵ月あり（同条件）
【各種手当】＊規定有
・資格手当：1級施工管理(土木・建築)/10,000円
2級施工管理(土木・建築)/5,000円 他
・家族手当：配偶者10,000円・子ども1名につき5,000円
・現場手当：5,000円～
・通勤手当：実費支給（上限10,000円）
・残業手当 など
※時間外労働：月平均40H
※現場状況により変動あり(その際は代休対応)
※年間休日108日
【休暇】
・有給休暇
・年末年始
・旧盆
・GW・勤労感謝の日は休み
・その他会社カレンダーによる
電気工事士（見習い可）
・普通自動車運転免許（AT限定不可）
※18歳以上（年少者の就業制限/高所作業有り）
※45歳以下（省令3号のイ/長期勤続によるキャリア形成の為）
資格、経験は不問！
「面白そう」そんな志望動機でもOKです。
第二種電気工事士をお持ちの方は優遇します！
日給：9,600円～14,400円
※試用期間3ヵ月（同条件）
≪他手当≫
・通勤手当：5,000円/月（一定額）
・残業代別途支給
※月平均残業時間20時間程度
┗現場の状況により、週末出勤もございます。
※年間休日96日
・年末年始
・ゴールデンウィーク休暇
・お盆休み
〇40歳まで（省令3号のイ）職歴経験不問
長期勤続によるキャリア形成の観点から、〇普通自動車運転免許（MT）必須
＜下記の資格や経験のある方は優遇いたします＞
〇第一種電気工事士
〇第二種電気工事士
〇2級電気工事施工管理技士
〇現場管理経験
※試用期間3ヶ月（同条件）
＜年間休日＞ 92日
＜その他休暇制度＞
〇有給休暇あり（入社6か月後10日付与）
〇GW
〇慶弔休暇、介護休暇
〇産前産後、育児休暇
〇年末年始
電気工事スタッフ【太陽光発電やオール電化システム等の設置および保守】
※試用期間3ヵ月あり（同条件）
※経験・能力により決定
【年収例】
・年収240万円～（無資格・未経験or経験の浅い方）
・年収500万円～（有資格者・経験のある方）
【手当】
・通勤手当
※年間休日：100日
※休日出勤があった際は代休で対応
【休暇】
・旧盆、年末年始、GW
・年次有給休暇（法定通り付与）
現場代理人（経験者）【公共工事を中心に空調設備や衛生設備業における工事進行管理】
〇PC操作（Excel/Word程度）
〇JW-CAD、レブロの操作（施工図の作成）
※高卒以上
※64歳まで（省令1号/定年年齢を上限とするため）、〇普通自動車運転免許（AT可）
〇2級管工事施工管理技士資格保持者
〇1級管工事施工管理技士（あれば尚可）
※給与は能力・経験を考慮し決定します。
＜月給内訳＞
基本給：202,000円～280,500円
資格手当：10,000円～20,000円
固定残業手当：49,000円～69,500円
※30H分を含む／超過分は別途支給
※試用期間3ヶ月（同条件）
＜資格手当内訳＞
1級管工事施工管理技士：20,000円
2級管工事施工管理技士：10,000円
＜その他手当＞
現場手当：10,000円～（現場業務の場合）
※現場の状況により休日も出勤の可能性あり。
その場合代休にて対応。
＜その他休暇制度＞
〇慶弔休暇、介護休暇
〇産前産後、育児休暇
〇年末年始（12/29～1/3）
〇有給休暇あり（入社6か月後10日付与）
〇現場終了後、リフレッシュを兼ねた1週間程度の休暇有
＜年間休日＞120日以上
技術職（経験者）【空調や冷凍機器の施工管理及び技術支援など】
◎技術系専門課程を履修した方
◎基本的なパソコン操作ができる方
◎高校卒業以上の方、◎2級管工事施工管理技士（優遇）
◎要普通自動車運転免許（AT限定可）
※年齢・経験など当社規定に基づいて決定します。
※試用期間3ヶ月有（同条件）
【月平均所定時間外労働】18.9時間（2022年度実績）
【年間休日】124日
【その他休暇制度】
◎年末年始
◎ゴールデンウィーク休暇
◎お盆（旧盆）
◎創立記念日
◎育児休暇（※前年度取得実績あり）
◎有給休暇（6ヵ月後、15日支給）
※有給休暇の平均取得日数：13.1日（2022年度実績）
※前年度取得実績あり
自動車整備士（未経験者可）【一般車輌から特殊車輌及びトラックの車検整備など】
※高卒以上
※経験の少ない方、資格ない方も応募可
〇基本的なPC操作、〇普通自動車運転免許（必須）
〇資格不問
※入社後、資格取得に向け会社負担にてバックアップ
＜歓迎資格＞
〇自動車整備士保持者優遇
〇大型・大型特殊免許保持者優遇
＋各種手当（扶養手当・資格手当・加給手当）+交通費
※入社後3～6ヵ月後、勤務態度（仕事への行動や姿勢や会社の規則やルールをきちんと守れているか など）確認の上、正社員登用制度を実施しております。
※残業はほとんどありません。
〇慶弔休暇
〇介護休暇
〇産前産後、育児休暇
〇旧盆(2日)
〇年末年始(12/30～1/3)
〇年次有給休暇(6ヵ月経過後10日)
＜年間休日＞107日
