主任ケアマネジャー【在宅福祉サービス事業の申請受付や実地調査及び総合相談業務等】
資格をお持ちであれば現場未経験の方も大歓迎◎日曜・祝日休み◎
主任ケアマネジャーを募集しております／
資格があれば現場未経験の方でも大歓迎です。
慣れて頂くまではチームで動きますので安心して
スタートが可能です。
もちろんブランクのある方も大歓迎です◎
－Point－
■時間単位で年次有給休暇取得可能。
■モバイルPC・携帯を配布しICT化の推進を
行ってます。
私たちの会社（店舗）について
会社説明
名嘉村クリニックは、かかりつけ医として
2000年12月に開院しました。
現在は4拠点で運用しています。
【名嘉村クリニック】
睡眠呼吸センタ、 糖尿病/甲状腺センター、
その他一般外来
【在宅ケアセンター】
訪問診療、訪問看護、訪問リハ、居宅介護支援
■看護小規模多機能型居宅介護
■グループホーム
■定期巡回ステーション
■地域包括支援センター
今回は「那覇市地域包括支援センター松島」の
サービスを紹介します。
【私たちの特徴・強み】
◎担当地域に総合病院や専門クリニックが多く、
地域医療との連携が取りやすいです。
◎一戸建て住宅でアットホームな雰囲気の
事業所で、地域の方が気軽に足を運ぶことが
出来ます。
◎保健師、主任ケアマネージャー、社会福祉士、
認知症地域支援専門員の４職種が中心となって
専門分野の仕事だけでなく、
互いに連携をとりながら「チーム」として
総合的に支援します。
◎介護予防や認知症予防への
取り組みもしていますので、
介護が必要になってからだけでなく、
その前からの利用をおすすめします。
◎二階の交流室は、自然やモノレールの走行する
様子が見れて、眺めが良くて気持ちが
いいですよ。
私たちのビジョン
『 患者さん、利用者、職員もみんな大切に！
元気に！ 』をモットーに身近なかかりつけ
医として地域医療に寄与します。
■私たち訪問診療は、
地域に密着した在宅医療サービスを
提供することを目的としています。
『 人生の最後まで、より良く生きる。
生きていて良かった 』という想いのもと、
ご自宅や介護施設にお住いの利用者を中心に
訪問し医療サービスを提供しています。
■疾病予防から医療、療養介護と幅広い知識が
求められていますが
『 かかりつけ医 』としてお互いに共に
歩んでいくこと。
それが私たちの使命であり、誇りでもあります。
あなたにお願いしたいお仕事
仕事内容
要介護者の相談に乗りながら
介護計画（ケアプラン）を作成し、
その内容に沿って介護サービスの提供事業者との
調整などをお任せします。
＜業務内容＞
・総合相談業務
・介護予防ケアマネジメントに関する業務
・在宅福祉サービス事業の申請受付、実地調査、
市への進達、地域ケア会議推進事業
＜入職後の流れ＞
入職後1～3ヶ月間までは、1人育成担当がつき、
OJTでの経験を積んでいく教育体制です。
ご経験により、最初は補佐・補助的業務から
スタートし、段階的に業務の幅を
広げていくので、焦らず自分のペースでスキルを
身に付けてください。
こんな方を求めています
◎経験者は優遇致します。
現場未経験者でも大歓迎です。
募集情報
経験・スキル
◎ PCの基本操作可能な方
（ワード・エクセル等）
免許・資格
◎主任介護支援専門員
◎普通運転免許(AT限定可)
◎高校卒業
◎65歳以下
（省令1号/定年年齢を上限として採用する為）
勤務地
入社日
入社日相談可能です。
現在お仕事中の方もお気軽に
ご相談ください。
勤務時間
■ 月曜日～土曜日
9:00～18:00（休憩60分）
※1ヵ月単位変形性労働時間
休日・休暇
◎ 日曜日、祝祭日、年末年始(12/31～1/3)
◎ 日曜日の他にシフトで休日あり
◎ 年次有給休暇、産前産後休暇、
育児休暇、特別休暇
◎ 年次有給休暇：法定通り（取得率90％）
【年間休日数】107日
給与
【月給】 202,500円～326,500円
【基本給】 142,500円～251,500円
+資格手当 15,000円
+在宅診療手当 15,000円
+特別調整手当 25,000円～ 40,000円
+調整手当 5,000円
※試用期間3ヶ月あり（同条件）
【その他手当】
電話当番手当（1,500円/回）
待遇・福利厚生
◎社会保険完備
◎能力により昇給有
◎賞与有
（年2回4ヵ月※業績により特別賞与あり）
◎通勤手当（2㎞以上/月/上限あり）
◎資格取得支援（補助）
◎定期健康診断
◎企業型確定拠出型年金（希望者のみ）
◎駐車場完備（駐車場料金3,000円）
◎受動喫煙対策（屋内禁煙）
◎退職金制度
応募情報
応募方法
画面下の「応募画面へ進む」ボタンよりご応募ください。
選考の流れ
Agreキャリアの応募フォームより応募ください。
▼応募書類
（履歴書・職務経歴書・資格証の写し）
データにて添付お願いします。
確認後、書類選考をおこない選考合否を
ご連絡いたします。
≪選考の流れ≫
【STEP 1】書類選考
【STEP 2】面接
※面談日時やオンライン面接希望など
お気軽にご相談ください。
※採用決定のご連絡は、
Agreキャリアのサイトより通知を行います。
※応募書類は原則として返却しておらず、
選考終了後弊社にて適切に
処分させていただきます。
会社概要
企業名
医療法人HSR名嘉村クリニック
住所
〒901-2132 沖縄県浦添市伊祖４丁目2番1号
この求人の特徴
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農業と障害福祉の連携（農福連携）支援でのサービス管理責任者
・普通自動車運転免許（AT限定可）
※経験に応じて記載金額内でスタート給変動あり
【内訳】
・基本給：220,000円～300,000円
・資格手当：60,000円
【他手当】
・交通費
・役職手当
└昼の休憩1時間とは別で、11:00～11:10と14:00～14:10の各10分休憩があります。
※残業はほとんどありません
※毎週2回休みがあるようにシフトを作成しています。
・年末年始（6日）
・有給休暇
・産前産後休暇
・育児休暇
・看護休暇
・介護休暇
・慶弔休暇
※年間休日：126日
臨床検査技師
≪内訳≫
基本給/166,724円～253,750円
賃金改善手当/11,000円～16,000円
職務手当/26,876円～36,610円
≪その他手当≫
・オンコール手当
└平日850円／1回
└土日祝1,063円／1回
・時間外手当
・通勤手当（～21,700円 2㎞以上より）
・住居手当、扶養手当、赴任手当（当院規定による支給）
(2)15:00～深0:00
(3)8:00～17:00
※(2)は、準夜勤務時間／月4回程度
※オンコールについて（月4回程度） 深0:00～7:00
※月平均160時間勤務
※出張健診時、早出あり
※年間休日126日（4月～翌年3月での算出です）
※休日出勤の際は、振替でのお休みになります。
●有給休暇、特別休暇、その他（疾病・慶弔等）、出産・育児、介護休暇制度
正・准看護師【サービス付き高齢者向け住宅における利用者さまの対応】
パソコン＆タブレットの基本操作が必須となります。
（文字入力・メール送信等ができるレベルでOK）、正・准看護師資格/実務経験年数は問いません
（資格手当含む：正看護師 10,000円・准看護師 8,000円）
※別途、皆勤手当あり（10,000円）
※オンコール手当：2,000円（オンコールは月1回程度 ※入らない場合もあります）
※試用期間3カ月あり（給与同条件）
動物病院看護スタッフ【受付および動物看護師業務など】
└愛玩動物看護師国家資格勉強中の方もOKです！
・動物病院での看護師または看護師補助の経験がある方歓迎
・未経験者も歓迎
※経験・能力を考慮の上、当社規定により優遇いたします
※基本的に前職の給与を加味します。
※試用期間あり（3～6ヵ月／同条件）
＜各種手当＞
・残業代支給
・交通費 （規定あり）
＜モデル年収＞
・看護師歴 1年目/22歳 年収300万円
・看護師歴 8年目/31歳 年収420万円
週休2日※シフト制
【 休暇 】
年次有給休暇有（勤務半年後に10日付与）
年末年始休暇
キャリアアドバイザー【スタッフの体調管理や就労支援および業務の進捗確認など】
・3〜15名規模のチームや現場で、リーダー／サブリーダーとして
「業務の進捗管理・声かけ・育成・調整」に関わった経験がある方
・KPIや進捗などの指標を見ながら、チームで成果をつくるための改善行動を取ってきた方
・基本的なPCスキル（メール／チャットツール／Excel・スプレッドシート）
【活かせる経験（あくまで例です）】
・コールセンターSV／事務センター・BPOのチーフ
・店舗副店長・フロアマネージャーとしてのスタッフ育成や運営管理
・CS／内勤営業での顧客調整・業務フロー調整
・スクール運営・病院や福祉施設でのチーム連携 など、資格不問
（月額）275,000円～
※年俸に1/12を乗じた額を毎月支給します
＜内訳＞
基本給：202,942円～
固定残業：52,058円～
処遇改善手当：20,000円
※固定残業代（30時間/月）
※固定残業代は残業がない場合も支給し、超過分は別途支給します（全社平均10h/月程度）
※試用期間6ヶ月（試用期間中の雇用条件の変更なし）
※残業:月平均10h程度
※年間休日120日
《休暇》
・年末年始
・慶弔休暇
・産休・育休
・介護休暇
・リフレッシュ休暇（3連休／年1回）
・年次有給休暇（6ヶ月経過後／有給休暇10日付与）
特定相談員
・簡単なパソコン操作
・普通自動車運転免許
・高校卒業以上
月収：240,000円以上可
※試用期間2ヶ月：同条件
【月給内訳】
・基本給：170,000円
・固定残業代：20,000円（15時間分）※超過分は別途支給
【その他手当】
・通勤手当：8,000円/月
・担当件数手当（歩合給 ※20件以上超えた場合）：2,000円/1件
・社会福祉士手当：10,000円
・現任者手当：5,000円
・祝日
・年末年始（12/30～1/3）
・有給休暇（入社半年経過後、10日付与）
・育児休業（取得実績あり）
※年間休日125日
◎普通自動車運転免許（AT限定可）あれば尚可
＜各種手当＞
・学校検診手当
・カウンセラー手当
・セレック手当
【日曜】 9:30～16:30
【祝日】 9:30～14:00（当番制）
※週40H勤務・シフト制/1カ月単位の変形労働時間制
※祝日は急患診療のため、当番制で1日3Hの診療
祝日、GW、年末年始(当番制)
産前/産後/育児休暇有
歯科衛生士【一般診療補助や歯周治療及び治療の説明や予防指導など】
〇PC操作スキル（Word・Excelを活用し事務作業ができば尚可）、〇歯科衛生士資格必須
＜その他手当＞
資格手当：8,000円
認定手当：3,000円
8:00～18:00の間で実働8時間
＜金曜＞
8:00～12:00（金曜午後休診）
※1ヶ月単位の変形労働時間制により週平均40時間で収まるよう調整しています。
└金曜は午前のみ診療なので、午後は実質フリーです。
└お子様・ご家族様の急な通院など、上記以外のお休みもお気軽にご相談ください。
【年間休日】119日以上
＜その他休暇＞
〇有給休暇あり（入社6か月後10日付与）
〇GW
〇夏季休暇
〇慶弔休暇
〇結婚休暇（3日）
〇育児休業あり（取得実績有）
〇年末年始（12/29～1/3 *会社カレンダーによる）
歯科衛生士
・59歳以下（定年年齢を上限とするため／省令1号）
※経験不問、■必須の資格又は免許：
・歯科衛生士
※学歴不問
■あれば尚可：
・普通自動車運転免許（AT限定可）
▼別途手当詳細▼
・通勤手当：一律11,000円/月
・扶養手当：一人3,000円/月
▼月給内訳▼
・基本給122,000円～170,700円
・職務手当16,000円
・基本DC手当 1,000円
・資格手当10,000円
・住宅手当3,000円～6,000円
・処遇改善手当6,000円
■昇給・賞与
・昇給有
・賞与年2回有：前年度実績4.80ヶ月分
■試用期間
・6ヶ月有（同条件）
￣￣￣￣∨￣￣￣￣￣￣
■ 完全週休2日制（土日祝休／週40H勤務）
■ 夏季休暇（3日）、旧盆（1日）
■ 年次有給休暇（法定通り付与）
看護助手
・経験・資格不問
└ベースアップ手当3,000円含む
※夜勤は月平均４回程度
※試用期間3ヵ月有（同条件）
【その他手当】
・交通費：実費支給（上限10,400円/月）
(2) 17:00～翌9:00（月平均4回程度）
(3) 7:30〜16:30
(4) 12:00～21:00
※1ヵ月単位の変形労働時間制
※シフト制
※残業なし
・年間休日110日
【その他休暇】
・リフレッシュ休暇(3日)
・検診休暇(1日)
・子の看護休暇(有給として対応)
・介護休暇(有給として対応)
・年次有給休暇有（半年後10日付与）
正看護師【訪問看護ステーションでの看護業務】
●看護専門学校卒以上
●経験不問、●正看護師免許
●要普通自動車運転免許（AT限定可）
※月給には下記の手当が含まれています
・職務手当：30,000円
・資格手当：20,000円
※試用期間なし
▼別途手当詳細▼
・通勤手当：上限15,000円/月
(2)8:00～20:00の間で8時間（休憩1h）
※基本は(1)の勤務帯です
※シフト制
※業務都合により、8:00～20:00の間の実働8時間での就業もあります
※残業ほぼなし
【休暇】
●年次有給休暇（法定通り付与）
●介護休業
●看護休業
●育児休業
└女性の育児休業取得率100％
└男性の育児休業取得者1名
看護師【精神科系病棟での看護業務】
└操作方法については、入職後丁寧に教えます
・高卒以上、・18歳以上（省令2号）※深夜勤務があるため
・看護師免許（必須）
【内訳】
・基本給：184,000円〜256,930円
・資格手当：20,000円
・相場調整手当：10,000円
・ベースアップ手当：10,000円
・精勤手当：6,000円
▼別途下記手当支給▼
・夜間勤務手当：8,500円/回
・扶養手当：5,000～25,000円 ※条件による
・通勤手当：上限/20,900円
└自宅から職場まで2km以上の方対象
(2) 16:30～翌8:30
※シフト勤務
※変形労働時間制（1ヶ月単位）
（休憩60分）
※年次有給休暇6ヶ月経過後の10日付与
※年間休日120日
【休暇】
・育休/介護休/看護休あり
└2022年度産育休取得実績14名
・病気休暇が入職後すぐに使用可（2親等以内）
・特別有給休暇制度（クリスマス休暇、忌引き・結婚休暇など）
グループホームの介護職員(未経験可)
未経験者の方も大歓迎です！
時給1,177円～1,481円（処遇改善手当含む）+他手当+（夜勤手当・深夜勤手当）×4～6回程度
※試用期間3か月有（同条件）
※経験・能力に応じ優遇
A.7:00～16:00
B.8:30～17:30
C.11:30～20:30
D.17:00～翌9:00 （Dのシフトは月4～6回程度）
※残業はありません！！
・年次有給休暇（初年度10日間）
・慶弔休暇など
※年間休日114日
介護職
下記いずれかの資格・要件を満たす方
〇介護福祉士
〇実務者研修
〇初任者研修
※経験等により考慮あり
※試用期間3ヶ月あり（期間中同条件）
＜ 各種手当詳細 ＞
・通勤手当 5,000円
・資格手当 5,000円/※介護福祉士
・皆勤手当 5,000円
・処遇改善手当 5,000円～30,000円
＜その他休暇＞
〇年次有給休暇有（入社半年後に10日支給）
〇慶弔休暇
〇介護休暇
〇育児休暇
〇年末年始（12/31～1/3）
【年間休日】107日
理学療法士
＊簡単なパソコンの操作ができる方
＊普通自動車運転免許（あれば尚よし）
＊59歳以下（定年の年齢を上限とするため）
┗ 定年一律60歳（再雇用制度：上限65歳まで）、理学療法士 資格（必須）
高卒以上
月給220,000～250,000円+他手当
＊資格手当含む（一律支給/10,000円）
＊経験に応じて給与の調整・昇給もございます
＊試用期間:3ヶ月（同条件）
≪他手当≫
・交通費（一律支給/各10,000円）
・皆勤手当（5,000～10,000円）
(2).9:00～13:00（実働4時間/休憩なし）
※ (1) は月･火･木･金 (2) は土
・平均所定労働時間(1ヶ月あたり): 153 時間
・想定残業時間: 10 時間
【勤務形態】
・シフト制
＊他、年末年始（12/31～1/3）
※年間休日120日
ケアマネジャー【介護計画の作成及び介護サービスの提供事業者との介護内容調整など】
◎普通自動車運転免許（AT限定可）
【基本給】235,000円～
+資格手当：15,000円～
※試用期間6ヶ月/同条件
残業ほぼなし
◎有給休暇10日（6ヶ月経過後付与）
◎リフレッシュ休暇、誕生日休暇
◎育児休業取得実績 あり
理学療法士【患者様の機能回復を図るリハビリテーション業務】
・理学療法士
・職務経験3年以上の方
・普通自動車運転免許（AT限定可）
・PCスキル（Word、Excel操作）
【歓迎要件】
◎土曜・日曜勤務を月2回できる方優遇
※一律資格手当:20,000円含む
※試用期間1ヶ月:同条件
※通勤手当は片道2Km以上の方対象
※残業ほぼなし
※年間休日105日
※休み調整可
ケアマネージャー【ケアプラン作成や各関係機関や施設との連絡調整など】
時給：1,200円～1,350円
※試用期間6ヶ月（同条件）
≪ほか手当≫
・支援加算手当：月/3,000円
・資格手当：月/12,000円
・交通費支給：月上限15,000円
・特定処遇改善加算：年1回／規定による
※月平均残業時間5時間程度
・有給休暇
・産前産後休暇（取得実績あり）
・育児休暇（取得実績あり）
看護師【回復期リハビリ病棟での看護業務】
└操作方法については、入職後丁寧に教えます
・学歴・経験不問、・18歳以上（省令2号）※深夜勤務があるため
・看護師免許（必須）
【内訳】
・基本月給：184,000円〜256,930円
・資格手当：20,000円
・内科手当：20,000円
・相場調整手当：10,000円
・ベースアップ手当：10,000円
・精勤手当：6,000円
▼別途下記手当支給▼
・夜間勤務手当：8,500円/回
・扶養手当：5,000～25,000円 ※条件による
・通勤手当：上限/20,900円
└自宅から職場まで2km以上の方対象
※試用期間6カ月あり（同条件）
(2) 8:30 ～17:30
(3) 17:00～翌9:00
※変形労働時間制（1ヶ月単位）
（休憩60分）
※年次有給休暇6ヶ月経過後の10日付与
※年間休日120日
【休暇】
・育休/介護休/看護休あり
└2022年度産育休取得実績14名
・病気休暇が入職後すぐに使用可（2親等以内）
・特別有給休暇制度（クリスマス休暇、忌引き・結婚休暇など）
主任ケアマネジャー
年末年始休暇（12月29日から1月3日）
