主任ケアマネジャー【在宅福祉サービス事業の申請受付や実地調査及び総合相談業務等】
資格をお持ちであれば現場未経験の方も大歓迎◎日曜・祝日休み◎
主任ケアマネジャーを募集しております／
資格があれば現場未経験の方でも大歓迎です。
慣れて頂くまではチームで動きますので安心して
スタートが可能です。
もちろんブランクのある方も大歓迎です◎
－Point－
■時間単位で年次有給休暇取得可能。
■モバイルPC・携帯を配布しICT化の推進を
行ってます。
私たちの会社（店舗）について
会社説明
名嘉村クリニックは、かかりつけ医として
2000年12月に開院しました。
現在は4拠点で運用しています。
【名嘉村クリニック】
睡眠呼吸センタ、 糖尿病/甲状腺センター、
その他一般外来
【在宅ケアセンター】
訪問診療、訪問看護、訪問リハ、居宅介護支援
■看護小規模多機能型居宅介護
■グループホーム
■定期巡回ステーション
■地域包括支援センター
今回は「那覇市地域包括支援センター松島」の
サービスを紹介します。
【私たちの特徴・強み】
◎担当地域に総合病院や専門クリニックが多く、
地域医療との連携が取りやすいです。
◎一戸建て住宅でアットホームな雰囲気の
事業所で、地域の方が気軽に足を運ぶことが
出来ます。
◎保健師、主任ケアマネージャー、社会福祉士、
認知症地域支援専門員の４職種が中心となって
専門分野の仕事だけでなく、
互いに連携をとりながら「チーム」として
総合的に支援します。
◎介護予防や認知症予防への
取り組みもしていますので、
介護が必要になってからだけでなく、
その前からの利用をおすすめします。
◎二階の交流室は、自然やモノレールの走行する
様子が見れて、眺めが良くて気持ちが
いいですよ。
私たちのビジョン
『 患者さん、利用者、職員もみんな大切に！
元気に！ 』をモットーに身近なかかりつけ
医として地域医療に寄与します。
■私たち訪問診療は、
地域に密着した在宅医療サービスを
提供することを目的としています。
『 人生の最後まで、より良く生きる。
生きていて良かった 』という想いのもと、
ご自宅や介護施設にお住いの利用者を中心に
訪問し医療サービスを提供しています。
■疾病予防から医療、療養介護と幅広い知識が
求められていますが
『 かかりつけ医 』としてお互いに共に
歩んでいくこと。
それが私たちの使命であり、誇りでもあります。
あなたにお願いしたいお仕事
仕事内容
要介護者の相談に乗りながら
介護計画（ケアプラン）を作成し、
その内容に沿って介護サービスの提供事業者との
調整などをお任せします。
＜業務内容＞
・総合相談業務
・介護予防ケアマネジメントに関する業務
・在宅福祉サービス事業の申請受付、実地調査、
市への進達、地域ケア会議推進事業
＜入職後の流れ＞
入職後1～3ヶ月間までは、1人育成担当がつき、
OJTでの経験を積んでいく教育体制です。
ご経験により、最初は補佐・補助的業務から
スタートし、段階的に業務の幅を
広げていくので、焦らず自分のペースでスキルを
身に付けてください。
こんな方を求めています
◎経験者は優遇致します。
現場未経験者でも大歓迎です。
募集情報
経験・スキル
◎ PCの基本操作可能な方
（ワード・エクセル等）
免許・資格
◎主任介護支援専門員
◎普通運転免許(AT限定可)
◎高校卒業
◎65歳以下
（省令1号/定年年齢を上限として採用する為）
勤務地
入社日
入社日相談可能です。
現在お仕事中の方もお気軽に
ご相談ください。
勤務時間
■ 月曜日～土曜日
9:00～18:00（休憩60分）
※1ヵ月単位変形性労働時間
休日・休暇
◎ 日曜日、祝祭日、年末年始(12/31～1/3)
◎ 日曜日の他にシフトで休日あり
◎ 年次有給休暇、産前産後休暇、
育児休暇、特別休暇
◎ 年次有給休暇：法定通り（取得率90％）
【年間休日数】107日
給与
【月給】 202,500円～326,500円
【基本給】 142,500円～251,500円
+資格手当 15,000円
+在宅診療手当 15,000円
+特別調整手当 25,000円～ 40,000円
+調整手当 5,000円
※試用期間3ヶ月あり（同条件）
【その他手当】
電話当番手当（1,500円/回）
待遇・福利厚生
◎社会保険完備
◎能力により昇給有
◎賞与有
（年2回4ヵ月※業績により特別賞与あり）
◎通勤手当（2㎞以上/月/上限あり）
◎資格取得支援（補助）
◎定期健康診断
◎企業型確定拠出型年金（希望者のみ）
◎駐車場完備（駐車場料金3,000円）
◎受動喫煙対策（屋内禁煙）
◎退職金制度
応募情報
応募方法
画面下の「応募画面へ進む」ボタンよりご応募ください。
選考の流れ
Agreキャリアの応募フォームより応募ください。
▼応募書類
（履歴書・職務経歴書・資格証の写し）
データにて添付お願いします。
確認後、書類選考をおこない選考合否を
ご連絡いたします。
≪選考の流れ≫
【STEP 1】書類選考
【STEP 2】面接
※面談日時やオンライン面接希望など
お気軽にご相談ください。
※採用決定のご連絡は、
Agreキャリアのサイトより通知を行います。
※応募書類は原則として返却しておらず、
選考終了後弊社にて適切に
処分させていただきます。
会社概要
企業名
医療法人HSR名嘉村クリニック
住所
〒901-2132 沖縄県浦添市伊祖４丁目2番1号
この求人の特徴
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介護職【通所リハビリテーションにおける利用者さまの介助】
パソコン＆タブレットの基本操作が必須となります。
（文字入力・メール送信等ができるレベルでOK）、運転免許所持者（AT限定可）
介護職の資格有無・経験年数は問いません。
（介護福祉士・実務者研修習得者は優遇）
なお、上記資格がない方で希望者の方には
資格取得支援も行っております。
介護処遇等手当20,000円〜40,000円を含む
※別途、資格手当あり（6,000円～8,000円）
※別途、皆勤手当あり（10,000円）
※試用期間3カ月あり（給与同条件）
旧盆・年末年始（12/30～1/3）
就労支援B型事業所でのサービス管理責任者
・普通自動車運転免許（AT限定可）
※経験に応じて上記記載金額内でスタート給考慮
≪他手当≫
・資格手当：30,000円/月
・処遇改善手当：20,000円/月
・交通費支給：規定有
・残業手当：別途支給
※勤務時間の相談可
・年末年始(12/31～1/3)
※年間休日108日
・年次有給休暇
生活支援員【利用者の食事の準備や入浴補助など】
◎生活介護の実務経験および介護業務の実務経験がある方優遇、◎普通自動車運転免許(AT限定可)
◎介護福祉士資格お持ちの方優遇
月給180,000円～(一律処遇改善手当/20,000円含む)＋通勤手当+皆勤手当（10,000円）
【介護福祉士資格をお持ちの方】
月給200,000円～(一律処遇改善手当/20,000円含む)＋通勤手当+皆勤手当（10,000円）
※経験・能力により給与考慮
※試用期間3か月(同条件)
※皆勤手当の支給は当社規定による
※入社半年経過後、有給休暇付与/有休取得率100%
公認心理士【児童療育支援施設での療育支援】
・実務経験者（あれば尚可）
・デイサービスでの勤務が初めての方・長いブランクがある方も歓迎！
└OJT研修で実践的に学べます。ベテランスタッフもサポートしますよ♪、【必須】
・公認心理士資格をお持ちの方（実務経験不問）
・普通自動車運転免許（AT限定可）
└ 利用者さまの送迎業務があります（軽・ワンボックス）
※一律資格手当10,000円を含む
※固定残業代29,000円/17h分含む
超過分別途支給
※経験・能力を考慮の上決定
【各種手当】
・交通費支給（上限5,000円/月）
・処遇改善加算手当
└年2回支給（6月/12月）
【2】11:30～19:30（実働7h）／月～金曜の平日
※残業ほぼなし！
※希望休相談可
※連休取得相談可
《休暇》
・年末年始
・お盆休み
・介護・看護休暇
・産休・育児休暇
介護士（無資格・2交替制）【有料老人ホームで利用者の介護補助など】
〇特別な経験やスキルは必要ありません。
※年齢・性別・不問、＜免許・資格＞
〇免許・資格不問
※介護職経験あれば尚良し
※試用期間3ヶ月（同上）
＜月給内訳＞
基本給：161,000円～
職務手当：22,000円
処遇改善手当：30,000円
夜勤手当：50,000円/10回
＜その他手当＞
資格手当：2,000円～5,000円
【夜勤】16:00～翌9:00（休憩120分）
※夜勤専属相談可能
＜その他休暇＞
〇有給休暇（6ヵ月後、10日支給）
〇慶弔休暇
〇介護休暇
〇産前産後、育児休暇（男女の取得実績あり)
＜年間休日＞107日
支援トレーナー（B型事業所）
・正社員としての業務経験1年
・サービス業経験2年 or 営業経験1年
・パソコンを使った業務経験2年
【歓迎要件】
・10名程のマネジメント経験がある方
（月給）220,000円～
※年俸に1/12を乗じた額を毎月支給します
＜内訳＞
基本給：168,390円
固定残業手当：31,610円（月20時間分）
ベースアップ手当：20,000円
※固定残業代は残業がない場合も支給し、
超過分は別途支給します（全社平均10h/月程度）
※試用期間6ヶ月（試用期間中の雇用条件の変更なし）
※昇給有（年1回の人事考査有）
【土・祝日】10:00～15:00 （実働4h/休憩1h）
・年次有給休暇(入社半年後に10日付与)
・産前/産後休暇
・育児休暇
・介護休暇
・慶弔休暇
介護職（無資格・未経験者可）【利用者の食事や入浴、排泄等の介護や健康管理など】
（未経験者・無資格者は、資格取得支援制度有）
◎経験者、喀痰吸引資格保有者優遇、 ◎普通自動車運転免許(AT限定可)
下記資格あれば尚可
◎介護福祉士
◎介護職員初任者研修修了者
◎介護職員実務者研修修了者
【基本給】155,000円～
+処遇改善加算：20,000円～
+特定処遇改善加算：3,000円～
+ベースアップ加算：4,000円～
※試用期間6ヶ月/同条件
②16:30～翌9:00（休憩2時間）
※シフト制（希望休考慮）
○残業ほぼなし（月平均：5H程度）
◎年間休日111日（月9日、2月は8日）
◎有給休暇10日（6ヶ月経過後付与）
◎リフレッシュ休暇、誕生日休暇
◎育児休業取得実績 あり
介護福祉士【入居者9名の高齢者グループホームで食事や入浴、排泄等の介護など】
◎普通自動車運転免許あれば尚可
＜必須要件＞
◎介護福祉士資格保持者
◎年齢制限有(18歳～59歳)
└年少者の深夜業の禁止(省令2号)
└定年年齢を上限とするため(省令1号)
◎PCで簡単な入力操作が可能な方
└専用ソフトでの記録となりますので
簡単なキーボード入力操作ができればOK
＜内訳＞
【基本給】 156,000円～159,000円
＋資格手当 15,000円／月
＋特定処遇手当 6,000円～7,000円／月
＋ベースアップ手当 5,750円／月
＋夜勤手当 24,000円／4回分含む
※試用期間3ヶ月有※
試用期間中の月給は下記になります。
【月給】 205,550円～206,550円
【基本給】 154,800円～
＋資格手当 15,000円／月
＋特定処遇手当 6,000円～7,000円／月
＋ベースアップ手当 5,750円／月
＋夜勤手当 24,000円／4回分含む
◎8:30～17:30（実働8h・休憩1h）
◎11:00～20:00（実働8h・休憩1h）
◎17:30～翌9:30（実働14h・休憩2h）
※上記シフトで交代制勤務（2交代制）
※夜勤シフトは月に4～6回勤務
※月平均労働時間172h
※月9回休み（2月は月8回休み／閏年は9回）
※勤務表により振り分けます（希望も可能です）
理学療法士【患者様の機能回復を図るリハビリテーション業務】
・理学療法士
・職務経験3年以上の方
・普通自動車運転免許（AT限定可）
・PCスキル（Word、Excel操作）
【歓迎要件】
◎土曜・日曜勤務を月2回できる方優遇
※一律資格手当:20,000円含む
※試用期間1ヶ月:同条件
※通勤手当は片道2Km以上の方対象
※残業ほぼなし
※年間休日105日
※休み調整可
看護師【健康管理や服薬管理、介助業務など】
■各種手当内訳
【資格手当】25,000～30,000円
【精勤手当】5,000円
※試用期間3ヶ月有(同条件)
■月給例
【正看護師】199,250円〜
【准看護師】186,000円〜
年間休日：107日
理学療法士【子ども達の日常生活における基本動作の訓練など】
◎簡単なPC操作ができる方（Excel、Word）、◎普通自動車運転免許(AT限定可)
◎理学療法士資格保持者
【内訳】
基本給：169,000円～215,000円
資格手当：15,000円～20,000円
処遇改善手当：4,000円～15,000円
【その他手当】
皆勤手当：5,000円
10:00～19:00
【土曜日・学校休校日】
9:00～18:00
日曜日、国民の祝日、
GW、年末年始、その他
【年間休日】120日
介護福祉士
・59歳以下（定年（60歳）を上限とするため・省令1号）
・業務経験者は優遇、・介護福祉士（必須）
└資格手当：14,000円、処遇改善手当：13,000円～13,000円、ベースアップ手当3,000円含む
※夜勤は月平均４回程度
※試用期間3ヵ月有（同条件）
【その他手当】
・交通費：実費支給（上限10,400円/月）
17:00～翌9:00（月平均4回程度）
7:00～16:00
※1ヵ月単位の変形労働時間制
※シフト制
※残業なし
・年間休日110日
【その他休暇】
・リフレッシュ休暇(3日)
・検診休暇(1日)
・子の看護休暇(有給として対応)
・介護休暇(有給として対応)
・年次有給休暇有（半年後10日付与）
正・准看護師
・正看護師 または 准看護師 いずれかの免許お持ちの方
・電子カルテ入力の為、簡単なエクセル・ワードの操作ができる方
・59歳まで（定年年齢を上限とするため/省令1号）
・正看護師：240,000円+その他手当 ※資格手当30,000円含む
・准看護師：200,000円+その他手当 ※資格手当20,000円含む
※試用期間3ヶ月（同条件）
≪その他手当≫
・通勤手当：上限20,000円/月
・皆勤手当：5,000円
・残業手当
(2)9:00～18:00
※上記(1)(2)シフト制
※月平均残業時間5時間程度
・水曜・日曜・祝日（完全週休2日制）
・旧盆（ウークイ）
※年間休日123日
≪休暇≫
・有給休暇（入社半年経過後、10日付与）
・育児休暇（取得実績あり）
・看護休暇
・介護休暇
・慶弔休暇
正看護師【緩和ケア病棟での看護業務全般】
＜その他手当＞
資格手当：10,000円
認定手当：4,000円
(2)16:00～翌9:00
※シフト制
【年間休日】119日
＜その他休暇＞
〇有給休暇あり（入社6か月後10日付与）
〇GW
〇夏季休暇
〇慶弔休暇
〇結婚休暇（3日）
〇育児休業あり（取得実績有）
〇年末年始（12/29～1/3 *会社カレンダーによる）
歯科衛生士（未経験可）
・未経験OK
└資格を取得したばかりの方や第二新卒も◎
・ブランクある方も歓迎
○.優遇条件：
・訪問診療経験者優遇、○.必須条件：
・歯科衛生士免許
└ 経験はなくても可
※免許をお持ちであれば未経験でも可
※訪問診療経験者優遇
└ 経験・能力を考慮し表記金額を最低ラインとし決定
○.昇給・賞与
・昇給あり
・賞与年2回
○.他手当
└ 残業手当等
（固定残業制ではありません）
○.試用期間あり
・2ヶ月（条件変更なし）
○.完全週休2日制（木曜・日曜）＋祝日
○.お盆休み、年末年始休暇、GW休暇
○.年次有給休暇
介護スタッフ(介護職員初任者研修以上)【小規模施設での介護業務】
※22:00～翌5:00は時給1,500円～（深夜手当含む）
≪各種手当≫
・深夜割増手当→当社規定
・資格手当→資格・労働日数に応じて/当社規定
・通勤手当→距離・労働日数に応じて/当社規定
・家族手当→雇用形態・労働日数に応じて/当社規定
・年末年始手当（12/31～1/3迄）→1日：2,000円 半日：1,000円
・役職手当あり
・8:30～17:30（休憩1時間）
【平日】
・15:00～深0:00 (休憩1時間)
・17:00～翌10:00（休憩2時間）
※勤務時間のご相談OKです！
※お休み相談OK！ライフスタイルに合わせてシフトが組めます。
作業療法士
・59歳以下（60歳定年のため/省令1号）
※試用期間3ヶ月（同条件）
≪月給内訳≫
・基本給：185,000円〜268,000円
・資格手当：10,000円
・調整手当：30,000円
≪その他手当≫
・住宅手当：10,000円（該当者のみ）
・扶養手当：5,000円〜10,000円（該当者のみ）
・通勤手当：上限31,000円まで（通勤距離2㎞以上から）
※変形労働時間制 (1ヶ月単位で設定)
・週休2日シフト制 （4週8休）※年間休日114日
【休暇】
・有給休暇（入職初日に10日付与）
・産前産後休暇
・育児休業
・子の看護休暇
・介護休職
・特別休暇（リフレッシュ休暇3日、結婚、忌引など）
正看護師【38床の施設入居者の医療ケア】
◎コミュニケーション能力
◎患者さんに目を向けた観察力
＜このお仕事に向いている方＞
◎前向きに業務に取り組める方
◎臆せず質問ができる方
◎細かいことに気付ける方、◎正看護師資格
■他 各種手当
【日勤専属手当】15,000円/月
【夜勤手当】6,500円/1回
【準夜手当】3,250円/1回
【日曜手当】2,000円
【兼務手当】夜勤1〜2回：5,000円
3〜4回：10,000円
5回以上：15,000円
【資格手当】20,000円
【職務手当】20,000円
【皆勤手当】10,000円
【夜勤】16:00～翌8:30（休憩2H）
【準夜勤】21:00～翌6:00（休憩1H）
※日勤勤務日数
21日/30日の月、22日/31日の月、
20日/2月とする
※夜勤勤務日数
22日/2月以外、20日/2月とする
※夜勤1回あたり日勤2日とする
介護スタッフ【利用者の食事から入浴及び排泄等の介護や健康管理のサポートなど】
＜復職・ブランクのある方＞
入社後のフォロー体制が整っているので現場経験が無くても大丈夫です。
ブランクのある方、経験の浅い方もご相談ください。
その方の成長度合いに合わせて、指導担当者と業務実施します。
焦らず自分のペースでスキルを身に付けてください。
＜未経験者の方＞
新人教育プログラムから職員研修や介護福祉士資格取得のための実務者研修を施設内で受けることができますので、働きながら資格取得が可能です。、◎資格経験不問（初心者大歓迎）
◎有資格者歓迎
└初任者研修（ヘルパー2級）
└実務者研修（ヘルパー1級）
※試用期間3ヵ月有
※一律処遇改善手当含む（入社時の目安金額）
＜月給内訳＞
基本給：134,700円
資格手当：3,000円
処遇改善手当：28,000円
試用期間中の月給は下記になります。
【期間中】1～3ヶ月
【月給】 154,112円～スタート
(2)13:00～22:00（実働8H・休憩1H）
※(1)(2)のシフト制
※月平均時間外労働時間：15H
(3)21:45～翌6:45
夜勤シフトは基本的にありませんが、状況に応じて勤務あり。
【夜勤手当】3,500円（1回）
※1ヶ月単位の変形労働時間制（週1～3日休み、月9日休み、2月は月8回）
※希望休3日分取得可能
※年間休日107日
※有給休暇（入社6ヶ月経過後より初年度10日間～）
主任ケアマネジャー【訪問看護ステーションでのケアマネや人材育成など】
◎ PCの基本操作可能な方
（ワード・エクセル等）、 ◎主任介護支援専門員
◎普通運転免許(AT限定可)
◎高校卒業
＜月収例＞
【年収】450万円予定 【月収】 37万5,000円
※年間休日114日
