税務アシスタント(未経験可)【仕訳入力や書類整理から始める税務サポート】
UIターンでキャリア前進。“沖縄で暮らす・働く”が両立できるお仕事
県外で培ったスキルや視点を活かしながら、安定した環境でキャリアを続けられる職場です。
税理士法人Bricks&UKは、国内・県内の幅広い企業を支え、専門性と働きやすさの両立を大切にしています。
「住み慣れた場所で、長く安心して働きたい」「地元でスキルを活かしたい」──そんな想いを歓迎します。
スタッフ同士の連携やサポート体制も整っているため、ブランクがある方や経験浅めの方でも大丈夫。
UIターンを機に、新しい生活リズムを築きながら、あなたらしいキャリアを一緒に描いていきませんか？
▼ ”Bricks & UK”は、待遇＆制度が充実の安心環境 !!
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1｜年間休日127日（2025年度）& 土日祝休み
2｜商談や業務状況に合わせて
”実働8h/休憩1h”で出勤時間調整OK！
3｜育休取得率90％×ライフステージの変化も安心
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『今よりも良い環境へ、一歩踏み出したい！』
スキルも待遇も、両方手に入れられるチャンス◎
私たちの会社（店舗）について
会社説明
【当社について】────────
『経営者に寄り添い いつでも頼られる存在に』
当グループBricks & UKは、税理士・社労士・司法書士などの専門家が集っており企業経営・事業判断において総合的なコンサルティングを強みとしております。
顧問契約数は設立19年で3,550社を越え全国に着々と新事務所を開設。
お客様により充実したサービスを提供できる体制を整えています。
私たちのビジョン
【私たちの想い】────────
Bricks&UKでは、「社会を豊かにする」というミッションを掲げ、中小企業経営支援に取り組んでいます。
「ありがとう」の一言のために、どんなサポートができるか？仲間とともに考え、動く。
そんな姿勢を大切にしています。
こんな仲間が活躍しています
【若手スタッフが活躍中】
◆ グループ全体：1,150名
◆ 沖縄事務所：23名（男性13名：女性10名）
┗未経験スタートが約7割！
┗事務経験からの転職も多数！
各事務所ワンフロア体制を取っており、社内にはパーテーションなどで区切ることはしておりません。誰とでもすぐに話しが出来る、働きやすい職場環境を整備しております。
＼ 20代・30代の若手が主役！ ／
「経営のサポートをしてみたい」「ありがとうが原動力」そんな思いを持った仲間たちが集まっております！
＼ 未経験スタートが多数！ ／
業界・業務未経験から始めた方が多数在籍。
約7割が未経験スタートして、約2～3年かけて一人前になっております。
成長したい！いろいろできるようになりたい！という方にピッタリな環境です。
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あなたにお願いしたいお仕事
仕事内容
《 簿記があれば”税務デビュー”は一歩リード！？ 》
◆ 簿記が土台なので…⇒税務の基礎を押さえやすい◎
└ 「仕訳って何？」「貸借対照表って？」など…
簿記を学んだ方は最初のハードルをすでにクリア！
その知識をベースに、税法のルールに当てはめていきます。
◆ 実務イメージが持ちやすい！
└ 簿記資格があると、会計ソフト入力や帳簿の確認
といった日常業務をイメージしやすくなります。
「勉強でやった仕訳がそのまま実務につながる」
感覚があるので、未経験者も始めやすいですよ◎
≪ 具体的な業務内容 ≫
・月次（年次）決算や年末調整
・各種申告書の作成
・税務書類の作成および提出
・クライアントの税務相談 他
［ 入社後の研修について… ］
歳が近い先輩社員がメンター(教育係）となり、
3ヶ月程度の【OJT制度】があるため安心してスタートを切ることができます。
わからない前提で先輩社員が寄り添いますので、
安心して業務を覚えることができます！
▼ 最初にお任せする業務（例）
・書類の整理、データ入力（仕訳入力など）
・決算書類や申告書の作成補助
こんな方を求めています
≪ こんな方が当社を選んでいます ≫
・地元に戻り、地域の役に立てる仕事がしたい方
・県外で身につけた経験を活かし、さらにスキルを磨きたい方
・将来の安定や生活を考え、沖縄で腰を据えて働きたい方
・経営を支える仕事に興味があり、専門知識を深めたい方
募集情報
免許・資格
＼ 業界・業務未経験者、大歓迎！ ／
【必須条件】
◆ 普通自動車運転免許
【歓迎条件】
◇ 簿記3級 または 経理事務経験がある方
勤務地
入社日
入社日相談可能です。
現在お仕事中の方もお気軽にご相談ください。
勤務時間
◆ 基本9:00～18:00（実働8h・休憩1h）
└お客様との商談や業務状況に合わせ10:00～19:00などスケジュール調整が可能です。
（但し実働8h＋休憩1hの計9h/日、必須）
休日・休暇
・完全週休2日制（土日）＋祝日
└年間休日127日（2025年度）
・年次有給休暇（法定通り付与）
・慶弔休暇
給与
年俸制：2,520,000円～4,200,000円
月額：210,000円～350,000円スタート
◆ 固定残業について
固定残業代（月45h/54,964円～91,606円)含む
※固定残業代超過分は別途支給
※実際の残業時間は、月平均10～26時間程度になります。
※社内規定により、別途インセンティブ支給もあります。（上記給与には含まれていません）
※試用期間3ヶ月有り（同条件）
待遇・福利厚生
・社会保険完備
・昇給年1回（6月）
・交通費全額支給（公共機関全額）
・社用車あり
・社内研修
・インセンティブ制度
・税理士試験支援制度
・定期健康診断あり
・産休育児休業（育休取得率90％(女性100％、男性80％)以上）
職場の雰囲気
年齢層
男女の割合
仕事の進め方
会社行事・イベント（年）
給与・報酬
応じた収入
残業時間（月）
以下40時間
以上
応募情報
応募方法
画面下の「応募画面へ進む」ボタンよりご応募ください。
選考の流れ
【STEP.1】書類選考
Agreキャリアの応募フォームよりお申込み後ください。
※当社からの最初の返信が届いてから、履歴書（写真貼付）・職務経歴書をお送りください。（PDFのみ）
▼
【STEP.2】面接（1回）
日程調整の上、面接でいろいろお話しましょう！
気になること、不安なことなどもお気軽にご相談ください！
※応募から内定までは平均2週間～1ヶ月ほどになります。
※採用決定のご連絡（Agreキャリアのサイトを通して通知を行います）
※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。
面接日時・場所
▼対面面接（1回）
職場見学
＼ カジュアル面談＆オフィス見学会実施中♪ ／
「具体的にどんなやりがいがあるのか？どんなお仕事をするのか？」
「スタッフさんのお話を聞いてみたい！」などなど、
気になることは応募前に解消！
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━ スタッフインタビュー ━━
＼実際に働くスタッフのリアルボイスをお届け！／
今回は【Aさん】と【Bさん】のお二人にインタビューしました。
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◆◇◆ 入社前の仕事＆活きる経験は？ ◆◇◆
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【Aさん】
「学生時代は飲食店でアルバイトをしていました。
人と接する中で“相手に合わせた対応力”が自然と身について、それが今の業務でも役立っています。」
【Bさん】
「前職は接客販売の仕事をしていました。
お客様の要望をくみ取るコミュニケーション力や、柔軟な対応力が今も活きていると感じます。」
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◆◇◆ 実際に働いて感じた“働きやすさ”は？ ◆◇◆
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【Aさん】
「会社全体が“アイデアを歓迎してくれる”雰囲気なんです。
自分の提案が実際の業務に反映されることもあり、やりがいを感じます！」
【Bさん】
「“時差出勤制度”がありがたいですね。
朝の出勤時間を自分で調整できるので、通勤ラッシュを避けたり、自分の生活リズムに合わせて働けるのが魅力です。
休憩時間も自由に取れるので、無理なく続けられています。」
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◆◇◆ 上司や先輩ってどんな人たち？ ◆◇◆
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【Aさん】
「話をしっかり聞いてくれて、挑戦したいことも前向きに受け止めてくれます。
信頼して任せてくれるのが嬉しいですね。」
【Bさん】
「とても知識が豊富で頼れる先輩が多いです。
質問すれば丁寧に教えてくれるし、どんな相談にも真剣に向き合ってくれます。」
会社概要
企業名
税理士法人Bricks & UK
住所
〒460-0003
愛知県名古屋市中区錦2-13-19 瀧定名古屋ビル 7階
この求人の特徴
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安全衛生管理担当
・パソコン操作（ワード・エクセル・アウトルック等）
※建設業における施工管理業務・安全管理業務経験あれば尚可、・普通自動車運転免許
・TOEIC850点以上
※第一種衛生管理者免許あれば尚可
※能力・経験による
※資格手当（免許資格により異なる）
例）
第一種衛生管理者 10,000円
TOEIC900点以上 または 実用英語技能検定一級 10,000円
有給休暇(入社6ヵ月後10日)※取得率70％超
特別休暇(結婚、忌引)
産休・育休※取得率100％(産後パパ育休取得制度あり)
総合職【クレジットカードに関する部門の事務や管理業務など】
〇Excelを中心とした基本的なPCスキル
※簡単な実務経験程度でOK
＜歓迎条件＞
〇営業・事務職の実務経験（年数不問）
〇新しい知識やスキルを学ぶ意欲がある方、＜必須条件＞
〇普通自動車運転免許（AT限定可）
＜歓迎条件＞
〇入社後に資格取得へチャレンジしたい方
※資格取得支援制度・奨励金制度あり
※年齢・経験（前職・資格）等を考慮のうえ決定（応相談）
※試用期間3ヶ月：同条件
＜昇給・賞与＞
〇昇給：年1回（4月）
〇賞与：年2回（6月・12月）
＜各種手当＞
〇通勤手当：上限50,000円/月
〇家族手当有：配偶者：22,000円／子：7,500円/人
※扶養者に限る
〇役職手当：30,000円～50,000円
＜年収例＞
20代：350万円
【月給】23万円＋諸手当＋賞与等
30代：400万円
【月給】26万円＋諸手当＋賞与等
40代：510万円
【月給】33万円＋諸手当＋賞与等
＜残業について＞
〇毎月10時間以内
〇終業時間に音楽を流す「ノー残業デー」を導入、帰宅しやすい雰囲気を整えています。
※審査部門のみシフト制（完全週休2日制）
＜その他休暇＞
〇年次有給休暇有（6ヶ月経過後10日付与）
〇ゴールデンウィーク（カレンダーに準ずる）
〇夏季休暇
〇慶弔休暇
〇年末年始（カレンダーに準ずる）
〇産前産後休業
〇育児休業
〇介護休業
【年間休日】120日
一般事務（未経験可）【物流会社で入庫商品のデータ入力や伝票作成など】
※事務経験者優遇
〇基本的なPC操作（タッチタイピング程度）、〇普通自動車運転免許（AT限定可）
〇資格不問
＜その他休暇制度＞
〇有給休暇10日（入社6ヶ月後）
お客様サポートスタッフ【格安SIMのヘルプデスク業務および軽作業】
〇 資格・経験は一切問いません！
〇 パソコン基本操作できる方
〇 昇給制度あり：社内規定による
〇 別途 残業代支給あり
〇 試用期間6カ月：条件変動なし
★ 定時退社推奨！(残業ほとんどありません)
└ 会社自体で残業がないようにコントロールしてます！
★年間休日：123日
＊月の土日合計日数による
＊うるう年以外の2月は月8日休み
＊祝日は営業日のため原則出勤
ただし、社内指定休日あり（年7日間）
〇 有給休暇(研修終了後に規定通り付与)
└ ほぼ9割以上は消化しております！
〇 社内指定休みあり ：年7回
〇 四半期毎に1日休み ：年4回
【 制度 】
〇 育児休業制度
〇 介護休業制度
〇 看護休暇制度
〇 短縮勤務正社員制度
事務スタッフ【デモンストレーション部門営業事務および総務事務補助】
※経験等考慮有り
※試用期間3ヵ月程度有り（同条件）
【その他手当】
・通勤手当（当社規定に基づく）
・時間外勤務手当（実績：月5時間以内程度）
土曜日／9:00～14:00（実働5H）
※残業時間5時間/月程度有り
【休暇】
・年末年始（12/30～1/3）
・有給休暇
・慶弔休暇
社内ITヘルプデスク【大手旅行会社様のセキュリティ部門一次対応窓口】
◎PC業務に慣れた方
（Excel、Word、Outlookなど）
◎コールセンター等で実務経験がある方優遇、 ◎学歴不問
※経験・能力を考慮の上決定します。
※固定残業代
(24,200～28,300円・月20時間分)を含む。
残業実績有無にかかわらず
20時間分の固定支給。
超過分は別途支給します。
※試用期間3ヶ月有(同条件)
実働8時間、休憩1時間
◎夏季休暇
◎有給休暇(10日)
※4月 or 10月のタイミングで付与となります。
◎年末年始休暇
事務員【お問い合わせ荷物の確認やPC入力業務及び書類整理等】
事務職の経験ある方大歓迎！！
未経験者でも安心して始められるお仕事です♪
※残業時は時給1,250円
＜契約社員時＞
（時給1,000円×8時間×約22日）+時間外手当
1ヶ月の総支給見込み 約226,000円（残業代込み）
入社より6ヶ月後、有給休暇付与
営業事務
・普通自動車運転免許
・宅地建物取引士あれば尚可
※試用期間3ヶ月（期間中 月給180,000円）
★10:00～19:00、8:30～17:30など勤務時間の調整OK！
土・日・祝 出勤可能な方優遇
（基本：水曜+平日1日）
新しいことにチャレンジしたい方、今までと異なるキャリアを積みたい方もぜひご応募ください。
下記いずれかの資格・経験を半年以上をお持ちの方は尚歓迎！
・CAD実務経験
・設備会社、建築会社にて業務経験
・設計事務所経験
上記以外にも能力や資格などにより、給与などの相談は応じます。
まずは我々の業務を知っていただくことが一番大切だと思いますので、
少しでも興味を持っていただけましたら、お気軽にご相談ください。
・固定残業20時間を超えた分は、1分単位で支給いたします。
・試用期間有（3か月。労働条件は変わりません）
・交通費（上限25,000円/月）
・昇給あり（年1回：人事評価による）
・賞与有（年2回：昨年実績2か月）
※年に2回、半期ごとの人事評価を実施しております。
・深夜手当
今までのご経験等を考慮し給与を決めさせていただきます。
※基本は土日祝休みですが、担当業務によっては土曜日はシフトにて出勤の可能性があります。その分平日がお休みです。
・年次有給休暇あり（入社時3日付与。その後法定どおり）
※半日・時間単位での取得ができます。
・年末年始、夏季休暇
給水・排水申請業務（経験者）
└申請業務が一通りできる方を想定、・要普通自動車運転免許
・学歴不問
※試用期間1ヶ月（同条件）
≪他手当≫
・資格手当
・交通費：上限10,000円/月
・年末年始
・GW
・旧盆
・有給休暇
労務マネージャー
・人事・労務業務経験 3年以上（事業会社もしくは社会保険労務士法人）
・労働法や労務手続き処理などの知識
・業務フロー改善や制度設計への関与経験
・メンバーマネジメント経験（管理した部下の人数や雇用形態は不問）
・営業や部門付人事等、顧客ニーズを強く意識する経験
【尚可】
・障がい当事者メンバーをマネジメントしたご経験
・精神保健、心理学関連の資格、修士を取得されている方
・産業カウンセラーとしての実務経験
・対人関係・コミュニケーション能力
・他者理解、共感、エンパワーメントする姿勢
・仮説・課題設定解決能力
（月額）416,666円～
※年俸に1/12を乗じた額を毎月支給します
※管理監督者となります。
※試用期間6ヶ月（試用期間中の雇用条件の変更なし）
祝祭日
年次有給休暇(入社半年後に10日付与)
年末年始休暇
産前/産後休暇
育児休暇
介護休暇
慶弔休暇
人事
・採用、研修、労務管理などの人事関連の実務経験をお持ちの方
・PCの基本操作ができる方
・社会人経験が5年以上ある方
経験値・スキルが満たない場合でも
向上心や仕事観を重視します。
エントリーに関して気軽にご相談ください！
カジュアル面談も可能です！
【歓迎スキル】
・社会保険や労働関連の法律に精通している方
・管理部門（人事・総務）のご経験がある方
【基本月給194,000円～＋定額時間外勤務手当て（25時間相当） 34,000円～】
※25時間を超える時間外労働については割増賃金を別途支給
※各種手当別途支給
週休2日
※当社勤務カレンダーによる 年間120日
【所定休暇】
GW休暇、SW休暇、夏季休暇、年末年始休暇
【その他休暇】
慶弔休暇、産前産後休暇、育児休暇、有給休暇、介護休暇
損保の営業サポートスタッフ【内勤】
高卒以上、
未経験・第二新卒歓迎
※見込み残業代は含まれていません。
※残業が発生した場合は、超過勤務手当を1分単位で別途支給します。
※交通費 実費支給
＜モデル年収＞
ケース1：年収280万／20代・男性・入社1年目
月給20万×12か月 ＋ インセンティブ 約10万円 × 4回
社歴に関わらず10万円は目指せる目標！！あなたの頑張りが数字に表れます！
ケース2：年収360万／30代・女性・入社3年目
月給25万×12か月 ＋ インセンティブ 約15万 × 4回
【交通手段】
・公共交通機関利用：実費支給（出社日に応じた額）※通勤距離が1km未満の方は対象外
・車やバイク通勤：当社規定によりガソリン代（出社日数分）と駐車場代（1ヶ月分・上限2万円まで）を支給。※通勤距離が2km未満は対象外
（その他）
・年次有給休暇 (初年度10日、（ただし10月~3月入社の場合は5日）翌年度4月に16日付与、その後、
勤続年数に応じて最高20日付与）
※年次有給休暇の算定年度は4/1から翌年3/31までとなります。
・特別付加有給休暇（7日間）
・慶弔休暇
・産前・産後休暇
・育児休暇
・介護休暇
・ボランティア休暇 等
育児休暇取得率はほぼ100％、復職後も時短勤務を利用して活躍している社員も多数います。
また、母親も父親も利用可能な有給の「子育て休暇」を、男性の育児参加を促進する施策として導入しています。
ロードサービス手配業務【1日15件程度の契約者様からの電話対応業務】
◎44歳以下（省令3号のイ）※職歴不問
※試用期間3ヶ月中も変動無し
【週4日勤務】1日／実働8～9H
※シフト制（1ヶ月単位の変形労働時間）
※週5日・週4日勤務が選べます。
※夜勤有無を選べます。
＜ココに注目！＞
【残業0への取り組み】
時間帯でしっかりシフトを組んでいる為、職種に関わらずほとんどの社員が時間通りの退社が可能となりました。
＜その他休暇＞
〇慶弔休暇
〇ボランティア休暇
〇特別休暇
〇生理休暇
〇産前・産後・育児休暇、
〇介護休暇
〇フレッシュアップ休暇（5日間）
＜ココに注目！＞
【有給消化や連休取得の推奨】
ほとんどの社員が有給を年平均15日程度取得しており、他にも独自で設けている休暇制度がいくつもあります。計画的に有給休暇を取得することを推奨しています。
【育児休暇取得の推奨】
女性従業員はもちろんの事、男性従業員の育児休暇の取得も推奨しております(2022年6名取得実績有)
カスタマーサポート
・営業や接客業経験（1年以上）
・基本的なPCスキル（Word、Excel、PowerPoint）を持っている方
【こんな方、お待ちしています！】
・丁寧なコミュニケーションを取り業務を進められる方
・チームでの協力ができ、柔軟性を持って業務に取り組める方
・自分のスキルを高めて、より活躍できるフィールドを探している方
（月額）233,334円～280,000円
※年俸に1/12を乗じた額を毎月支給します
＜内訳＞
基本給：201,904円～226,996円
固定残業：31,430円（20時間/月）～53,004円（30時間/月）
※固定残業代は残業がない場合も支給し、超過分は別途支給します（全社平均10h/月程度）
※試用期間6ヶ月（試用期間中の雇用条件の変更なし）
※残業:ほぼ無し
・祝祭日
・年次有給休暇(入社半年後に10日付与)
・年末年始休暇
・産前/産後休暇
・育児休暇
・介護休暇
・慶弔休暇
アシスタント事務【日程調整やメールおよびLINE対応など】
└業務でビジネスメール対応経験のある方歓迎
※固定残業手当（10時間分/15,000円）含む
※超過分別途支給
※試用期間6カ月あり（同条件）
【休暇】
・GW（カレンダー通り）
・夏季休暇（山の日から1週間程度）
・年末年始（1/1前後で1週間程度）
・年次有給休暇（入社6か月後10日付与）
・慶弔休暇
・産休・育休制度あり
人材コーディネーター【求職者面談や求人広告企画】人と企業を繋ぐマッチング面談
・契約社員または正社員での営業・接客販売経験1年以上
＜歓迎＞
・前職はアパレルや、カフェ部員、美容部員と様々です。
多くの社員が未経験からスタートし、
現在人材コーディネーターとして活躍している社員が多数いらっしゃいます。、・学歴不問
＜賃金内訳＞
月額（基本給）：175,200円～251,400円
固定残業手当/月：54,800円～78,600円（固定残業時間40時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
※試用期間6ヵ月あり（同条件）
◎昇給：年2回（4月、10月）
◎決算賞与：業績に応じる
＜予定年収＞
年収300万円～400万円
＜モデル年収例＞
年収480万円 ／ 32歳 サブマネージャー職 入社4年
年収410万円 ／ 27歳 リーダー職 入社3年
※平均残業時間は10時間程です。
完全週休2日制（土日祝日）
■年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）（消化推奨）
■慶弔休暇
■年末年始休暇
■夏季休暇
■ママサポート制度（産休・育休）
■ラブアタック（プロポーズ休暇）、ブロークンハート休暇（失恋休暇）
お客様サポートスタッフ【格安SIMのヘルプデスク業務および軽作業】
〇 資格・経験は一切問いません！
〇 パソコン基本操作できる方
月収252,000円～＋交通費 (上限5万円)
(内訳) 時給×実働8時間×21日勤務
〇 昇給制度あり：社内規定による
〇 別途 残業代支給あり
〇 試用期間～3カ月：条件変動なし
★ 時短勤務相談OK！(1時間前後)
★ 定時退社推奨！(残業ほとんどありません)
└ 会社自体で残業がないようにコントロールしてます！
★年間休日：123日
＊月の土日合計日数による
＊うるう年以外の2月は月8日休み
＊祝日は営業日のため原則出勤
ただし、社内指定休日あり（年7日間）
〇 有給休暇(研修終了後に規定通り付与)
└ ほぼ9割以上は消化しております！
〇 社内指定休みあり ：年7回
【 制度 】
〇 育児休業制度
〇 介護休業制度
〇 看護休暇制度
営業事務【申請書類作成および電話対応など】
・基本的なパソコン操作できる方（Word、Excel等）、・普通自動車運転免許：必須（AT限定可）
年俸2,586,000円～2,940,000円（月額215,500円～245,000円）
※固定残業手当56,000円～63,000円（45時間分/月・超過分別途支給）を含む
※皆勤手当て（5,000円）別途支給
※試用期間3ヵ月
└期間中：日給9,739円～11,073円
・年間休日113日
・年末年始（3日）・盆（2日）・GW（2日）
・6ヶ月経過後の年次有給休暇日数10日
最近チェックした求人
一覧を見る税務アシスタント(未経験可)【仕訳入力や書類整理から始める税務サポート】
【必須条件】
◆ 普通自動車運転免許
【歓迎条件】
◇ 簿記3級 または 経理事務経験がある方
月額：210,000円～350,000円スタート
◆ 固定残業について
固定残業代（月45h/54,964円～91,606円)含む
※固定残業代超過分は別途支給
※実際の残業時間は、月平均10～26時間程度になります。
※社内規定により、別途インセンティブ支給もあります。（上記給与には含まれていません）
※試用期間3ヶ月有り（同条件）
└お客様との商談や業務状況に合わせ10:00～19:00などスケジュール調整が可能です。
（但し実働8h＋休憩1hの計9h/日、必須）
└年間休日127日（2025年度）
・年次有給休暇（法定通り付与）
・慶弔休暇
