炭火焼き鳥店スタッフ(店長候補)【メニュー考案や販促など店舗運営全般】
【前職給与以上頑張ります！】“やってみたい”がきっかけでOK！
お仕事は、できる事から何でもお任せしていきます!
入社歴〇年～などの社風ではなく、まずはやってみる!!
SNSやネットを使っての集客。お客様が笑顔になる接客。
美味しい料理を提供するための一工夫。
何でも、リーダーシップをとった方が、リーダーです!
イイ意味で前のめりに、仕事に取り組んでいきましょう!!
飲食人として成長していく上で何が必要か!
本質をしっかり捉えて、個性を磨き、ともに成長していきましょう!!
＞＞＞その想い、ここで全部叶えませんか？＜＜＜
◎前職給与以上を保証で安心スタート！
◎飲食の“楽しさの本質”を学べる環境あり！
◎新メニュー開発・SNS発信
──イベント参加も自由に挑戦OK♪
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【中心メンバーとして、お店づくりの主役に】
沖縄でも店舗展開をより進めていきたいと思っております!
店舗展開の先頭に立っていただける方、大歓迎です♪
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私たちの会社（店舗）について
会社説明
陽の目指すところ 『大阪1番店』 、『沖縄1番店』
私達は、太陽のようなあったかい個人店集団として、
安心・安全な料理と笑顔でかかわった全ての人達の健康と幸せを実現します。
現在、大阪市内・那覇で居酒屋・焼き鳥・沖縄料理居酒屋を11店舗運営しており
これからも更に成長を目指している会社です。
会社の成長、事業拡大を目指す事は、単に売上向上だけが目的ではありません。
共に働くスタッフに、キャリアに応じたポストをしっかり用意したいという想いからです。
飲食業を通じて、やりたい事に、どんどん挑戦できる会社にしていきたいと思っております。
私たちのビジョン
◆こんな想いで働いています◆
より良いお店、よりお客様に喜んでいただく事を目指し、
より美味しい料理を追求すると、自然と食材の事、飲食業の事に詳しくなります!
そこを突き詰めていく事で、1からお店を創り、繁盛させていく経験ができると思っております。
その目標・想いを実現するため、スタッフ一丸となって日々取り組んでいます。
チャンスに貪欲に、どんどんキャリアアップをしていっていただけたらと思います!!
そして、店の雰囲気作りや、スタッフの採用・育成はもちろんの事
仕入れや、メニュー作成、生産者訪問、値決め、器や調理器具の選定
後々は、販促や新店舗開発、新店舗立ち上げといった飲食店を運営する上で
必要なこと、すべてに興味を持っていただき、経験して、飲食人としての成長をともにしていく事ができればと思っております!!
あなたにお願いしたいお仕事
仕事内容
お客様・周りの皆様の笑顔を一緒に創っていきましょう!!
将来的には、
・数字管理
・スタッフの育成
・料理・ドリンクメニューの考案
など、店舗運営のあらゆる業務に取り組み、
お店を繁盛させるために腕を振るっていただきたいと思っております!
こんな方を求めています
飲食業を通して、人々の感動・幸せ・笑顔を一緒に創っていきたいという想いを持ってくださる方!!
──人柄や想いを重視した採用を行います。
募集情報
経験・スキル
■未経験の方も、経験者も大歓迎
■以下一つでも当てはまれば、ぜひご応募ください
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◎「将来自分の店を持ちたい」と考えている方
◎「店を自分の手で育てたい」と思っている方
◎マニュアル通りの仕事に物足りなさを感じていた方
◎飲食業界での再チャレンジを考えている方
◎飲食店での勤務経験を活かしたい方
◎店舗運営やメニュー開発に興味がある方
◎SNS運用に興味がある方
◎人と話すのが好き、チームで動くのが好きという方
──あなたの想いをぜひ面接でぶつけてください!!
免許・資格
■特別な資格は必要ありません
■学歴・職歴・ブランク不問
◎調理師免許などあれば活かせます
（必須ではありません）
勤務地
勤務時間
■14:00～翌2:00（実働8h/休憩1h/シフト制）
【営業時間：16:00～翌1:00】
※シフトは2週間ごとの提出制
※希望があれば勤務時間の調整も可能です。
お気軽にご相談ください。
休日・休暇
■週休2日シフト制（交替制）
※ご希望に応じて休日数の調整OK
◇夏季休暇（3日）
◇年末年始休暇（2～3日）
◇年次有給休暇（法定通り）
給与
■月給 330,000円～450,000円
※経験・スキルを考慮のうえ決定
※前職給与以上頑張ります！
＜各種手当あり＞
◆役職手当
┗副店長：月 10,000円
┗店 長：月 30,000円
┗マネージャー：月 60,000円
◆家族手当 月 5,000円/人
＜その他＞
◇交通費全額支給
◇結婚・出産などのお祝い金あり
◇昇給制度（評価制度に基づく）
◇ハッピーボーナス（社員紹介で最大8万円）
待遇・福利厚生
◎各種社会保険完備（雇用保険/労災保険/社会保険/厚生年金）
◎昇給 都度
◎賞与 年2回（利益配分）
◎各種手当あり(役職手当・家族手当など)
◎独立支援制度/分社化制度あり
◎表彰制度
◎まかない
◎制服貸与
◎研修制度
◎健康診断
◎ちょっとした旅行
★生産者、製造者訪問(養鶏場や農家など)
★他都道府県飲食店勉強ツアー(人気店を食べ歩きます)
◎定期的なレクリエーションあり(遊ぶ時も真剣に遊びます♪)
●大阪市内ドーム球場を貸し切りで野球
●全従業員での新年会
●店舗飲み会 などなど
応募情報
応募方法
画面下の「応募画面へ進む」ボタンよりご応募ください。
選考の流れ
Agreキャリアの応募フォームよりお申込みください。
追って担当者より面接のご案内をいたします。
≪選考の流れ≫
【STEP 1】面接（1回）
【STEP 2】内定
※採用決定のご連絡は、Agreキャリアのサイトを通して通知を行います
面接日時・場所
会社概要
企業名
株式会社炭焼笑店陽
住所
本社：大阪市西区千代崎2-7-2
この求人の特徴
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包装スタッフ【お菓子の包装業務】
☆試用期間3か月あり
(試用期間中は時給1,050円+交通費)
※交通費は会社規定となります。
※残業ほぼナシ
・年末年始
・GW
・旧盆（ウークイ）
店舗スタッフ【ハンバーガーショップでの調理や接客および店舗運営業務】
・21:30まで勤務可能な方
・外国人とのコミュニケーションに抵抗のない方
【歓迎要件】
・未経験者歓迎
・英語力があれば尚可
■ 経験者／月給300,000円～
＋各種手当
・食事手当（5,000円）
・交通費（全額支給）
□研修期間2ヶ月有
・ 未経験／月給250,000円～
・ 経験者／月給280,000円～
□ 早番・遅番シフトあり □
例 ）
早番／6:00～15:30
遅番／12:00～21:30
＜ 営業時間 ＞
・ランチ営業 12:00～15:00
・ディナー営業 17:00～21:00（L.O.20:30）
年間休日120日（夏季3日・冬季4日含む）
有給休暇：入社半年後に10日付与
└ 完全消化を推奨！有給消化率の高さも魅力◎
カフェスタッフ（料理長・店長候補）
月収270,000円～(交通費一律5,000円含む)
※経験・能力により昇給有
※試用期間1～3ヶ月（月給195,000円+交通費5,000円）
店舗スタッフ【店舗管理業務および調理や接客など】
■18歳以上の方（22時以降の勤務があるため）
＿＿【歓迎要件】＿＿
□未経験の方大歓迎♪
※経験・能力を考慮し決定いたします。
《その他》
・通勤手当 上限30,000円
・昇給 年1回
・賞与 年2回
□年次有給休暇：6ヶ月経過後10日付与
※年間休日103日
店舗マネージャー候補
■18歳以上の方（22時以降の勤務があるため）
■ホールorキッチン実務経験者（年数不問）
＿＿【歓迎要件】＿＿
□店長・マネージャー経験者歓迎
※経験・能力を考慮し決定いたします。
《その他》
・通勤手当 上限30,000円
・昇給 年1回
・賞与 年2回
□年次有給休暇：6ヶ月経過後10日付与
※年間休日103日
キッチンスタッフ
└数ヶ月程度でもOKなので
調理の実務がある方を対象とします
揚場、焼き場、刺し場等の担当経験を
PRしていただけると嬉しいです！
※試用期間2～3か月有（給与条件は変動ナシ）
店舗運営スタッフ【ホールやキッチン業務及び店舗運営に関するお仕事】
【週末・祝前日】14:00～深0:00
※実働6～8h・シフト制・休憩あり
※1カ月単位の変形労働時間制(週平均40h)
他、年末年始
店舗マネージャー候補
■18歳以上の方（22時以降の勤務があるため）
■ホールorキッチン実務経験者（年数不問）
＿＿【歓迎要件】＿＿
□店長・マネージャー経験者歓迎
※経験・能力を考慮し決定いたします。
《その他》
・通勤手当 上限30,000円
・昇給 年1回
・賞与 年2回
□年次有給休暇：6ヶ月経過後10日付与
※年間休日103日
オペレーション企画チーフ
・キャパシティコントロール、レイバーコントロールのための分析経験
・分析/数字管理能力
※テーマパーク業界の経験は問いません
＜歓迎スキル＞
コンサルティング及び物流業界や店舗などでの定量的な改善経験、＜免許＞
〇普通自動車運転免許
＜資格＞
〇資格不問
約500万円／基本給 280,000円の場合
約590万円／基本給 340,000円の場合
※残業30時間/月 含む
※年収例は賞与の支給率を100％で計算
＜給与詳細＞
【基本給】280,000～340,000円
【残業代】別途支給
【賞 与】年2回（稼働率、業績などによる変動有）
【給与改定】年1回
※試用期間3か月あり（同条件）
部門や業務によって、開始、終了の時間が変わります。詳しくは面接時にお聞きください。
※フレックス勤務あり・コアタイムなし
〇有給休暇（入社日から有給休暇付与／規定有）
レストラン調理担当
・飲食企業でのカフェ、レストラン等の調理経験
＜歓迎スキル＞
・調理業務に関心があり、新しい環境で意欲的に取り組むことのできる方
※調理師免許は必須ではありません。、＜免許＞
〇普通自動車運転免許
＜資格＞
〇資格不問
約350万円／基本給 200,000円の場合
約490万円／基本給 280,000円の場合
※残業30時間/月 含む
※年収例は賞与の支給率を100％で計算
＜給与詳細＞
【基本給】200,000～280,000円
【残業代】別途支給
【賞 与】年2回（稼働率、業績などによる変動有）
【給与改定】年1回
※試用期間3か月あり（同条件）
部門や業務によって、開始、終了の時間が変わります。詳しくは面接時にお聞きください。
※フレックス勤務あり・コアタイムなし
〇有給休暇（入社日から有給休暇付与／規定有）
ホテルレストランサービス【料飲サービス全般】
・未経験者可
・役職者についてはチームリーダー、アシスタントマネージャー、マネージャー職の経験者
※時間外手当15h/18,411円～37,752円含む(超過分別途支給)
※能力と経験により応相談
※最終学歴により優遇あり
【手当】
・交通費(規定あり)
・時間外・深夜・食事手当
【モデル想定年収】
一般職：252万円～305万円
チームリーダー格：322万円～344万円
アシスタントマネージャー格：377万円～453万円
マネージャー格：453万円～522万円
【シフト例】
(1)6:00～15:00
(2)11:30～20:30
(3)15:00～深0:00
【休暇】
・年次有給休暇
・慶弔休暇
・産前・産後・育児・介護休業
南部エリアマネージャー候補【店舗の運営管理】
◇未経験者も大歓迎、◇普通自動車運転免許（AT限定可）
月給203,000円（一律業務手当含む/職務手当1,000円＋固定残業代(26H/月)32,000円）
上記に＋交通費10,000円
【入社2年目からの給与例】※年齢給・勤続給(規定有)が加算されます！
入社2年目 30歳：月収例238,000円～（年収3,000,000円～）
基本給170,000円+職務手当1,000円+年齢給19,500円+勤続給1,500円+固定残業代(26H/月)36,000円（別途 交通費10,000円）
※26Hを超えた場合は別途支給
標準労働時間8時間
《コアタイム》
(1)11:00～13:00 (2)17:00～19:00 ※(1)(2)いずれも勤務
※研修期間中は時間変動有
・年次有給休暇
・慶弔休暇
店舗スタッフ【店舗管理業務および調理や接客など】
■18歳以上の方（22時以降の勤務があるため）
＿＿【歓迎要件】＿＿
□未経験の方大歓迎♪
※経験・能力を考慮し決定いたします。
《その他》
・通勤手当 上限30,000円
・昇給 年1回
・賞与 年2回
□年次有給休暇：6ヶ月経過後10日付与
※年間休日103日
店舗スタッフ【店舗管理業務および調理や接客など】
■18歳以上の方（22時以降の勤務があるため）
＿＿【歓迎要件】＿＿
□未経験の方大歓迎♪
※経験・能力を考慮し決定いたします。
《その他》
・通勤手当 上限30,000円
・昇給 年1回
・賞与 年2回
□年次有給休暇：6ヶ月経過後10日付与
※年間休日103日
店舗マネージャー候補
■18歳以上の方（22時以降の勤務があるため）
■ホールorキッチン実務経験者（年数不問）
＿＿【歓迎要件】＿＿
□店長・マネージャー経験者歓迎
※経験・能力を考慮し決定いたします。
《その他》
・通勤手当 上限30,000円
・昇給 年1回
・賞与 年2回
□年次有給休暇：6ヶ月経過後10日付与
※年間休日103日
店舗マネージャー候補
■18歳以上の方（22時以降の勤務があるため）
■ホールorキッチン実務経験者（年数不問）
＿＿【歓迎要件】＿＿
□店長・マネージャー経験者歓迎
※経験・能力を考慮し決定いたします。
《その他》
・通勤手当 上限30,000円
・昇給 年1回
・賞与 年2回
□年次有給休暇：6ヶ月経過後10日付与
※年間休日103日
ホールスタッフ【ホテルレストラン内でのホール業務全般】
∟親切丁寧に指導いたします。
ホテルレストラン、飲食、カフェでの経験者は優遇します。
※固定残業手当（15時間）20,700円含む
（固定残業手当は表記残業時間に満たない場合も一律支給。表記残業時間を超過の場合は別途支給）
※経験・能力を考慮の上決定します
※試用期間6か月（条件に変更はありません）
≪シフト例≫
・5:00～14:00
・10:00～19:00
・12:00～21:00
・15:00～深0:00 など
月8～9日（シフト制）※平日休みあり
※年間休日107日
【休暇】
・有給休暇
・慶弔休暇
・産前・産後休暇
・育児休暇（取得実績あり）
・介護休暇
店舗スタッフ【オーダー受けや配膳などのホール業務及び盛り付け等のキッチン業務】
※飲食店経験者待遇
+別途インセンティブ支給（役職に応ず）
※経験・能力を考慮し、店長候補として
採用する場合は月給33万円～スタート！
●賞与あり ※業績に応ず
（年2回支給あり/昨年度実績）
※研修期間応相談（最大3ヵ月※同条件）
※14:30～16:00休憩
＜営業時間＞
【ランチタイム】 11:30～14:00
【ディナータイム】 17:00～22:30
※閑散期・繁忙期で調整有
＜その他休暇制度＞
〇有給休暇あり（規定有）
〇慶弔休暇
〇夏季・冬期休暇（規定有）
店舗スタッフ【店舗管理業務および調理や接客など】
■18歳以上の方（22時以降の勤務があるため）
＿＿【歓迎要件】＿＿
□未経験の方大歓迎♪
※経験・能力を考慮し決定いたします。
《その他》
・通勤手当 上限30,000円
・昇給 年1回
・賞与 年2回
□年次有給休暇：6ヶ月経過後10日付与
※年間休日103日
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