航空機への給油スタッフ【航空機への燃料給油および給油施設管理など】
［賞与あり！］危険物取扱者免許お持ちの方｜ “沖縄の空”を支えるお仕事
▼ 主な業務は下記
・那覇空港を利用する国内外の航空機への燃料給油
・航空燃料給油施設の管理運営
・各種伝票整理、パソコンを使用したデータ入力など
【 この求人のPOINT 】
［1］賞与…基本給×5.5ヶ月分支給！
※前年度実績
［2］研修・サポート充実…
⇒入社～半年（もしくは1年程度）は先輩と2名体制
［3］待遇・休日制度充実…
⇒結婚・出産・弔事休暇などあり
ライフステージが変わっても安心して働けます。
「資格を持っているが、経験はない…」という方も歓迎です。
現在活躍している社員も、
ほぼ全員が未経験からのチャレンジでした。
丁寧な研修とサポート体制があるので、安心してチャレンジしてください。
私たちの会社（店舗）について
会社説明
【事業内容について】
沖航燃では、社名の通り航空機への燃料給油業務や給油施設の
管理運営、航空機用の石油製品の販売業務を行っている会社。
安全な空の旅を提供するため、高いレベルのサービスを提供しております！
沖航燃では、主に『給油部』『施設部』の
2つの部署がございます。
■ 給油部…
・フューエラー給油（多種多様な航空機へ航空燃料の給油）
・航空燃料販売（官公庁の航空機や報道ヘリなどへ燃料供給）
・品質管理（始業前点検・燃料積込み後の品質管理など）
・車両点検整備（自社で行える分）
■ 施設部…
・施設管理運営（航空燃料給油施設の管理運営業務）
└ 航空燃料の受入・品質管理・施設管理・在庫管理など
こんな仲間が活躍しています
ほとんどのスタッフが未経験スタート。
専門的な知識や経験がなくても、危険物資格保持者であれば大丈夫です。
入社後は、座学研修から
現場での実地指導まで、段階を踏んで丁寧にサポート。
わからないこともすぐに聞ける環境なので、
安心して業務を覚えていけますよ。
あなたにお願いしたいお仕事
仕事内容
国内外の航空機が離発着する那覇空港で、
航空機への燃料給油や航空燃料施設の管理運営などを担当していただきます。
航空機の運航に欠かせない業務であり、
地元・沖縄の人々や物流を支える誇りある仕事です。
【給油部】
・国内外各社の航空機への燃料給油（1便あたり約30分・1日約6機程度を対応）
・給油車両の点検、ジェット燃料の品質管理
【施設部】
・航空燃料の貯蔵・給油施設の管理運営
※その他の業務としてデータ入力や伝票整理などの事務作業もあります。
※適性をみて、給油部か施設部に配属となります。
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▼入社後の流れ
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【 STEP.1｜座学＆免許取得 】
まずは、航空燃料の知識や飛行機の仕組みを学ぶ座学研修からスタート。
給油車両の運転に必要な大型免許の取得もサポートします。
【 STEP.2｜先輩社員と業務（半年〜1年） 】
先輩と2人ペアになって業務に取り組みます。
給油作業の準備や車両の誘導、脚立設置など、安全な業務の流れを少しずつ習得します。
【 STEP.3｜独り立ちへ 】
約1年後を目安に、1人で業務にチャレンジ。
確実かつ安全な業務遂行を心がけていきます。
募集情報
免許・資格
■ 危険物取扱者免許（丙種、乙種4類または甲種）をお持ちの方
※受験予定の方もご応募OK
└ 合格発表後に、本格的な選考をスタート
勤務地
勤務時間
■ 6:00～23:00内で実働7時間15分/休憩45分
※シフト制
＜ シフト例 ＞
・6:00～14:00
・7:00～15:00
・8:00～16:00
・14:00～22:00
・15:00～23:00 など
※但し試用期間6ヶ月中は実働8h（休憩1h）
※1日のスケジュールが決まっているため、残業ほぼナシ
（繁忙期は残業発生や、休日出勤をお願いする可能性があります。別途、休日出勤手当支給）
休日・休暇
月7～8日休み（毎月のシフト勤務表による）
■その他休暇
・年次有給休暇（入社6ヶ月経過後10日付与）
・結婚休暇
・出産休暇
・弔事休暇
・産休/育休制度
給与
【月収例：230,880円～】
※月収例は下記別途手当(通勤手当は22日分）を含んだ金額です。
月給205,000円～231,500円＋交通費
▼ 内訳
＊基本月給：152,000円
＊職務手当：11,500円〜
└資格手当4,000円（危険物・大型自動車または小型船舶の2資格）
└資格従事手当2,500円
└シフト勤務手当5,000円
＊生活手当：40,000円
＊家族手当：1,500円～
└扶養家族の有無に応じて支給額が異なります。
・配偶者・扶養家族なし：1,500円
・配偶者：7,000円
・子ども1人：3,000円 (以後1人につき3,000円追加)
----------------------
【別途手当】
＊精皆勤手当：3,000円
＊通勤手当：1,040円/日
【資格手当について】
＊資格手当：1資格につき2,000円
└危険物・大型自動車・小型船舶等、会社が定める資格をもっている場合支給（最大6資格まで）
※試用期間6ヶ月有
（期間中：日給8,000円＋通勤手当1,040円/日）
待遇・福利厚生
■ 各種社会保険完備（健康保険・厚生年金・雇用・労災）
■ 賞与有（年2回/7月・12月 ※前年度実績/基本給×5.5ヶ月分）
■ 定期昇給あり（年1回/4月）
■ 無料駐車場完備（車通勤可）
■ 交通費支給（社内規定あり）
■ 退職金制度
■ 財形貯蓄制度
■ 健康診断（年1回）
■ 作業服貸与
■ 福利厚生サービス／カロリパークス（食事・映画・各種商業施設の割引）
■ 忘年会費用等の会社負担
■ インフルエンザ予防接種（年1回）の会社負担
応募情報
応募方法
画面下の「応募画面へ進む」ボタンよりご応募ください。
選考の流れ
Agreキャリアの応募フォームよりお申込みください。
追って担当者より書類選考のご案内をいたします。
※メッセージ欄から履歴書・職務経歴書を送付可能（PDFのみ）
≪選考の流れ≫
【STEP 1】書類選考
【STEP 2】面接（書類選考通過者のみ）
※採用決定のご連絡は、Agreキャリアのサイトを通して通知を行います
職場見学
◆事業所の見学が可能です◆
ご希望の方は応募フォームのメッセージ欄に「見学希望」と入力してお申込みください。
会社概要
企業名
株式会社 沖航燃
住所
〒901-0142
沖縄県那覇市鏡水401番地
この求人の特徴
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土木設計技術者
〇土木設計技術者の経験がある方
〇PCスキル（Excel・Word）
〇CAD経験者
※高卒以上、＜必須条件＞
下記いずれか資格あれば可
〇RCCM（建設）
〇1級土木施工管理技士
〇技術士（建設部門）
＜免許＞
〇普通運転免許（AT限定可）
※試用期間6ヶ月：同条件
＜その他手当＞
資格手当：5,000円～100,000円
皆勤手当：10,000円
通勤手当：上限7,100円
＜昇給・賞与＞
昇給有
賞与（年2回）
※経験を考慮のうえ決定
【月収350,000～550,000万円】
※年数回（繁忙期）に土日出勤有
＜その他休暇＞
〇有給休暇（6ヶ月経過後10日付）
〇年末年始
〇ゴールデンウイーク
【年間休日】119日
測量技術者
〇測量業務経験者
〇高卒以上
＜歓迎条件＞
〇PCスキル（CAD・Excel・Word）、＜必須条件＞
〇測量士又は、測量士補の資格保持者
〇普通自動車運転免許（AT限定可）
※試用期間6ヶ月：同条件
＜月給内訳＞
基本給：225,000円～250,000円
現場手当（一律）：10,000円～30,000円
資格手当（一律）：5,000円～30,000円
＜その他手当＞
皆勤手当：10,000円
通勤手当：上限7,100円
＜昇給・賞与＞
昇給有
賞与（年2回：2ヶ月分～）
※経験を考慮のうえ決定
【月収】257,100円～327,100円（皆勤手当、通勤手当込み）
＜その他休暇＞
〇有給休暇（6ヶ月経過後10日付）
〇年末年始
〇ゴールデンウイーク
【年間休日】119日
土質調査員
〇土質業務経験者
＜歓迎条件＞
〇CAD経験者
〇PCスキル（Excel・Word）
〇学歴不問、＜必須条件＞
〇普通運転免許（AT限定可）
〇地質調査技士
〇RCCM（土質調査及び基礎）又はRCCM（地質）
いずれかの資格ある方
※試用期間6ヶ月：同条件
＜月給内訳＞
基本給：215,000円～270,000円
現場手当（一律）：10,000円～30,000円
資格手当（一律）：5,000円～30,000円
＜その他手当＞
皆勤手当：10,000円
通勤手当：上限7,100円
＜昇給・賞与＞
昇給有
賞与（年2回：2ヶ月分～）
※経験を考慮のうえ決定
【月収】247,100円～347,100円（皆勤手当、通勤手当込み）
＜その他休暇＞
〇有給休暇（6ヶ月経過後10日付）
〇年末年始
〇ゴールデンウイーク
【年間休日】119日
電気通信設備工事の施工作業員（未経験可）
・普通自動車運転免許（AT限定可）
・18歳以上59歳以下（省令1号(定年60歳)/省令2号）
※経験・能力を考慮の上、当社規定により優遇いたします。
※試用期間3ヶ月は契約社員、3ヶ月経過後適性をみて正社員登用あり
└期間中給与（同条件）
・祝日
※現場に応じて出勤の可能性有り（手当支給）
・年次有給休暇
・年末年始（12/29～1/3）
・夏季休暇（旧暦:7/13～7/16）
・慶弔休暇 ・子の看護等休暇 ・介護休暇
・産前産後・育児休暇（男性の育児休暇取得実績あり）
現場管理者（経験者）
〇建設業での実務経験がある方（年数不問）、＜必須条件＞
〇普通運転免許（AT限定可）
＜優遇＞
〇電気工事士または電気施工管理技士
※資格や経験に応じて決定
※固定残業制ではありません（残業時間に応じて別途支給）
※試用期間6ヶ月（同条件）
＜資格手当＞
￣￣￣￣￣￣￣
一種電気工事士：5,000円
二種電気工事士：2,000円
一級電気施工管理技士：10,000円
（※監理技術者なら＋5,000円）
二級電気施工管理技士：5,000円
業務に必要な資格は、
当社が全額負担で取得をサポートします。
適性に合わせて技術を磨くことはもちろん、
スペシャリストとして専門性を高めたり、
将来的に管理職を目指したりと、
さまざまなキャリアの選択肢が広がる職場です。
＜モデル年収・月収例＞
￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣
経験年数10年（現場代理人）
【月収】 400,000～450,000円
【年収】630万円
経験年数7年（現場代理人）
【月収】 250,000～350,000円
【年収】420万円
経験年数2年（現場代理人）
【月収】 200,000～250,000円
【年収】350万円
※第3土曜のみ清掃ボランティア、
社内会議のため出勤
＜その他休暇＞
〇年次有給休暇有（6ヶ月経過後10日付与）
〇ゴールデンウィーク（カレンダーに準ずる）
〇夏季休暇
〇年末年始（カレンダーに準ずる）
〇慶弔休暇
〇育児休業
〇介護休業
〇リフレッシュ休暇
〇バースデー休暇
【年間休日】114日
現場管理スタッフ【内装工事現場での工程管理など施工管理全般】
・建設業界から離れていたブランクのある方
■以下のような現場経験をお持ちの方歓迎
・内装リフォーム（クロス貼り・軽鉄ボード・仕上げ工事 等）
・足場・解体工事
・大工工事
・配管・水道工事
・外構・造園工事
・左官・塗装工事
■車両系建設機械の操作経験がある方も歓迎
・移動式クレーンの操作経験
・フォークリフト操作経験（倉庫内作業含む）
■優遇条件
・現場監督経験者（資材準備・事務・CAD・竣工検査など）
・工務店経験者（クライアント折衝経験など）、・普通自動車運転免許（MT）
・PC操作（Excelの基本操作ができる方）
■歓迎要件
・建築施工管理技士（1級または2級）
・建築士（一級または二級）
※月収530,000円（諸手当込）も可
※経験・スキルにより給与決定
※試用期間3ヶ月：同条件
《諸手当》
・現場管理手当
・交通費支給：3,000円～12,000円／月（距離換算）
・子ども手当：1人あたり5,000円／月（人数制限なし）
・残業手当：発生分は全額支給
・資格手当
・役職手当
※1年単位の変形労働時間制／月平均170H
※月平均残業時間：20～30H（残業手当別途支給）
※8:15より朝礼あり（早出出勤手当を支給）
・旧盆
・年末年始
・年次有給休暇
※年間休日110日
電気工事士・電気通信工事士
・第一種電気工事士
・第二種電気工事士
※電気工事士はどちらか1つ取得必須
※年齢、能力、経験、資格に応じて賃金査定
※試用期間3～6ヶ月有り／同条件
◎資格手当詳細
・電気工事士／月10,000円 ※第一種のみ
・1級電気工事施工管理技士／月20,000円
・1級電気通信工事施工管理技士／月20,000円
≪年収例≫ ※令和5年度総支給参考実績
・26～30歳の平均年収約392万円
・31～35歳の平均年収約422万円
※残業月平均：20H程
現場の状況によりますが、時間内で業務を終え仕事と生活のリズムが取りやすい働き方に取り組んでいます。
※年間休日数105日
・年次有給休暇
・特別有給休暇(慶弔・傷病・他)
建築企画・施工管理スタッフ【自社開発の新築物件や収益物件の企画や施工管理など】
〇 職歴/経験：不問
【 優遇/歓迎ポイント 】
〇 施工管理の実務経験、【 必須 資格・免許 】
〇 普通運転免許 (AT限定可)
〇 資格不問
【 下記資格あれば優遇 】
〇 宅地建物取引士
〇 建築士
＋交通費全額・資格手当
※ 固定残業代50,000円～67,000円 (27H分)含む
27Hを超える場合は別途残業代支給
【 年収モデル 】
年収4,500,000円～6,000,000円
＊上記年収はモデルです。
経験・能力を考慮し、スタート給与決定します。
＊試用期間3カ月：条件変動なし
〇 賞与：年2回 (昨年実績：6月・12月)
〇 昇給：年1回 (7月)
【 休暇・休業制度 】
〇 GW特別休暇(2日)
〇 有給休暇 (規定通り付与)
〇 産休・育休制度あり
機械整備士（未経験可）【機械整備点検作業や見積及び報告書作成】
・社会人経験満1年以上
・高卒以上
・普通自動車運転免許(AT限定可)
・59歳以下(省令1号)
未経験者・機械に興味のある方大歓迎です！
【資格手当】 各3,000円～10,000円
危険物取扱者乙種第4類、第二種電気工事士、2級ボイラー技士、ボイラー整備士、2級管工事施工管理技士、毒物劇物取扱者、玉掛、小型移動クレーン
※資格・経験等を考慮し給与を決定します。
※試用期間6ヵ月（同条件）
※月平均残業時間10～30時間程度
※緊急時は出勤の場合有／その際は休日出勤手当を支給
・有給休暇（入社半年経過後、10日付与）
・年末年始（12/31～1/3）
・旧盆（1日）
・ゴールデンウィーク
・慶弔休暇
※年間休日120日
土木施工スタッフ【各現場の工程や施工管理業務及び見積りや工程表等の書類作成業務】
└経験が浅い若手採用も積極的におこなっており
現在20代後半の施工管理技士も活躍中です
■パソコンスキル（word、Excel、CAD等）など
実務レベルで扱える方、■普通自動車運転免許
■1級または2級土木施工管理技士
年齢/経験/能力を考慮し決定
他、該当者は以下手当を別途支給
・管理手当
・別居手当
・休日手当
・家族手当（試用期間後より支給）
└子供（高校迄）5,000円／1人
※試用期間3ヶ月あり
《実際の給与例》
1級土木施工管理技士所持者
30代 / 勤務11年
月収380,000～400,000円（各種手当含む）
※月30～40時間の残業あり
※但し現場によっては振替休日を設ける場合有
■有給休暇有
■年末年始（12/31～1/3）
※現場により休日出勤の場合あり（手当・振休で対応）
塗装スタッフ【建築塗装や防水及びシーリング工事など】
・塗装経験5年以上の方
※年齢・学歴不問
※経験能力に応じて給与決定します
※試用期間3ヶ月（期間中：日給：10,000円）
≪諸手当について≫
・職長手当
・子ども手当（お子さん1人につき3,000円）
・資格手当
≪月収例≫
※月24日勤務、お子さん2名の場合（職長手当5,000円含む）
経験5年目：日給/10,000円 月収/251,000円
経験8年目：日給/11,000円 月収/275,000円
※休憩（お昼:60分）小休憩（10:00/15分、15:00/30分）
・GW
・旧盆
・年末年始
・有給休暇
※上記以外の休日をとる場合も相談可能です
検査員（整備工場）【検査点検および一般修理など】
・普通自動車運転免許必須（AT限定不可）
・整備士資格
└2級自動車整備士
└自動車検査員
【内訳】
月給250,000円～295,000円＋一律交通費：(月額5,000円)
※業務手当80,000円〜90,000円・技術手当40,000円含む
※経験・能力により昇給有
※試用期間2ヵ月あり（同条件）
住宅電気工事士（施工・顧客対応）
以下いずれかの経験をお持ちの方
・営業経験
・接客経験
【歓迎条件】
・電気工事士の資格をお持ちの方（未経験でも応募OK）
・電気工事の経験がある方（ブランクがある方も大歓迎）
【優遇条件】
・電気工事士としての実務経験がある方、【必須資格】
・電気工事士（第二種）
・普通自動車運転免許
【歓迎資格】
・電気工事士（第一種）をお持ちの方は大歓迎！
※経験・スキルに応じてスタート給考慮します
※試用期間3ヶ月（期間中 月給200,000円）
※勤務時間相談に応じます
※現場によって休日出勤をお願いする場合がございます。(代休あり)
・年末年始、GW、旧盆
・年次有給休暇（法定通り）
電気工事スタッフ【建物の屋内配線工事など】
◎普通自動車運転免許（AT限定可）
◎未経験・見習いOK！
※経験者や有資格者の方は
スキル活かして活躍できます(*^^*)
※残業代時間に応じて支給
▲試用期間2ヵ月（同条件）
年齢、前職、経験、資格に関わらず、頑張りやスキルに応じて給与アップをしています。独り立ちして任せられる範囲、こなせる業務量によってしっかり給与に反映していきます！
・祝日 ・GW ・旧盆 ・年末年始
・有給休暇(15日付与)
自動車整備士【自動車整備や点検及び修理業務など】
・普通自動車運転免許
・自動車整備士資格3級 以上
【歓迎要件】
・未経験者も歓迎
・取得資格に応じて優遇
※資格手当 整備士三級（月4,000円）別途支給
※試用期間3ヶ月あり（同条件）
≪資格手当≫
●自動車整備士資格手当
・1級：月15,000円
・2級：月7,000円
・3級：月4000円
●日産整備士資格手当：月4,000円～15,000円
●検査員資格：月5,000円
≪その他≫
●報奨金制度
・所属工場の売上や粗利による報奨金（20,000～50,000円程度）
・新車、中古車紹介などの各種実績報奨金
・残業手当
≪年収モデル≫
25歳(6年目)：一般職／年収353万（月額23万＋賞与77万）
35歳(8年目)：主任職／年収390万（月額25.2万＋賞与87万）
47歳(6年目)：係長職／年495収万（月額32.4万＋賞与106万）
※月額給与は、各種手当(資格、残業など)や報奨金を含みます。
※1年単位の変形労働時間制
※時間外労働：月平均15時間
※毎週水曜定休日
※月1～2回 土曜日、日曜日休みもあり
●休暇制度
・GW
・夏季休暇
・年末年始
・育児休業
・有給休暇（6ヶ月経過後10日付与）
現場施工管理補助(管工事)
・配管工事経験、水道工事経験がある方
・パソコン操作（Word・Excel）可能な方
《歓迎スキル》
・CAD使える方優遇、《必須資格》
・2級管工事施工管理技士
・要普通自動車免許(AT限定不可)
└2t車運転できる方歓迎
《歓迎資格》
・1級管工事施工管理技士あれば尚可
・2級配管技能士あれば尚可
※経験・スキルにより技術手当あり
※試用期間3ヵ月（同条件）
【手当】
通勤手当：5,000円／月
普段は残業は多くありません(月平均 5h程度)が、
繁忙期など現場状況により超過する場合があります。
・GW(3日)、旧盆(2日)、年末年始(3日)
・有給休暇あり
※年間休日111日
※基本的には土日お休みですが現場状況により
土曜日出勤の可能性有(割増賃金で支給いたします)
2級土木施工管理技士
■パソコン基本操作（Word・Excel・メール・CAD）
※現場経験が少ない方やブランクが長い方でも積極的に採用します！、【必須資格】
■2級土木施工管理技士
■普通自動車運転免許(AT可)
直行直帰のため、車両の持ち込みが出来る方歓迎
└車両手当あり
・25歳/2級施工管理技士/月収例：230,000円～（月給200,000円～＋各種手当）
※能力による昇給あり
※試用期間3ヶ月あり(給与等変更なし）
＜その他手当＞
・家族手当
（配偶者10,000円/子供5,000円）
・資格手当
※現場によって変動あり
時間外労働：月平均30時間
※現場によって変動あり
1級土木施工管理技士
■パソコン基本操作（Word・Excel・メール・CAD）
※現場経験が少ない方やブランクが長い方でも積極的に採用します！、【必須資格】
■1級土木施工管理技士
■普通自動車運転免許(AT可)
直行直帰のため、車両の持ち込みが出来る方歓迎
└車両手当あり
・40歳/現場所長/配偶者・子供2人/月収例：360,000円～（月給200,000円～＋各種手当）
※能力による昇給あり
※試用期間3ヶ月あり(給与等変更なし）
＜その他手当＞
・家族手当
（配偶者10,000円/子供5,000円）
・資格手当
※現場によって変動あり
時間外労働：月平均30時間
※現場によって変動あり
トヨタ車を中心とした自動車整備士
◎車両整備実務経験者、＜免許＞
◎普通自動車運転免許
＜必須資格＞
◎自動車整備士3級以上
※経験・能力を考慮の上、
当社規定により優遇いたします。
※残業時間に応じて別途支給
※試用期間6ヶ月間（同条件）
＜モデル年収＞
経験20年 年収500万円
経験10年 年収370万円
経験 5年 年収300万円
※毎週月曜定休日
※月1～2回 日曜日休みもあり
【年間休日】 112日（当社カレンダーによる）
長期休暇（年末年始、GW、お盆休み）
年次有給休暇（入社半年後より）
慶弔休暇、介護休暇
産前産後、育児休暇（男女の取得実績あり)
