ホテルマネージメントインターナショナル株式会社
リザンシーパークホテル谷茶ベイ
フロントスタッフ
世界ブランドへの変革期！未経験からスタートできるフロントスタッフ募集！
2026年、世界的ブランド「マリオットホテル」への
リブランドを控えた
「リザンシーパークホテル谷茶ベイ」では、
一緒にホテルを盛り上げてくれる
新しい仲間を募集しています。
語学スキルを活かしたい方、
お客様を笑顔にするのが好きな方、
ホテル業界に興味がある方、大歓迎です。
未経験の方でも、経験豊富なスタッフが
丁寧にサポートしますのでご安心ください。
研修制度も充実しており、
あなたの成長を全面的にバックアップします！
リブランドを控えた
「リザンシーパークホテル谷茶ベイ」では、
一緒にホテルを盛り上げてくれる
新しい仲間を募集しています。
語学スキルを活かしたい方、
お客様を笑顔にするのが好きな方、
ホテル業界に興味がある方、大歓迎です。
未経験の方でも、経験豊富なスタッフが
丁寧にサポートしますのでご安心ください。
研修制度も充実しており、
あなたの成長を全面的にバックアップします！
私たちの会社（店舗）について
会社説明
「リザンシーパークホテル谷茶ベイ」は、
1993年に開業した恩納村の大型リゾートホテルです。
青い海と自然に囲まれたロケーションで、
国内外から多くのゲストをお迎えしています。
そして2026年には、世界的ブランドである
「マリオット ホテル」への
リブランディング（ブランド転換）を予定。
マリオットグループは、世界約2億人の会員を持つ
グローバルブランドであり、今後さらに
インバウンド需要の高まりが見込まれています。
それに伴い、英語をはじめとする
多言語対応ができる方の増員を含め、
組織体制の強化を進めています。
なお、グループ系列ホテルへの転籍などはなく、
このホテルでじっくり腰を据えてキャリアを積んでいただけます。
また、ホテル業界は「土日休みが取りにくい」という
イメージがあるかもしれませんが、
当ホテルでは、大事な予定がある場合は
シフトの調整も柔軟に対応しています。
近年は男性の育休取得や介護休暇も増えており、
ライフスタイルに合わせた働き方を実現できる
環境づくりにも力を入れています。
私たちのビジョン
私たちは、お客様に最高の思い出を提供し、
世界中から愛されるホテルを目指しています。
2026年のマリオットホテルへのリブランドは、
そのビジョンを実現するための大きな一歩です。
語学力を活かして、お客様の快適な滞在をサポートし、
ホテル全体のサービスレベル向上に
貢献してくださる方を求めています。
研修制度を通じて、あなたの成長をサポートし、
共に未来を築いていきたいと考えています。
こんな仲間が活躍しています
多様な経験を持つスタッフが活躍しており、
年齢や国籍に関わらず、活気あふれる職場です。
勤続年数の長いベテラン社員から、
新しいことに挑戦したい意欲的な仲間まで、
尊重し、助け合いながら働いています。
英語やその他の言語が得意なスタッフも多く、
語学力を活かしたい方にはぴったりの環境です。
風通しの良い環境で、あなたの個性と能力を発揮してください。
あなたにお願いしたいお仕事
仕事内容
フロントスタッフとして、幅広い業務をお任せします。
・チェックイン・チェックアウト
・お客様対応
・館内案内
・キャッシャー業務など
お客様の笑顔を創る、やりがいのあるお仕事です。
さまざまな国籍のお客様がいらっしゃるので、
あなたの語学スキルを活かせる場面もたくさんあります。
ホテルの「顔」として、お客様に最高の思い出を提供してください。
こんな方を求めています
・お客様を笑顔にすることが好きな方
・英語でのコミュニケーションに抵抗がない方
⇒日常会話レベル
・語学力を活かして活躍したい方
・チームワークを大切にできる方
・新しいことに挑戦する意欲のある方
募集情報
経験・スキル
※未経験大歓迎※
ホテルのフロント業務経験は問いません！
【尚可】
・接客経験がある方、大歓迎
・英語、中国語、韓国語などの
日常会話レベルの語学力をお持ちの方歓迎
免許・資格
・普通自動車運転免許(AT限定可)
勤務地
〒904-0496 沖縄県国頭郡恩納村字谷茶1496
勤務時間
シフト制
(1)7:00～15:30
(2)9:00～17:30
(3)14:30～23:00
※所定労働時間 7.5～8h/日(※季節により変動）
※1年単位の変形労働制
平均所定労働時間: 173時間30分 (1ヶ月当たり)
休日・休暇
月7～10日 (シフト制)
給与
月給 185,000円～355,000円
※試用期間3ヶ月（同条件）
※賃金は経験・能力に応じる
■他手当
・食事手当：5,000円/月
・通勤手当：上限40,000円/月
・残業手当
・深夜手当
・技術手当
・資格手当
待遇・福利厚生
・各種社会保険完備
・昇給（年1回）
・賞与（年2回）
・無料駐車場完備
・制服貸与
・社員割引制度
・社員寮（規定あり）
・従業員食堂
・慶弔特別有給休暇制度
・各種クラブ活動、社内レクリエーション、慰労パーティー
・グループホテル優待
応募情報
応募方法
画面下の「応募画面へ進む」ボタンよりご応募ください。
選考の流れ
[1] Agreキャリアの応募フォームよりご応募ください
↓
[2]書類選考
↓
[3] 面接（オンライン/対面）
↓
[4] 採用決定のご連絡
※Agreキャリアのサイトより通知を行います
※応募から内定までは平均1週間～1ヶ月ほどになります。
※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。
書類送付先
郵送の場合
〒904-0412 沖縄県国頭郡恩納村谷茶1496番地
採用担当宛
面接日時・場所
対面 or オンライン
会社概要
企業名
リザンシーパークホテル谷茶ベイ
住所
沖縄県国頭郡恩納村字谷茶1496
この求人の特徴
会社の特徴
求める人材
応募・面接
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鈴与エアポートサービス株式会社
旅客サービス業務【みやこ下地島空港でカウンターチェックインやゲート業務等】
宮古島市
正社員
＜必須＞
〇大学卒、短大卒、専修学校卒(学科問わず)
≪こんな経験・スキルは活かせます！≫
〇旅客サービス業務の経験がある（カウンターで航空旅客のチェックイン、ゲート業務等）
〇英語（2級程度）・中国語・韓国語などでコミュニケーションが取れる
〇ホテルや飲食店などの接客経験がある、＜免許＞
〇普通自動車運転免許のみ（AT限定可）
＜資格＞
〇不問
〇大学卒、短大卒、専修学校卒(学科問わず)
≪こんな経験・スキルは活かせます！≫
〇旅客サービス業務の経験がある（カウンターで航空旅客のチェックイン、ゲート業務等）
〇英語（2級程度）・中国語・韓国語などでコミュニケーションが取れる
〇ホテルや飲食店などの接客経験がある、＜免許＞
〇普通自動車運転免許のみ（AT限定可）
＜資格＞
〇不問
【月給】 177,500円～280,000円
※残業時間に応じて別途支給
≪月収例≫
196,500円～（大卒・業界経験3年の場合）
※業界経験を考慮し給与を決定します。
※残業時間に応じて別途支給
≪月収例≫
196,500円～（大卒・業界経験3年の場合）
※業界経験を考慮し給与を決定します。
8:00～19:30でのシフト制
※原則、1日7時間45分+休憩1時間
※1年単位の変形労働時間制
※試用期間あり（原則入社後6ヶ月間）
※原則、1日7時間45分+休憩1時間
※1年単位の変形労働時間制
※試用期間あり（原則入社後6ヶ月間）
〇月間8～10日（年間所定休日108日）
※注）運航便スケジュールに応じたシフト勤務のため月間休日数が変動
〇有給休暇
〇慶弔休暇
〇産休・育休
〇結婚休暇
〇その他特別休暇あり
※注）運航便スケジュールに応じたシフト勤務のため月間休日数が変動
〇有給休暇
〇慶弔休暇
〇産休・育休
〇結婚休暇
〇その他特別休暇あり
KARIYUSHI LCH.Resort on The Beach
ホテルフロント夜勤スタッフ
恩納村
正社員
・18歳以上（深夜勤務があるため）
・未経験者歓迎、・普通自動車運転免許
・未経験者歓迎、・普通自動車運転免許
月給183,000円～278,000円
基本給170,000円～225,000円
（役職に就いたら役職手当：10,000円～40,000円）
住宅手当10,000円（一律）
食事手当3,000円（一律）
※ご経験や能力を考慮の上、当社規定により優遇いたします
【別途】
・その他、扶養手当あり(配偶者5,000円・18歳未満の子一人2,000円)
・時間外(残業)手当
・深夜勤務手当:法定通り
・休日出勤手当
※試用期間3ヶ月あり（期間中：時給970円～1,000円）
※別途：交通費バス賃計算（月上限28,000円）あり
基本給170,000円～225,000円
（役職に就いたら役職手当：10,000円～40,000円）
住宅手当10,000円（一律）
食事手当3,000円（一律）
※ご経験や能力を考慮の上、当社規定により優遇いたします
【別途】
・その他、扶養手当あり(配偶者5,000円・18歳未満の子一人2,000円)
・時間外(残業)手当
・深夜勤務手当:法定通り
・休日出勤手当
※試用期間3ヶ月あり（期間中：時給970円～1,000円）
※別途：交通費バス賃計算（月上限28,000円）あり
21:00～翌6:00(実働8時間・休憩1時間)
※1ヶ月単位の変形労働制（月171時間～177時間）
※1ヶ月単位の変形労働制（月171時間～177時間）
月8～9日
※年間休日105日
【休暇】
・有給休暇
└入社後半年以内10日～20日付与(継続年数により増えていきます・最大40日)
・産前産後・育児休業
・介護休業
・慶弔休暇あり
※年間休日105日
【休暇】
・有給休暇
└入社後半年以内10日～20日付与(継続年数により増えていきます・最大40日)
・産前産後・育児休業
・介護休業
・慶弔休暇あり
イラフ SUI ラグジュアリーコレクションホテル沖縄宮古
(未経験可)レストランスタッフ
宮古島市
正社員
《歓迎する経験・スキル》※必須ではありません。
・ソムリエの経験
・レストランサービス技能士
・英語や中国語の会話スキル など
└これから外国語を勉強したい方も歓迎いたします。、・59歳まで（60歳定年制/省令1号)
・ 普通自動車運転免許お持ちの方尚可
・ソムリエの経験
・レストランサービス技能士
・英語や中国語の会話スキル など
└これから外国語を勉強したい方も歓迎いたします。、・59歳まで（60歳定年制/省令1号)
・ 普通自動車運転免許お持ちの方尚可
○月給200,000円～360,000円
※試用期間3ヵ月あり/期間中は同条件です
※経験・能力によりスタート給与優遇いたします！
※勤務実績に応じて、残業手当・深夜勤務手当別途支給。
※交通費は別途、規定内支給。
※試用期間3ヵ月あり/期間中は同条件です
※経験・能力によりスタート給与優遇いたします！
※勤務実績に応じて、残業手当・深夜勤務手当別途支給。
※交通費は別途、規定内支給。
7:00～22:00の間で8時間シフト制
※ 希望勤務日・勤務時間帯はご相談ください。
≪シフト例≫
7:00～16:00
9:00～18:00
13:00～22:00など
※ 希望勤務日・勤務時間帯はご相談ください。
≪シフト例≫
7:00～16:00
9:00～18:00
13:00～22:00など
シフトによる週休2日制 ※年間休日107日
＜休暇＞
・有給休暇(入社3カ月後付与)
・特別休暇
・結婚休暇
・忌引休暇
・転任転勤休暇
・育児、介護休暇等あり
＜休暇＞
・有給休暇(入社3カ月後付与)
・特別休暇
・結婚休暇
・忌引休暇
・転任転勤休暇
・育児、介護休暇等あり
株式会社ラグナガーデンホテル
料飲サービス（経験者）
宜野湾市
正社員
【経験】
・ホテル、旅館など宿泊施設で料飲サービス業務経験
【スキル】
・コミュニケーションスキル、・59歳以下（省令1号）
・ホテル、旅館など宿泊施設で料飲サービス業務経験
【スキル】
・コミュニケーションスキル、・59歳以下（省令1号）
月給230,000円～380,000円
※住宅手当10,000円～13,000円含む
※食事手当6,000円含む
※試用期間3ヶ月有（同条件）
※住宅手当10,000円～13,000円含む
※食事手当6,000円含む
※試用期間3ヶ月有（同条件）
変形労働時間制（1ヶ月単位）
6:00～深0:00（実働5〜8.25Ｈ）
※月平均173時間
※時間外労働月平均20時間
※36協定有り／繁忙期及びイベントなど緊急の対応を要する場合6回を限度として1ヶ月70時間迄、1年間690時間迄延長できる
6:00～深0:00（実働5〜8.25Ｈ）
※月平均173時間
※時間外労働月平均20時間
※36協定有り／繁忙期及びイベントなど緊急の対応を要する場合6回を限度として1ヶ月70時間迄、1年間690時間迄延長できる
週休二日制
シフト制（週1〜3日/月7〜9日）
※年間休日97日
※6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日
シフト制（週1〜3日/月7〜9日）
※年間休日97日
※6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日
アルモントホテル那覇おもろまち
ホテルの施設管理スタッフ
新都心・首里周辺
契約社員
学歴不問、日報作成等によりPCの基本操作できる方(エクセル・ワード)
月給200,000円～230,000円
◎面接時に経験・経歴をしっかりお聞きします。それらを考慮の上で決定します。
◎面接時に経験・経歴をしっかりお聞きします。それらを考慮の上で決定します。
9:00～18:00の間で実働8時間・休憩1時間のシフト制
シフト制（月9回）※2月は暦が短い為、月8回です。
・有給休暇
・介護休暇
・慶弔休暇
・産前産後休暇（取得・復職実績あり）
・育児休暇（取得・復職実績あり）
・有給休暇
・介護休暇
・慶弔休暇
・産前産後休暇（取得・復職実績あり）
・育児休暇（取得・復職実績あり）
リーガロイヤルグラン沖縄
ホテルフロントスタッフ
旭町・松山周辺
正社員
■普通自動車運転免許
■学歴不問
■ホテル業界での実務経験は問いません（未経験者・第二新卒歓迎！）
■基本的なPCスキル（簡単な文字入力ができればOK）
■日本語能力試験（JLPT）N2以上
◇歓迎する経験・スキル◇
■接客・販売・営業など、人と接する仕事の経験
■ホテル業界での実務経験
■日常会話レベル以上の語学力（英語・中国語・韓国語など）
※必須ではございません！
■学歴不問
■ホテル業界での実務経験は問いません（未経験者・第二新卒歓迎！）
■基本的なPCスキル（簡単な文字入力ができればOK）
■日本語能力試験（JLPT）N2以上
◇歓迎する経験・スキル◇
■接客・販売・営業など、人と接する仕事の経験
■ホテル業界での実務経験
■日常会話レベル以上の語学力（英語・中国語・韓国語など）
※必須ではございません！
月給201,256円～332,061円
※定額時間外手当15時間分含む/19,856円～32,761円
※超過分別途支給
※定額時間外手当15時間分含む/19,856円～32,761円
※超過分別途支給
勤務形態：シフト制
総労働時間：1ヶ月あたり171時間
シフト制（実働8時間／休憩1時間）
＜シフト例＞
■8:00～17:00
■10:00～19:00
■14:00～23:00
総労働時間：1ヶ月あたり171時間
シフト制（実働8時間／休憩1時間）
＜シフト例＞
■8:00～17:00
■10:00～19:00
■14:00～23:00
月9日（年間休日108日）
【休暇】
◆年次有給休暇
◆慶弔休暇
◆産前・産後・育児・介護休暇あり
【休暇】
◆年次有給休暇
◆慶弔休暇
◆産前・産後・育児・介護休暇あり
スマイルホテル沖縄那覇
ホテルフロントスタッフ
国際通り・久茂地周辺
正社員
・未経験者歓迎
・経験者優遇
・学歴不問
・18歳以上（夜勤勤務があるため/省令2号）
・経験者優遇
・学歴不問
・18歳以上（夜勤勤務があるため/省令2号）
月給185,000円〜400,000円
【別途各種手当あり】
・交通費（上限50,000円/月）
・時間外勤務手当
・深夜勤務手当
・家族手当
・事業所応援手当 ほか
【別途各種手当あり】
・交通費（上限50,000円/月）
・時間外勤務手当
・深夜勤務手当
・家族手当
・事業所応援手当 ほか
(1)～(4)のシフト制
(1)9:00～18:00
(2)11:00～20:00
(3)15:00～翌9:00
(4)17:00～翌10:00
※(3)(4)の夜勤勤務は2時間休憩、2日間勤務となります。
(1)9:00～18:00
(2)11:00～20:00
(3)15:00～翌9:00
(4)17:00～翌10:00
※(3)(4)の夜勤勤務は2時間休憩、2日間勤務となります。
週休2日制（シフトによる／月平均8～9日）
※年間休日105日
※休日休暇及び勤務シフトは前月に調整いたします。
【休暇】
・有給休暇
・慶弔休暇
・育児休暇 など
※年間休日105日
※休日休暇及び勤務シフトは前月に調整いたします。
【休暇】
・有給休暇
・慶弔休暇
・育児休暇 など
MOKU・MOKUレンタカー
自動車整備士【レンタカー事業に伴う自動車整備業務】
糸満市
契約社員
【必須】
・自動車整備士2級以上（歓迎：自動車検査員）
・普通自動車運転免許（AT限定可）
【歓迎】
・レンタカー店での勤務経験がある方
・マネジメントの経験がある方も大歓迎
・自動車整備士2級以上（歓迎：自動車検査員）
・普通自動車運転免許（AT限定可）
【歓迎】
・レンタカー店での勤務経験がある方
・マネジメントの経験がある方も大歓迎
月給210,000円～＋資格手当
※残業代は発生次第、法定通り全額支給
※試用期間6ヵ月(期間中は月給190,000円～)
【その他手当】
・交通費支給（規定あり）
・繁忙手当 など
※残業代は発生次第、法定通り全額支給
※試用期間6ヵ月(期間中は月給190,000円～)
【その他手当】
・交通費支給（規定あり）
・繁忙手当 など
8:30～20:00の間でシフト制（実働8h・休憩1h）
週休2日（シフト制）
スマイルホテル那覇シティリゾート
ホテルフロントスタッフ
国際通り・久茂地周辺
正社員
・未経験者歓迎
・経験者優遇
・学歴不問
・18歳以上（夜勤勤務があるため/省令2号）
・経験者優遇
・学歴不問
・18歳以上（夜勤勤務があるため/省令2号）
月給185,000円〜400,000円
【別途各種手当あり】
・交通費（上限50,000円/月）
・時間外勤務手当
・深夜勤務手当
・家族手当
・事業所応援手当 ほか
【別途各種手当あり】
・交通費（上限50,000円/月）
・時間外勤務手当
・深夜勤務手当
・家族手当
・事業所応援手当 ほか
(1)～(4)のシフト制
(1)9:00～18:00
(2)11:00～20:00
(3)15:00～翌9:00
(4)17:00～翌10:00
※(3)(4)の夜勤勤務は2時間休憩、2日間勤務となります。
(1)9:00～18:00
(2)11:00～20:00
(3)15:00～翌9:00
(4)17:00～翌10:00
※(3)(4)の夜勤勤務は2時間休憩、2日間勤務となります。
週休2日制（シフトによる／月平均8～9日）
※年間休日105日
※休日休暇及び勤務シフトは前月に調整いたします。
【休暇】
・有給休暇
・慶弔休暇
・育児休暇 など
※年間休日105日
※休日休暇及び勤務シフトは前月に調整いたします。
【休暇】
・有給休暇
・慶弔休暇
・育児休暇 など
YUYUレンタカー
店舗スタッフ【レンタカー店舗およびスタッフのシフト管理など】
豊見城市
正社員
【 必須条件 】
■ 普通自動車運転免許（AT限定可）
┗ 10人乗り車両の運転ができる方尚可
■ PC基本操作（入力・コピー出力など）
■ レンタカー業界経験者
【 歓迎条件 】
□ 店舗管理やスタッフ管理の経験（業界不問）
□ 特に店舗マネジメント経験者は尚可
■ 普通自動車運転免許（AT限定可）
┗ 10人乗り車両の運転ができる方尚可
■ PC基本操作（入力・コピー出力など）
■ レンタカー業界経験者
【 歓迎条件 】
□ 店舗管理やスタッフ管理の経験（業界不問）
□ 特に店舗マネジメント経験者は尚可
■ 月給250,000円～＋交通費支給（5km～）
※ 経験・能力を考慮のうえ決定
※ 試用期間1ヶ月：給与変更なし
※ 経験・能力を考慮のうえ決定
※ 試用期間1ヶ月：給与変更なし
■ 9:00～19:00
※実働8h/休憩1h/シフト制
《シフト例》
□ 9:00～18:00 □10:00～19:00
※実働8h/休憩1h/シフト制
《シフト例》
□ 9:00～18:00 □10:00～19:00
■ 週休2日シフト制
※ 希望休の相談可
※ 希望休の相談可
ホテルJALシティ那覇
フロント受付(未経験可)【チェックインチェックアウト及び観光地案内等接客業務】
国際通り・久茂地周辺
正社員
【経験】
◎ホテルフロントでの実務経験歓迎
◎ブランク期間が長い方の復職も歓迎
◎未経験者歓迎
【スキル】
◎語学（中国語、韓国語、英語）
堪能な方歓迎（あれば尚可）、【資格】
◎高卒以上
◎資格不問
◎日常会話レベルの英会話力歓迎♪会話できるか不安な人は翻訳機を使用しています
◎外国籍の方は日本語能力試験N2以上保有者
◎ホテルフロントでの実務経験歓迎
◎ブランク期間が長い方の復職も歓迎
◎未経験者歓迎
【スキル】
◎語学（中国語、韓国語、英語）
堪能な方歓迎（あれば尚可）、【資格】
◎高卒以上
◎資格不問
◎日常会話レベルの英会話力歓迎♪会話できるか不安な人は翻訳機を使用しています
◎外国籍の方は日本語能力試験N2以上保有者
【月給】 170,000円～250,000円+通勤手当・残業手当
＜未経験者＞170,000円～
＜経験者＞190,000円～
※給与は能力・経験を考慮し決定
＜未経験者＞170,000円～
＜経験者＞190,000円～
※給与は能力・経験を考慮し決定
【日勤】
7:00～18:00の時間帯で実働8時間（休憩1時間）
【遅番・夜勤】※希望者
16:00～翌10:00の時間帯で実働8時間（休憩1時間）
※シフト交替制（週実働40時間）
7:00～18:00の時間帯で実働8時間（休憩1時間）
【遅番・夜勤】※希望者
16:00～翌10:00の時間帯で実働8時間（休憩1時間）
※シフト交替制（週実働40時間）
月9～10日／年間休日：110日
▼その他休暇▼
◎入社6ヵ月後に年次有給休暇付与
◎リフレッシュ休暇年間計画あり
◎産休育休制度、男性育休制度（取得実績有り）
◎慶弔休暇制度 あり
▼その他休暇▼
◎入社6ヵ月後に年次有給休暇付与
◎リフレッシュ休暇年間計画あり
◎産休育休制度、男性育休制度（取得実績有り）
◎慶弔休暇制度 あり
スマイルホテル宮古島
ホテルフロントスタッフ
宮古島市
正社員
・未経験者歓迎
・経験者優遇
・学歴不問
・18歳以上（夜勤勤務があるため/省令2号）、・日本語が母国語でない方は、日本語能力試験N2取得済の方（取得予定不可）
・経験者優遇
・学歴不問
・18歳以上（夜勤勤務があるため/省令2号）、・日本語が母国語でない方は、日本語能力試験N2取得済の方（取得予定不可）
月給200,000円〜400,000円
【別途各種手当あり】
・交通費（上限50,000円/月）
・時間外勤務手当
・深夜勤務手当
・家族手当
・事業所応援手当 ほか
【別途各種手当あり】
・交通費（上限50,000円/月）
・時間外勤務手当
・深夜勤務手当
・家族手当
・事業所応援手当 ほか
0:00～24:00の間でシフト制（実働8H）
※シフト例
(1)8:00～17:00
(2)13:00～22:00
(3)14:00～翌8:00
(4)16:00～翌10:00
(5)22:00～翌8:00
※(3)(4)(5)の夜勤勤務は2時間休憩
※(3)(4)は2日間勤務となります。
※シフト例
(1)8:00～17:00
(2)13:00～22:00
(3)14:00～翌8:00
(4)16:00～翌10:00
(5)22:00～翌8:00
※(3)(4)(5)の夜勤勤務は2時間休憩
※(3)(4)は2日間勤務となります。
週休2日制（シフトによる／月平均8～9日）
※年間休日105日
※休日休暇及び勤務シフトは前月に調整いたします。
【休暇】
・有給休暇
・慶弔休暇
・育児休暇 など
※年間休日105日
※休日休暇及び勤務シフトは前月に調整いたします。
【休暇】
・有給休暇
・慶弔休暇
・育児休暇 など
ライカムファミリーリゾートホテル
フロントスタッフ（マネージャー候補）
沖縄市
正社員
・18歳以上（深夜勤務があるため／省令2号）
・接客業(旅館やホテル、飲食店など)での勤務経験者は優遇、・普通自動車運転免許(必須)
・接客業(旅館やホテル、飲食店など)での勤務経験者は優遇、・普通自動車運転免許(必須)
月収：250,000円～400,000円
※経験・能力を考慮の上決定します
≪給与内訳≫
基本月給：188,205円～310,974円
固定残業手当：22H（内深夜手当11H）32,841~54,263円含む
＊超過分は別途支給
※試用期間あり（3～6ヵ月）：同条件
≪その他手当≫
夜間手当：8,957円～14,799円(33時間分)
通勤手当：上限25,000円/月
精勤手当： 20,000円
※経験・能力を考慮の上決定します
≪給与内訳≫
基本月給：188,205円～310,974円
固定残業手当：22H（内深夜手当11H）32,841~54,263円含む
＊超過分は別途支給
※試用期間あり（3～6ヵ月）：同条件
≪その他手当≫
夜間手当：8,957円～14,799円(33時間分)
通勤手当：上限25,000円/月
精勤手当： 20,000円
24H内で8H勤務(シフト制)
≪シフト例≫
・7:00〜16:00
・12:00〜21:00
・15:00〜深0:00 など
≪シフト例≫
・7:00〜16:00
・12:00〜21:00
・15:00〜深0:00 など
・月8～9日(シフト制) ※年間休日105日
・有給休暇(入社6か月経過後：法令通り付与)
・有給休暇(入社6か月経過後：法令通り付与)
HOTEL OROX
フロントスタッフ
小禄周辺
正社員
・18歳以上（深夜勤務があるため／省令2号）
・接客業(旅館やホテル、飲食店など)での勤務経験者は優遇、・普通自動車運転免許(必須)
・接客業(旅館やホテル、飲食店など)での勤務経験者は優遇、・普通自動車運転免許(必須)
月収：220,000円～350,000円
※経験・能力を考慮の上決定します
≪給与内訳≫
基本月給：188,205円～310,974円
固定残業手当：22H（内深夜手当11H）32,841~54,263円含む
＊超過分は別途支給
※試用期間あり（3～6ヵ月）：同条件
≪その他手当≫
夜間手当：8,957円～14,799円(33時間分)
通勤手当：上限25,000円/月
精勤手当： 20,000円
※経験・能力を考慮の上決定します
≪給与内訳≫
基本月給：188,205円～310,974円
固定残業手当：22H（内深夜手当11H）32,841~54,263円含む
＊超過分は別途支給
※試用期間あり（3～6ヵ月）：同条件
≪その他手当≫
夜間手当：8,957円～14,799円(33時間分)
通勤手当：上限25,000円/月
精勤手当： 20,000円
24H内で8H勤務(シフト制)
≪シフト例≫
・7:00〜16:00
・12:00〜21:00
・15:00〜深0:00 など
≪シフト例≫
・7:00〜16:00
・12:00〜21:00
・15:00〜深0:00 など
・月8～9日(シフト制) ※年間休日105日
・有給休暇(入社6か月経過後：法令通り付与)
・有給休暇(入社6か月経過後：法令通り付与)
株式会社ロワジールホテルズ沖縄
総合職【宿泊部にてアメニティの提案や飲料部のレストランの企画等】
旭町・松山周辺
正社員
【経験】
・ホテル勤務経験のある方
・接客業務の経験のある方
【スキル】
・課題点に気付ける視点をお持ちの方、【資格】
・英検またはTOEIC
・他、言語検定
などあれば尚良し
・ホテル勤務経験のある方
・接客業務の経験のある方
【スキル】
・課題点に気付ける視点をお持ちの方、【資格】
・英検またはTOEIC
・他、言語検定
などあれば尚良し
月給200,000円～350,000円
別途交通費有(上限50,000円）
※試用期間3ヵ月（同条件）
別途交通費有(上限50,000円）
※試用期間3ヵ月（同条件）
(1)7:00～16:00
(2)12:00～21:00
(3)14:00～23:00
※シフト制（変動あり）
※各休憩1時間あり
※月平均時間外労働：15時間あり
(2)12:00～21:00
(3)14:00～23:00
※シフト制（変動あり）
※各休憩1時間あり
※月平均時間外労働：15時間あり
週休2日制（月9日公休 ※2月のみ月8日公休）
※年間休日数107日
└連休の取得も推奨しています
・有給休暇：6ヶ月経過後10日付与（半日年休制度有り）
・育児休暇：利用数が多く、休暇後の職場復帰もしやすい職場です。
※年間休日数107日
└連休の取得も推奨しています
・有給休暇：6ヶ月経過後10日付与（半日年休制度有り）
・育児休暇：利用数が多く、休暇後の職場復帰もしやすい職場です。
AJリゾートアイランド伊計島
フロントスタッフ【滞在受付業務やお客様からのリクエストの受け付け業務】
うるま市
正社員
・要普通運転免許（AT限定）
月収例224,400（基本月給200,000円〜）
※別途手当有（時間外手当、深夜手当、通勤手当）
※試用期間3カ月有（同条件）
※経験、能力により給与優遇有
※前職の給与も考慮しつつ、面接を通して決定
※別途手当有（時間外手当、深夜手当、通勤手当）
※試用期間3カ月有（同条件）
※経験、能力により給与優遇有
※前職の給与も考慮しつつ、面接を通して決定
シフト制
※24時間のうち実働7時間30分・休憩1時間
※またはご要望に合わせて固定時間での勤務も可能です。ご相談ください。
≪シフト例≫
・9:00～17:30
・12:00～20:30
・23:00～翌7:30 など
※24時間のうち実働7時間30分・休憩1時間
※またはご要望に合わせて固定時間での勤務も可能です。ご相談ください。
≪シフト例≫
・9:00～17:30
・12:00～20:30
・23:00～翌7:30 など
・月休6～8日（シフト制/相談可）
・有給休暇有(法定通り付与)
・有給休暇有(法定通り付与)
サフィールホテルズ株式会社
WEB販売担当スタッフ【主にプランの企画や販促と宿泊予約サイトやSNSの更新等】
宜野湾市
正社員
・Excel・Wordなどの基本的なパソコン操作
月給220,000円～280,000円
※試用期間3カ月（同条件）
※試用期間3カ月（同条件）
9:00～18:00（実働8時間）
月8～9日程度（シフト制）
※連休も取得可
※休日の希望には柔軟に対応いたします
※年間休日105日
・慶弔休暇
・有給休暇（入社半年後に10日分付与）
・産前・産後休暇
・育児休暇
・介護休暇
※連休も取得可
※休日の希望には柔軟に対応いたします
※年間休日105日
・慶弔休暇
・有給休暇（入社半年後に10日分付与）
・産前・産後休暇
・育児休暇
・介護休暇
琉球ガラス王国 大屋（UFUYA）
琉球ガラス製造スタッフ(未経験可)【琉球ガラス商品の製造及び体験サポート】
南城市
正社員
■35歳以下（長期勤続によるキャリア形成のため/省令3号のイ）
■経験・職歴・資格不問
■フリーター・第二新卒・子育て世代も歓迎!
■U・I・Jターンも歓迎!（もちろん地元の方も歓迎）
まずはお気軽にご相談ください！
■経験・職歴・資格不問
■フリーター・第二新卒・子育て世代も歓迎!
■U・I・Jターンも歓迎!（もちろん地元の方も歓迎）
まずはお気軽にご相談ください！
月給216,000円（基本給+役務手当）～（別途満勤手当有り）
※別途時間外勤務手当支給有り
※試用期間3ヵ月程度有り（同条件）
※別途時間外勤務手当支給有り
※試用期間3ヵ月程度有り（同条件）
8:45～17:45（実働8H/休憩1H）
・お昼休憩とは別に、小休憩（15分程度）も有り
・お昼休憩とは別に、小休憩（15分程度）も有り
■4週8休のシフト制 ※会社カレンダーによる
■年次有給休暇(入社半年後10日付与)
■年次有給休暇(入社半年後10日付与)
株式会社ラグナガーデンホテル
宴会予約スタッフ（経験者）
宜野湾市
正社員
【経験】
・ホテル、旅館、式場などで宴会や婚礼の予約受付業務経験のある方
【スキル】
・パソコン操作（ワード・エクセル：Ａ）
・コミュニケーションスキル、【免許】
・普通自動車運転免許
【資格】
・18歳～59歳（深夜勤務・省令1号）
・ホテル、旅館、式場などで宴会や婚礼の予約受付業務経験のある方
【スキル】
・パソコン操作（ワード・エクセル：Ａ）
・コミュニケーションスキル、【免許】
・普通自動車運転免許
【資格】
・18歳～59歳（深夜勤務・省令1号）
月給230,000円～400,000円
※住宅手当10,000円～13,000円含む
※食事手当6,000円含む
※試用期間3ヶ月有（同条件）
※住宅手当10,000円～13,000円含む
※食事手当6,000円含む
※試用期間3ヶ月有（同条件）
変形労働時間制（1ヶ月単位）
(1)9:15～18:00
(2)10:15～19:00
(3)14:00～22:45
※実働7.75〜8.25時間
※月平均173時間
※時間外労働月平均20時間
※36協定有り／繁忙期及びイベントなど緊急の対応を要する場合6回を限度として1ヶ月70時間迄、1年間690時間迄延長できる
(1)9:15～18:00
(2)10:15～19:00
(3)14:00～22:45
※実働7.75〜8.25時間
※月平均173時間
※時間外労働月平均20時間
※36協定有り／繁忙期及びイベントなど緊急の対応を要する場合6回を限度として1ヶ月70時間迄、1年間690時間迄延長できる
週休二日制
シフト制（週1〜3日/月7〜9日）
※年間休日97日
※6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日
シフト制（週1〜3日/月7〜9日）
※年間休日97日
※6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日
