採用課題を解決する人材コンサルタント【人材提案やアフターフォロー及び関係構築】
#未経験歓迎 #サポート◎ #土日祝休 #年休124日#OJT研修3ヶ月
■9割が業界未経験スタート！
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・20代～30代前半の社員が最も多く、ほとんどが業界未経験者
・充実の研修制度で独り立ちまで丁寧にサポートし、成長をしっかり支援
・定期面談を実施して悩みや課題もしっかり解消
■「年功序列」は一切なしの評価制度！
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・数字や成果を見る定量面と、数字では量れない定性面、両面からしっかり評価
・リーダー職は平均27歳、管理職は平均32歳と若い
・最短、入社から7ヶ月で管理職に抜擢されたケースもあり
■安心して働けるサポート環境！
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・年休124日＋土日祝休でONとOFFをしっかり切り替えらえる
・ユニークな福利厚生多数！社員の気持ちに寄り添う制度
・コミュニケーションが活発で相談しやすい環境
私たちの会社（店舗）について
会社説明
＼人や企業の可能性に寄り添う人材サービス企業／
2005年の創業以来、全国に拠点を展開し、今や成長率120%！
100名以上の社員が在籍する総合人材サービス企業へと成長してきました。
急速に変化する雇用環境、多様化する働き方やキャリア観に対応しながら、
企業と求職者それぞれの声に丁寧に耳を傾け、最適なマッチングを実現しています。
私たちが目指すのは、単なる人材紹介ではなく、
「その人の未来」や「企業の可能性」に本気で寄り添うこと。
信頼関係を大切にし、関わるすべての人に「成長」という価値を届け続ける会社です。
私たちのビジョン
＼人それぞれの成長に、本気で向き合う／
私たちは、働き方や価値観が多様化する今だからこそ、
「一人ひとりの成長」に寄り添うことを大切にしています。
社員が成長することで、求職者の未来を後押しできる。
そしてその出会いが、企業の発展や社会全体の成長にもつながっていく。
そんな「人の力の循環」を生み出すプロフェッショナルでありたいと考えています。
こんな仲間が活躍しています
＼チームワーク◎協力し合う職場／
5名体制のワンチーム！
全員で意見を出し合い、支え合いながら日々の業務に取り組んでいます。
年代も近く、コミュニケーションが取りやすい環境です！
■ POINT ■
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＊未経験9割
＊平均年齢28歳
＊相談しやすいフラットな環境
あなたにお願いしたいお仕事
仕事内容
企業の事業成⻑に寄り添い、社会貢献ができる！
やりがいと影響力の大きいお仕事です！
■具体的な業務内容
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＜企業への訪問、提案＞
人手不足で悩む企業へヒアリングし、ニーズに応じた手法を提案します。
新規と既存、両方経験できます！
新規：既存営業の比率は3:7で既存メインになります。
1人あたりの顧客数は1～7社を想定しています。
＜企業の求める人材のご紹介＞
ヒアリングした内容を元に、マッチする人材が居ないかを検討します。
企業側にも、紹介する求職者の魅力を伝えていきます。
＜就業後のアフターサポート＞
紹介するだけでは、ベストマッチングとは呼べません。
就業スタッフがしっかりと活躍をし、
企業の成長の一端を担えるよう入社後のフォローも欠かせません。
企業と求職者の双方にとって、最高のマッチングを生み出していただきます！
■入社後の流れ
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入社後3ヵ月は研修担当が付き、ステップごとに業務を習得できます！
＜基礎研修＞
座学研修で人材業界やグラストについて基礎知識を学びます。
＜ロープレ＞
先輩の商談や面談に同席し、流れなどを学びます。
その後、しっかりと練習を積んでから独り立ち
＜デビュー＞
独り立ち後にいよいよ個人目標を持ち、
キャリアコンサルタントとして営業活動とスタッフサポートに従事していただきます。
■キャリアパス
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【メンバー→リーダー→サブマネージャー→マネージャー】
と段階を踏んでステップアップができます。
360度評価によって正当に評価され、昇進・昇給が可能な環境。
20代半ばで拠点責任者に抜擢され、各地方の拠点立ち上げに従事しているメンバーもいます。
万全のサポートがあるため成⻑スピードも早く、
未経験者でも無理なく早期キャリアアップができます!
募集情報
経験・スキル
＜必須＞
・接客販売または営業のご経験ある方
＜歓迎＞
・業界未経験・職種未経験歓迎
※人材業界未経験者が多数活躍しています！
・第二新卒歓迎
免許・資格
・高卒以上
勤務地
勤務時間
9:30～18:30 （所定労働時間：8時間/休憩60分）
※平均残業時間は20-30時間程です。
休日・休暇
年間休日日数124日
完全週休2日制（土日祝日）
■年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）（消化推奨）
■慶弔休暇
■年末年始休暇
■夏季休暇
■ママサポート制度（産休・育休）
■ラブアタック（プロポーズ休暇）、ブロークンハート休暇（失恋休暇）
給与
月給230,000円～330,000円（一律手当を含む）
＜賃金内訳＞
月額（基本給）：175,200円～251,400円
固定残業手当/月：54,800円～78,600円（固定残業時間40時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
※試用期間6ヵ月あり（同条件）
◎昇給：年2回（4月、10月）
◎決算賞与：業績に応じる
＜予定年収＞
年収300万円～400万円
＜モデル年収例＞
年収480万円 ／ 32歳 サブマネージャー職 入社4年
年収410万円 ／ 27歳 リーダー職 入社3年
待遇・福利厚生
■各種社会保険完備
■通勤手当（月額20,000円まで支給／車通勤可）
■育休取得実績あり
■研修、採用・営業マニュアルあり
■PC・携帯電話貸与
■イベント：BBQ、ハロウィンパーティー等の季節のイベント、社員総会
■定期健康診断、慶弔見舞金、健保保養所
■アメニティ支給：制汗スプレー、Yシャツ、ハンドクリーム、リップクリーム、ストッキング等
■シングルサポート制度：カップ麺やサプリメント等
■パワーランチ制度：社内メンバーとのランチ代を1人あたり1,500円まで負担
■グライブラリー：社内で共有するビジネス書等の購入費を負担
■リファラル奨励金：知り合いを紹介してくれた方には会社から推奨金を支給
■グラサロン（ネイルサロン費補助）
■リブート（1回15分の仮眠可）
■サカツ（サウナ費補助）
■受動喫煙対策：屋内全面禁煙
応募情報
応募方法
画面下の「応募画面へ進む」ボタンよりご応募ください。
選考の流れ
Agreキャリアの応募フォームよりお申込みください。
追って担当者より選考のご案内をいたします。
※メッセージ欄から履歴書・職務経歴書を送付可能（PDFのみ）
※採用決定のご連絡は、Agreキャリアのサイトを通して通知を行います
＜選考フロー＞
カジュアル面談 or 選考→面接2回→内定・オファー面談
★いきなり選考ではなく、『カジュアル面談』も選択可能です！
会社概要
企業名
株式会社グラスト
住所
〒150-0002 東京都渋谷区渋谷3-10-13 TOKYU REIT渋谷Rビル6F
この求人の特徴
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一般事務【電話対応や来客対応および書類作成など】
└59歳まで（省令1号/定年年齢を上限とするため）
〇PC操作スキル（Excel/集計、Word/文書作成 程度）、〇普通自動車運転免許（AT限定可）
※固定残業手当（40時間）63,000円～68,000円含む。
┗時間外労働の有無にかかわらず支給！超過分は別途支給
※実際の残業はほとんどありません！
＜月給内訳＞
基本給：167,000円～182,000円
固定残業手当：63,000円～68,000円（40時間）
＜試用期間3ヶ月有＞
【月給】220,000円スタート
※固定残業手当（40時間）58,000円含む
■残業はほとんどありません！
定時で退勤するスタッフがほとんどです(^^
買い物やお迎えなどもスムーズに♪
＜その他休暇＞
〇年次有給休暇有（6ヶ月経過後10日付与）
〇夏季休暇
〇祝日日数分の休日あり（会社カレンダー指定有）
〇年末年始（カレンダーに準ずる）
【年間休日】 120日
提案営業【住宅購入者から火災保険のご請求に対してご案内など】
（主婦（夫）、フリーター、新卒、第二新卒者）
※保険知識や電話応対の経験は問いません。
※64歳まで（省令1号/定年年齢を上限とするため）
〇基本的なPCの入力操作ができる
（Word入力程度）
※年齢、経験、能力を考慮の上、優遇します。
※試用期間3ヶ月有（同条件）
(2)11:00〜20:00（実働8H／休憩1H）
※交替制（シフト制）
※日曜日他シフトで週2日休み
＜その他休暇制度＞
〇盆休
〇年末年始休暇
※会社カレンダーによる休み
〇有給休暇（6ヵ月後、10日支給）
【年間休日】130日
・男女問わず、未経験の方もしっかりフォローします！
・主婦（夫）の方、子育て中の方も大歓迎！
└パート勤務もご相談ください。
初めからできる人はいません。
未経験者大歓迎致します。、・45歳未満（省令3号のイ・長期勤続によるキャリア形成を図るため）
・職歴不問
・普通自動車運転免許（AT限定可）
※試用期間3ヶ月有（同条件）
・年末年始
・旧盆
・GW
※その他会社カレンダーによる休日あり
（閑散期は隔週土・毎週土日休み実績あり）
広告企画営業（未経験可）
・PC操作（Word、Excel、PowerPoint等）
・35歳未満の方（省令3号のイ ※職歴不問）
※固定残業30h/38,279円～65,354円含む（超過分別途支給）
※経験・能力を考慮の上、当社規定により優遇いたします。
※待遇条件の詳細については面接などでご相談ください。
※最長3ヶ月間の試用期間あり（待遇変動なし）
・長期休暇（年末年始、GW、お盆休み）
・年次有給休暇（入社半年後より支給）※半日単位、時間単位で取得可能
・慶弔休暇
・産前産後、育児休暇
※年間休日120日
プロデューサー【業務管理や企画提案など】
※打合せ先や撮影現場まで運転する機会が多くあります。
基本月給：160,000円〜180,000円
+職務手当3,000円～10,000円
+固定残業手当：41,200円〜67,500円（月32時間～月45時間）超過分別途支給
+通勤手当5,000円（一律/月）
※将来的に幹部（チーフ・部長）になった場合は別途役職手当支給
※イベント等の撮影業務により出社する場合もございます。
ルート営業【既存顧客のお悩みに応じたボイラー商品のご提案】
・普通自動車運転免許
・営業経験者（経験年数・業界は問いません）
・基本PC操作（Excel・Word等）
・59歳以下(省令1号)
└固定残業代10h/13,000円～17,000円含む（超過分別途支給）
※資格・経験等を考慮し給与を決定します。
※試用期間6ヵ月（同条件）
※報奨金制度あり
※月平均残業時間5～10時間程度
・有給休暇（入社半年経過後、10日付与）
・年末年始（12/31～1/3）
・旧盆（1日）
・ゴールデンウィーク
・慶弔休暇
※年間休日120日
アパレル営業【リゾートホテル内のショップへの納品および新商品の提案など】
・UIターン者歓迎(Uターンや県外出身者も在籍)
・要普通運転免許（AT限定OK）
※試用期間2ヵ月あり（同条件）
※経験・スキルを考慮します
＜月給内訳＞
基本給230,000円スタート＋営業手当
固定残業代12時間分：20,000円
※固定残業代は【営業手当】として支給・超過分別途支給
＜交通費＞
上限20,000円／月
＜賞与＞
※6月・12月 計2回支給
＜年収例＞
600万／10年目 45歳（月給35万＋賞与90万＋各種手当）
※1年単位の変形労働時間制/週平均労働時間40H
※有給休暇あり（入社6ヵ月後より）
※繁忙期はしっかり働いて、閑散期はゆっくり休みを取ってリフレッシュ！
※1年単位の変形労働時間制により、月平均8日休みで調整します。
【 その他 休暇 】
・産前産後休暇（取得実績あり）
・育児休暇（取得実績あり）
・慶弔休暇
住宅販売営業（リーダー候補・経験者）
パソコン操作（ワード・エクセル）
不動産業界での営業経験
＜歓迎＞
リーダー・マネジメント経験（人数不問）、宅地建物取引士（旧：宅地建物取引主任者）(あれば尚可)
不動産関連の資格お持ちの方優遇（資格手当あり）
普通自動車運転免許：必須（AT限定可）
年俸4,800,000円～6,000,000円（月額400,000円～500,000円）
※固定残業手当込み
※固定残業手当詳細
基本給294,000円/月～に対し、固定残業手当101,000円～126,000円
（45時間分/月・超過分別途支給）
※資格手当：宅地建物取引士10,000円（資格保有者に限る）
【試用期間】
有 3ヶ月（試用期間中の勤務条件：変更有）
■試用期間中は日給月給制
月収392,000～492,000円（22日勤務想定）
└日給17,853円～22,373円（固定残業2H分/4,489円～5,600円含む）
※残業手当備考：固定残業代制 超過分別途支給
※試用期間中は皆勤手当支給/月5,000円無し
・年間休日103日
・年末年始（3日）・盆（2日）・GW（2日）
・6ヶ月経過後の年次有給休暇日数10日
新車販売員【新車や中古車の販売や車検及び保険の案内業務】
・高校以上、59歳以下(定年が60歳)
《優遇》
・大型自動車の販売営業経験者の方、《必須》
・普通自動車運転免許(AT限定不可)
《優遇》
・大型自動車運転免許お持ちの方
※経験・資格により決定します
※試用期間6ヶ月有(同条件 )
【手当】
・新車、中古車、保険販売実績に応じ、
インセンティブ支給有
・営業手当3,000円有
・家族手当
・時間外手当
・通勤手当有(上限 50,000円/月）
・業績給 等
変形労働時間制(1ヶ月単位)
※上記時間帯を基本とし、
1ヶ月の所定労働時間内で調整
※月平均労働日数：21.4 日
※時間外労働：月平均25時間
■36協定における特別条項有■
リコール等で整備依頼が通常量を大幅に超えて
納期がひっ迫した場合に年6回を限度とし、
1ヶ月75時間、1年720時間まで延長
＊土曜日は当社営業カレンダーによる
＊年間休日109日
【休暇】
・GW・盆・年末年始
・育児・介護・看護休暇制度有
・年次有給休暇有(6ヶ月経過後10日)
保険ショップ営業【保険選びのアドバイスなどを行うお金と保険の専門家】
・PC操作スキル（Word・Excel初級以上、タイピングなど）
▽下記のご経験がある方は尚可▽
・保険ショップでの営業・営業事務の経験
・保険会社や保険代理店、郵便局、銀行、
証券会社など、金融業界で営業・接客経験
・個人のお客様を対象としたコンサルティングの経験
※前職及び年齢・経験・能力を考慮の上で決定いたします。
※試用期間6ヵ月あり（待遇は変わりません）
※四半期（3ヶ月）毎に成果に応じて給与等級の査定があります。
※査定開始後は四半期（3ヶ月）毎にインセンティブの支給があります（支給条件あり）
【初年度の年収 】
300万円～600万円
【モデル年収例】
年収1200万円 ／ 50歳 管理職兼店長職 経験6年
年収1000万円 ／ 47歳 店長職 経験5年
年収810万円 ／ 39歳 ライフコンサルタント職 経験5年
【手当】
・通勤交通費支給（上限月3万円）
・資格手当（支給条件あり）
・店長手当（支給条件あり）
・単身赴任手当
※実働7時間45分・休憩60分
※残業は月平均10時間程度
【木曜日固定休】 ※年間休日120日以上
【休暇】
・有給休暇
・年末年始休暇
・慶弔休暇
・産前・産後休暇
・特別休暇
不動産営業【不動産物件のご案内や紹介及び契約手続き等】
未経験大歓迎、経験者大歓迎、・要普通自動車運転免許必須（AT限定可）
※宅地建物取引士資格手当有 30,000円（試用期間3ヶ月終了後支給）
※試用期間3ヶ月月給195,000円～
《月収例》
★モデルA(1年目)
基本給20万+歩合10万円+賞金2万円=35万円
★モデルB(3年目)
基本給22万+歩合20万円+賞金25万円=67万円
★モデルC(5年目)
基本給25万+歩合25万円+賞金25万円=75万円
※個人差はありますが頑張れば頑張るほど給与と休暇で還元します!
歩合・賞金が豊富!頑張って結果を出せばたくさん稼げます!
・年末年始
・お盆
・年次有給休暇有
・契約休暇（特別休暇）
・その他特別休暇有
ルート営業【住宅の水まわりやタイルなどの商品説明や提案など】
●未経験者
●高卒以上
●新卒・第二新卒者大歓迎、●普通自動車免許(AT限定可)
※能力を考慮の上優遇致します。
※試用期間6ヶ月有[条件変動なし]
【手当】
・通勤手当
・資格手当
└1級タイル張り技能士：20,000円
└2級タイル張り技能士：5,000円
└1級建設業経理事務士：10,000円
└2級建設業経理事務士：5,000円
└1級各施工管理技能士：10,000円
└2級各施工管理技能士：5,000円
└玉掛・小型クレーン・フォークリフト等：1,000円
└ 年間休日120日
【休暇】
・年末年始、旧盆
・年次有給休暇
・産休・育休有
イベント運営・接客販売スタッフ
30歳以下の方（省令3号-イ）
※長期キャリア形成を図るため
【 こういった方を歓迎します♪ 】
◇ 経験・知識・スキル不問
◇ 未経験者歓迎！
◇ 接客や販売に興味のある方、普通自動車免許（AT限定可）あれば尚可！
※固定残業代30,000円～80,000円/15～45h含
超過分は別途支給
※試用期間3～6ヶ月：月給221,000円～＋交通費
【昇給・賞与】
◇昇給：年2回（査定あり）
◇賞与：年3回（業績による）
【年収モデル】
◆1年目（21歳）：約350万円
◆3年目（26歳）：約400万円
◆5年目（30歳）：約500万円
◆17年目（40歳）：約800万円
【手当・報奨金】
◆販売報奨手当：5,000円〜150,000円
◆支店目標達成手当：5,000円〜150,000円
（全員一律支給）
◆遠隔地手当：50,000円〜80,000円
◆気配り報奨手当：100円〜10,000円
◆役付手当：10,000円〜100,000円
◆主力商品報奨手当
◆アイディア箱手当（改善提案1件100円＋特別表彰）
◆食事手当：10,000円
◆交通費支給
【給与例：21歳・入社1年目】
◆月給265,400円
└ 基本給：231,000円
└ 報奨手当：30,000円
└ 気配り手当：4,400円
※1ヶ月単位の変形労働（月平均：173.58h）
【 シフト例 】
(1) 8:00〜15:00（休憩1h）
(2) 8:30〜17:00（休憩1h）
(3) 9:00〜18:00（休憩1h）
※イベントによりシフトパターンは様々
◆年末年始休暇
◆お盆休み
◆夏季休暇
◆有給休暇（規定により付与）
不動産売買営業スタッフ（経験者）
・車両持込できる方 ※訪問時の移動の為、【必須】
・普通自動車第一種免許
・宅地建物取引士
試用期間あり（3～6ヶ月）月給250,000円
土曜日 9:30～17:00 ※休憩1h（6.5ｈ）
・GW（5/3～5/5）
・慰霊の日（6/23）
・旧盆（ウークイ）
・年末年始休（12/29～1/4）
・慶弔
営業スタッフ（反響営業）【お問い合わせ頂いたお客様の対応や見積書作成など】
・住宅営業の経験者 ※年数問わず、【必須要件】
・普通自動車運転免許（AT限定可）
※経験・能力によって決定いたします。
※試用期間3ヶ月（同条件）
≪その他手当≫
・家賃補助（家賃の半分支給／月）※規定有
・交通費（距離に応じて）
・残業手当
・資格手当
※月平均残業時間10時間程度
・祝日
・年末年始（12/28～1/5）
・有給休暇
・産前産後休暇、育児休暇
《年間休日120日以上》
（未経験可）ハウジングアドバイザー【賃貸物件の仲介営業】
※経験者・宅建資格所有者は優遇
コミュニケーションで成り立つお仕事ですので、人柄重視での採用を行います、・要普通自動車運転免許（AT限定可）
・40歳以下（省令3号のイ ※職歴不問）
・非喫煙者であること。現在喫煙者の場合、入社後の禁煙を誓約できること。
※外国籍の方は日本語レベルN1
※25時間分のみなし残業代込み(35,330円)。超過分は別途支給。
※入社後、見習い期間中（3ヶ月）は歩合給対象外
└業務習得状況により、期間変動あり
※上記月給には調整給を含みます。
●資格調整給：10,000円
昇進・昇格、昇給・手当支給等により給与増額となる場合に増額相当額（昇給の場合は1/2相当額）が減額されます。
また、宅建士に係る資格手当が支給されることとなった場合には資格手当の支給は終了します。
●歩合調整給：10,000円
主任に昇進、または2等級に昇格することとなった場合に支給終了となります。
なお、歩合調整給が支給されている間、通常の歩合給の50%相当の支給となります。
●営業手当（みなし残業代）：フルタイムの場合、法定時間外労働25時間分の割増賃金相当額
営業手当は所定外労働及び深夜労働に対する賃金となりますが、所定外労働や深夜労働等がなかった場合も満額支給されます。
また、実際の所定外労働及び深夜労働時間数で計算した割増賃金が営業手当の額を超える場合は、その差額が追加して支給されます。
【想定年収】300万円〜
20代担当職平均年収／360万
30代担当職平均年収／365万
20代主任クラス平均年収／560万
30代主任クラス平均年収／580万
年齢・性別に関係なく活躍・成長機会があるのが特徴です。
【他手当】（各種規定有）
・宅地建物取引士資格手当：20,000円
※専任登録必須（その他資格手当あり）
・通勤手当：月上限40,000円
※車通勤可（但し駐車場代は自己負担）
・家族手当：最大15,000円
・住宅手当：家賃＋共益費の20%（上限1万円）
平均残業時間14.6h/月
・年末年始休暇
・有給休暇
・慶弔休暇
・介護休暇
・出産休暇、育児休暇
・特別休暇
※年間休日120日＋別途計画有給5日
取引先営業・スタッフコーディネーター
〇64歳以下／定年（65歳を上限とする）・省令1号
〇PC操作（ワード・エクセル）可能な方
〇法人営業経験者
＜歓迎＞
下記ご経験のある方は尚可！
〇人事、労務管理のご経験がある方
〇派遣元管理責任者講習受講済の方
〇職業紹介責任者講習受講済の方
└内、固定残業手当35,000円を含む（20H分/超過分は別途支給）
※試用期間6ヵ月あり（同条件）
＜各種手当＞
〇交通費支給：上限15,000円／月
〇住宅手当（上限50,000円／規定あり）
〇赴任手当（規定あり）
〇引っ越し費用支給（規定あり）
※勤務時間相談可
＜残業ほぼなし＞
必要な業務を終えたら定時で帰宅。
不必要な残業はしません。
メリハリをつけて働くからこそ、
自己研鑽の時間やプライベートも充実させられます。
※業務状況により、出勤する場合があります（振休あり）
＜その他休暇＞
〇夏季休暇
〇年末年始
〇慶弔休暇
〇育児・介護休暇
システム営業スタッフ
・普通自動車運転免許（AT限定可）
・35歳以下（省令3号-イ）※職歴不問
└長期勤続によるキャリア形成の為、募集年齢を制限します。
※試用期間3ヶ月（同条件）
≪別途手当≫
・インセンティブ：10,000円～/月（1年目以降から）
∟5年経験者/月平均114,000円～
※賞与支給時別途支給
※毎月実績により変動
・リーダー手当（能力に応じて）
★平均年齢/39歳
平均年収/510万円(管理職除く)
※新入社員(入社半年ほど)は残業ナシ
その後、時間外労働/月平均10時間程度
・旧盆休暇（ウークイの日）
・年末年始（12月29～1月4日）
・創立記念日（2月1日）
・有給休暇（入社半年経過後、10日付与）※時間休も取得可能
・産休、育休（取得実績あり ）
※年間休日：127日
※営業未経験という方や異業種からの
転職者も大歓迎。
・PC基本操作(Excel・Word・Outlook等)
可能な方、 ・普通自動車運転免許（AT限定可）
・高卒以上
※経験・能力・資格等を考慮の上優遇します。
＜試用期間3ヶ月有＞
期間中：1～3ヶ月
月給：200,000円スタート
＜モデル年収例＞
年収500万：25歳/入社1年
年収750万：33歳/入社2年
成功報酬型のインセンティブ報酬を
積極的に設定している一方、
固定給もしっかり用意しているため、
日々の生活を安定させながら高額報酬、
給与アップの夢に挑戦することができます。
入社一年目にして年収600万以上の実績もあり、
2年目3年目にはさらに高みを目指せる環境を
ご用意しています。
土日祝 10:00～20:00（実働8時間、休憩120分）
※基本は月・火がお休み
※基本は月・火がお休みですが、
慣れてきたら曜日等の相談も可能です。
◎年末年始・旧盆・ゴールデンウィーク、
夏季休暇、慶弔休暇
◎有給休暇（6ヵ月後、6日支給）
