鍼灸師
【本気で成長できる環境】研修制度有／前職給与保証制度／年間休日119日！
安定した環境で働きたい方へーー
ReCORE（リコア）鍼灸接骨院 では
現在、「鍼灸師」を募集しています。
おすすめポイント！＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿
【年間休日119日】
完全週休2日＋祝日分の日数がお休み！
【通勤に便利な勤務地】
勤務地は通いやすい商業施設内！
【給与保証制度】
前職給与保証で収入面も安心！
スキルUP！・キャリアUP！＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿
【施術は独自メソッド】
トレーナー出身スタッフや多職種と連携。実践力UP！
【研修制度充実】
技術面・接遇面・専門知識を段階的に学べるカリキュラム！
【キャリアップ可能】
将来は院長や教育担当、本部職も目指せます！
私たちの会社（店舗）について
会社説明
ReCORE鍼灸接骨院グループは、関西・関東を中心に全国45院を展開し、現在も積極的な全国展開を進めている成長企業です。
当グループでは、お客様一人ひとりの状態やニーズに合わせたオーダーメイドの施術を大切にしており、丁寧な問診と確かな技術をもとに、根本改善を目指したケアを提供しているほか、プロ卓球チーム「琉球アスティーダ」のオフィシャルパートナーとして連携、プロのアスリートをサポートするトレーナーになるための様々な経験を積める環境があります。
また、施術技術だけでなく、「空間づくり」にも強いこだわりを持っています。デザイン性の高い内装や、心を落ち着かせるヒーリング音楽、天然アロマの香りなど、五感に配慮したリラックス空間を演出。来院されるお客様にとって、“自宅でもない、職場でもない、特別な場所”として心地よく過ごしていただけるよう努めています。
治療・癒し・空間づくりのすべてにおいて高い質を追求し、心身の健康を支える存在として地域の皆さまに寄り添い続けています。
あなたにお願いしたいお仕事
仕事内容
■鍼灸師業務全般
・スポーツ障害治療
・骨盤矯正
・トリガーポイント針治療
・美容鍼
・猫背矯正ストレッチ
・テーピング など
▼施設規模・設備▼
・ベッド8床
・干渉波
・超音波
・ハイボルテージ など
▼充実の教育・研修体制▼
・入社時研修
・施術技術を高める「技術向上研修」
・キャリアアップに向けた「グレード別研修」
・スポーツトレーナーを目指すための「トレーナー研修」
・管理職を目指す社員へ「マネジメント研修」 など
※社外講師を招いての「特別研修」もあり！
こんな方を求めています
・「もっといろんな治療技術を学びたい」という方
・問診など患者さまとのコミュニケーションも大切にしたい方
・「ありがとう、おかげで楽になったよ」の声にやりがいを感じる方
・お休み日数がしっかり確保されてる院への転職をご検討中の方
・「いつか自分も独立したい！そのために経営面も含めて学ばせてくれる鍼灸院がいい！」という方
募集情報
免許・資格
＜必須条件＞
鍼灸師の資格をお持ちの方
└ 未経験の方やブランクのある方も歓迎
※鍼灸師を取得見込みの学生さんのご応募も歓迎
勤務地
勤務時間
営業時間：10:00～20:30（休憩2時間）
※週45H勤務の内、5Hは残業扱いとなります。
※月平均残業時間：約20H（予約状況等により異なる）
休日・休暇
■完全週休2日シフト制＋祝日日数分
└年間休日119日（1年の約1/3はお休みです！）
＜その他休暇＞
■年次有給休暇
■リフレッシュ休暇（5連休取得可）
■夏季休暇
■年末年始休暇
■慶事休暇
■誕生日休暇
■産休・育休取得実績あり（男女ともに実績あり）
給与
■月給257,500円〜450,000円＋交通費＋各種手当
└ 安心の前職給与保証制度あり！！
▼月給内訳▼
・基本月給：197,300円～344,800円
・固定残業代：60,200円～105,200円（40H分/超過分別途支給）
▼試用期間▼
・3～6ヶ月あり
└新卒/月給250,000円（固定残業代：58,500円/40H分含む/超過分別途支給）
└中途/同条件
▼各種手当▼
・交通費：上限25,000円/月
・Wライセンス手当：10,000円
・住宅手当：10,000円～20,000円（社内規定による）
・家族手当：2,000円～7,000円
・子ども手当：子1人当たり3,000円
・院長継続手当：毎月30,000～100,000円
待遇・福利厚生
■各種社保完備
■昇給（年1回）
■賞与（年2回）
■決算賞与：業績に応ず
■制服貸与
■インフルエンザ予防接種：年1回
■健康診断：年1回
■産休・育休取得実績あり（男女ともに実績あり）
■お食事会などもあり♪
■従業員駐車場
応募情報
応募方法
画面下の「応募画面へ進む」ボタンよりご応募ください。
選考の流れ
[1] Agreキャリアの応募フォームよりご応募ください
↓
[2] 採用担当者より面接日程調整で連絡させていただきます
↓
[3] 弊社までお越しいただき、面接を実施（履歴書持参）
↓
[4] 採用決定のご連絡
※Agreキャリアのサイトより通知を行います
※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。
会社概要
企業名
株式会社HITOMIOテクノロジーズ
住所
【本社】
〒552-0007
大阪府大阪市港区弁天1丁目2-1 大阪ベイタワーオフィス19F
この求人の特徴
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知的障がい者支援施設生活支援員（未経験可）
〇PCの入力ができる方優遇（タイピング程度でOK）
＜優遇要件＞
〇介護や福祉関係の経験がある方は優遇、＜必須要件＞
〇普通自動車運転免許（AT限定可）
※無資格の方もOK
＜月給内訳＞
基本給：160,000円～215,000円
処遇改善手当：10,000円～25,000円
＜資格手当＞
資格手当：4,000円（介護福祉士、社会福祉士、精神保健福祉士）
※固定残業制ではありません。
残業手当（残業時間に応じて別途支給）
＜試用期間＞
3カ月（同条件／条件あり）
※月に1～2回土曜日出勤をお願いする場合があります（振替休日あり）
＜その他休暇＞
〇年次有給休暇有（6ヶ月経過後10日付与）
〇ゴールデンウィーク（カレンダーに準ずる）
〇誕生日休暇
〇慶弔休暇
〇介護休暇
〇産前・産後休暇（男女ともに取得実績あり）
〇育児休業（男女ともに取得実績あり）
〇年末年始（カレンダーに準ずる）
【年間休日】 120日
作業療法士
・経験不問、・作業療法士（必須）
└資格手当20,000円・調整手当20,000円、ベースアップ手当3,000円含む
※試用期間3ヵ月有（同条件）
【その他手当】
・交通費：実費支給（上限10,400円/月）
※1ヵ月単位の変形労働時間制
※残業なし
・年間休日110日
【その他休暇】
・リフレッシュ休暇(3日)
・検診休暇(1日)
・子の看護休暇(有給として対応)
・介護休暇(有給として対応)
・年次有給休暇有（半年後10日付与）
介護スタッフ（未経験可）【介護医療院での介護業務】
※試用期間3ヶ月有（同条件）
【詳細】
・基本給：155,000円
・住宅手当（全職員支給）：5,300円～8,300円
・調整手当：0円～3,500円
・固定残業代：8,500円/7時間分 ※超過分別途支給
【他手当】
・処遇改善加算手当：23,000円～
・夜勤手当：7,500円/回
・扶養手当：3,000円～18,000円
・通勤手当：上限23,000円/月
※(1)〜(3)の3交替制勤務（休憩1h/夜勤時2h）
※(3)は月5～6回程度です
※月平均時間外労働時間4時間程度
※月平均労働時間165H
・年次有給休暇
・育児・産前産後休暇（取得実績有）
・介護休暇（取得実績有）
言語聴覚士
・普通自動車運転免許（あれば尚可）
└資格手当：20,000円、ベースアップ手当3,000円含む
※試用期間3ヶ月有（同条件）
【その他手当】
・交通費：実費支給（上限10,400円/月）
8:30～17:30 ※休憩60分
・年間休日110日
【その他休暇】
・リフレッシュ休暇3日
・検診休暇1日
・子の看護休暇(有給として対応)
・介護休暇(有給として対応)
放射線技師
＊簡単なパソコンの操作ができる方
＊普通自動車運転免許（あれば尚よし）
＊59歳以下（定年の年齢を上限とするため）
┗ 定年一律60歳（再雇用制度：上限65歳まで）、診療放射線技師 資格（必須）
月給305,000～330,000円+他手当
＊資格手当含む（一律支給/10,000円）
＊経験に応じて給与の調整・昇給もございます
＊試用期間:3ヶ月（同条件）
≪他手当≫
・交通費（一律支給/10,000円）
・皆勤手当（5,000～10,000円）
(2).9:00～13:00（実働4時間/休憩なし）
※ (1) は月･火･木･金 (2) は土
・平均所定労働時間(1ヶ月あたり): 153 時間
・想定残業時間: 10 時間
【勤務形態】
・シフト制
＊他、年末年始（12/31～1/3）
※年間休日120日
児童発達支援管理責任者【放課後デイサービスでの療育やその他直接支援など】
・パソコンスキル（入力できる程度）
・児童発達支援管理責任者研修修了者
└相談支援従事者初任者研修（2日日程）、児童発達支援管理責任者基礎研修（5日日程）
＊令和5年度の受講生からは一部研修終了後にOJTが必要となっています。これに該当する方は、OJT終了後、実践研修の修了も必要となります。
※試用期間3ヶ月:同条件
《内訳》
・基本給：200,000円～230,000円
・処遇改善手当：10,000円～30,000円
・資格(管理者)手当：30,000円
《別途支給》
・交通費支給（上限10,000円 ※対象3km～）
(1)10:00～19:00
(2)9:00～18:00 ※学校休業日のみ(土日祝・長期休暇など)
・週休2日制（4週8休制）※年間休日107日
・ウークイ
・年末年始（12/30～1/3）
【休暇】
・有給休暇（入社半年経過後、10日付与）
正看護師（精神科病棟勤務）
・普通自動車免許(AT限定可)
【内訳】
基本給：190,000円～220,000円
免許手当（一律）：25,000円
看護処遇手当：6,500円
※試用期間3ヵ月あり（同条件）
【諸手当】
夜勤手当：
└2準夜勤 4,000円/回
└3深夜勤 5,500円/回
通勤手当：上限15,000円
(2)16:15～翌1:00
(3)深0:15～9:00
※(1)～(3)のシフト制（休憩45分）
※夜勤：月6～8回程度
※残業ほぼなし：月平均1H
【休暇】
・有給休暇（6ヶ月経過後）
・育児休業
・介護・看護休業
介護スタッフ【デイサービスの入浴業務】
・初任者研修、実務者研修修了者の方はご相談ください
・普通自動車運転免許
【手当】
・交通費規定額支給（上限なし）
看護職（経験者）【入居者70名の特別養護老人ホームの健康管理や服薬管理など】
看護師 または 准看護師
＜必須要件＞
◎年齢制限有(59歳以下)
└定年年齢を上限とするため(省令1号)
◎PCで簡単な入力操作が可能な方
└専用ソフトでの記録となりますので
簡単なキーボード入力操作ができればOK
＜内訳＞
【基本給】 207,000円～217,400円
＋資格手当（月15,000～30,000円）
＋特定処遇改善手当（月6,000円）
※試用期間3ヶ月（給与条件の変更なし）
【その他手当】
オンコール手当1,000円／1回
月5～6回程度、仕事に慣れてから
入って頂きます。
7:30～16:30（実働8h）
10:30～19:30（実働8h）
※シフト制／休憩60分
※残業ほぼなし
＜オンコール対応時＞
19:30〜翌7:30
※月6回程度
※月9回休み（2月は月8回休み／閏年は9回）
※勤務表により振り分けます（希望も可能です）
理学療法士又は作業療法士【訪問リハビリ業務】
▽下記いずれかの資格をお持ちの方▽
■理学療法士
■作業療法士
■作業療法士/月給260,000円〜
■言語聴覚士/月給260,000円〜
※応募者の経験に応じて試用期間を設ける場合があります。
試用期間：3ヶ月。その間は月給240,000円〜
【手当】
・交通費規定額支給（月1万円迄）
【休暇】
・年末年始休暇（12/29〜1/3）
・産休・育休制度あり
└育休は創業から100%取得
└男性の育休も制度&実績あり
・介護休業制度あり
介護職員（有資格者）【定員28名の有料老人ホームで食事提供や掃除などの生活援助】
介護福祉士として実務経験がある方、＜資格＞
介護初任者研修、実務者研修、
介護福祉士のいずれ必須
※夜勤手当8,000円／1回
※試用期間2ヶ月有（同条件）
【月収例】
22万円～(資格・夜勤手当込)
※夜勤7回程度出勤した場合
（1）16:30～9:30
（2）9:00～16:30（日曜のみ）
（3）6:00～10:00
（4）16:30～20:30
※相談可能
精神保健福祉士（病院及び関連施設）
・普通自動車免許(AT限定可)
・サービス管理責任者あれば尚可
【内訳】
基本給：170,000円～190,000円
職務手当（一律）：20,000円
看護処遇手当（一律）：6,500円
※試用期間3ヵ月あり（同条件）
【その他】
通勤手当：上限15,000円
※残業あり：月平均4時間
【休暇】
・有給休暇（6ヶ月経過後）
・育児休業
・介護・看護休業
介護職員(未経験可)【デイサービス利用者の介護業務や送迎など】
└ 未経験者もご応募いただけます！
●未経験でも丁寧にサポート致します♪、●普通自動車運転免許
●下記いずれかの資格をお持ちの方は尚可
・介護福祉士
・社会福祉主事任用
【月給内訳】
・基本給140,000円～150,000円
・処遇改善手当15,000円
・処遇支援手当5,000円
※試用期間3ヶ月（同条件）
【その他手当】
・資格手当：介護福祉士：7,000円
社会福祉主事任用：5,000円
※残業ほぼなし
※年間休日105日
訪問歯科衛生士【施設や居宅での口腔ケアや診療補助業務】
・普通自動車運転免許(必須)
▼内訳▼
基本給：130,000円〜155,000円
職務手当：30,000円〜40,000円
訪問手当：10,000円
※試用期間なし
【その他の手当】
・皆勤手当：5,000円
・通勤手当（上限あり）：15,000円/月
・保育料・学童料の補助あり！
・子供手当：10,000円/1人
・主任手当：10,000円
※勤務日：月・火・水・金（休憩90分/13:00～14:30）
※時間外労働時間：月平均3時間
※年次有給休暇：６ヶ月経過後10日付与
※年間休日：156日
