介護スタッフ（ユニットリーダー候補）【ユニット内の職員指導及び勤務管理など】
ユニットリーダー候補募集／経験者・キャリア募集／賞与有／交通費支給
今回、『ユニットリーダー候補』として、実務経験がある方を募集します。
働くことに対する不安や入社後の期待と現実のギャップをなるべくないように、職場見学も実施していますので、応募前に「職場環境」「仕事風景」を実際の現場で確認したい方は、お気軽にお問い合わせください。
私たちが全面的にバックアップするので、安心してチャレンジしてください。
＜長く続けられるPoint！＞
〇賞与有（年2回/計2ヶ月）
〇昇給有（年1回/本年度実績：12,500円）
〇住宅手当有（最大20,000円※諸条件あり）
〇扶養手当（配偶者：10,000円、子：1人につき3,000円）
〇社宅有（月5,000円／2DK・水道光熱費込）
〇通勤手当（月額20,000円／上限あり）
〇駐車場有（無料）
〇慶弔見舞金（結婚、出産、新築、傷病、災害、死亡）
〇その他（マッサージチェア有、ドリンクバー有）
私たちの会社（店舗）について
会社説明
私たちは昭和51年に設立し、47年を迎える当法人は、沖縄県知事指定の介護老人福祉施設特別養護老人ホームでいご園を運営し、現在77人の職員が在籍しています。
身体上または精神上著しい障害があり、介護保険で介護の必要がある入居者様の 「尊厳ある生活」を守るため、私たち清明会職員は、入居者様1人ひとりの個性や生活リズムを尊重し、昼夜問わず全力でサポートしています。
私たちのビジョン
～地域の老人福祉の向上のために～
「世のため人のため」をモットーに、総合的な福祉サービスの充実を目指しています。
職員一人ひとりが入居者様の日々の生活を安心して過ごせるように、そして限られた時間と空間の中で入居者様を楽しませられるように、「自主的に考えて」尽力し、笑顔が集う園にしたいとスタッフ一同努めております。
こんな仲間が活躍しています
【男女人数】男性：36名／女性：41名
【平均年齢層】 50歳／20代～70代
【正社員率】 28％
【月平均残業時間】 約15時間
【産休・育休取得率】100％(男性取得実績有)
【産休後 復帰率】100％
20～70代まで幅広く長年介護現場で従事した経験者が多いです。
ベテラン社員と若手社員が融合し、ともに切磋琢磨しあえる環境であり、目標となる素晴らしい先輩方が数多く存在しています。
年数を経ても長く働ける職場ですので、職員キャリアパス制度などで技能向上に繋がる社内研修の企画や、社外研修への参加など、職員の学びの機会を積極的に提供しています。
あなたにお願いしたいお仕事
仕事内容
定員105名のユニット型の特別養護老人ホームで入居する高齢者に個々の能力に応じて、食事や入浴、排泄等の介護や療養上の世話を行うとともに、入居者の日常生活全般の支援をお任せします。
＜業務内容＞
〇コミュニケーション/見守り
〇入浴介助
〇排泄介助
〇食事介助
〇口腔ケア
〇レクリエーション
〇介護記録
〇ユニット内の職員指導
〇施設内でのリーダー会議
〇勤務表作成等
まずは介護業務から慣れていただき、段階的に業務の幅を広げていきながら、リーダー業務にも取り組んで頂きます。
＜入職後の流れ＞
入職後は、1人に1人育成担当がつき、OJTでの経験を積んでいく教育体制です。ご経験により、最初は補佐・補助的業務からスタートしていただきます。
こんな方を求めています
《有資格者を求めています》ブランク期間が長い方の復職も歓迎。
◎自ら考えて行動する人
一人ひとりが 「個性を発揮しながらも協調性を大事に」を重視しています。
職員一人ひとりが入居者様の利益を最優先に、 「自主的に考えて提案するスタイル」を大事にしています。
周りの意見にも素直に耳を傾け、幅広く知識を吸収しながら成長を目指す人を、私たちはきっちり評価します。
募集情報
経験・スキル
◎介護職経験10年以上
免許・資格
◎介護福祉士資格
勤務地
入社日
入社日はご相談に応じます。
お気軽にご相談下さい。
契約期間
長期的な適性を判断するため入社後６か月間は雇用期間を設けております。雇用期間満了後につきましては、問題なければ期間の定めのない雇用となります。
勤務時間
(1)6:30～15:30
(2)13:00～22:00
※実働8H・休憩1H／(1)(2)のシフト制
※月平均時間外労働時間：10H
(3)21:45～翌6:45
夜勤シフトは基本的にありませんが、状況に応じて勤務あり。
【夜勤手当】 3,500円（1回）
休日・休暇
◎月9回／会社カレンダーによるシフト制
※1ヶ月単位の変形労働時間制（週1～3日休み、月9日休み、2月は月8回）
※希望休3日分取得可能
※年間休日107日
※有給休暇（入社6ヶ月経過後より初年度10日間～）
給与
【月給】 224,410円～267,410円
＜月給内訳＞
基本給：146,410円～189,410円
資格手当：20,000円
処遇改善手当：58,000円
※試用期間3ヶ月有
試用期間中の月給は下記になります。
3ヶ月:期間中は処遇改善手当、特定処遇改善手当、ベースアップ手当の
支給なし。
【期間中】1～3ヶ月
【月給】 166,410円～スタート
＜月給内訳＞
基本給：146,410円
資格手当：20,000円
待遇・福利厚生
◎各種社保完備
◎正社員登用制度有（過去3年間実績/6名）
◎賞与有（年2回/計1ヶ月）
◎昇給有（年1回）
◎夜勤手当（3,500円／1回）
◎住宅手当有（最大20,000円※諸条件あり）
◎扶養手当（配偶者：10,000円、子：1人につき3,000円）
◎社宅有（月5,000円／2DK・水道光熱費込）
◎通勤手当（月額20,000円/上限あり）
◎駐車場有
◎慶弔見舞金（結婚、出産、新築、傷病、災害、死亡）
◎その他（マッサージチェア有、ドリンクバー有）
◎退職金制度有(勤続1年以上正社員)
応募情報
応募方法
画面下の「応募画面へ進む」ボタンよりご応募ください。
選考の流れ
[1] Agreキャリアの応募フォームよりご応募ください
↓
[2] 採用担当者より面接日程調整で連絡させていただきます
↓
[3] 弊社までお越しいただき、面接を実施
↓
[4] 採用決定のご連絡
※Agreキャリアのサイトより通知を行います
※応募から内定までは平均1週間～1ヶ月ほどになります。
※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。
職場見学
働くことに対する不安や入社後の期待と現実のギャップをなるべくないように、見学も実施しています。
私たちをより理解いただき、ご自身の入社後の働き方をイメージして頂けたらと思います。
【日程】お申込に合わせ随時調整
【実施内容】
1.施設内容説明
↓
2.部署見学
↓
3.質疑応答&応募受付等
※約1時間以内の内容になります。
会社概要
企業名
社会福祉法人 清明会
住所
〒904-1303 沖縄県国頭郡宜野座村惣慶1295番地
この求人の特徴
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歯科衛生士
・59歳以下（定年年齢を上限とするため／省令1号）
※経験不問、■必須の資格又は免許：
・歯科衛生士
※学歴不問
■あれば尚可：
・普通自動車運転免許（AT限定可）
▼別途手当詳細▼
・通勤手当：一律11,000円/月
・扶養手当：一人3,000円/月
▼月給内訳▼
・基本給122,000円～170,700円
・職務手当16,000円
・基本DC手当 1,000円
・資格手当10,000円
・住宅手当3,000円～6,000円
・処遇改善手当6,000円
■昇給・賞与
・昇給有
・賞与年2回有：前年度実績4.80ヶ月分
■試用期間
・6ヶ月有（同条件）
￣￣￣￣∨￣￣￣￣￣￣
■ 完全週休2日制（土日祝休／週40H勤務）
■ 夏季休暇（3日）、旧盆（1日）
■ 年次有給休暇（法定通り付与）
作業療法士
・59歳以下（定年年齢を上限とするため／省令1号）
※経験不問、■必須の資格又は免許：
・作業療法士
※学歴不問
■あれば尚可：
・普通自動車運転免許（AT限定可）
▼別途手当詳細▼
・通勤手当：一律11,000円/月
・扶養手当：一人3,000円/月
▼月給内訳▼
・基本給161,600円～217,300円
・職務手当16,000円
・基本DC手当1,000円
・資格手当20,000円
・住宅手当3,000円～6,000円
・処遇改善手当6,000円
■昇給・賞与
・昇給有
・賞与年2回有：前年度実績4.80ヶ月分
■試用期間
・6ヶ月有（同条件）
￣￣￣￣∨￣￣￣￣￣￣
■ 完全週休2日シフト制（週40H勤務）
■ 夏季休暇（3日）、旧盆（1日）
■ 年次有給休暇（法定通り付与）
理学療法士【日常生活において基本となる動作の回復訓練のサポート】
※ブランク期間が長い方、未経験者の方もご応募ください。、 ◎理学療法士
◎作業療法士
◎言語聴覚士
上記いずれかの資格保持者に限ります。
【基本給】 210,000円
【資格手当】15,000円
【処遇改善手当】40,000円
※別途交通費支給
※一律資格手当含む
※試用期間3ヶ月（給与条件の変更なし）
※店舗によっては土日お休みとなります。
リハビリ特化型デイサービスの機能訓練指導員(理学療法士・作業療法士)
▽下記いずれかの資格をお持ちの方▽
・理学療法士
・作業療法士
月給250,000円〜
【手当】
・交通費規定額支給（月1万円迄）
基本シフトは (1) 8:30～17:45ですが、
月に一度店舗会議があり、その際のシフトが (2) 8:30～19:00となります。
※2024年度の年間休日122日
【休暇】
・年末年始休暇（12/29〜1/3）
・産休・育休制度あり
└育休は創業から100%取得
└男性の育休も制度&実績あり
・介護休業制度あり
正看護師
・59歳以下（定年（60歳）を上限とするため・省令1号）、・正看護師（必須）
・普通自動車運転免許あれば尚可（AT限定可）
└資格手当：20,000円、ベースアップ手当3,000円～6,000円含む
※夜勤は月平均４回程度
※試用期間3ヵ月有（同条件）
【その他手当】
・交通費：実費支給（上限10,400円/月）
(2) 17:00～翌9:00（月平均4回程度）
※1ヵ月単位の変形労働時間制
※シフト制
※残業なし
・年間休日110日
【その他休暇】
・リフレッシュ休暇(3日)
・検診休暇(1日)
・子の看護休暇(有給として対応)
・介護休暇(有給として対応)
・年次有給休暇有（半年後10日付与）
リハビリ助手【お客様が安全な環境でリハビリをサポートするお仕事です】
未経験者歓迎、未経験大歓迎！
経験・資格不問
《月収内訳》
【基本月給】170,000円〜
【処遇改善手当】30,000円
※独自の評価制度やスキルアップ制度により入社1年以内の昇給も可能です。
※店舗によっては土日休み
年末年始
介護支援専門員
〇施設でのケアマネジャーの業務経験がある方
〇基本的なPCスキル（一般的な文書作成・メールのやり取りなど）
＜応募可＞
〇ケアマネージャーとして未経験でも応募可、＜必須要件＞
〇介護支援専門員（ケアマネージャー）
〇普通自動車免許
＜月給内訳＞
基本給185,000円 ～ 245,000円
資格手当：20,000円
＜各種手当＞
交通費支給：上限10,000/月（片道2㎞～）
扶養手当：2,000円
※試用期間2ヶ月有（同条件）
※勤務時間調整相談可
＜その他休暇＞
〇年次有給休暇有（6ヶ月経過後10日付与）
〇夏期休暇（会社カレンダーに準ずる）
〇GW（カレンダーに準ずる）
〇産前産後休業
〇育児休業
〇介護休業
〇年末年始（会社カレンダーに準ずる）
【年間休日】107日
理学療法士又は作業療法士【訪問リハビリ業務】
▽下記いずれかの資格をお持ちの方▽
■理学療法士
■作業療法士
■言語聴覚士
■作業療法士/月給260,000円〜
■言語聴覚士/月給260,000円〜
※応募者の経験に応じて試用期間を設ける場合があります。
試用期間：3ヶ月。その間は月給240,000円〜
【手当】
・交通費規定額支給（月1万円迄）
【休暇】
・年末年始休暇（12/29〜1/3）
・産休・育休制度あり
└育休は創業から100%取得
└男性の育休も制度&実績あり
・介護休業制度あり
歯科衛生士（未経験可）
・未経験OK
└資格を取得したばかりの方や第二新卒も◎
・ブランクある方も歓迎
○.優遇条件：
・訪問診療経験者優遇、○.必須条件：
・歯科衛生士免許
└ 経験はなくても可
※免許をお持ちであれば未経験でも可
※訪問診療経験者優遇
└ 経験・能力を考慮し表記金額を最低ラインとし決定
○.昇給・賞与
・昇給あり
・賞与年2回
○.他手当
└ 残業手当等
（固定残業制ではありません）
○.試用期間あり
・2ヶ月（条件変更なし）
○.完全週休2日制（木曜・日曜）＋祝日
○.お盆休み、年末年始休暇、GW休暇
○.年次有給休暇
正・准看護師
・正看護師 または 准看護師 いずれかの免許お持ちの方
・電子カルテ入力の為、簡単なエクセル・ワードの操作ができる方
・59歳まで（定年年齢を上限とするため/省令1号）
・正看護師：240,000円+その他手当 ※資格手当30,000円含む
・准看護師：200,000円+その他手当 ※資格手当20,000円含む
※試用期間3ヶ月（同条件）
≪その他手当≫
・通勤手当：上限20,000円/月
・皆勤手当：5,000円
・残業手当
(2)9:00～18:00
※上記(1)(2)シフト制
※月平均残業時間5時間程度
・水曜・日曜・祝日（完全週休2日制）
・旧盆（ウークイ）
※年間休日123日
≪休暇≫
・有給休暇（入社半年経過後、10日付与）
・育児休暇（取得実績あり）
・看護休暇
・介護休暇
・慶弔休暇
保健・安全衛生業務【企業内での社員の健康サポート】
■ 特別な英語スキルは不要です（抵抗感がなければOKです）、■ 大卒または看護専門・専修学校卒
■ 看護師または保健師 (臨床経験3年以上)
※ 保健師のみ経験の方(臨床経験なし)の場合はご相談の上応募可否の判断をさせていただきます。
※試用期間3ヶ月 (同条件)
※時間外労働あり/月平均15h程度
残業代は1分単位で支給
・有給休暇(入社6ヵ月後10日)※取得率70％超
・特別休暇(結婚、忌引)
・産休、育休※取得率100％(産後パパ育休取得制度あり)
柔道整復師【デイサービスでの機能訓練指導員業務】
▽下記いずれかの資格をお持ちの方▽
・柔道整復師
月給260,000円〜
◆柔道整復師/をお持ちの方
月給250,000円〜
【手当】
・交通費規定額支給（月1万円迄）
【休暇】
・年次有給休暇
・産休・育休制度あり
└育休は創業から100%取得
└男性の育休も制度&実績あり
・介護休業制度あり
訪問介護スタッフ【利用者さまのご自宅にて身体介護や生活援助のサポート業務】
・簡単なPC操作できる方（入力程度でOKです）、・普通自動車運転免許（AT限定可）
・通勤手段を確保できる方
└訪問先へは直行直帰です ※自家用車を使用（社用車使用も相談可）
・下記いずれかの資格をお持ちの方
└介護職初任者研修
└実務者研修修了者
└介護福祉士
【時給詳細】
・生活援助：時給1,100円～
・身体介護：時給1,500円～
【他手当内訳】
・訪問手当：100円/件
・資格手当（介護福祉士）：5,000円
※従事するサービスの内容、時間により金額は異なります。詳細は面接でお伝えします。
※週1～6日勤務
※勤務時間・日数相談可
・年次有給休暇有（入社6ヶ月経過後から ※法定通り付与）
介護士（無資格可）【デイサービスで利用者の趣味活動や介護補助など】
〇特別な経験やスキルは必要ありません。
※年齢・性別・不問、＜免許・資格＞
〇普通自動車運転免許（AT限定可）※あれば可
〇資格不問
※介護職経験あれば尚良し
※試用期間3ヶ月（同上）
＜月給内訳＞
基本給：150,000円～
職務手当：20,000円
処遇改善手当：33,000円
＜その他手当＞
資格手当：2,000円～5,000円
＜その他休暇＞
〇有給休暇（6ヵ月後、10日支給）
〇慶弔休暇
〇介護休暇
〇産前産後、育児休暇（男女の取得実績あり)
＜年間休日＞107日
正看護師（有資格者）【一般病棟40床または地ケア病棟30床での看護業務全般】
【内訳】
基本給：186,500円～
+技術手当：19,000円（資格手当相当）
※試用期間6ヵ月(同条件)
【夜勤】17:00～翌9:00（休憩120分）
※夜勤、2交代制
※夜勤は月4～5回の勤務有
※月平均労働時間：168時間
※残業ほぼなし（時間外労働：月平均1時間）
【年間休日】109日
◎リフレッシュ休暇 年2日
◎年次有給休暇 初年度10日（勤続6ヶ月以上）
介護福祉士【デイサービスで利用者の趣味活動や介護補助など】
〇介護施設での業務経験があれば尚可
※年齢・性別・不問、＜免許＞
〇普通自動車運転免許（AT限定可）※あれば可
＜資格＞
〇介護福祉士
※試用期間3ヶ月（同上）
＜月給内訳＞
基本給：161,000円～
資格手当：5,000円
職務手当：20,000円
処遇改善手当：43,000円
＜その他休暇＞
〇有給休暇（6ヵ月後、10日支給）
〇慶弔休暇
〇介護休暇
〇産前産後、育児休暇（男女の取得実績あり)
＜年間休日＞107日
機能訓練指導員【日常生活において基本となる動作の回復訓練のサポート】
〇機能訓練指導員（作業療法士）として業務経験があれば尚可
〇64歳まで（省令1号/定年年齢を上限とするため）、＜免許＞
〇普通自動車運転免許（AT限定可）※あれば可
＜資格＞
下記いずれかの資格保持者に限ります。
〇作業療法士
〇理学療法士
※試用期間3ヶ月（同上）
＜月給内訳＞
基本給：208,000円
職務手当：30,000円
資格手当：15,000円
処遇改善手当:7,000円～20,000円
＜その他休暇＞
〇有給休暇（6ヵ月後、10日支給）
〇慶弔休暇
〇介護休暇
〇産前産後、育児休暇（男女の取得実績あり)
＜年間休日＞107日
看護師(正・准)【入所利用者のバイタルチェックや服薬管理など】
●64歳以下 ※定年年齢（65歳）を上限とするため/省令1号
●看護専門学校卒以上
●経験不問、●正看護師または准看護師免許（いずれかをお持ちの方）
●要普通自動車運転免許（AT限定可）
※月給には下記の手当が含まれています
・資格手当10,000円～20,000円
※試用期間3ヶ月（同条件）
▼別途手当詳細▼
・通勤手当：上限15,000円/月
・夜勤手当：8,000円/回（月4回程度）
・扶養手当：2,000円/人 *対象者
(2)17:00～翌9:00（実働14h・休憩2h）
※(2)は月4回程度
※残業ほぼなし
※1ヶ月単位の変形労働時間制（月平均労働時間/173.3h）
【休暇】
●年次有給休暇（法定通り付与）
●介護休業
●看護休業
●育児休業
└女性の育児休業取得率100％
└男性の育児休業取得者1名
生活支援員（未経験可）【身体機能および生活能力向上を目的としたサポート支援】
※福祉未経験の方には新入職員研修として「介護職員初任者研修（公的資格）」を専門機関で受講していただきます。（本人受講料負担なし）
研修は所定の勤務時間内で受講していいただきます。
※勤務時間扱い。、◎普通自動車運転免許（AT限定可）
＜月給内訳＞
基本給：140,000円
処遇改善特別手当：8,000円
処遇改善手当：35,000円
特定処遇改善手当：5,000円
※試用期間6ヶ月（給与条件の変更なし）
給与は能力・経験を考慮し決定
(1)7:00～16:00
(2)10:00～19:00
(3)8:30～17:30
(4)16:00～翌10:00
＜夜勤可能な方＞
夜勤に入る時期は本人の習得度に応じて調整いたします。
（採用から3ケ月以上経過後）
＜補足項目＞
(4)16:00～翌10:00（月4回程度、休憩：120分）
＊就業時間(1)～(4)シフト勤務
＊採用から3ヶ月程度は就業時間(1)の時間帯で勤務
＊月平均労働時間160時間
＊休日は勤務表によるシフト制
◎年間休日：122日
＊年間休日数は、年換算した休日数です
看護助手(無資格可)【精神科療養病棟または精神科デイケアにおける看護助手業務】
・59歳以下 ※省令1号（定年年齢を上限とするため）
・未経験者歓迎
・夜勤可能な方歓迎、・普通自動車免許(AT限定可)
・資格をお持ちでない方も歓迎
【内訳】
基本月給：141,000円～145,000円
特別手当：10,000円
看護処遇手当：3,500円～9,500円
※試用期間3ヵ月あり（同条件）
【諸手当】
・準夜勤手当：3,000/1回
・深夜勤手当：4,000/1回
・通勤手当：上限15,000円
(2)準夜勤／16:15～翌1:00
(3)深夜勤／深0:15～9:00
※(1)～(3)のシフト制
※(2)(3)は各4回程度/月
※残業：月平均10時間以内
※デイケア勤務は日勤のみ
※配属部署により勤務時間が異なる場合あり
【休暇】
・有給休暇（6ヶ月経過後）
・産前産後休暇
・育児休業
・介護・看護休業
