北部エリアマネージャー候補【店舗の運営管理】
メンバーの半数が未経験からのスタート！研修制度充実！
2018年に本社を沖縄に移転した当社。
コロナ禍においても、巣ごもり需要でお弁当やテイクアウトの注文が増えており、当社が運営する「ほっともっと」でも順調に売上を伸ばしています。
今回は、そんな業績好調に伴う増員募集です！
※株式会社ブレンズの求める人物像※
●未経験からでも成長していきたい方
●人と接することが好き、コミュニケーションを取るのが得意な方
●飲食業経験からキャリアアップを目指している方
●食への情熱がある方
※上記に当てはまらなくても、これまでの経験を活かして働きたい！
今よりさらに成長したい！そんなアナタのご応募お持ちしてます！
まずはお気軽にお問い合わせください♪
私たちの会社（店舗）について
会社説明
ほっともっと沖縄地区本部では「はじめに消費者ありき」の経営理念の基、お客様に感動と幸せを感じていただく事を目標に日々取り組んでいます。
つくりたてのあたたかいお弁当をお届けする、持ち帰り弁当チェーン『ほっともっと』沖縄県内で82店舗(やよい軒6店舗)展開しており、ブレンズだからこそできる事業を社員一人ひとりが責任をもって仕事に取り組んでます！
自分の考えが経営に活かせる「のびのび」とした社風が自慢です。
中途採用のハンデも無く誰もが自由に活躍できる仕事環境です。
弊社では現在「働き方改革」推進のもと、生産性の向上を行っています。
そのための教育制度を充実させ、人材育成に努めています。
労働環境の改善とともに効率化を実践し、社員のワークライフバランスを重視し、より働きやすく未来ある企業を目指しています。
私たちのビジョン
お弁当チェーンほっともっと・定食のやよい軒を沖縄・広島・長崎・佐賀県内で計109店舗を展開している株式会社ブレンズ。
創業40年以上の歴史と実績ある同社は、2018年に満を持して沖縄に本社機能を移転し、同社内で最も多くの拠点を構えるエリアで再スタートを切りました。
これからも、地域に根付いた企業を目指し、さらなる業務展開を進め、日本の外食・中食産業がもっと魅了的な業界へとさらなる向上に貢献できるよう、謙虚な姿勢を忘れず走り続けていきます。
こんな仲間が活躍しています
現在、42名の仲間たちが活躍しています。
【男女比率】男性：31名／女性：11名
【平均年齢】30代～40代
メンバーの半数が未経験からスタートしており、前職は総合スーパーやホテル、塾、求人広告、携帯ショップ、コールセンターなどさまざま。
先輩社員はもちろん、パート・アルバイトスタッフもあなたの成長をバックアップするので、安心してチャレンジしてください！
あなたにお願いしたいお仕事
仕事内容
【お弁当チェーン店「ほっともっと」のエリアマネージャー候補！】
マニュアルをもとに接客・調理・清掃など店内業務からスタート！
ノウハウを習得し、経験を積んで1店舗の運営管理を行います。
その後、複数店舗の運営管理へと仕事のフィールドを広げてもらいます。
※北部地区7店舗をお任せします！
【入社後の研修の流れ】
まずは店舗業務を知ってもらう為、店舗スタッフとして店舗にて現場研修を行います。
また、フォローアップ研修を通して働き方を学んでいただきます。
こんな方を求めています
・未経験からでも成長していきたい方
・人と接することが好き、コミュニケーションを取るのが得意な方
・飲食業経験からキャリアアップを目指している方
・食への情熱がある方
・異業種から転職してスキルUPしていきたい
・社員として学び、いずれはオーナーになりたい
経験を積むことで自己裁量で仕事ができるようになりますし、店舗の改善案を考えたり、キャンペーンの企画などにも携われます。
また、多くの方と繋がれる仕事なので、人と関わる仕事がしたい方はぜひご応募ください。
募集情報
経験・スキル
◇業界・業種経験不問、職歴不問
◇未経験者も大歓迎
免許・資格
◇普通自動車運転免許（AT限定可）
勤務地
勤務時間
9:00～21:00の間でフレックスタイム制
標準労働時間8時間
《コアタイム》
(1)11:00～13:00 (2)17:00～19:00 ※(1)(2)いずれも勤務
※研修期間中は時間変動有
休日・休暇
・月8休～
・年次有給休暇
・慶弔休暇
給与
【月収例】213,000円～
月給203,000円（一律業務手当含む/職務手当1,000円＋固定残業代(26H/月)32,000円）
上記に＋交通費10,000円
【入社2年目からの給与例】※年齢給・勤続給(規定有)が加算されます！
入社2年目 30歳：月収例238,000円～（年収3,000,000円～）
基本給170,000円+職務手当1,000円+年齢給19,500円+勤続給1,500円+固定残業代(26H/月)36,000円（別途 交通費10,000円）
※26Hを超えた場合は別途支給
待遇・福利厚生
◇社会保険完備
◇昇給年1回
◇賞与年2回
◇役職手当
◇残業手当
◇退職金制度
◇車通勤可
◇交通費支給(当社規定)
◇社内レク(年2回)
◇1人1台 社用車＆iPad支給
◇社員旅行有※令和5年4月に韓国・ソウルへ行きました！
応募情報
応募方法
画面下の「応募画面へ進む」ボタンよりご応募ください。
選考の流れ
[1] Agreキャリアの応募フォームより応募後、職務経歴書をメールまたは郵送ください。
↓
[2] 採用担当者より面接日程調整で連絡させていただきます
↓
[3] 弊社までお越しいただき、面接を実施
↓
[4] 採用決定のご連絡
※Agreキャリアのサイトより通知を行います
※応募から内定までは平均1週間～1ヶ月ほどになります。
※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。
会社概要
企業名
株式会社 ブレンズ(ほっともっと・やよい軒) 沖縄本部
住所
〒901-2126 沖縄県浦添市宮城1-36-8
この求人の特徴
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店舗スタッフ【ハンバーガーショップでの調理や接客および店舗運営業務】
・21:30まで勤務可能な方
・外国人とのコミュニケーションに抵抗のない方
【歓迎要件】
・未経験者歓迎
・英語力があれば尚可
■ 経験者／月給300,000円～
＋各種手当
・食事手当（5,000円）
・交通費（全額支給）
□研修期間2ヶ月有
・ 未経験／月給250,000円～
・ 経験者／月給280,000円～
□ 早番・遅番シフトあり □
例 ）
早番／6:00～15:30
遅番／12:00～21:30
＜ 営業時間 ＞
・ランチ営業 12:00～15:00
・ディナー営業 17:00～21:00（L.O.20:30）
年間休日120日（夏季3日・冬季4日含む）
有給休暇：入社半年後に10日付与
└ 完全消化を推奨！有給消化率の高さも魅力◎
調理スタッフ
・ブランクある方OK
・簡単なパソコン操作可能な方、・調理師免許（調理師免許の資格取得見込みの方もOK）
※固定残業代（30h分／39,007円〜53,192円）含む。超過分は別途支給
※試用期間6ヶ月有り（同条件）
※営業日や定休日の変更が生じた場合、ご相談した上で週休の曜日を変えていただく可能性があります。
・有給休暇
キッチンスタッフ(未経験可)【簡単な炒め物と焼鳥などの調理業務】
普通自動車運転免許（尚可）
※経験・能力・スキルUPに応じて随時昇給します！
〈金土〉 16:00～深3:00 (実働8H)
〈日曜〉 16:00～深0:00 (実働8H)
※シフト制
※希望休などは相談可能！
店舗マネージャー候補
■18歳以上の方（22時以降の勤務があるため）
■ホールorキッチン実務経験者（年数不問）
＿＿【歓迎要件】＿＿
□店長・マネージャー経験者歓迎
※経験・能力を考慮し決定いたします。
《その他》
・通勤手当 上限30,000円
・昇給 年1回
・賞与 年2回
□年次有給休暇：6ヶ月経過後10日付与
※年間休日103日
バーガーショップスタッフ【テイクアウト専門店の調理や販売業務等】
・簡単なパソコン操作可能な方
※固定残業代（30h分／35,830円〜53,192円）含む。超過分は別途支給
※試用期間6ヶ月有り（同条件）
※営業日や定休日の変更が生じた場合、ご相談した上で週休の曜日を変えていただく可能性があります。
・有給休暇
〇18歳以上
（深夜勤務があるため *省令2号）
〇40歳以下
（長期勤続によるキャリア形成を図るため *省令3号のイ）、〇免許・資格等、不問
＜昇進後の月収モデルケース＞
〇副店長昇進後
【月収】260,000円（時間外・役職手当12,000円含む）
※年齢・勤続年数による
〇店長昇進後
【月収】300,000円（時間外・役職手当25,000円含む）
※年齢・勤続年数による
〇エリアマネージャーまたは人事・総務
【月収】400,000円
主なシフト例／店舗スタッフ勤務時
15:00～深0:00（平日）
土日祝は以下パターンの時間帯もございます。
(1)10:00～19:00
(2)12:00～21:00
※月平均残業時間は25h程度です。
残業手当は別途1分単位で支給となります。
（指紋認証での個別打刻システム）
〇将来ステップアップ後の勤務時間帯について
店舗スタッフ⇒副店長⇒店長⇒エリアマネージャー
または人事・総務とステップアップしていくため、その時々の役職等により、主なシフト時間帯は変化していきますが、早くて10:00～、遅くて深1:00までの範囲で、実働8hとなります。
〇年次有給休暇（入社時より付与。入社月によって付与日数は異なる。）
店舗スタッフ【オーダー受けや配膳などのホール業務及び盛り付け等のキッチン業務】
※飲食店経験者待遇
※研修期間応相談（最大3ヵ月※同条件）
※閑散期・繁忙期で調整有
＜その他休暇制度＞
〇有給休暇あり（規定有）
〇慶弔休暇
〇夏季・冬期休暇（規定有）
ホールスタッフ
飲食以外での接客経験がある方は優遇
（ジャンル・店舗規模などは問いません）
上記の経験がない方の応募枠もございます。
お気軽にお問合せください。
※試用期間2～3か月有（給与条件は変動ナシ）
店舗マネージャー候補
■18歳以上の方（22時以降の勤務があるため）
■ホールorキッチン実務経験者（年数不問）
＿＿【歓迎要件】＿＿
□店長・マネージャー経験者歓迎
※経験・能力を考慮し決定いたします。
《その他》
・通勤手当 上限30,000円
・昇給 年1回
・賞与 年2回
□年次有給休暇：6ヶ月経過後10日付与
※年間休日103日
レストランスタッフ
・経験者も歓迎、・普通自動車運転免許
基本給170,000円～225,000円
（役職に就いたら役職手当：10,000円～40,000円）
住宅手当10,000円（一律）
食事手当3,000円（一律）
※ご経験や能力を考慮の上、当社規定により優遇いたします
【別途】
・その他、扶養手当あり(配偶者5,000円・18歳未満の子一人2,000円)
・時間外(残業)手当
・深夜勤務手当:法定通り
・休日出勤手当
※試用期間3ヶ月あり（期間中：時給970円～1,000円）
※別途：交通費バス賃計算（月上限28,000円）あり
※1か月単位の変形労働制
※月171時間～177時間のシフト制
※年間休日105日
【休暇】
・有給休暇
└入社後半年以内10日以上付与(最大40日)
・慶弔休暇あり
・長期休暇（希望に応じて）
キッチンスタッフ
（ジャンル・店舗規模などは問いません）
上記の経験がない方の応募枠もございます。
お気軽にお問合せください。
（試用期間1～3か月は月給240,000円～330,000円）
前職の経験を最大限考慮し、面談時に条件面を提示します
未経験スタートでも6ヶ月後には月給280,000円へ昇給した実績も有！
スピード感を持ってステップアップできる環境です。
※12月31日～1月3日正月休み
店舗スタッフ【店舗管理業務および調理や接客など】
■18歳以上の方（22時以降の勤務があるため）
＿＿【歓迎要件】＿＿
□未経験の方大歓迎♪
※経験・能力を考慮し決定いたします。
《その他》
・通勤手当 上限30,000円
・昇給 年1回
・賞与 年2回
□年次有給休暇：6ヶ月経過後10日付与
※年間休日103日
店舗スタッフ【店舗管理業務および調理や接客など】
■18歳以上の方（22時以降の勤務があるため）
＿＿【歓迎要件】＿＿
□未経験の方大歓迎♪
※経験・能力を考慮し決定いたします。
《その他》
・通勤手当 上限30,000円
・昇給 年1回
・賞与 年2回
□年次有給休暇：6ヶ月経過後10日付与
※年間休日103日
店舗運営スタッフ【ホールやキッチン業務及び店舗運営に関するお仕事】
【週末・祝前日】14:00～深0:00
※実働6～8h・シフト制・休憩あり
※1カ月単位の変形労働時間制(週平均40h)
他、年末年始
キッチンスタッフ
└数ヶ月程度でもOKなので
調理の実務がある方を対象とします
揚場、焼き場、刺し場等の担当経験を
PRしていただけると嬉しいです！
※試用期間2～3か月有（給与条件は変動ナシ）
※Bの深夜帯勤務は別途手当30,000円あり
B. 深1:00～9:00（実働8h）
※A.Bいずれか希望の時間帯をお伝えください
※Bの深夜帯勤務は別途手当あり
店舗スタッフ【店舗管理業務および調理や接客など】
■18歳以上の方（22時以降の勤務があるため）
＿＿【歓迎要件】＿＿
□未経験の方大歓迎♪
※経験・能力を考慮し決定いたします。
《その他》
・通勤手当 上限30,000円
・昇給 年1回
・賞与 年2回
□年次有給休暇：6ヶ月経過後10日付与
※年間休日103日
〇18歳以上
（深夜勤務があるため *省令2号）
〇40歳以下
（長期勤続によるキャリア形成を図るため *省令3号のイ）、〇免許・資格等、不問
＜昇進後の月収モデルケース＞
〇副店長昇進後
【月収】260,000円（時間外・役職手当12,000円含む）
※年齢・勤続年数による
〇店長昇進後
【月収】300,000円（時間外・役職手当25,000円含む）
※年齢・勤続年数による
〇エリアマネージャーまたは人事・総務
【月収】400,000円
主なシフト例／店舗スタッフ勤務時
15:00～深0:00（平日）
土日祝は以下パターンの時間帯もございます。
(1)10:00～19:00
(2)12:00～21:00
※月平均残業時間は25h程度です。
残業手当は別途1分単位で支給となります。
（指紋認証での個別打刻システム）
〇将来ステップアップ後の勤務時間帯について
店舗スタッフ⇒副店長⇒店長⇒エリアマネージャー
または人事・総務とステップアップしていくため、その時々の役職等により、主なシフト時間帯は変化していきますが、早くて10:00～、遅くて深1:00までの範囲で、実働8hとなります。
〇年次有給休暇（入社時より付与。入社月によって付与日数は異なる。）
ホテル調理スタッフ
（ホテルや料亭、割烹などの経験がある方は歓迎です）
・接客経験のある方
※固定残業手当含む ( 30,000円~56,000円/20～23h)
超過分は別途支給します。
※試用期間あり(3ヶ月/同条件)
───・───・───・───・───・───
＜別途手当＞
・ガソリン代（当社規定による）
→今帰仁村内だけでなく、
近隣の名護市や宜野座村から
通っているスタッフもいます。
・深夜手当
・法定休日手当
・住宅手当（最大30,000円）
・家族手当支給あり
※試用期間中は住宅手当、家族手当、賞与対象外となります
───・───・───・───・───・───
＜年収モデル例：入社2年目の場合＞
・基本給 202,500円
・住宅手当 30,000円
・固定残業手当 30,000円
月額総支給額 262,500円
年収 4,080,000円 （賞与4ヶ月分含む）
・13:00～22:00
※上記時間のほか、7:00～翌6:59の間で実働8Hのシフトもあり
※交代シフト制での勤務です
※1日の実働時間：8H
※月単位の変形労働時間制(月平均172H)
月8～10日の休日を確保できる環境です。
有給休暇も法定通り付与されるほか、
入社時には“特別有給休暇3日”を
プラスで支給しています◎
キッチンスタッフ
未経験OK
経験者優遇
※経験や能力によって決定。
※試用期間1ヵ月（同条件）
【営業時間】
◎開店17:00 ◎ラストオーダー21:30
※月8回休み
※連休休暇あり
キッチンスタッフ（経験者）【オリジナルメニューの料理業務など】
⇒ジャンルは問いません!!、●調理師免許保持者尚可
【幹部候補】月給260,000円～350,000円
『経験者/幹部候補の方は前職での給与やスキル・経験を最大限考慮いたします』
【研修期間】
3ヶ月：月給250,000円
※時間内でシフト制（シフトは相談OK）
※連休の相談もOK
⇒4連休なども相談可能！
最近チェックした求人
一覧を見る北部エリアマネージャー候補【店舗の運営管理】
◇未経験者も大歓迎、◇普通自動車運転免許（AT限定可）
月給203,000円（一律業務手当含む/職務手当1,000円＋固定残業代(26H/月)32,000円）
上記に＋交通費10,000円
【入社2年目からの給与例】※年齢給・勤続給(規定有)が加算されます！
入社2年目 30歳：月収例238,000円～（年収3,000,000円～）
基本給170,000円+職務手当1,000円+年齢給19,500円+勤続給1,500円+固定残業代(26H/月)36,000円（別途 交通費10,000円）
※26Hを超えた場合は別途支給
標準労働時間8時間
《コアタイム》
(1)11:00～13:00 (2)17:00～19:00 ※(1)(2)いずれも勤務
※研修期間中は時間変動有
・年次有給休暇
・慶弔休暇
リフォーム業務全般（施工・顧客対応）
以下いずれかの経験をお持ちの方
・営業経験
・接客経験
【歓迎条件】
・施工管理経験のある方（ブランクがある方も大歓迎）
・リフォーム、改修工事の経験がある方（ブランクがある方も大歓迎）、【必須資格】
・普通自動車運転免許
【歓迎資格】
・建築士
・建築施工管理技士
※経験・スキルに応じてスタート給考慮します
※試用期間3ヶ月（期間中 月給200,000円）
※勤務時間相談に応じます
※現場によって休日出勤をお願いする場合がございます。(代休あり)
・年末年始、GW、旧盆
・年次有給休暇（法定通り）
