株式会社木立
建築士【リゾート物件の建築CGおよび図面作成など】
2級または1級建築士をお持ちの方：建築士×デザイナーのスキルを磨けます！
Web会社から生まれた新規建築事業のスタッフ募集！
デザイン力を活かし、“暮らしを豊かにする空間”を創造するお仕事です。
【木立で働く魅力】
［1］設計にとどまらず、ブランドや空間そのものをプロデュース
└ クリエイティブに関われる幅が広いのがポイント。
［2］宿泊運営代行など、新しい挑戦にも次々とチャレンジ中
└ 事業の成長を間近で体感できます。
［3］デジタル×建築シナジーで、唯一無二のデザインを！
└ 次の時代に求められる物件を提案しませんか。
【業務について】
リゾート物件の設計やCG制作。
沖縄らしさを大切にしながら、心地よく過ごせる“理想の空間”をデザインするお仕事です。
デザイン力を活かし、“暮らしを豊かにする空間”を創造するお仕事です。
【木立で働く魅力】
［1］設計にとどまらず、ブランドや空間そのものをプロデュース
└ クリエイティブに関われる幅が広いのがポイント。
［2］宿泊運営代行など、新しい挑戦にも次々とチャレンジ中
└ 事業の成長を間近で体感できます。
［3］デジタル×建築シナジーで、唯一無二のデザインを！
└ 次の時代に求められる物件を提案しませんか。
【業務について】
リゾート物件の設計やCG制作。
沖縄らしさを大切にしながら、心地よく過ごせる“理想の空間”をデザインするお仕事です。
私たちの会社（店舗）について
会社説明
【株式会社 木立について】
今年設立16期目を迎えた当社は、
WEBデザインを中心に多様な事業を展開してきた会社です。
企業の魅力を発信し、売上アップやブランディングを支援する
WEBサイト制作・システム開発など幅広いサービスを提供しています。
2018年からは不動産事業をスタート。
リゾート物件の販売も行っております。
【大手の強み×快適な職場環境で活躍！】
LIXIL不動産ショップ加盟店ならではの
スキルや広いネットワークを活かしながら、
働きやすい環境で自分の力を存分に発揮できます！
私たちのビジョン
【新事業の開始】
さらに2024年、海外リゾートを彷彿とさせる自社オリジナルヴィラの企画・竣工を開始。
新たにオーナー向けの宿泊運営代行事業もスタートしております！
さらなる事業拡大に向け、挑戦を続けています！
【東京オフィス開設】
2025年6月からは、東京での事業もスタート予定です。
こんな仲間が活躍しています
社員数：13名
【会社の雰囲気】
年次や年齢という概念に捉われることなく、社員が伸び伸びと能力を発揮し活躍しています。
また、ワーキングママも複数名在籍しております。
業務連絡以外にも子育てについて相談したり、急なお休みにも理解のある仲間たちです。将来的にも長期で働きやすい環境が整っております。
あなたにお願いしたいお仕事
仕事内容
＊あなたのセンスで、心ときめく空間をデザイン＊
設計やCG制作を通して、“思わず泊まりたくなる”ような
魅力あふれるリゾート空間を作っていくお仕事です。
【具体的な業務内容】
・リゾート施設やヴィラなどの建築CG制作（外観・内観パース作成）
・建築図面の作成（基本設計～実施設計まで）
・土地に関する現地調査や法規チェック
これまでの経験を活かしながら、
建築士×デザイナーとしてのスキルをさらに磨ける環境が整っています。
募集情報
経験・スキル
【必須要件】
■2級建築士の資格保持者（3年以上の実務経験）
または、1級建築士をお持ちの方
■普通自動車運転免許
■CADが使用できる方
【歓迎要件】
□建築図面作成やCG制作の経験がある方
□リゾート建築・デザインに関する知識や実績がある方
勤務地
勤務時間
9:00～18:00（実働8h/休憩1h）
休日・休暇
■週休2日制（水曜＋土・日のいずれか1日）
■祝日
■その他休暇：年末年始、有給休暇、慶弔休暇
給与
月給280,000円～＋資格手当（10,000円～）
（内訳：基本月給230,000円＋職能給50,000円）
※等級によって基本給とは別で職能給あり
※スキル・経験などを考慮の上、当社規定により決定
※所持資格により、手当の金額はことなります。
※試用期間最長3ヶ月有（同条件）
待遇・福利厚生
■各種社会保険完備
■無料駐車場完備（車・バイク・自転車通勤可）
■交通費支給（上限/10,000円）
■賞与有（業績による）
■昇給有（年2回/原則1回・特別1回）
■産休・育休制度有（育児休業取得実績有）
■社内イベント(忘年会・BBQ など)
■有給休暇取得奨励(時間単位取得可)
■参考図書購入支援あり
■家族手当（子供1人扶養につき3,000円、社内規定有）
■服装・ネイル・髪型自由
＝＝＝【2024年10月スタート！新しい福利厚生】＝＝＝
社員全員で力を合わせ売上目標を達成し、
県内No.1の福利厚生を目指します！
●リゾートワークス
全国120ヶ所の施設を最大80%OFFで利用可能！
ホテル宿泊を体験し、宿泊運営管理の質向上を目指します。
●レストランチケット
健康増進＆業務効率アップを目的とした食事補助！
会社補助 最大3,500円（非課税）で利用可能。
●奨学金代理返還制度
奨学金返済の負担を軽減！
個々の状況に応じて会社が代理返還します。
応募情報
応募方法
画面下の「応募画面へ進む」ボタンよりご応募ください。
選考の流れ
Agreキャリアの応募フォームよりご応募ください。
追って担当者より書類選考のご案内をいたします。
※メッセージ欄から履歴書（写真貼付）と職務経歴書を送付してください。（PDFのみ）
【1】書類選考
↓
【2】パーソナリティ診断・基礎能力診断
↓
【3】面接
会社概要
企業名
株式会社木立
住所
〒901-0155
沖縄県那覇市金城5-16-5ステーション101B-102
この求人の特徴
会社の特徴
求める人材
応募・面接
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光プログレス株式会社
電気通信設備工事の施工作業員
西原町
契約社員
【必須】
・普通自動車運転免許（AT限定可）
・18歳以上59歳以下（省令1号(定年60歳)/省令2号）
・普通自動車運転免許（AT限定可）
・18歳以上59歳以下（省令1号(定年60歳)/省令2号）
月給180,000円～280,000円
※経験・能力を考慮の上、当社規定により優遇いたします。
※試用期間6ヶ月は契約社員、6ヶ月経過後適性をみて正社員登用あり
└期間中給与（同条件）
※経験・能力を考慮の上、当社規定により優遇いたします。
※試用期間6ヶ月は契約社員、6ヶ月経過後適性をみて正社員登用あり
└期間中給与（同条件）
9:00～17:30（実働7.5h・休憩1h）
・週休2日(土日)
・祝日
※現場に応じて出勤の可能性有り（手当支給）
・年次有給休暇入社時付与（１時間単位で取得可能）
・夏季休暇（旧盆4日間）
・年末年始（12/29～1/3）
・慶弔休暇
・介護休暇
・子の看護等休暇 （子が小学校３年生修了まで）
・産前産後・育児休暇（男性の育児休暇取得実績あり）
・その他会社が定める休暇（特別休暇）
・祝日
※現場に応じて出勤の可能性有り（手当支給）
・年次有給休暇入社時付与（１時間単位で取得可能）
・夏季休暇（旧盆4日間）
・年末年始（12/29～1/3）
・慶弔休暇
・介護休暇
・子の看護等休暇 （子が小学校３年生修了まで）
・産前産後・育児休暇（男性の育児休暇取得実績あり）
・その他会社が定める休暇（特別休暇）
光プログレス株式会社
電気通信設備工事の施工作業員
石垣市
契約社員
【必須】
・普通自動車運転免許（AT限定可）
・18歳以上59歳以下（省令1号(定年60歳)/省令2号）
・普通自動車運転免許（AT限定可）
・18歳以上59歳以下（省令1号(定年60歳)/省令2号）
月給180,000円～280,000円
※経験・能力を考慮の上、当社規定により優遇いたします。
※試用期間6ヶ月は契約社員、6ヶ月経過後適性をみて正社員登用あり
└期間中給与（同条件）
※経験・能力を考慮の上、当社規定により優遇いたします。
※試用期間6ヶ月は契約社員、6ヶ月経過後適性をみて正社員登用あり
└期間中給与（同条件）
9:00～17:30（実働7.5h・休憩1h）
・週休2日(土日)
・祝日
※現場に応じて出勤の可能性有り（手当支給）
・年次有給休暇入社時付与（１時間単位で取得可能）
・夏季休暇（旧盆4日間）
・年末年始（12/29～1/3）
・慶弔休暇
・介護休暇
・子の看護等休暇 （子が小学校３年生修了まで）
・産前産後・育児休暇（男性の育児休暇取得実績あり）
・その他会社が定める休暇（特別休暇）
・祝日
※現場に応じて出勤の可能性有り（手当支給）
・年次有給休暇入社時付与（１時間単位で取得可能）
・夏季休暇（旧盆4日間）
・年末年始（12/29～1/3）
・慶弔休暇
・介護休暇
・子の看護等休暇 （子が小学校３年生修了まで）
・産前産後・育児休暇（男性の育児休暇取得実績あり）
・その他会社が定める休暇（特別休暇）
株式会社 ナカフク
メンテナンススタッフ【食品加工機械のメンテナンス及び修理業務】
浦添市
正社員
●未経験者歓迎
分からない事はなんでも聞いてください♪
1から先輩スタッフがサポートします！、●基本的なパソコン操作
●普通自動車運転免許(AT限定可)
●40歳未満（キャリア形成を図るため）
└ 省令3号のイ／職歴不問
分からない事はなんでも聞いてください♪
1から先輩スタッフがサポートします！、●基本的なパソコン操作
●普通自動車運転免許(AT限定可)
●40歳未満（キャリア形成を図るため）
└ 省令3号のイ／職歴不問
●月給220,000円～+諸手当(住宅手当・通勤手当等)
※固定残業代10,000円/6時間相当分を含む。
┗時間外労働の有無にかかわらず支給！
※超過分は別途支給
※能力に応じてしっかり昇給
試用期間6ヶ月有：月給210,000円
※固定残業代10,000円/6時間相当分を含む。
┗時間外労働の有無にかかわらず支給！
※超過分は別途支給
※住宅手当支給なし
※固定残業代10,000円/6時間相当分を含む。
┗時間外労働の有無にかかわらず支給！
※超過分は別途支給
※能力に応じてしっかり昇給
試用期間6ヶ月有：月給210,000円
※固定残業代10,000円/6時間相当分を含む。
┗時間外労働の有無にかかわらず支給！
※超過分は別途支給
※住宅手当支給なし
●8:30～17:30(実働8h/休憩1h)
※時間外有 (月平均10時間程度)
※時間外有 (月平均10時間程度)
●基本、週休2日制(土・日曜日)、祝日
└会社カレンダーによる
※年間休日：110日以上
●年末年始
●GW
●年次有給休暇（入社6ヶ月経過後より年10日付与）
└会社カレンダーによる
※年間休日：110日以上
●年末年始
●GW
●年次有給休暇（入社6ヶ月経過後より年10日付与）
株式会社 大光不動産
不動産の物件メンテナンス【賃貸不動産の物件維持管理や修繕及び補修作業】
宜野湾市
契約社員
・高卒以上
・パソコン操作（Excel・Word・メール等）
・59歳以下（60歳定年を上限とする為／省令1号）、・普通自動車運転免許（AT限定可）
・宅地建物取引士、第二種電気工事士をお持ちの方優遇
・パソコン操作（Excel・Word・メール等）
・59歳以下（60歳定年を上限とする為／省令1号）、・普通自動車運転免許（AT限定可）
・宅地建物取引士、第二種電気工事士をお持ちの方優遇
月給250,000～円＋資格手当30,000円＋各種手当
└固定時間外手当（25ｈ分）38,900円を含む／超過分は別途支給
※前職経験、能力を考慮いたしますので、面談時にご相談ください。
※試用期間3～6ヵ月あり（試用期間中 月給：250,000円）
※試用期間は契約社員、試用期間満了後、正社員登用となります。
【各種手当】
■資格手当あり
└宅地建物取引士：20,000円
└賃貸不動産経営管理士：5,000円
└第二種電気工事士：5,000円
■通勤手当あり：4,200円～13,500円 （規定による）
★月収例★
254,200円～293,500円
└固定時間外手当（25ｈ分）38,900円を含む／超過分は別途支給
※前職経験、能力を考慮いたしますので、面談時にご相談ください。
※試用期間3～6ヵ月あり（試用期間中 月給：250,000円）
※試用期間は契約社員、試用期間満了後、正社員登用となります。
【各種手当】
■資格手当あり
└宅地建物取引士：20,000円
└賃貸不動産経営管理士：5,000円
└第二種電気工事士：5,000円
■通勤手当あり：4,200円～13,500円 （規定による）
★月収例★
254,200円～293,500円
9:00～18:00
(実働8H/休憩1H)
(実働8H/休憩1H)
完全週休2日制
★日曜日・祝日は固定休（定休日）です。
★平日1日シフト休です。
※年間休日110日
【休暇】
・年末年始（12/29～1/3）
・GW（3日）
・旧盆(ウークイ)
・入社半年経過後、有給休暇10日付与
★日曜日・祝日は固定休（定休日）です。
★平日1日シフト休です。
※年間休日110日
【休暇】
・年末年始（12/29～1/3）
・GW（3日）
・旧盆(ウークイ)
・入社半年経過後、有給休暇10日付与
アネックス 株式会社
特殊車両整備士（見習い）【高所作業車や穴掘建柱車の整備や点検補助など】
糸満市
正社員
＜経験＞
〇職歴経験不問（現場未経験者応募可）
※高卒以上
※経験者優遇、I・Uターンも県内の方も大歓迎
＜スキル＞
〇基本的PCスキル（Excel・Word等）、＜免許＞
〇普通自動車免許必須
※大型自動車免許所持者尚可
〇職歴経験不問（現場未経験者応募可）
※高卒以上
※経験者優遇、I・Uターンも県内の方も大歓迎
＜スキル＞
〇基本的PCスキル（Excel・Word等）、＜免許＞
〇普通自動車免許必須
※大型自動車免許所持者尚可
＜月給＞
【見習い】190,000円～＋交通費＋各種手当
※試用期間3ヶ月有（給与変動なし）
【見習い】190,000円～＋交通費＋各種手当
※試用期間3ヶ月有（給与変動なし）
8:30～17:15 （実働7.75h／休憩1h）
〇日曜、祝日、その他会社が定めた日
※月2回土曜日休みあり
【年間休日97日】
＜その他休暇制度＞
〇有給休暇あり（入社6か月後10日付与）
〇GW
〇旧正月
〇お盆休み
〇慶弔休暇
〇育児・産前産後休暇
〇介護休暇
〇年末年始休暇（12/30～1/3）
※月2回土曜日休みあり
【年間休日97日】
＜その他休暇制度＞
〇有給休暇あり（入社6か月後10日付与）
〇GW
〇旧正月
〇お盆休み
〇慶弔休暇
〇育児・産前産後休暇
〇介護休暇
〇年末年始休暇（12/30～1/3）
株式会社 ジャパンエンターテイメント
緑地管理スタッフ【テーマパーク内にて景観の維持全般】
名護市
正社員
＜必須スキル＞
〇ゴルフ場、集客設備、公園等で外構もしくは芝地・樹木、花壇の維持管理の経験を有する方
〇現場での業務に抵抗のない方
＜歓迎＞
〇重機（ユンボ）のオペレーター経験
〇造園管理技士の資格をお持ちの方
〇各種施工管理技士の資格
〇年間の管理/保守の計画策定/実行した経験
〇舗装/外構の土木工事を計画/実行した経験
〇植栽維持管理や土木工事外注/業務委託先を管理した経験、＜免許＞
〇普通自動車運転免許
＜資格＞
〇資格不問
〇ゴルフ場、集客設備、公園等で外構もしくは芝地・樹木、花壇の維持管理の経験を有する方
〇現場での業務に抵抗のない方
＜歓迎＞
〇重機（ユンボ）のオペレーター経験
〇造園管理技士の資格をお持ちの方
〇各種施工管理技士の資格
〇年間の管理/保守の計画策定/実行した経験
〇舗装/外構の土木工事を計画/実行した経験
〇植栽維持管理や土木工事外注/業務委託先を管理した経験、＜免許＞
〇普通自動車運転免許
＜資格＞
〇資格不問
年収：367.5万円 ~ 599万円
【給与詳細】
基本給：24.5万円 ~ 34万円/月
残業代：別途支給（基本給に固定残業代は含みません）
賞与：年2回（稼働率、業績などによる変動あり）
給与改定：年1回
【年収例】
基本給 24.5万円の場合
・残業30時間/月：約435万円
基本給 34万円の場合
・残業30時間/月：約590万円
※年収例は賞与の支給率を100％で計算した場合
【給与詳細】
基本給：24.5万円 ~ 34万円/月
残業代：別途支給（基本給に固定残業代は含みません）
賞与：年2回（稼働率、業績などによる変動あり）
給与改定：年1回
【年収例】
基本給 24.5万円の場合
・残業30時間/月：約435万円
基本給 34万円の場合
・残業30時間/月：約590万円
※年収例は賞与の支給率を100％で計算した場合
7:00～22:00の間でシフト制
※シフト勤務により早朝からの勤務、
夕方からの勤務の可能性があります。
※1日8時間勤務/休憩60分
※フレックス勤務もあり（コアタイムなし）
※月間標準労働時間168時間（月により変動有）
※シフト勤務により早朝からの勤務、
夕方からの勤務の可能性があります。
※1日8時間勤務/休憩60分
※フレックス勤務もあり（コアタイムなし）
※月間標準労働時間168時間（月により変動有）
〇シフトによる 月10日 【年間休日】120日
〇有給休暇（入社日から有給休暇付与／規定有）
〇有給休暇（入社日から有給休暇付与／規定有）
有限会社山一開発
土木作業員【大型重機を用いて土地の掘削や造成などのお仕事】
国場周辺
正社員
◎土木作業経験者、 ◎普通自動車運転免許
◎車両系建設機械
（整地・運搬・積込用及び掘削用）
運転技能者
◎車両系建設機械
（整地・運搬・積込用及び掘削用）
運転技能者
【月給】200,000円～300,000円
※試用期間3ヶ月有（条件等同じ）
※試用期間3ヶ月有（条件等同じ）
8:00～17:00
【残業】 月平均5時間
【残業】 月平均5時間
週休2日制（日曜日+他）
株式会社ウィング・カムフォート
現場管理スタッフ（経験者）
沖縄市
正社員
【必須】
・経験5年以上
・基本的なPC操作（Excel・Wordなど）
【あると活かせるスキル】
・CADスキル、【必須】
・普通自動車運転免許（AT限定可）
【下記資格 お持ちの方優遇/資格手当あり】
・建築士
・建築施工管理技士
・経験5年以上
・基本的なPC操作（Excel・Wordなど）
【あると活かせるスキル】
・CADスキル、【必須】
・普通自動車運転免許（AT限定可）
【下記資格 お持ちの方優遇/資格手当あり】
・建築士
・建築施工管理技士
月給300,000円+ほか手当
※経験・能力に応じ、優遇
≪ほか手当≫
・能力給
・交通費（規定有）
・資格手当
≪試用期間について≫
期間：3ヶ月／同条件
※経験・能力に応じ、優遇
≪ほか手当≫
・能力給
・交通費（規定有）
・資格手当
≪試用期間について≫
期間：3ヶ月／同条件
9:00～18:00（実働8時間）
・週休2日制
・夏季休暇
・年末年始
・ゴールデンウィーク
・旧盆
・有給休暇（入社半年経過後 10日付与）
・慶弔休暇
・夏季休暇
・年末年始
・ゴールデンウィーク
・旧盆
・有給休暇（入社半年経過後 10日付与）
・慶弔休暇
株式会社 住太郎ホーム
一級建築士【マンションのボリュームチェックやセレクト打ち合わせなど】
新都心・首里周辺
正社員
＜必須条件＞
・職務経験のある方
＜さらにこのような経験がある方は歓迎します！＞
〇施工管理経験
〇ボリュームチェック経験
〇折衝経験、＜必須条件＞
〇一級建築士資格
〇普通自動車運転免許（AT限定可）
・職務経験のある方
＜さらにこのような経験がある方は歓迎します！＞
〇施工管理経験
〇ボリュームチェック経験
〇折衝経験、＜必須条件＞
〇一級建築士資格
〇普通自動車運転免許（AT限定可）
〇月給350,000円～500,000円+別途手当
└ 経験・年齢・能力を考慮して決定
▽別途手当▽
・通勤手当：月上限18,000円/月
・扶養手当：1人につき3,000円/月
・役職手当：10,000円～60,000円/対象者
・資格手当
┗宅地建物取引士：10,000円
┗FP1級：5,000円
┗FP2級：2,000円
・時間外手当
▽昇給・賞与▽
・昇給年1回
・賞与年2回
▽試用期間▽
・最長3ヶ月有（能力に応じ、期間短縮有）
・期間中：月給350,000円
└ 経験・年齢・能力を考慮して決定
▽別途手当▽
・通勤手当：月上限18,000円/月
・扶養手当：1人につき3,000円/月
・役職手当：10,000円～60,000円/対象者
・資格手当
┗宅地建物取引士：10,000円
┗FP1級：5,000円
┗FP2級：2,000円
・時間外手当
▽昇給・賞与▽
・昇給年1回
・賞与年2回
▽試用期間▽
・最長3ヶ月有（能力に応じ、期間短縮有）
・期間中：月給350,000円
〇9:30～18:30（実働8H・休憩1H）
＜年間休日120日以上＞
〇完全週休2日制(土曜・日曜)+祝日
〇GW・夏季・年末年始休暇
〇年次有給休暇（入社満6ヶ月経過後より年10日付与）
〇完全週休2日制(土曜・日曜)+祝日
〇GW・夏季・年末年始休暇
〇年次有給休暇（入社満6ヶ月経過後より年10日付与）
アメリカンエンジニアリングコーポレーション
プロジェクトエンジニア（現場監督・代理人補佐）
宜野湾市
正社員
＜必須＞
・実務経験5年以上
・英語力は不要ですが、できれば尚可、＜必須＞
・普通自動車運転免許
・二級施工管理技士（建築、電気、菅、土木）いずれかの資格保持者
※資格取得見込者応募可
・実務経験5年以上
・英語力は不要ですが、できれば尚可、＜必須＞
・普通自動車運転免許
・二級施工管理技士（建築、電気、菅、土木）いずれかの資格保持者
※資格取得見込者応募可
月給230,000円～300,000円
※上記は資格手当を含む
※経験、能力を考慮のうえ優遇
【内訳】
基本給：220,000円～280,000円
資格手当：10,000円～25,000円
（例）
└2級施工管理技士…10,000円
└1級施工管理技士補…15,000円
※上限 50,000円
▼ご確認▼
資格取得見込者の場合は
基本給220,000円がスタート給になりますか？
※上記は資格手当を含む
※経験、能力を考慮のうえ優遇
【内訳】
基本給：220,000円～280,000円
資格手当：10,000円～25,000円
（例）
└2級施工管理技士…10,000円
└1級施工管理技士補…15,000円
※上限 50,000円
▼ご確認▼
資格取得見込者の場合は
基本給220,000円がスタート給になりますか？
8:00～17:00（実働8時間）
※時間外労働あり/月平均20時間
残業代は1分単位で支給
※時間外労働あり/月平均20時間
残業代は1分単位で支給
・完全週休2日制(土日)
その他会社が定める休日(年間休日123日)
・有給休暇(入社6ヵ月後10日)
※取得率70％超
・特別休暇(結婚、忌引)
・産休・育休
※取得率100％(産後パパ育休取得制度あり)
その他会社が定める休日(年間休日123日)
・有給休暇(入社6ヵ月後10日)
※取得率70％超
・特別休暇(結婚、忌引)
・産休・育休
※取得率100％(産後パパ育休取得制度あり)
株式会社りゅうせき建設
施工管理スタッフ（管工事・電気工事）
浦添市
契約社員
【 必須スキル 】
・施工管理経験のある方、【 必須条件 】
・普通自動車運転免許
・2級管工事または2級電気工事施工管理技士
【 優遇条件♪ 】
・1級管工事または1級電気工事施工管理技士は優遇します♪
【 資格取得支援制度あります♪ 】
働きながら資格取得可能！
金銭面でも会社がサポートします！
★ 生涯使える国家資格と専門技術を取得できます♪
(取得例)
・1級建築施工管理技士
・1級土木施工管理技士
・1級管工管理技士
＊担当業務により取得する資格は変わります。
・施工管理経験のある方、【 必須条件 】
・普通自動車運転免許
・2級管工事または2級電気工事施工管理技士
【 優遇条件♪ 】
・1級管工事または1級電気工事施工管理技士は優遇します♪
【 資格取得支援制度あります♪ 】
働きながら資格取得可能！
金銭面でも会社がサポートします！
★ 生涯使える国家資格と専門技術を取得できます♪
(取得例)
・1級建築施工管理技士
・1級土木施工管理技士
・1級管工管理技士
＊担当業務により取得する資格は変わります。
月給230,000円～400,000円＋各種手当
★経験・技術能力に応じスタート月給優遇！
※試用期間3カ月有：同条件
〇 昇給制度あり
〇 賞与：年2回 (業績により支給)
【 各種手当 】
〇 資格手当
〇 交通費：規定あり
〇 借車使用料支給
(1キロ／車種に応じて29～43円)
＊業務で車両持ち込みの場合
★経験・技術能力に応じスタート月給優遇！
※試用期間3カ月有：同条件
〇 昇給制度あり
〇 賞与：年2回 (業績により支給)
【 各種手当 】
〇 資格手当
〇 交通費：規定あり
〇 借車使用料支給
(1キロ／車種に応じて29～43円)
＊業務で車両持ち込みの場合
8:30~17:30 (実働8時間／休憩1時間)
週休2日(土日)＋祝日
★年間休日114日
＊年に6回土曜出勤あり
【 休暇制度 】
〇 年始休暇 (1/1～1/3)
〇 有給休暇 (規定通り付与)
└ ワークライフバランスを重視した休暇取得促進！
★趣味や家族との時間を大切にしながら
働ける環境づくりを目指しております(^^)/
★年間休日114日
＊年に6回土曜出勤あり
【 休暇制度 】
〇 年始休暇 (1/1～1/3)
〇 有給休暇 (規定通り付与)
└ ワークライフバランスを重視した休暇取得促進！
★趣味や家族との時間を大切にしながら
働ける環境づくりを目指しております(^^)/
ラッキー交通 車輌センター
自動車の板金塗装修理スタッフ（経験者）
糸満市
正社員
・車の板金塗装経験2年以上、・普通自動車運転免許（AT限定可）
・自動車整備士免許3級以上の方は優遇
・自動車整備士免許3級以上の方は優遇
月給200,000円～
※経験や資格等を考慮し、話し合いにより決定いたします。
【手当】
・残業手当
※経験や資格等を考慮し、話し合いにより決定いたします。
【手当】
・残業手当
8:30～18:00（実働8時間）
＜残業なし！＞
＜残業なし！＞
日曜日を含む週1～2日（シフト制）
【休暇】
・年末年始（1/1～1/3）
・年次有給休暇
・育児&介護休業制度有
【休暇】
・年末年始（1/1～1/3）
・年次有給休暇
・育児&介護休業制度有
アメリカンエンジニアリングコーポレーション
土木または機械設備の積算スタッフ
宜野湾市
正社員
◇土木積算…土木工事の現場経験
◇設備積算…機械設備工事現場経験や積算経験
※いずれも英語力不問、・高卒以上
・普通自動車運転免許
※1級もしくは2級施工管理技士（土木・管）の資格をお持ちの方は尚可
◇設備積算…機械設備工事現場経験や積算経験
※いずれも英語力不問、・高卒以上
・普通自動車運転免許
※1級もしくは2級施工管理技士（土木・管）の資格をお持ちの方は尚可
月給210,000円～385,000円
※経験、能力を考慮のうえ優遇
※試用期間3ヵ月（同条件）
※資格手当（免許資格により異なる）
例）
・2級施工管理技士（土木・電気・管）：10,000円
・1級施工管理技士（土木・電気・管）：30,000円
※上限 50,000円
※経験、能力を考慮のうえ優遇
※試用期間3ヵ月（同条件）
※資格手当（免許資格により異なる）
例）
・2級施工管理技士（土木・電気・管）：10,000円
・1級施工管理技士（土木・電気・管）：30,000円
※上限 50,000円
8:00～17:00（実働8時間/休憩1時間）
※時間外労働あり/月20時間 ※平均
残業代は1分単位で支給
※時間外労働あり/月20時間 ※平均
残業代は1分単位で支給
・完全週休2日制(土日)
その他会社が定める休日(年間休日123日)
・有給休暇(入社6ヵ月後10日)
※取得率70％超
・特別休暇(結婚、忌引)
・産休・育休
※取得率100％(産後パパ育休取得制度あり)
その他会社が定める休日(年間休日123日)
・有給休暇(入社6ヵ月後10日)
※取得率70％超
・特別休暇(結婚、忌引)
・産休・育休
※取得率100％(産後パパ育休取得制度あり)
宜野湾市
正社員
＜経験＞
〇工事現場の施工管理経験者(経験3年以上)
但し、下記いずれかの資格を有する方は経験不問です。
・1級土木施工管理技士
・2級土木施工管理技士
・1級建設機械施工技士
〇59歳以下（定年年齢を上限とするため／省令1号）、＜免許＞
〇普通自動車運転免許あれば尚可
＜資格＞
下記いずれかの資格あれば尚可
〇1級土木施工管理技士
〇2級土木施工管理技士
〇1級建設機械施工技士
※資格がなくても工事現場での施工管理のご経験（3年以上）があればご応募いただけます。
〇工事現場の施工管理経験者(経験3年以上)
但し、下記いずれかの資格を有する方は経験不問です。
・1級土木施工管理技士
・2級土木施工管理技士
・1級建設機械施工技士
〇59歳以下（定年年齢を上限とするため／省令1号）、＜免許＞
〇普通自動車運転免許あれば尚可
＜資格＞
下記いずれかの資格あれば尚可
〇1級土木施工管理技士
〇2級土木施工管理技士
〇1級建設機械施工技士
※資格がなくても工事現場での施工管理のご経験（3年以上）があればご応募いただけます。
【月給】210,000円～350,000円＋資格手当＋他手当＋通勤手当
※給与は能力・経験を考慮し決定
※試用期間2ヶ月（同条件）
＜月給内訳＞
〇無資格で施工管理経験ある方 【月給】210,000円～スタート
〇2級土木施工管理技士ある方 【月給】230,000円～スタート
〇1級土木施工管理技士ある方 【月給】250,000円～スタート
＜資格手当＞
〇2級土木施工管理技士：3,000円
〇1級土木施工管理技士：6,000円
＜他手当＞
〇現場管理手当（10,000円～80,000円）
〇家族手当（配偶者12,000円、子5,000円/人 扶養家族がいる場合）
＜通勤手当＞
〇交通費支給（片道2km以上対象／実費支給 *上限なし）
※給与は能力・経験を考慮し決定
※試用期間2ヶ月（同条件）
＜月給内訳＞
〇無資格で施工管理経験ある方 【月給】210,000円～スタート
〇2級土木施工管理技士ある方 【月給】230,000円～スタート
〇1級土木施工管理技士ある方 【月給】250,000円～スタート
＜資格手当＞
〇2級土木施工管理技士：3,000円
〇1級土木施工管理技士：6,000円
＜他手当＞
〇現場管理手当（10,000円～80,000円）
〇家族手当（配偶者12,000円、子5,000円/人 扶養家族がいる場合）
＜通勤手当＞
〇交通費支給（片道2km以上対象／実費支給 *上限なし）
〇8:30～17:30（休憩60分）
※工期が差し迫った場合は残業になる可能性有。
※工期が差し迫った場合は残業になる可能性有。
〇4月～12月／土日祝休
〇1月～3月／日曜・祝日
※1年単位の変形労働時間制
＜その他休暇＞
〇有給休暇あり（入社6か月後10日付与）
〇GW
〇旧盆
〇慶弔休暇
〇産休・育休
〇介護休業
〇年末年始（12/29～1/3 *会社カレンダーによる）
＜年間休日＞112日
〇1月～3月／日曜・祝日
※1年単位の変形労働時間制
＜その他休暇＞
〇有給休暇あり（入社6か月後10日付与）
〇GW
〇旧盆
〇慶弔休暇
〇産休・育休
〇介護休業
〇年末年始（12/29～1/3 *会社カレンダーによる）
＜年間休日＞112日
株式会社スタイルホープ
設計士（経験者）【作図および現地調査など】
浦添市
正社員
【必須要件】
・設計士実務経験者 ※年数問わず、【必須要件】
・2級建築士
・普通自動車運転免許（AT限定可）
・設計士実務経験者 ※年数問わず、【必須要件】
・2級建築士
・普通自動車運転免許（AT限定可）
月給：250,000〜400,000円
※資格手当30,000～50,000円含む
※経験・能力によって決定いたします。
※試用期間3ヶ月（同条件）
≪その他手当≫
・家賃補助（家賃の半分支給／月）※規定有
・交通費（距離に応じて）
・残業手当
※資格手当30,000～50,000円含む
※経験・能力によって決定いたします。
※試用期間3ヶ月（同条件）
≪その他手当≫
・家賃補助（家賃の半分支給／月）※規定有
・交通費（距離に応じて）
・残業手当
8:30〜17:30（実働8h）
※月平均残業時間10時間程度
※月平均残業時間10時間程度
・完全週休2日制（土日）
・祝日
・年末年始（12/28～1/5）
・有給休暇
・産前産後休暇、育児休暇
《年間休日120日以上》
・祝日
・年末年始（12/28～1/5）
・有給休暇
・産前産後休暇、育児休暇
《年間休日120日以上》
有限会社セイシン住興
現場管理および代理人(経験者）【各種工事現場での施工管理業務全般】
豊見城市
正社員
・59歳以下（定年（60歳）を上限とするため）
・現場監督の経験がある方
・JW-CAD操作できる方、【必須資格】
・普通自動車運転免許
・2級施工管理技士(土木・建築)
【歓迎資格】
・1級施工管理技士(土木・建築)
・現場監督の経験がある方
・JW-CAD操作できる方、【必須資格】
・普通自動車運転免許
・2級施工管理技士(土木・建築)
【歓迎資格】
・1級施工管理技士(土木・建築)
月給205.000円～＋各種手当
└月収30万円以上も可能！
※試用期間3ヵ月あり（同条件）
※経験・能力に応じて給与を決定いたします。
【各種手当】＊規定有
・資格手当：1級施工管理(土木・建築)/10,000円
2級施工管理(土木・建築)/5,000円 他
・家族手当：配偶者10,000円・子ども1名につき5,000円
・現場手当：5,000円～
・通勤手当：実費支給（上限10,000円）
・残業手当 など
★月収例★
└20代・経験3年6ヵ月・家族（子ども1名）
月収305,000円～
【内訳】
・基本月給：205.000円
・現場手当：15.000円
・資格手当：18.000円
・家族手当：5.000円
・通勤手当：10.000円
・残業手当：52.000円～69.000円/30時間～40時間分 ※月により変動あり）
└月収30万円以上も可能！
※試用期間3ヵ月あり（同条件）
※経験・能力に応じて給与を決定いたします。
【各種手当】＊規定有
・資格手当：1級施工管理(土木・建築)/10,000円
2級施工管理(土木・建築)/5,000円 他
・家族手当：配偶者10,000円・子ども1名につき5,000円
・現場手当：5,000円～
・通勤手当：実費支給（上限10,000円）
・残業手当 など
★月収例★
└20代・経験3年6ヵ月・家族（子ども1名）
月収305,000円～
【内訳】
・基本月給：205.000円
・現場手当：15.000円
・資格手当：18.000円
・家族手当：5.000円
・通勤手当：10.000円
・残業手当：52.000円～69.000円/30時間～40時間分 ※月により変動あり）
8:00～18:00(実働8h・休憩2h)
※時間外労働：月平均40H
※時間外労働：月平均40H
週休2日制(基本土曜・日曜)
※現場状況により変動あり(その際は代休対応)
※年間休日108日
【休暇】
・有給休暇
・年末年始
・旧盆
・GW・勤労感謝の日は休み
・その他会社カレンダーによる
※現場状況により変動あり(その際は代休対応)
※年間休日108日
【休暇】
・有給休暇
・年末年始
・旧盆
・GW・勤労感謝の日は休み
・その他会社カレンダーによる
金城電気工事株式会社
電気工事の施工管理／改修工事や小口物件担当
新都心・首里周辺
正社員
・39歳以下(キャリア形成のため/省令3号のイ) ※経験不問
・新卒・第二新卒および既卒者も歓迎
・PC基本操作(Excel・Word程度)、【必須資格】
・第二種電気工事士をお持ちの方
・普通自動車運転免許（AT限定可）
・新卒・第二新卒および既卒者も歓迎
・PC基本操作(Excel・Word程度)、【必須資格】
・第二種電気工事士をお持ちの方
・普通自動車運転免許（AT限定可）
月給231,000円～350,000円＋通勤手当（上限20,000円/月）
※資格・技量手当（10,000円～30,000円）を含む。
※固定残業代（残業30H／41,000円～63,000円）を含む。
※残業が月30H超えない場合も一律支給。月30Hを超えた場合は別途支給。
※試用期間3か月有り（同条件）
【年収】
320万円～380万円
【手当】
・資格手当充実！
【その他の手当】
・通勤手当
・時間外手当
・役職手当など
※資格・技量手当（10,000円～30,000円）を含む。
※固定残業代（残業30H／41,000円～63,000円）を含む。
※残業が月30H超えない場合も一律支給。月30Hを超えた場合は別途支給。
※試用期間3か月有り（同条件）
【年収】
320万円～380万円
【手当】
・資格手当充実！
【その他の手当】
・通勤手当
・時間外手当
・役職手当など
8:00〜17:00（実働8時間）
日曜日・祝日・第2・3・4土曜日
※年間休日105日
※変形労働時間制（1年単位）
【休暇】
・GW休暇、年末年始休暇、旧盆（ウークイ）
・有給休暇（10日・入社後すぐ付与します）
・１時間単位での取得も可能！
・結婚休暇、慶弔休暇
・産休育休制度
・介護休暇制度
・育児・介護時短制度
☆有給取得率70％超え
☆年間5日取得義務_全社員取得率100％
※年間休日105日
※変形労働時間制（1年単位）
【休暇】
・GW休暇、年末年始休暇、旧盆（ウークイ）
・有給休暇（10日・入社後すぐ付与します）
・１時間単位での取得も可能！
・結婚休暇、慶弔休暇
・産休育休制度
・介護休暇制度
・育児・介護時短制度
☆有給取得率70％超え
☆年間5日取得義務_全社員取得率100％
合同会社KTTサービス
現場管理候補(未経験可)
豊見城市
正社員
・未経験歓迎
・倉庫内作業や配送経験のある方は尚可、【必須】
・準中型免許(5t) ※MT車運転できる方
【歓迎】
・フォークリフト免許あれば尚可
・倉庫内作業や配送経験のある方は尚可、【必須】
・準中型免許(5t) ※MT車運転できる方
【歓迎】
・フォークリフト免許あれば尚可
月給210,000円～
＊昇給あり！
┗入社半年後には22万円～、1年後には23万円～と1年で2万円Upも可能♪
【手当】
・交通費支給
・残業手当
・休日出勤手当
・深夜手当
＊昇給あり！
┗入社半年後には22万円～、1年後には23万円～と1年で2万円Upも可能♪
【手当】
・交通費支給
・残業手当
・休日出勤手当
・深夜手当
8:00～17:00(実働8H)
※現場により多少時間変動あり
※夜間担当のスタッフが休みの場合など、
21:00～翌6:00(実働8H)にヘルプで入る場合あり
※現場により多少時間変動あり
※夜間担当のスタッフが休みの場合など、
21:00～翌6:00(実働8H)にヘルプで入る場合あり
日曜を含む月7～8休み
※23日勤務
【休暇】
・年末年始休暇 ＊現場により異なる
・有給休暇
※23日勤務
【休暇】
・年末年始休暇 ＊現場により異なる
・有給休暇
株式会社 新建
多能工・土木職人【手元作業や玉掛および型枠作業など】
小禄周辺
正社員
土木・重機車両運転・足場・型枠・鉄筋等いずれかの経験者
または多工種にチャレンジしたい!という熱意のある方、【必須】
・普通自動車運転免許（AT限定不可）
【下記資格をお持ちの方は尚可】
・玉掛
・小型移動式クレーン
・車両系建設機械運転免許
または多工種にチャレンジしたい!という熱意のある方、【必須】
・普通自動車運転免許（AT限定不可）
【下記資格をお持ちの方は尚可】
・玉掛
・小型移動式クレーン
・車両系建設機械運転免許
月収210,000円～299,000円
※経験・資格等を考慮し給与を決定いたします。
※独自の社内評価制度により能力を給与にしっかり反映。
月収内訳▼
基本月給195,000 円～
＋技術手当：上限60,000円（試用期間後）
＋交通費：上限15,000円/月
※上記はあくまで最低保証額です。
今回の転職が不利にならないよう、
あなたの前職給与・年齢・経験・能力も充分考慮の上、待遇を決定いたします。
※試用期間3～6ヶ月有(試用期間中、技術手当は支給対象外)
●有資格・経験者として転職してきた60代のAさんは…
初年度時点で既に年収420万円！
勤続10年以上となり、現在はなんと年収680万円！
└技術・経験・資格という強みがこれだけの高収入へつながります
※経験・資格等を考慮し給与を決定いたします。
※独自の社内評価制度により能力を給与にしっかり反映。
月収内訳▼
基本月給195,000 円～
＋技術手当：上限60,000円（試用期間後）
＋交通費：上限15,000円/月
※上記はあくまで最低保証額です。
今回の転職が不利にならないよう、
あなたの前職給与・年齢・経験・能力も充分考慮の上、待遇を決定いたします。
※試用期間3～6ヶ月有(試用期間中、技術手当は支給対象外)
●有資格・経験者として転職してきた60代のAさんは…
初年度時点で既に年収420万円！
勤続10年以上となり、現在はなんと年収680万円！
└技術・経験・資格という強みがこれだけの高収入へつながります
8:00～17:00(休憩1h)
※実働8hを基本とする1年単位の変形労働時間制
※実働8hを基本とする1年単位の変形労働時間制
◎土日＋他 ◎年末年始 ◎GW
◎旧盆 ※年間休日115日
◎特別有給休暇 ◎年次有給休暇
※会社カレンダーによる
※年末年始（12/29～1/3）
◎旧盆 ※年間休日115日
◎特別有給休暇 ◎年次有給休暇
※会社カレンダーによる
※年末年始（12/29～1/3）
株式会社八幡電設
電気工事士【建物内で電線を配線し電気を利用するための設備を設置する業務】
国場周辺
正社員
・学歴・年齢は問いません！
・電気工事の経験のある方は尚可、《必須》
・普通自動車運転免許
《歓迎》
・電気工事士第2種持っている方尚可
・電気工事の経験のある方は尚可、《必須》
・普通自動車運転免許
《歓迎》
・電気工事士第2種持っている方尚可
月給187,500円～250,000円
※年齢や経験等を考慮し、相談のうえで決定します
【月収例】
入社3年目/社員 月収215,000円
勤務年数やお任せする役職により
月収300,000円～のスタッフもいます！
※年齢や経験等を考慮し、相談のうえで決定します
【月収例】
入社3年目/社員 月収215,000円
勤務年数やお任せする役職により
月収300,000円～のスタッフもいます！
8:00～17:00（実働8時間）
※繁忙時期により残業有(月平均30時間)
※繁忙時期により残業有(月平均30時間)
日曜・祝日
※現場により休日出勤有(割増手当対応)
・年末年始（3日）
・ゴールデンウィーク
・旧盆（1日）
・年次有給休暇
※現場により休日出勤有(割増手当対応)
・年末年始（3日）
・ゴールデンウィーク
・旧盆（1日）
・年次有給休暇
