建築施工管理
経験者募集！保持資格よりさらにスキルアップを目指したい方必見！
アパート建築企画から実質的なアパート管理運営までを総合的にサポートする会社です。
おかげさまで多くのお客様からご依頼をいただいており、今後も市場拡大が予測されます。
そのご期待に応えていくためには、体制の強化が欠かせません。
そこで今回、施工管理の実務経験がある『建築施工管理』として、これからの当社を支えてくれる次世代の若手から次の世代へ技術継承していただくベテランまで幅広い世代の募集をします。
応募前に「まずは話を聞きたい」だけでも承っておりますので、ぜひお気軽にお問い合わせください。
私たちが全面的にバックアップするので、安心してチャレンジしてください。
＜必須要件＞
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建築現場での施工管理経験者（経験3年以上）
※但し、下記いずれかの資格を有する方は経験不問です。
・1級建築施工管理技士
・2級建築施工管理技士
私たちの会社（店舗）について
会社説明
照正組では、アパート建築企画から実質的なアパート管理運営までを総合的にサポート。
その他グループ会社での福祉施設の運営ノウハウを活かして、医療福祉施設などの建築まで幅広く携わっております。
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当社についてご紹介
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＜職場環境について＞
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照正組には、若い世代から経験豊富な熟練者まで幅広い世代が働いています。
そのため、年齢や役職を超えて誰もが意見を出し合える職場づくりに徹しています。
＜資格取得を全力で応援＞
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照正組は、より高い技術と知識で仕事に取り組む意欲を全力で応援します。 資格取得に向けた勉強時間や任意での通学などにも柔軟に対応し、それぞれのステップアップをバックアップします。
＜資格取得者例＞
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1級建築士 4名、2級建築士 13名
1級建築施工管理技士 16名
2級建築施工管理技士 12名
1級土木施工管理技士 8名
2級土木施工管理技士 8名
建設業経理事務士1級 3名
建築積算士 3名
＜休日・休暇について＞
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仕事の質を上げるためには、「休む」ことを何より大切にしています。
社員１人ひとりのことをしっかりと考える照正組では、業界でもいち早く週休２日制を導入しました。時間単位の有給取得制度など、より豊かな働き方を実践していくために、ワークライフバランスを重視した取り組みを行っています。
こんな仲間が活躍しています
【全体在籍人数】 47名（男性42名 女性5名）
【年齢層】 20代～60代
【月平均残業時間】約22時間（1日1時間程度）
【平均継続勤務年数】 約13年以上
【会社行事・イベント】年3回
20代の若手から60代のベテランまで、幅広い年齢層のメンバーが集まる当社。
チームを円滑に回せるようにひとり一人が自身の役割に徹しているのが特徴です。
日頃から助け合いを大事にしていて、全てを一人で出来なくてもサポートし合う風土なので安心してください。
あなたにお願いしたいお仕事
仕事内容
公共工事（県・市町村）、民間工事（土地活用事業）の現場管理・積算業務等をお任せします。
＜現場管理業務＞
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・クライアント・施工業者との打合せ
・実行予算、見積もり、工事スケジュール等の作成
・役所への申請手続
・建築計画に沿って、施工スケジュール、予算管理
・資材・職人さんの人員手配
・現場管理全般
（工程管理、安全管理、品質管理、原価管理）
・施工写真の撮影、整理
・進行状況や品質管理の確認作業
＜積算業務＞
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・工事に必要な材料、労務、機械などの数量を算出
・それらに単価を掛け合わせて全体の工事費を算定
・建設プロジェクトのコストを正確に見積もり、管理
＜基本情報＞
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作業件数：1日あたり1～2件
作業現場：沖縄本島内（離島転勤等はありません）
主にアパート、医療福祉施設などの
設計施工物件となります。
全体の8割以上がアパート建築を中心とした
自社物件での作業となります。
＜入社後の受け入れ体制＞
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個人の習熟度に合わせて、段階的に業務の幅を広げていくので、焦らず自分のペースで業務の流れをつかんでください。スキルと適性に合わせた業務をお任せします。
こんな方を求めています
〇施工管理技士としてキャリアやスキルを着実に重ねたい方
〇長期的なキャリアを築きたい方
〇安定して長期的に働ける場所を探している方
〇社内・社外問わず、積極的に人と関わりを大事にできる方
＜こんな方も歓迎！＞
〇沖縄県の街づくり、暮らしづくりを盛り上げたい方
〇職場復帰したい方（ブランク期間が長い方も歓迎）
募集情報
経験・スキル
〇建築現場での施工管理経験者（経験3年以上）
但し、下記いずれかの資格を有する方は経験不問です。
・1級建築施工管理技士
・2級建築施工管理技士
免許・資格
＜免許＞
〇普通自動車運転免許
＜資格＞
下記いずれかの資格を有する方
〇1級建築施工管理技士
〇2級建築施工管理技士
勤務地
勤務時間
8:00～17:30（実働8時間／休憩90分）
【時間外労働】 月平均22時間
休日・休暇
〇日・祝
会社指定の土曜日
その他（1年単位の変形労働時間制）
＜その他休暇＞
〇年次有給休暇有（6ヶ月経過後10日付与）
〇夏季休暇（3日）
〇慶弔休暇
〇介護休業
〇産前産後休業
〇育児休業
〇年末年始（12/29～1/3）
【年間休日】 120日
給与
【月給】 210,000円～450,000円+各種手当
※経験・能力を考慮します
【各種手当】
車両手当：300円～600円/日
（出勤日数に応じる）※自家用車持ち込みできる方
資格手当：5,000円～50,000円
※月給または年俸制（相談に応ず）年俸制の場合賞与無し
通勤手当：15,000円/月（上限あり）
残業手当：全額支給
ガソリン代：90％支給
※試用期間：3ヶ月（同条件）
待遇・福利厚生
〇各種社保完備
（雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険）
〇賞与有
（年2回／6月、12月／前年度実績 計4.00ヶ月分）
※業績に応ずる
〇昇給有
（年1回／7月／前年度実績 1,000円～7,000円/月）
※実績・能力に応じて支給
〇資格支援制度有
〇交通費支給（7,500～15,000円／月）
〇無料駐車場完備（車通勤可）
〇携帯電話・PC支給
〇受動喫煙対策あり（屋内禁煙）
〇定年制65歳（再雇用制度なし）
〇退職金制度あり（勤続3年以上）
応募情報
応募方法
画面下の「応募画面へ進む」ボタンよりご応募ください。
選考の流れ
Agreキャリアの応募フォームより応募ください。
※応募書類（履歴書・職務経歴書）はデータ添付または、郵送も可能です。
確認後、書類選考をおこない選考合否をご連絡いたします。
※メッセージ欄から書類送付をする場合は、当社からの最初の返信が届いてから、応募書類を添付できるようになります。（PDFのみ）
≪選考の流れ≫
【STEP 1】書類選考
【STEP 2】面接/適正検査（書類選考通過者のみ）
【STEP 3】内定
※採用決定のご連絡は、Agreキャリアのサイトを通して通知を行います。
※選考漏れの場合、応募書類は当方で責任をもって破棄させて頂きます。ご了承ください。
会社概要
企業名
株式会社 照正組
住所
〒902-0075
沖縄県那覇市国場1170-6
この求人の特徴
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電気通信設備工事の施工作業員
・普通自動車運転免許（AT限定可）
・18歳以上59歳以下（省令1号(定年60歳)/省令2号）
※経験・能力を考慮の上、当社規定により優遇いたします。
※試用期間3ヶ月は契約社員、3ヶ月経過後適性をみて正社員登用あり
└期間中給与（同条件）
・祝日
※現場に応じて出勤の可能性有り（手当支給）
・年次有給休暇
・年末年始（12/29～1/3）
・夏季休暇（旧暦:7/13～7/16）
・慶弔休暇 ・子の看護等休暇 ・介護休暇
・産前産後・育児休暇（男性の育児休暇取得実績あり）
電気通信設備工事の施工作業員
・普通自動車運転免許（AT限定可）
・18歳以上59歳以下（省令1号(定年60歳)/省令2号）
※経験・能力を考慮の上、当社規定により優遇いたします。
※試用期間3ヶ月は契約社員、3ヶ月経過後適性をみて正社員登用あり
└期間中給与（同条件）
・祝日
※現場に応じて出勤の可能性有り（手当支給）
・年次有給休暇
・年末年始（12/29～1/3）
・夏季休暇（旧暦:7/13～7/16）
・慶弔休暇 ・子の看護等休暇 ・介護休暇
・産前産後・育児休暇（男性の育児休暇取得実績あり）
現場作業スタッフ（未経験者）【公共施設などの屋根工事や工場での加工業務など】
※入社半年後正社員登用有(応相談)
※月平均残業時間10時間未満
現場作業スタッフ（経験者）【公共施設などの屋根工事や工場での加工業務など】
優遇：建築板金経験者・現場管理経験者・建築板金技能士所持者(等級不問)、普通自動車運転免許(AT可)
※月平均残業時間10時間未満
板金塗装工【ボディ塗装やヘコミ修理などのお仕事】
・車体整備士資格
※試用期間3ヶ月あり（期間中給与変動なし）
※経験を考慮し、話し合いにより給与決定をします。
≪年収モデル：板金塗装経験3年の場合≫
・入社1年目：340万円
・入社3年目：380万円
・入社7年目：450万円
※賞与3回、決算賞与含む
※残業：月平均10時間程度
※定休日：第2・第4・第5日曜
・年末年始など
・年休休暇法定通り有
※年間休日107日
・パソコン操作(ワード・エクセル)可能な方、 ・1級土木施工管理技士
・2級土木施工管理技士
※いずれかお持ちの方に限ります
＜月給内訳＞
基本給：230,000円～300,000円
資格手当：25,000円～75,000円
管理手当：29,500円～112,700円
固定残業手当：65,500円～112,300円/30H分を含む
※超過分は別途支給
※上記手当一律で含む
※試用期間3ヶ月有 (同条件)
※時間外労働25時間程度有
育児休業、看護休暇
有給休暇有(入社6ヶ月経過後10日付与)
※年間休日120日
※現場の状況により
休日出勤の場合がありますが、
平日代休にて対応します。
電気工事士（経験者）【電気設備資材や設備機器及び省エネ商品に関する電気工事業務】
◎59歳以下（省令1号/定年年齢を上限とするため）、◎要普通運転免許（AT限定可）
◎電気工事士（第一種・第二種）
＜あれば尚可＞
◎電気施工管理技士（1級・2級）
※年齢、経験、資格などを考慮の上、決定します。
※3ヶ月の試用期間あり（同条件）
【内訳】
基本給 160,000円
+職務手当 15,000円
+資格手当 2,000円（第二種電気工事士）
＜諸手当詳細＞
・通勤手当（規定有）
・資格手当
1級電気工事施工管理技士：10,000円
2級電気工事施工管理技士：5,000円
第一種電気工事士：5,000円
第二種電気工事士：2,000円
・残業手当（固定残業制ではありません）
・家族手当
・役職手当
現場対応の場合は8:00～17:00（実働8h・休憩1h）
※現場の状況によって休日、祝日の出勤があります。
その場合は代休、もしくは休日出勤手当を支給。
◎年末年始休暇、GW、夏季休暇
◎慶弔休暇
◎年次有給休暇（自由に取りやすい環境です）
＼休日＋休暇最大日数：130日以上可能／
年間休日120日＋有給休暇
（最低5日必須～1年目最大10日）
設計技術者補助（見習い）【上水道施設に関する設計資料の作成補助など】
〇基本的なPC操作（Word・Excel）
└Word・・一般的な文書作成・メールのやり取りなど
└Excel・・フォーマット化された表へのデータ入力、印刷設定 など、＜必須要件＞
〇普通自動車運転免許（AT限定可）
※経験・能力・前職での給与を基に社内規定にて決定
＜基本給内訳＞
■高卒：180,000円～
■専門学校・短大卒：190,000円～
■大学卒：210,000円～
■大学院卒：220,000円～
上記、学歴別基本給を基に経験実績、保有資格等を考慮して給与を算出します。
＜その他手当＞
〇資格手当／就業規則に規定されている資格
5,000円（技術士補）～60,000円（技術士・一級建築士）
※二つ目の資格手当まで満額支給
〇通勤手当
距離に応じて4,200円～上限18,700円
〇住宅手当
8,000円～12,000円（規定有）
〇扶養手当
3,000円／18未満の子（1人につき・3人まで）
＜賞与・昇給＞
賞与：年2回（初年度制限有、業績による）
昇給：年1回
＜報奨金＞
頑張って資格取得した社員には、報奨金と毎月資格手当を支給
※時差出勤対応も可能です。ご相談ください。
＜その他休暇＞
〇時間休の取得（1時間単位で取得可）
〇年次有給休暇有（入社時5日付与＋6ヶ月経過後5日追加付与）
〇ゴールデンウィーク（カレンダーに準ずる）
〇慶弔休暇
〇育休産休有（パパ育休制度取得実績あり）
└男性3か月・女性（子供の1歳の誕生日の前日）
〇介護休暇
〇年末年始（12/28～1/3）
【年間休日】 127日
土質調査員
〇土質業務経験者
＜歓迎条件＞
〇CAD経験者
〇PCスキル（Excel・Word）
〇学歴不問、＜必須条件＞
〇普通運転免許（AT限定可）
〇地質調査技士
〇RCCM（土質調査及び基礎）又はRCCM（地質）
いずれかの資格ある方
※試用期間6ヶ月：同条件
＜月給内訳＞
基本給：215,000円～270,000円
現場手当（一律）：10,000円～30,000円
資格手当（一律）：5,000円～30,000円
＜その他手当＞
皆勤手当：10,000円
通勤手当：上限7,100円
＜昇給・賞与＞
昇給有
賞与（年2回：2ヶ月分～）
※経験を考慮のうえ決定
【月収】247,100円～347,100円（皆勤手当、通勤手当込み）
＜その他休暇＞
〇有給休暇（6ヶ月経過後10日付）
〇年末年始
〇ゴールデンウイーク
【年間休日】119日
重機オペレーター【パワーショベルやブルドーザーなどを使用しての作業】
◎車両系建設機械
（整地・運搬・積込用及び掘削用)運転技能者
※試用期間3ヶ月有（条件等同じ）
【残業】 月平均5時間
設計士
・CAD（JWW）操作可能な方
【歓迎スキル】
・設計監理経験あれば尚可、【必須資格】
・木造建築士または2級建築士をお持ちの方
【歓迎資格】
・1級建築士あれば尚可
※資格手当
└1級建築士…50,000円
└2級建築士…30,000円
└木造建築士…20,000円
※能力に応じ昇給あり
※残業代別途全額支給（基本残業なし）
・年次有給休暇
・年末年始
・GW
・お盆
・介護休暇 など
・パソコン操作(ワード・エクセル)可能な方、 ・35歳迄
※省令3号のイ、長期勤続による
キャリア形成を図るため
・普通自動車運転免許
＜月給内訳＞
基本給：160,000円～230,000円
管理手当：43,000円～54,500円
固定残業手当：47,000円～/30H分を含む
※超過分は別途支給
※上記手当一律で含む
※試用期間3ヶ月有 (同条件)
※時間外労働20時間程度有
育児休業、看護休暇
有給休暇有(入社6ヶ月経過後10日付与)
※年間休日120日
※現場の状況により
休日出勤の場合がありますが、
平日代休にて対応します。
現場管理および代理人(経験者）【各種工事現場での施工管理業務全般】
・現場監督の経験がある方
・JW-CAD操作できる方、【必須資格】
・普通自動車運転免許
・2級施工管理技士(土木・建築)
【歓迎資格】
・1級施工管理技士(土木・建築)
└月収30万円以上も可能！
※試用期間3ヵ月あり（同条件）
※経験・能力に応じて給与を決定いたします。
【各種手当】＊規定有
・資格手当：1級施工管理(土木・建築)/10,000円
2級施工管理(土木・建築)/5,000円 他
・家族手当：配偶者10,000円・子ども1名につき5,000円
・現場手当：5,000円～
・通勤手当：実費支給（上限10,000円）
・残業手当 など
★月収例★
└20代・経験3年6ヵ月・家族（子ども1名）
月収305,000円～
【内訳】
・基本月給：205.000円
・現場手当：15.000円
・資格手当：18.000円
・家族手当：5.000円
・通勤手当：10.000円
・残業手当：52.000円～69.000円/30時間～40時間分 ※月により変動あり）
※時間外労働：月平均40H
※現場状況により変動あり(その際は代休対応)
※年間休日108日
【休暇】
・有給休暇
・年末年始
・旧盆
・GW・勤労感謝の日は休み
・その他会社カレンダーによる
1級施工管理技士（経験者）【電力通信や電気設備工事の施工管理および現場監督業務】
〇電気設備に係る工事において、現場代理人経験をお持ちの方
〇59歳以下（定年年齢を上限とするため／省令1号）
＜スキル＞
〇PC基本操作（エクセル・ワードを使った書類作成が出来る方）、＜免許＞
〇要普通自動車運転免許（AT限定可）
＜資格＞
〇1級施工管理技士
※試用期間3ヵ月有（同条件）
＜月給内訳＞
基本給：270,000円
役職手当：30,000円
＜その他＞
成功報酬：500,000円～3,000,000円
車両手当：15,000円
＜その他休暇＞
〇有給休暇あり（入社6か月後10日付与）
〇慶弔休暇
〇産前産後休業
〇育児休業
〇年末年始休暇（例年12/29～1/3）
＜年間休日＞105日※会社カレンダー有
メカニック(未経験可)【Kawasakiバイクの整備や点検及びカスタムなど】
・簡単なPC入力 ※必須
・普通自動二輪車免許、大型自動二輪車免許をお持ちの方優遇
・整備士資格をお持ちの方優遇
月給210,000円～
※固定残業代30,000/20h含む（超過分は別途支給）
【別途手当】
・技術手当
・教育手当
・家族手当
・子供手当
・住宅手当
・生活支援手当
・交通費支給(会社規定に応ず)
※月曜が休みの週はシフト休をそこに割り当てます。
＜定休日＞
毎週日曜、第3・5月曜日
＜他休暇＞
・ゴールデンウイーク
・年末年始（12/30～1/3）
・旧盆（3日）
・勤労感謝の日
・その他会社が定めた休日
※年間休日107日
建築施工管理技士（経験者）
・普通自動車運転免許（AT限定可）
・一般的なPC操作が出来る方
・施工管理3年以上の経験がある方
・下記資格のいずれかお持ちの方
└建築施工管理技士1級または2級
└建築士1級または2級
【優遇】
・JW-CAD操作（施工図が書ける方）
※別途通勤手当あり（上限：20,000円/月）
※別途残業代
※試用期間3か月（同条件）
※現場によって変動あり
※現場の状況により、土曜日出勤になった場合は振替休日有
・年末年始（12/31～1/3）
・旧盆（ウークイ）
・ゴールデンウィーク（5/3～5/5）
・有給休暇（入社半年経過後、10日付与）
◎未経験可
※玉掛け・小型移動式クレーン・フォークリストなどをお持ちの方は優遇
※試用期間1ヵ月あり（同条件）
※玉掛け・小型移動式クレーン・フォークリストなどの資格をお持ちの方は給与優遇します。
※昼休憩1H・午前30分・午後30分休憩あり
〈休暇〉
GW、旧盆、年末年始
造園作業員として実務経験3年以上、＜免許＞
・普通自動車運転免許（AT限定可）
※MT免許、中型免許保持者優遇
＜資格＞
・造園関連資格保持者優遇
└ 造園施工管理技士1級・2級
└ 造園技能士1級・2級
＋資格手当：5,000円～
※以下必須資格が条件
・造園施工管理技士2級以上
・造園技能士2級以上
※試用期間無し
※固定残業代無し
時間超過分については別途支給いたします。
※月23日勤務の場合
└ 月収207,000円～280,000
日給は経験、能力に応じて優遇
＜休憩時間＞
10:00～10:30
12:00～13:00
15:00～15:30
※日没までの業務の為、残業は繁忙期以外は
ほとんどありません。
お盆、GW、年末年始、
有給休暇（6ヵ月後、支給／法定通り）
電気工事士（見習い可）
・普通自動車運転免許（AT限定不可）
※18歳以上（年少者の就業制限/高所作業有り）
※45歳以下（省令3号のイ/長期勤続によるキャリア形成の為）
資格、経験は不問！
「面白そう」そんな志望動機でもOKです。
第二種電気工事士をお持ちの方は優遇します！
日給：9,600円～14,400円
※試用期間3ヵ月（同条件）
≪他手当≫
・通勤手当：5,000円/月（一定額）
・残業代別途支給
※月平均残業時間20時間程度
┗現場の状況により、週末出勤もございます。
※年間休日96日
・年末年始
・ゴールデンウィーク休暇
・お盆休み
トヨタ車を中心とした自動車整備士
◎車両整備実務経験者、＜免許＞
◎普通自動車運転免許
＜必須資格＞
◎自動車整備士3級以上
※経験・能力を考慮の上、
当社規定により優遇いたします。
※残業時間に応じて別途支給
※試用期間6ヶ月間（同条件）
＜モデル年収＞
経験20年 年収500万円
経験10年 年収370万円
経験 5年 年収300万円
※毎週月曜定休日
※月1～2回 日曜日休みもあり
【年間休日】 112日（当社カレンダーによる）
長期休暇（年末年始、GW、お盆休み）
年次有給休暇（入社半年後より）
慶弔休暇、介護休暇
産前産後、育児休暇（男女の取得実績あり)
