測定器メーカーのECサイト運営スタッフ
＼経験者募集／ECサイト運営や自社ECサイト立ち上げに向けた運営業務！
私たちは家庭用測定器を中心に、商品開発やネットショップ運営などのマーケティングをおこなっている会社です。
今回、市場拡大に伴い、体制強化を図るため、即戦力として『測定器メーカーのECサイト運営スタッフ』の経験者を募集することとなりました。
応募前に「まずは話を聞きたい」だけでも承っておりますので、ぜひお気軽にお問い合わせください。
ご自身のアイデアがカタチとなるやりがいあるお仕事です！
＜応募前にCheck！＞
下記、いずれか一つに該当する方
〇ECモールの運営経験1年以上
〇商品LPの制作経験(指示書も可)
〇販促企画の経験
〇HTML、CSSに関する知識と経験
〇SNS運営経験
〇動画制作の経験
〇カメラ、DIY、測定器の知識がある方
※59歳まで（省令1号/定年年齢を上限とするため）
＜働くスタッフの応援体制＞
7:30～18:15の間でフレックスタイム制
（勤務時間を自由に設定できる制度）を導入
└実働8時間／休憩45分
└コアタイム 9:30～16:30
※残業はありません。
〇副業・WワークOK
私たちの会社（店舗）について
会社説明
当社は沖縄を拠点に、メーカーとして、家庭⽤測定器を中⼼に製品の企画、開発、そして卸業やECサイトでの販売事業を⾏っています。
日常生活や趣味、教育の場で幅広くご活用いただけるように、初めて使う方でも安心して利用できるよう、わかりやすいマニュアル動画や簡単な解説を通じて、環境測定や分析に役立つ製品をお客様にご提供しています。
こんな仲間が活躍しています
【全体在籍人数】 6名（男性2名：女性4名）
【年齢層】20代～40代
【月平均残業時間】ほぼナシ
【平均継続勤務年数】 約1年以上
【会社行事・イベント】年6回
20代～40代の幅広い年齢のスタッフが在籍しており、全員が未経験からのスタートしています。
年功序列もなく、フランクにコミュニケーションが取れる風通しの良い職場環境も当社の魅力の一つ。
経験を積みながらどんどん業務の幅を増やしていくことができ、長く働ける職場作りとしてもサポートしています。
＼実際働くスタッフインタビューを紹介／
マーケティング職／入社2年目 Nさん
Q.職場の雰囲気や文化について教えてください。
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職場の雰囲気はとてもオープンで、上司や同僚に意見を伝えやすい環境です。
社員のバックグラウンドは多様で、外国人の役員や他業界出身のメンバーも在籍しているため、いろいろな視点から意見をもらえるのが刺激的です。
また、日常的に『感謝』を大切にする文化が根付いていて、仕事を進める中で信頼関係を築きやすいと感じています。
Q.どのようなやりがいを感じていますか？
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現在、マーケティング職として、データ分析からキャンペーンの企画・実行まで幅広い業務を担当しています。
自分が企画した施策が売上や顧客満足度に直結した時は、特に大きなやりがいを感じます。
また、未経験の課題にも挑戦できる環境なので、毎日新しい発見があり、自分自身の成長を実感しています。
Q.どのようなやりがいを感じていますか？
￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣
今後の目標は、YU-ANを沖縄発のグローバルブランドとしてさらに成長させることです。
特に、海外市場向けのマーケティング施策に積極的に取り組んでいきたいと考えています。
お客様に科学の楽しさを届けるという使命を大切にしながら、会社と共に成長していきたいです。
あなたにお願いしたいお仕事
仕事内容
既存のECサイト運営だけでなく、自社ECサイト立ち上げに向けた準備と、その運営業務をお任せします。
また、商品企画に関わるマーケティング業務もお願いします。
＜測定器について＞
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長さや重さを測るものもあれば、目では見えない中身を知るために使ったりするのが測定器。
その中でも、家庭用に力を入れているのが当社の商品となります。
当社商品で代表的なものは食物などの糖分を測る糖度計で、アクアリウムなどの水槽管理で必要となる水質測定器も非常に多くのお客様にご利用いただいています。
＜主な業務内容＞
￣￣￣￣￣￣￣￣￣
〇ECサイトの運営
〇ECサイトに掲載する商品ページの画像制作依頼
〇販促業務
（キャンペーンの企画、YouTuberへのPR依頼など）
〇市場分析・競合調査
〇新商品の商品ページ・パッケージ画像の制作依頼
〇商品の説明書の作成
〇Youtube用の説明動画を撮影・編集
【業務の割合】
EC運営業務：7割
マーケティング業務：3割
＜まずはじめにお任せる業務＞
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研修終了後、先輩社員のもとでまずはEC運営の補助などを行いつつ、OJTで業務の流れや業務知識を習得。少数だからこそ、育成の協力体制はしっかり築いています。
また、ワンオペ勤務はありませんので、分からない事はいつでも相談可能です。
個人の習熟度に合わせて、段階的に業務の幅を広げていくので、焦らず自分のペースで業務の流れをつかんでください。スキルと適性に合わせた業務をお任せします。
＜入社後の研修サポート体制について＞
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まずは、当社の商品を知ることからスタート（約6ヶ月）
はじめて使う方でも困らないよう、説明動画などを十分に用意しているので、すぐに商品理解ができると思います。その後は、既存のECサイトの広告運用や商品ページの改良、自社ECサイトの立ち上げに向けた準備・運用を進めていきます。いきなり全てではなく、できることから徐々にお任せしますし、先輩が基本から丁寧に教えていくので安心してください。
こんな方を求めています
〇インターネット事業に興味がある方
〇事業企画や経営に興味のある方
〇常に新しい方法を考え、実行する事が好きな方
〇自らのアイデアを事業としてやってみたい方
〇年功序列が無い環境で、裁量権を多く持って働きたい方
募集情報
経験・スキル
下記、いずれか一つに該当する方
＜必須＞
〇ECモールの運営経験1年以上
〇商品LPの制作経験(指示書も可)
〇販促企画の経験
〇HTML、CSSに関する知識と経験
〇SNS運営経験
〇動画制作の経験
〇カメラ、DIY、測定器の知識がある方
※59歳まで（省令1号/定年年齢を上限とするため）
免許・資格
〇免許・資格不問
勤務地
勤務時間
7:30～18:15の間でフレックスタイム制
（勤務時間を自由に設定できる制度）を導入しています。
*実働8時間／休憩45分
*コアタイム 9:30～16:30
*総労働時間/1週あたり40時間
※残業はありません。
休日・休暇
〇完全週休2日制（土日休み）+ 祝日
＜その他休暇＞
〇年次有給休暇有（6ヶ月経過後10日付与）
※有給消化率100％（2024年実績）
〇ゴールデンウィーク（カレンダーに準ずる）
〇慶弔休暇
〇介護休暇
〇産前・産後休暇（男女ともに取得実績あり）
〇育児休業（男女ともに取得実績あり）
〇年末年始（カレンダーに準ずる）
【年間休日】 121日（2025年）
給与
【月給】220,000円
※試用期間有6ヶ月（試用期間中の勤務条件：同条件）
※固定残業制ではありません。残業時間に応じて別途支給。
＜年収例＞
年収280,000円（入社1年目）
待遇・福利厚生
〇各種社保完備
（雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険）
〇賞与有
（基本年2回 合計2～4カ月分 ※査定による）
〇昇給有
（1月あたり5,000円／前年度実績）
〇資格取得支援制度有
（業務に関することは全額支給）
〇副業・WワークOK
〇交通費支給
（4,200～7,100円／月）
〇無料駐車場完備（車通勤可）
〇健康診断制度
〇はぐくみ企業年金
〇コンサルティング支援制度
（社員のキャリア形成を支援）
〇ジョブローテーション制度
（希望の業務を考慮する制度）
〇引っ越し費用補助
（上限10万円まで補助）
〇退職金制度
＜はぐくみ企業年金＞
社員が自由に積立額を選べる仕組みで、自身のライフプランに応じた資産形成を支援します。
職場の雰囲気
年齢層
男女の割合
仕事の進め方
会社行事・イベント（年）
給与・報酬
応じた収入
残業時間（月）
以下40時間
以上
応募情報
応募方法
画面下の「応募画面へ進む」ボタンよりご応募ください。
選考の流れ
Agreキャリアの応募フォームより応募ください。
※応募書類（履歴書・職務経歴書）はデータ添付または、郵送も可能です。
確認後、書類選考をおこない選考合否をご連絡いたします。
※メッセージ欄から書類送付をする場合は、当社からの最初の返信が届いてから、応募書類を添付できるようになります。（PDFのみ）
≪選考の流れ≫
【STEP 1】書類選考
【STEP 2】面接（書類選考通過者のみ）
【STEP 3】最終面接
【STEP 4】内定
※採用決定のご連絡は、Agreキャリアのサイトを通して通知を行います。
※選考漏れの場合、応募書類は当方で責任をもって破棄させて頂きます。ご了承ください。
※応募から内定までは、平均1週間～1ヶ月ほどになります。
※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。
会社概要
企業名
株式会社 YU–AN
住所
〒9011303 沖縄県島尻郡与那原町字与那原3045-1
この求人の特徴
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不動産営業スタッフ【不動産の売買及び仲介業務など】
・基本的なPC操作(Excel・Wordができる方)
・高校卒以上
【その他】
・業界問わず営業経験がある方や接客・販売経験のある方は優遇します
・未経験の方も歓迎！、【必須】
・普通自動車運転免許(AT限定可)
・原則直行直帰のため、車両持ち込み可能な方
【優遇】
・宅地建物取引士(旧：宅地建物取引主任者)をお持ちの方
・普通自動二輪免許をお持ちの方
【内訳】
・基本月給：175,000円～
・交通費（規定あり）
※試用期間3ヵ月あり(同条件)
※経験に応じてスタート給決定
経験者(即戦力)の方には月収250,000円以上可能
【諸手当】
・役職手当
・資格手当(宅地建物取引士)
・営業手当
・特別手当
・物件成約ごとに報奨金あり（規定あり）
・年末年始
・GW
・夏季休暇
年間休日105日
測定器メーカーのECサイト運営スタッフ
※39歳まで（省令3号のイ）職歴経験不問
長期勤続によるキャリア形成の観点から
＜歓迎経験・スキル＞
〇SNS運営経験
〇動画制作の経験
〇カメラ・DIY・ガジェットの知識
〇HTML、CSSに関する知識と経験
〇販促企画の経験
〇ECモールの運営経験
〇商品LPの制作経験（指示書も可）、〇免許・資格不問
※試用期間有6ヶ月（試用期間中の勤務条件：同条件）
※固定残業制ではありません。残業時間に応じて別途支給。
＜月収例＞
月収200,000円（入社1年目）
＜年収例＞
年収280,000円（入社1年目）
（勤務時間を自由に設定できる制度）を導入
*実働8時間／休憩45分
*コアタイム 9:30～16:30
*総労働時間/1週あたり40時間
※残業はありません。
＜その他休暇＞
〇年次有給休暇有（6ヶ月経過後10日付与）
※有給消化率100％（2024年実績）
〇ゴールデンウィーク（カレンダーに準ずる）
〇慶弔休暇
〇介護休暇
〇産前・産後休暇（男女ともに取得実績あり）
〇育児休業（男女ともに取得実績あり）
〇年末年始（カレンダーに準ずる）
【年間休日】 121日（2025年）
ルート営業スタッフ【決まったルートで商品補充や売上金回収等の自動販売機管理業務】
〇職歴経験不問（現場未経験者応募可）
※高卒以上
※経験者優遇、I・Uターンも県内の方も大歓迎
＜スキル＞
〇不問、＜免許＞
〇準中型自動車免許（AT限定可）
＜資格＞
〇資格不問
※試用期間3ヶ月有（同条件）
＜シフト例＞
6:00～15:00
7:00～16:00
8:00～17:00
8:30～17:30
＜その他休暇＞
〇有給休暇あり（入社6か月後10日付与）
〇産休・育休
〇介護休業
〇年末年始（12/31～1/3*会社カレンダーによる）
【年間休日】108日（2024年）
住宅販売営業【分譲住宅や注文住宅販売及びモデルハウスの案内等】
不動産関連の資格お持ちの方優遇（資格手当あり）
普通自動車運転免許：必須（AT限定可）
年俸3,600,000円～6,000,000円（月額300,000円～500,000円）
※固定残業手当込み
※固定残業手当詳細
基本給219,000円/月～に対し、固定残業手当76,000円～126,000円
（45時間分/月・超過分別途支給）
※資格手当：宅地建物取引士10,000円（資格保有者に限る）
※試用期間3ヵ月（同条件）
・年間休日103日
・年末年始（3日）・盆（2日）・GW（2日）
・6ヶ月経過後の年次有給休暇日数10日
（未経験可）ハウジングアドバイザー【賃貸物件の仲介営業】
※経験者・宅建資格所有者は優遇
コミュニケーションで成り立つお仕事ですので、人柄重視での採用を行います、・要普通自動車運転免許（AT限定可）
・40歳以下（省令3号のイ ※職歴不問）
・非喫煙者であること。現在喫煙者の場合、入社後の禁煙を誓約できること。
※外国籍の方は日本語レベルN1
※15時間分のみなし残業代込み(21,520円)。超過分は別途支給。
※入社後、見習い期間中（3ヶ月）は歩合給対象外
└業務習得状況により、期間変動あり
※上記月給には調整給を含みます。
●資格調整給：10,000円
昇進・昇格、昇給・手当支給等により給与増額となる場合に増額相当額（昇給の場合は1/2相当額）が減額されます。
また、宅建士に係る資格手当が支給されることとなった場合には資格手当の支給は終了します。
●歩合調整給：10,000円
主任に昇進、または2等級に昇格することとなった場合に支給終了となります。
なお、歩合調整給が支給されている間、通常の歩合給の50%相当の支給となります。
●営業手当（みなし残業代）：フルタイムの場合、法定時間外労働15時間分の割増賃金相当額
営業手当は所定外労働及び深夜労働に対する賃金となりますが、所定外労働や深夜労働等がなかった場合も満額支給されます。
また、実際の所定外労働及び深夜労働時間数で計算した割増賃金が営業手当の額を超える場合は、その差額が追加して支給されます。
【想定年収】200万円〜
【他手当】（各種規定有）
・宅地建物取引士資格手当：20,000円
※専任登録必須（その他資格手当あり）
・通勤手当：月上限40,000円
※車通勤可（但し駐車場代は自己負担）
・家族手当：最大15,000円
9:40～16:40（実働6h/休憩1時間）
平均残業時間14.6h/月（フルタイム勤務も含めた平均です）
・年末年始休暇
・有給休暇
・慶弔休暇
・介護休暇
・出産休暇、育児休暇
・特別休暇
※年間休日120日（※計画有給5日を含む）
営業職(未経験可)【Honda四輪車の新車や中古車を販売するなどのお仕事】
・33歳以下
└省令3号のイ（長期勤続によるキャリア形成のため）
└経験・職歴不問
・高卒以上
・簡単なPC入力操作
└規定のフォーマットに文字や数字を入力できる程度で可
（ノートPC・タブレット端末使用）、【必須資格】
・普通自動車運転免許（AT限定可）
▼月給内訳▼
・基本給：176,300円～186,000円
・外勤補助：5,000円
・みなし成果給手当：20,000円～23,300円
【諸手当】
・通勤手当（上限38,000円/月）
・こども手当（1人10,000円/月）
・介護手当＋インセンティブ＋役職手当
※こども手当はお子さま1人につき月10,000円支給
（お子さま3人の場合、30,000円/月）
※固定残業手当ではありません（残業手当別途支給）
※他、賞与年2回（前年度実績：5.3ヶ月分）
※試用期間3ヶ月有（同条件）
【年収例】
337万円 / 入社1年目・22歳
370万円 / 入社3年目・25歳
400万円 / 入社7年目・29歳
※あくまでも平均ですので、頑張り次第で給与もアップします♪
※月平均残業時間：9h
●年末年始（6日間）
●5月：5日間
●8月：5日間
●年次有給休暇
※年に3日間だけ水曜出社有（研修・ミーティング・棚卸など）
※1年単位の変形労働時間制（年間休日114日休）
営業スタッフ【オール電化や空調設備の設置案内や提案など】
・経験者尚可、・普通自動車免許(AT限定可)
※経験等により給与決定します
【その他手当】
・残業手当
【休暇】
・年末年始
・旧盆
・ゴールデンウィーク
・年次有給休暇
・慶弔休暇
営業サポート事務（経験者）【書類作成や物件調査業務など】
※高卒以上
〇基本的なPCスキル（Word、Excel、PowerPoint）
※Excelのマクロや関数計算ができる方は、尚歓迎！、〇普通運転免許（AT限定可）
※試用期間3カ月有（同条件）
【土日祝】9:00～18:00(休憩1時間)
〇有給休暇
〇慶弔休暇
〇産前産後休暇
〇育児休暇
〇GW
〇夏季休暇(3日間)
〇年末年始(6日間)
保険営業【損害保険や生命保険の更新やご契約および事故受付など】
・基本的なPC操作スキル、・普通自動車運転免許（AT限定可）
・車両持込可能な方（お客様を訪問して商品案内の為 ※車両手当有）
※試用期間3ヶ月・同条件
≪月給内訳≫
・基本給：180,000円～210,000円
・車両手当：20,000円
・固定残業手当：29,750円〜34,225円（20時間分）
※固定残業手当は、時間外労働の有無にかかわらず、表記額を一律支給（超過分別途支給）
≪給与について≫
出向元（Next Links）より支払い
≪年収モデル≫
入社1年目：年収312万円（月収260,040円）＋賞与（会社業績による）
入社6年目：年収552万円（月収460,075円）＋賞与（会社業績による）
└業務によっては土曜日の出社の場合あり（翌週にて振替休日）
・年次有給休暇（法定通り）
※年間休119日
営業スタッフ
※固定残業代40,000円／26時間分を含む
※26時間を超える時間労働分についての割増賃金は追加で支給
※試用期間1～4ヶ月：同条件
【手当】
・通勤手当：上限15,000円/月
・役職手当：役職に応じて支給（3万～20万円）
・業務手当：1万～15万円
・インセンティブ
※平均残業時間：17時間/月
※土・日・祝日は出勤
GW・夏季休暇(5日)・年末年始休暇(7日)・有給休暇
※年間休日105日
【その他休暇】
・産前産後休暇：取得実績あり
・育児休暇：取得実績あり
・介護休暇
・慶弔休暇
提案営業【一般住宅向け蓄電池や太陽光ならびにオール電化のご提案】
・営業未経験の方も大歓迎です、・普通自動車運転免許（AT限定可）あれば尚可
※試用期間3ヵ月あり（同条件）
▼昇給審査基準▼
・3ヶ月間契約件数9件⇒主任昇級：基本給＋2万円
・3ヶ月間契約件数12件⇒係長昇級：基本給＋5万円
・3ヶ月間契約件数21件⇒課長昇級：基本給＋8万円
▼インセンティブ（歩合）▼
営業成績に応じ、しっかりインセンティブ支給！
・AP（アポインター）例：2年目主任
└ 1件目40,000円/～/4件目：70,000円 ※例：歩合合計220,000円獲得
└ 5～8件：歩合合計300,000円～600,000円
・CL（クローザー）
└ 1件目70,000円～/～/4件目140,000円 ※例：歩合合計440,000円獲得
└ 5～8件：歩合合計500,000円～1,000,000円
※年間休日：100日
【休暇】
・旧盆、年末年始、GW
・年次有給休暇（法定通り付与）
営業スタッフ（未経験可）【既存取引先からのレンタカーの車両仕入れや販売営業など】
〇基本的なPC操作（Excel/Word程度）、〇普通自動車運転免許（AT限定可）※必須※
※試用期間3ヶ月有（同条件）
※残業代全額支給（残業時間に応じて別途支給）
＜想定年収＞想定年収3,500,000円～
＜その他休暇制度＞
〇慶弔休暇、介護休暇
〇産前産後、育児休暇（男女の取得実績あり)
〇年次有給休暇（入社半年後より10日支給）
＜年間休日＞105日
料飲セールス（宴会営業）
◎実務経験者優遇いたします。、 ◎普通自動車運転免許
（AT限定含む）があれば尚可
※能力・経験を考慮し決定します
※試用期間なし
※昇給制度あり（年1回／4月、人事考課による）
実働7.5時間勤務（シフト制、休憩1時間）
※1カ月単位の変形労働時間制
※時間外有り
※夜の宴席ある場合は時差出勤の場合あり
＜シフト例＞
10:00～18:30
12:00～20:30
14:30～23:00
※土日は基本的に公休。
但し、週末に担当宴席ある場合は
出勤となります。
※入社6ヵ月経過後、
10日間の有給休暇付与あり
営業職(未経験可)【Honda四輪車の新車や中古車を販売するなどのお仕事】
・33歳以下
└省令3号のイ（長期勤続によるキャリア形成のため）
└経験・職歴不問
・高卒以上
・簡単なPC入力操作
└規定のフォーマットに文字や数字を入力できる程度で可
（ノートPC・タブレット端末使用）、【必須資格】
・普通自動車運転免許（AT限定可）
▼月給内訳▼
・基本給：176,300円～186,000円
・外勤補助：5,000円
・みなし成果給手当：20,000円～23,300円
【諸手当】
・通勤手当（上限38,000円/月）
・こども手当（1人10,000円/月）
・介護手当＋インセンティブ＋役職手当
※こども手当はお子さま1人につき月10,000円支給
（お子さま3人の場合、30,000円/月）
※固定残業手当ではありません（残業手当別途支給）
※他、賞与年2回（前年度実績：5.3ヶ月分）
※試用期間3ヶ月有（同条件）
【年収例】
337万円 / 入社1年目・22歳
370万円 / 入社3年目・25歳
400万円 / 入社7年目・29歳
※あくまでも平均ですので、頑張り次第で給与もアップします♪
※月平均残業時間：9h
●年末年始（6日間）
●5月：5日間
●8月：5日間
●年次有給休暇
※年に3日間だけ水曜出社有（研修・ミーティング・棚卸など）
※1年単位の変形労働時間制（年間休日114日休）
・男女問わず、未経験の方もしっかりフォローします！
・主婦（夫）の方、子育て中の方も大歓迎！
└パート勤務もご相談ください。
初めからできる人はいません。
未経験者大歓迎致します。、・45歳未満（省令3号のイ・長期勤続によるキャリア形成を図るため）
・職歴不問
・普通自動車運転免許（AT限定可）
※試用期間3ヶ月有（同条件）
・年末年始
・旧盆
・GW
※その他会社カレンダーによる休日あり
（閑散期は隔週土・毎週土日休み実績あり）
不動産管理スタッフ【物件メンテナンスや退去対応及び賃貸及び売買物件の仲介業務】
・パソコン基本操作（エクセル、ワード） ※パワーポイントできれば尚可
・高卒以上、・普通自動車運転免許（原付バイク乗れる方）
※試用期間2ヵ月有
└各種手当は試用期間終了後より支給
≪各種手当≫
・宅建取引士有資格：20,000円/月
・賃貸不動産経営管理士：5,000円/月
※営業時間は9:00～17:00です。
働き方改革の取り組みにより、残業は大幅に削減されており、月平均で10時間以内です。
効率的な働き方を重視し、ワークライフバランスの取れた環境でお仕事に取り組めます。
・日曜、祝日、第3土曜日、その他 ※月8～10日休み（土曜日含む）
※希望の休みも相談OK
※繁忙期はシフト交代で出勤あり
・GW
・旧盆（ウークイ）
・年末年始
・有給休暇
・産休・育休制度（男女共に取得実績あり）
営業スタッフ（反響営業）【お問い合わせ頂いたお客様の対応や見積書作成など】
・住宅営業の経験者 ※年数問わず、【必須要件】
・普通自動車運転免許（AT限定可）
※経験・能力によって決定いたします。
※試用期間3ヶ月（同条件）
≪その他手当≫
・家賃補助（家賃の半分支給／月）※規定有
・交通費（距離に応じて）
・残業手当
・資格手当
※月平均残業時間10時間程度
・祝日
・年末年始（12/28～1/5）
・有給休暇
・産前産後休暇、育児休暇
《年間休日120日以上》
〇経験不問（未経験者歓迎）
＜スキル＞
〇基本的なPCスキル（タイピングができればOKです）、＜免許＞
〇普通自動車運転免許（AT限定可）必須
※試用期間6カ月に関しては237,500円スタートとなります。
＜月収内訳＞
基本月給：207,500円
一律営業手当：30,000円
訪問営業手当：20,000円（試用期間終了後から）
＜その他手当＞
インセンティブ：毎月インセンティブあり
昇給（年4回）： 3か月に一度、昇給査定あり（1年以内に月給300,000円以上）
【月収例】**********************************************************
272,500円（インセンティブ含）
＜月収内訳＞
基本給：207,500円
一律営業手当：30,000円
職務手当：20,000円（訪問営業スタッフへの手当）
インセンティブ：15,000円
※職務手当は、研修終了後に訪問営業を始めてから発生いたします。
※試用期間6カ月
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※月間営業日数が21日～22日です。
土日祝が多い月は、土曜日に稼働が発生することがあります。
＜その他休暇＞
〇有給休暇（入社半年経過後、10日付与）
〇GW休暇
〇お盆休暇（夏季休暇）
〇年末年始（会社カレンダーによる）
【年間休日】 107日
営業スタッフ【防錆塗装でお取引のある空調メーカー様との打合せや見積作成業務など】
〇職歴経験不問（現場未経験者応募可）
※高卒以上
※経験者優遇、I・Uターンも県内の方も大歓迎
＜スキル＞
〇PC操作スキル（Word・Excelの基本操作）、＜免許＞
〇普通自動車運転免許（AT限定可）必須
＜資格＞
〇不問
＜月給内訳＞
基本給：178,000円
営業手当（5,000円～）※3ヵ月後に営業手当20,000円支給
＜手当内訳＞
交通費支給（上限20,000円/月）
家族手当（配偶者10,000円、子5,000円/2人目から）
＜その他＞
他、賞与年2回あり
※試用期間3カ月あり（同条件）
※残業代別途支給
＜月収例＞
入社1年目／30代
【月収】210,000円～（営業手当・交通費・家族手当含む）
※繁忙期は休日出勤になる場合もあり（休日・祝日勤務手当あり、残業代は全額支給）
＜その他休暇＞
〇年次有給休暇有（6ヶ月経過後10日付与）
〇GW休暇
〇旧盆（有給取得推進）
〇慶弔休暇（有給取得推進）
〇育児休業
〇年末年始（12/29～1/3）
【年間休日】121日
