ルート営業【法人顧客様へ自社商品や各メーカー様の電気設備機器などをご案内】
ルート営業／未経験歓迎／賞与有／年間休日120日以上／土日休み／駐車場有
今回、新たに『ルート営業』として、共に働く仲間を募集します。
経験者やブランクのある方はもちろん、未経験の方も応募も可能です。
経験不問で異業種からの転職者も多数活躍中で新しいことにチャレンジしてみたい方にも誠心誠意持ってお応えさせていただきます。
応募前に「まずは話を聞きたい」だけでも承っておりますので、お気軽にお問い合わせください！
私たちが全面的にバックアップするので、安心してチャレンジしてください。
＜応募前にCheck！＞
〇普通自動車運転免許必須（AT限定可）
〇法人営業のご経験や電気設備工事の営業経験がおありの方は優遇します。
〇59歳まで（省令1号/定年年齢を上限とするため）
＜ココもCheck！＞
〇完全週休2日制（土日祝／年間休日120日）
※休日＋休暇最大日数：130日以上可
〇賞与有（年2回）
〇昇給有（年1回）
〇社員旅行
私たちの会社（店舗）について
会社説明
省エネのプロフェッショナル企業として、人々の暮らしや企業の経済活動に貢献している当社は2017年に、福岡を拠点にビルや住宅の電気設備資材や設備機器、省エネ・システム商品の総合商社で九州内で高い知名度を誇っている株式会社カンサイホールディングスの100％出資子会社となりました。
グループ会社の一員として沖縄県の建築業界へ参入し、幅広い商材や培ってきた施工技術を提供させていただいております。
こんな仲間が活躍しています
【男女人数】男性：11名／女性：0名
【平均年齢層】20代～60代
【経験者・未経験者割合】7：3
【月平均残業時間】約20時間
【平均継続勤務年数】6年
転職組も多く、異なる業種や業界からのバラバラな経験を持つ方々が、それぞれの知識や視点を活かし、お互いに学び合いながら業務を行っています。
日頃から助け合いを大事にしており、キャリアの垣根がなく、自分の意見を飲み込まずに言いたいことをディスカッションできる風通しの良い社風です。
＜ココPoint！＞
裁量権が大きいため、有休取得日程なども、ご自身で業務を調整して決めることができます。
長く勤めてもらえているのは、フレキシブルな働き方があってこそです。
あなたにお願いしたいお仕事
仕事内容
法人顧客様へ特許取得済みの自社商品や親会社のカンサイホールディングスが取扱う各メーカー様の電気設備機器の営業をお任せします。
＜具体的な業務内容＞
〇電気・空調制御装置工事現場調査
〇担当顧客先訪問による受注活動
〇改善案のご提案～お見積もりの作成
〇社内工事部との業務連係、工事発注
〇保守先省エネデータ作成 など
＜商材について＞
ビルや住宅、公共施設などの建物に使われる設備機器（照明、エアコンなど）を主に取り扱っています。
＜営業情報＞
1日に対応する商談件数：1～5件
顧客：【既存】 8割 【新規】 2割
＜入社後の流れについて＞
▼step1
まずは商品の種類や特徴を知るところからスタート！
└自社商品だけでなく、各メーカー様の商品も扱っているので種類が多岐にわたりますが、焦らず一つ一つ覚えていきましょう。
▼step2
先輩営業との同行スタート
「どんな風に商品提案をしているのかな？」など、そばで聞いて、営業スタイルを学んでいきます。
独り立ちできるまでお一人お一人に合わせてしっかりとサポートいたしますので、わからないこと・もう一度聞いておきたいことなどがあれば、安心して聞いてください。
▼step3
独り立ちの時期は、その方の成長度合いに合わせて決めていくため、焦らず自分のペースで業務の感覚を身に付けてください。
こんな方を求めています
◎省エネやエコに興味がある方
◎何らかの営業職の経験がある方
◎安定した環境で仕事しながら手に職をつけたい方
◎コミュニケーションを大切にできる方
◎地域に腰を据えて働きたい方
現場未経験から経験者まで幅広く歓迎しております。
一緒に成長し会社を盛り上げていきましょう！
募集情報
経験・スキル
◎未経験者歓迎
◎法人営業のご経験や電気設備工事の営業経験がおありの方は優遇します。
◎59歳まで（省令1号/定年年齢を上限とするため）
免許・資格
◎普通自動車運転免許（AT限定可）
勤務地
入社日
入社日ご相談に応じます。
在職中の方もお気軽にご相談ください。
勤務時間
9:00～18:00（実働8h・休憩1h）
※月の平均残業は20時間程度
休日・休暇
◎完全週休2日制（土日祝／年間休日120日）
◎有給休暇（入社半年経過後、10日付与）
◎GW
◎夏季休暇
◎慶弔休暇
◎年末年始休暇
＜年間休日＞120日＋有給休暇
※休日＋休暇最大日数：130日以上可能（最低5日必須～1年目最大10日）
給与
【月給】 200,000円～280,000円＋通勤手当＋他諸手当
※年齢、経験、資格などを考慮の上、決定します。
※3ヶ月の試用期間あり（同条件）
＜月給内訳＞
基本給：185,000円～255,000円
職務手当：15,000円～25,000円
＜諸手当詳細＞
残業手当（固定残業制ではありません/残業時間に応じて別途支給）
交通費支給（規定有）
家族手当（規定有）
＜モデル月収例＞
入社2年目：月収215,000円～
入社5年目：月収255,000円～
入社10年目：月収305,000円～
待遇・福利厚生
◎各種社保完備
◎昇給年1回
◎賞与年2回
◎社用車・社用携帯・作業着等貸与
◎資格取得支援制度、講習費の補助
◎従業員駐車場有（車通勤可）
◎社員旅行
◎定期健康診断
◎出産・育児・介護休業制度
◎定年再雇用制度
応募情報
応募方法
画面下の「応募画面へ進む」ボタンよりご応募ください。
選考の流れ
(1) Agreキャリアの応募フォームよりご応募ください。
*応募書類をフォームへ添付し送信ください（郵送でも可）
【応募書類】
写真付履歴書（必須）
職務経歴書（任意）
↓
(2)書類選考
書類選考後、結果及び面接日程調整のご連絡をさせていただきます。
↓
(3)面接
面接では具体的な会社概要の説明や仕事内容、待遇等についてもご説明させていただきます。
勤務諸条件もお伝えいたします！
↓
(4)採用決定のご連絡
Agreキャリアのサイトより通知をさせていただきます。
＊応募の秘密は厳守いたします。
＊応募いただく個人情報は採用業務のみに利用し、他の目的での利用や第三者への譲渡・開示することはありません。
書類送付先
〒901-1112
沖縄県島尻郡南風原町本部405番地2
（沖縄印刷団地協同組合内）
株式会社アイ・シー・エス 採用担当 宛
面接日時・場所
面接は当社で行うほか、オンラインでも可能です。
（就業中など、土日や夜間の面接をご希望の方もお気軽にご相談ください）
会社概要
企業名
株式会社アイ・シー・エス
住所
〒901-1112
沖縄県島尻郡南風原町字本部405番2（沖縄印刷団地内）
この求人の特徴
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・普通自動車運転免許（AT限定可）
※学歴不問
■歓迎または優遇条件
・内装工事・リフォーム工事、水道・電気工事などの経験者（資格不問）
・電気工事士（第一種または第二種）をお持ちの方
・内装仕上げ施工技能士等々
└資格保有者には別途資格手当もあり！
※最低保証の金額となります。
ご経験・保持資格・スキルに合わせ入社時給与の調整並びに就業後も能力に応じ評価いたします
★未経験からの入社1年で月32万円の方もいます！
【試用期間】
・6ヶ月あり（同条件）
※技能等に応じ期間短縮・即昇給の可能性も！
【休憩あり】
・昼休憩60分
・10時と15時に小休憩あり
└その他のお休みも相談OK！
■年次有給休暇（法定通り付与）
ビルシステムエンジニア【ネットワーク構築やメンテナンスなど】
■下記いずれかに該当する方
・高卒以上（高校・短大・大学・高専・専門学校のいずれかを卒業）
・職業訓練校を修了または職業能力開発総合大学校を卒業
■35歳以下（長期勤続によるキャリア形成のため／省令3号のイ）※職歴不問
■普通自動車運転免許
◎資格不問です！！
※皆勤手当 6,000円・外勤手当6,000円、
資格手当 4,800円～45,600円・地域手当3,200円 含む
※固定残業代 28,350円〜40,182円/20h分含む（超過分別途支給）
≪ 各種手当 ≫
・交通費 実費支給 上限あり（12,000円/月)
・現場手当 1日350円～500円
・住宅手当 0円～2,400円
・家族手当 配偶者/8,000円、子1人/4,000円
※試用期間3～4ヶ月あり
（入社後1ヶ月間は時給1,100円～）
……………………………………………………
◎賞与◎
定期賞与 夏季：賞与2ヶ月 冬季：賞与2.5ヶ月
期末賞与 4ヶ月～6ヶ月（前年度実績状況による）
※入社1年目は一部支給あり
……………………………………………………
※休憩1h
※1ヶ月単位の変形労働（月平均158h）
※月平均残業：10h程度
※年間休日数 170日
■夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、特別休暇、リフレッシュ休暇
■年次有給休暇（半年後7日付与）
内装工事作業員
┗ 施工管理技士(建築/土木/電気/設備)など
＊未経験でも大歓迎！
┗ 資格支援制度も活用してスキルを応援します！
経験者月給260,000円～月給280,000円
建設関連免許各種資格手当あり！
家族手当5,000円、通信手当3,000円（一律支給）
交通費10,000円、賞与年2回
※経験・能力を考慮の上優遇(能力および免許によってお給料が変わります)
※建築施工管理、建設関連免許所持者優遇
■建設関係の免許習得会社負担あり
（建築施工管理技士2級は半年ほどの勉強期間で取得できる方が多くいます）
■残業手当別途支給あり
※第4土曜日は固定で休み。もう1日の土曜休みは、同業務を担当する社員でシャッフルして決めています。
現場監督【店舗やホテルの改装や内装工事】
※施工管理技士(建築/土木/電気/設備)など
※未経験の方も資格制度あり（会社負担）
※経験･能力･資格を考慮の上優遇！
※家族手当5,000円、通信手当3,000円（一律支給）
交通費10,000円、賞与年2回
※建築施工管理、建設関連免許所持者優遇
■建設関係の免許習得会社負担あり
（建築施工管理技士2級は半年ほどの勉強期間で取得できる方が多くいます）
■残業手当別途支給あり
※第4土曜日は固定で休み。もう1日の土曜休みは、同業務を担当する社員でシャッフルして決めています。
自社物件の建築設計スタッフ（経験者）
・普通免許（AT限定可）
・建築設計経験3年以上
・JWCADを一通り操作できる方
・集合住宅の確認申請が一通りできる方、【必須要件】
・普通自動車運転免許（AT限定可）
【歓迎要件】
・建築士2級または1級
月給：280,200円～393,500円（基本給＋専門職手当）
基本給：260,200円～373,500円
専門職手当：20,000円
残業代：別途支給（基本給に固定残業代は含みません）
賞与：年3回（夏・冬・決算賞与）
昇給：年2回（夏・冬）
通勤手当：上限31,600円
【 資格手当】
・一級建築士：70,000円
・二級建築士：30,000円
※月平均残業時間1時間程度
店舗の営業時間が18時までになるので、残業が発生することはほとんどありません。
家族や友人との時間もしっかり確保できます。
・旧盆（ウークイ・翌日の2日）
・年末年始5日
・年次有給休暇
・産前産後、育児休暇（取得実績あり）
・介護休暇（取得実績あり）
※年間休日120日以上（有給休暇は含みません）
換気工事スタッフ（経験者）【新築のマンションや施設などの換気設備工事】
日給：12,000円
※試用期間3ヶ月（同条件）
≪別途手当≫
・残業手当
・休日出勤手当
・家族手当
・交通費支給：5,000円/月（一律）
・旧盆
・年末年始
・GW（現場状況による）
換気工事スタッフ【新築のマンションや施設などの換気設備工事】
日給：10,000円
※試用期間3ヶ月（同条件）
≪別途手当≫
・残業手当
・休日出勤手当
・家族手当
・交通費支給：5,000円/月（一律）
・旧盆
・年末年始
・GW（現場状況による）
精密機器の運搬設置・据え付けスタッフ
・経験不問、・普通自動車運転免許
▼下記をお持ちの方歓迎▼
・フォークリフト運転技能者
・玉掛け
・小型式移動クレーン
※試用期間3ヵ月あり(日給：10,000円～)
※適性に応じて、期間を短縮する場合があります。
【月給内訳】
・基本給：185,000円
・住宅手当(一律)：20,000円
・インフレ手当(一律)：5,000円
・諸手当(家族手当など)：5,000円～15,000円 ※家族構成による
・通勤手当：5,000円
※現場により、早朝や深夜の勤務が入る場合もあります
・年末年始（12/30～1/3）
・お盆休み（1日・業務状況による）
※年間休日120日
※休日出勤あり(その場合は代休または時間外手当対応)
※入社半年経過後、有給休暇付与
新築物件の現場代理人補佐／電気施工管理
・2級電気工事施工管理技士
・第一種電気工事士
・消防設備士
▼下記ご経験のある方▼
・施工管理（現場代理人）経験のある方
・電工(技術作業員)経験のある方
・普通自動車運転免許（必須・AT限定可）
・JWCADまたはTfas基本操作できる方
・PC基本操作(Excel・Word程度)
・64歳以下(定年年齢を上限/省令1号)
月給268,000円～370,000円＋通勤手当（上限20,000円/月）
※資格・技量手当（10,000円～40,000円）を含む。
※固定残業代（残業30H／48,000円～66,000円）を含む。
♢その他資格保有者【第一種電気工事士・消防設備士など】
月給250,000円～300,000円＋通勤手当（上限20,000円/月）
※資格・技量手当（5,000円～25,000円）を含む。
※固定残業代（残業30H／48,000円～55,000円）を含む。
残業が月30H超えない場合も一律支給。月30Hを超えた場合は別途支給します
試用期間3か月有り（同条件）
【年収】
380万円～520万円
【手当】
・資格手当充実！
【その他の手当】
・通勤手当
・時間外手当
・役職手当など
※年間休日105日
※変形労働時間制（1年単位）
【休暇】
・GW休暇、年末年始休暇、旧盆（ウークイ）
・有給休暇（10日・入社後すぐ付与します）
・１時間単位での取得も可能！
・結婚休暇、慶弔休暇
・産休育休制度
・介護休暇制度
・育児・介護時短制度
☆有給取得率70％超え
☆年間5日取得義務_全社員取得率100％
電気工事スタッフ【電気計装設備工事をメインとした電気工事全般】
・普通自動車運転免許
・第2種電気工事士
【歓迎】
・電気工事経験のある方は歓迎します！
月給：184,800円～350,000円＋諸手当
【別途手当内訳】
・皆勤手当/5,000円
・電気工事士資格手当/1種：30,000円、2種：15,000円
・高所作業車資格者/5,000円
・交通費（社内規定）
※土曜日出勤時は残業代として支払います
※繁忙期や現場によって日曜日のみの場合もあり。その場合は残業代として支払います。
・GW
・お盆（ウークイ）
・年末年始
※お子さんの行事、お休みはお気軽に相談ください！
【休暇】
・年次有給休暇（入社6ヶ月後10日付与 ※取得率88％/前年実績）
・産後パパ育休制度（5日間 ※取得率100％）
工事現場スタッフ（未経験可）【道路の白線や滑り止め舗装工事及び防護柵の点検など】
〇職歴・学歴不問
〇59歳以下（定年年齢を上限とするため／省令1号）、＜免許＞
要普通自動車運転免許（AT限定不可）
＜資格＞
資格不問
※給与は能力・経験を考慮し決定
※試用期間2ヶ月（同条件）
＜通勤手当＞
〇交通費支給（片道2km以上対象／実費支給 *上限なし）
※工期が差し迫った場合は残業になる可能性有。
〇1月～3月／日曜・祝日
※1年単位の変形労働時間制
＜その他休暇＞
〇有給休暇あり（入社6か月後10日付与）
〇GW
〇旧盆
〇慶弔休暇
〇産休・育休
〇介護休業
〇年末年始（12/29～1/3 *会社カレンダーによる）
＜年間休日＞112日
現場作業スタッフ（経験者）【公共施設などの屋根工事や工場での加工業務など】
優遇：建築板金経験者・現場管理経験者・建築板金技能士所持者(等級不問)、普通自動車運転免許(AT可)
※月平均残業時間10時間未満
自動車鈑金塗装スタッフ【損傷を受けた車両の外装パーツの補修や塗料作成】
・板金の経験
・塗装の経験
・ガス溶接やアーク溶接の経験
経験のない方もご応募下さい！仕事は丁寧にお教えいたします！、【必須】
普通自動車運転免許（AT限定不可）
【優遇】
2級以上の自動車整備士資格
※職歴、年齢等をふまえて月給は個別に決定いたします
※試用期間3ヶ月有（同給与）
≪別途手当あり≫
・交通費手当（実費分）
・時間外労働手当（実労働時間相当）
・家族手当（扶養家族）
・資格手当（整備士・社内検定資格に応じて）
※年間休日115日（当社規定カレンダーによる）
〇40歳まで（省令3号のイ）職歴経験不問
長期勤続によるキャリア形成の観点から、〇普通自動車運転免許（MT）必須
＜下記の資格や経験のある方は優遇いたします＞
〇第一種電気工事士
〇第二種電気工事士
〇2級電気工事施工管理技士
〇現場管理経験
※試用期間3ヶ月（同条件）
＜年間休日＞ 97日
＜その他休暇制度＞
〇有給休暇あり（入社6か月後10日付与）
〇GW
〇慶弔休暇、介護休暇
〇産前産後、育児休暇
〇年末年始
検査員（整備工場）【検査点検および一般修理など】
・普通自動車運転免許必須（AT限定不可）
・整備士資格
└2級自動車整備士
└自動車検査員
【内訳】
月給250,000円～295,000円＋一律交通費：(月額5,000円)
※業務手当80,000円〜90,000円・技術手当40,000円含む
※経験・能力により昇給有
※試用期間2ヵ月あり（同条件）
トヨタ車を中心とした自動車整備士
◎車両整備実務経験者、＜免許＞
◎普通自動車運転免許
＜必須資格＞
◎自動車整備士3級以上
※経験・能力を考慮の上、
当社規定により優遇いたします。
※残業時間に応じて別途支給
※試用期間6ヶ月間（同条件）
＜モデル年収＞
経験20年 年収500万円
経験10年 年収370万円
経験 5年 年収300万円
※毎週月曜定休日
※月1～2回 日曜日休みもあり
【年間休日】 112日（当社カレンダーによる）
長期休暇（年末年始、GW、お盆休み）
年次有給休暇（入社半年後より）
慶弔休暇、介護休暇
産前産後、育児休暇（男女の取得実績あり)
工事現場管理・代理人（経験者）
・要普通運転免許（AT限定不可）
・建築施工管理技士（2級）※1級お持ちの方歓迎
≪給与内訳≫
・基本給：250,000円〜350,000円
・資格手当：20,000円～50,000円
・固定残業：30,000円〜50,000円（14～16時間）※超過分別途支給
※個別で基本給と固定残業時間が異なります。上記範囲内にて決定。
※試用期間：3ヶ月（同条件）
※月平均残業時間:20時間程度
・旧盆、年末年始
・有給休暇有
※仕事状況に応じ出勤有
※年間休日：120日
自動車整備士スタッフ【車検整備や法定点検をメインとした車の不具合等の修理等】
・普通自動車運転免許（AT限定不可）
【資格】
・自動車整備士資格2級以上
※職歴等をふまえて月給は個別に決定いたします
※一律資格手当（月2,000円※2級整備士）含む
※試用期間3ヶ月有（同給与）
≪別途手当あり≫
・交通費手当（実費分）
・時間外労働手当（実労働時間相当）
・扶養家族手当
・資格手当（取得資格に応じて／月1,000円～9,000円）
・検査員手当
・フロントマン手当
・サービスマネージャー手当
・達成奨励金制度
毎月店舗に与えられる各種目標(入庫台数や売上など)を
達成すると数千円～最大30,000円程度の奨励金を支給
（2021年度実績は月平均15,000円前後）
≪モデル年収≫
274万円（入社4年目）
397万円（入社8年目・検査員）
451万円（入社15年目・フロント）
※残業月平均20時間
★年間休日115日（2022年度 当社規定カレンダーによる）
※定休日以外の休日はシフトにて調整
【その他休暇制度】
・有給休暇（初年度10日／最大持越し80日）
・長期休暇（G.W・年末年始・旧盆 ※当社規定）
・産前、産後休暇
・介護休暇
・慶弔休暇
など
鈑金塗装スタッフ（経験者）【事故よって破損した車輌を元の状態に修復する業務】
〇鈑金塗装の実務経験3年以上、＜免許＞
〇要普通運転免許(AT限定不可)
※試用期間3ヶ月同条件
※給与は、経験・年齢を考慮し決定
＜各種手当＞
通勤手当（一律）5,000円/月
住宅手当（一律）5,000円/月
扶養手当（該当者のみ）2,500円/人
＝＝年収例＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝
3,800,000円（勤続8年／鈑金歴14年／残業平均30時間/月）
＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝
※業務状況により多少残業あり
〇GW、年末年始（12/30～1/3）
〇有給休暇（6ヵ月後、10日支給）
配管工
・普通自動車運転免許(AT限定可)
・配管工事の経験者（3～5年）
【下記にあてはまる方も歓迎！】
・消防設備点検などの業務経験がある方
・配管技能士をお持ちの方（入社後の取得も可能です）
・I・Uターン者
※試用期間3ヶ月(同条件)
※消防設備保守点検・弱電工事できる方は面接時に更に優遇致します。
【手当】
・通勤手当（上限あり・月/5,000円）＊距離に応じて支給
・資格手当（月/10,000円～50,000円）
└資格取得支援制度を設けているので資格取得で給与UPもできます♪
・休日出勤手当
・残業手当
※現場により変動あり（手当支給）
※業務状況により、残業あり
※業務状況により、休日出勤あり（休日出勤手当・代休あり）
※年間休日114日
【休暇】
・旧盆
・GW
・年末年始、他
