正看護師【38床の施設入居者の医療ケア】
入社祝金20万円！６ヶ月後に正社員登用。ほぼ全員が正社員へ！
当施設は地域の健康を支える重要な存在として、
成長し続けております。
今後もより多くの利用者様に寄り添える体制を整え、
サポートしていきたいと考えており、
今回新たに「正看護師」として共に働く仲間を
3名増員募集をします。
私たちの会社（店舗）について
会社説明
有料老人ホーム メディケアハウス前島は「安心」「安全」「安価」を理念に掲げた看護師24時間常駐の介護施設です!
平均介護度4.5の重度介護、医療ケアに特化した施設でアットホームな雰囲気のもと、自分らしさをそのままに、安心して暮らしていただけるよう、ご利用者様の心身に応じて 看護師・介護士がしっかりと個別にケアしていきます。
※利用者様全員に訪問診療医が付いています
※男性の育休実績5名！
あなたにお願いしたいお仕事
仕事内容
施設入居者様の医療ケアと健康管理が主な仕事です。
＜日勤の1日の流れ／2名常駐＞
【8:00】朝礼
急変リスクの高い方が多い為、
多職種（介護、PT、相談員）との情報共有
【8:30】バイタル、全身状態のチェック
ドレーン管理、訪問診療対応準備、
内服薬づくり、配薬、吸引、吸入、口腔ケアなど
【10:30】経管栄養
経口摂取者への食前吸引
【12:00】経管栄養物品回収
夕薬配薬
【13:00】バイタル、全身状態のチェック
訪問診療対応準備、吸引、吸入、口腔ケア、
記録、入力業務、薬局対応など
※12：00～14：00の間に交換で昼休憩
【16:00】ミーティング（夜勤スタッフとの引継ぎ）
【16:30】片付け、物品補充、定数確認
【17:00】退社
＜夜勤の1日の流れ／1～2名常駐＞
【16:00】ミーティング（日勤スタッフとの引継ぎ）
経口摂取者への食前吸引
【16:45】BSチェック
イルリガートル回収、経管栄養、
インスリン投与、内服投与、注入中の観察など
【19:00】吸引、口腔ケア
夜間の吸引が必要な方や吸引頻回の方が
多い施設です
【21:00】夜間水を注入
【21:30】スタッフの夕食タイム
2時間の休憩の他に、夕食を食べる時間も有ります
【22:00 】臨検、朝薬の準備（配薬）
【22:30 】状態観察、記録、吸引、食間水の注入
23:00～3:00の間に交換で2時間休憩
【4:00】経管栄養注入
バイタルチェック、インスリン投与
【6:00】イルリガートル回収、バイタルチェックなど
夜間の吸引が必要な方や吸引頻回の方が
多い施設です
【8:00】朝礼
急変リスクの高い方が多い為、
多職種（介護、PT、相談員）との情報共有
【8:30】 退社
＜ココがポイント＞
◎日勤・夜勤で固定勤務可能（兼務可）
◎オンコールなし
＜入社後の流れについて＞
【入社1週目】入居者様の情報収集、1日の流れを把握
【入社2週目】実際に部屋もち(レーン)※看護師サポート有
【入社3週目】別の部屋もち(レーン)※看護師サポート有
＜この仕事の大変さとやりがい＞
【大変なところ】
・重度の利用者様の中で慢性疾患や身体的な問題を抱え、
高度な医療ケアや細心の注意を払う必要があります。
【やりがい】
・重度の慢性疾患や身体的な問題を抱えた利用者様が、
続けたケアによって、健康状態が安定し改善に
つながったとき。
・他の看護施設より、医療的な知識やスキルが身に付く
環境が整っています。
こんな方を求めています
《有資格者を求めています》
病院での勤務経験しかなくても大丈夫です！
基本的なお仕事内容は同じです！
募集情報
経験・スキル
◎医療知識と技術
◎コミュニケーション能力
◎患者さんに目を向けた観察力
＜このお仕事に向いている方＞
◎前向きに業務に取り組める方
◎臆せず質問ができる方
◎細かいことに気付ける方
免許・資格
◎正看護師資格
勤務地
勤務時間
【日勤】8:00～17:00（休憩1H）
【夜勤】16:00～翌8:30（休憩2H）
休日・休暇
8～9日/月
※日勤勤務日数
21日/30日の月、22日/31日の月、
20日/2月とする
※夜勤勤務日数
22日/2月以外、20日/2月とする
※夜勤1回あたり日勤2日とする
給与
基本月給228,000円～＋諸手当
■他 各種手当
【日勤専属手当】15,000円/月
【夜勤手当】6,500円/1回
【準夜手当】3,250円/1回
【日曜手当】2,000円
【兼務手当】夜勤1〜2回：5,000円
3〜4回：10,000円
5回以上：15,000円
【資格手当】20,000円
【職務手当】20,000円
【皆勤手当】10,000円
待遇・福利厚生
◎各種保険完備
◎入社祝金有（20万円）
◎賞与有（業績に応じて）
◎3年・5年勤務祝い手当有
◎資格・職務手当有
◎早番・遅番・夜勤・日勤夜勤兼務・日曜出勤手当有
◎職員研修有（スキルアップ研修を随時開催しています）
◎6ヶ月後に正社員登用※ほぼ全員が正社員になってます
◎健康診断1年に1回（夜勤者は1年に2回）
◎産休・育休制度（男性の育休取得／5名取得実績有）
◎保育・学童手当有
◎交通手当有（当社規定による）
◎駐車場有
◎原付・車の貸出相談可（通勤用）
◎制服貸与
応募情報
応募方法
画面下の「応募画面へ進む」ボタンよりご応募ください。
選考の流れ
[1] Agreキャリアの応募フォームよりご応募ください
↓
[2] 採用担当者より面接日程調整で連絡させていただきます
↓
[3] 弊社までお越しいただき、面接を実施
↓
[4] 採用決定のご連絡
※Agreキャリアのサイトより通知を行います
※応募から内定までは平均1週間～1ヶ月ほどになります。
※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。
会社概要
企業名
株式会社リンクス
住所
〒902-0064 沖縄県那覇市寄宮3-3-5
この求人の特徴
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薬剤師
※59歳以下（定年年齢を上限とするため／省令1号）、＜必須条件＞薬剤師免許
＜月給内訳＞
基本給：150,000円～250,000円
責任手当：50,000円～100,000円
資格手当：50,000円～100,000円
※試用期間3ヶ月：同条件
＜各種手当＞
通勤手当：1日上限2,000円
残業手当：1分単位/別途支給
※実働8h/月161h以内の勤務
※月平均残業時間30分程度（1分単位/別途支給）
※土曜は当番制で出勤となります。（平日に振替休み）
＜その他休暇＞
■ 育児休業 取得実績あり
薬剤師
※59歳以下（定年年齢を上限とするため／省令1号）、＜必須条件＞薬剤師免許
＜月給内訳＞
基本給：150,000円～250,000円
責任手当：50,000円～100,000円
資格手当：50,000円～100,000円
※試用期間3ヶ月：同条件
＜各種手当＞
通勤手当：1日上限2,000円
残業手当：1分単位/別途支給
■8:30～17:30（休憩1h）
■9:00～18:00（休憩1h）
■9:30～18:30（休憩1h）
※実働8h/月161h以内の勤務
※月平均残業時間20h程度（1分単位/別途支給）
※土曜は当番制で出勤となります。（平日に振替休み）
＜その他休暇＞
■ 育児休業 取得実績あり
医療事務
＜歓迎条件＞調剤薬局事務経験
※59歳以下（定年年齢を上限とするため／省令1号）
＜月給内訳＞
基本給：145,000円～190,000円
責任手当：20,000円
※試用期間3ヶ月：同条件
＜各種手当＞
通勤手当：1日上限1,500円
職務手当：1年毎に1,000円加算
残業手当：1分単位/別途支給
■8:30～17:30（休憩1h）
■9:00～18:00（休憩1h）
■9:30～18:30（休憩1h）
※実働8h/月168h以内の勤務
※月平均残業時間10h程度
＜その他休暇＞
■ 育児休業 取得実績あり
グループホームでのサービス管理責任者
・普通自動車運転免許（AT限定可）
※経験に応じて上記記載金額内でスタート給考慮
≪他手当≫
・資格手当：30,000円/月
・処遇改善手当：20,000円/月
・交通費支給：規定有
・残業手当：別途支給
※勤務時間の相談可
・年末年始(12/31～1/3)
※年間休日108日
・年次有給休暇
就労支援B型事業所でのサービス管理責任者
・普通自動車運転免許（AT限定可）
※経験に応じて上記記載金額内でスタート給考慮
≪他手当≫
・資格手当：30,000円/月
・処遇改善手当：20,000円/月
・交通費支給：規定有
・残業手当：別途支給
※勤務時間の相談可
・年末年始(12/31～1/3)
※年間休日108日
・年次有給休暇
正・准看護師
■普通自動車運転免許（AT限定可）あれば尚可
【内訳】
・基本月給：221,200円～
・処遇改善手当：13,000円～15,000円
・特例手当：3,000円～4,000円
※試用期間1ヶ月有（同条件）
【別途手当】
・資格手当
┗准看護師（10,000円）
┗正看護師（20,000円）
・夜勤手当：9,000円／回
・皆勤手当：10,000円／1ヵ月間無遅刻・無欠勤の場合
・通勤手当：上限15,000円／月
(1)8:30～17:30
(2)8:00～17:00
(3)17:00～9:00（夜勤）
※残業ほぼなし
※シフト制
※年間休日119日
【休暇】
・有給休暇あり(6ヶ月後より)
・育児休業(実績有)
・介護休業(実績有)
正・准看護師（日勤）
└59歳以下 【省令1号】 定年を上限とする為、〇正看護師または准看護師資格必須
〇正看護師：242,000円スタート
〇准看護師：237,000円スタート
＜月給内訳＞
基本給：220,000円
資格手当：10,000円〜15,000円（准看10,000円～正看15,000円）
老健手当：7,000円
＜各種手当＞
住宅手当：10,000円
扶養手当：配偶者／7,000円（第1・2子 2,000円、第3子～1,000円）
高速手当：10,920円～31,500円
年末年始手当：5,000円／日（12/31～1/3）
※試用期間3ヶ月有（同条件）
＜シフト制＞
(1) 8:00～17:00
(2) 8:30～17:30
(3) 10:00～19:00
(4) 16:45～翌9:15
※(1) ～(3) 休憩60分
※(4) 休憩120分／月3～4回勤務
※残業ほぼなし
＜その他休暇＞
〇年次有給休暇有（6ヶ月経過後10日付与）
〇旧盆
〇慶弔休暇
〇産休・育休
〇介護休
【年間休日】107日
正看護師
・普通自動車運転免許（AT限定可）
※下記手当を含みます
業務手当：10,000円
資格手当：10,000円
※経験年数加味します
※試用期間3ヵ月あり（同条件）
【その他手当】
コール待機手当1日：2000円
オンコール出勤手当：5000円
年末年始出勤手当 ※12月31日～1月3日
調整手当：0～10,000円
※残業：月平均8時間
サービス管理責任者
※1年単位の変形労働制
※月に一度の店舗会議の日のみ8:30～18:30のシフトになります。
※2024年度の年間休日122日
【休暇】
・年末年始休暇（12/29〜1/3）
・産休・育休制度あり
└育休は創業から100%取得
└男性の育休も制度&実績あり
・介護休業制度あり
臨床検査技師【入院されている患者様の心電図、採血、血液検査などの健診業務】
年齢59歳以下（定年年齢を上限とする為）
【内訳】
基本給：150,000円
+技術手当：15,000円（資格手当相当）
※試用期間6ヵ月(同条件)
【土曜日】 8:30～12:30(休憩なし)
※月平均労働時間168時間
※残業ほぼなし(時間外労働：月平均2時間)
【年間休日】111日
医療事務【受付窓口や保険請求業務など】
・高卒以上
・59歳まで（定年年齢を上限とするため/省令1号）
【歓迎条件】
・医療事務経験あれば尚可、【必須条件】
・医療事務資格
└上記月給には資格手当6,000円を含んでおります
◆ 週休2日相当の場合、月給150,000円～232,000円
※別途、皆勤手当10,000円/対象月
※試用期間6ヶ月あり(同条件)
水／8:30～12:30(実働4H)
土／8:30～17:00(実働7H/休憩1.5H)
※残業は月1H程度
※特例44H事業所
■水曜午後半休
※半休週2回の勤務も相談可（実質週休2日に相当）
■旧盆(ウークイ)・年末年始(12/31～1/3)
■年次有給休暇(入社6カ月経過後10日付与)
看護師【緩和ケア病棟での看護業務】
└操作方法については、入職後丁寧に教えます
・高卒以上、・18歳以上（省令2号）※深夜勤務があるため
・看護師免許（必須）
【内訳】
・基本月給：184,000円〜256,930円
・資格手当：20,000円
・内科手当：20,000円
・相場調整手当：10,000円
・ベースアップ手当：10,000円
・精勤手当：6,000円
▼別途下記手当支給▼
・夜間勤務手当：8,500円/回
・扶養手当：5,000～25,000円 ※条件による
・通勤手当：上限/20,900円
└自宅から職場まで2km以上の方対象
※試用期間6カ月あり（同条件）
(2) 16:45～翌8:45
※シフト勤務
※変形労働時間制（1ヶ月単位）
（休憩60分）
※年次有給休暇6ヶ月経過後の10日付与
※年間休日120日
【休暇】
・育休/介護休/看護休あり
└2022年度産育休取得実績14名
・病気休暇が入職後すぐに使用可（2親等以内）
・特別有給休暇制度（クリスマス休暇、忌引き・結婚休暇など）
訪問リハビリ職員(言語聴覚士)
・言語聴覚士
※応募者の経験に応じて試用期間を設ける場合があります。
試用期間：3ヶ月。その間は月給240,000円〜
【手当】
・交通費規定額支給（月1万円迄）
【休暇】＊共通
・年末年始休暇（12/29〜1/3）
・産休・育休制度あり
└育休は創業から100%取得
└男性の育休も制度&実績あり
・介護休業制度あり
正看護師【健康管理・病院受診の対応、投薬管理など】
・普通自動車運転免許
【下記手当を含む】
特殊業務手当：65,000円
調整金手当：14,000～17,000円
別途：夜勤・通勤・資格・住宅・扶養手当有
・夜勤手当(10,000円/回)
・通勤手当(上限25,000円)
・住宅手当(5,000円～12,000円)
・扶養手当(第一子:15,000円/二人目～:4,500円)
【月収：平均300,000円以上 ※上記手当込み】
※a～cの交代制 ※c.夜勤/月平均4回
月平均時間外労働時間：3時間
【休暇】
・有給休暇
・リフレッシュ休暇あり
└取得者には一時金支給(前年度50,000円)※条件あり
・産前産後休暇
・育児休暇（パパ育休取得実績あり）
・子の看護休暇
・介護休暇
・慶弔休暇
・夏季休暇
・年末年始休暇
生活支援員
・未経験・ブランクのある方も歓迎！
※以下の資格をお持ちの方は尚可
└ 実務者研修修了者／介護福祉士
◆スキルアップ支援あり
働きながら資格取得を目指すことも可能です。
日々の業務を通じて知識と経験を積み、ステップアップや正社員登用につなげることができます。
月給164,940円～
※試用期間3ヶ月あり（同条件）
【 内訳 】
基本月給 143,000円
+一律職務手当(※1) 11,440円～22,880円
+特定処遇改善(※2) 10,500円 または 14,500円
………………………………………………
(※1)一律職務手当は
夜勤不可の場合は基本月給の8%、夜勤可の場合は基本月給の16%
(※2)特定処遇改善は
未経験者10,500円、経験者 14,500円
≪ほか手当≫
・資格手当:介護福祉士(月/10,000円)
・夜勤手当: 6,000円/日 (月4回程度)
・通勤手当: 上限27,200円
・配偶者手当あり: 12,000円
・扶養手当: 1人目/3,000円、2人目～/1,500円
・管理職手当
・残業手当(法定割増率に準じる)
10:00～19:00 (実働8H・休憩1H)
16:00～翌9:00 (実働16H・休憩2H:夜勤)
※上記シフト制
※変形労働時間制 (1日8時間・週40時間)
※年間休日122日 (変形労働時間制)
法定労働時間を超える時間数240時間/年
≪有給休暇について≫
初年度10日間支給
└4月～9月入社⇒10月付与
└10月～3月入社⇒4月付与
介護職【定員10名の有料老人ホームで食事提供や掃除などの生活援助】
〇無資格・未経験の方の応募可
※介護職経験あれば尚可
※高卒以上/18歳以上（深夜勤務があるため/省令2号）、＜必須免許＞
〇普通自動車運転免許
＜歓迎資格＞
下記いずれかの資格等あれば尚可
〇介護福祉士
〇介護職員初任者研修終了（旧ホームヘルパー2級）
＜月給内訳＞
〇基本給：164,350円～181,650円
〇処遇改善：20,000円～30,000円
＜各種手当詳細＞
〇資格手当3,000円～10,000円/月
〇夜勤手当：2,500円/回
〇通し夜勤手当：5,000円/回
※残業手当は、残業時間に応じて別途支給
※試用期間3ヶ月（同条件）
▼月～土
(1) 15:00～深0:00
(2) 深0:00～9:00
※(1)(2)シフト制
▼日曜日
上記(1)(2)に加え、下記(3)のシフトも含む
(3) 6:00～15:00
※(1)～(3)共通／実働8h・休憩1h
希望等も考慮し、月4回程度(1)(2)の連続勤務（15:00～翌9:00）あり
※月平均残業時間：4h
(2)のシフトは概ね9:30までの残業がありますが、時間外手当を支給いたします。
※(1)(2)連続勤務の時も同様
＜その他休暇＞
〇有給休暇あり（入社6か月後10日付与）
〇旧盆
〇産休・育休（育児休業取得実績あり）
〇年末年始（12/29～1/3 *会社カレンダーによる）
年間休日：107日
理学療法士【介護保険対象者の治療とリハビリの援助】
◎第二新卒歓迎
◎社会人未経験歓迎
◎ブランクOK、【免許】
◎普通自動車免許（AT可）
【資格】
◎理学療法士
【基本給】210,000円
+資格手当20,000円
+介護福祉士支援金4,200円
管理栄養士【入居している利用者さんの食事の栄養管理や献立の作成など】
時給：1,200円～1,300円
※試用期間6ヶ月（同条件）
≪ほか手当≫
・支援加算手当：月/3,000円
・交通費支給：月上限15,000円
・特定処遇改善加算：年1回／規定による
(B)9:00～18:00
※A.B.シフト制
※月平均残業時間5時間程度
└土日祝は交代勤務となります
・有給休暇
・産前産後休暇（取得実績あり）
・育児休暇（取得実績あり）
生活支援員（未経験可）【身体機能および生活能力向上を目的としたサポート支援】
※福祉未経験の方には新入職員研修として「介護職員初任者研修（公的資格）」を専門機関で受講していただきます。（本人受講料負担なし）
研修は所定の勤務時間内で受講していいただきます。
※勤務時間扱い。、◎普通自動車運転免許（AT限定可）
＜月給内訳＞
基本給：140,000円
処遇改善特別手当：8,000円
処遇改善手当：35,000円
特定処遇改善手当：5,000円
※試用期間6ヶ月（給与条件の変更なし）
給与は能力・経験を考慮し決定
(1)7:00～16:00
(2)10:00～19:00
(3)8:30～17:30
(4)16:00～翌10:00
＜夜勤可能な方＞
夜勤に入る時期は本人の習得度に応じて調整いたします。
（採用から3ケ月以上経過後）
＜補足項目＞
(4)16:00～翌10:00（月4回程度、休憩：120分）
＊就業時間(1)～(4)シフト勤務
＊採用から3ヶ月程度は就業時間(1)の時間帯で勤務
＊月平均労働時間160時間
＊休日は勤務表によるシフト制
◎年間休日：122日
＊年間休日数は、年換算した休日数です
介護職（通所）【食事や着替えなどのサポート及び薬の管理や健康状態のモニタリング】
◎未経験でも丁寧にサポート致します。
◎研修制度あります。
◎資格取得支援制度ありますので
キャリアアップ目指せます。、 ◎高校卒業以上
◎普通自動車運転免許必須（AT限定可）
《歓迎資格》
◎介護職員初任者研修修了者
◎介護職員初任者研修
（旧ヘルパー２級）以上
（処遇改善手当 30,000円含む）
残業なし
月9日休み、2月のみ8日休み
◎有給休暇有
入社6ヵ月経過後：10日付与
【年間休日数】 107日
