薬剤師

新都心・首里周辺

正社員

地域密着型の調剤薬局で、医療事務のお仕事をお任せします。 ・レセコンへの処方入力 ・レセプト申請業務 ・会計処理および電話対応 また、忙しい時には薬剤師のサポートも行っていただきます。正確かつ迅速な業務遂行が求められますが、その分やりがいを感じられる職場です。 入社後は、実際に現場に入り、まずはレセコン入力などの基本業務からスタートしていただきます。できる業務から徐々にお任せしていき、成長度合いに合わせて業務の幅を広げていきますので、焦らず自分のペースでスキルを身に付けていきましょう。将来的には、新たなスタッフの育成に携わる機会もあり、さらなるキャリアアップが目指せます。

月収例：210,700円～（基本給・職務・交通費含む） 【詳細】 ・基本月給：201,500円～ ・職務手当：5,000円 ※一律支給 ・交通費：4,200円 ※一律支給 ・住宅手当：5,000円 ※該当者には別途支給 ※試用期間3カ月：同条件 ※経験・能力に応じて給与優遇

≪経験≫ ・医療事務や調剤薬局での業務経験1～3年程 ≪スキル≫ ・パソコン基本操作必須（Word、及びExcel／簡単な文書作成や、表計算などのスキル）

浦添市

契約社員

障がい者が利用できる就労継続支援Ｂ型事業所でのサービス管理責任業務をお任せします。 ＜業務内容＞ 〇利用者とご家族との面接 利用者が自立した生活をおくれるように、どのようなサービスが必要なのか課題や条件を聞き取り。 〇個別支援計画書作成 利用者の心身の状況やサービス利用状況を把握し、個別支援計画を作成。 〇作業支援生活支援業務 個別支援計画書に基づいた支援が適切に行われているかをチェック。 職業指導員や就労支援員とすり合わせを行う。 【1日の定員】 15～20名 【例/生活支援業務 】手工芸品の販売・製造、清掃等など 〇モニタリング 個別支援計画に沿ったサービスを提供後、個別支援計画が利用者に合っているか、新しい課題や求めているものが発生していないかモニタリングを行い、必要に応じて個別支援計画を修正。 〇現場職員への指導や現場の補助 提供サービスの質の向上を目指した職員との支援方針のすり合わせ、1日2回（ワンボックスカー／AT車）の送迎。 〇関係機関との連絡調整や連携 利用者に適切な支援をスムーズに実行していくために、他の事業所や医療機関、行政などとの連絡調整業務。 ＜ココPoint！＞ サービス責任者管理業務をメインにお任せします。（施設管理者は別で担当を配属してます） ＜入職後の流れ＞ ご入職後3日間は、全体研修として導入研修を行います。 入職3日以降は、現場で実際に働くまでにしっかりと知識のインプットができるので、安心して働いていただけます。 ＜仕事のやりがい＞ ・個別支援計画書に沿って支援を提供することで利用者さまが前に進んでいく姿を近くで見ることができる ・大変な事案も一人ではなく社内・社外含め、多職種によって支えられチームで解決していける ・会話力や共感力、サービスを通じて広がる人の輪など仕事を続けていく上で身につくものが多い ・お客様の状態が改善し社会復帰できた時 ・自身の経験や知識を後輩に伝え、地域に貢献できること ＜大変なところ＞ ・さまざまな職種と連携するため人間関係が複雑化しやすい

【月給】252,400円～+その他手当 ※試用期間3ヶ月あり（同条件） ＜月給内訳＞ 基本給： 202,400円 資格手当：30,000円（サービス管理責任者） 管理者手当：20,000円 ＜その他手当＞ 皆勤手当：5,000円

＜経験＞ 〇サービス管理責任者（OJT経験終了済みの方）、＜免許＞ 〇普通自動車運転免許（AT限定可）必須 ＜資格＞ 〇サービス管理責任者

豊見城市

契約社員

・個別支援計画の作成・評価 ・利用者の進捗管理・モニタリング ・スタッフのサポート・教育 ・利用者や家族との連絡・調整 ・関係機関との連携 ・新規利用者の受け入れ対応 ・事業所の運営管理（予算管理や事業運営の計画立案、行政への報告対応） など 利用者1人1人にフォーカスし、「好き」「やりたい」「楽しい」と思える活動を支援します。利用者の「工賃向上」を目指し、安心して働ける職場環境の整備に力を入れています。現状の課題に取り組みながら、利用者が自立を目指して成長できるよう、サポートしていきましょう。 入社後は、愛媛県の施設にて1週間から1ヶ月程の研修を受けていただきます。研修では、実際の作業や利用者とのやり取りを学び、当事業所での業務にスムーズに移行できるよう準備を整えます。研修期間中も、スタッフ全体でサポートしますので安心して業務に取り組んでください。

月給：260,000円～360,000円 ※経験に応じて記載金額内でスタート給変動あり 【内訳】 ・基本給：200,000円～300,000円 ・資格手当：60,000円 【他手当】 ・交通費 ・役職手当

・サービス管理責任者 ・普通自動車運転免許（AT限定可）

沖縄市

正社員

デイサービス、ショートステイ、訪問看護において看護業務全般をお任せします。 ≪主な業務≫ ・健康観察 　└バイタルサインの測定 　└服薬管理や投薬　など ※利用者平均15名（通所10～12名、泊り6～8名） ≪入社後の流れ研修について≫ 入社後は先輩スタッフと一緒に業務を行いながら、お仕事の流れや手順を学んでいきます。最初は簡単な業務から始め、徐々に業務の幅を広げていくので、焦らず自分のペースでスキルを身に付けていただけます。 日勤業務に慣れてきたら、夜勤対応もお任せしていく予定です。 困った時はいつでも質問や相談ができる環境を整えており、チーム全体でフォローしますので安心して働けます。

月給：195,000円～281,000円　※試用期間3ヶ月（同条件） ≪月給内訳≫ ・基本給：180,000円～231,000円 ・資格手当：15,000円～50,000円 ≪他手当≫ ・夜勤手当（16時間勤務）：8,000円/1回（月4～6回程度有） ・宿直当番手当：2,000円〜3,000円/日 ・訪問手当（法定時間外）：2,000円〜8,500円 ・交通費：上限20,000円/月（通勤距離に応じて支給）

看護経験3～5年（病院・訪問どちらでもOK）ある方やリーダー業務経験がある方は歓迎します。 もちろんブランクのある方、未経験の方もOKです。、【必須資格】 ・普通自動車運転免許（AT限定可） ・正看護師または准看護師免許 ・PC操作 （入力程度でOK） 　└専用ソフトを使用した看護・介護記録等の入力があります

西原町

正社員

緩和ケア病棟での看護業務全般をお任せします。 ＜業務内容＞ 〇基本的な看護師業務（点滴、投薬など） └特に患者様に寄り添うスピリチュアルケアをお願い致します。 ＜職場情報＞ 医師：4名体制 看護師：常時30名体制 ＜入職後の流れ＞ ご経験により、最初は補佐・補助的業務からスタート。 先輩看護師がマンツーマンで業務を教えるので、経験の浅い方やブランクのある方もご安心ください。 看護業務の中心となるに問診に関しても経験豊富な先輩が丁寧に指導します。 個人の習熟度に合わせて、段階的に業務の幅を広げていくので、焦らず自分のペースで業務の流れをつかんでください。

【月給】170,300円～288,200円+その他手当 ＜その他手当＞ 資格手当：10,000円 認定手当：4,000円

〇看護業務実務経験者（3年以上）、〇正看護師資格必須

国際通り・久茂地周辺

契約社員

　施設に入居する高齢者に個々の能力に応じて、 　自立に必要な生活訓練の支援介護や 　療養上の世話を行うとともに、 　入居者の日常生活全般の支援をお任せします。 ＜業務内容＞ 　・生活補助 　・食事介助 　・トイレ誘導 　・排泄介助 　・入浴介助 　・利用者とのコミュニケーション ＜入職後の流れ＞ 　入職後1～2ヶ月間は、 　先輩の仕事を見学しながら、 　仕事内容や流れ、 　利用者とのコミュニケーションの取り方など、 　基本から学んでいただきます。 　独り立ちの時期は、 　その方の成長度合いに合わせて決めていくため、 　焦らず自分のペースでスキルを身に付けれます。 　 　経験の浅い方やブランクのある方も 　ご安心ください。経験豊富な先輩が丁寧に 　指導します。

　【月給】193,000円 〜 252,000円 　【給与内訳】無資格者 　・基本給：150,000円～180,000円 　・評価手当(一律支給)：1,000円～30,000円 　・処遇改善手当：42,000円～ 　【給与内訳】介護福祉士 　・基本給：170,000円～180,000円 　・評価手当(一律支給)：1,000円～30,000円 　・処遇改善手当：42,000円～ 　【別途手当】 　・夜勤手当：6,000円/回（夜勤回数相談可） 　・通勤手当一定額月額：4,200円 ＊試用期間3ヶ月（期間中同条件） ＊固定残業代なし（残業した場合は、残業手当実費支給）

　◎年齢・学歴不問 　◎介護経験あれば尚可、　◎介護福祉士資格あれば尚可

八重瀬町

契約社員

就労継続支援B型事業所での業務 身体・精神などに障がいをお持ちの方や 知的障がい者の方々の就労訓練支援業務 ・就労に必要な知識、能力を向上させるために必要な訓練 ・施設外支援、施設外就労の実施 ・求職活動支援・職場定着支援

月給170,000円～ ※経験・能力に応ず ※試用期間なし 【その他手当】 ・時間外手当 ・通勤手当(規定有)

・未経験者歓迎 ・経験者優遇、・普通自動車運転免許（必須・AT限定可） ▽下記いずれかの資格をお持ちの方歓迎▽ ・介護福祉士 ・精神保健福祉士 ・社会福祉主事任用資格

浦添市

正社員

調剤薬局内での運営業務をお任せします。 ＜業務内容＞ 〇処方せんの受付、入力業務 〇レセプト請求業務 （一回の診療でかかった費用の明細を集約して、ひと月分の診療にかかった費用をまとめる業務） 〇調剤助手（指定された薬のピッキングの手伝い） 〇レジを使用しての会計業務 〇OTCの販売（処方せん無しに購入できる医薬品） ＜1日の仕事の流れ＞ 8:50　出社 9:00　処方せん受付開始、納入医薬品の検品、調剤の手伝い 12:30　お昼休憩(60分間/交代で入ります) 13:30　処方せん受付開始、仕入れるお薬の入力、調剤の手伝い　 17:30　患者様が終了次第、片付け開始 18:00　退社（残業は滅多にありません） ＜こんな研修プラン！安心してご応募ください＞ ▼入社～1ヶ月 指定されたお薬をピックアップして薬剤師へ渡す業務からお願いします。 未経験の方は、まずは薬の名前を覚えましょう♪ 慣れてきたら徐々に処方せん等の入力業務を始めます。 ▼～6ヶ月 入力業務を完全に覚えられるよう、主に入力を行って頂きます。 また、レセプト請求をお教えします。 2～3ヶ月後には1人立ちして活躍して頂けるよう、しっかりサポートいたします。

【月給】145,450円～250,000円+残業代+通勤手当 ※試用期間3ヶ月（同条件） ※勤務時間は月平均162時間になります。

＜経験＞ 〇未経験の方大歓迎（職歴経験不問） ・医療業界の経験はなくてOK ・薬の知識もなくてOK ・無資格OK ※高卒以上 ＜優遇＞ 〇調剤事務経験のある方優遇 ＜活かせる経験＞※必須ではありません。 〇接客、もしくは事務経験 〇保険請求業務 など ＜スキル＞ 〇PC基本操作（タイピング程度）、＜免許＞ 〇普通自動車運転免許（AT限定可） ＜資格＞ 〇不問

与那原町

正社員

・一般外来歯科医療業務 ・訪問歯科診療業務 入社後の3ヶ月間は研修期間を設けており、安心して業務を学べるよう院内マニュアルも完備しています。 当院は、お子様からご高齢の方まで幅広い年代の患者様にご来院いただいており、1日あたり60人〜70人ほどの患者様を診療しています。そのため、様々な治療ケースに対応する機会が多く、幅広いスキルを習得できる環境が整っています。

月給200,000円～260,000円+各種手当 ※経験・能力を考慮し優遇 ※試用期間3ヶ月（同条件） ≪その他手当≫ ・資格手当：10,000円～30,000円 ・交通費：月上限10,000円 ・皆勤手当 ・訪問手当（訪問担当者）

【歓迎要件】 ・未経験可 ・経験者優遇、【必須要件】 ・歯科衛生士免許

南城市

正社員

定員10名の有料老人ホームで利用者さんの生活援助などのサポートをお任せします。 ＜業務内容＞ 〇介助及び介護業務（食事介助、口腔ケア、トイレ介助） 〇移動、移乗、就寝介助 〇清掃全般 〇介護記録業務 ＜入職後の流れについて＞ 入職後、約2ヶ月まで1人育成担当がつき、OJTで業務の経験を積んでいく教育体制です。 教育期間終了後も先輩がサポートしまのでご安心ください。 個人の習熟度に合わせて、段階的に業務の幅を広げていくので、焦らず自分のペースで業務の流れをつかんでください。 ＜将来のキャリアアップについて＞ 「質の高い介護」を提供できる職員を育成するとともに、職務に応じた能力を習得し、キャリアアップを図れるよう階層別の研修・勉強会などを段階的に実施していきます。

【月給】184,350円～211,650円＋資格手当+夜勤手当 ＜月給内訳＞ 〇基本給：164,350円～181,650円 〇処遇改善：20,000円～30,000円 ＜各種手当詳細＞ 〇資格手当3,000円～10,000円/月 〇夜勤手当：2,500円/回 〇通し夜勤手当：5,000円/回 ※残業手当は、残業時間に応じて別途支給 ※試用期間3ヶ月（同条件）

＜経験＞ 〇無資格・未経験の方の応募可 ※介護職経験あれば尚可 ※高卒以上/18歳以上（深夜勤務があるため/省令2号）、＜必須免許＞ 〇普通自動車運転免許 ＜歓迎資格＞ 下記いずれかの資格等あれば尚可 〇介護福祉士 〇介護職員初任者研修終了（旧ホームヘルパー2級）

国場周辺

契約社員

施設入居者様の医療ケアと健康管理が主な仕事です。 ＜日勤の1日の流れ／5～6名常駐＞ 【8:00】朝礼 　　　　急変リスクの高い方が多い為、 　　　　多職種（介護、PT、相談員）との情報共有 【8:30】バイタル、全身状態のチェック 　　　　ドレーン管理、訪問診療対応準備、 　　　　内服薬づくり、配薬、吸引、吸入、口腔ケアなど 【10:30】経管栄養 　　　　　経口摂取者への食前吸引 【12:00】経管栄養物品回収 　　　　　夕薬配薬 【13:00】バイタル、全身状態のチェック 　　　　　訪問診療対応準備、吸引、吸入、口腔ケア、 　　　　　記録、入力業務、薬局対応など 　　　　　※12：00～14：00の間に交換で昼休憩 【16:00】ミーティング（夜勤スタッフとの引継ぎ） 【16:30】片付け、物品補充、定数確認 【17:00】退社 ＜夜勤の1日の流れ／3名常駐＞ 【16:00】ミーティング（日勤スタッフとの引継ぎ） 　　　　　経口摂取者への食前吸引 【16:45】BSチェック 　　　　　イルリガートル回収、経管栄養、 　　　　　インスリン投与、内服投与、注入中の観察など 【19:00】吸引、口腔ケア 　　　　夜間の吸引が必要な方や吸引頻回の方が 　　　　多い施設です 【21:00】夜間水を注入 【21:30】スタッフの夕食タイム 　　　　2時間の休憩の他に、夕食を食べる時間も有ります 【22:00 】臨検、朝薬の準備（配薬） 【22:30 】状態観察、記録、吸引、食間水の注入 　　　　　23:00～3:00の間に交換で2時間休憩 【4:00】経管栄養注入 　　　　バイタルチェック、インスリン投与 【6:00】イルリガートル回収、バイタルチェックなど 　　　　夜間の吸引が必要な方や吸引頻回の方が 　　　　多い施設です 【8:00】朝礼 　　　　急変リスクの高い方が多い為、 　　　　多職種（介護、PT、相談員）との情報共有 【8:30】 退社 ＜ココがポイント＞ ◎日勤・夜勤で固定勤務可能（兼務可） ◎オンコールなし ＜入社後の流れについて＞ 【入社1週目】入居者様の情報収集、1日の流れを把握 【入社2週目】実際に部屋もち(レーン)※看護師サポート有 【入社3週目】別の部屋もち(レーン)※看護師サポート有 ＜この仕事の大変さとやりがい＞ 【大変なところ】 ・重度の利用者様の中で慢性疾患や身体的な問題を抱え、 　高度な医療ケアや細心の注意を払う必要があります。 【やりがい】 ・重度の慢性疾患や身体的な問題を抱えた利用者様が、 　続けたケアによって、健康状態が安定し改善に 　つながったとき。 ・他の看護施設より、医療的な知識やスキルが身に付く 　環境が整っています。

基本月給228,000円～＋諸手当 ■他 各種手当 【夜勤手当】6,500円／1回 【準夜手当】3,250円／1回　 【日曜手当】2,000円 【兼務手当】夜勤1〜2回：5,000円 　　　　　　　　3〜4回：10,000円 　　　　　　　　5回以上：15,000円 【資格手当】20,000円 【精勤手当】10,000円 【職務手当】20,000円 【処遇手当】14,000円

◎医療知識と技術 ◎コミュニケーション能力 ◎患者さんに目を向けた観察力 ＜このお仕事に向いている方＞ ◎前向きに業務に取り組める方 ◎臆せず質問ができる方 ◎細かいことに気付ける方、◎正看護師資格

宜野座村

契約社員

介護を必要とする方のご家族との面談対応、どんな介護を必要としているのかを見極め、最適な計画（ケアプラン）作成し、市町村・サービス事業・施設、家族などとの連絡調整をお任せします。 ＜業務内容＞ ▼要介護認定のための調査、面談・ヒアリング 介護保険サービスの利用希望者の心身の状態や生活の状況、その家族の希望などを聞き取り。 適切な介護サービス内容を総合的に判断し、介護サービス計画（ケアプラン）作成する為の情報集めをします。 ▼ケアプランの作成 利用者様が受ける介護サービスの方針や内容、解決すべき課題や目標などを適切に設定できるよう、ケアプランを立てます。 　 ▼利用者と事業者の間に立って連絡・調整 要介護認定の申請代行や介護サービスを利用する際の手続きのサポートなど。 ▼利用者の状況確認（モニタリング） 状況確認を通して利用者さんの現状と新たなニーズを把握し、ケアプランに反映させます。 ＜入職後の流れ＞ 1.入社1日目はオリエンテーション 入社導入研修などを1日通して行います。 2.独り立ちの時期 独り立ちの判断が下りたら、新規ケアプラン作成や先輩ケアマネからケアプラン案件を引継ぎを行います。

【月給】 260,610円～363,610円　 　 ＜月給内訳＞ 基本給：165,610円～268,610円　 資格手当：80,000円 処遇改善手当：15,000円 ※試用期間3ヶ月有 試用期間中は処遇改善手当の支給なし

◎介護支援専門員の実務経験3年以上、◎介護支援専門員 ◎要普通運転免許（AT限定可）

うるま市

正社員

診察までに必要な患者さんそれぞれの目の情報を収集します。 視力、眼圧、視野検査（静的・動的）、眼底カメラ、OCT、コンタクト処方、メガネ処方、色覚・斜視・弱視・白内障術前検査、診療アシスタント、手術日の患者対応、院内清掃、その他クリニック運営業務をお願いします。 【業務の流れ】 当院での診療の流れ等 ▼ 検査機器・電子カルテの操作手順 ▼ 診療トリアージ（予約・症状のよる診察案内の優先順位を考慮） ▼ 手術日の患者対応　など 【入社後の研修について】 当院では電子カルテを導入し、診療に関する情報を管理しています。当院での検査機器の操作手順に慣れてもらい、受付から検査、診察、会計まで診療の流れ、検査結果の入力、患者対応を行ってもらいます。すべてスタッフ間で共有、確認ができるためわからないことは先輩スタッフが優しく丁寧に教えます。 ■STEP1 電子カルテの入力、機器の操作方法に慣れてもらいます。 ■STEP2 電子カルテの入力、機器の操作方法に加え手術前の対応や案内を行ってもらいます。 ■STEP3 予約システムや症状に合わせた診療トリアージ（優先順位を考慮）を行いながら検査や案内を行う。

190,000円〜296,000円（資格手当10,000円～20,000円含む） 試用期間3ヶ月あり：労働条件に変更はありません。 【別途手当】 ・交通費（上限10,000円） ・皆勤手当（10,000円） ・住宅手当（10,000円）

眼科経験者優遇（未経験の方でもベテラン職員が丁寧に指導いたします）、【必須】 ・視能訓練士 ・普通自動車運転免許（AT車限定可） ・PCの基本操作（マウス操作およびタイピング等）

浦添市

正社員

・歯科衛生士業務全般 （一般歯科・矯正歯科・小児歯科・歯科口腔外科・予防歯科） 専任のクリーンスタッフがいますので、器具器材の洗浄、滅菌は担当せず、歯科衛生士業務に集中できる環境です。 ≪リスキリングとスキルアップ≫ 時代に合わせたリスキリング（学び直し）を支援し、個人のスキルアップを図っています。勉強会や研修に積極的に参加できる環境を提供し、県外からの専門講師を招いた歯周インスツルメントの研修を定期的に実施しています。

月給205,000円〜310,000円 ※試用期間3ヶ月（同条件） ※試用期間後、能力に応じて昇給あり

・経験者優遇 ・未経験・ブランク可、・歯科衛生士 ・普通自動車運転免許（AT限定可）

豊見城市

契約社員

子どもたちの健康チェックや看護業務 ◎具体的には… ・バイタルチェック、服薬管理、健康管理など ・胃ろう、痰吸引などの医療的処置 ・記録作成　など ※利用定員：5～7名/1日 ≪入社後の流れ≫ はじめは先輩スタッフのサポートからスタートし、業務の流れと全体像を学びます。成長度合いに合わせて業務の幅を広げていくので、焦らず自分のペースでスキルを身に付けていきましょう。困った時は、いつでも質問や相談ができる環境を整えています。みんなでフォローしますのでご安心ください。

月収：225,000円～255,000円（各種手当含む） ※試用期間3ヶ月有（期間中/時給1,200円） ※試用期間終了後、正社員登用となります ≪月収内訳≫ ・基本月給：180,000円 ・職務手当：10,000円 ・資格手当：20,000円 ・臨時給付金：5,000円 ・住宅手当：5,000～10,000円（全職員支給） ・通勤手当：上限15,000円/月（2km以上から支給） ・皆勤手当 5,000円 ・残業手当

・看護師としての実務経験がある方歓迎します ・ブランクのある方もOK！ ・Uターン、Iターン歓迎！ 　└当社が所有している社宅・寮あり！ 　　引っ越し先が決まるまでの間、住む場所を支援します。、【必須】 ・正・准看護師資格 ・普通自動車運転免許（AT限定可） ※児童の送迎業務があるため

南風原町

正社員

精神科療養病棟　または 精神科デイケアにおける看護助手業務全般 【具体的には】 ・看護助手業務 ・朝・夕の送迎 ・デイケア活動の補助 ※病棟勤務・デイケア勤務どちらかの勤務となります（相談可）。 ※お仕事の詳細や配属先などは面接時に詳しくご説明いたします。

月給164,500円＋諸手当 【内訳】 基本月給：141,000円～145,000円 特別手当：10,000円 看護処遇手当：3,500円～9,500円 資格手当：10,000円(介護福祉士） ※試用期間3ヵ月あり（同条件） 【諸手当】 ・準夜勤手当：3,000/1回 ・深夜勤手当：4,000/1回 ・通勤手当：上限15,000円

・18歳以上　※深夜勤務があるため ・59歳以下　※省令1号（定年年齢を上限とするため） ・未経験者歓迎 ・夜勤可能な方歓迎、・普通自動車免許(AT限定可) ・介護福祉士をお持ちの方

名護市

正社員

・嚥下障害、言語障害患者の機能訓練を中心とした業務 ※回復期リハビリ病棟勤務となります。

月給226,000円〜290,000円＋その他手当 └資格手当20,000円・調整手当20,000円を含む ※試用期間3ヵ月有（同条件） 【その他手当】 ・交通費：実費支給（上限10,400円/月）

・39歳以下（キャリア形成を図るため・省令3号のイ） ・経験不問、・言語聴覚士（必須）

糸満市

契約社員

　通所リハビリにおける利用者介護業務を 　お任せします。 ＜業務内容＞ 　・利用時間中の介助及び介護業務 　（食事・誘導・排泄・入浴） 　 　・服薬の管理や健康状態のモニタリング 　 　・活動の取り組み 　（リハビリ・レク・余暇活動） 　 　・送迎業務 　（ワンボックスカー使用） ＜基本情報＞　 　■通所定員：1日約10名 ＜入職後の流れ＞ 　入職後1ヶ月間までは、1人育成担当がつき、 　OJTでの経験を積んでいく教育体制です。 　ご経験により、最初は補佐・補助的業務から 　スタートし、段階的に業務の幅を 　広げていくので、焦らず自分のペースでスキルを 　身に付けてください。

　　【月給】 163,572円 　　　（処遇改善手当 30,000円含む）

　◎特別な経験やスキルは必要ありません。 　◎未経験でも丁寧にサポート致します。 　◎研修制度あります。 　◎資格取得支援制度ありますので 　　キャリアアップ目指せます。、　◎高校卒業以上 　◎普通自動車運転免許必須（AT限定可） 《歓迎資格》 　◎介護職員初任者研修修了者 　◎介護職員初任者研修 　（旧ヘルパー２級）以上

糸満市

契約社員

子どもたちの健康チェックや看護業務 ◎具体的には… ・バイタルチェック、服薬管理、健康管理など ・胃ろう、痰吸引などの医療的処置 ・記録作成　など ※利用定員：5～7名/1日 ≪入社後の流れ≫ はじめは先輩スタッフのサポートからスタートし、業務の流れと全体像を学びます。成長度合いに合わせて業務の幅を広げていくので、焦らず自分のペースでスキルを身に付けていきましょう。困った時は、いつでも質問や相談ができる環境を整えています。みんなでフォローしますのでご安心ください。

月収：225,000円～255,000円（各種手当含む） ※試用期間3ヶ月有（期間中/時給1,200円） ※試用期間終了後、正社員登用となります ≪月収内訳≫ ・基本月給：180,000円 ・職務手当：10,000円 ・資格手当：20,000円 ・臨時給付金：5,000円 ・住宅手当：5,000～10,000円（全職員支給） ・通勤手当：上限15,000円/月（2km以上から支給） ・皆勤手当 5,000円 ・残業手当

・看護師としての実務経験がある方歓迎します ・ブランクのある方もOK！ ・Uターン、Iターン歓迎！ 　└当社が所有している社宅・寮あり！ 　　引っ越し先が決まるまでの間、住む場所を支援します。、【必須】 ・正・准看護師資格 ・普通自動車運転免許（AT限定可） ※児童の送迎業務があるため

沖縄市

正社員

言語聴覚士として、外来及び通所や訪問で言語聴覚療法でのリハビリ業務をお任せします。 〇外来リハビリ部門 神経難病や脳梗塞の方を主に対象。 言語聴覚療法、リハビリメニューの実施。 ※1利用者様あたり1時間前後。 〇訪問リハビリ部門 在宅患者様のご自宅に訪問して言語聴覚療法の実施。 社用車を使用していただきます。 ※1利用者様あたり40～60分を1日4～5名程） 〇通所リハビリ部門 介護保険で神経難病をはじめ他整形疾患の方も対象。 言語聴覚療法の実施。 〇難病リハビリ部門 医療保険で主にパーキンソン病の方が対象。 言語聴覚療法の実施。 ※配属先は面接の際に決定いたします。 ＜入職後の研修内容について＞ オリエンテーション ⇒ OJT教育 ⇒ デビュー（2ヶ月） 研修終了後も先輩がサポートしまのでご安心ください。 個人の習熟度に合わせて、段階的に業務の幅を広げていくので、焦らず自分のペースで業務の流れをつかんでください。

【月給】220,000円～350,000円 ※経験等、給与に考慮いたします。 ＜月給内訳＞ 基本給：153,000円 固定残業手当：67,000円～197,000円（10h～45h分含） ※超過分別途支給になります。 ※試用期間3ヶ月有（同条件）

〇言語聴覚未経験可（実務経験がある方、歓迎） ※高校以上 ※64歳以下（省令1号/定年年齢を上限とするため）、＜必須要件＞ 〇普通自動車運転免許 〇言語聴覚士資格