空港オペレーションサービス【手荷物の搭載指示や運航のサポート業務など】
★那覇空港でのお仕事★嬉しい入社祝金＆手当充実・語学力が活かせます！
パイロットと直接コミュニケーションを取る運航サポートなどを
行なう空港オペレーションサービススタッフ大募集！
地上から安全な空の旅を守る大きなやりがいが魅力です。
【注目ポイント】
★嬉しい入社祝い金（10万円/規定有 ）
└試用期間満了時（入社6ヵ月後）と入社1年後の2回に分けて支給
★借上社宅制度あり（補助額、利用期間に上限あり）
└新入社員に限り賃貸物件の賃料70%を会社が負担
私たちの会社（店舗）について
会社説明
当社は、日本を代表する総合商社の一つである丸紅と、空港サービスで世界トップクラスのシェアを誇るスイスポートインターナショナルとの合弁会社です。
日本国内では那覇空港をはじめ、国内6大国際空港にて海外エアラインの空港グランドハンドリング（地上支援サービス）業務を行っています。
我々の使命は「空港のプロフェッショナル」として安全性・品質・効率性を常に向上させながらお客様の期待を超えるサービスを提供し続けること。そして、地域活性化や諸外国との相互理解の増進に貢献する我が国にとって重要な観光業と物流業の一端を担う社会の一員として、国内および国際経済の発展に貢献し続けることです。
こんな仲間が活躍しています
【こんな仲間が活躍しています！】
空港でのお仕事と聞くと経験者が多く働いてるイメージですが、未経験者も多く活躍しています。
経験豊富な先輩社員が技術を身に付けるまでしっかりと教えますので、ご安心ください。
また業界経験者の方も、スキルに応じて優遇させていただきますのでぜひご応募ください。
あなたにお願いしたいお仕事
仕事内容
●オペレーションコントロール業務（フライトプランをコックピットに渡すなどの運航サポート業務を含む）
●ロードコントロール業務（ウェイト & バランスやロードプラン作成などを含む）
貨物・手荷物・燃料などの情報を把握して飛行機のどこに搭載するかを決めたり、機種ごとに燃料や貨物などの重さを把握して、バランスよく搭載する指示を出します。
【このお仕事の魅力・ポイント！】
パイロットと直接コミュニケーションを取ってもらうなど、
飛行機の安全運航に関わるとても重要で責任のある仕事です。
大変ですが飛行機が安全に出発したあとは大きなやりがいを感じることができます！
こんな方を求めています
◇私たちと一緒に働くうえで大切なこと◇
航空機の安全運航には、数多くの仲間の協力が必要になります。
周囲の方と協力する姿勢、チームワークの大切さを認識されている方を求めています。
一番重要なのはスキルではありません。仕事に情熱と責任を持てる人を歓迎します！
TEAM WORK ー チームワークを重視して働けること
PASSION ー 仕事に情熱を持って働けること
PRIDE ー 仕事に誇りを持って働けること
募集情報
経験・スキル
【必須条件】
日本語や英語での日常会話スキル
・TOEIC500点（目安）または同等以上の英語スキル（英検2級以上）
現時点で英語力に自信のある方はもちろん、英語力アップを目指して勉強中の方や英語圏の方との会話の機会を積極的に作っていきたい、という方も歓迎いたします。
【歓迎条件】
中国語・韓国語での日常会話スキルもしくは日常会話スキルの習得に向けて勉強中の方も歓迎いたします。
免許・資格
・要普通自動車運転免許
└資格がない方もご相談ください
勤務地
入社日
入社日は原則毎月1日と15日です。
※入社時期についてはご相談ください。
勤務時間
基本5:00～23:00の間で実働4～12h
※一ヵ月単位の変形労働制（平均40h/週）
※フライト状況により、上記時間から前後する場合がございます。
休日・休暇
月9日（2月のみ月8日）シフト制 ※年間休日107日
【休暇】
・有給休暇
・特別休暇（慶弔休暇等）
・産前産後休業、育児休業
└取得実績あり！
子育て中の男女先輩活躍中です！
給与
月給180,000円～350,000円+各種手当
※試用期間6ヵ月（同条件）
【各種手当】
・通勤手当（上限有）
・時間外手当（1分単位）
・早朝手当（500円/回 *早朝5～8時）
・深夜手当（22時～翌5時）
・年末年始手当
・クリーニング手当（2,000円/月）
・住宅手当（対象者のみ/月2～3万円）
・職務従事手当（対象者のみ）
待遇・福利厚生
■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■昇給年1回
■賞与年2回（7月・12月）
■制服貸与
■借上社宅制度
└新入社員に限り賃貸物件の賃料70%を会社が負担
（補助額、利用期間に上限あり）
■宿泊施設・飲食店各種割引、受託航空会社提供航空券、
福利厚生会員カード支給
■資格取得支援制度、語学ビジネススキル学習支援（e-learning）
■入社祝い金（10万円）
└試用期間満了時（入社6ヵ月後）と入社1年後の2回に分けて支給
■車通勤可能（空港従業員駐車場の空き確認が必要です）
応募情報
応募方法
画面下の「応募画面へ進む」ボタンよりご応募ください。
選考の流れ
Agreキャリアの応募フォームよりお申込みください。
追って担当者よりご連絡いたします。
≪選考の流れ≫
【STEP 1】書類選考
【STEP 2】1次面接（Web）＊書類選考通過者のみ
【STEP 3】2次面接（対面 or Web）
会社概要
企業名
スイスポートジャパン株式会社
住所
〒598-0048
大阪府泉佐野市りんくう往来北1番地 SiSりんくうタワー12F
この求人の特徴
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リザベーションスタッフ【宿泊の予約受け付け業務全般】
◎英語できる方は優遇いたします。
、 ◎高卒以上
◎資格不問
◎英語（英検・TOEIC）資格保持者歓迎
※前職の給与や年齢、経験により
当社規定に従い優遇いたします。
※試用期間3ヶ月(同条件)
※悪天候時や冬季にはレセプションスタッフ勤務あり
＜シフト例＞
8:00～17:00
9:00～18:00
※入社半年後より有給休暇10日間有り
ベルスタッフ
【尚可】
・何らかしらの接客経験1年以上、普通自動車免許（AT限定可）
※あれば尚可の為、なくとも問題ございません。
※試用期間3ヶ月（同条件）
※賃金は経験・能力に応じる
■他手当
・食事手当：5,000円/月
・通勤手当：上限40,000円/月
・残業手当
・深夜手当
・技術手当
・資格手当
始業時間7:00～15:00
終業時間：16:00～24:00
※1年単位の変形労働制
平均所定労働時間: 173時間30分 (1ヶ月当たり)
サービススタッフ
・TOEIC等の多言語スキルをお持ちの方は尚可、・資格をお持ちでない方のボ応募も大歓迎！
▼下記の資格をお持ちの方は尚可▼
・サービス接遇検定
・レストランサービス技能検定等
・接客に関する資格
【内訳】
基本月給：193,200円～
一律手当：20,000円～
└実務手当、地域手当、調整給
※試用期間3ヵ月あり（同条件）
【その他手当 等】
・時間外手当、深夜勤務手当あり（法定通り）
・住宅手当あり（諸条件あり）
シフト例/8:00～17:00 12:00～21:00 20:00～翌6:00(夜勤有の場合)
シフト制による週休2日制
（2023年度年間休日実績：113日）
【休暇】
有給休暇
慶弔休暇
産前産後休暇
育児休暇
介護休暇など
ホールスタッフ【地元食材を取り入れたブッフェや焼肉などの準備や補充及び片付け等】
※別途手当有（時間外手当、深夜手当、通勤手当）
※試用期間3カ月有（同条件）
※経験、能力により給与優遇有
※前職の給与も考慮しつつ、面接を通して決定
5:00～22:30のうち実働7時間30分・休憩1時間
※またはご要望に合わせて固定時間での勤務も可能です。ご相談ください。
≪シフト例≫
・5:00～13:30
・10:00～18:30
・14:00～22:30 など
・有給休暇有(法定通り付与)
ホテル管理職候補
・学歴不問
・18歳以上（夜勤勤務があるため/省令2号）、・日本語が母国語でない方は、日本語能力試験N1取得済の方（取得予定不可）
【別途各種手当あり】
・交通費支給（月50,000円まで）
・時間外勤務手当
・深夜勤務手当
・家族手当
・役職手当 ほか
※シフト例
(1)8:00～17:00
(2)13:00～22:00
(3)14:00～翌8:00
(4)16:00～翌10:00
(5)22:00～翌8:00
※(3)(4)(5)の夜勤勤務は2時間休憩
※(3)(4)は2日間勤務となります。
※年間休日105日
※休日休暇及び勤務シフトは前月に調整いたします。
【休暇】
・有給休暇
・慶弔休暇
・育児休暇 など
ホテルフロントスタッフ
■学歴不問
■ホテル業界での実務経験は問いません（未経験者・第二新卒歓迎！）
■基本的なPCスキル（簡単な文字入力ができればOK）
■日本語能力試験（JLPT）N2以上
◇歓迎する経験・スキル◇
■接客・販売・営業など、人と接する仕事の経験
■ホテル業界での実務経験
■日常会話レベル以上の語学力（英語・中国語・韓国語など）
※必須ではございません！
※定額時間外手当15時間分含む/19,856円～32,761円
※超過分別途支給
総労働時間：1ヶ月あたり171時間
シフト制（実働8時間／休憩1時間）
＜シフト例＞
■8:00～17:00
■10:00～19:00
■14:00～23:00
【休暇】
◆年次有給休暇
◆慶弔休暇
◆産前・産後・育児・介護休暇あり
マリンスポーツガイド【ダイビングやシュノーケルなど】
・ダイビングや船舶免許をお持ちの方大歓迎
※資格取得期間1ヵ月（月給186,000円）
【ダイビングインストラクターの資格をお持ちの方】
月給210,000円～380,000円+夏季手当(50,000円)+各種手当
※経験者は実績により優遇
※冬季は8:00～18:00
※実働8h/シフト制
※海況や天候により早く終わる時もあります
※オンシーズン・オフシーズンにより異なる
※繁忙期でも必ず休んでいただいています
※休日のダイビング無料
※有給休暇あり（100%消化）
フロントスタッフ【チェックイン対応や施設のご案内など】
・基本的なパソコン操作（入力程度）
・ホテル経験者の方は採用率UP
・未経験大歓迎
・【外国籍の方】日本語能力試験 N2以上お持ちの方尚可
・職歴・経験は問いません！
└優しくて気さくな先輩がイチから教えていきますので、
安心してご応募くださいね♪
・英会話できる方（英語に抵抗がない方）優遇
└『あまり話せない』という方のご応募も歓迎！
業務でよく使うフレーズを覚えながら慣れていただければOKです。
苦手意識を持たず、チャレンジする気持ちが大事です♪
※深夜勤務手当あり（22:00～5:00）
※賞与年1回あり
※試用期間3カ月/同条件
★経験に応じてスタート給優遇します★
(a)7:00～16:00 (b)14:00～23:00 (c)22:30～翌7:30
※残業月平均10時間程度
※稼働状況に合わせて、上記以外の時間帯もございます
※夜勤入れる方優遇
★月に数回の土日休みもOK♪ ※シフト希望相談可
琉球ガラス製造スタッフ(未経験可)【琉球ガラス商品の製造及び体験サポート】
■経験・職歴・資格不問
■フリーター・第二新卒・子育て世代も歓迎!
■U・I・Jターンも歓迎!（もちろん地元の方も歓迎）
まずはお気軽にご相談ください！
※別途時間外勤務手当支給有り
※試用期間3ヵ月程度有り（同条件）
・お昼休憩とは別に、小休憩（15分程度）も有り
■年次有給休暇(入社半年後10日付与)
フロント受付(未経験可)【チェックインチェックアウト及び観光地案内等接客業務】
◎ホテルフロントでの実務経験歓迎
◎ブランク期間が長い方の復職も歓迎
◎未経験者歓迎
【スキル】
◎語学（中国語、韓国語、英語）
堪能な方歓迎（あれば尚可）、【資格】
◎高卒以上
◎資格不問
◎日常会話レベルの英会話力歓迎♪会話できるか不安な人は翻訳機を使用しています
◎外国籍の方は日本語能力試験N2以上保有者
＜未経験者＞170,000円～
＜経験者＞190,000円～
※給与は能力・経験を考慮し決定
7:00～18:00の時間帯で実働8時間（休憩1時間）
【遅番・夜勤】※希望者
16:00～翌10:00の時間帯で実働8時間（休憩1時間）
※シフト交替制（週実働40時間）
▼その他休暇▼
◎入社6ヵ月後に年次有給休暇付与
◎リフレッシュ休暇年間計画あり
◎産休育休制度、男性育休制度（取得実績有り）
◎慶弔休暇制度 あり
(未経験可)レストランスタッフ
・ソムリエの経験
・レストランサービス技能士
・英語や中国語の会話スキル など
└これから外国語を勉強したい方も歓迎いたします。、・59歳まで（60歳定年制/省令1号)
・ 普通自動車運転免許お持ちの方尚可
※試用期間3ヵ月あり/期間中は同条件です
※経験・能力によりスタート給与優遇いたします！
※勤務実績に応じて、残業手当・深夜勤務手当別途支給。
※交通費は別途、規定内支給。
※ 希望勤務日・勤務時間帯はご相談ください。
≪シフト例≫
7:00～16:00
9:00～18:00
13:00～22:00など
＜休暇＞
・有給休暇(入社3カ月後付与)
・特別休暇
・結婚休暇
・忌引休暇
・転任転勤休暇
・育児、介護休暇等あり
フロントスタッフ(夜勤専属)【滞在受付業務やお客様からのリクエストの受付け業務】
※別途手当有（時間外手当、深夜手当、通勤手当）
※試用期間3カ月有（同条件）
※経験、能力により給与優遇有
※前職の給与も考慮しつつ、面接を通して決定
・有給休暇有(法定通り付与)
フロントスタッフ（経験者）
◎英語できる方は優遇いたします。
、 ◎高卒以上
◎普通自動車免許
◎英語（英検・TOEIC）資格保持者歓迎
※前職の給与や年齢、経験により
当社規定に従い優遇いたします。
＜シフト例＞
8:00～17:00
13:00～22:00
15:00～24:00
23:00～8:00
※勤務日数・時間数等に応ず
ホテル管理職候補
・学歴不問
・18歳以上（夜勤勤務があるため/省令2号）
【別途各種手当あり】
・交通費支給（月50,000円まで）
・時間外勤務手当
・深夜勤務手当
・家族手当
・役職手当 ほか
(1)8:00～17:00
(2)13:00～22:00
(3)22:00～翌8:00
(4)16:00～翌10:00
※(3)(4)の夜勤勤務は2時間休憩、(4)は2日間勤務となります。
※年間休日105日
※休日休暇及び勤務シフトは前月に調整いたします。
【休暇】
・有給休暇
・慶弔休暇
・育児休暇 など
ホテルサービススタッフ【リゾートホテル内のフロントや飲食サービス等の業務全般】
■未経験者歓迎
※賞与年2回有
※経験や能力により給与決定
※試用期間3ヶ月（条件変動なし）
【夜勤】深0:00～翌9:00の間でシフト制
（所定労働時間8時間/休憩60分）
※年間休日105日
ナイトフロントスタッフ
【尚可】
・旅館、ホテルでのフロント経験、大歓迎！、・普通自動車運転免許(AT限定可)
※試用期間3ヶ月（同条件）
・食事手当5,000円
・固定残業代なし
・社員ベースの手当、技能・資格手当別途あり
・賃金は経験・能力に応じる
■他手当
・通勤手当：上限40,000円/月
・残業手当
・深夜手当
・技術手当
・資格手当
(1)15:00～翌9:00（休憩2時間）
(2)16:00～翌10:00（休憩2時間）
(3)22:00～翌7:00（休憩1時間）
自動車整備士【レンタカー事業に伴う自動車整備業務】
・自動車整備士2級以上（歓迎：自動車検査員）
・普通自動車運転免許（AT限定可）
【歓迎】
・レンタカー店での勤務経験がある方
・マネジメントの経験がある方も大歓迎
※残業代は発生次第、法定通り全額支給
※試用期間6ヵ月(期間中は月給190,000円～)
【その他手当】
・交通費支給（規定あり）
・繁忙手当 など
フロントスタッフ
ホテルのフロント業務経験は問いません！
【尚可】
・接客経験がある方、大歓迎
・英語、中国語、韓国語などの
日常会話レベルの語学力をお持ちの方歓迎、・普通自動車運転免許(AT限定可)
※試用期間3ヶ月（同条件）
※賃金は経験・能力に応じる
■他手当
・食事手当：5,000円/月
・通勤手当：上限40,000円/月
・残業手当
・深夜手当
・技術手当
・資格手当
(1)7:00～15:30
(2)9:00～17:30
(3)14:30～23:00
※所定労働時間 7.5～8h/日(※季節により変動）
※1年単位の変形労働制
平均所定労働時間: 173時間30分 (1ヶ月当たり)
最近チェックした求人
一覧を見るシステム開発エンジニア(プロジェクトリーダー候補)
※フロントエンド、バックエンドなど開発範囲不問
想定年収350～600万円 (一律手当・賞与含む)
＊経験や能力などを考慮の上、当社規定により決定します。
〇 昇給 年2回：4月・10月
〇 賞与 年2回：夏季・冬季 業績連動
＿＿＿ 【 モデル年収 】 ＿＿＿
● 26歳・メンバー ：400万円
● 32歳・サブリーダー職：500万円
● 36歳・リーダー職 ：600万円
● 42歳・マネージャ職 ：750万円
￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣
＊残業月平均10時間未満
★年間休日120日以上
〇 慶弔休暇
〇 有給休暇(初年度10日)
〇 年末年始(12/30～1/3)
〇 夏期休暇(7～8月の間に3日)
