店舗スタッフ（店長候補）
福利厚生や研修制度も充実！びっくりドンキーの【正社員】で働きませんか！
店長候補スタッフ募集中！転職はびっくりドンキーで決まり！！
大皿1枚にハンバーグ、ライス、サラダを盛り付けるディッシュのように、
びっくりドンキーで働く【正社員】はとっても良い関係なんです。
あなたの個性をしっかり活かせるシゴトを始めませんか？
従業員割引制度や充実した研修制度もありますよ♪
★子育て中の社員も多数活躍中です★
私たちの会社（店舗）について
会社説明
株式会社オリトフーズは、株式会社石垣エスエスグループの関連企業としてハンバーグレストランびっくりドンキーのFC（フランチャイズ）事業を行っております。
【株式会社石垣エスエスグループについて】
株式会社石垣エスエスグループは、1966年に石垣島で「石垣給油所」を開設し、事業を開始しました。
地域の消費需要に応えるために、時代の進展に対応しながらフランチャイズを通じた事業の多角化を進め、メイクマン石垣店やダイソー・ファミリーマートなどを展開。地域社会の生活に密着し、幅広いサービスを提供しています。
【石垣エスエスグループ・関連企業】
・クロスウィンド株式会社
└オリックスレンタカー
└スーパーホテル石垣島
・株式会社 ＯＢＫ
└バーガーキング 他
・株式会社 茶々
└台湾ティーカフェ「Gong Cha」
・有限会社エスエス・スタッフサービス
・合資会社ケイアンドティトレーディング
・アドバンストインタークロスパートナーズ株式会社
私たちのビジョン
「この一皿」を原点にニコニコワクワクお客様の喜ぶ顔が見たい
あなたにお願いしたいお仕事
仕事内容
●現場作業ではなく店舗のマネジメントがあなたのお仕事！
～ step1 ～
まずは、店舗でお客様への接客、サービス、簡単な調理を勉強していただきます。
▽ ▽ ▽
～ step2 ～
慣れてきたら、次のステップ！
スタッフのトレーニングや現場管理のノウハウ、人材育成の勉強です。
お客様に喜んでいただけるように常に考え、一緒に店舗を運営していきましょう。
未経験・異業種からのチャレンジも応援します！
店舗マネジメントのノウハウを未経験から身に付けていける教育研修制度が整っていますので、安心してご応募ください！
【ステップアップステイタス】
●クルー
●ナビゲーター
●サブマネージャー（副店長資格）
●ストアマネージャー（店長資格）
●エリアマネージャー
●チーフマネージャー
●ジェネラルマネージャー
ジェネラルマネージャーからは会社全体の運営を見て行きます。
※社員教育プログラムにてスキル、ステイタス、賃金アップ
早めの店長資格取得を目指そう。
【地域との繋がりを大切に】
お子様のお食事をするお手伝いや、中学生の職場体験の受け入れ、環境保全の取り組みなど、ここならではの体験ができます。
【自己成長の目標を持つということ】
次の成長のための目標を共有し、キャリアアップを社員がバックアップします。
こんな方を求めています
飲食業を通して経営ビジネスを学びたい方
募集情報
経験・スキル
●学歴や業界経験不問
●飲食業の経験者・店長経験者は尚良
免許・資格
●要普通運転免許
●高卒以上
勤務地
【びっくりドンキーコザ松本店】
※状況により下記店舗へ異動の可能性あり
・ハンビー北谷店 沖縄県中頭郡北谷町北谷2-7-1
・あしびなー豊崎店 沖縄県豊見城市豊崎1-1195
・りうぼう天久店 沖縄県那覇市天久1-1-1
入社日
入社日の相談可能です。
勤務時間
8:00～翌1:00の間でシフト制
※実働8時間
休日・休暇
変則週休2日制（2週間ごとのシフト提出）
有給休暇
給与
月給190,000円～300,000円＋諸手当
【諸手当】
●交通費（10,000円/月）
●住宅手当（5,000円/月）
※試用期間3ヶ月あり/金額変動なし
待遇・福利厚生
●各種社保完備
●賞与（年2回）/ 8月・12月 ＊業績により
●昇給年1回 / 4月 ＊年1回査定制度あり
●子育て支援
●スポーツジム利用制度
●制服貸与
●駐車場完備（自転車・バイク・マイカー通勤可）
●研修制度有
●食事社割
●退職金制度有
応募情報
応募方法
画面下の「応募画面へ進む」ボタンよりご応募ください。
選考の流れ
Agreキャリアの応募フォームよりお申込みください。
追って担当者より書類選考のご案内をいたしますので
履歴書(写真貼付)を送付してください。
※応募フォームからも書類送付可（PDFのみ）
≪選考の流れ≫
【STEP 1】書類選考
【STEP 2】面接、適性検査（書類選考通過者のみ）
※採用決定のご連絡は、Agreキャリアのサイトを通して通知を行います
※応募書類の返却はいたしませんのでご了承ください。
会社概要
企業名
株式会社オリトフーズ
住所
〒900-0012
沖縄県那覇市泊1-5-8 渡口興産ビル301
この求人の特徴
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ペストリー・ベーカリースタッフ
・ホテル、レストラン、洋菓子店での
パティシエ経験1年以上ある方
※試用期間3ヶ月（同条件）
※賃金は経験・能力に応じる
■他手当
・食事手当：5,000円/月
・通勤手当：上限40,000円/月
・残業手当
・深夜手当
・技術手当
・資格手当
(1)6:00～15:00
(2)9:30～18:30
調理スタッフ
※試用期間3ヶ月（同条件）
※賃金は経験・能力に応じる
■他手当
・通勤手当：上限40,000円/月
・残業手当
・深夜手当
・技術手当
・資格手当
（実働7.5～8時間/日）
レストラン調理担当
・飲食企業でのカフェ、レストラン等の調理経験
＜歓迎スキル＞
・調理業務に関心があり、新しい環境で意欲的に取り組むことのできる方
※調理師免許は必須ではありません。、＜免許＞
〇普通自動車運転免許
＜資格＞
〇資格不問
約350万円／基本給 200,000円の場合
約490万円／基本給 280,000円の場合
※残業30時間/月 含む
※年収例は賞与の支給率を100％で計算
＜給与詳細＞
【基本給】200,000～280,000円
【残業代】別途支給
【賞 与】年2回（稼働率、業績などによる変動有）
【給与改定】年1回
※試用期間3か月あり（同条件）
部門や業務によって、開始、終了の時間が変わります。詳しくは面接時にお聞きください。
※フレックス勤務あり・コアタイムなし
〇有給休暇（入社日から有給休暇付与／規定有）
店舗スタッフ【ホール業務兼キッチン業務など】
└ 未経験者の応募も歓迎
〇調理の経験がある方なら尚良し
└ ジャンルは問いません
⇒経験や能力に応じ、随時昇給あり
●料理長候補/月給280,000円～350,000円
※前職の経験を最大限考慮し、
試用期間終了後に条件面を提示します 。
＜試用期間＞
1～3ヶ月有／月給250,000円
※能力により試用期間短縮あり
※多少残業あり
＜営業時間＞17:00～翌1:00
＜その他休日＞
夏季休暇・クリスマス・年末年始
ラーメン店のホール兼キッチンスタッフ
未経験者大歓迎！
しっかりサポートしますのでご安心ください！、特別な免許や資格は必要ありません。
※交通費あり
ホテルレストランサービス【料飲サービス全般】
・未経験者可
・役職者についてはチームリーダー、アシスタントマネージャー、マネージャー職の経験者
※時間外手当15h/18,411円～37,752円含む(超過分別途支給)
※能力と経験により応相談
※最終学歴により優遇あり
【手当】
・交通費(規定あり)
・時間外・深夜・食事手当
【モデル想定年収】
一般職：252万円～305万円
チームリーダー格：322万円～344万円
アシスタントマネージャー格：377万円～453万円
マネージャー格：453万円～522万円
【シフト例】
(1)6:00～15:00
(2)11:30～20:30
(3)15:00～深0:00
【休暇】
・年次有給休暇
・慶弔休暇
・産前・産後・育児・介護休業
食肉加工スタッフ【食肉のパック詰めや加工など】
◎経験者、未経験者共に大歓迎
※交通費は距離に応じて、4,000円～10,000円支給
※試用期間3ヶ月有(給与変動なし)
※経験や技術の向上により、
技術・役職手当など
各種手当もございます。
※毎年昇給有
（会社業績による）
残業の月平均：2時間（直近3ヶ月の平均）
◎年末年始(12/31～1/3)
◎その他会社カレンダーによる祝日有
◎年間休日115日
◎有給休暇有(入社6ヶ月後10日間付与)
店舗スタッフ【ステーキ店での接客や調理のお仕事】
ブランクのある方や第二新卒の方も歓迎します
※職務手当、業績手当、精勤手当込み
※固定残業代（40時間分/56,000円～含む）超過分は別途支給します。
※年齢、経験、能力を考慮の上、優遇します。
※待遇条件の詳細については、面接などでご相談ください。
※試用期間2ヵ月あり（賃金同一）
≪シフト例≫
10:00～19:00
12:00～21:00
・産休、育休（取得・復職実績あり）
・有給休暇
・慶弔休暇
キッチンスタッフ
└数ヶ月程度でもOKなので
調理の実務がある方を対象とします
揚場、焼き場、刺し場等の担当経験を
PRしていただけると嬉しいです！
※試用期間2～3か月有（給与条件は変動ナシ）
※Bの深夜帯勤務は別途手当30,000円あり
B. 深1:00～9:00（実働8h）
※A.Bいずれか希望の時間帯をお伝えください
※Bの深夜帯勤務は別途手当あり
調理スタッフ【ホテルレストラン内での調理業務全般】
※レストランでの料理経験がある方、カフェや飲食店のキッチン経験者も歓迎。、・調理師免許（尚可）
※固定残業手当（10時間）13,450円含む
（固定残業手当は表記残業時間に満たない場合も一律支給。表記残業時間を超過の場合は別途支給）
※経験・能力を考慮の上決定します
※試用期間6か月（条件に変更はありません）
≪モデル年収≫
3,500,000円～
≪シフト例≫
・4:00～13:00
・10:00～19:00
・13:00～22:00
月8～9日（シフト制）※平日休みあり
※年間休日100日
【休暇】
・有給休暇
・慶弔休暇
・産前・産後休暇
・育児休暇（取得実績あり）
・介護休暇
店長候補
（ジャンル・店舗規模などは問いません）
上記の経験がない方の応募枠もございます。
お気軽にお問合せください。
※試用期間1ヵ月～3ヵ月/月給300,000円～420,000円
前職の経験を最大限考慮し、面談時に条件面を提示します
※12月31日～1月3日正月休み
バーガーショップスタッフ【テイクアウト専門店の調理や販売業務等】
・簡単なパソコン操作可能な方
※固定残業代（30h分／35,830円〜53,192円）含む。超過分は別途支給
※試用期間6ヶ月有り（同条件）
※営業日や定休日の変更が生じた場合、ご相談した上で週休の曜日を変えていただく可能性があります。
・有給休暇
沖縄料理居酒屋のホールスタッフ【お客さまのオーダーや料理提供及びレジ全般など】
◎飲食店での経験がある方大歓迎！
「料亭でも通用するおもてなし術を学びたい！」
「おいしいまかないを食べたい！」
「将来開業したい！」という方歓迎です♪、【資格不問！】
＋休日出勤手当、通常残業代、深夜残業代あり
※試用期間1ヵ月有(期間中は時給1,000円)
※試用期間後、月給250,000円スタートも可能！
ランチ／10:00～15:00 ディナー／17:00～深0:00
※残業あり
【シフト例】
・10:00～15:00、17:00～深0:00の間で8h勤務
・15:00～深0:00の間で8h勤務
ハンバーガーショップの店長候補
〇高卒以上
【歓迎要件】
〇飲食店のマネジメント経験者歓迎、【必須要件】
〇普通自動車運転免許（AT限定可）
【歓迎要件】
〇調理師免許また食品衛生責任者
※店長昇格後は月給270,000円～
※経験・能力に応じて決定
※試用期間3ヶ月有（時給：1,100円）
＜その他休暇制度＞
〇有給休暇（入社6か月後10日付与）
〇慶弔休暇
ホールスタッフ
■ サービス・接客経験のある方は優遇、■ 資格不問
■ 要普通自動車運転免許(AT限定可)
※これまでの経験や能力に応じて給与を決定します。
※店舗状況により、上記時間より早めの終業あり(給与変動なし)
※ラストオーダー：食事22:00 ドリンク：22:30
※希望休がある場合、相談OK！
※状況により、不定期で店休日あり
レストラン調理スタッフ（経験者）【ホテルにてブッフェ及びコース料理提供など】
※前職の給与や年齢、経験により当社規定に従い検討いたします。
5:30~16:00 の時間帯で実働8時間（休憩1時間）
【遅番】
11:30~22:00 の時間帯で実働8時間（休憩1時間）
※シフト交替制（週実働40時間）
※繁忙期など時期によってシフト変動の可能性有り。
▼その他休暇▼
◎入社6ヵ月後に年次有給休暇付与
◎リフレッシュ休暇年間計画あり
◎産休育休制度、男性育休制度（取得実績有り）
◎慶弔休暇制度 あり
沖縄料理居酒屋のホールスタッフ【お客さまのオーダーや料理提供及びレジ全般など】
◎飲食店での経験がある方大歓迎！
「料亭でも通用するおもてなし術を学びたい！」
「おいしいまかないを食べたい！」
「将来開業したい！」という方歓迎です♪、【資格不問！】
＋休日出勤手当、通常残業代、深夜残業代あり
※試用期間1ヵ月有(期間中は時給1,000円)
※試用期間後、月給250,000円スタートも可能！
ランチ／10:00～15:00 ディナー／17:00～深0:00
※残業あり
【シフト例】
・10:00～15:00、17:00～深0:00の間で8h勤務
・15:00～深0:00の間で8h勤務
ホテル内レストランのホールスタッフ（未経験可）
※固定残業代72,405円～110,139円(50～55h)含む
└残業時間平均30時間程度です
※固定残業代は残業が無い場合も支給し、超過する場合は別途支給
人事評価制度による年2回昇給のチャンス！
あなたの実力を試しましょう！
・慶弔休暇
・有給休暇
※連休取得可
〇キッチンスタッフ、調理、調理補助などのご経験
〇PC基本的な操作、〇調理師免許
※栄養士免許あれば尚良し
※管理栄養士免許あれば尚良し
他、昇給・賞与あり
＜その他手当＞
処遇改善手当Ⅰ：5,000円
処遇改善手当Ⅱ：6,000円
処遇改善手当Ⅲ：4,100円
※処遇改善手当は経験に応じ変動いたします。
※試用期間3ヶ月(同条件)
※残業なし
〇その他休暇制度
長期休暇（年末年始、GW、お盆休み）
慶弔休暇、介護休暇
産前産後、育児休暇
年次有給休暇（6ヵ月後、10日支給）
＜年間休日＞105日以上
