Python(プログラマ・PM/PL)【チームのプロジェクト管理】
経験者・キャリア募集/最先端分野/リモートOK/フレックス/土日祝休み
今回、「エンジニア」として、新しい仲間を募集します。
8年ほど前、既存システムのリプレースを実現するためPythonの開発に着手。
誰が書いても可読性の高いコードでコンパイル不要な楽しいスクリプト言語、
アカデミックなシーンでも採用されている実績から Pythonを採用することとなりました。
今後のさらなる需要拡大に向け新たにエンジニアを募集します。
業界経験者で新しい環境でチャレンジしたい方の応募もお待ちしておりますので、
応募前に「まずは話を聞きたい」だけでも承っております。
ぜひお気軽にお問い合わせください。
私たちが全面的にバックアップするので、安心してチャレンジしてください。
<ココPoint!>
◎スキルや経験によりチャレンジできる環境
一次請けで開発することを大事にしており、100%自社内でチーム開発を行う環境です。
コンサルティングから要件定義、開発、保守運用までの一気通貫開発を幅広く経験して
フルスタックエンジニアとして成長して頂きます。
◎リモート&フルフレックス制度あり
コアタイム無しのフレックス制度を導入しているのでライフスタイルに合わせた柔軟な働き方が可能です!
◎研修制度・キャリアパス制度
入社後には研修や資格取得支援制度あり!
半稼働を利用してPython認定基礎試験を取得していただきます。
基礎力を上げながら落ち着いてチームやプロジェクトに参画
自身のキャリアプランにあわせた働き方も可能!
チーム移動も柔軟に対応しており、自分のペースでプロジェクトに携わることも。
◎事業部独自で自宅より会社が効率的に働けると感じる空間を提供へ
最新オシャレで便利なおすすめPC周辺機器提供はもちろんのこと
フリードリンク!フリーランチ!おやつタイムを導入中!
本社原宿や那覇オフィスを中心にハイブリッド型で働く社員が多いです。
社員が求めることを最大限支援しています。
私たちの会社(店舗)について
会社説明
「ビジネスアプリケーション事業本部」は法人向けクラウドソリューション開発を
企業のDXをフロントエンドからバックエンドまで様々なデジタル技術を活用して幅広くご支援しています。
継続受注案件も多く営業部隊はいないことが特徴でもある当社。
3年で3億→10億を達成と圧倒的な売上・成長率を推移しています。
「継続力」をキーワードに以下3つの事業を展開します。
①プラットフォーム事業(AWS・Python)
Pythonの高い技術力と長年の実績とお客様のご評価が当社の強み。
『PyCon APAC 2023』などイベントにも参加しグローバルウェイのPythonへの取り組みやブログを掲載したWeb ページとなる、 python特設サイト にて学習に役⽴つコンテンツを配信中
②Mulesoft事業(Mulesoft)
日本でのビジネス拡大を加速しつつ、Salesforce(MuleSoft)テクノロジーを足掛かりに
成長著しいアジア市場へのサービス展開するため 韓国企業向けMuleSoftサービスをリリース
③セールスフォース事業(Salesforce)
関西大手インフラ企業との案件を皮切りにセールスフォース事業も展開することになりました。
今後は東京を背にして西から先の海外案件にも携わって参ります。
■ビジネスアプリケーション事業人数編成
会社全体約150名のうち、当事業部は約65名20代-50代のエンジニアメンバーが在籍しています。
女性も20名以上と増え、アジア進出に伴い韓国・ミャンマー出身者も新卒含め増加中です。
安定した定着率のもと、2026年までに約100名体制に事業拡大を目指します。
■プロジェクトチームについて
入社後は経験・能力を考慮し配属決定します。
キャリアに応じて技術やはチーム構成もプロジェクトによって
変更するため技術向上にも繋がっています。
私たちのビジョン
「“人” と “技術” を新しい時代のために」という経営理念のもと、
働く人の幸せと企業のデジタルフォーメーションに貢献できる存在として、
最も信頼されるパートナーになることを目指しています。
技術領域では、クライアントのDXに対する投資意欲の拡大を背景に、堅調に受託件数を増やし、チーム開発をしています。
人材領域では、DX人材のニーズを背景に人材紹介を行い、また、メディを通じて働く人たちに
有益な情報を提供しています。これらを通じて、DX市場に貢献しています。
当社では、その新しいテクノロジーを支える一番の技術は、
プログラム言語やフレームワークだと考えております。
プログラム言語に関しては歴史を重んじ、最先端のノウハウを積み重ねていく必要があります。
そのため当社では、JavaやC,C+,C++を経験してきたエンジニアであるかを重要なポイントとして捉えております。
プログラム言語を学ぶことは難しいです。
また、その言語を新の意味での癖を理解することも時間がかかる作業であると考えています。
その膨大な時間を費やしてきたプログラマーだからこそ尊敬をしており、私達は、一緒に働きたいです。
また、最新のテクノロジーを一緒に身につけ「新しい時代のために」歩みたいと考えています。
次の「新しい時代のために」には身につけるべきプログラム言語と考え
すべてのプロジェクトでPythonを活用しており、日々最新テクノロジーを習得しています。
こんな仲間が活躍しています
【那覇オフィス/在籍人数】 5名(男性4名 女性1名)
【年齢層】 30代~40代
Pythonを8年以上開発しているエンジニア、スペシャリストが集まっており、
キャリアではJava等他の開発言語でWeb開発を実施経験し、
入社後にPython開発を経験しているエンジニアが多く在籍しています。
共通して0からモノを作ることが好きなエンジニアが集まっています。
当事業部では、アプリからインフラまで一人称(一気通貫)でできる
フルスタック・エンジニアになることを推奨しております。
そのため、AWSなどのクラウド(インフラ)技術を習得できる機会を多く提供しています。
もちろん、プログラム1本だけで仕事をしているメンバーはいますので、
フルスタックエンジニアになることは、会社からの強制ではないです。
ただ、プライベートでもどこでも、0からモノを作り上げ、
インフラやプログラムが動く様は、エンジニアとしての醍醐味でもあるため推奨しています。
あなたにお願いしたいお仕事
仕事内容
AWSやGCPをはじめとした、クラウド・プラットフォームを用いてプログラム開発をしている当社。
主にPython利用しており、クラウド・プラットフォームとプログラムを組み合わせ、
製品として様々な法人のお客様へ提供しています。
今回のポジションは、一次請け開発をメインにチームのプロジェクト管理をお任せ!
数千~億円単位の大規模プロジェクト案件をエンドユーザーとの直取引で、最上流工程から自社内で開発していただきます。
■実績
・通信事業会社 カスタマーポータルとAPI基盤の構築 5億円程度(3年間の追加機能開発含む)
・健康機器メーカー 健康データサービスAPI基盤の構築 4億円程度(3年間の追加機能開発含む)
・個別指導塾 請求⼊⾦管理システムの構築 3億円程度(保守含め3年間のプロジェクト)
■開発環境
・言語/フレームワーク:Python/django,Vue.js,VS Code,Docker,
・インフラ:AWS/GCP
・プロジェクト管理: Jira 、Confluence
・コミュニケーションツール: Teams
・ファイルストレージ:BOX
・PJ工数:チームスピリット、チームスピリットリーダーズ
(変更の範囲)
会社の定める業務
※年2回の評価制度により本人が望むキャリアに沿って上長と相談のうえ決定していきます。
(2024年4月1日施行 改正職業安定法施行規則に則って表記しております)
こんな方を求めています
〇何らかの技術屋さんの集まりのため、ものづくり、開発が好きな方
〇急成長してる会社のため、成長・変化を楽しめる方
【向いている人】
◎着実にスキルアップをしていきたい方
技術やプロジェクトの縛りなく、様々なスキルを武器に活躍できるのが当社の魅力。
そのため、エンジニアとして確かなスキルを磨きながら、ご自身の触れたい技術で
サービスを創り続けられます。
その中でもPythonは世の中でも人気が高く、「新しい時代のために」身につけるべきプログラム言語です。
最新テクノロジーを習得しながら、飛躍的なスキル&キャリアアップを実現しましょう。
「自らのスケジュールと仕事の優先順位を効果的に管理できる」
「問題が生じた際、自ら解決策を見つけ、適切な対応を求めることができる」
「必要な技術やツールを自ら学び、スキルアップを図る意欲がある」方が向いています。
【向いていない人】
△一人で黙々と仕事に取り組みたい方
リモートワークが定着している当社ですが、チームのメンバーやお客様との的確な
コミュニケーション力が求められます。
特に、ニーズに合わせて課題解決から導入後のフォローまでを一貫対応している当社。
お客様が抱える課題や、目指したい姿を丁寧に汲み取り実施していかなければならないため、
スキルだけを伸ばすことに集中したい、一人で業務を進めたいという方は厳しさを感じるかもしれません。
「リモート環境でも積極的にコミュニケーションを取り、情報共有を行うことができる方」
「遠隔地からでも高い成果を出すことにコミットメントする姿勢をお持ちの方」が当社で求められる人材です。
募集情報
経験・スキル
<必須経験・スキル>
〇JavaやC,C+,C++スキルを活用して最新テクノロジーに挑戦されたい方
〇開発案件において、開発メンバ、顧客とのコミュニケーション・交渉経験がある方
※ポジションは経験・能力を考慮し決定
勤務地
勤務時間
<フルフレックスタイム制>
標準労働時間:1日8時間(休憩1時間)
フレキシブルタイム/7:00〜22:00(コアタイムなし)
標準労働時間帯 :[始業]10:00 [終業]19:00
★沖縄メンバーは週3程度で社員合わせて出社している現状です。
※リモート/フルフレックス制度のため、柔軟な働き方が可能です。
※事前のお休み相談可能です。
休日・休暇
〇完全週休2日制(土日祝休み・年末年始、その他特別休暇)
年間休日:125日
<その他休暇制度>
〇年次有給休暇(入社時に最大5日、6ヶ月経過後に残り5日付与)
〇特別連続有給休暇:会社独自の休暇(入社6ヶ月経過後に5日付与)
〇弔慰休暇
給与
<年俸制>4,500,000~12,000,000円
※毎月1/12を分割で支給いたします
※経験・能力を考慮し、規定により優遇あり
※試用期間6ヶ月(同条件)
※1分単位で残業代支給(要残業申請)
※深夜労働手当全額支給
<その他手当>
〇在宅勤務手当(7000円/月)
〇交通実費支給(上限月4万円)
待遇・福利厚生
〇各種社会保険完備
〇給与改定(昇給・昇格年2回※4月・10月)
〇スキルアップ応援(資格取得支援)※試験費用・書籍購入費用を補助
〇関東ITソフトウェア健康保険組合加入
〇Wワーク可
〇確定拠出年金(401k)※任意
〇ストックオプション制度
〇慶弔見舞金(結婚祝金、弔慰金、見舞金等)
〇産前産後休業(取得実績あり)
〇出生時育児休業(取得実績あり)
〇交通実費支給(上限40,000円/月)
〇隣接駐車場有(パーキング料金も会社負担)
〇(株)SHIMURAが運営する「てんぷら小野」での食事費用無料
〇携帯・PC貸与
〇社員紹介制度
〇クラブ活動補助制度
〇各種社内イベント など
応募情報
応募方法
画面下の「応募画面へ進む」ボタンよりご応募ください。
選考の流れ
Agreキャリアの応募フォームより応募ください。
お申込み後、履歴書・職務経歴書をご郵送ください。
追って担当者よりご連絡いたします。
※応募フォームから書類送付をする場合は、
当社からの最初の返信が届いてから、
応募書類を添付できるようになります。(PDFのみ)
≪選考の流れ≫
【STEP 1】書類選考
【STEP 2】面接1回(人事責任者+役員兼事業責任者)
※採用決定のご連絡は、Agreキャリアのサイトより通知を行います。
※基本的にはオンラインにて選考を完結しております。
※応募から内定までは平均1週間~1ヶ月ほどになります。
※採用決定のご連絡(Agreキャリアのサイトを通して通知を行います)
※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。
会社説明会
毎週(火)・(木)17時~オンライン開催しております。弊社HPをご覧ください。
会社概要
企業名
株式会社グローバルウェイ
住所
東京都渋谷区神宮前2丁目34番17 住友不動産原宿ビル19階