当社はRC造マンションを中心とした建築施工を担う会社です。
株式会社グッドライフ建設
建築施工管理（所長）【工程計画の立案や施工図作成及び予算管理など】
旭町・松山周辺
正社員
建築施工管理募集／資格取得支援制度有／賞与有／交通費支給／週休2日制
株式会社グッドライフ建設の求人詳細をご覧頂きありがとうございます。
今回、賃貸マンションの建築事業を行う当社で、自社RC賃貸マンションの施工管理を担当していただく『建築施工管理』として、新しい仲間を募集します。
「1級建築施工管理技士」または「1級建築士」の資格が必須となります。
数年先の将来を見据えてのキャリアアップを目指していただきたいと考えております。
応募前に「まずは話を聞きたい」だけでも承っておりますので、ぜひお気軽にお問い合わせください。
＜働きやすさのPoint！＞
〇特別有給休暇を付与について
担当現場竣工後に物件規模及び勤務年数に応じて、特別有給休暇を付与。
1つの現場が終われば、5～10日程度の連休を取得してもらいます。
＜手当が充実！＞
〇資格手当（100,000円）
〇役職手当（10,000円～50,000円）
〇出張手当
〇単身赴任手当
〇引越費用負担（他県からの場合）
〇住宅手当（上限25,000円）※当社企画物件に限る
今回、賃貸マンションの建築事業を行う当社で、自社RC賃貸マンションの施工管理を担当していただく『建築施工管理』として、新しい仲間を募集します。
「1級建築施工管理技士」または「1級建築士」の資格が必須となります。
数年先の将来を見据えてのキャリアアップを目指していただきたいと考えております。
応募前に「まずは話を聞きたい」だけでも承っておりますので、ぜひお気軽にお問い合わせください。
＜働きやすさのPoint！＞
〇特別有給休暇を付与について
担当現場竣工後に物件規模及び勤務年数に応じて、特別有給休暇を付与。
1つの現場が終われば、5～10日程度の連休を取得してもらいます。
＜手当が充実！＞
〇資格手当（100,000円）
〇役職手当（10,000円～50,000円）
〇出張手当
〇単身赴任手当
〇引越費用負担（他県からの場合）
〇住宅手当（上限25,000円）※当社企画物件に限る
私たちの会社（店舗）について
会社説明
株式会社グッドライフ建設は、投資用新築賃貸マンションの企画・開発・運営まで一貫したワンストップサービスを展開するグッドライフカンパニーグループの一員です。
当社は、RC造マンションを中心とした建築施工を担当。
何年先までもフリーメンテナンスで利用できる、自然災害にも負けず、人々が安心して住むことのできる確かな安全性にこだわり、一人ひとりが建築のプロとして取り組んでいます。
私たちのビジョン
私たちが目指しているのは、高品質かつ安全性の高い建物づくり。
何年先までもフリーメンテナンスで利用できるような長持ちする品質。
自然災害にも負けず、人々が安心して住むことのできる確かな安全性。
双方を実現する会社でありたいと考えています。
そのために施工管理一人ひとりが建築のプロとして、質の高い仕事を積み重ねていけるような会社の制度づくりや組織体制づくりを進めています。
こんな仲間が活躍しています
【全体在籍人数】 33名（男性26名 女性7名）
【年齢層】 20代～60代
【月平均残業時間】 約30時間程度
今回所属する部署は全員で24名。
20代の若手から60代のベテランまでを含めて、さまざまな年代の社員たちと協働して、チームを円滑に回せるようにひとり一人が自身の役割に徹しているのが特徴。日頃から助け合いを大事にしているので、全てを一人で出来なくてもサポートし合う風土なので安心してください！
あなたにお願いしたいお仕事
仕事内容
当社が受注するRC賃貸マンションの建築施工管理を担当していただきます。
＜業務内容＞
〇工程計画の立案
〇施工図作成
〇工程、安全、品質、予算の管理
〇仕様変更やスケジュール変更に伴う協力業者調整 など
＜職場環境＞
〇作業人数1名～2名の1チーム
〇作業現場は那覇市内中心
〇工事期間7～18ヶ月
＜入社後の流れについて＞
現場に同行してもらい、先輩社員の補佐・補助的業務からお願いします。
個人の習熟度に合わせて、段階的に業務の幅を広げていくので、焦らず自分のペースで業務の流れをつかんでください。スキルと適性に合わせた業務をお任せします。
※経験が浅い方も今までの経験とスキルに合わせて丁寧に指導します。
こんな方を求めています
〇建築施工管理としてスキルやキャリアを着実に重ねたい方
〇現場で身に付けた経験やスキルを活かしたい方
〇安定した会社で長く活躍していきたい方
ブランク期間が長い方の復職も歓迎しています。
お気軽にご相談ください。
募集情報
経験・スキル
＜経験＞
〇RC造の新築施工管理経験がある方
※RC造マンションの新築現場にて現場代理人（所長）経験がある方は歓迎します。
免許・資格
＜免許＞
〇普通自動車運転免許（AT限定可）
＜資格＞
〇1級建築施工管理技士、1級建築士
勤務地
〒900-0034 沖縄県那覇市東町22-3 1F
勤務時間
8:00～17:00（実働7h20／休憩1h40）
※1ヵ月変形労働時間制
休日・休暇
〇週休2日制（隔土・日）祝日※会社カレンダーによるシフト制
年間休日：107日間
＜その他休暇制度＞
〇有給休暇あり（入社6か月後10～20日付与）
〇GW休暇
〇夏季休暇
〇リフレッシュ休暇
〇特別休暇
〇慶事休暇
〇産前産後休暇
〇育児休暇
〇介護休暇
〇年末年始
※担当現場竣工後に物件規模及び勤務年数に応じて、特別有給休暇を付与。
1つの現場が終われば、5～10日程度の連休を取得してもらいます。
給与
【月給】 467,600円～561,000円
※経験・スキルに応じて給与を考慮します。
＜月給内訳＞
基本給：234,600円～263,500円
資格手当：100,000円
役職手当：10,000円～50,000円
固定残業手当：123,000円～147,500円／45時間分含む
※固定残業代は残業がない場合も支給し、超過分は別途支給
※試用期間3ヶ月（同条件）
待遇・福利厚生
〇各種社会保険
〇賞与年2回（6月・12月/年2ヶ月分）
〇昇給年2回（1月・7月）
〇資格取得支援制度有（会社奨励資格取得時お祝い金として100,000円～300,000円支給）
〇資格手当（100,000円）
〇役職手当（10,000円～50,000円）
〇時間外手当
〇深夜勤務手当
〇出張手当
〇単身赴任手当
〇引越費用負担（他県からの場合）
〇通勤手当（上限35,000円）
〇住宅手当（上限25,000円）※当社企画物件に限る
〇社用車貸出（必要な場合のみ）
〇社用携帯貸与
〇駐車場有（無料）
〇再雇用制度あり（定年60歳）
※60歳以上は契約社員雇用
〇退職金制度有（企業型確定拠出年金）
応募情報
応募方法
画面下の「応募画面へ進む」ボタンよりご応募ください。
選考の流れ
Agreキャリアの応募フォームより応募ください。
※応募書類（履歴書・職務経歴書）はデータ添付または、郵送も可能です。
確認後、書類選考をおこない選考合否をご連絡いたします。
※応募フォームから書類送付をする場合は、当社からの最初の返信が届いてから、応募書類を添付できるようになります。（PDFのみ）
＜選考の流れ＞
[1] 書類選考
↓
[2] 面接
↓
[3] 内定
※ご応募から採用決定まで、4週間程度。
※採用決定のご連絡は、Agreキャリアのサイトより通知を行います。
※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。
会社概要
企業名
株式会社グッドライフ建設
住所
〒812-0002 福岡県福岡市博多区空港前3-12-62
この求人の特徴
会社の特徴
求める人材
この求人を共有する
この企業の他の求人1件
一覧を見るこの求人を見たあなたへのオススメ求人
株式会社かりゆし
ホテル営繕スタッフ
恩納村
正社員
・普通自動車運転免許【必須】＊AT限定可
▽下記資格をお持ちの方は尚可▽
・建築物環境衛生管理技術者
・電気工事関係資格
▽下記資格をお持ちの方は尚可▽
・建築物環境衛生管理技術者
・電気工事関係資格
月給168,000円～
※下記一律手当を含む
住宅手当：10,000円
食事手当：3,000円(3,000円控除で食堂無料)
※別途：交通費バス賃計算（月上限28,000円）あり
※その他、扶養手当あり(配偶者5,000円・18歳未満の子一人2,000円)
※時間外(残業)手当、深夜勤務手当:法定通り
※ご経験や能力を考慮の上、当社規定により優遇いたします
※試用期間3ヶ月あり（期間中：時給970円～1,000円）
※下記一律手当を含む
住宅手当：10,000円
食事手当：3,000円(3,000円控除で食堂無料)
※別途：交通費バス賃計算（月上限28,000円）あり
※その他、扶養手当あり(配偶者5,000円・18歳未満の子一人2,000円)
※時間外(残業)手当、深夜勤務手当:法定通り
※ご経験や能力を考慮の上、当社規定により優遇いたします
※試用期間3ヶ月あり（期間中：時給970円～1,000円）
基本：8:00~17:00(休憩60分)
※営繕は夜勤もあり（23:00～翌8:00）
※1ヵ月単位の変形労働制
※月171時間～177時間のシフト制
※営繕は夜勤もあり（23:00～翌8:00）
※1ヵ月単位の変形労働制
※月171時間～177時間のシフト制
月8～9回
※年間休日105日
【休暇】
・有給休暇
└入社後半年以内10日以上付与(最大40日)
・慶弔休暇あり
・長期休暇（希望に応じて）
※年間休日105日
【休暇】
・有給休暇
└入社後半年以内10日以上付与(最大40日)
・慶弔休暇あり
・長期休暇（希望に応じて）
株式会社かりゆし
ホテル営繕（管理職候補）
恩納村
正社員
・普通自動車運転免許【必須】＊AT限定可
▽下記資格をお持ちの方は尚可▽
・建築物環境衛生管理技術者
・電気工事関係資格
▽下記資格をお持ちの方は尚可▽
・建築物環境衛生管理技術者
・電気工事関係資格
月給 198,000～218,000円
【内訳】
基本給：155,000円～
役職手当：30,000円～80,000円＊試用期間終了後から支給
住宅手当：10,000円
食事手当：3,000円
※別途：交通費バス賃計算（月上限28,000円）あり
※その他、扶養手当あり(配偶者5,000円・18歳未満の子一人2,000円)
※時間外(残業)手当、深夜勤務手当:法定通り
※ご経験や能力を考慮の上、当社規定により優遇いたします
※試用期間3ヶ月あり（期間中：時給970円～1,000円）
【内訳】
基本給：155,000円～
役職手当：30,000円～80,000円＊試用期間終了後から支給
住宅手当：10,000円
食事手当：3,000円
※別途：交通費バス賃計算（月上限28,000円）あり
※その他、扶養手当あり(配偶者5,000円・18歳未満の子一人2,000円)
※時間外(残業)手当、深夜勤務手当:法定通り
※ご経験や能力を考慮の上、当社規定により優遇いたします
※試用期間3ヶ月あり（期間中：時給970円～1,000円）
基本：8:00~17:00(休憩60分)
※営繕は夜勤もあり（23:00～翌8:00）
※1か月単位の変形労働制
※月171時間～177時間のシフト制
※営繕は夜勤もあり（23:00～翌8:00）
※1か月単位の変形労働制
※月171時間～177時間のシフト制
月8～9回
※年間休日105日
【休暇】
・有給休暇
└入社後半年以内10日以上付与(最大40日)
・慶弔休暇あり
・長期休暇（希望に応じて）
※年間休日105日
【休暇】
・有給休暇
└入社後半年以内10日以上付与(最大40日)
・慶弔休暇あり
・長期休暇（希望に応じて）
A-CREATE沖縄株式会社
環境リサイクル事業製造スタッフ【建設機械を用いた廃材の分別や製品混合と製品積込】
糸満市
正社員
＜経験＞
〇中型建設機械の操作になるため経験者優遇
〇建設現場や屋外工場勤務の経験がある方
※高校卒業以上、＜免許＞
〇第1種自動車運転免許（AT/MTどちらも可）
＜資格＞
〇車両系建設機械運転技能講習
〇中型建設機械の操作になるため経験者優遇
〇建設現場や屋外工場勤務の経験がある方
※高校卒業以上、＜免許＞
〇第1種自動車運転免許（AT/MTどちらも可）
＜資格＞
〇車両系建設機械運転技能講習
【月給】219,000円～252,000円
※前職の給与・経験・能力に応じて相談可。
※時間超過分については別途支給いたします。
└時間外（残業・休日出勤）は上記より月給を時給換算・時間外手当算出により+α
※前職の給与・経験・能力に応じて相談可。
※時間超過分については別途支給いたします。
└時間外（残業・休日出勤）は上記より月給を時給換算・時間外手当算出により+α
8:00～18:00（実働8h）
＜休憩＞
30分休憩（10:00～、15:00～）
1時間休憩（12:00～13:00）
＜休憩＞
30分休憩（10:00～、15:00～）
1時間休憩（12:00～13:00）
〇週休2日シフト制（土・日休み）
土曜日も希望により出勤可能
＜各種休暇＞
〇有給休暇あり（入社6か月後10日付与）
会社休み
〇GW（5/3～5/6）
〇年末年始休暇（12/30～1/4）
個人申告制休み
〇旧盆（申告制でお休み）
〇慶弔休暇
土曜日も希望により出勤可能
＜各種休暇＞
〇有給休暇あり（入社6か月後10日付与）
会社休み
〇GW（5/3～5/6）
〇年末年始休暇（12/30～1/4）
個人申告制休み
〇旧盆（申告制でお休み）
〇慶弔休暇
有限会社 沖昇トラスト
工事スタッフ【エレベーターやエスカレーター据付工事ほか】
西原町
正社員
・普通自動車運転免許
・高卒以上
・35歳以下（長期勤続によるキャリア形成を図るため／省令3号のイ／職歴不問）
≪下記の資格や免許がある方歓迎します≫
※入社後の資格取得でもOK！
・アーク溶接
・玉掛け
・フォークリフト
・移動式クレーン運転士
・足場組立関連資格 など
・高卒以上
・35歳以下（長期勤続によるキャリア形成を図るため／省令3号のイ／職歴不問）
≪下記の資格や免許がある方歓迎します≫
※入社後の資格取得でもOK！
・アーク溶接
・玉掛け
・フォークリフト
・移動式クレーン運転士
・足場組立関連資格 など
月給178,500円
※試用期間3ヶ月中/同条件
≪他手当≫
・交通費（距離に応じて）
・資格手当（規定あり）
・残業手当
・出張手当
※試用期間3ヶ月中/同条件
≪他手当≫
・交通費（距離に応じて）
・資格手当（規定あり）
・残業手当
・出張手当
8:00～17:00
※業務自体での残業は少なめですが、繁忙期や移動時間の関係で残業が発生する場合もあります。その際は別途残業手当を支給しています。また、業務量の調整やスケジュール管理に取り組み、社員の負担を軽減していますので、安心して働ける環境です。
※業務自体での残業は少なめですが、繁忙期や移動時間の関係で残業が発生する場合もあります。その際は別途残業手当を支給しています。また、業務量の調整やスケジュール管理に取り組み、社員の負担を軽減していますので、安心して働ける環境です。
・土曜日・日曜日
┗現場のスケジュールによっては土曜日に出社する場合もあります。
その際は、しっかりと振り替え休日を取得していただきます。
・年末年始（5日）
・GW（3日）
・旧盆（3日）
・年次有給休暇
┗現場のスケジュールによっては土曜日に出社する場合もあります。
その際は、しっかりと振り替え休日を取得していただきます。
・年末年始（5日）
・GW（3日）
・旧盆（3日）
・年次有給休暇
光プログレス株式会社
営業兼技術職（積算・見積・現場管理・現場施工）
与那原町
契約社員
・エクセルで基本的な関数を扱える方
・現場施工や現場管理の経験がある方(通信・電気・通信土木・公共工事)、【必須】
・普通自動車運転免許（AT限定可）
・18歳以上（深夜作業もあるため/省令2号）
【歓迎】
・第1級陸上特殊無線技士
・第1・2種電気工事士
・1級 電気工事施工管理
・1級 土木工事施工管理
・現場施工や現場管理の経験がある方(通信・電気・通信土木・公共工事)、【必須】
・普通自動車運転免許（AT限定可）
・18歳以上（深夜作業もあるため/省令2号）
【歓迎】
・第1級陸上特殊無線技士
・第1・2種電気工事士
・1級 電気工事施工管理
・1級 土木工事施工管理
月給180,000円～280,000円
通勤手当・時間外手当・深夜手当有
通勤手当・時間外手当・深夜手当有
8:30～17:30（実働8h・休憩1h）
※お客様設備内の工事の際は、夜間作業になる場合があります（手当支給）
※お客様設備内の工事の際は、夜間作業になる場合があります（手当支給）
・週休2日(土日)祝日 ※現場に応じて出勤の可能性有
・年次有給休暇（入社6ヶ月後10日付与）
・年末年始（12/29～1/3）
・夏季休暇 ・慶弔休暇 ・産前産後・育児休暇 ・看護休暇 ・介護休暇
・年次有給休暇（入社6ヶ月後10日付与）
・年末年始（12/29～1/3）
・夏季休暇 ・慶弔休暇 ・産前産後・育児休暇 ・看護休暇 ・介護休暇
光プログレス株式会社
電気通信設備工事の施工作業員（未経験可）
石垣市
契約社員
【歓迎】
電気工事、電気通信工事関連の経験がある方歓迎、【必須】
・普通自動車運転免許（AT限定可）
・18歳以上（深夜作業もあるため/省令2号）
電気工事、電気通信工事関連の経験がある方歓迎、【必須】
・普通自動車運転免許（AT限定可）
・18歳以上（深夜作業もあるため/省令2号）
月給180,000円～280,000円
通勤手当・時間外手当・深夜手当有
通勤手当・時間外手当・深夜手当有
8:30～17:30（実働8h・休憩1h）
※お客様設備内の工事の際は、夜間作業になる場合があります（手当支給）
※お客様設備内の工事の際は、夜間作業になる場合があります（手当支給）
・週休2日(土日) 祝日 ※現場に応じて出勤の可能性有り
・年次有給休暇（入社6ヶ月後10日付与）
・年末年始（12/29～1/3）
・夏季休暇 ・慶弔休暇 ・産前産後・育児休暇 ・看護休暇 ・介護休暇
・年次有給休暇（入社6ヶ月後10日付与）
・年末年始（12/29～1/3）
・夏季休暇 ・慶弔休暇 ・産前産後・育児休暇 ・看護休暇 ・介護休暇
光プログレス株式会社
電気通信設備工事の施工作業員（未経験可）
西原町
契約社員
【歓迎】
電気工事、電気通信工事関連の経験がある方歓迎、【必須】
・普通自動車運転免許（AT限定可）
・18歳以上（深夜作業もあるため/省令2号）
電気工事、電気通信工事関連の経験がある方歓迎、【必須】
・普通自動車運転免許（AT限定可）
・18歳以上（深夜作業もあるため/省令2号）
月給180,000円～280,000円
通勤手当・時間外手当・深夜手当有
通勤手当・時間外手当・深夜手当有
8:30～17:30（実働8h・休憩1h）
※お客様設備内の工事の際は、夜間作業になる場合があります（手当支給）
※お客様設備内の工事の際は、夜間作業になる場合があります（手当支給）
・週休2日(土日) 祝日 ※現場に応じて出勤の可能性有り
・年次有給休暇（入社6ヶ月後10日付与）
・年末年始（12/29～1/3）
・夏季休暇 ・慶弔休暇 ・産前産後・育児休暇 ・看護休暇 ・介護休暇
・年次有給休暇（入社6ヶ月後10日付与）
・年末年始（12/29～1/3）
・夏季休暇 ・慶弔休暇 ・産前産後・育児休暇 ・看護休暇 ・介護休暇
株式会社 紫電舎
電気工事士（未経験者可）
石垣市
正社員
・業界未経験者歓迎
・経験者優遇、【必須】
・普通自動車運転免許（AT限定不可）
【歓迎資格】
・各種電気工事士資格
・各種施工管理技士資格
・経験者優遇、【必須】
・普通自動車運転免許（AT限定不可）
【歓迎資格】
・各種電気工事士資格
・各種施工管理技士資格
■月給169,000円～253,000円（下記手当含む）
└技能手当:10,000円～40,000円
└通勤手当:3,000円（一律）
【別途手当】
・資格手当
└電気工事士資格:1種：5,000円／2種：2,000円
└施工管理技士:1級：10,000円／2級：5,000円
・家族手当 配偶者：3,000円／子供1名：3,000円
・運転手当（中型：2,000円、大型：5,000円）
└技能手当:10,000円～40,000円
└通勤手当:3,000円（一律）
【別途手当】
・資格手当
└電気工事士資格:1種：5,000円／2種：2,000円
└施工管理技士:1級：10,000円／2級：5,000円
・家族手当 配偶者：3,000円／子供1名：3,000円
・運転手当（中型：2,000円、大型：5,000円）
7:50～17:00（休憩70分）
完全週休2日制（土曜・日曜）※年間休日:110日
【休暇】
・年末年始（12/29～1/3） ・旧盆（1日）
・16日祭（1日） ・GW（3日間）
【休暇】
・年末年始（12/29～1/3） ・旧盆（1日）
・16日祭（1日） ・GW（3日間）
株式会社 新建
一級土木施工管理技士【土木建築工事の現場代理人業務と人材育成】
小禄周辺
正社員
経験者優遇！、●要普通免許（AT限定不可）
●土木施工管理技士1級
●土木施工管理技士1級
月収267,500円～500,000円
※経験・資格等を考慮し、当社規定により給与を決定いたします。
※独自の社内評価制度により能力を給与にしっかり反映。
月収内訳▼
基本月給232,500円～
＋資格手当：20,000円～40,000円
＋技術手当：上限60,000円/月
＋役職手当：15,000円～100,000円
＋交通費：上限15,000円/月
※上記はあくまで最低保証額です。
今回の転職が不利にならないよう、あなたの前職給与・年齢・経験・能力も充分考慮の上、当社規定により待遇を決定いたします。
※試用期間3～6ヶ月有（(試用期間中は技術手当、役職手当は支給対象外)
●有資格・経験者として転職してきた60代のAさんは…
初年度時点で既に年収420万円！
勤続10年以上となり、現在はなんと年収680万円！
└技術・経験・資格という強みがこれだけの高収入へつながります
※経験・資格等を考慮し、当社規定により給与を決定いたします。
※独自の社内評価制度により能力を給与にしっかり反映。
月収内訳▼
基本月給232,500円～
＋資格手当：20,000円～40,000円
＋技術手当：上限60,000円/月
＋役職手当：15,000円～100,000円
＋交通費：上限15,000円/月
※上記はあくまで最低保証額です。
今回の転職が不利にならないよう、あなたの前職給与・年齢・経験・能力も充分考慮の上、当社規定により待遇を決定いたします。
※試用期間3～6ヶ月有（(試用期間中は技術手当、役職手当は支給対象外)
●有資格・経験者として転職してきた60代のAさんは…
初年度時点で既に年収420万円！
勤続10年以上となり、現在はなんと年収680万円！
└技術・経験・資格という強みがこれだけの高収入へつながります
8:00～17:00(休憩1h)
※実働8hを基本とする1年単位の変形労働時間制
※実働8hを基本とする1年単位の変形労働時間制
◎土日＋他 ◎年末年始 ◎GW
◎旧盆 ※年間休日115日
◎特別有給休暇 ◎年次有給休暇
※会社カレンダーによる
※年末年始（12/29～1/3）
◎旧盆 ※年間休日115日
◎特別有給休暇 ◎年次有給休暇
※会社カレンダーによる
※年末年始（12/29～1/3）
琉球日産自動車株式会社
自動車整備士【自動車整備や点検及び修理業務など】
南風原町
正社員
【必須】
・普通自動車運転免許
・自動車整備士資格3級 以上
【歓迎要件】
・未経験者も歓迎
・取得資格に応じて優遇
・普通自動車運転免許
・自動車整備士資格3級 以上
【歓迎要件】
・未経験者も歓迎
・取得資格に応じて優遇
月給：180,000円～250,000円
※資格手当 整備士三級（月4,000円）別途支給
※試用期間3ヶ月あり（同条件）
≪資格手当≫
●自動車整備士資格手当
・1級：月15,000円
・2級：月7,000円
・3級：月4000円
●日産整備士資格手当：月4,000円～15,000円
●検査員資格：月5,000円
≪その他≫
●報奨金制度
・所属工場の売上や粗利による報奨金（20,000～50,000円程度）
・新車、中古車紹介などの各種実績報奨金
・残業手当
≪年収モデル≫
25歳(6年目)：一般職／年収353万（月額23万＋賞与77万）
35歳(8年目)：主任職／年収390万（月額25.2万＋賞与87万）
47歳(6年目)：係長職／年495収万（月額32.4万＋賞与106万）
※月額給与は、各種手当(資格、残業など)や報奨金を含みます。
※資格手当 整備士三級（月4,000円）別途支給
※試用期間3ヶ月あり（同条件）
≪資格手当≫
●自動車整備士資格手当
・1級：月15,000円
・2級：月7,000円
・3級：月4000円
●日産整備士資格手当：月4,000円～15,000円
●検査員資格：月5,000円
≪その他≫
●報奨金制度
・所属工場の売上や粗利による報奨金（20,000～50,000円程度）
・新車、中古車紹介などの各種実績報奨金
・残業手当
≪年収モデル≫
25歳(6年目)：一般職／年収353万（月額23万＋賞与77万）
35歳(8年目)：主任職／年収390万（月額25.2万＋賞与87万）
47歳(6年目)：係長職／年495収万（月額32.4万＋賞与106万）
※月額給与は、各種手当(資格、残業など)や報奨金を含みます。
9:00～18:00（休憩75分）
※1年単位の変形労働時間制
※時間外労働：月平均15時間
※1年単位の変形労働時間制
※時間外労働：月平均15時間
●週休2日制／年間休日110日
※毎週水曜定休日
※月1～2回 土曜日、日曜日休みもあり
●休暇制度
・GW
・夏季休暇
・年末年始
・育児休業
・有給休暇（6ヶ月経過後10日付与）
※毎週水曜定休日
※月1～2回 土曜日、日曜日休みもあり
●休暇制度
・GW
・夏季休暇
・年末年始
・育児休業
・有給休暇（6ヶ月経過後10日付与）
平宮産業 株式会社
土木施工管理技士(経験者)
うるま市
正社員
【必須資格】
・土木施工管理(1級・2級)
・普通運転免許(AT限定なし)
└業務で使う車両はマニュアル車(MT)です
【歓迎資格】
・準中型以上の免許取得者歓迎
└業務で1.5tトラックを使用するため
・土木施工管理(1級・2級)
・普通運転免許(AT限定なし)
└業務で使う車両はマニュアル車(MT)です
【歓迎資格】
・準中型以上の免許取得者歓迎
└業務で1.5tトラックを使用するため
月給215,000円～420,000円
※経験・能力を考慮の上、当社規定により優遇いたします。
※試用期間6ヶ月あり（同条件）
※経験・能力を考慮の上、当社規定により優遇いたします。
※試用期間6ヶ月あり（同条件）
8:00-17:00
・土日祝(完全週休2日)
└第3土曜日出勤日(年10日)有
・年間休日:約110日程度
・有給:初年度10日付与(勤続年数により最大20日)
・年末年始休暇
・慶弔休暇
・産休・育休暇制度
└第3土曜日出勤日(年10日)有
・年間休日:約110日程度
・有給:初年度10日付与(勤続年数により最大20日)
・年末年始休暇
・慶弔休暇
・産休・育休暇制度
株式会社 山昇建設
土木・建築施工管理スタッフ（未経験・見習可）
浦添市
正社員
■高卒以上
■未経験者の方は35歳迄(省令3号-イ)
■パソコン基本操作（Word・Excel・メール・CAD）
※現場経験が少ない方やブランクが長い方でも積極的に採用します！、【必須資格】
■普通自動車運転免許(AT可)
直行直帰のため、車両の持ち込みが出来る方歓迎
└車両手当あり
■未経験者の方は35歳迄(省令3号-イ)
■パソコン基本操作（Word・Excel・メール・CAD）
※現場経験が少ない方やブランクが長い方でも積極的に採用します！、【必須資格】
■普通自動車運転免許(AT可)
直行直帰のため、車両の持ち込みが出来る方歓迎
└車両手当あり
＜月収モデル＞
・未経験/23歳/月収例：200,000円～（月給180,000円～＋各種手当）
※能力による昇給あり
※試用期間3ヶ月あり(給与等変更なし）
＜その他手当＞
・家族手当
（配偶者10,000円/子供5,000円）
・資格手当
・未経験/23歳/月収例：200,000円～（月給180,000円～＋各種手当）
※能力による昇給あり
※試用期間3ヶ月あり(給与等変更なし）
＜その他手当＞
・家族手当
（配偶者10,000円/子供5,000円）
・資格手当
8:00～17:00（休憩1h）
※現場によって変動あり
時間外労働：月平均30時間
※現場によって変動あり
時間外労働：月平均30時間
土・日・祝日、お盆、年末年始
※現場によって変動あり
※現場によって変動あり
大鏡建設 株式会社
建築施工管理（有資格者）【進行スケジュールや経費及び安全面等工事全体の管理業務】
小禄周辺
正社員
〇建築現場経験5年以上ある方
※63歳未満の方（省令1号/定年年齢を上限とするため）
〇簡単なPC操作（Excel・Word）、〇普通自動車運転免許（AT限定可）
※車両（車）持ち込み可能な方、歓迎
〇2級建築施工管理技士
※63歳未満の方（省令1号/定年年齢を上限とするため）
〇簡単なPC操作（Excel・Word）、〇普通自動車運転免許（AT限定可）
※車両（車）持ち込み可能な方、歓迎
〇2級建築施工管理技士
【月給】280,000円～500,000円
※経験・能力を考慮の上、決定いたします。
＜月給内訳＞
基本給：232,162円～452,162円
資格手当：10,000円／月（2級建築施工管理技士）
固定残業手当：37,838円／20h分を含みます。
※超過分は全額支給します。
※試用期間6ヶ月あり（同条件）
※経験・能力を考慮の上、決定いたします。
＜月給内訳＞
基本給：232,162円～452,162円
資格手当：10,000円／月（2級建築施工管理技士）
固定残業手当：37,838円／20h分を含みます。
※超過分は全額支給します。
※試用期間6ヶ月あり（同条件）
8:00～17:30（実働8h/休憩1.5h）
※主な現場は、沖縄本島中南部になります。
直行・直帰OK。
※主な現場は、沖縄本島中南部になります。
直行・直帰OK。
〇完全週休2日制（土曜 ・日曜 ・祝日）
※現場状況により土曜・祝日の勤務。別途手当支給有。
＜その他休暇制度＞
〇GW
〇慶弔休暇、介護休暇
〇産前産後、育児休暇
〇年末年始（12/29～1/3）
〇9連休制度（年1回9連休の取得可 ※入社2年目以降）
＜年間休日＞120日以上
※現場状況により土曜・祝日の勤務。別途手当支給有。
＜その他休暇制度＞
〇GW
〇慶弔休暇、介護休暇
〇産前産後、育児休暇
〇年末年始（12/29～1/3）
〇9連休制度（年1回9連休の取得可 ※入社2年目以降）
＜年間休日＞120日以上
有限会社 有志建設
建築施工管理（幹部候補）
読谷村
正社員
【必須要件】
・普通自動車運転免許（AT限定不可）
・1級建築施工管理技士
・十分な建築施工の実務経験（経験20年程度）
└複数種の工事の実績、公共・民間共に経験があり、すぐにでも現場に入れる方を想定しています。
・普通自動車運転免許（AT限定不可）
・1級建築施工管理技士
・十分な建築施工の実務経験（経験20年程度）
└複数種の工事の実績、公共・民間共に経験があり、すぐにでも現場に入れる方を想定しています。
年俸：7,000,000円
月額：583,333円
※固定残業手当（45時間／145,400円/月含む）
（固定残業手当は表記残業時間に満たない場合も一律支給。表記残業時間を超過の場合は別途支給）
※資格手当込
※試用期間6ヶ月（期間中 同条件）
【別途手当詳細】
・通勤手当 1,000円/日（20日出勤で20,000円）
月額：583,333円
※固定残業手当（45時間／145,400円/月含む）
（固定残業手当は表記残業時間に満たない場合も一律支給。表記残業時間を超過の場合は別途支給）
※資格手当込
※試用期間6ヶ月（期間中 同条件）
【別途手当詳細】
・通勤手当 1,000円/日（20日出勤で20,000円）
8:00～17:00
・完全週休2日（土日休み）
・GW休暇（4連休）
・年末年始休暇（12/31～1/3）
・有給休暇（勤続年数に応じて10～20日。入社半年後から支給）
※年間休日110日
・GW休暇（4連休）
・年末年始休暇（12/31～1/3）
・有給休暇（勤続年数に応じて10～20日。入社半年後から支給）
※年間休日110日
株式会社 宜野湾電設
電気工事士【新築現場における屋内配線工事や既存の建物の配線工事作業など】
宜野湾市
正社員
◎電気工事の実務経験2年以上、 ◎普通自動車運転免許（AT限定可）
◎第二種電気工事士（必須）
◎電気工事施工管理技士（1級・2級）
あれば尚可
◎高卒以上
◎第二種電気工事士（必須）
◎電気工事施工管理技士（1級・2級）
あれば尚可
◎高卒以上
【月収例】 210,000円～460,000円
※試用期間3か月あり(同条件)
＜月収内訳＞
基本月給：197,000円～430,000円
資格手当：3,000円～20,000円
インフレ対策手当：10,000円
＜平均年収＞ 400万円（前期実績）
※試用期間3か月あり(同条件)
＜月収内訳＞
基本月給：197,000円～430,000円
資格手当：3,000円～20,000円
インフレ対策手当：10,000円
＜平均年収＞ 400万円（前期実績）
8:00～17:30（実働8H/休憩1.5H）
◎完全週休2日制（土曜・日曜）
GW、年末年始で年間休日110日
◎結婚休暇あり（3日間）
◎入社半年経過後、有給休暇10日付与
※その他会社規定により年間スケジュールに
準ずる
GW、年末年始で年間休日110日
◎結婚休暇あり（3日間）
◎入社半年経過後、有給休暇10日付与
※その他会社規定により年間スケジュールに
準ずる
株式会社充総興
重機オペレーター
浦添市
正社員
経験、学歴不問、【必須資格】
・普通自動車運転免許
【歓迎資格】
車両系建設機械の免許
各種作業主任者資格
電気工事士
バックホウ運転資格 等
※働きながら資格取得も可能です！
・普通自動車運転免許
【歓迎資格】
車両系建設機械の免許
各種作業主任者資格
電気工事士
バックホウ運転資格 等
※働きながら資格取得も可能です！
月給230,000円＋諸手当～（能力に応ず）
※諸手当(資格手当、現場手当、残業手当)
※試用期間3ヵ月（期間中の給与：月給230,000円）
※諸手当(資格手当、現場手当、残業手当)
※試用期間3ヵ月（期間中の給与：月給230,000円）
8:00～17:30(実動8H休憩1.5H)
日曜、旧盆、正月、GW
ヤシマ工業株式会社
ビル管理スタッフ【契約先ビルの電気や空調及び給排水設備等の巡回点検や遠隔監視等】
旭町・松山周辺
正社員
＜経験・スキル＞
〇必要な経験・知識等不問
※高卒以上
※59歳以下（定年年齢を上限とするため／省令1号）、＜免許＞
〇普通自動車運転免許（AT限定可）
└車両の持ち込みできる方（個人車両燃料費は会社負担）
＜資格＞
〇第二種電気工事士 （あれば尚可/優遇）
〇必要な経験・知識等不問
※高卒以上
※59歳以下（定年年齢を上限とするため／省令1号）、＜免許＞
〇普通自動車運転免許（AT限定可）
└車両の持ち込みできる方（個人車両燃料費は会社負担）
＜資格＞
〇第二種電気工事士 （あれば尚可/優遇）
【月給】 160,000円 〜268,000円
※給与は前職経験・資格を考慮し決定
＜月給内訳＞
基本給：158,500円～238,000円
資格手当：1,500円〜30,000円
※使用期限3ヵ月（同条件）
＜その他手当＞
◆現場手当：現場よって手当額が変動
◆休日出勤手当：規定有
◆家族手当：配偶者5,000円、18歳までのお子さん1人つき1,000円
◆残業手当：残業時間に応じて別途支給
※給与は前職経験・資格を考慮し決定
＜月給内訳＞
基本給：158,500円～238,000円
資格手当：1,500円〜30,000円
※使用期限3ヵ月（同条件）
＜その他手当＞
◆現場手当：現場よって手当額が変動
◆休日出勤手当：規定有
◆家族手当：配偶者5,000円、18歳までのお子さん1人つき1,000円
◆残業手当：残業時間に応じて別途支給
8:00～17:00 （実働8H／休憩60分）
〇日曜日，祝日，その他
※業務の都合上、休日出勤有（手当にて対応）
＜その他休暇＞
〇有給休暇あり（入社6か月後10日付与）
〇旧盆
〇創立記念日
〇慶弔休暇
〇GW
〇産前産後休業
〇育児休業
〇年末年始休暇（12/29～1/3）
＜年間休日＞120日※会社カレンダー有
※業務の都合上、休日出勤有（手当にて対応）
＜その他休暇＞
〇有給休暇あり（入社6か月後10日付与）
〇旧盆
〇創立記念日
〇慶弔休暇
〇GW
〇産前産後休業
〇育児休業
〇年末年始休暇（12/29～1/3）
＜年間休日＞120日※会社カレンダー有
株式会社呉屋組
施工管理（現場代理人）【土木工事における施工管理業務】
糸満市
正社員
・施工管理経験5年程度
└複数種の工事経験があり、すぐにでも現場に入れる方を想定しています。
・Excel、Word、CADの操作可能な方、・59歳以下(省令1号)
・2級土木施工管理技士 ※1級保有者歓迎
・普通自動車運転免許(AT限定可)
・現場へ直行直帰のため通勤手段を出来る方（車やバイクなど）
└複数種の工事経験があり、すぐにでも現場に入れる方を想定しています。
・Excel、Word、CADの操作可能な方、・59歳以下(省令1号)
・2級土木施工管理技士 ※1級保有者歓迎
・普通自動車運転免許(AT限定可)
・現場へ直行直帰のため通勤手段を出来る方（車やバイクなど）
■月収：255,000円～434,000円
《月収内訳》
・基本給：202,000円～263,000円
・固定残業手当：47,000円～87,000円/32h～45h分（等級により変動有）
・資格手当：5,000円～13,000円
・通信手当：1,000円
※試用期間6ヵ月有（同条件）
《他手当》
・現場手当：上限50,000円
・交通費：上限20,000円
・扶養手当：配偶者5,000円、子一人あたり5,000円
《月収内訳》
・基本給：202,000円～263,000円
・固定残業手当：47,000円～87,000円/32h～45h分（等級により変動有）
・資格手当：5,000円～13,000円
・通信手当：1,000円
※試用期間6ヵ月有（同条件）
《他手当》
・現場手当：上限50,000円
・交通費：上限20,000円
・扶養手当：配偶者5,000円、子一人あたり5,000円
8:00～18:00（実働8時間）
※休憩2時間（お昼休憩1時間、小休憩10:00・15:00それぞれ30分）
※休憩2時間（お昼休憩1時間、小休憩10:00・15:00それぞれ30分）
4週8休制（基本:土日休み）
・GW
・年末年始（12/28～1/3）
・有給休暇
※年間休日108日
・GW
・年末年始（12/28～1/3）
・有給休暇
※年間休日108日
アクア防災工業株式会社
配管工見習い
沖縄市
正社員
【必須】
・普通自動車運転免許(AT限定可)
・40歳以下（省令3号のイ）＊経験・職歴不問
・未経験者・I・Uターン者歓迎！
【下記にあてはまる方も歓迎！】
・配管技能士（3級）をお持ちの方（入社後の取得も可能です）
・I・Uターン者
・普通自動車運転免許(AT限定可)
・40歳以下（省令3号のイ）＊経験・職歴不問
・未経験者・I・Uターン者歓迎！
【下記にあてはまる方も歓迎！】
・配管技能士（3級）をお持ちの方（入社後の取得も可能です）
・I・Uターン者
月給200,000円～＋各種手当
※試用期間3ヶ月(同条件)
【手当】
・通勤手当（上限あり・月/5,000円）＊距離に応じて支給
・資格手当（月/10,000円～50,000円）
└資格取得支援制度を設けているので資格取得で給与UPもできます♪
・休日出勤手当
・残業手当
※試用期間3ヶ月(同条件)
【手当】
・通勤手当（上限あり・月/5,000円）＊距離に応じて支給
・資格手当（月/10,000円～50,000円）
└資格取得支援制度を設けているので資格取得で給与UPもできます♪
・休日出勤手当
・残業手当
9:00～18:00（実働8時間）
※現場により変動あり（手当支給）
※業務状況により、残業あり
※現場により変動あり（手当支給）
※業務状況により、残業あり
土曜・日曜日
※業務状況により、休日出勤あり（休日出勤手当・代休あり）
※年間休日114日
【休暇】
・旧盆
・GW
・年末年始、他
※業務状況により、休日出勤あり（休日出勤手当・代休あり）
※年間休日114日
【休暇】
・旧盆
・GW
・年末年始、他
株式会社リノシスコーポレーション
建築士
旭町・松山周辺
正社員
＜経験＞
〇建築士として実務経験がある方歓迎
＜スキル＞
〇基本的なPC操作（Excel/Word）が出来る方、＜免許＞
〇普通自動車運転免許（AT限定可）
＜資格＞
〇一級建築士または二級建築士いずれかの資格をお持ちの方
※建築士の受験資格がある方も相談可能（建築学科の方や実務経験がある方）
〇建築士として実務経験がある方歓迎
＜スキル＞
〇基本的なPC操作（Excel/Word）が出来る方、＜免許＞
〇普通自動車運転免許（AT限定可）
＜資格＞
〇一級建築士または二級建築士いずれかの資格をお持ちの方
※建築士の受験資格がある方も相談可能（建築学科の方や実務経験がある方）
【月給】270,000円～400,000円+別途手当+他手当
※経験、能力を考慮の上、当社規定により決定致します
＜月給内訳＞
基本給：240,000円
資格手当：一級建築士（月/40,000円）
二級建築士（月/10,000円）
職務手当：月/10,000円～30,000円
住宅手当：月/10,000円（一律）
＜別途手当＞
〇交通費実費支給：月/50,000円まで
〇家族手当：月/20,000円（配偶者）月/10,000円（子1人につき）
〇残業手当（全額支給／残業時間に応じて別途支給）
＜他手当＞
〇賞与 年2回（6月・12月 ※昨年度実績：3,5ヶ月分）
〇昇給 年1回（9月）
※経験、能力を考慮の上、当社規定により決定致します
＜月給内訳＞
基本給：240,000円
資格手当：一級建築士（月/40,000円）
二級建築士（月/10,000円）
職務手当：月/10,000円～30,000円
住宅手当：月/10,000円（一律）
＜別途手当＞
〇交通費実費支給：月/50,000円まで
〇家族手当：月/20,000円（配偶者）月/10,000円（子1人につき）
〇残業手当（全額支給／残業時間に応じて別途支給）
＜他手当＞
〇賞与 年2回（6月・12月 ※昨年度実績：3,5ヶ月分）
〇昇給 年1回（9月）
9:30～18:00 （実働7.5時間／休憩1時間）
※残業は月5～20時間程度です。
※残業は月5～20時間程度です。
〇完全週休2日制（日曜・月曜）＜年間休日120日以上＞
＜その他休暇制度＞
〇有給休暇（6ヶ月経過後10日付与）
〇祝日
〇GW
〇夏季休暇（7日）
〇年末年始休暇（7日）
〇産前産後休暇（取得・復職実績あり）
〇育児休暇（取得・復帰実績あり）
〇慶弔休暇
※5日以上の連休の取得も可能です。
＜その他休暇制度＞
〇有給休暇（6ヶ月経過後10日付与）
〇祝日
〇GW
〇夏季休暇（7日）
〇年末年始休暇（7日）
〇産前産後休暇（取得・復職実績あり）
〇育児休暇（取得・復帰実績あり）
〇慶弔休暇
※5日以上の連休の取得も可能です。
