調理師
休暇制度・福利厚生充実◎グループ内観光施設などを社割で利用可能！
経験あるスタッフに気軽に相談でき安心です。
幅広い年齢層が活躍できる職場です。
===注目POINT===
★福利厚生も充実
多くの職員が家族と一緒に、タピックグループの観光施設
を利用しています。
★ワークライフバランス
子育て中の方活躍中！
子どもの急な病気や用事の際にも勤務調整の相談可能です
私たちの会社（店舗）について
会社説明
私たちは「生きる」に寄り添い
毎日治療とケアに向き合っています。
沖縄初の総合リハビリテーションセンタ一病院（小児から高齢者まで）。
入院410床、内科、整形外科、脳神経外科、精神科、
認知症や寝たきりを予防する地域医療システムです。
タピックは、「人と社会を大切にする」、
「常に学び、進化し続ける」をモットーとしております。
今後、「リハビリテーションや心の分野」を中心とする医療を
更に深堀りするとともに、健康をキーワードとして、
公民連携の新しい事業にも取り組みます。
私たちのビジョン
≪医療法人タピックの理念≫
◇Total…総合性
患者さんを心と体、社会性という総合的な存在として捉える総合医療
◇Academic…探求性
未踏の分野を目指し探求する専門家集団
◇Popular…患者の立場
原点は病む心への援助
◇International…国際性
視界をアジア・世界に向ける
◇Centurial…21世紀にふさわしい
新世紀の担い手
こんな仲間が活躍しています
職員数：合計774名
◎経験あるスタッフが多く、気軽に相談でき安心です！
あなたにお願いしたいお仕事
仕事内容
●沖縄リハビリ病院厨房の調理業務
入院患者および施設利用者を対象に
一般食から治療食までの調理全行程のお仕事です
（1日1,500食、1日9～10名体制でシフトを組んでいます）
・令和2年7月開設
・沖縄リハビリテーションセンター病院新館1階
・最新厨房システム及び機器導入
※主機器（ニュークックチル、スチームコンベクション、ブラストチラー）
こんな方を求めています
【目指す職員像】
1.自然な温かいあいさつができる
2.利用者、患者、家族の気持ちを受け止め、専門職として真摯に対応する
3.担当の基礎技術が備わり、必要とされる専門性を習得している
4.同僚や上司、他の職種と協調して仕事が出来、信頼されている
5.きびきびと業務をこなし、就業規則を守って勤務する
6.探求心があり、カンファレンスや研修に積極的に参加し、発表する向上心がある
7.無駄のない物品管理やコスト削減に向けて協力し、経営の発展に貢献する
8.タピックの理念・方針を深く理解し、組織の一員として夢を共有し働いている
募集情報
経験・スキル
・59歳以下（定年(60歳)を上限とする為・省令1号）
・経験不問
免許・資格
・調理師(必須)
勤務地
入社日
※入社日は相談に応じます。
勤務時間
【変形労働時間制（1ヵ月単位）】
・8:00～17:00
・5:00～14:00
・9:00～18:00
※休憩60分
休日・休暇
・週1～3日・月8～9日休み（シフト制）
・年間休日110日
【その他休暇】
・リフレッシュ休暇3日
・検診休暇1日
・子の看護休暇(有給として対応)
・介護休暇(有給として対応)
給与
月給173,910円〜245,000円
└調整手当：3,000円〜25,000円・調理師免許手当：10,000円を含む
※試用期間3ヶ月有（同条件）
【その他手当】
・交通費：実費支給（上限10,400円/月）
待遇・福利厚生
・各種社会保険完備
・昇給有
・賞与有(年2回)(3カ月分)
・年次有給休暇有（半年後10日付与）
・駐車場有
・退職金制度有（勤続3年以上）
・タピックグループの観光施設利用可
・受動喫煙防止対策有（敷地内禁煙）
・利用可能託児施設あり：企業主導型保育園
（対象0～5歳、就業場所より徒歩1分）
応募情報
応募方法
画面下の「応募画面へ進む」ボタンよりご応募ください。
選考の流れ
【選考の流れ】
[1] Agreキャリアの応募フォームよりご応募ください
↓
[2] 採用担当者より面接日程調整で連絡させていただきます
↓
[3] 弊社までお越しいただき、面接を実施
↓
[4] 採用決定のご連絡
※Agreキャリアのサイトより通知を行います
※応募から内定までは平均1週間～1ヶ月ほどになります。
※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。
会社概要
企業名
医療法人タピック 沖縄リハビリテーションセンター病院
住所
〒904-2173
沖縄県沖縄市比屋根2-15-1
この求人の特徴
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包装機械オペレーター【お菓子の包装業務】
☆試用期間3か月あり
(試用期間中は時給1,050円+交通費)
※交通費は会社規定となります。
また社内基準にて昇給もありますのでご安心ください。
※残業ほぼナシ
・誕生日休暇（入社後１年より）
・年末年始
・GW
・旧盆（ウークイ）
中華料理店のホールおよびキッチンスタッフ
・ 飲食店勤務、調理経験者優遇
※試用期間3ヶ月（同条件）
〇有給休暇（6ヵ月後、10日支給）
＜その他休暇制度＞
〇夏季休暇（2日程度）
〇年末年始休暇（5日程度）
【年間休日】120日
サービススタッフ【注文受けや配膳業務など】
※年齢・経験等考慮し、当社規定により決定
※試用期間2ヶ月あり(同条件)
(2)13:00～22:00
実働8h（休憩1h）
※就業時間は選択可能です。相談に応じます。
※残業はほとんどありません。
◎有給休暇、慶弔休暇、産前産後／育児休暇
店舗スタッフ【店舗管理業務および調理や接客など】
■18歳以上の方（22時以降の勤務があるため）
＿＿【歓迎要件】＿＿
□未経験の方大歓迎♪
※経験・能力を考慮し決定いたします。
《その他》
・通勤手当 上限30,000円
・昇給 年1回
・賞与 年2回
□年次有給休暇：6ヶ月経過後10日付与
※年間休日103日
レストラン調理スタッフ（経験者）【ホテルにてブッフェ及びコース料理提供など】
※前職の給与や年齢、経験により当社規定に従い検討いたします。
5:30~16:00 の時間帯で実働8時間（休憩1時間）
【遅番】
11:30~22:00 の時間帯で実働8時間（休憩1時間）
※シフト交替制（週実働40時間）
※繁忙期など時期によってシフト変動の可能性有り。
▼その他休暇▼
◎入社6ヵ月後に年次有給休暇付与
◎リフレッシュ休暇年間計画あり
◎産休育休制度、男性育休制度（取得実績有り）
◎慶弔休暇制度 あり
店舗スタッフ【店舗管理業務および調理や接客など】
＿＿【歓迎要件】＿＿
□未経験の方大歓迎♪
※経験・能力を考慮し決定いたします。
《その他》
・通勤手当 上限30,000円
・昇給 年1回
・賞与 年2回
□年次有給休暇：6ヶ月経過後10日付与
※年間休日103日
店舗運営スタッフ【ホールやキッチン業務及び店舗運営に関するお仕事】
【週末・祝前日】14:00～深0:00
※実働6～8h・シフト制・休憩あり
※1カ月単位の変形労働時間制(週平均40h)
他、年末年始
店舗スタッフ【店舗管理業務および調理や接客など】
■18歳以上の方（22時以降の勤務があるため）
＿＿【歓迎要件】＿＿
□未経験の方大歓迎♪
※経験・能力を考慮し決定いたします。
《その他》
・通勤手当 上限30,000円
・昇給 年1回
・賞与 年2回
□年次有給休暇：6ヶ月経過後10日付与
※年間休日103日
マネージャー（候補）【ホテルレストラン内でのホール業務やマネジメント業務など】
・マネジメント経験（異業種可）
・PCスキル（Word・Excel・メールの基本操作必須）、・普通自動車運転免許（尚可）
※固定残業手当（30時間）49,770円含む
（固定残業手当は表記残業時間に満たない場合も一律支給。表記残業時間を超過の場合は別途支給）
※経験・能力を考慮の上決定します
※試用期間6か月（条件に変更はありません）
≪モデル年収≫
4,200,000円～
≪シフト例≫
・5:00～14:00
・10:00～19:00
・13:00～22:00
月8～9日（シフト制）※平日休みあり
※年間休日107日
【休暇】
・有給休暇
・慶弔休暇
・産前・産後休暇
・育児休暇（取得実績あり）
・介護休暇
店舗スタッフ【店舗管理業務および調理や接客など】
■18歳以上の方（22時以降の勤務があるため）
＿＿【歓迎要件】＿＿
□未経験の方大歓迎♪
※経験・能力を考慮し決定いたします。
《その他》
・通勤手当 上限30,000円
・昇給 年1回
・賞与 年2回
□年次有給休暇：6ヶ月経過後10日付与
※年間休日103日
レストラン調理担当
・飲食企業でのカフェ、レストラン等の調理経験
＜歓迎スキル＞
・調理業務に関心があり、新しい環境で意欲的に取り組むことのできる方
※調理師免許は必須ではありません。、＜免許＞
〇普通自動車運転免許
＜資格＞
〇資格不問
約350万円／基本給 200,000円の場合
約490万円／基本給 280,000円の場合
※残業30時間/月 含む
※年収例は賞与の支給率を100％で計算
＜給与詳細＞
【基本給】200,000～280,000円
【残業代】別途支給
【賞 与】年2回（稼働率、業績などによる変動有）
【給与改定】年1回
※試用期間3か月あり（同条件）
部門や業務によって、開始、終了の時間が変わります。詳しくは面接時にお聞きください。
※フレックス勤務あり・コアタイムなし
〇有給休暇（入社日から有給休暇付与／規定有）
店舗スタッフ【店舗管理業務および調理や接客など】
■18歳以上の方（22時以降の勤務があるため）
＿＿【歓迎要件】＿＿
□未経験の方大歓迎♪
※経験・能力を考慮し決定いたします。
《その他》
・通勤手当 上限30,000円
・昇給 年1回
・賞与 年2回
□年次有給休暇：6ヶ月経過後10日付与
※年間休日103日
・外国人の方は日本語検定N1
・高卒以上
・35歳以下（省令3号のイ）※職歴不問
（研修期間3ヶ月有、月給変動なし）
※賞与は毎年1月に支給♪
⇒10年連続支給実績あります！
※まかない休憩15分あります！
※基本1日7h勤務（繁忙期は週に1回程度8h勤務あり）
※希望休相談に応じます♪
店舗マネージャー候補
■18歳以上の方（22時以降の勤務があるため）
■ホールorキッチン実務経験者（年数不問）
＿＿【歓迎要件】＿＿
□店長・マネージャー経験者歓迎
※経験・能力を考慮し決定いたします。
《その他》
・通勤手当 上限30,000円
・昇給 年1回
・賞与 年2回
□年次有給休暇：6ヶ月経過後10日付与
※年間休日103日
商品開発スタッフ【ファミリーマートのお弁当やお惣菜などの開発や試作業務など】
・基本的なPCスキルをお持ちの方(EXCEL、Word:文字・数字入力程度)、【免許】
・普通自動車運転免許
【資格】
・35歳まで(省令3号のイ) ※職歴不問
※基本給・固定残業代の総額
基本給：月給 205,000円 〜 240,000円
固定残業代：あり
1ヶ月あたり29,800円 〜 34,880円（固定残業時間：1ヶ月あたり20時間）
固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する
※試用期間3ヵ月あり(試用期間中は固定残業代の支給はありません)
※経験・能力を考慮の上、当社規定により優遇いたします。
※基本給以外に各種手当あり(通勤手当・深夜手当・残業手当・深夜残業手当など)
年間休日107日
□有給休暇(入社半年後に年10日の有給休暇付与)
□産前産後休暇(2024年 1名)
□育児休暇(2024年 1名)
□慶弔休暇
〇18歳以上
（深夜勤務があるため *省令2号）
〇40歳以下
（長期勤続によるキャリア形成を図るため *省令3号のイ）、〇免許・資格等、不問
＜昇進後の月収モデルケース＞
〇副店長昇進後
【月収】260,000円（時間外・役職手当12,000円含む）
※年齢・勤続年数による
〇店長昇進後
【月収】300,000円（時間外・役職手当25,000円含む）
※年齢・勤続年数による
〇エリアマネージャーまたは人事・総務
【月収】400,000円
主なシフト例／店舗スタッフ勤務時
15:00～深0:00（平日）
土日祝は以下パターンの時間帯もございます。
(1)10:00～19:00
(2)12:00～21:00
※月平均残業時間は25h程度です。
残業手当は別途1分単位で支給となります。
（指紋認証での個別打刻システム）
〇将来ステップアップ後の勤務時間帯について
店舗スタッフ⇒副店長⇒店長⇒エリアマネージャー
または人事・総務とステップアップしていくため、その時々の役職等により、主なシフト時間帯は変化していきますが、早くて10:00～、遅くて深1:00までの範囲で、実働8hとなります。
〇年次有給休暇（入社時より付与。入社月によって付与日数は異なる。）
調理スタッフ
・未経験者も歓迎
・2024年3月卒業見込の方も歓迎、・調理師資格をお持ちの方は尚可
※資格をお持ちでない方の応募も歓迎
【手当】
・交通費支給（上限あり・10,000円まで）
※残業は30分～1H以内（ほとんどありません）
※年間休日110日
【休暇】
・有給休暇
キッチンスタッフ
└数ヶ月程度でもOKなので
調理の実務がある方を対象とします
揚場、焼き場、刺し場等の担当経験を
PRしていただけると嬉しいです！
※試用期間2～3か月有（給与条件は変動ナシ）
※Bの深夜帯勤務は別途手当30,000円あり
B. 深1:00～9:00（実働8h）
※A.Bいずれか希望の時間帯をお伝えください
※Bの深夜帯勤務は別途手当あり
※これまでの経験やスキルに応じたポジションをご用意いたします。
※しばらく現場を離れておりブランクがある方も歓迎します。（しっかりバックアップします）、調理師免許保持者歓迎（なくても問題ありません）
（研修期間3ヶ月中は月給250,000円～）
【営業時間】
平日：17:00～翌1:00
週末・祝前日：17:00～翌3:00
【勤務例】
●15:00～深0:00
●16:00～翌1:00
●17:00～翌2:00
●18:00～翌3:00（週末・祝日前）
店舗マネージャー候補
■18歳以上の方（22時以降の勤務があるため）
■ホールorキッチン実務経験者（年数不問）
＿＿【歓迎要件】＿＿
□店長・マネージャー経験者歓迎
※経験・能力を考慮し決定いたします。
《その他》
・通勤手当 上限30,000円
・昇給 年1回
・賞与 年2回
□年次有給休暇：6ヶ月経過後10日付与
※年間休日103日
