大協電気工事 株式会社
電気施工管理(未経験可)【現場調整やスケジュール管理及び必要書類の作成など】
★安定力抜群★業績右肩上がり！「やってみたい」という気持ちを応援します！
＼全くの未経験OKから！一生モノのスキルを身に付けられる♪／
はじめまして！“大協電気工事 株式会社”と申します(^_^)/
たくさんの求人のなか、弊社のページをご覧いただきありがとうございます。
私たちは、住宅・ビル・学校・公共工事などの幅広い施設で、電気設備の施工・管理までを行なっている会社です。
今回、電気施工管理の新たなメンバーを募集いたします！
【我が社のオススメPoint】
＊安定経営で売上毎年UP！
＊沖縄のランドマークに携わるやりがい！
＊休暇あり⇒ワークライフバランスも抜群です◎
ほかにも…
お休みたくさん、賞与の実績あり、転勤なし、残業も少なめ！
たとえ残業が続いてしまっても、代休取得で無理なく働ける体制もあり♪
全くの未経験から、一生モノのスキルを身に付ける！
そんな電気施工管理の社員、あなたも目指しませんか！？
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私たちの会社（店舗）について
会社説明
【沖縄の街をつくる誇りとやりがい】
私たち“大協電気工事”は、1968年に誕生し今年で56年。
住宅をはじめとし、ビルや学校、プラント設備、公共工事の電気設備工事・管理・施行まで一貫して行っております。
おかげさまで確かな実績・技術力を評価いただき、北部エリアの大型公共施設など、大きな案件にも多数携わらせていただいております。
今回さらなる成長の1つとして、今回の新入社員の募集に至りました。
弊社では、コミュニケーションに社歴・経歴は関係ありません。
ぜひ、あなたも“大協電気工事”で新たな1歩を踏み出しませんか？
私たちのビジョン
【未経験スタートを応援】
経験よりも「やってみたい！」という気持ちを応援します！
私たち“大協電気工事”のビジョンは、社員1人1人が“興味をもって仕事に取り組む”こと。
興味をもって取り組み続ければ、後から必ず技術がついてくる。
弊社の社風や、未経験の積極採用へも、この想いがもとになっています。
これまでにも未経験入社→資格取得を経て、現在も活躍している先輩スタッフもたくさんいます。
先輩自身も未経験スタートが多いので、「わからない」気持ちに寄り添ってフォローしてくれますよ♪
ぜひあなたのチャレンジをお待ちしています！
こんな仲間が活躍しています
【共感してくれる仲間がいる】
先輩たちも…
「本当に未経験でした」
「入社してから現場で学びました」
「電気施工の知識なんてゼロでした」
などなど！何も知らなくて本当にOKなんです!!
これまでも実際に、未経験で入社した先輩スタッフはたくさんいます。
入社後に知識ゼロで“電気施工管理技工士”の資格を取得した社員も♪
だから、入社直後の不安な気持ちに共感・理解してくれる人ばかり！
気軽に相談できる仲間が現役で活躍しているので、心配ご無用です！
あなたにお願いしたいお仕事
仕事内容
■電気施工監理
◎具体的には…
・現場への調整・指示出し
・スケジュール管理
・品質・安全・原価管理
・必要書類の作成 など
～お仕事マスターへの道～
「電気施工管理って？」という段階からスタートする未経験さんも、
まずはサポート業務からやっていきますので心配いりません♪
「スケジュール管理ってどうやるの？」
「職人さんたちと円滑にコミュニケーション取るには」などを、業務を介して学んでいきましょう。
▼
慣れてきたら先輩スタッフの指示のもと、現場の管理業務をお任せしていきます。
とはいっても、突然一人で何もかも行うようなことはありません！
あなたの挑戦を全力でサポートしますので、安心してやってみましょう♪
～成長できる環境があるから安心～
・電気協会さんから届く講習会などへの参加も可能です。
がんばって知識を深めていきましょう♪
・成長すればその分収入として還ってきます。
とくに国家資格の取得では、スキル＆給与両方の向上が期待できます！
こんな方を求めています
■業務で分からないことは素直に質問する姿勢
分からないことやギモンに思うことを素直に誰かに聞けると、知識・技術の吸収力が高まるので、成長の早さが期待できます。
積極的に聞く・学ぶ意識、大切ですね♪
■チームワークを大切にしている人
現場は、様々な人が集まって1つものをつくり上げていきます。
そのためにはチームワーク・協調性といった意識が大切。
職人さんたちと自らコミュニケーションを取っていく人は、自然と仕事をうまく動かせているようですよ！
募集情報
経験・スキル
■未経験者・第二新卒者歓迎
└ 未経験者の視点に立った丁寧な研修で、基礎から学べます
※電気工事または施工管理のご経験（あれば尚可）
免許・資格
【必須条件】
■普通自動車運転免許（AT限定可）
【歓迎条件】
■下記の資格や経験がある方は、業務に活かすことができます
＊第一種・第二種電気工事士
＊1級・2級電気工事施工管理士
勤務地
〒903-0802 沖縄県那覇市首里大名町3-17-6
入社日
入社日相談可能です。
現在お仕事中の方もお気軽にご相談ください。
勤務時間
8:00～17:00（実働8h・休憩1h）
※繁忙期などは多少残業が発生しますが、
残業が続いた場合は代休を取得していただくので、
体への負担も少なく、無理なく働けます。
休日・休暇
■完全週休2日制（土日）、祝日
※土曜出勤がある場合は、振休取得で対応しております。
■GW、お盆、年末年始（5日間）
■年次有給休暇
■慶弔休暇
給与
■月給：190,000円～400,000円＋通勤手当＋資格手当＋他手当
※経験によってはスタート月給：200,000円～も可能！
※スキルによってはスタート月給：350,000円～も可能！
※資格・経験・能力考慮の上、表記額内で給与決定いたします。
※他、賞与年2回、業績に応じ決算賞与有
└ 現在、業績右肩上がりのため、ほぼ毎年支給しております！！
▼資格手当▼
・1級電気施工管理技士：20,000円/月
・2級電気施工管理技士：10,000円/月
・第一種電気工事士：8,000円/月
※他にも高所作業者やクレーン運転士などの資格も細かく資格手当が設定されているので、資格取得支援制度を活用して収入アップを目指せます！！
▼その他手当▼
・通勤手当（上限38,000円/距離計算）
・通信手当（4,000円）
・扶養手当（配偶者12,000円、子ども6,000円/人）
・住宅手当（世帯主10,000円、他5,000円）
・現場手当（3,000円～10,000円/月*現場に応ず）
・役職手当（15,000円～/月）
▼モデル月収例▼
・23歳/経験2年目/配偶者なし/年収320万円
・35歳/経験10年目/配偶者あり・子2人/年収420万円
・40歳/経験17年目/配偶者あり・子3人/年収600万円
※試用期間3ヶ月：給与変動なし
待遇・福利厚生
・各種社会保険完備
・昇給
・賞与年2回
・決算賞与（業績に応じて）
・従業員駐車場有（車通勤可）
・作業服貸与（年1回）
・髪色・ピアス等自由
・資格取得支援制度有
・社員旅行有（2年に1回）
・社内イベント有
・定期健康診断あり
・退職金制度有
・受動喫煙対策有（オフィス内禁煙）
応募情報
応募方法
画面下の「応募画面へ進む」ボタンよりご応募ください。
選考の流れ
[1] Agreキャリアの応募フォームよりご応募ください
↓
[2] 採用担当者より面接日程調整で連絡させていただきます
↓
[3] 弊社までお越しいただき、面接を実施
↓
[4] 採用決定のご連絡
※Agreキャリアのサイトより通知を行います
※応募から内定までは平均1週間～1ヶ月ほどになります。
※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。
会社概要
企業名
大協電気工事 株式会社
住所
〒903-0802
沖縄県那覇市首里大名町3-17-6
この求人の特徴
シフト・休日
会社の特徴
求める人材
この求人を共有する
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有限会社トモヒロ
整備士【建設機械の整備や点検などの業務】
名護市
正社員
・未経験OK！学歴不問、【必須】
・普通自動車運転免許
【優遇】
・中型自動車免許または準中型免許お持ちの方
・普通自動車運転免許
【優遇】
・中型自動車免許または準中型免許お持ちの方
【月給】 200,000円～+各種手当
※試用期間3ヶ月あり（同条件）
＜各種手当＞
休日手当：11,200円／日
残業手当：1,300円／時間
賞与：年2回有（業績に応ずる）
※試用期間3ヶ月あり（同条件）
＜各種手当＞
休日手当：11,200円／日
残業手当：1,300円／時間
賞与：年2回有（業績に応ずる）
8:00～17:00（実働8H/休憩1H）
・日曜、土曜（第一、第三）
＜その他休暇＞
・有給休暇（入社6か月後10日付与）
・ゴールデンウイーク
・旧盆
・年末年始
＜その他休暇＞
・有給休暇（入社6か月後10日付与）
・ゴールデンウイーク
・旧盆
・年末年始
ヤシマ工業株式会社
計装エンジニア
旭町・松山周辺
正社員
【経験・スキル】
・未経験OK
・学歴不問
・既卒・第二新卒歓迎
・59歳以下（定年年齢を上限とするため／省令1号）、【必須】
普通自動車運転免許
【歓迎資格】
計装士／電気工事士（1・2種）／エネルギー管理士など
・未経験OK
・学歴不問
・既卒・第二新卒歓迎
・59歳以下（定年年齢を上限とするため／省令1号）、【必須】
普通自動車運転免許
【歓迎資格】
計装士／電気工事士（1・2種）／エネルギー管理士など
【月給】170,000円 ～+ その他手当
※ 経験・能力を考慮し決定します
※固定残業代なし
※試用期間3ヶ月あり（同条件）
＜その他手当＞
私有車両手当：18,000円
資格手当：1,500円〜30,000円
【賞与】
年2回（夏季6月・冬季12月）
【年収例】
355万円（入社2年目 / 21歳高卒）
410万円（入社6年目 / 32歳大卒・主任）
650万円（入社19年目 / 44歳大卒・係長）
659万円（入社8年目 / 56歳中途・係長）
※ 経験・能力を考慮し決定します
※固定残業代なし
※試用期間3ヶ月あり（同条件）
＜その他手当＞
私有車両手当：18,000円
資格手当：1,500円〜30,000円
【賞与】
年2回（夏季6月・冬季12月）
【年収例】
355万円（入社2年目 / 21歳高卒）
410万円（入社6年目 / 32歳大卒・主任）
650万円（入社19年目 / 44歳大卒・係長）
659万円（入社8年目 / 56歳中途・係長）
8:00～17:00 (実働8H／休憩60分)
※現場によって変動あり
※現場によって変動あり
・完全週休2日制
※ 業務都合で休日出勤あり、振替または給与対応
【大型休暇】
・GW
・年末年始休暇
【その他休暇】
・有給休暇（入社6か月後10日付与）
・旧盆休暇
・創立記念日
・慶弔休暇
・産前産後休業
・育児休業
＜年間休日＞120日以上
※ 業務都合で休日出勤あり、振替または給与対応
【大型休暇】
・GW
・年末年始休暇
【その他休暇】
・有給休暇（入社6か月後10日付与）
・旧盆休暇
・創立記念日
・慶弔休暇
・産前産後休業
・育児休業
＜年間休日＞120日以上
株式会社 大光不動産
不動産の物件メンテナンス【賃貸不動産の物件維持管理や修繕及び補修作業】
宜野湾市
契約社員
・高卒以上
・パソコン操作（Excel・Word・メール等）
・59歳以下（60歳定年を上限とする為／省令1号）、・普通自動車運転免許（AT限定可）
・宅地建物取引士、第二種電気工事士をお持ちの方優遇
・パソコン操作（Excel・Word・メール等）
・59歳以下（60歳定年を上限とする為／省令1号）、・普通自動車運転免許（AT限定可）
・宅地建物取引士、第二種電気工事士をお持ちの方優遇
月給250,000～円＋資格手当30,000円＋各種手当
└固定時間外手当（25ｈ分）38,900円を含む／超過分は別途支給
※前職経験、能力を考慮いたしますので、面談時にご相談ください。
※試用期間3～6ヵ月あり（試用期間中 月給：250,000円）
※試用期間は契約社員、試用期間満了後、正社員登用となります。
【各種手当】
■資格手当あり
└宅地建物取引士：20,000円
└賃貸不動産経営管理士：5,000円
└第二種電気工事士：5,000円
■通勤手当あり：4,200円～13,500円 （規定による）
★月収例★
254,200円～293,500円
└固定時間外手当（25ｈ分）38,900円を含む／超過分は別途支給
※前職経験、能力を考慮いたしますので、面談時にご相談ください。
※試用期間3～6ヵ月あり（試用期間中 月給：250,000円）
※試用期間は契約社員、試用期間満了後、正社員登用となります。
【各種手当】
■資格手当あり
└宅地建物取引士：20,000円
└賃貸不動産経営管理士：5,000円
└第二種電気工事士：5,000円
■通勤手当あり：4,200円～13,500円 （規定による）
★月収例★
254,200円～293,500円
9:00～18:00
(実働8H/休憩1H)
(実働8H/休憩1H)
完全週休2日制
★日曜日・祝日は固定休（定休日）です。
★平日1日シフト休です。
※年間休日110日
【休暇】
・年末年始（12/29～1/3）
・GW（3日）
・旧盆(ウークイ)
・入社半年経過後、有給休暇10日付与
★日曜日・祝日は固定休（定休日）です。
★平日1日シフト休です。
※年間休日110日
【休暇】
・年末年始（12/29～1/3）
・GW（3日）
・旧盆(ウークイ)
・入社半年経過後、有給休暇10日付与
ニッケン・リース 株式会社
建設機械の修理スタッフ（車輌系建設機械）
うるま市
正社員
・自動車工場等で整備の経験のある方
※自動車整備士免許はなくても構いません、・普通自動車運転免許（必須）
【歓迎資格】
・小型移動式クレーン運転技能者
・玉掛技能者
・車両系建設機械（整地・運搬・積込用及び掘削用）運転技能者
・フォークリフト
※自動車整備士免許はなくても構いません、・普通自動車運転免許（必須）
【歓迎資格】
・小型移動式クレーン運転技能者
・玉掛技能者
・車両系建設機械（整地・運搬・積込用及び掘削用）運転技能者
・フォークリフト
月給277,500円+交通費
（固定残業手当20H分/37,500円含む。超過分別途1分単位で支給します）
■試用期間／3ヵ月
期間中は、月給240,000円+交通費
※固定残業代なし（定時を過ぎた場合は別途1分単位で支給します）
（固定残業手当20H分/37,500円含む。超過分別途1分単位で支給します）
■試用期間／3ヵ月
期間中は、月給240,000円+交通費
※固定残業代なし（定時を過ぎた場合は別途1分単位で支給します）
8:00～17:00(実働8H/休憩1H）
【休日】
・完全週休2日制（土・日・祝）
・旧盆（ウークイ、ウークイの翌日）
・ゴールデンウィーク
・年末年始（12/30～1/3）
※年間休日125日
【休暇】
・有給休暇
・育児休暇制度
・介護休暇制度
・看護休暇制度
・完全週休2日制（土・日・祝）
・旧盆（ウークイ、ウークイの翌日）
・ゴールデンウィーク
・年末年始（12/30～1/3）
※年間休日125日
【休暇】
・有給休暇
・育児休暇制度
・介護休暇制度
・看護休暇制度
株式会社 沖縄工設
浄水施設運転維持管理業務スタッフ
名護市
正社員
□ 学歴・経験不問、【必須要件】
■ 18歳～59歳
└ 省令2号：年少者の深夜業の禁止の為
└ 省令1号：定年年齢を上限とする為
■ 普通自動車運転免許（AT限定可）
■ Word・Excelの操作スキル：B
└ Word・Excelを使用して書類作成ができること
【 歓迎要件 】
□ 第二種電気工事士あれば尚可
■ 18歳～59歳
└ 省令2号：年少者の深夜業の禁止の為
└ 省令1号：定年年齢を上限とする為
■ 普通自動車運転免許（AT限定可）
■ Word・Excelの操作スキル：B
└ Word・Excelを使用して書類作成ができること
【 歓迎要件 】
□ 第二種電気工事士あれば尚可
【月給】182,000円〜209,000円＋別途手当
※試用期間3ヶ月（同条件）
（一律現場手当：7,000円含む）
■ 別途手当詳細
＋ 技能手当：各資格 500～15,000円
＋実務経験手当：1,500円×実務経験年数（上限30,000円まで）
＋役職手当・深夜手当
＋通勤手当：通勤距離より算出（上限20,000円まで）
※試用期間3ヶ月（同条件）
（一律現場手当：7,000円含む）
■ 別途手当詳細
＋ 技能手当：各資格 500～15,000円
＋実務経験手当：1,500円×実務経験年数（上限30,000円まで）
＋役職手当・深夜手当
＋通勤手当：通勤距離より算出（上限20,000円まで）
■ 1ヶ月単位の変形労働時間制（週間平均40H）
(1) 8:00〜17:00 (2) 16:00〜翌9:00
※上記シフト制 ※共通/休憩1H
※月平均残業時間5H
(1) 8:00〜17:00 (2) 16:00〜翌9:00
※上記シフト制 ※共通/休憩1H
※月平均残業時間5H
■ 週休2日シフト制 ※年間休日123日
■ 年次有給休暇（半年後10日付与）
■ 年次有給休暇（半年後10日付与）
株式会社 沖縄工設
下水道施設運転維持管理業務スタッフ
宜野湾市
正社員
□ 学歴・経験不問、【必須要件】
■ 18歳～59歳
└ 省令2号：年少者の深夜業の禁止の為
└ 省令1号：定年年齢を上限とする為
■ 普通自動車運転免許（AT限定可）
■ Word・Excelの操作スキル：B
└ Word・Excelを使用して書類作成ができること
【 歓迎要件 】
□ 第二種電気工事士あれば尚可
■ 18歳～59歳
└ 省令2号：年少者の深夜業の禁止の為
└ 省令1号：定年年齢を上限とする為
■ 普通自動車運転免許（AT限定可）
■ Word・Excelの操作スキル：B
└ Word・Excelを使用して書類作成ができること
【 歓迎要件 】
□ 第二種電気工事士あれば尚可
月給 185,000円〜212,000円＋別途手当
※試用期間3ヶ月（同条件）
（一律現場手当：10,000円含む）
■ 別途手当詳細
＋ 技能手当：各資格 500～15,000円
＋実務経験手当：1,500円×実務経験年数（上限30,000円まで）
＋役職手当・深夜手当
＋通勤手当：通勤距離より算出（上限20,000円まで）
※試用期間3ヶ月（同条件）
（一律現場手当：10,000円含む）
■ 別途手当詳細
＋ 技能手当：各資格 500～15,000円
＋実務経験手当：1,500円×実務経験年数（上限30,000円まで）
＋役職手当・深夜手当
＋通勤手当：通勤距離より算出（上限20,000円まで）
■ 1ヶ月単位の変形労働時間制（週間平均40H）
(1) 8:30〜17:30 (2) 16:30〜翌9:30
※上記シフト制 ※共通/休憩1H
※月平均残業時間5H
(1) 8:30〜17:30 (2) 16:30〜翌9:30
※上記シフト制 ※共通/休憩1H
※月平均残業時間5H
■ 週休2日シフト制 ※年間休日123日
■ 年次有給休暇（半年後10日付与）
■ 年次有給休暇（半年後10日付与）
株式会社 開成 宮古支店
建設機械の入出庫点検スタッフ【建設機械の入出庫点検及びメンテナンス軽整備など】
宮古島市
正社員
・35歳迄（省令3号のイ・長期勤続によるキャリア形成を図るため）
・職歴・経験は問いません
・PC基本操作（Excel・Word）ができると尚可、普通自動車運転免許（AT限定不可）
・職歴・経験は問いません
・PC基本操作（Excel・Word）ができると尚可、普通自動車運転免許（AT限定不可）
月給172,500円〜207,500円
【内訳】
基本月給：162,500円〜197,500円
インフレ手当：10,000円
【その他手当】
・技能手当(整備士等)：1,000円～3,000円
・住宅手当(世帯主)：5,000円～7,000円
・扶養手当：5,000円～7,000円
・残業手当
・通勤手当
※経験・能力によりスタート給変動あり※
【内訳】
基本月給：162,500円〜197,500円
インフレ手当：10,000円
【その他手当】
・技能手当(整備士等)：1,000円～3,000円
・住宅手当(世帯主)：5,000円～7,000円
・扶養手当：5,000円～7,000円
・残業手当
・通勤手当
※経験・能力によりスタート給変動あり※
～フレックスタイム制を導入しております～
※標準労働時間帯／7:00〜21:00
※コアタイム／10:00～15:00
※月平均総労働時間／150H
※月平均残業時間／20H
コアタイム10:00～15:00を含む範囲で
始・就業を自主的に決定でき、
あなたのライフスタイルに合わせて勤務できます！
※標準労働時間帯／7:00〜21:00
※コアタイム／10:00～15:00
※月平均総労働時間／150H
※月平均残業時間／20H
コアタイム10:00～15:00を含む範囲で
始・就業を自主的に決定でき、
あなたのライフスタイルに合わせて勤務できます！
完全週休2日制（土曜・日曜・祝日）
【休暇】
・旧盆
・年末年始休暇（12/29～1/4）
・リフレッシュ休暇（5日）
・妊娠に伴う特別休暇
・特定疾病等休暇：180日まで
・年次有給休暇（6ヵ月経過後）：10日
【休暇】
・旧盆
・年末年始休暇（12/29～1/4）
・リフレッシュ休暇（5日）
・妊娠に伴う特別休暇
・特定疾病等休暇：180日まで
・年次有給休暇（6ヵ月経過後）：10日
株式会社コーキング東
営業兼施工管理技士【リフォーム現場での施工管理業務など】
八重瀬町
正社員
・基本的なPCスキル（Excel・Word）、・要普通運転免許
必須ではありませんが、防水技能士、塗装技能士、建築施工管理技士をお持ちの方は活かせます。資格手当も支給あり。
必須ではありませんが、防水技能士、塗装技能士、建築施工管理技士をお持ちの方は活かせます。資格手当も支給あり。
月給200,000円+交通費＋各種手当
※能力や資格に応じ決定
≪各種手当詳細≫
・資格手当／5,000円～
・家族手当（扶養手当）
・子供手当／1～3名まで、5,000円
・役職手当
・残業手当（固定残業制ではありません）
※試用期間3ヶ月：月給180,000円+交通費
※能力や資格に応じ決定
≪各種手当詳細≫
・資格手当／5,000円～
・家族手当（扶養手当）
・子供手当／1～3名まで、5,000円
・役職手当
・残業手当（固定残業制ではありません）
※試用期間3ヶ月：月給180,000円+交通費
9:00～18:00(実働8時間)
※月～土のうち週5日勤務のシフト制
※月～土のうち週5日勤務のシフト制
完全週休2日制 (日曜固定休み＋シフト制)
GW、お盆、年末年始、有給休暇
GW、お盆、年末年始、有給休暇
A-CREATE沖縄株式会社
環境リサイクル事業製造スタッフ【建設機械を用いた廃材の分別や製品混合と製品積込】
糸満市
正社員
＜経験＞
〇中型建設機械の操作になるため経験者優遇
〇建設現場や屋外工場勤務の経験がある方
※高校卒業以上、＜免許＞
〇第1種自動車運転免許（AT/MTどちらも可）
＜資格＞
〇車両系建設機械運転技能講習
〇中型建設機械の操作になるため経験者優遇
〇建設現場や屋外工場勤務の経験がある方
※高校卒業以上、＜免許＞
〇第1種自動車運転免許（AT/MTどちらも可）
＜資格＞
〇車両系建設機械運転技能講習
【月給】219,000円～252,000円
※前職の給与・経験・能力に応じて相談可。
※時間超過分については別途支給いたします。
└時間外（残業・休日出勤）は上記より月給を時給換算・時間外手当算出により+α
※前職の給与・経験・能力に応じて相談可。
※時間超過分については別途支給いたします。
└時間外（残業・休日出勤）は上記より月給を時給換算・時間外手当算出により+α
8:00～18:00（実働8h）
＜休憩＞
30分休憩（10:00～、15:00～）
1時間休憩（12:00～13:00）
＜休憩＞
30分休憩（10:00～、15:00～）
1時間休憩（12:00～13:00）
〇週休2日シフト制（土・日休み）
土曜日も希望により出勤可能
＜各種休暇＞
〇有給休暇あり（入社6か月後10日付与）
会社休み
〇GW（5/3～5/6）
〇年末年始休暇（12/30～1/4）
個人申告制休み
〇旧盆（申告制でお休み）
〇慶弔休暇
土曜日も希望により出勤可能
＜各種休暇＞
〇有給休暇あり（入社6か月後10日付与）
会社休み
〇GW（5/3～5/6）
〇年末年始休暇（12/30～1/4）
個人申告制休み
〇旧盆（申告制でお休み）
〇慶弔休暇
オパス株式会社 北部支社
工事現場スタッフ（未経験可）【道路の白線や滑り止め舗装工事及び防護柵の点検など】
名護市
契約社員
＜経験＞
〇職歴・学歴不問
〇59歳以下（定年年齢を上限とするため／省令1号）、＜免許＞
要普通自動車運転免許（AT限定不可）
＜資格＞
資格不問
〇職歴・学歴不問
〇59歳以下（定年年齢を上限とするため／省令1号）、＜免許＞
要普通自動車運転免許（AT限定不可）
＜資格＞
資格不問
【月給】190,000円～＋通勤手当
※給与は能力・経験を考慮し決定
※試用期間2ヶ月（同条件）
＜通勤手当＞
〇交通費支給（片道2km以上対象／実費支給 *上限なし）
※給与は能力・経験を考慮し決定
※試用期間2ヶ月（同条件）
＜通勤手当＞
〇交通費支給（片道2km以上対象／実費支給 *上限なし）
〇8:00～17:00（休憩60分）
※工期が差し迫った場合は残業になる可能性有。
※工期が差し迫った場合は残業になる可能性有。
〇4月～12月／土日祝休
〇1月～3月／日曜・祝日
※1年単位の変形労働時間制
＜その他休暇＞
〇有給休暇あり（入社6か月後10日付与）
〇GW
〇旧盆
〇慶弔休暇
〇産休・育休
〇介護休業
〇年末年始（12/29～1/3 *会社カレンダーによる）
＜年間休日＞112日
〇1月～3月／日曜・祝日
※1年単位の変形労働時間制
＜その他休暇＞
〇有給休暇あり（入社6か月後10日付与）
〇GW
〇旧盆
〇慶弔休暇
〇産休・育休
〇介護休業
〇年末年始（12/29～1/3 *会社カレンダーによる）
＜年間休日＞112日
北谷町
正社員
・太陽光パネルや蓄電池・エコキュート等の施工や
リフォーム、塗装工事の実務経験、 ・普通自動車運転免許
・電気工事士資格があれば尚可
リフォーム、塗装工事の実務経験、 ・普通自動車運転免許
・電気工事士資格があれば尚可
【月給】 240,000円～
※経験・能力・資格等を考慮の上優遇します。
＜試用期間3ヶ月有＞
期間中：1～3ヶ月
月給：200,000円スタート
＜モデル年収例＞
年収540万：40歳/入社2年
※経験・能力・資格等を考慮の上優遇します。
＜試用期間3ヶ月有＞
期間中：1～3ヶ月
月給：200,000円スタート
＜モデル年収例＞
年収540万：40歳/入社2年
9:00～18:00（実働8時間、休憩60分）
日曜日・隔週土曜日
※繫忙期は土曜日出勤あり
年末年始・旧盆・ゴールデンウィーク
※繫忙期は土曜日出勤あり
年末年始・旧盆・ゴールデンウィーク
株式会社 和電気
電気工事スタッフ【太陽光と空調設備の分野を中心とした業務】
西原町
正社員
実務経験が1年以上ある方
※太陽光・空調関連業務に
携わっている方は優遇します、●普通自動車運転免許（AT限定可）
●第一種or第二種電気工事士
※太陽光・空調関連業務に
携わっている方は優遇します、●普通自動車運転免許（AT限定可）
●第一種or第二種電気工事士
月給220,000円～350,000円
＋交通費＋残業手当
※給与に関しては、経験や資格、前職の給与を考慮します。
※試用期間3ヵ月/同条件
【月収例】
実務経験1～3年の目安
月給22万円～＋交通費＋残業手当
＝手取り20～24万円
実務経験10年～の目安
月給30万円～＋交通費＋残業手当
＝手取り35万円～
※稀に夜勤（翌日休み）もあるので、
手当込みで40万円支給することもあります。
※上記経験年数による給与はあくまで目安で
条件を満たしている方すべてに
該当するものではありません
＋交通費＋残業手当
※給与に関しては、経験や資格、前職の給与を考慮します。
※試用期間3ヵ月/同条件
【月収例】
実務経験1～3年の目安
月給22万円～＋交通費＋残業手当
＝手取り20～24万円
実務経験10年～の目安
月給30万円～＋交通費＋残業手当
＝手取り35万円～
※稀に夜勤（翌日休み）もあるので、
手当込みで40万円支給することもあります。
※上記経験年数による給与はあくまで目安で
条件を満たしている方すべてに
該当するものではありません
8:00～18:00(実働8h・休憩2h)
※平均月1～2回夜勤有
(21:00～翌6:00間で実働2～6h)
※翌日休・夜勤手当
※平均月1～2回夜勤有
(21:00～翌6:00間で実働2～6h)
※翌日休・夜勤手当
完全週休2日制(土日)、年末年始、有給休暇
旧盆(1日)
※土曜に1～2回程出勤になる場合有(時間外手当支給)
早い場合は1～2hで道具片付け後退社となります。
旧盆(1日)
※土曜に1～2回程出勤になる場合有(時間外手当支給)
早い場合は1～2hで道具片付け後退社となります。
株式会社スタイルホープ
設計士（経験者）【作図および現地調査など】
浦添市
正社員
【必須要件】
・設計士実務経験者 ※年数問わず、【必須要件】
・2級建築士
・普通自動車運転免許（AT限定可）
・設計士実務経験者 ※年数問わず、【必須要件】
・2級建築士
・普通自動車運転免許（AT限定可）
月給：250,000〜400,000円
※資格手当30,000～50,000円含む
※経験・能力によって決定いたします。
※試用期間3ヶ月（同条件）
≪その他手当≫
・家賃補助（家賃の半分支給／月）※規定有
・交通費（距離に応じて）
・残業手当
※資格手当30,000～50,000円含む
※経験・能力によって決定いたします。
※試用期間3ヶ月（同条件）
≪その他手当≫
・家賃補助（家賃の半分支給／月）※規定有
・交通費（距離に応じて）
・残業手当
8:30〜17:30（実働8h）
※月平均残業時間10時間程度
※月平均残業時間10時間程度
・完全週休2日制（土日）
・祝日
・年末年始（12/28～1/5）
・有給休暇
・産前産後休暇、育児休暇
《年間休日120日以上》
・祝日
・年末年始（12/28～1/5）
・有給休暇
・産前産後休暇、育児休暇
《年間休日120日以上》
株式会社 新建
多能工・土木職人【手元作業や玉掛および型枠作業など】
小禄周辺
正社員
土木・重機車両運転・足場・型枠・鉄筋等いずれかの経験者
または多工種にチャレンジしたい!という熱意のある方、【必須】
・普通自動車運転免許（AT限定不可）
【下記資格をお持ちの方は尚可】
・玉掛
・小型移動式クレーン
・車両系建設機械運転免許
または多工種にチャレンジしたい!という熱意のある方、【必須】
・普通自動車運転免許（AT限定不可）
【下記資格をお持ちの方は尚可】
・玉掛
・小型移動式クレーン
・車両系建設機械運転免許
月収210,000円～299,000円
※経験・資格等を考慮し給与を決定いたします。
※独自の社内評価制度により能力を給与にしっかり反映。
月収内訳▼
基本月給195,000 円～
＋技術手当：上限60,000円（試用期間後）
＋交通費：上限15,000円/月
※上記はあくまで最低保証額です。
今回の転職が不利にならないよう、
あなたの前職給与・年齢・経験・能力も充分考慮の上、待遇を決定いたします。
※試用期間3～6ヶ月有(試用期間中、技術手当は支給対象外)
●有資格・経験者として転職してきた60代のAさんは…
初年度時点で既に年収420万円！
勤続10年以上となり、現在はなんと年収680万円！
└技術・経験・資格という強みがこれだけの高収入へつながります
※経験・資格等を考慮し給与を決定いたします。
※独自の社内評価制度により能力を給与にしっかり反映。
月収内訳▼
基本月給195,000 円～
＋技術手当：上限60,000円（試用期間後）
＋交通費：上限15,000円/月
※上記はあくまで最低保証額です。
今回の転職が不利にならないよう、
あなたの前職給与・年齢・経験・能力も充分考慮の上、待遇を決定いたします。
※試用期間3～6ヶ月有(試用期間中、技術手当は支給対象外)
●有資格・経験者として転職してきた60代のAさんは…
初年度時点で既に年収420万円！
勤続10年以上となり、現在はなんと年収680万円！
└技術・経験・資格という強みがこれだけの高収入へつながります
8:00～17:00(休憩1h)
※実働8hを基本とする1年単位の変形労働時間制
※実働8hを基本とする1年単位の変形労働時間制
◎土日＋他 ◎年末年始 ◎GW
◎旧盆 ※年間休日115日
◎特別有給休暇 ◎年次有給休暇
※会社カレンダーによる
※年末年始（12/29～1/3）
◎旧盆 ※年間休日115日
◎特別有給休暇 ◎年次有給休暇
※会社カレンダーによる
※年末年始（12/29～1/3）
株式会社 沖正設備
配管工スタッフ（経験者）【給水管の引き込み及び排水菅の接続や修繕作業など】
うるま市
正社員
＜経験＞
配管工の実務経験3年以上
※学歴不問、＜免許＞
準中型自動車免許（MT）
＜ココPoint＞
資格取得支援アリ！
業務で必要な資格は会社が取得を支援！
技能者資格にも多数の社員が挑戦しています。
「給水装置工事主任技術者」
「管工事施工管理技士」など、
国家資格の取得が可能です。
配管工の実務経験3年以上
※学歴不問、＜免許＞
準中型自動車免許（MT）
＜ココPoint＞
資格取得支援アリ！
業務で必要な資格は会社が取得を支援！
技能者資格にも多数の社員が挑戦しています。
「給水装置工事主任技術者」
「管工事施工管理技士」など、
国家資格の取得が可能です。
【日給】 9,000円～
※経験・能力、考慮し面談の上決定
※試用期間3ヵ月(同条件)
※経験・能力、考慮し面談の上決定
※試用期間3ヵ月(同条件)
8:00～18:00（実働8H、休憩2H）
完全週休2日制（日曜日＋その他1日）
GW・旧盆・年末年始
GW・旧盆・年末年始
有限会社 拓電エンジニアリング
電気工事スタッフ（見習い可）【電気工事施工補助】
新都心・首里周辺
正社員
【必須】
・普通自動車運転免許
・64歳以下（定年年齢を上限とするため／省令1号）
【下記の資格や経験のある方は優遇いたします】
・第一種電気工事士
・第二種電気工事士
・2級電気工事施工管理技士
・現場管理経験
・普通自動車運転免許
・64歳以下（定年年齢を上限とするため／省令1号）
【下記の資格や経験のある方は優遇いたします】
・第一種電気工事士
・第二種電気工事士
・2級電気工事施工管理技士
・現場管理経験
月給200,000円～350,000円＋通勤手当＋家族手当
※試用期間3ヶ月有（同条件）
▼月給内訳▼
・基本給185,000円～295,000円
・現場手当5,000円～40,000円
・住宅手当10,000円～15,000円
▼別途手当詳細▼
・通勤手当：上限10,000円/月
・家族手当（対象者のみ）：上限12,000円/月
※試用期間3ヶ月有（同条件）
▼月給内訳▼
・基本給185,000円～295,000円
・現場手当5,000円～40,000円
・住宅手当10,000円～15,000円
▼別途手当詳細▼
・通勤手当：上限10,000円/月
・家族手当（対象者のみ）：上限12,000円/月
8:00～17:30（休憩90分）
※月平均残業時間：5h程度
※月平均残業時間：5h程度
【休日】
・日曜日＋他1日の週休2日制
・年末年始（12/30～1/3）
・旧盆（2日間）
・GW（3日間）
※年間休日110日
【休暇】
・年次有給休暇
・日曜日＋他1日の週休2日制
・年末年始（12/30～1/3）
・旧盆（2日間）
・GW（3日間）
※年間休日110日
【休暇】
・年次有給休暇
株式会社 宜野湾電設
太陽光の保守点検スタッフ【パネルの稼働状況や固定部品の緩みや変形などを点検】
宜野湾市
正社員
◎太陽光の設置工事または保守点検の経験者優遇、◎普通自動車運転免許（AT限定可）
◎高卒以上
＜活かせる資格＞
◎第2種電気工事士の資格
◎高卒以上
＜活かせる資格＞
◎第2種電気工事士の資格
【月給】 210,000円～460,000円
※試用期間3か月あり(同条件)
＜月給内訳＞
基本月給：197,000円～430,000円
資格手当：3,000円～20,000円
インフレ対策手当：10,000円
＜平均年収＞ 400万円（前期実績）
※試用期間3か月あり(同条件)
＜月給内訳＞
基本月給：197,000円～430,000円
資格手当：3,000円～20,000円
インフレ対策手当：10,000円
＜平均年収＞ 400万円（前期実績）
8:00～17:30（実働8H/休憩1.5H）
◎完全週休2日制（土曜・日曜）+祝日
◎GW、年末年始
◎結婚休暇あり（3日間）
◎入社半年経過後、有給休暇10日付与
※その他会社規定により年間スケジュールに準ずる
【年間休日】120日
◎GW、年末年始
◎結婚休暇あり（3日間）
◎入社半年経過後、有給休暇10日付与
※その他会社規定により年間スケジュールに準ずる
【年間休日】120日
宜野湾市
正社員
・土木施工管理技士実務経験者
・パソコン操作(ワード・エクセル)可能な方、 ・1級土木施工管理技士
・2級土木施工管理技士
※いずれかお持ちの方に限ります
・パソコン操作(ワード・エクセル)可能な方、 ・1級土木施工管理技士
・2級土木施工管理技士
※いずれかお持ちの方に限ります
【月給】 350,000円～600,000円
＜月給内訳＞
基本給：230,000円～300,000円
資格手当：25,000円～75,000円
管理手当：29,500円～112,700円
固定残業手当：65,500円～112,300円/30H分を含む
※超過分は別途支給
※上記手当一律で含む
※試用期間3ヶ月有 (同条件)
＜月給内訳＞
基本給：230,000円～300,000円
資格手当：25,000円～75,000円
管理手当：29,500円～112,700円
固定残業手当：65,500円～112,300円/30H分を含む
※超過分は別途支給
※上記手当一律で含む
※試用期間3ヶ月有 (同条件)
8:00～17:00（実働8時間）
※時間外労働25時間程度有
※時間外労働25時間程度有
完全週休二日制(土曜・日曜・祝日)
育児休業、看護休暇
有給休暇有(入社6ヶ月経過後10日付与)
※年間休日120日
※現場の状況により
休日出勤の場合がありますが、
平日代休にて対応します。
育児休業、看護休暇
有給休暇有(入社6ヶ月経過後10日付与)
※年間休日120日
※現場の状況により
休日出勤の場合がありますが、
平日代休にて対応します。
株式会社 嶺建設
2級土木施工管理技士【現場代理人および施工管理など】
南城市
正社員
・2級土木施工管理技士
・普通自動車運転免許
・PC基本操作
・普通自動車運転免許
・PC基本操作
月給300,000円～+交通費（規定有）
※固定残業手当20時間分/38,000円含む（超過分別途支給）
※資格手当20,000円含む
※経験・能力に応じ給与優遇
※試用期間3ヶ月有（同条件）
※固定残業手当20時間分/38,000円含む（超過分別途支給）
※資格手当20,000円含む
※経験・能力に応じ給与優遇
※試用期間3ヶ月有（同条件）
8:00～17:30（休憩1.5H）
日曜、隔週土曜、祝日
※現場状況により土曜・祝日出勤の可能性有（平日に振替休）
【その他休暇】
・旧盆（2日）
・GW
・年末年始（12/31～1/3）
・有給休暇
【年間休日】100日
※現場状況により土曜・祝日出勤の可能性有（平日に振替休）
【その他休暇】
・旧盆（2日）
・GW
・年末年始（12/31～1/3）
・有給休暇
【年間休日】100日
マエダ電気工事株式会社
現場代理人【離島での屋内外電気設備の施工や公共工事】
その他離島
正社員
電気工事の現場代理人経験1年以上の方は尚可、【必須資格】
・普通自動車運転免許（AT自動車限定可）
・第2種電気工事士
・2級電気施工管理技士
■下記資格保持者の方は優遇いたします！
・第1種電気工事士
・1級電気工事施工管理技士
・1級、または2級電気通信施工管理技士
【資格取得サポートあり！】
資格取得のための講習と試験代を全額会社が負担します。（1回のみ）
取得後は資格手当として毎月支給♪
・普通自動車運転免許（AT自動車限定可）
・第2種電気工事士
・2級電気施工管理技士
■下記資格保持者の方は優遇いたします！
・第1種電気工事士
・1級電気工事施工管理技士
・1級、または2級電気通信施工管理技士
【資格取得サポートあり！】
資格取得のための講習と試験代を全額会社が負担します。（1回のみ）
取得後は資格手当として毎月支給♪
月給300,000円～450,000円
※固定残業30h含む（月／59,000円～100,000円）
超過分は別途支給
※資格手当（月15,000円／2種電気工事士・2級電気施工管理技士）含む
※現場代理人手当
※出張手当あり
■他手当
・交通費支給
・他資格手当
∟第2種電気工事士（月5,000円）
∟第1種電気工事士（月10,000円）
∟2級電気工事施工管理技士（月10,000円）
∟1級電気工事施工管理技士（月20,000円）
★その他該当する資格もございます！
※固定残業30h含む（月／59,000円～100,000円）
超過分は別途支給
※資格手当（月15,000円／2種電気工事士・2級電気施工管理技士）含む
※現場代理人手当
※出張手当あり
■他手当
・交通費支給
・他資格手当
∟第2種電気工事士（月5,000円）
∟第1種電気工事士（月10,000円）
∟2級電気工事施工管理技士（月10,000円）
∟1級電気工事施工管理技士（月20,000円）
★その他該当する資格もございます！
8:00〜17:00（実働8時間）
※休憩時間：昼食60分
※時間外あり／月平均10時間程度
※休憩時間：昼食60分
※時間外あり／月平均10時間程度
土日祝（週休2日制）※年間休日120日
■他休暇制度
・年末年始
・旧盆（ウークイ）
・6ヶ月経過後の年次有給休暇（日数10日）
・振替休日あり ※休日出勤時
■他休暇制度
・年末年始
・旧盆（ウークイ）
・6ヶ月経過後の年次有給休暇（日数10日）
・振替休日あり ※休日出勤時
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新都心・首里周辺 新都心・首里周辺 × 正社員 新都心・首里周辺 × 電気・設備・配管工 新都心・首里周辺 × 完全週休2日制 新都心・首里周辺 × 土日休み 新都心・首里周辺 × 年間休日120日以上 新都心・首里周辺 × ミドル（40代・50代）活躍中 新都心・首里周辺 × 未経験歓迎 新都心・首里周辺 × 経験者・キャリア募集 新都心・首里周辺 × 資格が活かせる 新都心・首里周辺 × 交通費支給 新都心・首里周辺 × 駐車場有 新都心・首里周辺 × 髪型・ピアス・ネイルOK 新都心・首里周辺 × 制服有 新都心・首里周辺 × 資格取得支援制度有 新都心・首里周辺 × 賞与有 新都心・首里周辺 × 受動喫煙防止策有最近チェックした求人
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電気施工管理(未経験可)【現場調整やスケジュール管理及び必要書類の作成など】
新都心・首里周辺
正社員
■未経験者・第二新卒者歓迎
└ 未経験者の視点に立った丁寧な研修で、基礎から学べます
※電気工事または施工管理のご経験（あれば尚可）、【必須条件】
■普通自動車運転免許（AT限定可）
【歓迎条件】
■下記の資格や経験がある方は、業務に活かすことができます
＊第一種・第二種電気工事士
＊1級・2級電気工事施工管理士
└ 未経験者の視点に立った丁寧な研修で、基礎から学べます
※電気工事または施工管理のご経験（あれば尚可）、【必須条件】
■普通自動車運転免許（AT限定可）
【歓迎条件】
■下記の資格や経験がある方は、業務に活かすことができます
＊第一種・第二種電気工事士
＊1級・2級電気工事施工管理士
■月給：190,000円～400,000円＋通勤手当＋資格手当＋他手当
※経験によってはスタート月給：200,000円～も可能！
※スキルによってはスタート月給：350,000円～も可能！
※資格・経験・能力考慮の上、表記額内で給与決定いたします。
※他、賞与年2回、業績に応じ決算賞与有
└ 現在、業績右肩上がりのため、ほぼ毎年支給しております！！
▼資格手当▼
・1級電気施工管理技士：20,000円/月
・2級電気施工管理技士：10,000円/月
・第一種電気工事士：8,000円/月
※他にも高所作業者やクレーン運転士などの資格も細かく資格手当が設定されているので、資格取得支援制度を活用して収入アップを目指せます！！
▼その他手当▼
・通勤手当（上限38,000円/距離計算）
・通信手当（4,000円）
・扶養手当（配偶者12,000円、子ども6,000円/人）
・住宅手当（世帯主10,000円、他5,000円）
・現場手当（3,000円～10,000円/月*現場に応ず）
・役職手当（15,000円～/月）
▼モデル月収例▼
・23歳/経験2年目/配偶者なし/年収320万円
・35歳/経験10年目/配偶者あり・子2人/年収420万円
・40歳/経験17年目/配偶者あり・子3人/年収600万円
※試用期間3ヶ月：給与変動なし
※経験によってはスタート月給：200,000円～も可能！
※スキルによってはスタート月給：350,000円～も可能！
※資格・経験・能力考慮の上、表記額内で給与決定いたします。
※他、賞与年2回、業績に応じ決算賞与有
└ 現在、業績右肩上がりのため、ほぼ毎年支給しております！！
▼資格手当▼
・1級電気施工管理技士：20,000円/月
・2級電気施工管理技士：10,000円/月
・第一種電気工事士：8,000円/月
※他にも高所作業者やクレーン運転士などの資格も細かく資格手当が設定されているので、資格取得支援制度を活用して収入アップを目指せます！！
▼その他手当▼
・通勤手当（上限38,000円/距離計算）
・通信手当（4,000円）
・扶養手当（配偶者12,000円、子ども6,000円/人）
・住宅手当（世帯主10,000円、他5,000円）
・現場手当（3,000円～10,000円/月*現場に応ず）
・役職手当（15,000円～/月）
▼モデル月収例▼
・23歳/経験2年目/配偶者なし/年収320万円
・35歳/経験10年目/配偶者あり・子2人/年収420万円
・40歳/経験17年目/配偶者あり・子3人/年収600万円
※試用期間3ヶ月：給与変動なし
8:00～17:00（実働8h・休憩1h）
※繁忙期などは多少残業が発生しますが、
残業が続いた場合は代休を取得していただくので、
体への負担も少なく、無理なく働けます。
※繁忙期などは多少残業が発生しますが、
残業が続いた場合は代休を取得していただくので、
体への負担も少なく、無理なく働けます。
■完全週休2日制（土日）、祝日
※土曜出勤がある場合は、振休取得で対応しております。
■GW、お盆、年末年始（5日間）
■年次有給休暇
■慶弔休暇
※土曜出勤がある場合は、振休取得で対応しております。
■GW、お盆、年末年始（5日間）
■年次有給休暇
■慶弔休暇
国際通り・久茂地周辺
正社員
、＼資格、経験不問です！／
普通自動車運転免許（尚可）
普通自動車運転免許（尚可）
月給230,000円～
※経験・能力・スキルUPに応じて随時昇給します！
※経験・能力・スキルUPに応じて随時昇給します！
〈平日〉 16:00～深2:00 (実働8H)
〈金土〉 16:00～深3:00 (実働8H)
〈日曜〉 16:00～深0:00 (実働8H)
※シフト制
〈金土〉 16:00～深3:00 (実働8H)
〈日曜〉 16:00～深0:00 (実働8H)
※シフト制
週休2日
※希望休などは相談可能！
※希望休などは相談可能！
有限会社上田不動産
賃貸営業スタッフ（経験者）【賃貸物件の取引や契約の仲介業務】
浦添市
正社員
・不動産業界にて経験1年以上ある方、・普通自動車運転免許（AT限定可）
・宅地建物取引士（尚可）
・宅地建物取引士（尚可）
月給200,000円～
※試用期間3ヶ月は月給180,000円～
（前職の経験を最大限考慮し、面談時に条件面を提示します）
※試用期間3ヶ月は月給180,000円～
（前職の経験を最大限考慮し、面談時に条件面を提示します）
9:00～18:00（実働8時間・休憩1時間）
※残業ほぼなし
└基本は「6ピタ」です！みんな18時定時に帰宅しています
※残業ほぼなし
└基本は「6ピタ」です！みんな18時定時に帰宅しています
月8～9日（日・祝固定+1日）
└お休みは相談可能です
・有給休暇有（法定通り付与）
・年末年始
・お盆
・ゴールデンウィーク
└お休みは相談可能です
・有給休暇有（法定通り付与）
・年末年始
・お盆
・ゴールデンウィーク
Cat Cafe MOFF
猫カフェ店長候補
豊見城市
契約社員
＜必須＞
〇ストアのマネジメント経験（店長、エリアマネジャー等）
＜歓迎＞
〇愛玩動物飼養管理士／小動物飼養販売管理士の資格をお持ちの方、＜免許＞
〇普通自動車運転免許
＜資格＞
〇不問
〇ストアのマネジメント経験（店長、エリアマネジャー等）
＜歓迎＞
〇愛玩動物飼養管理士／小動物飼養販売管理士の資格をお持ちの方、＜免許＞
〇普通自動車運転免許
＜資格＞
〇不問
【月給】238,000円～286,900円
※給与は能力・経験を考慮し決定
※試用期間3ヶ月は賃金・条件に変更ありません
＜想定年収＞
296万～ 361万
＜年収例＞
年収296万円／入社1年目／新人
年収315万円／入社2年目／ストアマネジャー（店長）
年収340万円／入社4年目／エリアマネジャー
※給与は能力・経験を考慮し決定
※試用期間3ヶ月は賃金・条件に変更ありません
＜想定年収＞
296万～ 361万
＜年収例＞
年収296万円／入社1年目／新人
年収315万円／入社2年目／ストアマネジャー（店長）
年収340万円／入社4年目／エリアマネジャー
＜シフト制＞
8:00～21:00内で実働8時間（休憩60分）
＜シフト例＞
08:00～17:00
12:00～21:00
8:00～21:00内で実働8時間（休憩60分）
＜シフト例＞
08:00～17:00
12:00～21:00
〇週休2日制
＜その他休暇＞
〇年次有給休暇有（6ヶ月経過後10日付与）
〇慶弔休暇
〇介護休暇
〇産前・産後休暇
〇育児休暇
＜その他休暇＞
〇年次有給休暇有（6ヶ月経過後10日付与）
〇慶弔休暇
〇介護休暇
〇産前・産後休暇
〇育児休暇
オリブ山病院
看護師【回復期リハビリ病棟での看護業務】
新都心・首里周辺
契約社員
・電子カルテ操作可能な方
└操作方法については、入職後丁寧に教えます
・学歴・経験不問、・18歳以上（省令2号）※深夜勤務があるため
・看護師免許（必須）
└操作方法については、入職後丁寧に教えます
・学歴・経験不問、・18歳以上（省令2号）※深夜勤務があるため
・看護師免許（必須）
月収250,000円〜322,930円
【内訳】
・基本月給：184,000円〜256,930円
・資格手当：20,000円
・内科手当：20,000円
・相場調整手当：10,000円
・ベースアップ手当：10,000円
・精勤手当：6,000円
▼別途下記手当支給▼
・夜間勤務手当：8,500円/回
・扶養手当：5,000～25,000円 ※条件による
・通勤手当：上限/20,900円
└自宅から職場まで2km以上の方対象
※試用期間6カ月あり（同条件）
【内訳】
・基本月給：184,000円〜256,930円
・資格手当：20,000円
・内科手当：20,000円
・相場調整手当：10,000円
・ベースアップ手当：10,000円
・精勤手当：6,000円
▼別途下記手当支給▼
・夜間勤務手当：8,500円/回
・扶養手当：5,000～25,000円 ※条件による
・通勤手当：上限/20,900円
└自宅から職場まで2km以上の方対象
※試用期間6カ月あり（同条件）
(1) 7:00～16:00
(2) 8:30 ～17:30
(3) 17:00～翌9:00
※変形労働時間制（1ヶ月単位）
（休憩60分）
(2) 8:30 ～17:30
(3) 17:00～翌9:00
※変形労働時間制（1ヶ月単位）
（休憩60分）
週休2日制
※年次有給休暇6ヶ月経過後の10日付与
※年間休日120日
【休暇】
・育休/介護休/看護休あり
└2022年度産育休取得実績14名
・病気休暇が入職後すぐに使用可（2親等以内）
・特別有給休暇制度（クリスマス休暇、忌引き・結婚休暇など）
※年次有給休暇6ヶ月経過後の10日付与
※年間休日120日
【休暇】
・育休/介護休/看護休あり
└2022年度産育休取得実績14名
・病気休暇が入職後すぐに使用可（2親等以内）
・特別有給休暇制度（クリスマス休暇、忌引き・結婚休暇など）
