医療法人タピック
沖縄リハビリテーションセンター病院
言語聴覚士
休暇制度・福利厚生充実◎グループ内観光施設などを社割で利用可能！
ブランクの長い方、未経験の方でも大歓迎です。
経験あるスタッフに気軽に相談でき安心です。
幅広い年齢層が活躍できる職場です。
===注目POINT===
★福利厚生も充実
多くの職員が家族と一緒に、タピックグループの観光施設
を利用しています。
★ワークライフバランス
子育て中の方活躍中！
子どもの急な病気や用事の際にも勤務調整の相談可能です
経験あるスタッフに気軽に相談でき安心です。
幅広い年齢層が活躍できる職場です。
===注目POINT===
★福利厚生も充実
多くの職員が家族と一緒に、タピックグループの観光施設
を利用しています。
★ワークライフバランス
子育て中の方活躍中！
子どもの急な病気や用事の際にも勤務調整の相談可能です
私たちの会社（店舗）について
会社説明
私たちは「生きる」に寄り添い
毎日治療とケアに向き合っています。
沖縄初の総合リハビリテーションセンタ一病院（小児から高齢者まで）。
入院410床、内科、整形外科、脳神経外科、精神科、
認知症や寝たきりを予防する地域医療システムです。
タピックは、「人と社会を大切にする」、
「常に学び、進化し続ける」をモットーとしております。
今後、「リハビリテーションや心の分野」を中心とする医療を
更に深堀りするとともに、健康をキーワードとして、
公民連携の新しい事業にも取り組みます。
私たちのビジョン
≪医療法人タピックの理念≫
◇Total…総合性
患者さんを心と体、社会性という総合的な存在として捉える総合医療
◇Academic…探求性
未踏の分野を目指し探求する専門家集団
◇Popular…患者の立場
原点は病む心への援助
◇International…国際性
視界をアジア・世界に向ける
◇Centurial…21世紀にふさわしい
新世紀の担い手
こんな仲間が活躍しています
職員数：合計774名
◎経験あるスタッフが多く、気軽に相談でき安心です！
あなたにお願いしたいお仕事
仕事内容
【言語聴覚士業務全般】
回復期リハ病棟における業務
こんな方を求めています
【目指す職員像】
1.自然な温かいあいさつができる
2.利用者、患者、家族の気持ちを受け止め、専門職として真摯に対応する
3.担当の基礎技術が備わり、必要とされる専門性を習得している
4.同僚や上司、他の職種と協調して仕事が出来、信頼されている
5.きびきびと業務をこなし、就業規則を守って勤務する
6.探求心があり、カンファレンスや研修に積極的に参加し、発表する向上心がある
7.無駄のない物品管理やコスト削減に向けて協力し、経営の発展に貢献する
8.タピックの理念・方針を深く理解し、組織の一員として夢を共有し働いている
募集情報
経験・スキル
・専修学校以上
免許・資格
・言語聴覚士
・普通自動車運転免許（あれば尚可）
勤務地
勤務時間
【変形労働時間制（1ヵ月単位）／月平均総労働時間172h】
8:30～17:30 ※休憩60分
休日・休暇
・月8～9日休み／シフト制
・年間休日110日
【その他休暇】
・リフレッシュ休暇3日
・検診休暇1日
・子の看護休暇(有給として対応)
・介護休暇(有給として対応)
給与
月給209,000円～273,000円
└資格手当：20,000円、ベースアップ手当3,000円含む
※試用期間3ヶ月有（同条件）
【その他手当】
・交通費：実費支給（上限10,400円/月）
待遇・福利厚生
・各種社会保険完備
・昇給有
・賞与有(年2回)(4カ月分)
・年次有給休暇有（半年後10日付与）
・駐車場有
・退職金制度有（勤続3年以上）
・タピックグループの観光施設利用可
・受動喫煙防止対策有（敷地内禁煙）
・利用可能託児施設あり：企業主導型保育園
（対象0～5歳、就業場所より徒歩1分）
応募情報
応募方法
画面下の「応募画面へ進む」ボタンよりご応募ください。
選考の流れ
【選考の流れ】
[1] Agreキャリアの応募フォームよりご応募ください
↓
[2] 採用担当者より面接日程調整で連絡させていただきます
↓
[3] 弊社までお越しいただき、面接を実施
↓
[4] 採用決定のご連絡
※Agreキャリアのサイトより通知を行います
※応募から内定までは平均1週間～1ヶ月ほどになります。
※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。
会社概要
企業名
医療法人タピック 沖縄リハビリテーションセンター病院
住所
〒904-2173
沖縄県沖縄市比屋根2-15-1
この求人の特徴
シフト・休日
会社の特徴
求める人材
応募・面接
この求人を共有する
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美らの森 整骨院
柔道整復師
北谷町
正社員
〇実務経験3年～、≪必須≫
〇柔道整復師資格
≪歓迎≫
〇施術管理者資格
〇柔道整復師資格
≪歓迎≫
〇施術管理者資格
月給270,000円～
※試用期間1か月(同条件)
-----------------------------
《施術管理者保持者》
月給300,000円～
※試用期間1か月(同条件)
※試用期間1か月(同条件)
-----------------------------
《施術管理者保持者》
月給300,000円～
※試用期間1か月(同条件)
8:30～17:30(実働8H/休憩1H)
水曜日＋第2・第4日曜日
◎有給休暇（法定通り）
◎有給休暇（法定通り）
障害者支援施設 つきしろ学園
生活支援員【入居者の生活支援および日中活動の支援等】
南城市
契約社員
■18歳以上／年少者の深夜業禁止のため
■学歴不問
■社会福祉施設での就労経験ある方歓迎！、■普通自動車運転免許（必須）
■介護福祉士をお持ちの方歓迎
■学歴不問
■社会福祉施設での就労経験ある方歓迎！、■普通自動車運転免許（必須）
■介護福祉士をお持ちの方歓迎
時給1,050円～1,100円＋各種手当
※試用期間なし
【各種手当詳細】
・処遇改善手当：18,000円～22,000円/月
・夜勤手当：1回6,000円／月平均4～5回
・台風時出勤手当
・通勤手当（上限22,700円／月額）
※試用期間なし
【各種手当詳細】
・処遇改善手当：18,000円～22,000円/月
・夜勤手当：1回6,000円／月平均4～5回
・台風時出勤手当
・通勤手当（上限22,700円／月額）
(1)通常日勤／8:30～17:30
(2)夜勤／16:30～翌9:30
(3)早番／6:30～15:30
(4)遅番／11:30～20:30
※1カ月単位の変形労働時間制
※休憩60分
※(2)夜勤は月平均4～5回
※(3)早番・(4)遅番は月平均2回
(2)夜勤／16:30～翌9:30
(3)早番／6:30～15:30
(4)遅番／11:30～20:30
※1カ月単位の変形労働時間制
※休憩60分
※(2)夜勤は月平均4～5回
※(3)早番・(4)遅番は月平均2回
週休2日（シフト制）
※年間休日108日
【休暇】
・年次有給休暇有（法定通り付与）
▽正社員登用後は下記休暇もあり▽
・産休・育休制度有（育児休業取得実績あり）
・介護休業取得実績有
・看護休暇取得実績有
※年間休日108日
【休暇】
・年次有給休暇有（法定通り付与）
▽正社員登用後は下記休暇もあり▽
・産休・育休制度有（育児休業取得実績あり）
・介護休業取得実績有
・看護休暇取得実績有
障がい者グループホーム いーまーる＋高原
グループホームの世話人【入居者の食事提供やホームの清掃など】
沖縄市
契約社員
・未経験者歓迎
・経験者優遇、・普通自動車運転免許（必須・AT限定可）
▽下記いずれかの資格をお持ちの方は優遇▽
・介護職員初任者研修（旧ホームヘルパー2級）
・社会福祉士
・介護福祉士
・経験者優遇、・普通自動車運転免許（必須・AT限定可）
▽下記いずれかの資格をお持ちの方は優遇▽
・介護職員初任者研修（旧ホームヘルパー2級）
・社会福祉士
・介護福祉士
月給177,400円～＋夜勤手当
※経験・能力に応ず
※試用期間なし
【その他手当】
・夜勤手当：16h(4,000円/回)・8h(2,000円/回)
・通勤手当支給（社内規定あり）
・残業手当
※経験・能力に応ず
※試用期間なし
【その他手当】
・夜勤手当：16h(4,000円/回)・8h(2,000円/回)
・通勤手当支給（社内規定あり）
・残業手当
(1)15:00〜翌9:00 (休憩2時間)＊16h勤務
(2)22:00〜翌7:00 (休憩1時間)＊8h勤務
※(1)(2)の勤務が可能な方
※時間変動あり
(2)22:00〜翌7:00 (休憩1時間)＊8h勤務
※(1)(2)の勤務が可能な方
※時間変動あり
週2日以上（シフト制）
※年間休日111日
【休暇】
・夏季休暇（3日）
・有給休暇
・育休産休
・育児休業
・介護休暇
※年間休日111日
【休暇】
・夏季休暇（3日）
・有給休暇
・育休産休
・育児休業
・介護休暇
グループホーム美ら里さしき
介護福祉士【入居者9名の高齢者グループホームで食事や入浴、排泄等の介護など】
南城市
正社員
◎介護福祉士として実務経験がある方、＜免許＞
◎普通自動車運転免許あれば尚可
＜必須要件＞
◎介護福祉士資格保持者
◎年齢制限有(18歳～59歳)
└年少者の深夜業の禁止(省令2号)
└定年年齢を上限とするため(省令1号)
◎PCで簡単な入力操作が可能な方
└専用ソフトでの記録となりますので
簡単なキーボード入力操作ができればOK
◎普通自動車運転免許あれば尚可
＜必須要件＞
◎介護福祉士資格保持者
◎年齢制限有(18歳～59歳)
└年少者の深夜業の禁止(省令2号)
└定年年齢を上限とするため(省令1号)
◎PCで簡単な入力操作が可能な方
└専用ソフトでの記録となりますので
簡単なキーボード入力操作ができればOK
【月給】 206,750円～210,750円
＜内訳＞
【基本給】 156,000円～159,000円
＋資格手当 15,000円／月
＋特定処遇手当 6,000円～7,000円／月
＋ベースアップ手当 5,750円／月
＋夜勤手当 24,000円／4回分含む
※試用期間3ヶ月有※
試用期間中の月給は下記になります。
【月給】 205,550円～206,550円
【基本給】 154,800円～
＋資格手当 15,000円／月
＋特定処遇手当 6,000円～7,000円／月
＋ベースアップ手当 5,750円／月
＋夜勤手当 24,000円／4回分含む
＜内訳＞
【基本給】 156,000円～159,000円
＋資格手当 15,000円／月
＋特定処遇手当 6,000円～7,000円／月
＋ベースアップ手当 5,750円／月
＋夜勤手当 24,000円／4回分含む
※試用期間3ヶ月有※
試用期間中の月給は下記になります。
【月給】 205,550円～206,550円
【基本給】 154,800円～
＋資格手当 15,000円／月
＋特定処遇手当 6,000円～7,000円／月
＋ベースアップ手当 5,750円／月
＋夜勤手当 24,000円／4回分含む
◎7:00～16:00（実働8h・休憩1h）
◎8:30～17:30（実働8h・休憩1h）
◎11:00～20:00（実働8h・休憩1h）
◎17:30～翌9:30（実働14h・休憩2h）
※上記シフトで交代制勤務（2交代制）
※夜勤シフトは月に4～6回勤務
※月平均労働時間172h
◎8:30～17:30（実働8h・休憩1h）
◎11:00～20:00（実働8h・休憩1h）
◎17:30～翌9:30（実働14h・休憩2h）
※上記シフトで交代制勤務（2交代制）
※夜勤シフトは月に4～6回勤務
※月平均労働時間172h
◎週休二日制（年間休日数107日）
※月9回休み（2月は月8回休み／閏年は9回）
※勤務表により振り分けます（希望も可能です）
※月9回休み（2月は月8回休み／閏年は9回）
※勤務表により振り分けます（希望も可能です）
株式会社Caloria
ダイエットを支える栄養士･管理栄養士(食事指導カウンセラー)
新都心・首里周辺
契約社員
＜歓迎条件＞
・栄養士経験がある方
・基本的なスマホ操作ができる方（Line、メールでのやりとり）、＜必須条件＞
・栄養士又は、管理栄養士資格
・普通自動車運転免許
・栄養士経験がある方
・基本的なスマホ操作ができる方（Line、メールでのやりとり）、＜必須条件＞
・栄養士又は、管理栄養士資格
・普通自動車運転免許
【月給】206,400円～269,450円+各種手当
※経験・能力等を考慮の上、給与を決定します。
※試用期間3ヶ月有
【月給】180,600円
※経験・能力等を考慮の上、給与を決定します。
※試用期間3ヶ月有
【月給】180,600円
営業時間10:00～20:00内でシフト制
※担当顧客のスケジュールに合わせ、早番・遅番から選択制
【早番】9:30～18:30（実働8H・休憩1H）
【遅番】11:30～20:30（実働8H・休憩1H）
※顧客スケジュールやタスク管理ができていれば、中抜けなど柔軟対応OK！
└仕事と家庭の両立バックアップ！
※研修終了後、フレックスタイム制も選択OK！
└フレキシブルタイム 8:00～21:00
└標準労働時間1日8時間
└総労働時間：1ヶ月あたり172時間
※担当顧客のスケジュールに合わせ、早番・遅番から選択制
【早番】9:30～18:30（実働8H・休憩1H）
【遅番】11:30～20:30（実働8H・休憩1H）
※顧客スケジュールやタスク管理ができていれば、中抜けなど柔軟対応OK！
└仕事と家庭の両立バックアップ！
※研修終了後、フレックスタイム制も選択OK！
└フレキシブルタイム 8:00～21:00
└標準労働時間1日8時間
└総労働時間：1ヶ月あたり172時間
完全週休2日制（定休月曜＋その他1日）
※シフト制
＜その他休暇＞
〇年末年始休暇（12/30～1/3）
〇育児休業
〇介護休業
〇産前産後休業
〇慶弔休暇
【年間休日】107日
※シフト制
＜その他休暇＞
〇年末年始休暇（12/30～1/3）
〇育児休業
〇介護休業
〇産前産後休業
〇慶弔休暇
【年間休日】107日
訪問看護ステーション クラセル浦添
作業療法士【訪問リハビリ業務】
浦添市
正社員
・普通自動車運転免許
▽下記の資格をお持ちの方▽
■作業療法士
▽下記の資格をお持ちの方▽
■作業療法士
月給260,000円〜
※応募者の経験に応じて試用期間を設ける場合があります。
【手当】
・交通費全額支給
※応募者の経験に応じて試用期間を設ける場合があります。
【手当】
・交通費全額支給
8:30～17:30（休憩1時間）
土日休み
【休暇】
・年末年始休暇（12/29〜1/3）
・産休・育休制度あり
└育休は創業から100%取得
└男性の育休も制度&実績あり
・介護休業制度あり
【休暇】
・年末年始休暇（12/29〜1/3）
・産休・育休制度あり
└育休は創業から100%取得
└男性の育休も制度&実績あり
・介護休業制度あり
コツヨシ訪問看護ステーション
主任ケアマネジャー【訪問看護ステーションでのケアマネや人材育成など】
国場周辺
正社員
◎介護支援専門員（ケアマネジャー）
◎ PCの基本操作可能な方
（ワード・エクセル等）、 ◎主任介護支援専門員
◎普通運転免許(AT限定可)
◎高校卒業
◎ PCの基本操作可能な方
（ワード・エクセル等）、 ◎主任介護支援専門員
◎普通運転免許(AT限定可)
◎高校卒業
【月給】180,000円～+交通費+一律手当
＜月収例＞
【年収】450万円予定 【月収】 37万5,000円
＜月収例＞
【年収】450万円予定 【月収】 37万5,000円
8:30～17:30（実働8H）
週休2日シフト制
※年間休日114日
※年間休日114日
有料老人ホーム メディケアハウス寄宮（株式会社 リンクス）
正看護師【90床の施設入居者の医療ケア】
国場周辺
契約社員
◎医療知識と技術
◎コミュニケーション能力
◎患者さんに目を向けた観察力
＜このお仕事に向いている方＞
◎前向きに業務に取り組める方
◎臆せず質問ができる方
◎細かいことに気付ける方、◎正看護師資格
◎コミュニケーション能力
◎患者さんに目を向けた観察力
＜このお仕事に向いている方＞
◎前向きに業務に取り組める方
◎臆せず質問ができる方
◎細かいことに気付ける方、◎正看護師資格
基本月給228,000円～＋諸手当
【 月収：331,500円 】
※ 年収：455万円
└ 日勤＋夜勤8回/月+インセンティブ+賞与年2回
■他 各種手当
【日勤専属手当】15,000円/月
【夜勤手当】6,500円/1回
【日曜手当】2,000円
【兼務手当】夜勤1〜2回：5,000円
3〜4回：10,000円
5回以上：15,000円
【資格手当】20,000円
【職務手当】20,000円
【処遇改善】20,000円
【皆勤手当】10,000円
【 月収：331,500円 】
※ 年収：455万円
└ 日勤＋夜勤8回/月+インセンティブ+賞与年2回
■他 各種手当
【日勤専属手当】15,000円/月
【夜勤手当】6,500円/1回
【日曜手当】2,000円
【兼務手当】夜勤1〜2回：5,000円
3〜4回：10,000円
5回以上：15,000円
【資格手当】20,000円
【職務手当】20,000円
【処遇改善】20,000円
【皆勤手当】10,000円
【日勤】8:00～17:00（休憩1H）
【夜勤】16:00～翌8:30（休憩2H）
【夜勤】16:00～翌8:30（休憩2H）
8～9日/月
※日勤勤務日数
21日/30日の月、22日/31日の月、
20日/2月とする
※夜勤勤務日数
22日/2月以外、20日/2月とする
※夜勤1回あたり日勤2日とする
※日勤勤務日数
21日/30日の月、22日/31日の月、
20日/2月とする
※夜勤勤務日数
22日/2月以外、20日/2月とする
※夜勤1回あたり日勤2日とする
有限会社 シルバーケア夢
ケアマネジャー【介護計画の作成及び介護サービスの提供事業者との介護内容調整など】
新都心・首里周辺
正社員
◎経験者優遇、 ◎主任介護支援専門員（必須）
◎普通自動車運転免許（AT限定可）
◎普通自動車運転免許（AT限定可）
【月給】250,000円～
【基本給】235,000円～
+資格手当：15,000円～
※試用期間6ヶ月/同条件
【基本給】235,000円～
+資格手当：15,000円～
※試用期間6ヶ月/同条件
8:30～17:30（実働8h 休憩1h）
残業ほぼなし
残業ほぼなし
◎土日祝日、週休2日制
◎有給休暇10日（6ヶ月経過後付与）
◎リフレッシュ休暇、誕生日休暇
◎育児休業取得実績 あり
◎有給休暇10日（6ヶ月経過後付与）
◎リフレッシュ休暇、誕生日休暇
◎育児休業取得実績 あり
特別養護老人ホーム 谷茶の丘 雅
夜勤専属介護員（経験者）【特別養護老人ホームおよび短期入所施設での介護業務】
恩納村
契約社員
【必須】
・介護業務経験3年以上
・普通自動車運転免許（AT限定可）
・18歳以上（深夜勤務があるため）
・文字入力ができるPCスキル（介護記録の入力のため）
・介護業務経験3年以上
・普通自動車運転免許（AT限定可）
・18歳以上（深夜勤務があるため）
・文字入力ができるPCスキル（介護記録の入力のため）
月給：183,400円+介護職員処遇改善金15,000円
※試用期間3ヶ月（同条件）
≪その他手当≫
・夜間割増手当：夜間5時間/日（107.5時間/月）×25%増（237.5円）=25,532円/月
・介護福祉士：10,000円
・喀痰吸引：3,000円
・年末年始手当（12/31〜1/2）：3,000円／日
※試用期間3ヶ月（同条件）
≪その他手当≫
・夜間割増手当：夜間5時間/日（107.5時間/月）×25%増（237.5円）=25,532円/月
・介護福祉士：10,000円
・喀痰吸引：3,000円
・年末年始手当（12/31〜1/2）：3,000円／日
22:00〜翌7:00
【休日】
・週休2日制 ※年間休日110日
└スケジュール表に基づきシフトにて休み（週1〜3日、月8〜9日休み）
【休暇】
・有給休暇（入社半年経過後、10日付与）
・産前産後、育児休暇（取得実績あり）
・看護休暇（取得実績あり）
・介護休暇（取得実績あり）
・慶弔休暇
・週休2日制 ※年間休日110日
└スケジュール表に基づきシフトにて休み（週1〜3日、月8〜9日休み）
【休暇】
・有給休暇（入社半年経過後、10日付与）
・産前産後、育児休暇（取得実績あり）
・看護休暇（取得実績あり）
・介護休暇（取得実績あり）
・慶弔休暇
サンクスラボ株式会社（サテラボ名護）
キャリアアドバイザー【スタッフの体調管理および進捗確認など】
名護市
正社員
【必須条件】
・お客様やメンバーとコミュニケーションを取りつつ、チームで
「業務の進捗管理・声かけ・育成・調整」に関わった経験がある方
・基本的なPCスキル（メール／チャットツール／Excel・スプレッドシート）
【活かせる経験（あくまで例です）】
・コールセンターリーダー／事務センター・BPOでの業務経験
・店舗副店長・フロアマネージャーとしてのスタッフ育成や運営管理
・CS／内勤営業での顧客調整・業務フロー調整
・スクール運営・病院や福祉施設でのチーム連携・運営 など、資格不問
・お客様やメンバーとコミュニケーションを取りつつ、チームで
「業務の進捗管理・声かけ・育成・調整」に関わった経験がある方
・基本的なPCスキル（メール／チャットツール／Excel・スプレッドシート）
【活かせる経験（あくまで例です）】
・コールセンターリーダー／事務センター・BPOでの業務経験
・店舗副店長・フロアマネージャーとしてのスタッフ育成や運営管理
・CS／内勤営業での顧客調整・業務フロー調整
・スクール運営・病院や福祉施設でのチーム連携・運営 など、資格不問
年俸 330万円～430万円 ※資格・経験により考慮
（月額）275,000円～
※年俸に1/12を乗じた額を毎月支給します
＜内訳＞
基本給：202,942円～
固定残業：52,058円～
処遇改善手当：20,000円
※固定残業代（30時間/月）
※固定残業代は残業がない場合も支給し、超過分は別途支給します（全社平均10h/月程度）
※試用期間6ヶ月（試用期間中の雇用条件の変更なし）
（月額）275,000円～
※年俸に1/12を乗じた額を毎月支給します
＜内訳＞
基本給：202,942円～
固定残業：52,058円～
処遇改善手当：20,000円
※固定残業代（30時間/月）
※固定残業代は残業がない場合も支給し、超過分は別途支給します（全社平均10h/月程度）
※試用期間6ヶ月（試用期間中の雇用条件の変更なし）
9：00～18：00（休憩1時間）
完全週休2日制(土日)
祝祭日
年次有給休暇(入社半年後に10日付与)
年末年始休暇
産前/産後休暇
育児休暇
介護休暇
慶弔休暇
祝祭日
年次有給休暇(入社半年後に10日付与)
年末年始休暇
産前/産後休暇
育児休暇
介護休暇
慶弔休暇
介護老人保健施設 池田苑
介護職員(無資格可)【入所施設での利用者の日常生活支援】
西原町
契約社員
●経験・学歴不問
●18歳以上（深夜勤務があるため/省令2号）
●18歳以上（深夜勤務があるため/省令2号）
●月給175,000円～220,000円＋通勤手当＋夜勤手当＋資格手当＋扶養手当
※月給には下記の手当が含まれています
・介護処遇手当：40,000円
・契約手当：5,000円～25,000円
※試用期間3ヶ月（同条件）
▼別途手当詳細▼
・通勤手当：上限15,000円/月
・夜勤手当：6,000円/回
・資格手当：8,500円/月 *対象者
・扶養手当：2,000円/人 *対象者
▼その他（月をまたぐ手当、昇給実績等）▼
・月毎の処遇改善手当とは別途で、毎年5月に介護処遇手当の支給有
└100,000円～150,000円/年1回
※月給には下記の手当が含まれています
・介護処遇手当：40,000円
・契約手当：5,000円～25,000円
※試用期間3ヶ月（同条件）
▼別途手当詳細▼
・通勤手当：上限15,000円/月
・夜勤手当：6,000円/回
・資格手当：8,500円/月 *対象者
・扶養手当：2,000円/人 *対象者
▼その他（月をまたぐ手当、昇給実績等）▼
・月毎の処遇改善手当とは別途で、毎年5月に介護処遇手当の支給有
└100,000円～150,000円/年1回
(1)8:30～17:30（実働8h・休憩1h）
(2)17:00～翌9:00（実働14h・休憩2h）
※(2)は月4回程度
※残業ほぼなし
※1ヶ月単位の変形労働時間制（月平均労働時間/173.3h）
(2)17:00～翌9:00（実働14h・休憩2h）
※(2)は月4回程度
※残業ほぼなし
※1ヶ月単位の変形労働時間制（月平均労働時間/173.3h）
●週休2日（シフト制）※年間休日105日
【休暇】
●年次有給休暇（法定通り付与）
●介護休業
●看護休業
●育児休業
└女性の育児休業取得率100％
└男性の育児休業取得者1名
【休暇】
●年次有給休暇（法定通り付与）
●介護休業
●看護休業
●育児休業
└女性の育児休業取得率100％
└男性の育児休業取得者1名
てだこペットクリニック
獣医師【犬や猫の怪我や病気の診療や治療及び手術等の業務】
浦添市
正社員
【経験】
・獣医師としての臨床経験2～3年以上の方、【免許】
・獣医師免許
・獣医師としての臨床経験2～3年以上の方、【免許】
・獣医師免許
月給280,000円～380,000円+交通費
【想定年収】
340万円 ～ 460万円
※経験・能力等を考慮の上、加給・優遇いたします。
※試用期間3か月（同条件）
※スキル・経験により、試用期間終了後、月給380,000円スタートも可能
【想定年収】
340万円 ～ 460万円
※経験・能力等を考慮の上、加給・優遇いたします。
※試用期間3か月（同条件）
※スキル・経験により、試用期間終了後、月給380,000円スタートも可能
9:00～19:00の間で実働8hシフト制
【シフト例】
・9:00～18:00
・10:00～19:00
◎診察受付時間は下記の通りです
・午前9:00～11:30
・午後16:00〜18:30
【シフト例】
・9:00～18:00
・10:00～19:00
◎診察受付時間は下記の通りです
・午前9:00～11:30
・午後16:00〜18:30
週休2日制（火曜日・金曜日）
・年末年始休暇有
・有給休暇有
※年間休日数105日
・年末年始休暇有
・有給休暇有
※年間休日数105日
比嘉眼科
眼科クリニックの看護師
浦添市
正社員
〇経験不問
└実務未経験・経験の浅い方・ブランクがある方も大歓迎
※高卒以上
※18歳以上（省令2号 ※年少者の深夜業の禁止）
※44歳以下（省令3号-イ ※職歴不問）、＜必須要件＞
〇正 または 准看護師資格所持者
└実務未経験・経験の浅い方・ブランクがある方も大歓迎
※高卒以上
※18歳以上（省令2号 ※年少者の深夜業の禁止）
※44歳以下（省令3号-イ ※職歴不問）、＜必須要件＞
〇正 または 准看護師資格所持者
【月給】 190,000円〜225,000円＋各種手当
※試用期間3ヶ月有（同条件）
※能力・経験等を考慮の上決定
※固定残業なし
＜准看護師＞
基本給：180,000円
資格手当：10,000円
＜正看護師＞
基本給：190,000円
資格手当：15,000円
＜その他手当＞
通勤手当：上限25,000円/月（2km以上からの支給）
夜勤手当：11,000円/回
※試用期間3ヶ月有（同条件）
※能力・経験等を考慮の上決定
※固定残業なし
＜准看護師＞
基本給：180,000円
資格手当：10,000円
＜正看護師＞
基本給：190,000円
資格手当：15,000円
＜その他手当＞
通勤手当：上限25,000円/月（2km以上からの支給）
夜勤手当：11,000円/回
1ヶ月単位の変形労働時間制（月平均所定労働時間 166h）
A) 9:00〜18:00（休憩1h）
B)9:00〜13:00（休憩なし）
C)17:15〜翌9:15（夜勤／月1～4回程度・応相談）
【月平均残業時間】 3h
A) 9:00〜18:00（休憩1h）
B)9:00〜13:00（休憩なし）
C)17:15〜翌9:15（夜勤／月1～4回程度・応相談）
【月平均残業時間】 3h
〇日曜・祝・土曜午後＋その他
＜その他休暇＞
〇年次有給休暇（半年後10日付与）
〇年末年始
〇旧盆
〇夏期休暇
〇慶弔休暇
〇産前産後休業
〇介護休業
〇育児休業（取得実績あり）
〇年末年始休暇（12/30～1/4）
【年間休日】112日
＜その他休暇＞
〇年次有給休暇（半年後10日付与）
〇年末年始
〇旧盆
〇夏期休暇
〇慶弔休暇
〇産前産後休業
〇介護休業
〇育児休業（取得実績あり）
〇年末年始休暇（12/30～1/4）
【年間休日】112日
社会福祉法人 偕生会 特別養護老人ホーム 沖縄偕生園
介護職
糸満市
正社員
・59歳以下※省令1号(定年を上限とするため)
・深夜勤務がある為18歳以上
・介護職の経験がある方は尚可、・介護福祉士（必須）
・深夜勤務がある為18歳以上
・介護職の経験がある方は尚可、・介護福祉士（必須）
月給 197,500円〜238,500円
■基本月給 138,000円 ～ 170,500円
他、処遇改善手当 16,000円/月
＋業務手当23,500円/月
＋特定処遇改善手当12,000円/月～20,500円/月
＋ベースアップ手当 8,000円/月
＋通勤手当 ～15,000円/月＊通勤距離に応じて支給
＋夜勤手当 5,000円/回
※基本月給や特定処遇改善手当は
経験年数や業務に関連する資格の有無で変動します。
※試用期間3ヶ月中の給与変動なし
■基本月給 138,000円 ～ 170,500円
他、処遇改善手当 16,000円/月
＋業務手当23,500円/月
＋特定処遇改善手当12,000円/月～20,500円/月
＋ベースアップ手当 8,000円/月
＋通勤手当 ～15,000円/月＊通勤距離に応じて支給
＋夜勤手当 5,000円/回
※基本月給や特定処遇改善手当は
経験年数や業務に関連する資格の有無で変動します。
※試用期間3ヶ月中の給与変動なし
(1)6:00～15:00 (2)7:00～16:00
(3)10:00～19:00 (4)13:00～22:00
(1)22:00～翌7:00
(1)～(5)シフト制
(3)10:00～19:00 (4)13:00～22:00
(1)22:00～翌7:00
(1)～(5)シフト制
■月9日休み（28日の月は8日）
※年間休日107日
※年次有給休暇は法定通り付与
※年間休日107日
※年次有給休暇は法定通り付与
介護付有料老人ホーム ポート・ヒロック
介護福祉士【介護付有料老人ホームでご入居者の生活支援業務】
浦添市
正社員
・介護福祉士
・59歳迄（省令1号）
※夜勤なしでも応募できます。
・59歳迄（省令1号）
※夜勤なしでも応募できます。
【月収例】
239,500円～(夜勤手当5回含む)
■経験年数に応じて基本給加算あり■
・月給：153,000円～
・処遇改善：39,000円～49,000円 ※毎月の施設介護報酬により支給
・職務手当：10,000円
・交通費：5,000円～20,000円
・夜勤手当：6,500円 × 5回
【その他手当】
・住宅手当5,000円（条件あり）
・扶養手当3,000円/人（18歳までの子：4名迄）
239,500円～(夜勤手当5回含む)
■経験年数に応じて基本給加算あり■
・月給：153,000円～
・処遇改善：39,000円～49,000円 ※毎月の施設介護報酬により支給
・職務手当：10,000円
・交通費：5,000円～20,000円
・夜勤手当：6,500円 × 5回
【その他手当】
・住宅手当5,000円（条件あり）
・扶養手当3,000円/人（18歳までの子：4名迄）
【日勤】
シフト(1) 7:00～16:00
シフト(2) 8:30～17:30
シフト(3) 11:00～20:00
【夜勤】
シフト(4) 17:00～翌9:00
※(1)～(4)のシフト制
※夜勤は月5回程度
シフト(1) 7:00～16:00
シフト(2) 8:30～17:30
シフト(3) 11:00～20:00
【夜勤】
シフト(4) 17:00～翌9:00
※(1)～(4)のシフト制
※夜勤は月5回程度
■月9日（年間休日107日）
医療法人寿仁会 ユートピア沖縄
生活相談員【入居者の生活状況の把握および支援など】
国場周辺
正社員
・64歳以下（定年年齢を上限/省令1号）
■歓迎条件
・経験者歓迎
・PCスキル（ワードやエクセル等の基本操作）、・社会福祉主事任用資格（必須）
・普通自動車運転免許（必須）
■歓迎資格
・社会福祉士、介護福祉士、その他福祉・介護関連資格（あれば尚可）
■歓迎条件
・経験者歓迎
・PCスキル（ワードやエクセル等の基本操作）、・社会福祉主事任用資格（必須）
・普通自動車運転免許（必須）
■歓迎資格
・社会福祉士、介護福祉士、その他福祉・介護関連資格（あれば尚可）
月給206,000円〜239,000円
※試用期間3ヶ月（同条件）
【内訳】
・基本給：169,000円〜195,000円
・調整手当：17,000円〜19,000円
・資格手当：10,000円〜15,000円
・処遇改善手当：10,000円
【その他手当】
・通勤手当：上限15,000円/月
・皆勤手当：3,000円
・扶養手当：2,000円〜8,000円
※試用期間3ヶ月（同条件）
【内訳】
・基本給：169,000円〜195,000円
・調整手当：17,000円〜19,000円
・資格手当：10,000円〜15,000円
・処遇改善手当：10,000円
【その他手当】
・通勤手当：上限15,000円/月
・皆勤手当：3,000円
・扶養手当：2,000円〜8,000円
(1)9:00～18:00（休憩60分）
(2)8:00～17:00（休憩60分）
※シフト制
※時間外労働：月平均1時間
(2)8:00～17:00（休憩60分）
※シフト制
※時間外労働：月平均1時間
週休2日制（日曜日、ほか1日）※年間休日120日
(月10日、1月と8月は11日、2月は8日）
■休暇制度
・年次有給休暇
(月10日、1月と8月は11日、2月は8日）
■休暇制度
・年次有給休暇
特別養護老人ホーム福寿園
介護職【入居者70名の特別養グ老人ホームで食事や入浴、排泄等の介護や健康管理】
宜野湾市
契約社員
◎特別な経験やスキルは必要ありません。
◎未経験でも丁寧にサポート致します。
◎研修制度あります。
◎資格取得支援制度ありますので
キャリアアップ目指せます。、＜必須要件＞
◎年齢制限有(18歳以上)
└年少者の深夜業の禁止(省令2号)
◎PCで簡単な入力操作が可能な方
└専用ソフトでの記録となりますので
簡単なキーボード入力操作ができればOK
《歓迎資格》
◎介護関係資格取得者
◎経験者歓迎！
未経験者でも介護職に興味ある方も
一度、ご相談下さい。
◎未経験でも丁寧にサポート致します。
◎研修制度あります。
◎資格取得支援制度ありますので
キャリアアップ目指せます。、＜必須要件＞
◎年齢制限有(18歳以上)
└年少者の深夜業の禁止(省令2号)
◎PCで簡単な入力操作が可能な方
└専用ソフトでの記録となりますので
簡単なキーボード入力操作ができればOK
《歓迎資格》
◎介護関係資格取得者
◎経験者歓迎！
未経験者でも介護職に興味ある方も
一度、ご相談下さい。
【月給】 201,630円～215,130円
＜内訳＞
【基本給】 154,800円～
＋特定処遇手当 14,000円／月
＋ベースアップ手当 7,330円／月
＋資格手当 1,500円～15,000円／月
＋夜勤手当 24,000円（6回）
※試用期間3ヶ月（給与条件の変更なし）
＜資格手当について＞
介護福祉士：15,000円／月
実務者研修、主事、准看、
歯科衛生士等：5;000円／月
旧ヘルパー2級、初任者研修等：3,000円／月
無資格者：1,500円／月
夜勤手当1回につき前夜勤2,500円／月
深夜勤：3,500円／月
＜内訳＞
【基本給】 154,800円～
＋特定処遇手当 14,000円／月
＋ベースアップ手当 7,330円／月
＋資格手当 1,500円～15,000円／月
＋夜勤手当 24,000円（6回）
※試用期間3ヶ月（給与条件の変更なし）
＜資格手当について＞
介護福祉士：15,000円／月
実務者研修、主事、准看、
歯科衛生士等：5;000円／月
旧ヘルパー2級、初任者研修等：3,000円／月
無資格者：1,500円／月
夜勤手当1回につき前夜勤2,500円／月
深夜勤：3,500円／月
◎7:00～16:00（実働8h・休憩1h）
◎10:00～19:00（実働8h・休憩1h）
◎16:00～深1:00（実働8h・休憩1h／夜勤）
◎深1:00～10:00（実働8h・休憩1h／夜勤）
※上記シフトで交代制勤務
※夜勤シフトは月に4～6回勤務
※残業ほぼなし
◎10:00～19:00（実働8h・休憩1h）
◎16:00～深1:00（実働8h・休憩1h／夜勤）
◎深1:00～10:00（実働8h・休憩1h／夜勤）
※上記シフトで交代制勤務
※夜勤シフトは月に4～6回勤務
※残業ほぼなし
◎週休二日制（年間休日数107日）
※月9回休み（2月は月8回休み／閏年は9回）
※勤務表により振り分けます（希望も可能です）
※月9回休み（2月は月8回休み／閏年は9回）
※勤務表により振り分けます（希望も可能です）
ケアプランクラセル登川
主任ケアマネジャー
沖縄市
正社員
主任介護支援専門員
月給300,000円～350,000円
8:30～17:30
土日祝日休
年末年始休暇（12月29日から1月3日）
年末年始休暇（12月29日から1月3日）
365日1日型デイサービス シンタウン登川
看護職員【デイサービスでの看護業務】
沖縄市
正社員
・普通自動車運転免許
▽下記いずれかの資格をお持ちの方▽
・正看護師
・准看護師
▽下記いずれかの資格をお持ちの方▽
・正看護師
・准看護師
◆正看護師・准看護師
月給260,000円〜
【手当】
・交通費規定額支給（上限無し）
月給260,000円〜
【手当】
・交通費規定額支給（上限無し）
8:30〜17:30（休憩1時間）
【休暇】
・年次有給休暇
・産休・育休制度あり
└育休は創業から100%取得
└男性の育休も制度&実績あり
・介護休業制度あり
・年次有給休暇
・産休・育休制度あり
└育休は創業から100%取得
└男性の育休も制度&実績あり
・介護休業制度あり
最近チェックした求人
一覧を見るコツヨシ訪問看護ステーション
訪問小児看護【妊婦の方の健康管理や乳児指導及び食事指導など】
国場周辺
正社員
◎助産師としての実務経験
◎ PCの基本操作可能な方
（ワード・エクセル等）、◎助産師資格
◎普通運転免許(AT限定可)
◎ PCの基本操作可能な方
（ワード・エクセル等）、◎助産師資格
◎普通運転免許(AT限定可)
＜年俸＞4,000,000円（月給333,333円）
※賞与・資格手当・業務手当・営業手当込み
※賞与・資格手当・業務手当・営業手当込み
8:30～17:30（実働8H）
週休2日シフト制
※年間休日114日
※年間休日114日
株式会社宮古自動車学校
教習指導員（有資格者）
宮古島市
正社員
◎ブランクのある方歓迎♪
◎経験のある方優遇！、・教習指導員資格をお持ちの方
・車両免許に関わる資格をお持ちの方優遇！
◎経験のある方優遇！、・教習指導員資格をお持ちの方
・車両免許に関わる資格をお持ちの方優遇！
月給213,000円～515,000円＋諸手当
※月給には一律交通費（15,000円）を含む
※試用期間3ヵ月（同条件）
【手当】
◎時間外手当
◎家族手当（3,000円）
◎皆勤手当（3,000円）
◎役職手当（20,000円～）
◎資格手当
└指導員資格を1つ取得する毎に手当の金額が増加
※月給には一律交通費（15,000円）を含む
※試用期間3ヵ月（同条件）
【手当】
◎時間外手当
◎家族手当（3,000円）
◎皆勤手当（3,000円）
◎役職手当（20,000円～）
◎資格手当
└指導員資格を1つ取得する毎に手当の金額が増加
(1) 9:00～18:00 (2) 10:00～19:00
※(1)(2)シフト制
※実働8h/休憩1h
※(1)(2)シフト制
※実働8h/休憩1h
日曜・祝日を含む週2日（シフト制）
※年間休日115日
【休暇】
・年末年始
・慶弔休暇など
・産休・育児休暇制度（実績あり）
・介護休暇制度
・年次有給休暇（6ヶ月経過後:10日付与）
※年間休日115日
【休暇】
・年末年始
・慶弔休暇など
・産休・育児休暇制度（実績あり）
・介護休暇制度
・年次有給休暇（6ヶ月経過後:10日付与）
株式会社充総興
土木施工管理技士
浦添市
正社員
経験、学歴不問、【必須資格】
・普通自動車運転免許
・1級または2級土木施工管理技士
【歓迎資格】
各種作業主任者資格
電気工事士
バックホウ運転資格 等
※働きながら資格取得も可能です！
・普通自動車運転免許
・1級または2級土木施工管理技士
【歓迎資格】
各種作業主任者資格
電気工事士
バックホウ運転資格 等
※働きながら資格取得も可能です！
月給260,000円＋諸手当～（能力に応ず）
※諸手当(資格手当、現場手当、残業手当)
※試用期間3ヵ月（期間中の給与：月給260,000円）
※諸手当(資格手当、現場手当、残業手当)
※試用期間3ヵ月（期間中の給与：月給260,000円）
8:00～17:30(実動8H休憩1.5H)
日曜、旧盆、正月、GW
アメリカンエンジニアリングコーポレーション
自動火災報知設備工事現場代理人
宜野湾市
正社員
・自動火災報知設備工事又は電気工事経験1年以上、・普通自動車運転免許
・第一種電気工事士、第二種電気工事士、消防設備士甲種4類あれば尚可
・第一種電気工事士、第二種電気工事士、消防設備士甲種4類あれば尚可
月給210,000円～415,000円
※能力・経験による
※資格手当（免許資格により異なる）
例）
・第二種電気工事士 5,000円
・第一種電気工事士、消防設備士甲種4類 10,000円
※上限 50,000円
※能力・経験による
※資格手当（免許資格により異なる）
例）
・第二種電気工事士 5,000円
・第一種電気工事士、消防設備士甲種4類 10,000円
※上限 50,000円
8:00～17:00（実働8時間/休憩1時間）
※時間外労働あり/月40時間 ※平均
残業代は1分単位で支給
※時間外労働あり/月40時間 ※平均
残業代は1分単位で支給
・完全週休2日制(土日)
その他会社が定める休日(年間休日124日)
・有給休暇(入社6ヵ月後10日)
※取得率70％超
・特別休暇(結婚、忌引)
・産休・育休
※取得率100％(産後パパ育休取得制度あり)
その他会社が定める休日(年間休日124日)
・有給休暇(入社6ヵ月後10日)
※取得率70％超
・特別休暇(結婚、忌引)
・産休・育休
※取得率100％(産後パパ育休取得制度あり)
