訪問看護師
社会医療法人葦の会
オリブ山訪問看護ステーション
新都心・首里周辺
契約社員
【託児所あり】福利厚生待遇充実！環境が整っているので安心して働けます♪
正職員登用制度あり・駐車場完備で車通勤も可能！
働くからにはより良い環境作りが大事だと考えています♪
★★うれしいポイント★★
・託児施設利用可能！＊0～6歳児利用可能
└利用の場合保育手当あり（条件あり）
・医療費助成制度あり ＊職員や家族対象
└当法人の医療受診に限る
・病気休暇が入社後すぐ使用可 ＊2親等以内
働くからにはより良い環境作りが大事だと考えています♪
★★うれしいポイント★★
・託児施設利用可能！＊0～6歳児利用可能
└利用の場合保育手当あり（条件あり）
・医療費助成制度あり ＊職員や家族対象
└当法人の医療受診に限る
・病気休暇が入社後すぐ使用可 ＊2親等以内
私たちの会社（店舗）について
会社説明
＼病気や障がいをかかえて生きる人々とともに歩む／
社会医療法人葦の会オリブ山病院は、精神科と内科を標榜する343床のケアミックス型病院です。精神科領域においては、急性期治療病棟、やわらぎ病棟(認知症治療病棟)、社会復帰病棟、精神介護病棟、精神身体合併症病棟を有し、急性期治療から社会復帰を目指すといったあらゆる状態に対応できるようになっています。
身体科領域においては、回復期リハビリ病棟、地域包括ケア病棟、緩和ケア病棟を有し、亜急性の回復期からリハビリ、看取りまで幅広いステージに対応できる機能があります。
内科精神科を有する強みを活かし、身体疾病に合併した精神症状、精神疾患を有する方々の身体治療やリハビリ等に対応でき、県内他病院からの入院紹介を受け入れています。
2010年からは、精神疾患を有しており治療が必要な状態でありながら受診もままならない県内島しょ地域への巡回診療を行っております。その実績が評価され、2019年に社会医療法人としての認可を受けました。
これからも当院は「キリスト教精神に基づき、病める方々への全人医療の実践を通して主の栄光のために奉仕する」という法人理念を実践していく所存です。
【葦の会 創立の精神】
傷ついた葦を折ることなく、ほのぐらい灯心を消すことなく、真実をもって道を示す。
【企業理念】
私たちはキリスト教精神にもとづき、病める者の肉体的、精神的、社会的、さらに霊的ないやしを含めた全人医療の実践をとおして、主の栄光のために奉仕する。
こんな仲間が活躍しています
20代～60代の様々な年齢層・キャリアが働いている職場です！
【病棟内スタッフ】
・地域包括ケア病棟＝36名
・回復期リハ病棟＝38名
・緩和ケア病棟＝16名
【病棟内スタッフの男女比】
・地域包括ケア病棟＝男性13名、女性23名
・回復期リハ病棟＝男性11名、女性27名
・緩和ケア病棟＝男性1名、女性15名
あなたにお願いしたいお仕事
仕事内容
・内科の疾患を有する在宅生活をする患者様の訪問看護。
・難病やターミナル、人工呼吸器などの利用者宅への訪問看護。
その他、必要な医療ケアの提供を行い、利用者とご家族の思いに寄
り添った訪問看護を実施しております。
・利用者と関わるドクター及び他の職種との連携
募集情報
経験・スキル
・電子カルテ操作可能な方
└操作方法については、入職後丁寧に教えます
・学歴・経験不問
免許・資格
・看護師免許（必須）
・普通自動車運転免許（必須・AT限定可）
勤務地
契約期間
4ヶ月以上（条件付きで更新あり）
勤務時間
(1) 8:30～17:30
(2) 9:00～18:00
（休憩60分）
休日・休暇
週休2日制
※年次有給休暇6ヶ月経過後の10日付与
※年間休日120日
【休暇】
・育休/介護休/看護休あり
└2022年度産育休取得実績14名
・病気休暇が入職後すぐに使用可（2親等以内）
・特別有給休暇制度（クリスマス休暇、忌引き・結婚休暇など）
給与
月収230,000円〜292,910円
【内訳】
・基本給：184,000円〜246,910円
・資格手当：20,000円
・相場調整手当：10,000円
・ベースアップ手当：10,000円
・精勤手当：6,000円
▼別途下記手当支給▼
・扶養手当：5,000～25,000円 ※条件による
・通勤手当：上限/20,900円
└自宅から職場まで2km以上の方対象
待遇・福利厚生
・社保完備（雇用・労災・健康・厚生）
・昇給（年1回）＊人事評価に応じて
・賞与（年2回）＊業績に応じ
・正職員登用制度あり
└試用期間6ヶ月後、所属長と面接をしたうえで判断
・制服貸与（事務職以外の医療現場スタッフ）
・駐車場あり（2,000円～5,000円/月）
・託児施設あり/利用の場合保育手当あり
・職員や家族への医療費助成制度有り（当法人の医療受診に限る）
・退職金制度（正社員登用3年経過後）
・受動喫煙対策あり（屋内禁煙）
応募情報
応募方法
下記の応募ボタンよりご応募ください。
選考の流れ
[1] Agreキャリアの応募フォームよりご応募ください
↓
[2] 採用担当者より面接日程調整で連絡させていただきます
↓
[3] 弊社までお越しいただき、面接を実施（履歴書持参）
↓
[4] 採用決定のご連絡
※Agreキャリアのサイトより通知を行います
※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。
会社概要
企業名
社会医療法人 葦の会
住所
〒903-0804 沖縄県那覇市首里石嶺町4丁目356
電話番号
098-886-0214
事業内容
・オリブ山病院（精神科・内科・心療内科・整形リハビリテーション科）
・介護老人保健施設オリブ園
・在宅医療支援センター
・シャロンクリニック（内科・緩和ケア内科・整形外科）
設立
昭和33年
代表者
理事長：田頭 真一
従業員数
従業員数：812人
この求人の特徴
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地域密着型の調剤薬局での医療事務
株式会社幸せの樹
そよ風薬局松川店
新都心・首里周辺
正社員
地域密着型の調剤薬局で、医療事務のお仕事をお任せします。
・レセコンへの処方入力
・レセプト申請業務
・会計処理および電話対応
また、忙しい時には薬剤師のサポートも行っていただきます。正確かつ迅速な業務遂行が求められますが、その分やりがいを感じられる職場です。
入社後は、実際に現場に入り、まずはレセコン入力などの基本業務からスタートしていただきます。できる業務から徐々にお任せしていき、成長度合いに合わせて業務の幅を広げていきますので、焦らず自分のペースでスキルを身に付けていきましょう。将来的には、新たなスタッフの育成に携わる機会もあり、さらなるキャリアアップが目指せます。
月収例：210,700円～（基本給・職務・交通費含む）
【詳細】
・基本月給：201,500円～
・職務手当：5,000円 ※一律支給
・交通費：4,200円 ※一律支給
・住宅手当：5,000円 ※該当者には別途支給
※試用期間3カ月：同条件
※経験・能力に応じて給与優遇
≪経験≫
・医療事務や調剤薬局での業務経験1～3年程
≪スキル≫
・パソコン基本操作必須（Word、及びExcel／簡単な文書作成や、表計算などのスキル）
就労継続支援Ｂ型のサービス管理責任者
合同会社あじまぁ With you
浦添市
契約社員
障がい者が利用できる就労継続支援Ｂ型事業所でのサービス管理責任業務をお任せします。
＜業務内容＞
〇利用者とご家族との面接
利用者が自立した生活をおくれるように、どのようなサービスが必要なのか課題や条件を聞き取り。
〇個別支援計画書作成
利用者の心身の状況やサービス利用状況を把握し、個別支援計画を作成。
〇作業支援生活支援業務
個別支援計画書に基づいた支援が適切に行われているかをチェック。
職業指導員や就労支援員とすり合わせを行う。
【1日の定員】 15～20名
【例/生活支援業務 】手工芸品の販売・製造、清掃等など
〇モニタリング
個別支援計画に沿ったサービスを提供後、個別支援計画が利用者に合っているか、新しい課題や求めているものが発生していないかモニタリングを行い、必要に応じて個別支援計画を修正。
〇現場職員への指導や現場の補助
提供サービスの質の向上を目指した職員との支援方針のすり合わせ、1日2回（ワンボックスカー／AT車）の送迎。
〇関係機関との連絡調整や連携
利用者に適切な支援をスムーズに実行していくために、他の事業所や医療機関、行政などとの連絡調整業務。
＜ココPoint！＞
サービス責任者管理業務をメインにお任せします。（施設管理者は別で担当を配属してます）
＜入職後の流れ＞
ご入職後3日間は、全体研修として導入研修を行います。
入職3日以降は、現場で実際に働くまでにしっかりと知識のインプットができるので、安心して働いていただけます。
＜仕事のやりがい＞
・個別支援計画書に沿って支援を提供することで利用者さまが前に進んでいく姿を近くで見ることができる
・大変な事案も一人ではなく社内・社外含め、多職種によって支えられチームで解決していける
・会話力や共感力、サービスを通じて広がる人の輪など仕事を続けていく上で身につくものが多い
・お客様の状態が改善し社会復帰できた時
・自身の経験や知識を後輩に伝え、地域に貢献できること
＜大変なところ＞
・さまざまな職種と連携するため人間関係が複雑化しやすい
【月給】252,400円～+その他手当
※試用期間3ヶ月あり（同条件）
＜月給内訳＞
基本給： 202,400円
資格手当：30,000円（サービス管理責任者）
管理者手当：20,000円
＜その他手当＞
皆勤手当：5,000円
＜経験＞
〇サービス管理責任者（OJT経験終了済みの方）、＜免許＞
〇普通自動車運転免許（AT限定可）必須
＜資格＞
〇サービス管理責任者
農業と障害福祉の連携（農福連携）支援でのサービス管理責任者
合同会社K‘s Corporation
GREEN SIGHT 豊見城
豊見城市
契約社員
・個別支援計画の作成・評価
・利用者の進捗管理・モニタリング
・スタッフのサポート・教育
・利用者や家族との連絡・調整
・関係機関との連携
・新規利用者の受け入れ対応
・事業所の運営管理（予算管理や事業運営の計画立案、行政への報告対応） など
利用者1人1人にフォーカスし、「好き」「やりたい」「楽しい」と思える活動を支援します。利用者の「工賃向上」を目指し、安心して働ける職場環境の整備に力を入れています。現状の課題に取り組みながら、利用者が自立を目指して成長できるよう、サポートしていきましょう。
入社後は、愛媛県の施設にて1週間から1ヶ月程の研修を受けていただきます。研修では、実際の作業や利用者とのやり取りを学び、当事業所での業務にスムーズに移行できるよう準備を整えます。研修期間中も、スタッフ全体でサポートしますので安心して業務に取り組んでください。
月給：260,000円～360,000円
※経験に応じて記載金額内でスタート給変動あり
【内訳】
・基本給：200,000円～300,000円
・資格手当：60,000円
【他手当】
・交通費
・役職手当
・サービス管理責任者
・普通自動車運転免許（AT限定可）
看護師【デイサービスやショートステイ及び訪問看護においての看護業務全般】
看護小規模多機能型居宅介護
ナーシングケアハウスやえしま
沖縄市
正社員
デイサービス、ショートステイ、訪問看護において看護業務全般をお任せします。
≪主な業務≫
・健康観察
└バイタルサインの測定
└服薬管理や投薬 など
※利用者平均15名（通所10～12名、泊り6～8名）
≪入社後の流れ研修について≫
入社後は先輩スタッフと一緒に業務を行いながら、お仕事の流れや手順を学んでいきます。最初は簡単な業務から始め、徐々に業務の幅を広げていくので、焦らず自分のペースでスキルを身に付けていただけます。
日勤業務に慣れてきたら、夜勤対応もお任せしていく予定です。
困った時はいつでも質問や相談ができる環境を整えており、チーム全体でフォローしますので安心して働けます。
月給：195,000円～281,000円 ※試用期間3ヶ月（同条件）
≪月給内訳≫
・基本給：180,000円～231,000円
・資格手当：15,000円～50,000円
≪他手当≫
・夜勤手当（16時間勤務）：8,000円/1回（月4～6回程度有）
・宿直当番手当：2,000円〜3,000円/日
・訪問手当（法定時間外）：2,000円〜8,500円
・交通費：上限20,000円/月（通勤距離に応じて支給）
看護経験3～5年（病院・訪問どちらでもOK）ある方やリーダー業務経験がある方は歓迎します。
もちろんブランクのある方、未経験の方もOKです。、【必須資格】
・普通自動車運転免許（AT限定可）
・正看護師または准看護師免許
・PC操作 （入力程度でOK）
└専用ソフトを使用した看護・介護記録等の入力があります
児童指導員【放課後デイサービスでの療育やその他直接支援など】
株式会社 アタッチ・メント
就労準備型放課後等デイサービスアタッチ・メント
糸満市
正社員
◆放課後デイサービスでの、療育やその他直接支援など
・利用者の送迎業務（本島南部地域）
・プログラムの計画・実施
・利用者の個別ケース担当（児発管と2人体制で行います）
・学習面のサポート
・業務に係る事務作業
・その他管理者より依頼する業務
≪入社後の流れ≫
1～3ヶ月目：ご本人・ご家族とのコミュニケーションを中心に、業務の流れを覚えていただくところからスタートします！
3ヶ月目以降：プログラムの計画・実施や事務処理なども少しずつ担いながら支援業務も行います。
＊状況に応じて適宜変更していきます！
≪資格／いずれかの資格を所持≫
・保育士
・教員免許
・社会福祉士
・精神保健福祉士
・児童指導員任用資格者（大学で福祉・心理・教育等を専攻し卒業）
月給：180,000円～245,000円
※試用期間3ヶ月:同条件
《内訳》
・基本給：160,000円～190,000円
・処遇改善手当：10,000円～40,000円
・資格手当：10,000円～15,000円
《別途支給》
・交通費支給（上限10,000円 ※対象3km～）
【必須】
・普通自動車運転免許（AT限定可）
・パソコンスキル（入力できる程度）
【以下のいずれか】
・児童指導員の要件を満たす方
・児童福祉事業で2～3年の実務経験がある方
≪資格／いずれかの資格を所持≫
・保育士
・教員免許
・社会福祉士
・精神保健福祉士
・児童指導員任用資格者（大学で福祉・心理・教育等を専攻し卒業）
言語聴覚士
医療法人タピック
沖縄リハビリテーションセンター病院
沖縄市
正社員
【言語聴覚士業務全般】
回復期リハ病棟における業務
月給206,000円～270,000円
└資格手当：20,000円含む
※試用期間3ヶ月有（同条件）
【その他手当】
・交通費：実費支給（上限10,400円/月）
・専修学校以上、・言語聴覚士
・普通自動車運転免許（あれば尚可）
歯科助手（未経験可）【ドクターや歯科衛生士のアシスタントやコーディネーター業務】
医療法人健生会 上原歯科クリニック
浦添市
正社員
・ドクターや歯科衛生士のアシスタント
・患者様の誘導
・コーディネーター業務（患者様と医師・衛生士などとの架け橋となる役割です）
└患者様の抱える不安や症状、治療に対する疑問・要望などのヒアリングや治療の説明など
≪勉強会や研修について≫
定期的に、勉強会や講師の先生を招いて研修をおこなっています。
資格取得支援も行っています。
月給180,000円 〜
※試用期間3ヶ月（同条件）
・無資格・未経験可
・年齢不問
※高校卒業以上
作業療法士
社会医療法人 友愛会
豊見城中央病院
豊見城市
正社員
作業療法士業務全般（急性期・回復期）
・リハビリ
・訓練業務 等
研修を通して、新入職スタッフが院内医療スタッフの一員としてチーム医療に貢献できるようにサポートします。
月給：225,000円〜308,000円
※試用期間3ヶ月（同条件）
≪月給内訳≫
・基本給：185,000円〜268,000円
・資格手当：10,000円
・調整手当：30,000円
≪その他手当≫
・住宅手当：10,000円（該当者のみ）
・扶養手当：5,000円〜10,000円（該当者のみ）
・通勤手当：上限31,000円まで（通勤距離2㎞以上から）
・作業療法士
・59歳以下（60歳定年のため/省令1号）
薬剤師【病院内における薬剤業務全般】
医療法人ユカリア沖縄 かんな病院
宜野座村
正社員
病院内における薬剤業務全般
・週1日定期処方：400～500件／月
・臨時処方：150前後／月
※電子カルテに連動した調剤支援システムあり
※主疾患は高齢者の慢性疾患（療養）、回復期の整形疾患等（回リハ）
月給 280,000円 〜 455,000円
└年収380万～689万円
【月給内訳】
・基本月給：230,000～315,000円
・資格手当：50,000円
【その他手当】
・調整手当：20,000～50,000円
・通勤手当：実費支給（上限35,000円）
・住宅手当：5,000円～13,000円（世帯主が対象）
・扶養手当：2,000円～5,000円（法人規定あり）
※経験・前職を考慮
※固定残業なし
※試用期間3か月・条件変更なし
・経験3年～5年以上
・調剤業務、医薬品管理経験者であれば尚可（服薬指導経験は問いません）
・59歳以下（定年を上限として募集・省令1号）
・大学卒以上、・薬剤師免許
検査技師【患者から採取した生体試料の処理と検査機器での分析】
一般社団法人 中部地区医師会 検診センター
北谷町
正社員
患者から採取した生体試料（血液、尿など）を適切に処理し、検査機器で分析などをお任せします。
＜業務内容＞
▼検査機器の操作および検査業務
専門機器を適切に操作し、患者から採取した生体試料を検査。
各種検査プロトコルに基づいて検査プロセスを実施し、データを生成。
▼検査結果の取得、分析、報告
生成されたデータを分析し、検査結果を適切に評価。
医療スタッフや患者に正確で理解しやすい形で報告。
▼患者への検査に関する説明とサポート
患者に検査プロセスや必要な情報についてわかりやすく説明。
必要に応じて患者の不安や質問に対応し、サポートを提供。
▼検査データの入力、管理、保管
生成された検査データを適切なフォーマットで入力。
データの管理と保管を行い、機密性や法的要件を確保。
▼検査プロセスの品質管理
品質管理規定に基づき、検査プロセス全体の品質を確保。
クオリティコントロールを実施し、正確性と信頼性を維持。
＜入社後の流れについて＞
ご経験により、最初は補佐・補助的業務からスタートし、段階的に業務の幅を広げていきます。
個人の習熟度に合わせて、徐々に案件をお任せしていきます。
【月給】 183,000円～
※試用期間3ヶ月有(同条件)
＜月給内訳＞
基本給：168,000円
技師手当：15,000円
※残業手当（残業時間に応じて別途支給）
〇検査技師として実務経験、〇普通自動車運転免許
〇技師資格者（超音波技師優遇）
職業指導員【就労継続支援B型事業所での業務】
株式会社エルサーブ
就労継続支援はるさ～ファーム
八重瀬町
契約社員
就労継続支援B型事業所での業務
身体・精神などに障がいをお持ちの方や
知的障がい者の方々の相談・支援業務
・ご自宅から事業所までの送迎（普通自動車・軽自動車を使用）
・食事の提供、身体等の介護
・就労に必要な知識、能力を向上させるために必要な訓練
・施設外支援、施設外就労の実施
・求職活動支援・職場定着支援
・生活相談・利用者の健康管理
月給170,000円～
※経験・能力に応ず
※試用期間なし
【その他手当】
・時間外手当
・通勤手当(規定有)
・資格や経験がない方も可、・普通自動車運転免許（必須・AT限定可）
・介護福祉士など、資格をお持ちの方は尚可
介護職
社会福祉法人 偕生会 首里偕生園
新都心・首里周辺
正社員
※老人介護の施設利用者の日常生活介助等
・食事介助、入浴介助、排泄介助、移動の支援
・レクリエーション、その他の業務
月給 197,500円〜238,500円
■基本月給 138,000円 ～ 170,500円
他、処遇改善手当 16,000円/月
＋業務手当23,500円/月
＋特定処遇改善手当12,000円/月～20,500円/月
＋ベースアップ手当 8,000円/月
＋通勤手当 ～15,000円/月＊通勤距離に応じて支給
＋夜勤手当 5,000円/回
※基本月給や特定処遇改善手当は
経験年数や業務に関連する資格の有無で変動します。
※試用期間3ヶ月中の給与変動なし
・59歳以下※省令1号(定年を上限とするため)
・深夜勤務がある為18歳以上
・介護職の経験がある方は尚可、・介護福祉士（必須）
・普通自動車運転免許あれば尚可
相談員（ケースワーカー）【入所前の相談や入所後の生活相談業務】
医療保健福祉をもって、広く地域社会に積極的に貢献する。
医療法人白寿会 介護老人保健施設 白寿園
糸満市
正社員
老人保健施設利用に関する相談業務を
お任せします。
＜業務内容＞
・利用者、家族との福祉相談業務
・インテーク（入所前面談）
・入所手続き
・入所後の生活相談業務
・ご家族との日常相談、定期面談
・見学、苦情への対応
・関係機関との連絡調整及び情報提供業務
・退所後の生活の場の支援、入居仲介 など
＜入職後の流れ＞
入職後1ヶ月間までは、1人育成担当がつき、
OJTでの経験を積んでいく教育体制です。
ご経験により、最初は補佐・補助的業務から
スタートし、段階的に業務の幅を
広げていくので、焦らず自分のペースでスキルを
身に付けてください。
【月給】 160,000円～200,000円
＜内訳＞
【基本給】 150,000円〜190,000 円
＋資格手当(社会福祉士)：10,000円
※賃金は職能給(会社規程)により変動あり
※試用期間3ヶ月有(同条件)
◎現場未経験可
※経験不問です、丁寧にサポート致します。、 ◎59歳まで
（省令1号/定年年齢を上限とするため）
◎社会福祉士またはその他の福祉・介護関係資格
※いずれかの資格を所持で可
◎普通自動車運転免許必須
(AT限定不可)
准看護師
デイサービスセンターエスタジオ小禄（株式会社偕生ケアサービス）
小禄周辺
正社員
・デイサービス利用者の日常生活介助、健康状態のチェック
└血圧、脈拍、呼吸、体温測定、記録
・内服薬の管理
・医療処置（インスリン等）
※老人ホーム入居者への看護業務も兼ねていただきます。
月給228,000円～
※下記手当を含みます
業務手当：10,000円
資格手当：8,000円
※経験年数加味します
※試用期間3ヵ月あり（同条件）
【その他手当】
コール待機手当1日：2000円
オンコール出勤手当：5000円
年末年始出勤手当 ※12月31日～1月3日
調整手当：0～10,000円
・准看護師
・普通自動車運転免許（AT限定可）
准看護師
医療法人ユカリア沖縄 かんな病院
宜野座村
正社員
病棟における看護業務全般
高齢者住宅・訪問看護ステーションにおける看護業務全般
※一つの職場で、回復期・療養・在宅復帰・住宅・看護まで
幅広い経験を積み、患者様とじっくり関わることができます。
【人材育成について】
看護部としての勉強会は毎月開催
（排便コントロール、呼吸器、褥瘡、経管栄養etc）
また、医療安全、感染対策等の必須研修は、
外部講師も呼び病院全体で実施しています。
月給 180,000円 〜 216,600円＋夜勤手当・その他手当
170,000円〜 資格手当10,000円
【月給内訳】
・基本月給：170,000円〜206,600円
・資格手当：10,000円/月
【その他手当】
・夜勤手当：11,000円/回
・通勤手当：実費支給（上限35,000円/月）
・住宅手当：5,000円～13,000円/月（世帯主が対象）
・扶養手当：2,000円～5,000円/月（法人規定あり）
※経験・前職を考慮
※固定残業なし
※試用期間3か月・条件変更なし
・経験分野は問いません
・59歳以下（定年を上限として募集・省令1号）
▽下記経験者歓迎▽
・教育指導経験やリーダー経験のある方
・訪問看護経験者、・准看護師免許
医療事務【医療事務をメインにクリニック窓口受付など業務全般】
医療法人うるまの杜
カヨウ眼科
うるま市
正社員
眼科での医療事務全般、窓口受付、案内、電話対応など。
その他、院内清掃やクリニック運営業務をお願いします。
【業務の流れ】
08:15／出勤、 診療開始準備（パソコン（電子カルテ用）・セルフレジなど機器の立ち上げ）
08:20／朝礼・ミーティング
08:30／午前診療（受付・問診入力・会計・電話対応・予約受付・案内 等）
12:00／休憩
13:30／午後診療（受付・問診入力・会計・電話対応・予約受付・案内 等）
17:30／セルフレジ締め・片付け・清掃
17:45／退勤
【入社後の研修について】
当院では電子カルテを導入し、診療に関する情報を管理しています。受付から検査、診察、会計まで眼科での診療の流れを覚えてもらい入力作業・患者対応を学びます。すべてのスタッフ間で共有・確認ができるため、分からないことは先輩スタッフが親切丁寧に指導します。
■STEP1
まずは、眼科の雰囲気に慣れるため診療の流れ（受付→検査→診察→会計）を覚えます。
先輩スタッフに付いてもらいながら窓口業務（受付・問診入力・電話対応・予約受付・案内・会計）や電子カルテの操作に慣れてもらいます。
■STEP2
電子カルテの操作に慣れてきたら、先輩スタッフに付いてもらいながらレセプト提出作業を学んでもらいます。
■STEP3
窓口業務（受付・問診入力・電話対応・予約受付・案内・会計）やレセプト提出作業の習熟度を確認しながら、苦手な業務は先輩スタッフに親切丁寧に指導してもらいます。
月給165,000円～197,000円
（住宅手当一律10,000円含む）
試用期間3ヶ月あり：労働条件に変更はありません。
【別途手当】
・資格手当（3,000円）
・交通費（上限10,000円）
・皆勤手当（10,000円）
【必須】
・普通自動車運転免許（AT車限定可）
【尚可】
・医療事務資格
正看護師【問診表の記入依頼や検診・採血業務など】
医療法人アース
サンクリニック
宜野湾市
正社員
クリニックでの外来看護業務（問診が中心）をお任せします。
＜業務内容＞
・検診業務
・問診や採血
・内視鏡の補助（ローテーションで行っています）
※業務の7割以上は問診が中心です。
＜職場情報＞
医師：1名体制
看護師：常時5名体制
平均外来数：約120～130名/日
＜入職後にまず任せる業務＞
入職後は、先輩看護師がマンツーマンで業務を教えるので、
経験の浅い方やブランクのある方もご安心ください。
看護業務の中心となるに問診に関しても経験豊富な先輩が
丁寧に指導します。
＜将来のキャリアパス＞
一般看護師として一定以上の経験を積み、
実績や人柄が認められれば、各クリニックの管理や
後輩指導を行う主任看護師へのキャリアアップも可能です。
「リーダーシップの発揮やマネジメント能力に自信がある」
「後輩を指導するような仕事がしたい」という方は、
ぜひ積極的に手を挙げてほしいと思います。
【月給】190,000円～250,000円
(正看護師資格手当 10,000円込）＋通勤手当
※試用期間3ヶ月有(同条件)
◎実務経験1年以上、◎正看護師資格または准看護師資格
◎59歳以下(省令1号)
准看護師【38床の施設入居者の医療ケア】
有料老人ホーム メディケアハウス前島（株式会社 リンクス）
国際通り・久茂地周辺
契約社員
施設入居者様の医療ケアと健康管理が主な仕事です。
＜日勤の1日の流れ／2名常駐＞
【8:00】朝礼
急変リスクの高い方が多い為、
多職種（介護、PT、相談員）との情報共有
【8:30】バイタル、全身状態のチェック
ドレーン管理、訪問診療対応準備、
内服薬づくり、配薬、吸引、吸入、口腔ケアなど
【10:30】経管栄養
経口摂取者への食前吸引
【12:00】経管栄養物品回収
夕薬配薬
【13:00】バイタル、全身状態のチェック
訪問診療対応準備、吸引、吸入、口腔ケア、
記録、入力業務、薬局対応など
※12：00～14：00の間に交換で昼休憩
【16:00】ミーティング（夜勤スタッフとの引継ぎ）
【16:30】片付け、物品補充、定数確認
【17:00】退社
＜夜勤の1日の流れ／1～2名常駐＞
【16:00】ミーティング（日勤スタッフとの引継ぎ）
経口摂取者への食前吸引
【16:45】BSチェック
イルリガートル回収、経管栄養、
インスリン投与、内服投与、注入中の観察など
【19:00】吸引、口腔ケア
夜間の吸引が必要な方や吸引頻回の方が
多い施設です
【21:00】夜間水を注入
【21:30】スタッフの夕食タイム
2時間の休憩の他に、夕食を食べる時間も有ります
【22:00 】臨検、朝薬の準備（配薬）
【22:30 】状態観察、記録、吸引、食間水の注入
23:00～3:00の間に交換で2時間休憩
【4:00】経管栄養注入
バイタルチェック、インスリン投与
【6:00】イルリガートル回収、バイタルチェックなど
夜間の吸引が必要な方や吸引頻回の方が
多い施設です
【8:00】朝礼
急変リスクの高い方が多い為、
多職種（介護、PT、相談員）との情報共有
【8:30】 退社
＜ココがポイント＞
◎日勤・夜勤で固定勤務可能（兼務可）
◎オンコールなし
＜入社後の流れについて＞
【入社1週目】入居者様の情報収集、1日の流れを把握
【入社2週目】実際に部屋もち(レーン)※看護師サポート有
【入社3週目】別の部屋もち(レーン)※看護師サポート有
＜この仕事の大変さとやりがい＞
【大変なところ】
・重度の利用者様の中で慢性疾患や身体的な問題を抱え、
高度な医療ケアや細心の注意を払う必要があります。
【やりがい】
・重度の慢性疾患や身体的な問題を抱えた利用者様が、
続けたケアによって、健康状態が安定し改善に
つながったとき。
・他の看護施設より、医療的な知識やスキルが身に付く
環境が整っています。
基本月給213,000円～＋諸手当
■他 各種手当
【夜勤手当】6,500円／1回
【準夜手当】3,250円／1回
【日曜手当】2,000円
【兼務手当】夜勤1〜2回：5,000円
3〜4回：10,000円
5回以上：15,000円
【資格手当】10,000円
【精勤手当】10,000円
【職務手当】20,000円
【処遇手当】14,000円
◎医療知識と技術
◎コミュニケーション能力
◎患者さんに目を向けた観察力
＜このお仕事に向いている方＞
◎前向きに業務に取り組める方
◎臆せず質問ができる方
◎細かいことに気付ける方、◎准看護師資格
サービス管理責任者
株式会社KOKEN バンデうるま
うるま市
正社員
◇サービス管理責任者業務
└入居のご相談や見学の対応
└個別支援計画の作成
└関係機関との調整など
◇調理
└食材屋さんが食材をホームまで配達してくれますので
メニューを考える必要はありません
◇掃除
└掃除機、拭き掃除
◇買い出し
└ティッシュなどの日用品の買い出し。
◇お話相手
└人間関係などのお悩みなど、
利用者様のお話し相手になってあげてください
※管理者が多忙な時などは、
下記の業務のお願いする場合があります
◇買物同行（近くのスーパーへのお買い物同行）
◇病院同行
◇お小遣い帳をつける支援
└お金の計算方法や電卓の使い方を教える程度
月給230,000円～
※試用期間3ヶ月有（同条件）
※残業手当（残業時間に応じて別途支給）
・障がい者グループホームの未経験OK！ブランクOK！、・サービス管理責任者の研修を修了した方
※障がい者グループホームのサービス管理者業務が未経験でも歓迎
・普通自動車運転免許（AT限定可）
サービス管理責任者
株式会社かふう
就労継続支援A型・B型事業所かふう
小禄周辺
契約社員
≪サービス管理責任者としての業務のみに集中できます≫
・個別支援計画作成
・アセスメント作成、個別支援計画の説明や交付など
・モニタリングと担当者会議
≪Point！≫
・調理や送迎・弁当業務のサポート等も一切ありません！！
・とても楽しい職場で、ストレスなく働けます！職員の定着率の良い職場です！
月給：280,000円
≪月給内訳≫
・基本給：244,646円～
・固定残業：35,354円（20H分）
※時間外労働の有無に関わらず支給。超過分別途支給 。
└固定残業制ですが、実際は残業はございません。
・簡単なPC操作（エクセルなど）
・資格取得後、まだ勤務経験がないという方、ブランクがある方も歓迎、・普通自動車運転免許
・サービス管理責任者の要件を満たす方
※学歴不問
