AJリゾートアイランド伊計島
施設管理スタッフ（未経験可）【ホテル全般のメンテナンス作業】
施設管理スタッフ募集中！未経験の方も大歓迎です！
海・空・自然に囲まれたきれいなリゾートホテルで働きませんか？
まずはお気軽にお問合せください！
≪Point！≫
●原則残業なし
●主婦(夫)、未経験歓迎！
先輩スタッフが丁寧に指導しますので、安心してご応募ください
●なんと！従業員温泉無料です！！
●通勤手当あり・無料駐車場完備
●地元沖縄はもちろん、国内外から観光で訪れるお客様とのコミュニケーションをとおして接客スキルもアップ！
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私たちの会社（店舗）について
会社説明
沖縄本島から車で行ける離島
沖縄屈指の透明度を誇る伊計の海のそばにある『AJリゾートアイランド伊計島』
大自然に囲まれてゆったりと流れる時間に癒されるホテルです！
AJリゾートアイランド伊計島はホテル本館とコテージあわせて86室。レストランはもちろん、屋外プール（大人用、子供用）をはじめ、温泉施設（大浴場、貸切風呂、足湯）、テニスコート、キッズエリア、動物ふれあいコーナー等様々な施設、サービスが充実しております。
また、沖縄発上陸のゴーカートやローラースケート場などのアクティビティーもあり、宿泊するお客様のみならず外来でご利用するお客様にも楽しんでいただけるホテルとなっております。
こんな仲間が活躍しています
全体50名、20代～50代の幅広い年代の方が活躍しています。
ほとんどのスタッフが未経験からチャレンジし、部署関係なく密にコミュニケーションを交わしながら仕事に取り組んでいます。
あなたにお願いしたいお仕事
仕事内容
【ホテルの施設管理業務全般】
・植栽の草刈り
・客室メンテナンス
・電気等設備関係上のメンテナンス
・空調設備点検
・ボイラー点検 など
入社後は、先輩社員が業務フローや点検方法など基礎からお教えします。未経験の方も焦らず自分のペースでスキルを身に付けられます。
こんな方を求めています
ホテルなどの施設管理経験がある方、これからチャレンジしたい未経験の方も大歓迎。笑顔で積極的に仕事に取り組むことができればOKです！
募集情報
免許・資格
【必須】
・要普通運転免許（AT限定）
【下記資格お持ちの方優遇】
・電気工事士資格
・ ボイラー、電気設備などの免許
勤務地
入社日
入社日相談可能です。
現在お仕事中の方もお気軽にご相談ください。
勤務時間
8:00～17:30（実働8時間・休憩1.5時間）
休日・休暇
・週休2日（シフト制/相談可）
・有給休暇有(法定通り付与)
給与
基本月給：
●未経験／180,000円～
●水道設備工事経験者／230,000円
※別途手当有（時間外手当、深夜手当、通勤手当）
※試用期間3カ月有（同条件）
※経験、能力により給与優遇有
※前職の給与も考慮しつつ、面接を通して決定
待遇・福利厚生
・各種社会保険完備(雇用、労災、健康、厚生年金)
・昇給有（能力により）
・賞与有（実績により）
・制服貸与
・敷地内無料駐車場有
・従業員大浴場温泉無料
・別途手当有（時間外手当、深夜手当、通勤手当）
・定期健康診断
・まかない有
応募情報
応募方法
画面下の「応募画面へ進む」ボタンよりご応募ください。
選考の流れ
[1] Agreキャリアの応募フォームよりご応募ください
↓
[2] 採用担当者より面接日程調整で連絡させていただきます
↓
[3] 弊社までお越しいただき、面接を実施
↓
[4] 採用決定のご連絡
※Agreキャリアのサイトより通知を行います
※応募から内定までは平均1週間～1ヶ月ほどになります。
※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。
会社概要
企業名
株式会社アジャスト
住所
沖縄県北谷町字吉原646-14 1
この求人の特徴
会社の特徴
求める人材
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新都心・首里周辺
正社員
・普通自動車運転免許（あれば尚可）
・経験不問
・経験不問
月収例：194,400円～345,600円
≪日当≫
・見習い：9,000円～
・経験者：10,000円～
・職人：11,000円～
※試用期間：1カ月（同条件）
≪別途手当≫
・皆勤手当：10,000円
・役職手当
・通勤手当：上限10,000円/月
≪日当≫
・見習い：9,000円～
・経験者：10,000円～
・職人：11,000円～
※試用期間：1カ月（同条件）
≪別途手当≫
・皆勤手当：10,000円
・役職手当
・通勤手当：上限10,000円/月
8:00～17:30（休憩120分、実働7.5時間）
※休日出勤の可能性あり（手当支給）
※残業ほぼなし、月10時間以内
※休日出勤の可能性あり（手当支給）
※残業ほぼなし、月10時間以内
週休2日制（土日）
※年間休日：105日
≪休暇≫
・GW、旧盆、年末年始
・年次有給休暇（6ヶ月経過後10日付与）
※年間休日：105日
≪休暇≫
・GW、旧盆、年末年始
・年次有給休暇（6ヶ月経過後10日付与）
株式会社 照正組
設計職
与那原町
正社員
・建築設計/建築施工管理の経験がある方
・CADオペレーターの経験がある方
・1級建築士
・2級建築士、＜免許＞
〇普通自動車運転免許
＜資格＞
下記いずれかの資格を有する方
〇1級建築士
〇2級建築士
・CADオペレーターの経験がある方
・1級建築士
・2級建築士、＜免許＞
〇普通自動車運転免許
＜資格＞
下記いずれかの資格を有する方
〇1級建築士
〇2級建築士
【月給】 210,000円～450,000円+各種手当
※経験・能力を考慮します
【各種手当】
車両手当：300円～600円/日
（出勤日数に応じる）※自家用車持ち込みできる方
資格手当：5,000円～50,000円
※月給または年俸制（相談に応ず）年俸制の場合賞与無し
通勤手当：10,000円/月（上限あり）
残業手当：全額支給
※試用期間：3ヶ月（同条件）
※経験・能力を考慮します
【各種手当】
車両手当：300円～600円/日
（出勤日数に応じる）※自家用車持ち込みできる方
資格手当：5,000円～50,000円
※月給または年俸制（相談に応ず）年俸制の場合賞与無し
通勤手当：10,000円/月（上限あり）
残業手当：全額支給
※試用期間：3ヶ月（同条件）
8:30～17:30（実働8時間／休憩60分）
【時間外労働】 月平均10時間
【時間外労働】 月平均10時間
〇土日・祝日
その他（1年単位の変形労働時間制）
＜その他休暇＞
〇年次有給休暇有（6ヶ月経過後10日付与）
〇夏季休暇（3日）
〇慶弔休暇
〇介護休業
〇産前産後休業
〇育児休業
〇年末年始（12/29～1/3）
【年間休日】 120日
その他（1年単位の変形労働時間制）
＜その他休暇＞
〇年次有給休暇有（6ヶ月経過後10日付与）
〇夏季休暇（3日）
〇慶弔休暇
〇介護休業
〇産前産後休業
〇育児休業
〇年末年始（12/29～1/3）
【年間休日】 120日
株式会社 照正組
土木施工管理
与那原町
正社員
〇土木建築現場での施工管理経験者（経験3年以上）
但し、下記いずれかの資格を有する方は経験不問です。
・1級土木施工管理技士
・2級土木施工管理技士、＜免許＞
〇普通自動車運転免許（AT限定不可）
＜資格＞
下記いずれかの資格を有する方
〇1級土木施工管理技士
〇2級土木施工管理技士
但し、下記いずれかの資格を有する方は経験不問です。
・1級土木施工管理技士
・2級土木施工管理技士、＜免許＞
〇普通自動車運転免許（AT限定不可）
＜資格＞
下記いずれかの資格を有する方
〇1級土木施工管理技士
〇2級土木施工管理技士
【月給】 210,000円～450,000円+各種手当
※経験・能力を考慮します
【各種手当】
車両手当：300円～600円/日
（出勤日数に応じる）※自家用車持ち込みできる方
資格手当：5,000円～50,000円
※月給または年俸制（相談に応ず）年俸制の場合賞与無し
通勤手当：15,000円/月（上限あり）
残業手当：全額支給
ガソリン代：90％支給
※試用期間：3ヶ月（同条件）
※経験・能力を考慮します
【各種手当】
車両手当：300円～600円/日
（出勤日数に応じる）※自家用車持ち込みできる方
資格手当：5,000円～50,000円
※月給または年俸制（相談に応ず）年俸制の場合賞与無し
通勤手当：15,000円/月（上限あり）
残業手当：全額支給
ガソリン代：90％支給
※試用期間：3ヶ月（同条件）
8:00～17:30（実働8時間／休憩90分）
【時間外労働】 月平均22時間
【時間外労働】 月平均22時間
〇日・祝
会社指定の土曜日
その他（1年単位の変形労働時間制）
＜その他休暇＞
〇年次有給休暇有（6ヶ月経過後10日付与）
〇夏季休暇（3日）
〇慶弔休暇
〇介護休業
〇産前産後休業
〇育児休業
〇年末年始（12/29～1/3）
【年間休日】 120日
会社指定の土曜日
その他（1年単位の変形労働時間制）
＜その他休暇＞
〇年次有給休暇有（6ヶ月経過後10日付与）
〇夏季休暇（3日）
〇慶弔休暇
〇介護休業
〇産前産後休業
〇育児休業
〇年末年始（12/29～1/3）
【年間休日】 120日
株式会社 照正組
建築施工管理
与那原町
正社員
〇建築現場での施工管理経験者（経験3年以上）
但し、下記いずれかの資格を有する方は経験不問です。
・1級建築施工管理技士
・2級建築施工管理技士、＜免許＞
〇普通自動車運転免許
＜資格＞
下記いずれかの資格を有する方
〇1級建築施工管理技士
〇2級建築施工管理技士
但し、下記いずれかの資格を有する方は経験不問です。
・1級建築施工管理技士
・2級建築施工管理技士、＜免許＞
〇普通自動車運転免許
＜資格＞
下記いずれかの資格を有する方
〇1級建築施工管理技士
〇2級建築施工管理技士
【月給】 210,000円～450,000円+各種手当
※経験・能力を考慮します
【各種手当】
車両手当：300円～600円/日
（出勤日数に応じる）※自家用車持ち込みできる方
資格手当：5,000円～50,000円
※月給または年俸制（相談に応ず）年俸制の場合賞与無し
通勤手当：15,000円/月（上限あり）
残業手当：全額支給
ガソリン代：90％支給
※試用期間：3ヶ月（同条件）
※経験・能力を考慮します
【各種手当】
車両手当：300円～600円/日
（出勤日数に応じる）※自家用車持ち込みできる方
資格手当：5,000円～50,000円
※月給または年俸制（相談に応ず）年俸制の場合賞与無し
通勤手当：15,000円/月（上限あり）
残業手当：全額支給
ガソリン代：90％支給
※試用期間：3ヶ月（同条件）
8:00～17:30（実働8時間／休憩90分）
【時間外労働】 月平均22時間
【時間外労働】 月平均22時間
〇日・祝
会社指定の土曜日
その他（1年単位の変形労働時間制）
＜その他休暇＞
〇年次有給休暇有（6ヶ月経過後10日付与）
〇夏季休暇（3日）
〇慶弔休暇
〇介護休業
〇産前産後休業
〇育児休業
〇年末年始（12/29～1/3）
【年間休日】 120日
会社指定の土曜日
その他（1年単位の変形労働時間制）
＜その他休暇＞
〇年次有給休暇有（6ヶ月経過後10日付与）
〇夏季休暇（3日）
〇慶弔休暇
〇介護休業
〇産前産後休業
〇育児休業
〇年末年始（12/29～1/3）
【年間休日】 120日
ヤシマ工業株式会社
電気工事施工管理補佐（実務未経験可）【写真整理や書類管理及びCADで図面作成等】
旭町・松山周辺
正社員
＜経験・スキル＞
〇必要な経験・知識等不問
※電気施工管理業務の経験者優遇
※59歳以下（定年年齢を上限とするため／省令1号）、＜免許＞
〇普通自動車運転免許
└車両の持ち込みできる方（個人車両燃料費は会社負担）
＜資格＞
〇第二種電気工事士 （必須）
＜歓迎＞
〇第一種電気工事士
〇必要な経験・知識等不問
※電気施工管理業務の経験者優遇
※59歳以下（定年年齢を上限とするため／省令1号）、＜免許＞
〇普通自動車運転免許
└車両の持ち込みできる方（個人車両燃料費は会社負担）
＜資格＞
〇第二種電気工事士 （必須）
＜歓迎＞
〇第一種電気工事士
【月給】 160,000円 〜268,000円
※給与は前職経験・資格を考慮し決定
＜月給内訳＞
基本給：158,500円～238,000円
資格手当：1,500円〜30,000円
※使用期限3ヵ月（同条件）
＜その他手当＞
◆現場手当：現場よって手当額が変動
◆休日出勤手当：規定有
◆家族手当：配偶者5,000円、18歳までのお子さん1人つき1,000円
◆残業手当：残業時間に応じて別途支給
※給与は前職経験・資格を考慮し決定
＜月給内訳＞
基本給：158,500円～238,000円
資格手当：1,500円〜30,000円
※使用期限3ヵ月（同条件）
＜その他手当＞
◆現場手当：現場よって手当額が変動
◆休日出勤手当：規定有
◆家族手当：配偶者5,000円、18歳までのお子さん1人つき1,000円
◆残業手当：残業時間に応じて別途支給
8:00～17:00 （実働8H／休憩60分）
※1ヶ月に5日以内で休日出勤可能性有（手当有）
※1ヶ月に5日以内で休日出勤可能性有（手当有）
〇完全週休2日制（土曜日・日曜日）、祝日
※業務の都合上、休日出勤有（手当にて対応）
＜その他休暇＞
〇有給休暇あり（入社6か月後10日付与）
〇旧盆
〇創立記念日
〇慶弔休暇
〇GW
〇産前産後休業
〇育児休業
〇年末年始休暇（12/29～1/3）
＜年間休日＞120日※会社カレンダー有
※業務の都合上、休日出勤有（手当にて対応）
＜その他休暇＞
〇有給休暇あり（入社6か月後10日付与）
〇旧盆
〇創立記念日
〇慶弔休暇
〇GW
〇産前産後休業
〇育児休業
〇年末年始休暇（12/29～1/3）
＜年間休日＞120日※会社カレンダー有
株式会社 大知建設
設計士（有資格者）【JW-CADを用いた図面の作成や設計及び工事進捗管理など】
宜野湾市
正社員
〇経験者優遇（住宅・AP設計経験3年以上）
〇高等学校専攻科（建築学科）卒以上
〇CADやExcelなどの基本的なPCスキルがある方、〇普通自動車運転免許（AT限定可）
〇1級建築士または2級建築士の資格をお持ちの方（必須）
〇高等学校専攻科（建築学科）卒以上
〇CADやExcelなどの基本的なPCスキルがある方、〇普通自動車運転免許（AT限定可）
〇1級建築士または2級建築士の資格をお持ちの方（必須）
【月給】200,000～350,000円
※賃金は経験・能力を考慮の上、当社規定により優遇いたします。
※試用期間3ヶ月(同条件)
＜月給内訳＞
基本給：170,000円～300,000円
資格手当：30,000円～50,000円
＜モデル年収・月収例＞
59歳（経験入社1年）
【年収】400万円
【資格】1級建築士
※賃金は経験・能力を考慮の上、当社規定により優遇いたします。
※試用期間3ヶ月(同条件)
＜月給内訳＞
基本給：170,000円～300,000円
資格手当：30,000円～50,000円
＜モデル年収・月収例＞
59歳（経験入社1年）
【年収】400万円
【資格】1級建築士
9:00～18:00(休憩1時間)
〇土曜日・日曜日・祝日
※月に1回土曜出勤あり
＜その他休暇＞
〇GW、お盆、年末年始
〇慶弔休暇、介護休暇
〇産前産後、育児休暇
＜年間休日＞124日
※月に1回土曜出勤あり
＜その他休暇＞
〇GW、お盆、年末年始
〇慶弔休暇、介護休暇
〇産前産後、育児休暇
＜年間休日＞124日
有限会社 クラウン工業
現場代理人（経験者）【公共工事を中心に空調設備や衛生設備業における工事進行管理】
沖縄市
正社員
〇公共工事現場での代理人としての実務経験をお持ちの方（ブランクのある方も歓迎）
〇PC操作（Excel/Word程度）
〇JW-CAD、レブロの操作（施工図の作成）
※高卒以上
※64歳まで（省令1号/定年年齢を上限とするため）、〇普通自動車運転免許（AT可）
〇2級管工事施工管理技士資格保持者
〇1級管工事施工管理技士（あれば尚可）
〇PC操作（Excel/Word程度）
〇JW-CAD、レブロの操作（施工図の作成）
※高卒以上
※64歳まで（省令1号/定年年齢を上限とするため）、〇普通自動車運転免許（AT可）
〇2級管工事施工管理技士資格保持者
〇1級管工事施工管理技士（あれば尚可）
【月給】261,000円～370,000円
※給与は能力・経験を考慮し決定します。
＜月給内訳＞
基本給：202,000円～280,500円
資格手当：10,000円～20,000円
固定残業手当：49,000円～69,500円
※30H分を含む／超過分は別途支給
※試用期間3ヶ月（同条件）
＜資格手当内訳＞
1級管工事施工管理技士：20,000円
2級管工事施工管理技士：10,000円
＜その他手当＞
現場手当：10,000円～（現場業務の場合）
※給与は能力・経験を考慮し決定します。
＜月給内訳＞
基本給：202,000円～280,500円
資格手当：10,000円～20,000円
固定残業手当：49,000円～69,500円
※30H分を含む／超過分は別途支給
※試用期間3ヶ月（同条件）
＜資格手当内訳＞
1級管工事施工管理技士：20,000円
2級管工事施工管理技士：10,000円
＜その他手当＞
現場手当：10,000円～（現場業務の場合）
8:30～17:30（実働8h/休憩1h）
〇週休2日制（土・日・その他）
※現場の状況により休日も出勤の可能性あり。
その場合振替休日にて対応。
＜その他休暇制度＞
〇慶弔休暇、介護休暇
〇産前産後、育児休暇
〇年末年始（12/29～1/3）
〇有給休暇あり（入社6か月後10日付与）
〇現場終了後、リフレッシュを兼ねた1週間程度の休暇有
＜年間休日＞120日以上
※現場の状況により休日も出勤の可能性あり。
その場合振替休日にて対応。
＜その他休暇制度＞
〇慶弔休暇、介護休暇
〇産前産後、育児休暇
〇年末年始（12/29～1/3）
〇有給休暇あり（入社6か月後10日付与）
〇現場終了後、リフレッシュを兼ねた1週間程度の休暇有
＜年間休日＞120日以上
株式会社日動水道
水道配管工（経験者）
南風原町
正社員
・配管工事経験（3年以上）
└水道配管工事が一通りできる方を想定、・要普通自動車運転免許
・学歴不問
└水道配管工事が一通りできる方を想定、・要普通自動車運転免許
・学歴不問
日給10,000円～15,000円
※試用期間1ヶ月（同条件）
≪他手当≫
・資格手当
・交通費：上限10,000円/月
※試用期間1ヶ月（同条件）
≪他手当≫
・資格手当
・交通費：上限10,000円/月
8:00～17:00（実働7h）
・日曜日
・年末年始
・GW
・旧盆
・有給休暇
・年末年始
・GW
・旧盆
・有給休暇
株式会社丸元建設
建築技術者（1級建築施工管理技士）
国場周辺
正社員
＜経験＞
〇建設業での業務経験10年以上（技能職含む）
※10年以上未満の方も応募相談可
＜スキル＞
〇PC操作スキル（Word・Excelを活用できる方）
〇CAD（JW-CAD）、＜免許＞
〇普通自動車運転免許（AT限定可）
＜資格＞
〇1級建築施工管理技士
＜特記事項＞
〇車両持込できる方
└業務で使用する為（燃料費実費支給）
〇建設業での業務経験10年以上（技能職含む）
※10年以上未満の方も応募相談可
＜スキル＞
〇PC操作スキル（Word・Excelを活用できる方）
〇CAD（JW-CAD）、＜免許＞
〇普通自動車運転免許（AT限定可）
＜資格＞
〇1級建築施工管理技士
＜特記事項＞
〇車両持込できる方
└業務で使用する為（燃料費実費支給）
【月給】330,300円〜479,000円
※固定残業手当68,300円〜99,000円/34H分を含む
※資格・経験を考慮の上、当社規定により優遇します
※試用期間3ヶ月あり（期間中同条件）
＜月給内訳＞
基本給：182,000円〜265,000円
技術手当：60,000円〜86,000円
現場手当：20,000円〜29,000円
固定残業手当：68,300円〜99,000円（34H分を含む）※超過分は別途支給
※固定残業手当68,300円〜99,000円/34H分を含む
※資格・経験を考慮の上、当社規定により優遇します
※試用期間3ヶ月あり（期間中同条件）
＜月給内訳＞
基本給：182,000円〜265,000円
技術手当：60,000円〜86,000円
現場手当：20,000円〜29,000円
固定残業手当：68,300円〜99,000円（34H分を含む）※超過分は別途支給
8:00～17:00（実働8h／休憩1h）
〇週休2日制（土日）、祝日
＜その他休暇＞
〇年次有給休暇有（6ヶ月経過後10日付与）
〇夏季休暇（3日）
〇旧盆
〇年末年始（会社カレンダーに準ずる）
【年間休日】120日
＜その他休暇＞
〇年次有給休暇有（6ヶ月経過後10日付与）
〇夏季休暇（3日）
〇旧盆
〇年末年始（会社カレンダーに準ずる）
【年間休日】120日
株式会社グッドライフ建設
建築施工管理（補助）【RC賃貸マンション現場の施工管理】
旭町・松山周辺
正社員
＜経験＞
〇建築施工管理の経験がある方(対象物は問わず)、1級建築施工管理技士補
〇建築施工管理の経験がある方(対象物は問わず)、1級建築施工管理技士補
【月給】321,900円～445,500円
※経験・スキルに応じて給与を考慮します。
＜月給内訳＞
基本給：186,900円～225,000円
資格手当：50,000円～100,000円
固定残業手当：85,000円～120,500円／45時間分含む
※固定残業代は残業がない場合も支給し、超過分は別途支給
※役職に応じて別途10,000円～50,000円
※試用期間3ヶ月（同条件）
※経験・スキルに応じて給与を考慮します。
＜月給内訳＞
基本給：186,900円～225,000円
資格手当：50,000円～100,000円
固定残業手当：85,000円～120,500円／45時間分含む
※固定残業代は残業がない場合も支給し、超過分は別途支給
※役職に応じて別途10,000円～50,000円
※試用期間3ヶ月（同条件）
8:00～17:00（実働7h20／休憩1h40）
※１ヵ月変形労働時間制
※１ヵ月変形労働時間制
〇週休2日制（隔土・日）祝日※会社カレンダーによるシフト制
年間休日：108日間
＜その他休暇制度＞
〇有給休暇あり（入社6か月後10～20日付与）
〇GW休暇
〇夏季休暇
〇特別休暇
〇慶事休暇
〇産前産後休暇
〇育児休暇
〇介護休暇
〇年末年始
年間休日：108日間
＜その他休暇制度＞
〇有給休暇あり（入社6か月後10～20日付与）
〇GW休暇
〇夏季休暇
〇特別休暇
〇慶事休暇
〇産前産後休暇
〇育児休暇
〇介護休暇
〇年末年始
HOTEL OROX
施設管理スタッフ
小禄周辺
正社員
・18歳以上（深夜勤務があるため／省令2号）
・施設管理実務経験者は優遇
・接客業(旅館やホテル、飲食店など)での勤務経験者は優遇、・普通自動車運転免許(必須)
・施設管理実務経験者は優遇
・接客業(旅館やホテル、飲食店など)での勤務経験者は優遇、・普通自動車運転免許(必須)
月収：220,000円～350,000円
※経験・能力を考慮の上決定します
≪給与内訳≫
基本月給：188,205円～310,974円
固定残業手当：22H（内深夜手当11H）32,841~54,263円含む
＊超過分は別途支給
※試用期間あり（3～6ヵ月）：同条件
≪その他手当≫
夜間手当：8,957円～14,799円(33時間分)
通勤手当：上限25,000円/月
精勤手当： 20,000円
※経験・能力を考慮の上決定します
≪給与内訳≫
基本月給：188,205円～310,974円
固定残業手当：22H（内深夜手当11H）32,841~54,263円含む
＊超過分は別途支給
※試用期間あり（3～6ヵ月）：同条件
≪その他手当≫
夜間手当：8,957円～14,799円(33時間分)
通勤手当：上限25,000円/月
精勤手当： 20,000円
24H内で8H勤務(シフト制)
≪シフト例≫
・7:00〜16:00
・12:00〜21:00
・15:00〜深0:00 など
≪シフト例≫
・7:00〜16:00
・12:00〜21:00
・15:00〜深0:00 など
・月8～9日(シフト制) ※年間休日105日
・有給休暇(入社6か月経過後：法令通り付与)
・有給休暇(入社6か月経過後：法令通り付与)
株式会社高橋土建
現場監督【工事と施工にまつわる全体の管理業務】
国際通り・久茂地周辺
正社員
・PC操作(Excel・word)
・現場代理人や施工管理の経験が少ない方も歓迎です。これから経験を積んでキャリアアップができる環境が整っています。、・2級建築施工管理技士または2級土木施工管理技士 以上
・普通自動車運転免許（AT可）
・現場代理人や施工管理の経験が少ない方も歓迎です。これから経験を積んでキャリアアップができる環境が整っています。、・2級建築施工管理技士または2級土木施工管理技士 以上
・普通自動車運転免許（AT可）
月給250,000円～550,000円（資格手当含む）
※経験・スキル考慮
【資格手当】
・2級建築施工管理技士／月3,000円
・1級建築施工管理技士／月10,000円
・2級土木施工管理技士／月3,000円
・1級土木施工管理技士／月10,000円
※経験・スキル考慮
【資格手当】
・2級建築施工管理技士／月3,000円
・1級建築施工管理技士／月10,000円
・2級土木施工管理技士／月3,000円
・1級土木施工管理技士／月10,000円
8:30～17:30(現場により変動有)
※週40h勤務
※週40h勤務
週休2日制（土・日・祝日）
・盆休
・年末年始
・有給休暇
・慶弔休暇
・盆休
・年末年始
・有給休暇
・慶弔休暇
有限会社 リフォーム施工
現場管理スタッフ（見習い）
宜野湾市
契約社員
【必須】
・普通自動車運転免許（AT限定可）
・一般的なPC操作が出来る方
【優遇】
・建設業経験のある方
・普通自動車運転免許（AT限定可）
・一般的なPC操作が出来る方
【優遇】
・建設業経験のある方
月給：198,850円～220,890円
※別途通勤手当あり（上限：20,000円/月）
※別途残業代
※試用期間3か月（同条件）
※別途通勤手当あり（上限：20,000円/月）
※別途残業代
※試用期間3か月（同条件）
8:30～17:30（実働8時間）
※現場によって変動あり
※現場によって変動あり
・週休2日制（土日休み）
※現場の状況により、土曜日出勤になった場合は振替休日有
・年末年始（12/31～1/3）
・旧盆（ウークイ）
・ゴールデンウィーク（5/3～5/5）
・有給休暇（入社半年経過後、10日付与）
※現場の状況により、土曜日出勤になった場合は振替休日有
・年末年始（12/31～1/3）
・旧盆（ウークイ）
・ゴールデンウィーク（5/3～5/5）
・有給休暇（入社半年経過後、10日付与）
アメリカンエンジニアリングコーポレーション
プロジェクトエンジニア（1級施工管理）
宜野湾市
正社員
・普通自動車運転免許
・1級施工管理技士（電気・管・土木・建築・いずれかを保持している方）
※1級施工管理技士補があれば応募可
・監理技術者講習を修了し、管理技術者資格者証をお持ちの方
・英語はできなくても問題ありません。
※通訳等を担当するコーディネーターが同行します。
・1級施工管理技士（電気・管・土木・建築・いずれかを保持している方）
※1級施工管理技士補があれば応募可
・監理技術者講習を修了し、管理技術者資格者証をお持ちの方
・英語はできなくても問題ありません。
※通訳等を担当するコーディネーターが同行します。
・想定年収450万円～650万円(各種手当、賞与含む)
月給290,000円～435,000円
※一律資格手当込み
※経験、能力を考慮のうえ優遇
【内訳】
基本給：260,000円～385,000円
資格手当：30,000円～50,000円
└1級施工管理技士…30,000円
月給290,000円～435,000円
※一律資格手当込み
※経験、能力を考慮のうえ優遇
【内訳】
基本給：260,000円～385,000円
資格手当：30,000円～50,000円
└1級施工管理技士…30,000円
8:00～17:00（実働8時間）
※時間外労働あり/月平均20h程度
残業代は1分単位で支給
※時間外労働あり/月平均20h程度
残業代は1分単位で支給
・完全週休2日制(土日)
その他会社が定める休日(年間休日123日)
・有給休暇(入社6ヵ月後10日)※取得率70％超
・特別休暇(結婚、忌引)
・産休・育休
※取得率100％(産後パパ育休取得制度あり)
その他会社が定める休日(年間休日123日)
・有給休暇(入社6ヵ月後10日)※取得率70％超
・特別休暇(結婚、忌引)
・産休・育休
※取得率100％(産後パパ育休取得制度あり)
糸村自動車 株式会社
自動車整備士
うるま市
正社員
経験年数1年以上、・高卒以上
・要普通自動車運転免許（AT限定不可）
・3級自動車整備士以上（あれば尚可）
・要普通自動車運転免許（AT限定不可）
・3級自動車整備士以上（あれば尚可）
月給180,000円～250,000円
※給与は能力・経験により決定
※試用期間3ヶ月有（同条件）
※給与は能力・経験により決定
※試用期間3ヶ月有（同条件）
9:00～18:00（実働8時間）
※残業は月平均で8時間程度です
※残業は月平均で8時間程度です
月7～8日（シフト制/日曜含む）、祝日、年末年始、年末年始、旧盆、有給休暇
※現場の状況により休日出勤の場合有。その場合は手当として支給有
※現場の状況により休日出勤の場合有。その場合は手当として支給有
平宮産業 株式会社
造園施工管理技士(経験者)
うるま市
正社員
【必須資格】
・造園施工管理技士(1級または2級)
・普通運転免許(AT限定なし)
└業務で使う車両はマニュアル車(MT)です
【歓迎資格】
・中型・準中型の免許取得者歓迎
└木や草を運ぶパッカー車(塵芥車)の手配・段取り業務があるため
└入社してからの取得も可能です
・造園施工管理技士(1級または2級)
・普通運転免許(AT限定なし)
└業務で使う車両はマニュアル車(MT)です
【歓迎資格】
・中型・準中型の免許取得者歓迎
└木や草を運ぶパッカー車(塵芥車)の手配・段取り業務があるため
└入社してからの取得も可能です
月給215,000円～420,000円
※経験・能力を考慮の上、当社規定により優遇いたします。
※試用期間6ヶ月あり（同条件）
※経験・能力を考慮の上、当社規定により優遇いたします。
※試用期間6ヶ月あり（同条件）
8:00-17:00
・土日祝(完全週休2日)
└第3土曜日出勤日(年10日)有
・年間休日:約110日程度
・有給:初年度10日付与(勤続年数により最大20日)
・年末年始休暇
・慶弔休暇
・産休・育休暇制度
└第3土曜日出勤日(年10日)有
・年間休日:約110日程度
・有給:初年度10日付与(勤続年数により最大20日)
・年末年始休暇
・慶弔休暇
・産休・育休暇制度
株式会社 興洋電子
電話通信技術者【電話交換機や消防指令システムなどの設備工事および保守点検等業務】
新都心・首里周辺
正社員
・電話工事経験者 ※必須
・PC基本操作（Excel・Word・PPT）
※状況によりExcel帳票部分手直しあり
・59歳以下（省令1号）※定年(60歳)を上限として、・普通自動車運転免許 ※必須
・工事担任者（総合通信・アナログ通信・デジタル通信） ※必須
・第二種電気工事士 ※あれば尚可
・第一種電気工事士 ※あれば尚可
・PC基本操作（Excel・Word・PPT）
※状況によりExcel帳票部分手直しあり
・59歳以下（省令1号）※定年(60歳)を上限として、・普通自動車運転免許 ※必須
・工事担任者（総合通信・アナログ通信・デジタル通信） ※必須
・第二種電気工事士 ※あれば尚可
・第一種電気工事士 ※あれば尚可
月給237,000円〜360,000円
▼内訳▼
・基本月給：192,069円〜273,711円
・住宅手当：5,000円
・資格手当：15,000円～20,000円
・特別手当：346円～23,939円
・固定残業代(15H分)：24,585円〜37,350円
（その他手当）
・家族手当（配偶者：5,000円／子：1名3,000円）
・通勤手当（18,000円／上限あり）
※日給月給制（欠勤控除あり）
※年齢・学歴・経験・能力・資格等を考慮の上優遇
※試用期間6ヶ月有(同条件)
▼内訳▼
・基本月給：192,069円〜273,711円
・住宅手当：5,000円
・資格手当：15,000円～20,000円
・特別手当：346円～23,939円
・固定残業代(15H分)：24,585円〜37,350円
（その他手当）
・家族手当（配偶者：5,000円／子：1名3,000円）
・通勤手当（18,000円／上限あり）
※日給月給制（欠勤控除あり）
※年齢・学歴・経験・能力・資格等を考慮の上優遇
※試用期間6ヶ月有(同条件)
8:30～17:30（休憩60分）
※時間外労働月平均15時間
※時間外労働月平均15時間
週休2日制（土・日・祝日）
※年間休日122日
【休暇】
・年末年始（12/30～1/3）
・年次有給休暇（6ヶ月経過後）10日付与
・育児休業
・介護休業
・看護休暇
※年間休日122日
【休暇】
・年末年始（12/30～1/3）
・年次有給休暇（6ヶ月経過後）10日付与
・育児休業
・介護休業
・看護休暇
株式会社設備研究所
電気設備設計・監理技術者【CADを用いた図面作成や現場監理など】
旭町・松山周辺
正社員
< 必須 >
・電気設備設計の実務経験
・PCスキル
└CADの操作（JW-CAD・AUTO-CAD・BIMなど）
└Excel・Word
・59歳以下（定年(60歳)を上限とするため／省令1号）
・業務で使用する為、車両持ち込みが可能な方（ガソリン代実費支給）、< 必須 >
・普通自動車運転免許（AT限定可）
・2級電気工事施工管理技士
< あれば尚可 >
・1級電気工事施工管理技士
・建築設備士
・電気設備設計の実務経験
・PCスキル
└CADの操作（JW-CAD・AUTO-CAD・BIMなど）
└Excel・Word
・59歳以下（定年(60歳)を上限とするため／省令1号）
・業務で使用する為、車両持ち込みが可能な方（ガソリン代実費支給）、< 必須 >
・普通自動車運転免許（AT限定可）
・2級電気工事施工管理技士
< あれば尚可 >
・1級電気工事施工管理技士
・建築設備士
月給243,000円〜420,000円
【月給内訳】
基本月給：220,000円〜350,000円
職務手当：5,000円〜15,000円
車両手当：5,000円〜10,000円
資格手当：10,000円〜40,000円
通信手当：3,000円〜5,000円
※試用期間3ヵ月あり（給与変動なし）
【その他手当】
・交通費(上限10,000円/月)
・扶養手当
・残業手当
【月給内訳】
基本月給：220,000円〜350,000円
職務手当：5,000円〜15,000円
車両手当：5,000円〜10,000円
資格手当：10,000円〜40,000円
通信手当：3,000円〜5,000円
※試用期間3ヵ月あり（給与変動なし）
【その他手当】
・交通費(上限10,000円/月)
・扶養手当
・残業手当
9:00～18:00（休憩1時間）
時間外労働平均10時間／月
時間外労働平均10時間／月
土曜日、日曜日、祝日 ※年間休日：125日
【休暇】
・GW
・旧盆休暇
・年末年始
・慶弔休暇
・年次有給休暇制度
・産休・育休制度
【休暇】
・GW
・旧盆休暇
・年末年始
・慶弔休暇
・年次有給休暇制度
・産休・育休制度
有限会社與儀モータース
自動車整備士（未経験者）
国場周辺
正社員
・35歳以下（長期勤続によるキャリア形成の為・省令3号のイ）
・職歴・経験不問
無資格・未経験の方歓迎！
1から丁寧に教えます。スキルアップに積極的で、成長意欲のある方を歓迎いたします。、【必須】
・普通自動車運転免許(MT)
・職歴・経験不問
無資格・未経験の方歓迎！
1から丁寧に教えます。スキルアップに積極的で、成長意欲のある方を歓迎いたします。、【必須】
・普通自動車運転免許(MT)
月給176,000円～
+皆勤手当(5,000円)
※試用期間3ヶ月有(同条件)
【資格取得支援制度】
会社負担で資格取得を支援します！
資格取得後は、資格手当別途支給！
・整備士2級(10,000円)
・整備士3級(5,000円)
+皆勤手当(5,000円)
※試用期間3ヶ月有(同条件)
【資格取得支援制度】
会社負担で資格取得を支援します！
資格取得後は、資格手当別途支給！
・整備士2級(10,000円)
・整備士3級(5,000円)
9:00～18:00 （実働8h/休憩1h）
※基本残業なし
※基本残業なし
完全週休2日制(日曜定休日+水曜or土曜)
・旧盆
・年末年始
・有給休暇（半年後に10日間支給）
・旧盆
・年末年始
・有給休暇（半年後に10日間支給）
アメリカンエンジニアリングコーポレーション
消防設備メンテナンスプロジェクトマネージャー（見習い可）
宜野湾市
正社員
・低電圧機器のメンテナンス及び修繕の経験
・1年以上の消防設備点検の経験があれば尚可、・高卒以上
・普通自動車運転免許
・消防設備士甲種第1類・3類・4類、乙種第6類あれば尚可
・第2種消防設備点検資格あれば尚可
・1年以上の消防設備点検の経験があれば尚可、・高卒以上
・普通自動車運転免許
・消防設備士甲種第1類・3類・4類、乙種第6類あれば尚可
・第2種消防設備点検資格あれば尚可
月給210,000円～415,000円
※能力・経験による
※資格手当（免許資格により異なる）
例）
・第二種電気工事士 5,000円
・第一種電気工事士 10,000円
・消防設備士甲種第1類・3類・4類 10,000円
※上限 50,000円
※能力・経験による
※資格手当（免許資格により異なる）
例）
・第二種電気工事士 5,000円
・第一種電気工事士 10,000円
・消防設備士甲種第1類・3類・4類 10,000円
※上限 50,000円
8:00～17:00（実働8時間/休憩1時間）
※時間外労働あり/月15時間 ※平均
残業代は1分単位で支給
※時間外労働あり/月15時間 ※平均
残業代は1分単位で支給
・完全週休2日制(土日)
その他会社が定める休日(年間休日123日)
・有給休暇(入社6ヵ月後10日)
※取得率70％超
・特別休暇(結婚、忌引)
・産休・育休
※取得率100％(産後パパ育休取得制度あり)
その他会社が定める休日(年間休日123日)
・有給休暇(入社6ヵ月後10日)
※取得率70％超
・特別休暇(結婚、忌引)
・産休・育休
※取得率100％(産後パパ育休取得制度あり)
