人材採用の提案営業【課題解決の商材を使って企業の採用をサポートをしていく業務】
人材採用に真摯に向き合う仕事。成果・貢献を評価し早期の給与アップが可能！
企業にはそれぞれ想いがあり、会社を作ってきた歴史があります。企業の魅力、時には厳しさも引き出し、求職者に選ばれ応募してもらうための情報発信をしていく。
その血の通った求人情報を発信していく、求職者⇔求人企業の最適なマッチングを1件でも多く創っていく、それが私達の仕事です。同じ企業が1つとして無いように、情報の発信の仕方、提案方法も1つではありません。
『あなたの提案や作る広告は、あなたでしかできない仕事になります』
人生の転機になるかもしれない就職、または生活のための大切な仕事、そして求める人材の採用成功による企業の成長、その間に立つ私達は、重要な仕事を担っており、それこそが魅力・やりがいです。
「良い人が採用できたよ」その声を頂くために、私達の仕事はあります。
【 この求人のメリット 】
・営業経験がなくても始められる
・顧客伴走で成長＆やりがいが大きい
・早期の給与アップが可能
・風通しの良い職場環境、残業ほぼなし
私たちの会社（店舗）について
会社説明
総合人材サービス企業として1988年に創立。沖縄で初めて求人情報誌を発行した会社です。
その後、時代の変化を見極め、1999年には求人のWEB配信を開始。どんどん変化していく沖縄県内の労働市場やマーケットを先読みし、常に最新・最適なサービスを提供。求人媒体の形も変化させながら雇用の領域で地域社会へ貢献し、成長してきました。そしてそのチャレンジはとどまることなく、今後も新たなサービスを生みだし進化し続けていきます！
私たちのビジョン
ー Mission ー
『沖縄の未来へ、採用のチカラになる。』
沖縄の企業に、最適な採用ソリューションを提供し企業活動、地域経済を支える。1人と1社の出会いを大切に積み重ね、人々と企業の成長機会を量産し、沖縄の未来を創っていく。
ー Vision ー
『雇用のスペシャリスト集団となる。』
沖縄の雇用領域に精通し、常に最新の知識、ソリューションへupdateし社会へ提供する組織集団。社会から評価・信頼される、オリジナリティ溢れる専門職の群れとなる。
こんな仲間が活躍しています
那覇本社：5チーム(男性18名、女性4名)
中部営業所：1チーム(男性7名、女性1名)
各チームに2名営業サポートスタッフがいます
マネージャーを中心にメンバー内で協力・教えあい、全員で目標達成に向けて行動する！個人の力とチームでの「連携力」が活きた営業部です。
あなたにお願いしたいお仕事
仕事内容
＜営業経験がなくても始められる仕事です！＞
顧客を担当する営業として、担当エリア・業種の顧客を持ち、各企業様がお悩みの採用課題をヒアリングし解決していくための提案を行います。
あらゆる雇用形態・働き方に対応する『採用課題解決のための商材』は県内トップクラスで取り揃えており、総合求人サイト・求人誌「Agre」、沖縄に特化した転職サイト「Agreキャリア」、「Indeed」、スポットバイト「シェアフル」、自社のリクルートサイト構築「AgreARMS(アグレアームス)採用ホームページ」などで、最適な提案とそれによる顧客満足（採用できたよ！ありがとう）をつくっていきます。
＜研修概要＞
入社後はしっかりとした研修で独り立ちまでサポート！
(1)約1週間：電話案内研修／新規顧客との接点作り
(2)約1.5ヶ月：商談アポ獲得＋商談進行を学ぶ研修
(3)約4ヶ月(能力により短縮有)：商談進行力アップ研修
＜営業未経験者も活躍中＞
下記は中途入社の前職一例です
・保育士／女性・29歳
・コーヒーショップ店員／男性・25歳
・美容師・スタイリスト／男性・27歳
・ウェディングプランナー／女性・27歳
・SNS広告のマーケティング／男性・25歳
・国際通りのお土産品店アルバイト／女性・23歳
※研修内容、中途入社インタビューの詳細は下記項目「その他PR」のリクルートサイトをチェックしてください！
こんな方を求めています
営業職ですので、目標に対する結果は求めます。
ただ「単に売上を作ればいい」という考えの方は将来的には活躍できません。
そういったタイプの営業は、獲ってくるのに一生懸命で企業への提案自体はおろそかになり信頼されないからです。例え目先の売上は厳しくても、企業にしっかりと寄り添い、採用成功に真摯に向き合える方は信頼に繋がり、成長し結果もついてきます。そういった貢献の気持ちのある方が実際に活躍しキャリアアップをしています。
募集情報
免許・資格
・35歳以下(長期勤続によるキャリア形成のため)
※例外事由3号のイ
・営業未経験者歓迎(未経験、異業種転職者が活躍)
・新卒、第二新卒者OK
・UIターン者歓迎(Uターンや県外出身者も在籍)
・要普通運転免許 ※AT限定OK
勤務地
入社日
勤務開始日は調整可能
※在職中の方も気にせずご相談ください
勤務時間
9:00～18:00
（時間外労働／月平均10～13h程度）
休日・休暇
基本：土日休み
※年間休日110～111日(GW、年末年始を含む)
※祝日は概ね出勤
※他、法定休暇は全て順守しています
給与
月給210,000円～372,000円
【年収モデル】350～450万円 ※管理職除く
＜月給内訳＞
(1)基本給(固定)＋(2)ミッショングレード給(変動)
・(1)基本給：20万円～ ※会社業績に応じ定期昇給
・(2)グレード給：1万～17.2万円 ※個別の評価
→給与の仕組みはリクルートサイトを参照ください
＜月給以外の手当詳細＞
○営業報奨金
・目標に対する達成率で実績に応じて歩合支給
・獲得件数に対するインセンティブもあり
○通勤手当
上限3万円/月
（例：通勤1km未満5,000円、3～4km未満8,000円、5～6km未満10,000円など）
○残業手当
残業は発生次第、全額支給
※外勤もあり業務上10h/月までは自己裁量、
10h以上はマネージャーに申請制
＜他、半期・通年査定＞
○賞与2回(6・12月) ※業績に応ず
2024年：営業職平均_年間721,129円
○マネジメント役職手当(キャリアアップ参考)
マネージャー・管理職：2万～12万円/月
待遇・福利厚生
※ 給与の項目に記載以外の内容は下記 ※
・各種社会保険完備
・車駐車場あり(有料1万円/月)
・バイク駐輪場あり(有料2千円/月)
・健康診断(毎年5～7月)
・ストレスチェック(毎年12月)
・旅費宿泊補助制度(上限3万円/年) ※2年目より
・副業(兼業)制度有 ※届け出制
・外部研修プログラム(希望講座を受講) ※会社負担
・各種イベント(ボウリング大会、忘年会など)
・受動喫煙対策(喫煙者分離)/屋外に喫煙場所設置
職場の雰囲気
年齢層
男女の割合
仕事の進め方
会社行事・イベント（年）
給与・報酬
応じた収入
残業時間（月）
以下40時間
以上
応募情報
応募方法
画面下の「応募画面へ進む」ボタンよりご応募ください。
選考の流れ
＜選考プロセス＞
書類選考合否(当社3営業日内) → 1次面接 → 最終面接 → 【内定決定】 → 出社日調整 → 入社
※最終面接から【内定決定】までは約1週間程度
受付日時
担当／屋比久・渡久地
面接日時・場所
職場見学
ご希望に合わせて日程調整を致します。
その他PR
＜当社リクルートサイト＞
https://kyujinokinawarecruit-agrearms.webagre.com/
事業内容について、入社後の流れ、会社の雰囲気など、ぜひチェックしてください！
会社概要
企業名
株式会社求人おきなわ
住所
沖縄県那覇市首里末吉町1丁目192番地
この求人の特徴
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法人営業【デザインタイルの提案営業】
〇 業界・職種未経験歓迎
〇 第二新卒歓迎
〇 対人折衝経験のある方
〇 建築デザイン・インテリアに興味がある方、〇 35歳以下（省令3号のイ：長期勤続によるキャリア形成を図るため※職歴不問）
〇 普通自動車免許（AT可）
★ 予定年収：400万円～550万円
▼ 月収例内訳
基本給：210,000円
年齢給（年齢によって変動）：20,000～40,000円（23歳～28歳の場合）
資格給：6,000円
※ 賃金はあくまでも目安となりますので、選考にて決定いたします。
※ 残業手当あり
※ 試用期間3ヶ月／同条件
──── < 年収例 > ────
入社1年目：400万円
入社3年目：510万円
入社5年目：550万円
─────────────
※ 昇給：年1回有
※ 賞与：年2回（7月・12月）有
＊時間外労働あり/残業手当支給
〇 年間休日124日
※ 月1回の土曜出勤あり（土曜出勤した場合、振替休日あり）
〇 夏季休暇
〇 年末年始休暇
不動産コーディネーター【不動産の企画や有効活用の提案など】
【必須】
■普通自動車運転免許（AT限定可）
■宅地建物取引士
※試用期間3ヶ月（同条件）
※ほぼ残業なし！
《その他：年間休日120日以上》
■GW
■年末年始
■旧盆
ライフデザイナー（営業／未経験可）【保険商品のコンサルティングセールス】
◎高校卒業程度の学力を有すること
◎第2新卒歓迎！
◎ブランクがある方もOK！
◎性別不問
※上記には固定残業代【15時間分(19,000円)】が含まれます。
※15時間を超えた分は別途支給します。
★現在仕事をお持ちの方、あるいは過去に正社員として働いた経験のある方は前職年収・能力・経験を考慮し、35万円を限度に検討します。
【給与例】
《モデル給与（未経験入社）》
12か月後／月給：約16万円～25万円
18か月後／月給：約25万円
24か月後／月給：約35万円
【年収例】
560万円（30歳／賞与2回）
・育児など、ライフスタイルに合わせて時短勤務をご希望の方は、お気軽にご相談ください！（※当社規定による）
・完全週休2日制(土日)
・祝日
【休暇】
・年末年始休暇
・有給休暇
・看護休暇(小学校就学前の子の看護を目的とし、年間10日間取得可)
・両立支援休暇(1ヶ月につき3日間取得可)
・健康増進休暇
＼家庭と仕事、どちらも応援！両立支援が充実／
当社では、ライフステージの変化に合わせた柔軟な働き方を重視しています。 子どもを持つ社員も多数活躍しており、長くキャリアを築いていけるよう、充実した両立支援制度を整えています。
【産休育休活用例】※当社規程による
・育児特別休暇
・育児休業制度
・出産祝金制度
・看護休暇
・両立支援休暇
・短時間勤務
営業兼倉庫内作業【清涼飲料水や海ぶどうなどのルート配達およびピッキング作業など】
●40歳以下
└長期勤続によるキャリア形成を図るため(省令3号のイ)
└職歴不問、●普通自動車運転免許（AT限定可）
▼月給内訳▼
・基本給200,000円～
・職能手当30,000円～
・住宅手当5,000円～
▼昇給・賞与▼
・昇給有
・賞与有(年2回)
※いずれも業績による
▼試用期間▼
・3ヶ月有
・期間中：時給1,300円＋交通費100円/日
※1年単位の変形労働労働時間制(週平均労働時間:37.54H)
※月平均残業時間:10h
└年間休日121日
●年次有給休暇
広報スタッフ【建築会社のSNS発信や広告企画などの広報活動】
※下記いずれかに該当する方（年数不問）
・広告代理店業経験
・Instagram投稿運用経験
・SNS運用に一定の知識がある方など、【必須要件】
・普通自動車運転免許（AT限定可）
※経験・能力によって決定いたします。
※試用期間3ヶ月（同条件）
≪その他手当≫
・家賃補助（家賃の半分支給／月）※規定有
・交通費（距離に応じて）
・残業手当
・資格手当
※月平均残業時間10時間程度
・祝日
・年末年始（12/28～1/5）
・有給休暇
・産前産後休暇、育児休暇
《年間休日120日以上》
不動産営業【収益不動産物件の売買仲介営業】
・基本的なPCスキル（Officeソフトが使用できることを想定）のある方
【歓迎】
・営業経験（業界、商材不問）
・不動産営業の経験
・金融機関での融資、金融商品提案経験
・マネジメント経験
※マネジメント経験をお持ちの方は役職者としての採用可能性あり、・宅地建物取引士資格をお持ちの方歓迎
※上記の月給には固定残業代を含み、時間外労働の有無に関わらず20時間分一律5万～10万円を支給
超過分は別途支給します
●試用期間3ヶ月あり
期間中：月給320,000～670,000円＋諸手当＋歩合給
※上記全ての月給には固定残業代を含み、時間外労働の有無に関わらず20時間分一律5万～10万円を支給
超過分は別途支給します
■交通費支給（本社：上限月3万円／支店：上限月2万円）
■時間外手当（超過分）
■資格手当（月3万円／宅建資格保有者のみ）
■家族手当（同居の配偶者（所得が扶養の範囲）・子ども（乳幼児～18歳以下）一人につき月1万円）
■勤続手当
◎昇給随時あり（会社・個人の業績による）
◎残業ほとんどなし
企業規模が大きすぎないからこそ意思決定のスピードも速く、オペレーションもシンプル。
会議のための会議、膨大な資料づくりなども必要なく、残業はほとんどありません。
■完全週休2日制（土・日）
■祝日休み
■年末年始休暇（5日～6日）
■GW休暇
■夏季休暇
■慶弔休暇
■有給休暇
営業スタッフ(未経験可)【資材のリースや販売および工事受注に関する営業】
【歓迎】建設業界での経験がある方（未経験の方も歓迎です）
【優遇】営業経験のある方、【必須】普通自動車運転免許(AT限定可)
【優遇】土木(建築)施工管理技士の資格をお持ちの方
※試用期間6ヶ月あり(同条件)
【別途手当】
・通勤手当(会社規定に基づき支給)
・残業手当
・家族手当
・住宅手当
・GW
・年末年始
・旧盆
・夏季休暇
・看護休暇
・慶弔休暇
・有給休暇
※まれに休日出勤をお願いする場合がございます。
その場合は代休付与もしくは休日出勤手当支給
※年間休日125日
営業スタッフ【既存のお客様へのフォローやご提案など】
・基本的なPC操作スキル、・普通自動車運転免許（AT限定可）
・車両持込可能な方（お客様を訪問して商品案内の為 ※車両手当有）
※試用期間3ヶ月・同条件
≪月給内訳≫
・基本給：180,000円～210,000円
・車両手当：20,000円
・固定残業手当：29,750円〜34,225円（20時間分）
※固定残業手当は、時間外労働の有無にかかわらず、表記額を一律支給（超過分別途支給）
≪年収モデル≫
入社1年目：年収312万円（月収260,040円）＋賞与（会社業績による）
入社6年目：年収552万円（月収460,075円）＋賞与（会社業績による）
└業務によっては土曜日の出社の場合あり（翌週にて振替休日）
・年次有給休暇（法定通り）
※年間休119日
営業サポート事務（経験者）【書類作成や物件調査業務など】
※高卒以上
〇基本的なPCスキル（Word、Excel、PowerPoint）
※Excelのマクロや関数計算ができる方は、尚歓迎！、〇普通運転免許（AT限定可）
※試用期間3カ月有（同条件）
【土日祝】9:00～18:00(休憩1時間)
〇有給休暇
〇慶弔休暇
〇産前産後休暇
〇育児休暇
〇GW
〇夏季休暇(3日間)
〇年末年始(6日間)
不動産の賃貸管理受託スタッフ（経験者）
◎高卒以上
◎パソコン操作（Excel・Word・メール等）
◎59歳以下（60歳定年を上限とする為／省令1号）、・普通自動車運転免許（AT限定可）
└業務で使用するため車両持ち込み可能な方
・宅地建物取引士をお持ちの方優遇
└固定残業代(25h分)38,100円、車両手当含む
※超過分は追加で別途支給します
※営業成績によって営業手当を支給します。
※試用期間3か月～6か月（条件に変更はありません）
※試用期間は契約社員、試用期間満了後、正社員登用
【各種手当】
■営業手当：規定による
■車両手当：25,000円
■車両メンテナンス費用：規定による
■資格手当あり
└宅地建物取引士：20,000円
└賃貸不動産経営管理士：5,000円
└不動産コンサルティングマスター：5,000円
★月収例★
270,000円～300,000円＋営業手当
≪月収50万円以上≫も可能！
(実働8H/休憩1H)
★日曜日・祝日は固定休（定休日）です。
★平日1日シフト休です。
※年間休日110日
【休暇】
・年末年始（12/29～1/3）
・GW（3日）
・旧盆(ウークイ)
・入社半年経過後、有給休暇10日付与
拠点マネージャー
・マネージメント経験がある方（5名以上）
・KPIなどを用いた数値管理の経験がある方
【歓迎要件】
・人材紹介会社での業務経験がある方
・状況に応じて臨機応変、フレキシブルに動ける順応力のある方
・社会貢献度の高い仕事がしたい方
・ホスピタリティーがあり、マネジメントが好きな方
∟月給：336,667円～
《内訳》※月給336,667円の場合
基本給：230,450円
固定残業手当：86,217円（月45時間分）
ベースアップ手当：20,000円
※残業時間は全社平均10h／月程度
固定残業代は残業がない場合も支給し、超過分は別途支給します。
※残業:ほぼ無し
・祝日
・年次有給休暇(入社半年後に10日付与)
・年末年始休暇
・産前/産後休暇
・育児休暇
・介護休暇
・慶弔休暇
リフォーム営業スタッフ【住宅や店舗の営業およびお客様サポート等】
■PC操作スキル（Excel・Word）
【歓迎要件】
■営業職経験のある方、【必須要件】
■59歳以下（省令1号/定年を上限とするため）
■普通自動車運転免許（AT限定可）
■高卒以上
※試用期間6ヶ月（同条件）
【手当】
・資格手当あり
└業務により日曜出勤の可能性もあり（代休で対応）
■年末年始（12/31～1/3）、GW（5/3～5/5）、旧盆（2日）
※年間休日数125日
住宅販売営業（リーダー候補・経験者）
パソコン操作（ワード・エクセル）
不動産業界での営業経験
＜歓迎＞
リーダー・マネジメント経験（人数不問）、宅地建物取引士（旧：宅地建物取引主任者）(あれば尚可)
不動産関連の資格お持ちの方優遇（資格手当あり）
普通自動車運転免許：必須（AT限定可）
年俸4,800,000円～6,000,000円（月額400,000円～500,000円）
※固定残業手当込み
※固定残業手当詳細
基本給294,000円/月～に対し、固定残業手当101,000円～126,000円
（45時間分/月・超過分別途支給）
※資格手当：宅地建物取引士10,000円（資格保有者に限る）
【試用期間】
有 3ヶ月（試用期間中の勤務条件：変更有）
■試用期間中は日給月給制
月収392,000～492,000円（22日勤務想定）
└日給17,853円～22,373円（固定残業2H分/4,489円～5,600円含む）
※残業手当備考：固定残業代制 超過分別途支給
※試用期間中は皆勤手当支給/月5,000円無し
・年間休日103日
・年末年始（3日）・盆（2日）・GW（2日）
・6ヶ月経過後の年次有給休暇日数10日
不動産営業（未経験）【飛込み営業なしの売買及び賃貸物件の案内や契約まで】
〇経験不問
※高卒以上
＜スキル＞
〇基本的なPC操作(Excel/Word程度)
＜歓迎＞
〇接客・販売・セールスなどの業務経験
〇第二新卒
〇U・Iターン者
〇営業未経験者OK
35歳まで（省令3号のイ）職歴経験不問
長期勤続によるキャリア形成の観点から。
＜営業未経験から応募が可能な理由＞
入社後、現場配置前に2週間の研修を行い、
現場配置後はベテラン社員のよる指導を
約4ヶ月受けてもらいます。
現場経験を積み、独り立ちの時期は、
その方の成長度合いに合わせて決めていくため、
未経験でも安心して働き始められます。、＜免許＞
〇普通自動車運転免許（AT限定可）
＜歓迎資格＞
〇宅地建物取引士資格を
お持ちの方歓迎（経験不問です）
※資格取得に関わる教材を提供しています。
※インセンティブ制度あり
※固定残業制ではありません。
残業時間に応じて別途支給します。
※試用期間6ヶ月あり（期間中、同条件）
＜モデル年収・月収例＞
25歳（未経験入社2年）
【年収】360万円 【月収】24万円
・宅地建物取引士資格有
26歳（経験入社1年）
【年収】600万円 【月収】35万円
・不動産経験あり（3年）
・宅地建物取引士資格有
29歳（経験入社1年）
【年収】500万円 【月収】27万円
・不動産経験あり（1年10ヵ月）
・宅地建物取引士資格有
〇慶弔休暇、介護休暇
〇特別休暇（結婚、出産、子の看護など）
〇長期休暇（年末年始5～7日間）
〇有給休暇（6ヵ月後、10日支給）
計画有給取得が年間約50％以上
※入社2年目の社員が
1週間のリフレッシュ休暇の取得実績有
【年間休日】 110日（当社カレンダーによる）
車販売スタッフ
■未経験者歓迎
■車の営業経験者歓迎
└他業界でのご経験の方も歓迎致します、■普通自動車運転免許
＋販売手当（1台につき5,000円～10,000円）
＋オプション手当（3,000円）
※試用期間3ヶ月（月給170,000円＋販売手当）
■月7～8日（シフト制）
■年末年始（4日間）
■お盆（1日）
■GW休暇（3日間）
■有給休暇
■慶弔休暇
〇営業経験3年以上
※60歳迄（省令1号/定年年齢を上限とするため）
※高卒・専門学校卒 または 大学卒業以上、＜免許＞
〇普通自動車運転免許（AT限定可）
＜資格＞
〇電気工事士
※試用期間3カ月あり（同条件）
＜その他休暇＞
〇年次有給休暇有（6ヶ月経過後10日付与）
〇GW休暇
〇旧盆
〇慶弔休暇
〇年末年始（カレンダーに準ずる）
◆年間休日：83日
ルート営業スタッフ【決まったルートで商品補充や売上金回収等の自動販売機管理業務】
〇職歴経験不問（現場未経験者応募可）
※高卒以上
※経験者優遇、I・Uターンも県内の方も大歓迎
＜スキル＞
〇不問、＜免許＞
〇準中型自動車免許（AT限定可）
＜資格＞
〇資格不問
※試用期間3ヶ月有（同条件）
＜シフト例＞
6:00～15:00
7:00～16:00
8:00～17:00
8:30～17:30
＜その他休暇＞
〇有給休暇あり（入社6か月後10日付与）
〇産休・育休
〇介護休業
〇年末年始（12/31～1/3*会社カレンダーによる）
【年間休日】108日（2024年）
住宅建築営業（経験者）
PC基本操作(Excel・Word・Outlook・PowerPoint等)
何らかの営業職の経験がある方歓迎
車両持ち込み可能な方（業務で使用するため）
高卒以上
59歳以下（省令1号）、＜免許＞
普通自動車免許（AT限定可）必須
＜歓迎要件＞
宅地建物取引士
固定残業代32H分含む／超過分別途支給
＜月給内訳＞
基本月給：170,000〜255,000円
＋固定残業代32h分（月39,307〜58,960円）含む
※残業の有無に関わらず32時間分を支給
※超過分は別途支給
※試用期間3ヶ月（同条件）
※1年単位の変形労働時間制
＜年間休日＞ 105日
【その他休暇制度】
・年末年始（12/29～1/3）
・旧盆（ウークイ）
・入社時より有給10日付与（入社月により付与日数が異なります）
・育児休暇
・介護休暇
その他規定に定める休暇制度あり
〇40歳まで（省令3号-イ）職歴経験不問、〇普通自動車運転免許（AT限定可）
※年齢・前職を考慮の上、決定します
※試用期間6ヶ月（給与条件の変更なし）
＜その他休暇制度＞
〇有給休暇（6ヵ月後、10日支給）
〇GW
〇旧盆
〇お正月
※お子様の学校行事等、お休みが欲しい場合は相談可能です。
