Honda Cars沖縄 一日橋店/沖縄ホンダ株式会社

自動車整備士(未経験可)【Honda四輪車の車両の整備や点検など】

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〒902-0073 沖縄県那覇市上間272-24 【Honda Cars沖縄 一日橋店】

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会社概要

企業名

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沖縄市
正社員
【必須条件】
・33歳以下
 └省令3号のイ(長期勤続によるキャリア形成のため)
 └経験・職歴不問
・高卒以上、【必須資格】
・3級整備士資格をお持ちの方
・普通自動車運転免許(MT)
月給202,100円~217,300円
▼月給内訳▼
・基本給:176,300円~188,000円
・資格手当:4,000円
・みなし成果給手当:21,800円~25,300円

【諸手当】
・通勤手当(上限38,000円/月)
・こども手当(1人10,000円/月)
・介護手当+インセンティブ+役職手当

※こども手当はお子さま1人につき月10,000円支給
(お子さま3人の場合、30,000円/月)
※固定残業手当ではありません(残業手当別途支給)
※他、賞与年2回(前年度実績:5.3ヶ月分)
※試用期間3ヶ月有(同条件)

【年収例】
337万円 / 入社1年目・22歳
370万円 / 入社3年目・25歳
400万円 / 入社7年目・29歳
※あくまでも平均ですので、頑張り次第で給与もアップします♪
9:00~18:00(実働8h・休憩1h)
※月平均残業時間:9h
●週休2日制(火曜・水曜)
●年末年始(6日間)
●5月:5日間
●8月:5日間
●年次有給休暇
※年に3日間だけ水曜出社有(研修・ミーティング・棚卸など)
※1年単位の変形労働時間制(年間休日114日休)
北谷町
正社員
【必須条件】
・33歳以下
 └省令3号のイ(長期勤続によるキャリア形成のため)
 └経験・職歴不問
・高卒以上
・簡単なPC入力操作
 └規定のフォーマットに文字や数字を入力できる程度で可
 (ノートPC・タブレット端末使用)、【必須資格】
・普通自動車運転免許(AT限定可)
月給201,300円~214,300円
▼月給内訳▼
・基本給:176,300円~186,000円
・外勤補助:5,000円
・みなし成果給手当:20,000円~23,300円

【諸手当】
・通勤手当(上限38,000円/月)
・こども手当(1人10,000円/月)
・介護手当+インセンティブ+役職手当

※こども手当はお子さま1人につき月10,000円支給
(お子さま3人の場合、30,000円/月)
※固定残業手当ではありません(残業手当別途支給)
※他、賞与年2回(前年度実績:5.3ヶ月分)
※試用期間3ヶ月有(同条件)

【年収例】
337万円 / 入社1年目・22歳
370万円 / 入社3年目・25歳
400万円 / 入社7年目・29歳
※あくまでも平均ですので、頑張り次第で給与もアップします♪
9:00~18:00(実働8h・休憩1h)
※月平均残業時間:9h
●週休2日制(火曜・水曜)
●年末年始(6日間)
●5月:5日間
●8月:5日間
●年次有給休暇
※年に3日間だけ水曜出社有(研修・ミーティング・棚卸など)
※1年単位の変形労働時間制(年間休日114日休)
浦添市
正社員
【必須条件】
・33歳以下
 └省令3号のイ(長期勤続によるキャリア形成のため)
 └経験・職歴不問
・高卒以上、【必須資格】
・3級整備士資格をお持ちの方
・普通自動車運転免許(MT)
月給202,100円~217,300円
▼月給内訳▼
・基本給:176,300円~188,000円
・資格手当:4,000円
・みなし成果給手当:21,800円~25,300円

【諸手当】
・通勤手当(上限38,000円/月)
・こども手当(1人10,000円/月)
・介護手当+インセンティブ+役職手当

※こども手当はお子さま1人につき月10,000円支給
(お子さま3人の場合、30,000円/月)
※固定残業手当ではありません(残業手当別途支給)
※他、賞与年2回(前年度実績:5.3ヶ月分)
※試用期間3ヶ月有(同条件)

【年収例】
337万円 / 入社1年目・22歳
370万円 / 入社3年目・25歳
400万円 / 入社7年目・29歳
※あくまでも平均ですので、頑張り次第で給与もアップします♪
9:00~18:00(実働8h・休憩1h)
※月平均残業時間:9h
●週休2日制(火曜・水曜)
●年末年始(6日間)
●5月:5日間
●8月:5日間
●年次有給休暇
※年に3日間だけ水曜出社有(研修・ミーティング・棚卸など)
※1年単位の変形労働時間制(年間休日114日休)
国場周辺
正社員
【必須条件】
・33歳以下
 └省令3号のイ(長期勤続によるキャリア形成のため)
 └経験・職歴不問
・高卒以上
・簡単なPC入力操作
 └規定のフォーマットに文字や数字を入力できる程度で可
 (ノートPC・タブレット端末使用)、【必須資格】
・普通自動車運転免許(AT限定可)
月給201,300円~214,300円
▼月給内訳▼
・基本給:176,300円~186,000円
・外勤補助:5,000円
・みなし成果給手当:20,000円~23,300円

【諸手当】
・通勤手当(上限38,000円/月)
・こども手当(1人10,000円/月)
・介護手当+インセンティブ+役職手当

※こども手当はお子さま1人につき月10,000円支給
(お子さま3人の場合、30,000円/月)
※固定残業手当ではありません(残業手当別途支給)
※他、賞与年2回(前年度実績:5.3ヶ月分)
※試用期間3ヶ月有(同条件)

【年収例】
337万円 / 入社1年目・22歳
370万円 / 入社3年目・25歳
400万円 / 入社7年目・29歳
※あくまでも平均ですので、頑張り次第で給与もアップします♪
9:00~18:00(実働8h・休憩1h)
※月平均残業時間:9h
●週休2日制(火曜・水曜)
●年末年始(6日間)
●5月:5日間
●8月:5日間
●年次有給休暇
※年に3日間だけ水曜出社有(研修・ミーティング・棚卸など)
※1年単位の変形労働時間制(年間休日114日休)
沖縄市
正社員
【必須条件】
・33歳以下
 └省令3号のイ(長期勤続によるキャリア形成のため)
 └経験・職歴不問
・高卒以上、【必須資格】
・3級整備士資格をお持ちの方
・普通自動車運転免許(MT)
月給202,100円~217,300円
▼月給内訳▼
・基本給:176,300円~188,000円
・資格手当:4,000円
・みなし成果給手当:21,800円~25,300円

【諸手当】
・通勤手当(上限38,000円/月)
・こども手当(1人10,000円/月)
・介護手当+インセンティブ+役職手当

※こども手当はお子さま1人につき月10,000円支給
(お子さま3人の場合、30,000円/月)
※固定残業手当ではありません(残業手当別途支給)
※他、賞与年2回(前年度実績:5.3ヶ月分)
※試用期間3ヶ月有(同条件)

【年収例】
337万円 / 入社1年目・22歳
370万円 / 入社3年目・25歳
400万円 / 入社7年目・29歳
※あくまでも平均ですので、頑張り次第で給与もアップします♪
9:00~18:00(実働8h・休憩1h)
※月平均残業時間:9h
●週休2日制(火曜・水曜)
●年末年始(6日間)
●5月:5日間
●8月:5日間
●年次有給休暇
※年に3日間だけ水曜出社有(研修・ミーティング・棚卸など)
※1年単位の変形労働時間制(年間休日114日休)
沖縄市
正社員
【必須条件】
・33歳以下
 └省令3号のイ(長期勤続によるキャリア形成のため)
 └経験・職歴不問
・高卒以上
・簡単なPC入力操作
 └規定のフォーマットに文字や数字を入力できる程度で可
 (ノートPC・タブレット端末使用)、【必須資格】
・普通自動車運転免許(AT限定可)
月給201,300円~214,300円
▼月給内訳▼
・基本給:176,300円~186,000円
・外勤補助:5,000円
・みなし成果給手当:20,000円~23,300円

【諸手当】
・通勤手当(上限38,000円/月)
・こども手当(1人10,000円/月)
・介護手当+インセンティブ+役職手当

※こども手当はお子さま1人につき月10,000円支給
(お子さま3人の場合、30,000円/月)
※固定残業手当ではありません(残業手当別途支給)
※他、賞与年2回(前年度実績:5.3ヶ月分)
※試用期間3ヶ月有(同条件)

【年収例】
337万円 / 入社1年目・22歳
370万円 / 入社3年目・25歳
400万円 / 入社7年目・29歳
※あくまでも平均ですので、頑張り次第で給与もアップします♪
9:00~18:00(実働8h・休憩1h)
※月平均残業時間:9h
●週休2日制(火曜・水曜)
●年末年始(6日間)
●5月:5日間
●8月:5日間
●年次有給休暇
※年に3日間だけ水曜出社有(研修・ミーティング・棚卸など)
※1年単位の変形労働時間制(年間休日114日休)
沖縄市
正社員
【必須条件】
・33歳以下
 └省令3号のイ(長期勤続によるキャリア形成のため)
 └経験・職歴不問
・高卒以上
・簡単なPC入力操作
 └規定のフォーマットに文字や数字を入力できる程度で可
 (ノートPC・タブレット端末使用)、【必須資格】
・普通自動車運転免許(AT限定可)
月給201,300円~214,300円
▼月給内訳▼
・基本給:176,300円~186,000円
・外勤補助:5,000円
・みなし成果給手当:20,000円~23,300円

【諸手当】
・通勤手当(上限38,000円/月)
・こども手当(1人10,000円/月)
・介護手当+インセンティブ+役職手当

※こども手当はお子さま1人につき月10,000円支給
(お子さま3人の場合、30,000円/月)
※固定残業手当ではありません(残業手当別途支給)
※他、賞与年2回(前年度実績:5.3ヶ月分)
※試用期間3ヶ月有(同条件)

【年収例】
337万円 / 入社1年目・22歳
370万円 / 入社3年目・25歳
400万円 / 入社7年目・29歳
※あくまでも平均ですので、頑張り次第で給与もアップします♪
9:00~18:00(実働8h・休憩1h)
※月平均残業時間:9h
●週休2日制(火曜・水曜)
●年末年始(6日間)
●5月:5日間
●8月:5日間
●年次有給休暇
※年に3日間だけ水曜出社有(研修・ミーティング・棚卸など)
※1年単位の変形労働時間制(年間休日114日休)
豊見城市
正社員
【必須条件】
・33歳以下
 └省令3号のイ(長期勤続によるキャリア形成のため)
 └経験・職歴不問
・高卒以上、【必須資格】
・3級整備士資格をお持ちの方
・普通自動車運転免許(MT)
月給202,100円~217,300円
▼月給内訳▼
・基本給:176,300円~188,000円
・資格手当:4,000円
・みなし成果給手当:21,800円~25,300円

【諸手当】
・通勤手当(上限38,000円/月)
・こども手当(1人10,000円/月)
・介護手当+インセンティブ+役職手当

※こども手当はお子さま1人につき月10,000円支給
(お子さま3人の場合、30,000円/月)
※固定残業手当ではありません(残業手当別途支給)
※他、賞与年2回(前年度実績:5.3ヶ月分)
※試用期間3ヶ月有(同条件)

【年収例】
337万円 / 入社1年目・22歳
370万円 / 入社3年目・25歳
400万円 / 入社7年目・29歳
※あくまでも平均ですので、頑張り次第で給与もアップします♪
9:00~18:00(実働8h・休憩1h)
※月平均残業時間:9h
●週休2日制(火曜・水曜)
●年末年始(6日間)
●5月:5日間
●8月:5日間
●年次有給休暇
※年に3日間だけ水曜出社有(研修・ミーティング・棚卸など)
※1年単位の変形労働時間制(年間休日114日休)
与那原町
正社員
【必須条件】
・33歳以下
 └省令3号のイ(長期勤続によるキャリア形成のため)
 └経験・職歴不問
・高卒以上、【必須資格】
・3級整備士資格をお持ちの方
・普通自動車運転免許(MT)
月給202,100円~217,300円
▼月給内訳▼
・基本給:176,300円~188,000円
・資格手当:4,000円
・みなし成果給手当:21,800円~25,300円

【諸手当】
・通勤手当(上限38,000円/月)
・こども手当(1人10,000円/月)
・介護手当+インセンティブ+役職手当

※こども手当はお子さま1人につき月10,000円支給
(お子さま3人の場合、30,000円/月)
※固定残業手当ではありません(残業手当別途支給)
※他、賞与年2回(前年度実績:5.3ヶ月分)
※試用期間3ヶ月有(同条件)

【年収例】
337万円 / 入社1年目・22歳
370万円 / 入社3年目・25歳
400万円 / 入社7年目・29歳
※あくまでも平均ですので、頑張り次第で給与もアップします♪
9:00~18:00(実働8h・休憩1h)
※月平均残業時間:9h
●週休2日制(火曜・水曜)
●年末年始(6日間)
●5月:5日間
●8月:5日間
●年次有給休暇
※年に3日間だけ水曜出社有(研修・ミーティング・棚卸など)
※1年単位の変形労働時間制(年間休日114日休)

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●必須条件:
・普通自動車運転免許(MT必須)
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●月給250,000円+交通費
●その他手当
・残業手当(別途法定通り付与/固定残業制ではありません)

●昇給・賞与
・昇給有(規定有)
・賞与年2回有

●試用期間
・3ヶ月(同条件)
●9:00~18:00(実働8H・休憩1H)
●完全週休2日制(土日)
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●年次有給休暇
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●必須条件:
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・未経験者歓迎
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└入社後の資格取得もOK!(資格取得支援もあります!)
未経験者
●月給200,000円+交通費
●その他手当
・残業手当(別途法定通り付与/固定残業制ではありません)

●昇給・賞与
・昇給有(規定有)
・賞与年2回有

●試用期間
・3ヶ月(同条件)
●9:00~18:00(実働8H・休憩1H)
●完全週休2日制(土日)
●GW・年末年始
●年次有給休暇
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建築士【木造戸建の設計や申請対応など】

浦添市
正社員
【必須条件】
■二級建築士
■65歳以下(65歳定年のため/省令1号)
※学歴不問

【歓迎条件】
■確認申請業務・JW‑CAD使用などの設計業務経験歓迎
■設計事務所やゼネコンでの就業経験がある方は特に優遇
■1級土木施工管理技士、一級建築施工管理技士、一級建築士資格保持者は更に歓迎
月給280,000円~490,000円+通勤手当+資格手当
※前職の年収を考慮の上、表記内にて決定

【昇給・賞与制度】
・年2回賞与有
・年1回の昇給制度の他、会社への貢献度に応じた昇給の可能性も有

【年収例】
・28歳・建築士:年収550万円
・33歳・建築士:年収670万円

【各種手当】
・通勤手当…上限3万円/月
・資格手当…上限5万円/月
 └宅地建物取引主任者…3万円
 └建築施工管理技士…1級:5万円、2級:3万円
 └土木施工管理技士…1級:5万円、2級:3万円
 └建築士…一級:5万円、二級:3万円

【試用期間】
・3ヶ月(同条件)
9:00~18:00
※実働8h・休憩1h
■完全週休2日制(土日)、祝日(年間休日120日)
■年末年始休暇、GW休暇、夏季休暇
■慶弔休暇
■年次有給休暇(入社6ヶ月経過後より年10日付与)
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正社員
〇 学歴:専門・短大卒以上
〇 職歴/経験:不問

【 優遇/歓迎ポイント 】
〇 施工管理の実務経験、【 必須 資格・免許 】
〇 普通運転免許 (AT限定可)
〇 資格不問

【 下記資格あれば優遇 】
〇 宅地建物取引士
〇 建築士
月給280,000円~373,000円
+交通費全額・資格手当
※ 固定残業代50,000円~67,000円 (27H分)含む
27Hを超える場合は別途残業代支給

【 年収モデル 】
年収4,500,000円~6,000,000円
*上記年収はモデルです。
 経験・能力を考慮し、スタート給与決定します。
*試用期間3カ月:条件変動なし

〇 賞与:年2回 (昨年実績:6月・12月)
〇 昇給:年1回 (7月)
9:00~18:00 (実働8時間 / 休憩時間1時間)
完全週休2日制

【 休暇・休業制度 】
〇 GW特別休暇(2日)
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〇 産休・育休制度あり
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正社員
<経験>
〇職歴経験不問(未経験者応募可)
└59歳以下(省令1号/定年年齢を上限とするため)
└高卒以上

<スキル>
〇不問、<必須>
〇普通自動車運転免許(AT限定可)

<資格>
〇資格不問

≪優遇要件≫
〇浄化槽管理士
【月給】165,000円+別途手当+その他

<月給内訳>
基本給:153,000円~
営業手当:10,000円
住宅手当:2,000円~5,000円

<別途手当>
資格手当(各種設定有)
家族手当(配偶者5,000円、子供3,000円/人)
交通費支給(上限/10,000円)

<その他>
賞与年2回(計3ヶ月分)
昇給年1回(2,000円~5,000円/月)

※試用期間1ヶ月:同条件
8:30~17:30(実働8h/休憩1h)
〇土曜日+日曜+祝日(会社カレンダーに準ずる)

<その他休暇>
〇年次有給休暇有(6ヶ月経過後10日付与)
〇GW休暇
〇旧盆
〇慶弔休暇
〇産休・育休
〇年末年始(会社カレンダーに準ずる)

【年間休日】123日
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電気工事、電気通信工事関連の経験がある方歓迎!
持っている資格・経験を活かしたい方、さらにスキルアップしたい方大歓迎!、【必須】
・普通自動車運転免許(AT限定可)
・18歳以上59歳以下(省令1号(定年60歳)/省令2号)
月給200,000円~280,000円
※経験・能力を考慮の上、当社規定により優遇いたします。
※試用期間3ヶ月は契約社員、3ヶ月経過後適性をみて正社員登用あり
 └期間中給与(同条件)
9:00~17:30(実働7.5h・休憩1h)
・週休2日(土日)
・祝日
 ※現場に応じて出勤の可能性有り(手当支給)
・年次有給休暇
・年末年始(12/29~1/3)
・夏季休暇(旧暦:7/13~7/16)
・慶弔休暇 ・子の看護等休暇 ・介護休暇
・産前産後・育児休暇(男性の育児休暇取得実績あり)
電気通信設備工事の施工作業員(経験者)の画像
嘉手納町
正社員
・59歳未満(定年年齢を上限とする・省令1号)
・CAD操作経験者(アーキトレンド又はJW)
・BIM操作経験者、・1級建築士または2級建築士
・普通自動車運転免許
月給 250,000円〜400,000円
※固定残業無・残業代別途支給(平均残業時間:8時間)
※給料は能力や経験を考慮し決定いたします。

【各種手当充実】
・家族手当 5,000円 扶養者がいる場合
・通勤手当 12,000円 上限額:距離に応じて変動
・支援手当 10,000円 上限額:社内規定有
・資格手当
・建築士1級   45,000円
・建築士2級   20,000円
・インテリアコーディネーター  20,000円

昇給/昇格制度有(年1回)
前年度実績2,000円~10,000円/月
9:00~18:00(休憩60分)
◇年間休日数126日
◇土・日曜日 / 祝日 / 年末年始(12/30-1/3迄) / 旧盆休み(2日) /GW
◇6ヶ月経過後の年次有給休暇(10日)
◇慶弔休暇
◇育児休暇
◇介護休暇
◇子の看護休暇
◇時短勤務有
◇産前後休暇
建築設計士(CAD及びBIM経験者)【建築設計プランナー】の画像
小禄周辺
正社員
●1級土木施工管理技士資格取得を目指す方優遇(資格取得支援制度あり)
●現場代理人経験者優遇、【必須】
●要普通免許(AT限定不可)
●土木施工管理技士2級以上
月収247,500円~485,500円
※経験・資格等を考慮し給与を決定いたします。
※独自の社内評価制度により能力を給与にしっかり反映。

月収内訳▼
基本月給232,500 円~
+資格手当:10,000円~40,000円
+技術手当:上限60,000円(試用期間後)
+役職手当:15,000円~100,000円
+交通費:上限15,000円/月

※上記はあくまで最低保証額です。
今回の転職が不利にならないよう、あなたの前職給与・年齢・経験・能力も充分考慮の上、当社規定により待遇を決定いたします。
※試用期間6ヶ月有(試用期間中は技術手当、役職手当は支給対象外)

●有資格・経験者として転職してきた60代のAさんは…
初年度時点で既に年収420万円!
勤続10年以上となり、現在はなんと年収680万円!
└技術・経験・資格という強みがこれだけの高収入へつながります
8:00~17:00(休憩1h)
※実働8hを基本とする1年単位の変形労働時間制
◎土日+他 ◎年末年始 ◎GW
◎旧盆  ※年間休日115日
◎特別有給休暇 ◎年次有給休暇
※会社カレンダーによる
※年末年始(12/29~1/3)
土木施工管理技士【土木建築工事の現場代理人業務と人材育成】の画像
旭町・松山周辺
正社員
< 必須 >
・電気設備設計の実務経験
・PCスキル
 └CADの操作(JW-CAD・AUTO-CAD・BIMなど)
 └Excel・Word
・59歳以下(定年(60歳)を上限とするため/省令1号)
・業務で使用する為、車両持ち込みが可能な方(ガソリン代実費支給)、< 必須 >
・普通自動車運転免許(AT限定可)
・2級電気工事施工管理技士

< あれば尚可 >
・1級電気工事施工管理技士
・建築設備士
月給243,000円〜420,000円
【月給内訳】
 基本月給:220,000円〜350,000円
 職務手当:5,000円〜15,000円
 車両手当:5,000円〜10,000円
 資格手当:10,000円〜40,000円
 通信手当:3,000円〜5,000円
※試用期間3ヵ月あり(給与変動なし)

【その他手当】
・交通費(上限10,000円/月)
・扶養手当
・残業手当
9:00~18:00(休憩1時間)
時間外労働平均10時間/月
土曜日、日曜日、祝日 ※年間休日:125日
【休暇】
・GW
・旧盆休暇
・年末年始
・慶弔休暇 
・年次有給休暇制度
・産休・育休制度
電気設備設計・監理技術者【CADを用いた図面作成や現場監理など】の画像
浦添市
正社員
以下の実務経験がある方を優遇します。
・報告書 技術提案書の作成
・発注者との打ち合わせ
・土木設計(構造物、道路、河川、急傾斜地、上下水道、橋梁等)
・電子納品(設計図面を理解できる方)

以下のスキルがある方を優遇します。
・V-nas・Auto等、CADソフトの実務経験
・PC基本操作(Word、Excel等)
・コミュニケーション能力のある方、・普通自動車免許
・RCCM(道路、その他)※資格保有者 優遇します。
月給250,000円~350,000円※年齢、経験、能力を考慮の上、優遇します。
※待遇条件の詳細は面接時にご相談ください

<資格保持者は各種手当がつきます!>
・技術士:100,000円(複数の場合、上限150,000円)
・RCCM:12,000円(複数の場合、上限26,000円)
・コンクリート診断士:10,000円
・その他:5,000~7,000円
※技術士以外は上限40,000円です

想定年収(賞与4ヶ月、残業無しの場合)
    (手当無)   (手当上限)
技師    3,680,000 ~ 6,548,000
係長    3,960,000 ~ 6,828,000
課長代理 4,420,000 ~ 7,288,000
課長     4,700,000 ~ 7,568,000
次長    5,080,000 ~ 7,948,000
部長    6,320,000 ~ 9,188,000
8:30~17:30
※ほぼ残業なし
完全週休2日制(土日)、祝日
年間休日120日以上

・年末年始休暇
・年次有給休暇
・慶弔休暇
・産前産後休暇
・育児介護休業
(実務経験者)CAD技術者【土木設計】の画像
小禄周辺
正社員
経験者優遇!、●要普通免許(AT限定不可)
●土木施工管理技士1級
月収267,500円~500,000円
※経験・資格等を考慮し、当社規定により給与を決定いたします。
※独自の社内評価制度により能力を給与にしっかり反映。

月収内訳▼
基本月給232,500円~
+資格手当:20,000円~40,000円
+技術手当:上限60,000円/月
+役職手当:15,000円~100,000円
+交通費:上限15,000円/月

※上記はあくまで最低保証額です。
今回の転職が不利にならないよう、あなたの前職給与・年齢・経験・能力も充分考慮の上、当社規定により待遇を決定いたします。
※試用期間3~6ヶ月有((試用期間中は技術手当、役職手当は支給対象外)

●有資格・経験者として転職してきた60代のAさんは…
初年度時点で既に年収420万円!
勤続10年以上となり、現在はなんと年収680万円!
└技術・経験・資格という強みがこれだけの高収入へつながります
8:00~17:00(休憩1h)
※実働8hを基本とする1年単位の変形労働時間制
◎土日+他 ◎年末年始 ◎GW
◎旧盆  ※年間休日115日
◎特別有給休暇 ◎年次有給休暇
※会社カレンダーによる
※年末年始(12/29~1/3)
一級土木施工管理技士【土木建築工事の現場代理人業務と人材育成】の画像
新都心・首里周辺
正社員
■未経験者・第二新卒者歓迎
└ 未経験者の視点に立った丁寧な研修で、基礎から学べます
※電気工事または施工管理のご経験(あれば尚可)、【必須条件】
■普通自動車運転免許(AT限定可)

【歓迎条件】
■下記の資格や経験がある方は、業務に活かすことができます
*第一種・第二種電気工事士
*1級・2級電気工事施工管理士
■月給:190,000円~400,000円+通勤手当+資格手当+他手当
※経験によってはスタート月給:200,000円~も可能!
※スキルによってはスタート月給:350,000円~も可能!
※資格・経験・能力考慮の上、表記額内で給与決定いたします。
※他、賞与年2回、業績に応じ決算賞与有
└ 現在、業績右肩上がりのため、ほぼ毎年支給しております!!

▼資格手当▼
・1級電気施工管理技士:20,000円/月
・2級電気施工管理技士:10,000円/月
・第一種電気工事士:8,000円/月
※他にも高所作業者やクレーン運転士などの資格も細かく資格手当が設定されているので、資格取得支援制度を活用して収入アップを目指せます!!

▼その他手当▼
・通勤手当(上限38,000円/距離計算)
・通信手当(4,000円)
・扶養手当(配偶者12,000円、子ども6,000円/人)
・住宅手当(世帯主10,000円、他5,000円)
・現場手当(3,000円~10,000円/月*現場に応ず)
・役職手当(15,000円~/月)

▼モデル月収例▼
・23歳/経験2年目/配偶者なし/年収320万円
・35歳/経験10年目/配偶者あり・子2人/年収420万円
・40歳/経験17年目/配偶者あり・子3人/年収600万円

※試用期間3ヶ月:給与変動なし
8:00~17:00(実働8h・休憩1h)
※繁忙期などは多少残業が発生しますが、
 残業が続いた場合は代休を取得していただくので、
 体への負担も少なく、無理なく働けます。
■完全週休2日制(土日)、祝日
 ※土曜出勤がある場合は、振休取得で対応しております。
■GW、お盆、年末年始(5日間)
■年次有給休暇
■慶弔休暇
電気施工管理(未経験可)【現場調整やスケジュール管理及び必要書類の作成など】の画像
株式会社 T-Rise(ティーライズ)

土木管理職(1級または2級土木施工管理技士)

宜野湾市
正社員
【必須】
■1級または2級土木施工管理技士
■普通自動車運転免許
月給240,000円~400,000円+各種手当+交通費
※試用期間3ヶ月有(同条件)

《各種手当》
・班長手当:5,000円~10,000円
・家族手当:3,000円/子1人
・出張手当:3,000円/1日
・資格手当:5,000円~15,000円(土木施工管理技士等)
・休日手当(土日祝日出勤の場合)
・残業手当
・通勤手当(上限あり:10,000円/月)
8:30~17:30(休憩1h)
※月平均残業時間:10h
完全週休2日制(土曜・日曜日)+祝日
※年間休日120日
※現場の状況により休日出勤可能性有(休日手当等支給)

【休暇】
・GW
・旧盆
・年末年始休暇
・育児休暇(男女)制度あり
・年次有給休暇(6ヶ月経過後10日)
土木管理職(1級または2級土木施工管理技士)の画像
浦添市
正社員
・車ガラス取替え経験のある方
・車関係の業務経験者
・整備経験者尚可、普通自動車運転免許(MT所持者優遇)

いずれかの資格をお持ちの方尚可
・大型免許
月給200,000円~
※経験・能力により昇給あり
9:00~18:00(実働8時間/休憩1時間)
※残業ほぼなし
日曜日
※祝日は交代で休み
・年末年始
・旧盆
・GW
・勤労感謝の日(11/23)
車ガラス取替えスタッフ(経験者)【キズの修理やガラス取換え業務・見積り作成等】の画像
沖縄市
正社員
【必須要件】
・普通自動車運転免許(AT限定可)

【歓迎要件】
・未経験者歓迎
・経験者優遇
・電気工事士(二種又は一種)をお持ちの方優遇
※資格がなくても見習いとして勤務スタート可!
月給176,000円~400,000円+通勤手当
※スキルや経験によって給与決定

+通勤手当:上限5,000円/月
+賞与年2回:350,000円(2024年度実績)
+昇給年1回:15,000円(2024年度実績)

※試用期間3ヵ月あり(同条件)
8:00~18:00(実働8h/休憩2h)

< 休憩時間 >
午前:10:00~10:30
お昼:12:00~13:00
午後:15:00~15:30

※繁忙期(年度末):2月、3月
完全週休2日制(土曜、日曜)、旧盆(2日)、年末年始(12/31~1/2)、その他
※繁忙期、土曜出勤あり(休日手当支給)
電気工事士【住宅や店舗および施設などの屋内配線工事やコンセントの設置など】の画像
フタバ設備工業株式会社

新築住宅内の水道設備工事スタッフ

八重瀬町
正社員
〇未経験者応募可
〇64歳以下(省令1号/定年年齢を上限とするため)

<歓迎>
〇経験者優遇(給排水設備工事経験あれば尚可)、<必須要件>
〇普通自動車運転免許(必須・MT)
※AT限定不可

<下記資格をお持ちの方は優遇します>
〇排水設備主任技術者
〇給水装置工事主任技術者
【日給】 9,000円~13,000円+資格手当
※試用期間3ヶ月(同条件)

<資格手当>
排水設備主任技術者:5,000円
給水装置工事主任技術者:5,000円

<例/月額>
 ̄ ̄ ̄ ̄ ̄
203,000円(198,000円+資格手当5,000円/月平均労働日数22日)
8:30~17:30(実働8h・休憩1h)
※残業月平均5時間
〇週休2日制(土曜日・日曜日、その他)
※土曜日出勤の場合あり(休日出勤手当対応)

<その他休暇>
〇年次有給休暇有(6ヶ月経過後10日付与)
〇盆休み
〇GW(現場状況による)
〇慶弔休暇
〇年末年始(12/29~1/3)

【年間休日】108日
新築住宅内の水道設備工事スタッフの画像
八重瀬町
正社員
<経験・スキル>
〇PC操作(エクセル・ワードの入力程度)、<資格>
〇普通自動車免許
(AT限定可/MT運転できる方尚可)

<ココCheck!>
会社全体で資格取得の推進を行っております。
関連資格の取得支援を積極的に行っているため、
経験を積みながらどんどん業務の幅を増やしていくことができます。
今持っている資格からさらに上の資格を取得することで、お給料UPも。
※入社の際に資格は不要ですが、「働きながら資格を取りたい」という方は会社が全面サポートします!
【月給】180,000円~
※経験・資格に応じてスタート給考慮します。
※試用期間6ヶ月あり(月給160,000円)
9:00~18:00(実働8h/休憩1h)
〇日曜、祝日、その他
※試用期間中、週休2日制(希望曜日+日曜日)

<その他休暇>
〇GW休暇
〇慶弔休暇
〇年末年始(12/30~1/3)

急なお子さまの発熱時や用事があれば、柔軟に対応いたします。
工場定休日は、自家用車を持ち込んで作業していただいて構いません。
自動車整備スタッフ【自動車の点検整備や修理および車検業務など】の画像
名護市
契約社員
<経験>
〇工事現場の施工管理経験者(経験3年以上) 
但し、下記いずれかの資格を有する方は経験不問です。
・1級土木施工管理技士
・2級土木施工管理技士
・1級建設機械施工技士

〇59歳以下(定年年齢を上限とするため/省令1号)、<免許>
〇普通自動車運転免許あれば尚可

<資格>
下記いずれかの資格あれば尚可
〇1級土木施工管理技士
〇2級土木施工管理技士
〇1級建設機械施工技士
※資格がなくても工事現場での施工管理のご経験(3年以上)があればご応募いただけます。
【月給】210,000円~350,000円+資格手当+他手当+通勤手当
※給与は能力・経験を考慮し決定
※試用期間2ヶ月(同条件)

<月給内訳>
〇無資格で施工管理経験ある方 【月給】210,000円~スタート
〇2級土木施工管理技士ある方 【月給】230,000円~スタート
〇1級土木施工管理技士ある方 【月給】250,000円~スタート

<資格手当>
〇2級土木施工管理技士:3,000円
〇1級土木施工管理技士:6,000円

<他手当>
〇現場管理手当(10,000円~80,000円)
〇家族手当(配偶者12,000円、子5,000円/人 扶養家族がいる場合)

<通勤手当>
〇交通費支給(片道2km以上対象/実費支給 *上限なし)
〇8:00~17:00(休憩60分)
※工期が差し迫った場合は残業になる可能性有。
〇4月~12月/土日祝休
〇1月~3月/日曜・祝日
※1年単位の変形労働時間制

<その他休暇>
〇有給休暇あり(入社6か月後10日付与)
〇GW
〇旧盆
〇慶弔休暇
〇産休・育休
〇介護休業
〇年末年始(12/29~1/3 *会社カレンダーによる)

<年間休日>112日
土木工事現場施工管理技術者(無資格可)【工程計画の立案や施工図作成及び現場管理】の画像
宜野湾市
正社員
<経験>
〇経験不問
〇35歳以下(長期勤続によるキャリア形成のため/省令3号のイ)

<下記経験あれば尚可>
〇一般土木・農業土木・上下水道などの設計経験

<スキル>
〇PC基本操作(エクセル・ワードを使った書類作成が出来る方)、<免許>
〇普通自動車運転免許(AT限定可)必須

<資格>
〇資格不問

<下記資格あれば尚可>
RCCM
測量士
技術士
【月給】170,000円~210,000円+交通費
※試用期間3ヶ月あり(同条件)

<交通費>
〇交通費支給(上限33,400円/月)
8:30~17:30(実働8時間/休憩1h)
〇完全週休2日制(土曜・日曜)+祝日
└年間休日120日以上

【休暇】
〇有給休暇(入社半年経過後、10日付与)
〇育児休業あり(取得実績有)
〇介護休業あり(取得実績有)
〇看護休暇あり(取得実績有)
〇年末年始(12/29~1/3 *会社カレンダーによる)
土木設計スタッフ【各種フォーマットに沿って簡単な書類作成から申請業務の代行など】の画像
うるま市
正社員
<経験>
〇自動車工場で整備士としての実務経験必須
※高卒以上
※経験者優遇、I・Uターンも県内の方も大歓迎

<スキル>
〇基本的PCスキル(Excel・Word等)、<免許>
〇普通自動車免許必須
※大型自動車免許所持者尚可

<資格>
〇自動車整備士資格所持者尚可
〇検査員資格所持者尚可
<月給>190,000円~300,000円+資格手当+諸手当
※試用期間3ヶ月有(給与変動なし)

<その他手当>
資格手当:5,000円~10,000円
検査員資格手当:20,000円(検査員業務する場合付与)
役職手当あり:10,000円~20,000円
8:30~17:15 (実働7.75h/休憩1h)
〇日曜、祝日、その他会社が定めた日
※月2回土曜日休みあり
 【年間休日97日】

<その他休暇制度>
〇有給休暇あり(入社6か月後10日付与)
〇GW
〇旧正月
〇お盆休み
〇慶弔休暇
〇育児・産前産後休暇
〇介護休暇
〇年末年始休暇(12/30~1/3)
特殊車両整備士(経験者)【高所作業車や穴掘建柱車の整備や点検業務など】の画像
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