有限会社ユイライフ
デイサービス福寿の郷
看護師【定員50名のデイサービスで利用者のバイタルチェックや服薬管理など】
浦添市
正社員
≪資格所持者対象≫現場未経験者やブランクのある方も応募資格有！
有限会社ユイライフ
（デイサービス福寿の郷）の
求人詳細をご覧頂きありがとうございます。
有限会社ユイライフは、デイサービスと
有料老人ホームを運営している会社です。
高齢者の方々に様々な福祉・介護サービスを
提供しています。
今後も地域の健康を支える重要な存在として、
より多くの利用者に寄り添える体制強化を
考えております。
そこで今回、これから一緒に当社を支えてくれる
次世代の『看護師』を育成するため、
新たな仲間を募集することとなりました。
※看護師または准看護師資格必須※
応募前に「職場環境」「仕事風景」を
実際の現場で確認したい方は、
職場見学や体験入社も可能です。
お気軽にお問い合わせください。
（デイサービス福寿の郷）の
求人詳細をご覧頂きありがとうございます。
有限会社ユイライフは、デイサービスと
有料老人ホームを運営している会社です。
高齢者の方々に様々な福祉・介護サービスを
提供しています。
今後も地域の健康を支える重要な存在として、
より多くの利用者に寄り添える体制強化を
考えております。
そこで今回、これから一緒に当社を支えてくれる
次世代の『看護師』を育成するため、
新たな仲間を募集することとなりました。
※看護師または准看護師資格必須※
応募前に「職場環境」「仕事風景」を
実際の現場で確認したい方は、
職場見学や体験入社も可能です。
お気軽にお問い合わせください。
私たちの会社（店舗）について
会社説明
有限会社ユイライフは、デイサービスと
有料老人ホームを運営している会社です。
高齢者の方々に様々な福祉・介護サービスを
提供しています。
私たちのビジョン
住み慣れた地域で安心して暮らせるよう
ご家族の望みに応えられるサービスを
一緒に考え、ご提供させていただきます。
こんな仲間が活躍しています
【在籍人数】 3名（男性 1名 女性2名）
30代：1名、60代：2名
【経験者・未経験者割合】10：0
【月平均残業時間】約1時間
【平均継続勤務年数】9年
【産休・育休率】取得率100％（男性取得実績有）
【産休後 復帰率】100%
30～60代まで幅広く長年介護の現場で従事した
経験者が多いです。
ベテラン社員から若手社員まで
ともに切磋琢磨しあえる関係性を築いています。
目標となる素晴らしい先輩方が数多く
存在しています。
年数を経ても長く働ける職場ですので、
職員キャリアパス制度などで技能向上に繋がる
社内研修の企画や、社外研修への参加など、
職員の学びの機会を積極的に提供しています。
あなたにお願いしたいお仕事
仕事内容
定員50名のデイサービスでの
看護業務全般をお任せします。
＜業務内容＞
・血圧や体温、脈拍の測定（バイタルチェック）
・服薬管理（配薬準備、与薬）
・診察介助（提携する医師の訪問診療の補助）
・看護記録
・施設全体の感染予防対策 など
＜基本情報＞
■看護師の常駐人数：3名
■通所定員：1日約50名
＜入職後の流れ＞
入職後1ヶ月間までは、1人育成担当がつき、
OJTでの経験を積んでいく教育体制です。
ご経験により、最初は補佐・補助的業務から
スタートし、段階的に業務の幅を
広げていくので、焦らず自分のペースでスキルを
身に付けてください。
こんな方を求めています
◎看護を一生の仕事にしたい方
◎看護のスキルやキャリアを着実に重ねたい方
◎安定した環境で仕事しながら
手に職をつけたい方
＜歓迎＞
子育て中の方やブランク期間が
長い方の復職も歓迎。
ぜひお気軽にご相談ください。
募集情報
経験・スキル
＜経験・スキル＞
年齢・性別・経験不問で歓迎
免許・資格
＜資格＞
正看護師又は准看護師資格必須
勤務地
勤務時間
8:30～17:30 ※実働8h
休日・休暇
日曜+平日1日(週休2日制)
給与
【正看護師】 月給 250,000円～
【准看護師】 月給 230,000円～
※試用期間2ヶ月（試用期間中給与変動なし）
待遇・福利厚生
◎各種社会保険完備
◎賞与(年2回)
◎支援手当（3,000円～5,000円）
◎交通費支給（上限2,500円）
◎無料社員駐車場完備
◎制服貸与
応募情報
応募方法
画面下の「応募画面へ進む」ボタンよりご応募ください。
選考の流れ
[1] Agreキャリアの応募フォームより
ご応募ください
↓
[2] 採用担当者より面接日程調整で
連絡させていただきます
↓
[3] 弊社までお越しいただき、面接を実施
↓
[4] 採用決定のご連絡
↓
[5] 入社手続きを進めつつ、
Agreキャリアより就職支援金の申請を
進めてください。
※応募から内定までは
平均1週間～1ヶ月ほどになります。
※在職中で今すぐ転職が難しい方も
調整のご相談が可能です。
会社概要
企業名
有限会社ユイ・ライフ
住所
沖縄県浦添市牧港3-1-5 RV
この求人の特徴
シフト・休日
会社の特徴
求める人材
応募・面接
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松原クリニック
看護師(正・准)
金武町
正社員
・看護師(正・准) 免許お持ちの方
月給(正看)182,600円～
(准看)179,280円～
※試用期間3ヶ月あり（同条件）
【 内訳 】
基本月給 166,000円
+ 業務手当(※1) 16,600円(正看)
13,280円(准看)
………………………………………………
(※1)業務手当は
正看護師:基本月給の10%、准看護師:基本月給の8%
≪ほか手当≫
・通勤手当: 上限27,200円
・配偶者手当あり: 12,000円
・扶養手当: 1人目/3,000円、2人目～/1,500円
・管理職手当
・残業手当(法定割増率に準じる)
(准看)179,280円～
※試用期間3ヶ月あり（同条件）
【 内訳 】
基本月給 166,000円
+ 業務手当(※1) 16,600円(正看)
13,280円(准看)
………………………………………………
(※1)業務手当は
正看護師:基本月給の10%、准看護師:基本月給の8%
≪ほか手当≫
・通勤手当: 上限27,200円
・配偶者手当あり: 12,000円
・扶養手当: 1人目/3,000円、2人目～/1,500円
・管理職手当
・残業手当(法定割増率に準じる)
8:30～17:30 (実働8H・休憩1H)
完全週休2日制（月8～9日）
※年間休日122日
法定労働時間を超える時間数240時間/年
≪有給休暇について≫
初年度10日間支給
└4月～9月入社⇒10月付与
└10月～3月入社⇒4月付与
※年間休日122日
法定労働時間を超える時間数240時間/年
≪有給休暇について≫
初年度10日間支給
└4月～9月入社⇒10月付与
└10月～3月入社⇒4月付与
障害者支援施設 松原園
生活支援員
金武町
契約社員
・資格・経験不問
・未経験・ブランクのある方も歓迎！
※以下の資格をお持ちの方は尚可
└ 実務者研修修了者／介護福祉士
◆スキルアップ支援あり
働きながら資格取得を目指すことも可能です。
日々の業務を通じて知識と経験を積み、ステップアップや正社員登用につなげることができます。
・未経験・ブランクのある方も歓迎！
※以下の資格をお持ちの方は尚可
└ 実務者研修修了者／介護福祉士
◆スキルアップ支援あり
働きながら資格取得を目指すことも可能です。
日々の業務を通じて知識と経験を積み、ステップアップや正社員登用につなげることができます。
月給164,940円～
※試用期間3ヶ月あり（同条件）
【 内訳 】
基本月給 143,000円
+一律職務手当(※1) 11,400円～22,800円
+特定処遇改善(※2) 10,500円 または 14,500円
………………………………………………
(※1)一律職務手当は
夜勤不可の場合は基本月給の8%、夜勤可の場合は基本月給の16%
(※2)特定処遇改善は
未経験者10,500円、経験者 14,500円
≪ほか手当≫
・資格手当:介護福祉士(月/10,000円)
・夜勤手当: 6,000円/日 (月4回程度)
・通勤手当: 上限27,200円
・配偶者手当あり: 12,000円
・扶養手当: 1人目/3,000円、2人目～/1,500円
・管理職手当
・残業手当(法定割増率に準じる)
※試用期間3ヶ月あり（同条件）
【 内訳 】
基本月給 143,000円
+一律職務手当(※1) 11,400円～22,800円
+特定処遇改善(※2) 10,500円 または 14,500円
………………………………………………
(※1)一律職務手当は
夜勤不可の場合は基本月給の8%、夜勤可の場合は基本月給の16%
(※2)特定処遇改善は
未経験者10,500円、経験者 14,500円
≪ほか手当≫
・資格手当:介護福祉士(月/10,000円)
・夜勤手当: 6,000円/日 (月4回程度)
・通勤手当: 上限27,200円
・配偶者手当あり: 12,000円
・扶養手当: 1人目/3,000円、2人目～/1,500円
・管理職手当
・残業手当(法定割増率に準じる)
7:30～16:30 (実働8H・休憩1H)
10:00～19:00 (実働8H・休憩1H)
16:00～翌9:00 (実働16H・休憩2H:夜勤)
※上記シフト制
※変形労働時間制 (1日8時間・週40時間)
10:00～19:00 (実働8H・休憩1H)
16:00～翌9:00 (実働16H・休憩2H:夜勤)
※上記シフト制
※変形労働時間制 (1日8時間・週40時間)
完全週休2日制（月8～9日）
※年間休日122日 (変形労働時間制)
法定労働時間を超える時間数240時間/年
≪有給休暇について≫
初年度10日間支給
└4月～9月入社⇒10月付与
└10月～3月入社⇒4月付与
※年間休日122日 (変形労働時間制)
法定労働時間を超える時間数240時間/年
≪有給休暇について≫
初年度10日間支給
└4月～9月入社⇒10月付与
└10月～3月入社⇒4月付与
障害者支援施設 松原園
看護師(正・准)
金武町
正社員
・看護師(正・准) 免許お持ちの方
月給(正看)192,770円～
(准看)189,456円～
※試用期間3ヶ月あり（同条件）
【 内訳 】
基本月給 165,700円
+ 業務手当(※1) 16,570円(正看)
13,256円(准看)
+ 処遇改善手当 10,500円
………………………………………………
(※1)業務手当は
正看護師:基本月給の10%、准看護師:基本月給の8%
≪ほか手当≫
・夜勤手当: 8,400円/日 (月4回程度)
・通勤手当: 上限27,200円
・配偶者手当あり: 12,000円
・扶養手当: 1人目/3,000円、2人目～/1,500円
・管理職手当
・残業手当(法定割増率に準じる)
(准看)189,456円～
※試用期間3ヶ月あり（同条件）
【 内訳 】
基本月給 165,700円
+ 業務手当(※1) 16,570円(正看)
13,256円(准看)
+ 処遇改善手当 10,500円
………………………………………………
(※1)業務手当は
正看護師:基本月給の10%、准看護師:基本月給の8%
≪ほか手当≫
・夜勤手当: 8,400円/日 (月4回程度)
・通勤手当: 上限27,200円
・配偶者手当あり: 12,000円
・扶養手当: 1人目/3,000円、2人目～/1,500円
・管理職手当
・残業手当(法定割増率に準じる)
7:30～16:30 (実働8H・休憩1H)
9:30～18:30 (実働8H・休憩1H)
16:00～翌9:00 (実働16H・休憩2H:夜勤)
※上記シフト制
※変形労働時間制 (1日8時間・週40時間)
9:30～18:30 (実働8H・休憩1H)
16:00～翌9:00 (実働16H・休憩2H:夜勤)
※上記シフト制
※変形労働時間制 (1日8時間・週40時間)
完全週休2日制（月8～9日）
※年間休日122日 (変形労働時間制)
法定労働時間を超える時間数240時間/年
≪有給休暇について≫
初年度10日間支給
└4月～9月入社⇒10月付与
└10月～3月入社⇒4月付与
※年間休日122日 (変形労働時間制)
法定労働時間を超える時間数240時間/年
≪有給休暇について≫
初年度10日間支給
└4月～9月入社⇒10月付与
└10月～3月入社⇒4月付与
とよみ生協病院
社会福祉士
豊見城市
契約社員
・社会福祉士（必須） ※経験者
・普通自動車運転免許あれば尚可（AT限定可）
・普通自動車運転免許あれば尚可（AT限定可）
時給959円～＋経験加算有＋資格手当（10,000円/月）
※試用期間あり／3ヶ月（期間中の労働条件：同条件）
※時給額は経験年数によって決定。
【別途支給手当】
・時間外手当
・通勤手当
※試用期間あり／3ヶ月（期間中の労働条件：同条件）
※時給額は経験年数によって決定。
【別途支給手当】
・時間外手当
・通勤手当
平日／8:30～17:00(実働7.5H/休憩1H)
土曜／8:30～12:30(実働4H)
土曜／8:30～12:30(実働4H)
・日、隔週土曜
・年末年始休暇
・旧盆
・育児休暇
・介護休暇
・看護休暇
・年次有給休暇（6ヶ月経過後の年次有給休暇日数10日）
・年末年始休暇
・旧盆
・育児休暇
・介護休暇
・看護休暇
・年次有給休暇（6ヶ月経過後の年次有給休暇日数10日）
とよみ生協病院
正・准看護師
豊見城市
契約社員
・ブランクある方もOK、・看護師免許（正・准）
正看/月給211,400円～＋経験加算有
准看/月給174,350円～＋経験加算有
※試用期間あり／3ヶ月（期間中の労働条件：同条件）
【別途支給手当】
・時間外手当
・通勤手当
・夜勤手当（別途支給）
└準夜勤：4,000円/回
└深夜勤：6,000円/回
准看/月給174,350円～＋経験加算有
※試用期間あり／3ヶ月（期間中の労働条件：同条件）
【別途支給手当】
・時間外手当
・通勤手当
・夜勤手当（別途支給）
└準夜勤：4,000円/回
└深夜勤：6,000円/回
・8:30～17:00（日勤）
・16:30〜翌0:30（準夜勤）
・深0:00〜9:00（深夜勤）
・16:30〜翌0:30（準夜勤）
・深0:00〜9:00（深夜勤）
・日、隔週土曜
・年末年始休暇
・旧盆
※年末年始・旧盆はシフトによる
・育児休暇
・介護休暇
・看護休暇
・年次有給休暇（6ヶ月経過後の年次有給休暇日数10日）
・年末年始休暇
・旧盆
※年末年始・旧盆はシフトによる
・育児休暇
・介護休暇
・看護休暇
・年次有給休暇（6ヶ月経過後の年次有給休暇日数10日）
GREEN SIGHT 豊見城
農業と障害福祉の連携（農福連携）支援でのサービス管理責任者
豊見城市
契約社員
・サービス管理責任者
・普通自動車運転免許（AT限定可）
・普通自動車運転免許（AT限定可）
月給：260,000円～360,000円
※経験に応じて記載金額内でスタート給変動あり
【内訳】
・基本給：200,000円～300,000円
・資格手当：60,000円
【他手当】
・交通費
・役職手当
※経験に応じて記載金額内でスタート給変動あり
【内訳】
・基本給：200,000円～300,000円
・資格手当：60,000円
【他手当】
・交通費
・役職手当
8:30～17:30
└昼の休憩1時間とは別で、11:00～11:10と14:00～14:10の各10分休憩があります。
※残業はほとんどありません
└昼の休憩1時間とは別で、11:00～11:10と14:00～14:10の各10分休憩があります。
※残業はほとんどありません
・月10日休み（シフト制）
※毎週2回休みがあるようにシフトを作成しています。
・年末年始（6日）
・有給休暇
・産前産後休暇
・育児休暇
・看護休暇
・介護休暇
・慶弔休暇
※年間休日：126日
※毎週2回休みがあるようにシフトを作成しています。
・年末年始（6日）
・有給休暇
・産前産後休暇
・育児休暇
・看護休暇
・介護休暇
・慶弔休暇
※年間休日：126日
沖縄市
正社員
◎視能訓練士資格をお持ちの方、
または取得見込みの方
◎年齢60歳未満(省令1号)
または取得見込みの方
◎年齢60歳未満(省令1号)
【月給】210,000円～250,000円
【基本給】190,000円～220,000円
+資格手当20,000円～30,000円
+職能手当(規定有)
※試用期間3ヶ月（給与条件の変更なし）
【基本給】190,000円～220,000円
+資格手当20,000円～30,000円
+職能手当(規定有)
※試用期間3ヶ月（給与条件の変更なし）
8:30～17:30(実働8時間)
週休2日制
日曜・祝日、月～土曜日の中で1日お休み
年末年始、ウークイの午後
日曜・祝日、月～土曜日の中で1日お休み
年末年始、ウークイの午後
訪問看護ステーション クラセル登川
訪問看護師【在宅における看護業務】
沖縄市
正社員
・正看護師
・普通自動車運転免許
・普通自動車運転免許
(1)土日休み/月給270,000円〜
(2)週休3日制/月給270,000円〜
※オンコール手当 3,000円/回+緊急出動時は別途割増し賃金の支給
※その他スキル、経験を考慮して決定致します
【手当】
・交通費規定額支給（月1万円迄）
(2)週休3日制/月給270,000円〜
※オンコール手当 3,000円/回+緊急出動時は別途割増し賃金の支給
※その他スキル、経験を考慮して決定致します
【手当】
・交通費規定額支給（月1万円迄）
8:30～17:30（休憩1時間）
休日は下記からお選びいただきます
(1)土日休み（ 年間休日113日 ）
(2)週休3日制（年間休日162日 ）
【休暇】＊共通
・年末年始休暇（12/29〜1/3）
・産休・育休制度あり
└育休は創業から100%取得
└男性の育休も制度&実績あり
・介護休業制度あり
(1)土日休み（ 年間休日113日 ）
(2)週休3日制（年間休日162日 ）
【休暇】＊共通
・年末年始休暇（12/29〜1/3）
・産休・育休制度あり
└育休は創業から100%取得
└男性の育休も制度&実績あり
・介護休業制度あり
特別養護老人ホーム 平和の村
介護スタッフ【入居している利用者さんの食事や入浴および排泄などの日常生活の介護】
うるま市
契約社員
【必須】
・介護職経験のある方
・普通自動車運転免許（AT限定可）
【歓迎】
・介護福祉士
・実務者研修修了者
・介護職員初任者研修
・介護職経験のある方
・普通自動車運転免許（AT限定可）
【歓迎】
・介護福祉士
・実務者研修修了者
・介護職員初任者研修
A～Eの全シフト勤務できる場合／月収：205,216円～（処遇改善手当含む）※22日勤務の場合
時給：952円～
※試用期間6ヶ月（同条件）
≪ほか手当≫
・処遇改善手当あり／規定による
・深夜手当：4,000円／回 （月4～5回程度）
・資格手当
└介護福祉士：10,000円
└実務者研修修了者：7,000円
└介護職員初任者研修・旧ヘルパー2級：5,000円
・支援加算手当：月/5,000円
・交通費支給：月上限15,000円
・特定処遇改善加算：年1回／規定による
時給：952円～
※試用期間6ヶ月（同条件）
≪ほか手当≫
・処遇改善手当あり／規定による
・深夜手当：4,000円／回 （月4～5回程度）
・資格手当
└介護福祉士：10,000円
└実務者研修修了者：7,000円
└介護職員初任者研修・旧ヘルパー2級：5,000円
・支援加算手当：月/5,000円
・交通費支給：月上限15,000円
・特定処遇改善加算：年1回／規定による
(A)8:00～17:00
(B)9:00～18:00
(C)10:00～19:00
(D)12:00～21:00
(E)17:30～翌9:30 （休憩2時間）
※A～Eシフト制
※固定時間勤務も相談可
※月平均残業時間2時間程度
(B)9:00～18:00
(C)10:00～19:00
(D)12:00～21:00
(E)17:30～翌9:30 （休憩2時間）
※A～Eシフト制
※固定時間勤務も相談可
※月平均残業時間2時間程度
・週休2日（シフト制）※年間休日105日
・有給休暇
・産前産後休暇（取得実績あり）
・育児休暇（取得実績あり）
・有給休暇
・産前産後休暇（取得実績あり）
・育児休暇（取得実績あり）
医療法人かなの会 コザクリニック
作業療法士（有資格者）【外来及び通所や訪問で作業療法でのリハビリ業務】
沖縄市
正社員
〇作業療法未経験可（実務経験がある方、歓迎）
〇PC基本操作（エクセル・ワード）
※高卒以上
※64歳以下（省令1号/定年年齢を上限とするため）、＜必須要件＞
〇普通自動車運転免許
〇作業療法士
〇PC基本操作（エクセル・ワード）
※高卒以上
※64歳以下（省令1号/定年年齢を上限とするため）、＜必須要件＞
〇普通自動車運転免許
〇作業療法士
【月給】220,000円～350,000円
※経験等、給与に考慮いたします。
＜月給内訳＞
基本給：153,000円
固定残業手当：67,000円～197,000円（10h～45h分含）
※超過分別途支給になります。
※試用期間3ヶ月有（同条件）
※経験等、給与に考慮いたします。
＜月給内訳＞
基本給：153,000円
固定残業手当：67,000円～197,000円（10h～45h分含）
※超過分別途支給になります。
※試用期間3ヶ月有（同条件）
〇9:00～18:00（実働8h/休憩1h）
※残業月平均2h程度
※残業月平均2h程度
〇週休2日制（日＋その他シフト制）
年間休日：109日
＜その他休暇制度＞
〇有給休暇（入社6か月後10日付与）
〇時間単位年休制度あり
〇旧盆休暇
〇産休・育休
〇介護休業
〇看護休暇
〇年末年始休暇（12/30〜1/3）
年間休日：109日
＜その他休暇制度＞
〇有給休暇（入社6か月後10日付与）
〇時間単位年休制度あり
〇旧盆休暇
〇産休・育休
〇介護休業
〇看護休暇
〇年末年始休暇（12/30〜1/3）
比嘉眼科
眼科クリニックの看護助手
浦添市
正社員
〇経験不問
└未経験応募可
※経験がある方、優遇
※59歳以下（省令1号-定年を上限とするため）
※高卒以上、〇資格不問
└未経験応募可
※経験がある方、優遇
※59歳以下（省令1号-定年を上限とするため）
※高卒以上、〇資格不問
【月給】 161,000円〜166,000円＋通勤手当（規定有）
※試用期間3ヶ月有（同条件）
※固定残業なし
＜その他手当＞
通勤手当：上限25,000円/月（2km以上からの支給）
※試用期間3ヶ月有（同条件）
※固定残業なし
＜その他手当＞
通勤手当：上限25,000円/月（2km以上からの支給）
1ヶ月単位の変形労働時間制（月平均所定労働時間165h）
【平日】
A) 8:30〜17:30
B) 9:00〜18:00
※A・B のシフト制（休憩1h）
【土曜日】
9:00〜13:00（実働4h/休憩なし）
【月平均残業時間】2h
【平日】
A) 8:30〜17:30
B) 9:00〜18:00
※A・B のシフト制（休憩1h）
【土曜日】
9:00〜13:00（実働4h/休憩なし）
【月平均残業時間】2h
〇日曜・祝・土曜午後＋その他
＜その他休暇＞
〇年次有給休暇（半年後10日付与）
〇年末年始
〇旧盆
〇夏期休暇
〇慶弔休暇
〇産前産後休業
〇介護休業
〇育児休業（取得実績あり）
〇年末年始休暇（12/30～1/4）
【年間休日】112日
＜その他休暇＞
〇年次有給休暇（半年後10日付与）
〇年末年始
〇旧盆
〇夏期休暇
〇慶弔休暇
〇産前産後休業
〇介護休業
〇育児休業（取得実績あり）
〇年末年始休暇（12/30～1/4）
【年間休日】112日
医療法人タピック 宮里病院
看護助手
名護市
契約社員
・18歳以上（深夜勤務があるため・省令2号）
・経験・資格不問
・経験・資格不問
月給165,000円～195,000円＋夜勤手当：6,000円／回
└ベースアップ手当3,000円含む
※夜勤は月平均４回程度
※試用期間3ヵ月有（同条件）
【その他手当】
・交通費：実費支給（上限10,400円/月）
└ベースアップ手当3,000円含む
※夜勤は月平均４回程度
※試用期間3ヵ月有（同条件）
【その他手当】
・交通費：実費支給（上限10,400円/月）
(1) 8:30〜17:30
(2) 17:00～翌9:00（月平均4回程度）
(3) 7:30〜16:30
(4) 12:00～21:00
※1ヵ月単位の変形労働時間制
※シフト制
※残業なし
(2) 17:00～翌9:00（月平均4回程度）
(3) 7:30〜16:30
(4) 12:00～21:00
※1ヵ月単位の変形労働時間制
※シフト制
※残業なし
・週2日／シフト制（勤務割表による）
・年間休日110日
【その他休暇】
・リフレッシュ休暇(3日)
・検診休暇(1日)
・子の看護休暇(有給として対応)
・介護休暇(有給として対応)
・年次有給休暇有（半年後10日付与）
・年間休日110日
【その他休暇】
・リフレッシュ休暇(3日)
・検診休暇(1日)
・子の看護休暇(有給として対応)
・介護休暇(有給として対応)
・年次有給休暇有（半年後10日付与）
八重山厚生園
看護師
石垣市
契約社員
・看護師免許
・基本操作（ワードエクセルの文章入力程度
・普通自動車運転免許あれば尚可（AT限定可）
・基本操作（ワードエクセルの文章入力程度
・普通自動車運転免許あれば尚可（AT限定可）
月給：211,000円～233,600円
※試用期間3カ月あり（同条件）
≪給与内訳≫
基本給：185,000円〜207,600円
職務手当： 20,000円
処遇改善支援手当： 6,000円
≪その他手当≫
住居手当：自宅 1,000円
借家等 家賃1/3（上限20,000円）
扶養手当：配偶者 11,000円
扶養親族2人まで 5,000円
その他 4,000円
※試用期間3カ月あり（同条件）
≪給与内訳≫
基本給：185,000円〜207,600円
職務手当： 20,000円
処遇改善支援手当： 6,000円
≪その他手当≫
住居手当：自宅 1,000円
借家等 家賃1/3（上限20,000円）
扶養手当：配偶者 11,000円
扶養親族2人まで 5,000円
その他 4,000円
(1)7:30〜16:15
(2)8:00〜16:45
(3)10:15〜19:00
※シフト制
※就業時間は原則的なものを記載しており、ご利用者及び職員体制の状況により変動する場合があります。
※時間外労働月平均2時間程度
(2)8:00〜16:45
(3)10:15〜19:00
※シフト制
※就業時間は原則的なものを記載しており、ご利用者及び職員体制の状況により変動する場合があります。
※時間外労働月平均2時間程度
週休2日制、その他 ※年間休日：122日
年次有給休暇6ヶ月経過後10日
年次有給休暇6ヶ月経過後10日
リハビリ特化型デイサービス リハビックスプラス県庁前店
リハ特化型デイサービスでの機能訓練指導員(理学療法士・作業療法士)
国場周辺
正社員
・普通自動車運転免許
▽下記いずれかの資格をお持ちの方▽
・理学療法士
・作業療法士
▽下記いずれかの資格をお持ちの方▽
・理学療法士
・作業療法士
月給250,000円〜
【手当】
・交通費規定額支給（上限無し）
【手当】
・交通費規定額支給（上限無し）
8:30～17:45 (休憩1時間）
※1年単位の変形労働時間制（週40H以内で調整）
月に一度店舗会議の日は8:30～19:00のシフトになります
※1年単位の変形労働時間制（週40H以内で調整）
月に一度店舗会議の日は8:30～19:00のシフトになります
土曜・日曜・祝日
※2023年度の年間休日121日
【休暇】
・年末年始休暇（12/29〜1/3）
・産休・育休制度あり
└育休は創業から100%取得
└男性の育休も制度&実績あり
・介護休業制度あり
※2023年度の年間休日121日
【休暇】
・年末年始休暇（12/29〜1/3）
・産休・育休制度あり
└育休は創業から100%取得
└男性の育休も制度&実績あり
・介護休業制度あり
高齢者住宅ヒルズガーデン那覇
（夜勤専従）介護スタッフ【入居者様の食事介助や生活補助及びおむつ交換など】
新都心・首里周辺
契約社員
〇経験不問
※介護経験あれば尚可、〇資格不問
※介護関連の資格があれば尚可
※介護経験あれば尚可、〇資格不問
※介護関連の資格があれば尚可
【月給】226,000円～285,000円
＜給与内訳＞
〇基本給：165,000円～195,000円
※介護福祉士の方は基本給185,000円～
〇評価手当：1,000円～30,000円
〇夜勤手当：60,000円（6,000円×月10回）
＜別途支給手当＞
職務手当：3,000円（介護初任者研修or実務者研修orヘルパー所持）
残業代別途支給
通勤手当有(4,200円/月)
＜給与内訳＞
〇基本給：165,000円～195,000円
※介護福祉士の方は基本給185,000円～
〇評価手当：1,000円～30,000円
〇夜勤手当：60,000円（6,000円×月10回）
＜別途支給手当＞
職務手当：3,000円（介護初任者研修or実務者研修orヘルパー所持）
残業代別途支給
通勤手当有(4,200円/月)
16:00～翌9:00（休憩120分）
〇シフト制／月9日（2月のみ8日）
〇6ヶ月経過後の年次有給休暇日数 10日付与
【年間休日】107日
〇6ヶ月経過後の年次有給休暇日数 10日付与
【年間休日】107日
社団法人 北部地区医師会病院
臨床検査技師
名護市
正社員
臨床検査技師（必須）
月給 204,600円～306,360円
≪内訳≫
基本給/166,724円～253,750円
賃金改善手当/11,000円～16,000円
職務手当/26,876円～36,610円
≪その他手当≫
・オンコール手当
└平日850円／1回
└土日祝1,063円／1回
・時間外手当
・通勤手当（～21,700円 2㎞以上より）
・住居手当、扶養手当、赴任手当（当院規定による支給）
≪内訳≫
基本給/166,724円～253,750円
賃金改善手当/11,000円～16,000円
職務手当/26,876円～36,610円
≪その他手当≫
・オンコール手当
└平日850円／1回
└土日祝1,063円／1回
・時間外手当
・通勤手当（～21,700円 2㎞以上より）
・住居手当、扶養手当、赴任手当（当院規定による支給）
(1)8:30～17:30
(2)15:00～深0:00
(3)8:00～17:00
※(2)は、準夜勤務時間／月4回程度
※オンコールについて（月4回程度） 深0:00～7:00
※月平均160時間勤務
※出張健診時、早出あり
(2)15:00～深0:00
(3)8:00～17:00
※(2)は、準夜勤務時間／月4回程度
※オンコールについて（月4回程度） 深0:00～7:00
※月平均160時間勤務
※出張健診時、早出あり
週休2日制(シフト制)土曜日・日曜日・祝日、リフレッシュ休暇（3日）、盆休（1日）
※年間休日126日（4月～翌年3月での算出です）
※休日出勤の際は、振替でのお休みになります。
●有給休暇、特別休暇、その他（疾病・慶弔等）、出産・育児、介護休暇制度
※年間休日126日（4月～翌年3月での算出です）
※休日出勤の際は、振替でのお休みになります。
●有給休暇、特別休暇、その他（疾病・慶弔等）、出産・育児、介護休暇制度
サンクスラボ株式会社
サービス管理責任者【サンゴ養殖プロジェクトに係る各種管理業務】
国際通り・久茂地周辺
正社員
【必須】
・基本PCスキル（タッチタイピング）
【歓迎要件】
◎経験者歓迎
┗重度障がい者の支援経験(経験年数は問いません)
┗知的・発達障がい者の支援経験(経験年数は問いません)
┗就労継続支援B型での経験(経験年数は問いません)
┗サービス管理責任者としての2年以上の就業経験(実務経験が無くてもサポートします!)、【必須】
・サービス管理責任者の要件を満たしている方
・基本PCスキル（タッチタイピング）
【歓迎要件】
◎経験者歓迎
┗重度障がい者の支援経験(経験年数は問いません)
┗知的・発達障がい者の支援経験(経験年数は問いません)
┗就労継続支援B型での経験(経験年数は問いません)
┗サービス管理責任者としての2年以上の就業経験(実務経験が無くてもサポートします!)、【必須】
・サービス管理責任者の要件を満たしている方
■年俸4,040,000円～5,040,000円
◇月額336,667円～416,667円
└ベースアップ手当(10,000円/月)
└サービス管理責任者手当(10,000円～30,000円/月)含む
※固定残業代：毎月91,634円/45h分含む
└超過分別途支給
※試用期間6ヶ月：同条件
※交通費実費支給(上限あり) ～10,000円
※経験・資格によりスタート給変動あり
◇月額336,667円～416,667円
└ベースアップ手当(10,000円/月)
└サービス管理責任者手当(10,000円～30,000円/月)含む
※固定残業代：毎月91,634円/45h分含む
└超過分別途支給
※試用期間6ヶ月：同条件
※交通費実費支給(上限あり) ～10,000円
※経験・資格によりスタート給変動あり
■10:00～18:00（実働7h）
※残業:ほぼ無し
※残業:ほぼ無し
■月8日（日曜+会社カレンダーに準ずる）
《休暇》
・産休・育休
・介護休暇
・慶弔休暇
・リフレッシュ休暇（3連休／年2回）
・年次有給休暇（6ヶ月経過後／有給休暇10日付与）
《休暇》
・産休・育休
・介護休暇
・慶弔休暇
・リフレッシュ休暇（3連休／年2回）
・年次有給休暇（6ヶ月経過後／有給休暇10日付与）
デイサービス さつき荘（医療法人 城南会）
作業療法士【介護保険対象者の治療とリハビリの援助】
小禄周辺
正社員
◎介護施設での実務経験がある方
◎第二新卒歓迎
◎社会人未経験歓迎
◎ブランクOK、【免許】
◎普通自動車免許（AT可）
【資格】
◎作業療法士
◎第二新卒歓迎
◎社会人未経験歓迎
◎ブランクOK、【免許】
◎普通自動車免許（AT可）
【資格】
◎作業療法士
【月給】210,000円～＋諸手当
【基本給】210,000円
+資格手当20,000円
+介護福祉士支援金4,200円
【基本給】210,000円
+資格手当20,000円
+介護福祉士支援金4,200円
8:30～17:30（実働8時間／休憩1時間）
週休2日（固定休：日曜）
年末年始休暇（12月31日～1月3日）
◎休日やシフトは相談可能です。
年末年始休暇（12月31日～1月3日）
◎休日やシフトは相談可能です。
彩風の杜なは（社会福祉法人沖縄中央福祉会）
正看護師【健康管理・病院受診の対応、投薬管理など】
新都心・首里周辺
正社員
経験不問、・正看護師資格
・普通自動車運転免許
・普通自動車運転免許
月給247,700円～288,450円
【下記手当を含む】
特殊業務手当：65,000円
調整金手当：14,000～17,000円
別途：通勤・資格・住宅・扶養手当有
・通勤手当(上限25,000円)
・住宅手当(5,000円～12,000円)
・扶養手当(第一子:15,000円/二人目～:4,500円)
【月収：平均300,000円以上 ※上記手当込み】
【下記手当を含む】
特殊業務手当：65,000円
調整金手当：14,000～17,000円
別途：通勤・資格・住宅・扶養手当有
・通勤手当(上限25,000円)
・住宅手当(5,000円～12,000円)
・扶養手当(第一子:15,000円/二人目～:4,500円)
【月収：平均300,000円以上 ※上記手当込み】
8:30～17:30
※月平均時間外労働時間：3時間
※月平均時間外労働時間：3時間
月9日(シフト制) ※年間休日数／107日
【休暇】
・有給休暇
・リフレッシュ休暇あり
└取得者には一時金支給(前年度50,000円)※条件あり
・産前産後休暇
・育児休暇（パパ育休取得実績あり）
・子の看護休暇
・介護休暇
・慶弔休暇
・夏季休暇
・年末年始休暇
【休暇】
・有給休暇
・リフレッシュ休暇あり
└取得者には一時金支給(前年度50,000円)※条件あり
・産前産後休暇
・育児休暇（パパ育休取得実績あり）
・子の看護休暇
・介護休暇
・慶弔休暇
・夏季休暇
・年末年始休暇
リハビリ型デイサービス がんじゅうの扉（高山クリエイト）
機能訓練指導員兼介護士【日常生活において基本となる動作の回復訓練のサポート】
沖縄市
正社員
◎機能訓練指導員
※ブランク期間が長い方、未経験者も方もOK、 ◎柔道整復師
◎理学療法士
◎作業療法士
◎言語聴覚士
◎鍼灸師
◎あん摩マッサージ指圧師
上記いずれかの資格保持者に限ります。
※ブランク期間が長い方、未経験者も方もOK、 ◎柔道整復師
◎理学療法士
◎作業療法士
◎言語聴覚士
◎鍼灸師
◎あん摩マッサージ指圧師
上記いずれかの資格保持者に限ります。
【月給】220,000円～250,000円
【基本給】210,000円
+資格手当10,000円～150,000円
※一律資格手当含む
※試用期間3ヶ月（給与条件の変更なし）
【基本給】210,000円
+資格手当10,000円～150,000円
※一律資格手当含む
※試用期間3ヶ月（給与条件の変更なし）
8:30～17:30（実働8h）
月9日／シフト制（日曜固定）
